舞龙舞狮竞赛裁判法 舞龙舞狮竞赛的组织
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舞狮竞赛规则及裁判法第一章南狮竞赛规则第一节竞赛组织机构第一条竞赛委员会根据不同的比赛规模,可设立竞赛委员会、竞赛部或竞赛处。
由负责竞赛业务的行政人员若干人组成,在大会组委会统一领导下,负责整个大会的竞赛组织工作。
第二条裁判人员的组成一.总裁判长1人,副总裁判长2至3人。
二.裁判组设裁判长1人,评分裁判5至9人,值班裁判1人,套路检查裁判1至2人,记分员1人,计时员1人。
三.编排记录长1人,编排记录员1至2人。
四.检录长1人,检录员3至5人。
五.宣告员1至2人。
第三条裁判人员的职责一.总裁判长(一)全面负责整个竞赛的裁判工作,保证规则的执行。
比赛前,组织裁判人员熟悉规则和裁判法;检查各项准备工作;落实裁判员分工。
(二)讲解和解决规则中不详尽或无明文规定的问题,但无仅修改规则。
(三)发现裁判员在裁判工作中有明显不合理现象,有权责成裁判长进行调整。
(四)比赛中,运动员有不当行为或裁判员发生严重错误,有处罚的权力。
(五)竞赛过程中,根据工作需要可调动裁判人员。
(六)审核并宣布比赛名次与成绩,组织裁判人员做好总结工作。
(七)如大会只设单项比赛,总裁判长可兼临场裁判长。
二.副总裁判长(一)协会总裁判长工作。
(二)当总裁判长因故缺席时,由一名副总裁判长代行其职责。
(三)负责审核比赛场地、器材。
(四)督促检录组、编排记录组和宣告员的工作。
三.裁判长(一)组织裁判组的业务学习,落实裁判工作。
(二)负责运动队申请重做和由裁判长执行的其它错误扣分,宣布每场比赛最后得分。
(三)当裁判评分出现明显不合理现象或有效分之间出现不允许的差数时,有权召集裁判员进行会商,或出示基准分进行调整。
(四)对裁判员有劝告、警告或建议撤换的权利。
四.评分裁判员(一)认真执行大会的各项决定,服从裁判长的领导,参加赛前业务学习,做好各项准备工作。
(二)严格按规则进行公正、准确、独立地评分;公开示分;做好详细记录。
(三)判定与记录运动员出界情况,并在赛毕交裁判长查核。
舞狮竞赛规则及裁判法第一章南狮竞赛规则第一节竞赛组织机构第一条竞赛委员会根据不同的比赛规模,可设立竞赛委员会、竞赛部或竞赛处。
由负责竞赛业务的行政人员若干人组成,在大会组委会统一领导下,负责整个大会的竞赛组织工作。
第二条裁判人员的组成一.总裁判长1人,副总裁判长2至3人。
二.裁判组设裁判长1人,评分裁判5至9人,值班裁判1人,套路检查裁判1至2人,记分员1人,计时员1人。
三.编排记录长1人,编排记录员1至2人。
四.检录长1人,检录员3至5人。
五.宣告员1至2人。
第三条裁判人员的职责一.总裁判长(一)全面负责整个竞赛的裁判工作,保证规则的执行。
比赛前,组织裁判人员熟悉规则和裁判法;检查各项准备工作;落实裁判员分工。
(二)讲解和解决规则中不详尽或无明文规定的问题,但无仅修改规则。
(三)发现裁判员在裁判工作中有明显不合理现象,有权责成裁判长进行调整。
(四)比赛中,运动员有不当行为或裁判员发生严重错误,有处罚的权力。
(五)竞赛过程中,根据工作需要可调动裁判人员。
(六)审核并宣布比赛名次与成绩,组织裁判人员做好总结工作。
(七)如大会只设单项比赛,总裁判长可兼临场裁判长。
二.副总裁判长(一)协会总裁判长工作。
(二)当总裁判长因故缺席时,由一名副总裁判长代行其职责。
(三)负责审核比赛场地、器材。
(四)督促检录组、编排记录组和宣告员的工作。
三.裁判长(一)组织裁判组的业务学习,落实裁判工作。
(二)负责运动队申请重做和由裁判长执行的其它错误扣分,宣布每场比赛最后得分。
(三)当裁判评分出现明显不合理现象或有效分之间出现不允许的差数时,有权召集裁判员进行会商,或出示基准分进行调整。
(四)对裁判员有劝告、警告或建议撤换的权利。
四.评分裁判员(一)认真执行大会的各项决定,服从裁判长的领导,参加赛前业务学习,做好各项准备工作。
(二)严格按规则进行公正、准确、独立地评分;公开示分;做好详细记录。
(三)判定与记录运动员出界情况,并在赛毕交裁判长查核。
春节与舞龙舞狮比赛的组织和评判标准在中国的传统文化中,春节是一个重要的节日。
除了庆祝新年之外,春节也是各种传统庆祝活动的盛会。
其中,舞龙舞狮比赛作为一项受欢迎的传统表演,吸引了大量观众参与其中。
本文将探讨舞龙舞狮比赛的组织和评判标准,以确保比赛的公正和精彩。
一、组织方面舞龙舞狮比赛的组织需要有一定的步骤和策划方案。
首先,组织方需要确定比赛的时间和地点,并适时发布公告,吸引参赛队伍的报名。
其次,组织方应当准备好比赛场地和设备,并确保场地的安全与充分的观赏性。
另外,为了提高比赛的知名度和吸引力,可以邀请相关的文化名人或专家加入比赛组织,并组织一些与比赛相关的文化活动。
二、评判标准为了评判舞龙舞狮比赛的表演质量和比赛成绩,有必要制定一套明确的评判标准。
以下是一些常见的评判标准,组织方可根据实际情况进行调整和补充:1. 动作技巧:评判舞龙舞狮队伍的表演动作是否流畅,技巧是否熟练。
这包括队伍的整体协调性、舞姿的优雅度以及动作的准确性等。
2. 舞龙舞狮道具:评判龙头、龙身和狮子的制作工艺和外观效果。
道具的制作材料、色彩搭配、装饰细节等都会影响评委对表演的评分。
3. 音乐配合:评判舞龙舞狮的音乐选择和配合。
音乐的选用要符合比赛主题,能够与舞蹈动作相互呼应,更好地展现出队伍的表演水平。
4. 创新与表现力:评判队伍在表演过程中的创新与表现力。
队伍是否有添加个人特色的创意动作、变化和特殊表达方式,以及在整体的表演过程中,是否能够引起观众的共鸣和欣赏。
5. 整体效果:评判整体表演的效果和观赏性。
这涉及到队伍的配合默契、活动空间的利用、表演的气氛感和观众的反应等。
除了以上几个评判标准,还可以结合具体比赛的主题和要求,增加额外的评分项。
比如,评判队伍的队形编排、服饰设计和表演创意等。
三、公正性和公平性为确保舞龙舞狮比赛的评判公正和公平,需要制定一套可信的评委选择机制和评分系统。
评委应当由相关专家组成,具备对舞龙舞狮表演有一定了解和经验。
龙狮裁判员技术等级认证和裁判员管理实施细则第一章总则第一条舞龙舞狮运动是中华民族传统体育项目。
为提高现代龙狮运动竞技水平,打造一支有较高政治觉悟,良好职业道德,先进业务水平的龙狮裁判员队伍,确保龙狮竞赛公平、公正、有序进行,根据国家体育总局《体育竞赛裁判员管理办法》(2015年第21号令),并结合2015年7月6日颁布的《中国龙狮运动协会竞赛裁判员选派与监督管理实施细则》实际执行情况,经过补充、修订,形成本实施细则,对龙狮竞赛裁判员资格认证、培训、考核、注册、选派、处罚等监督管理工作加以规范。
第二条中国龙狮裁判员实行分级认证,分级注册,分级管理。
第三条本实施细则适用于各级裁判员,包含由本协会和地方各级政府体育主管部门、同级龙狮协会管理的各级龙狮裁判员。
第四条龙狮裁判员的技术等级分为国家级、一级、二级、三级。
获得国际龙狮组织(国际龙狮运动联合会以下简称:IDLDF、亚洲龙狮联合会以下简称:ADLDF)裁判技术等级认证者,统称为国际级裁判员。
第五条在中国龙狮运动协会注册的国际级、国家级裁判员均适用于本办法,其他各级别裁判员,必须服从地方各级体育主管部门、同级龙狮协会管理。
第二章组织结构第六条中国龙狮运动协会负责国家级裁判员的资格认证、培训、考核、注册、选派、处罚等(以下简称:技术等级认证)监督管理工作,并指导地方协会进行一级及以下裁判员的技术等级认证监督管理工作。
第七条各省、自治区、直辖市等体育主管部门,龙狮协会在与本细则不相冲突的条件下,可参照本细则制定相关规定,对其所属的裁判员(包括一级和一级以下裁判员)进行培训、考核及管理。
第八条中国龙狮协会竞赛与裁判委员会负责裁判员技术等级认证的日常工作和国家级及以上竞赛的裁判员推荐选调工作。
第九条各省、自治区、直辖市龙狮协会负责本地区龙狮一级裁判员的技术等级认证和管理工作,新晋一级裁判员须向中国龙狮运动协会备案;地市级协会负责二级裁判员的技术等级认证和管理工作;县级协会负责三级裁判员的技术等级认证和管理工作。
国际舞龙南狮北狮奖赛规则、裁判法国际舞龙南狮北狮奖赛是一项非常具有文化特色的比赛项目。
南狮、北狮分别代表了中国南北两个不同的民族文化,舞龙则是中国传统的民间艺术表演形式,这些元素的结合使得这个比赛具有了非常大的魅力。
一、比赛规则1.比赛项目目前,舞龙和南狮北狮比赛分别有组队和单人表演两个项目。
组队项目由三到五人组成,单人表演比赛中每个队伍派出一名队员参赛。
2.比赛时间每组队伍的比赛时间为五分钟,其中包括舞龙或者南狮北狮的表演、音乐配合以及裁判评分。
3.比赛评分裁判根据表演质量、技术难度、创新度、体力表现等因素来评分,最高得分为100分。
其中,表演质量占40分,技术难度占30分,创新度占20分,体力表现占10分。
二、裁判法1.比赛前的准备工作比赛前,裁判需要认真阅读比赛规则和裁判细则,了解比赛项目的要求和评分标准,以便能够公正、合理地评分。
2.比赛中的裁判标准(1)表演质量表演质量主要是指表演动作的协调性、流畅性和美感,比如说龙头或者狮头的表情是否夸张、龙身或者狮身的动作是否流畅等等。
裁判需要根据表演的整体效果来评分。
(2)技术难度技术难度是指表演中需要采用的技巧、动作或者器材操作的难易程度。
例如,在表演舞龙的时候,表演者可以在跳跃时完成技术难度较高的动作,或者在表演南狮时不断变换足步。
裁判需要根据参赛队伍的技术水平和难度来评分。
(3)创新度创新度是指参赛队伍在表演时所表现出的创意和创新。
裁判需要评估表演者在动作设计、音乐配合、服装选材等方面的创新度。
(4)体力表现体力表现是指参赛队伍在比赛中展现出的耐力、协调性和面对突发情况的处理能力。
例如,在比赛中如果有一只狮头掉落,参赛者需要在短时间内进行修补而不影响表演效果,这需要很高的体力和应变能力。
裁判需要评估队员们的体力表现和比赛表现。
3.评分结果的公布裁判需要在比赛结束后尽快公布评分结果,并与参赛队伍进行交流和讨论。
如果参赛队伍对于评分结果有异议,裁判则需要解释评分标准,以便更好地改正不足之处。
刍议2011版《国际舞龙南狮北狮竞赛规则、裁判法》作者:唐为鹏来源:《搏击·武术科学》2013年第04期摘要:每一项体育运动的规则都在不断地修改,舞龙运动的规则也不例外,文章从参赛人数的规定,比赛时间的规定,比赛音乐的规定,运动员礼仪的强调,动作难易分类和分值计算等几个方面对2011年出版的《国际舞龙南狮北狮竞赛规则、裁判法》中的舞龙部分进行了分析研究,以推动舞龙运动的健康发展。
关键词:舞龙竞赛规则裁判法中图分类号:G85 文献标识码:A 文章编号:1004-5643(2013)04-0090-02龙是中华民族的图腾,舞龙运动历史悠久,它集艺术性、观赏性、技术性、健身性于一体,以其吉祥的寓意,热闹欢快的气氛,丰富多变的套路,赏心悦目的技艺撼动着每一个人的心灵,它遍布神州大地,呈现出“百花齐放百家争鸣”的蓬勃发展势头,有着很高的推广价值。
舞龙运动也朝着越来越竞技化的方向发展,俗话说“没有规矩,不成方圆”,正是为了竞技舞龙运动的推广和发展,国际龙狮运动联合总会对舞龙运动的规则进行了多次修改,使其日臻成熟。
本文将对2011正式出版的《国际舞龙南狮北狮竞赛规则、裁判法》中的舞龙规则部分进行解读,分析其中的变化,发表自己的一些见解和看法,以期为广大舞龙运动工作者提供借鉴。
1 研究对象与方法1.1 研究对象国际龙狮运动联合会审定并颁布的2011版《国际舞龙南狮北狮竞赛规则、裁判法》和以往规则裁判法。
1.2 研究方法本文运用文献资料法、专家访谈法、对比法等研究方法进行研究。
2 研究结果与分析2.1 参赛人数的规定新规则规定每支舞龙队人数不超过13人,其中领队1人,教练员1人,运动员11人,之前规则规定每支舞龙运动队人数不超过16人。
其中领队1人,教练1人,运动员14人(包括替换队员兼鼓乐手4人)。
这样变化的好处甚多,第一,为每一支队伍减少了在车费、食宿方面的费用,开支大大减少。
第二,便于赛事组织者的管理,也有利于教练员的管理。
2011国际舞龙舞狮裁判法(原创实用版)目录1.2011 国际舞龙舞狮裁判法的概述2.舞龙舞狮的裁判规则3.舞龙舞狮的评分标准4.舞龙舞狮比赛的裁判流程5.舞龙舞狮比赛的注意事项正文【2011 国际舞龙舞狮裁判法的概述】舞龙舞狮是我国传统的民间体育活动,具有悠久的历史和丰富的文化内涵。
为规范舞龙舞狮比赛的裁判工作,确保比赛的公平、公正、公开,2011 年,国际舞龙舞狮协会制定了《国际舞龙舞狮裁判法》。
该裁判法旨在为舞龙舞狮比赛提供统一的裁判标准和操作规程。
【舞龙舞狮的裁判规则】舞龙舞狮比赛的裁判规则主要包括以下几个方面:1.裁判人员:裁判人员应具备一定的舞龙舞狮专业知识,能够熟练掌握和运用裁判法,具有公正、公平、公开的裁判精神。
2.裁判组成:裁判组由一名主裁判和若干名副裁判组成。
主裁判负责全场比赛的总体裁判工作,副裁判协助主裁判进行裁判。
3.比赛程序:比赛程序分为规定动作和自选动作两部分。
规定动作包括起舞、亮相、龙腾、狮跃等,自选动作由参赛队在规定时间内自选动作并展示。
【舞龙舞狮的评分标准】舞龙舞狮比赛的评分标准主要从以下几个方面进行评判:1.动作技术:包括舞龙舞狮的基本动作、技巧、难度等。
2.艺术表现:包括舞龙舞狮的舞蹈编排、音乐配合、表情、服饰等。
3.团队协作:包括参赛队员之间的配合、协调、互动等。
【舞龙舞狮比赛的裁判流程】舞龙舞狮比赛的裁判流程分为以下几个步骤:1.检录:裁判对参赛队员的资格进行审查,确保参赛队员符合比赛要求。
2.比赛:参赛队按照比赛程序进行比赛,裁判对参赛队的表现进行评分。
3.成绩统计:裁判将评分结果进行统计,确定参赛队的最终成绩。
4.宣布成绩:裁判宣布参赛队的最终成绩,并对获得优异成绩的参赛队进行颁奖。
【舞龙舞狮比赛的注意事项】为确保舞龙舞狮比赛的顺利进行,参赛队在比赛过程中应注意以下几点:1.遵守比赛规程:参赛队应严格按照比赛规程进行比赛,不得擅自改变比赛程序。
2.确保安全:参赛队在进行高难度动作时,要注意安全,防止发生意外。
舞龙舞狮竞赛裁判法舞龙舞狮竞赛的组织
第一章舞龙舞狮竞赛的组织
第一条竞赛组织工作程序
舞龙舞狮竞赛的组织管理,是一项十分复杂而具体的工作,尤其是国际间的竞赛活动,涉及的部门和人员众多,组织工作更是纷繁复杂,如果组织管理不当,就会出现混乱的局面,甚至比赛无法正常进行。
为了搞好规模较大的竞赛工作,通常成立大会组织委员会(由主办单位官员和各方面代表组成),下设若干工作机构,负责各项工作。
竞赛组织工作程序如右图(图4—1—1)。
第二条建立组织机构
一般竞赛的组织机构采用委员会制。
机构设置要与竞赛规模相适应,各机构的工作任务要明确,人员要精干,分工要合作。
规模小的单项竞赛,可建立竞赛委员会,应以完成各项任务为准,尽量简化组织机构(图4—1—2 )。
第三条制定竞赛规程
一、制定要求
主办单位必须根据竞赛目的,任务、性质、规模等具体情况制定竞赛规程。
竞赛规程必须符合“竞赛规程”要求,可对“竞赛规则”适当补充和说明,应是赛会的法规性文件。
竞赛规程最好在一年或半年前下达,最迟在赛前三个月发出,确保参赛各队有充分的准备时间。
二、竞赛规程内容
竞赛规程一般由下列内容组成(图4-1-3),在具体制订时间可根据各单项不同情况取舍与补充。
三、制订竞赛规程应注意的问题
1.提出的比赛组织、方案,必须从当时的实际出发,做到切实可行。
2.应使全体参加者在客观条件相同的前提下展开竞赛。
无论是主办单位和承办单位以及当地所属的主队,或外国来的客队,均应享受同等待遇。
3.文字表达要简明准确,内容要详尽完整,切忌表达含糊,自相矛盾。
4.竞赛规程一经公布,就应相对稳定,不能随便更改,以保证规程的严肃和权威性,规程的最终解释权属主办单位。
四、竞赛规程范例(略)
第四条编排秩序册
一、编排工作的原则
1.保证竞赛时各参赛队机会均等
对参赛的各队,不管来自哪个国家和地区,无论实力强弱,水平高低,都应一视同仁,在比赛进度、比赛场馆、比赛时间等方面的安排上力求作到机会均等。
对参赛各队的报名单进行核查,如有与规则、规程不符,及时处理。
2.保持合理的比赛强度
依照人体的生理功能、体力消耗等特点,合理安排比赛强度,以保证各参赛队技术充分发挥和创造优异成绩。
舞龙、舞狮比赛一般一天安排一场比赛,最多安排2场比赛。
3.努力适应和满足观众的兴趣要求
通常在晚上和节假日安排一些重要和精彩的场次。
4.符合规程的各项规定
5.考虑节省时间和节约经费
竞赛编排直接涉及交通、场地、时间等各个方面,编排方案要尽量减轻交通压力,科学使用比赛场馆,采取各种有效措施节省时间和节约经费开支。
二、编排工作的方法
1.精心设计编排方案
设计编排方案,首先要搞好整体构思,妥善处理好各种矛盾,防止片面性。
2.编排比赛日程表
①比赛日程应包括:比赛方式,组别、场次、哪一天的什么时间开始哪项比赛,大会组织的其它各项活动什么时间进行,大会一共进行多少天等。
②编排的依据:大会所设的竞赛项目(是多项还是单项)、参加比赛的队数、裁判员的组数、比赛的场地、器材条件、大会安排的比赛天数等。
舞龙、舞狮比赛各参赛队候场、进场、退场、裁判评分等,总时间应控制在20min至25min以内。
一个场地、一个单元时间(上午、下午或晚上)编排时,每组以6至8队为宜,大型比赛参赛队伍较多时,可分两个场地同时进行比赛。
3.编排秩序册
秩序册一般包括下列内容(图4-1-4)
各参赛国家和地区代表队排序时有两种方法:一是按英文字母排列;二是按报名先后排列。
东道主代表队一般排在最后。
秩序册编好后,打印时应反复校对,避免差错。
4.出场顺序确定方法
出场顺序在赛前领队、教练、裁判长联系会上抽签确定。
抽签前准备好场地、轮次、出场顺序表,在竞赛委员会的监督下,当场作签、验签,各队派一名代表,先抽抽签顺序签,再抽竞赛分组和预赛出场顺序签。
决赛出场顺序,按预赛成绩,由低到高排序,得分最低的先出场,依次类推。
抽签由竞赛处组织,记录长负责,当众填写,张榜公布结果。