专业核心课课程标准格式
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专业核心课程标准编制基本要求与格式专业课程标准是教材编写、教学、评价和考核的依据,也是教育行政部门管理和评价课程的基础,更是加强课程建设、实现专业人才培养目标的重要保障。
专业课程标准应体现专业教学的某一方面或某一领域对学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的基本要求,并规定专业课程的性质、目标、设计思路、内容框架,提出教学建议和评价建议等。
为规范我院各专业职业能力课程的课程标准编制工作,特提出本基本要求。
一、课程标准编制的指导思想贯彻落实《教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高〔2006〕16号)文件精神,以提高课程教学质量为目标,以创新课程体系和改革教学内容为重点,准确把握课程定位,科学制定课程标准,整体优化教学过程,充分发挥课程标准对实现人才培养目标的支撑作用,促进高职学生的全面发展。
二、课程标准的主要内容1.前言1.1课程定位用简练语言对该课程的地位、功能及与其它课程的关系等内容进行总体描述。
具体指出本课程在专业中属于哪类课程(职业能力必修课、职业能力选修课);课程设置的目的、在专业中的地位和作用;在能力培养方面与其他课程的分工与联系;本门课程的先修课程与后续课程等。
1.2 设计思路主要包括该门课程设计的总体思路、课程设置的依据、课程内容确定的依据(如工作任务完成需要的知识、能力、态度、学生的认知特点、相应职业资格标准)、项目编排的思路、活动设计的目的、课时安排说明、学习程度用语说明等内容。
2.课程目标从宏观上描述学生应具有哪些能力、掌握课程哪些知识、形成哪些技能、养成哪些素质,特别是要说明具有哪些能力,突出能力目标。
课程目标的描述要具体明确。
要用职业能力表述课程能力目标,重点关注学生能做什么,而不是知道什么。
文字表述可分两段,第一段为总体描述,即课程对学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的基本要求,学生学习该门课程后应达到的预期结果。
第二段用具体、可检验的语言说明学生实际能达到的职业能力目标。
园林技术专业核心课程标准
一、基础课程方面
1.土木工程基础课程:包括土力学、岩石力学、水文学等,用于培养学生基本的土壤力学和水文学知识,为后续的施工和设计课程打下基础。
2.植物学基础课程:集中介绍维管植物和非维管植物形态、结构、生理生态等基本知识,便于学生理解植物在园林设计和施工中的应用。
3.园林学基础课程:主要包括园林的历史演变、园林设计原理、园林植物配置、景观生态等内容,培养学生对园林学科的基本理解和认识。
二、设计课程方面
1.园林设计课程:涵盖园林设计的理论和实践内容,包括设计的基本原则、设计软件的使用、设计手稿的制作等,培养学生进行园林设计的能力。
2.施工设计课程:主要包括园林施工技术与方法、土木工程测量与设计、施工图纸的绘制等内容,培养学生具备园林施工设计的能力。
三、技术应用课程方面
1.绿化苗木识别与应用:培养学生对绿化苗木的识别、种植和管理等技术能力,为园林植物选择和应用提供支持。
2.建筑材料与装饰:介绍园林中常用的建筑材料和装饰手法,为学生在园林设计和施工中的材料选择和使用提供指导。
四、实践教学方面
1.实习实训:要求学生有一定的实践经验,可以到园林公司、景观工地等进行实习实训,锻炼实际操作能力。
2.毕业设计:要求学生完成一定的毕业设计,既考察学生的园林设计能力,又检验学生运用理论知识解决实际问题的能力。
《××××》课程标准一、课程性质主要描述该门课程的性质、地位、功能、主要学习内容及与其它课程的关系等部分。
描述示例:该课程是……专业核心课程(根据课程类别进行修改),目标是让学生掌握……能力。
它要以……课程的学习为基础,也是进一步学习……课程的基础。
二、课程设计思路主要说明课程设计的总体思路、该门课程设置的依据、课程内容确定的依据、课程内容编排的思路、课时安排说明等内容,如:工作任务完成的需要、高职院校学生的认知特点、相应职业资格标准、项目编排的思路、总课时安排和各部分的课时分配以及建议课时数等。
课程设计思路必须依据所属专业人才培养方案中培养目标、人才规格要求、相应职业资格标准以及高职院校学生的认知特点等方面的要求。
描述示例:1.该课程是依据“XXXX专业职业岗位与职业能力分析表”中的XXXX职业岗位设置的。
其总体设计思路是:着重培养学生XX能力,具备XX知识。
以工作任务为中心选择和组织课程内容,让学生在完成具体项目的过程中学会完成相应工作任务,并构建相关理论知识,发展职业能力。
课程构成部分突出职业能力训练,理论知识学习围绕完成工作任务需要进行,融合相关职业资格证书对知识、技能和态度的要求。
教学形式可通过校企合作、校内实训基地实习等工学结合实践形式。
教学效果评价采取过程评价与结果评价相结合的方式重点评价学生的职业能力。
2.该门课程的总学时为XX学时,其中理论XX学时,实践XX学时。
三、课程目标课程目标的描述要具体明确。
文字表述可分两部分:第一部分为总体目标,即课程对学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的基本要求,学生学习该门课程后应达到的预期结果。
第二部分为具体目标,具体说明学生应达到的职业能力、社会能力以及方法能力目标。
为了使得课程目标的表述能够明确,尽量不要使用“知道”、“了解”、“理解”、“懂得”、“熟悉”之类的动词,否则,所描述的课程目标就会非常模糊。
附件1:专业核心课程的课程标准参考格式(此格式为参考格式,可根据课程的特点进行适当修改)××××课程标准课程编码:课程类别:适用专业:授课单位:学分:学时:编写执笔人及编写日期:审定负责人及审定日期:一、课程定位1、课程在专业培养中的定位及作用(此处应阐明本课程在专业人才培养过程中的地位、性质(公共基础课、专业课程、专业选修课等)和作用,具体要体现:课程要符合高端技能型专门人才培养目标和专业相关技术领域职业岗位(群)的任职要求;本课程对学生职业能力培养和职业素质养成要起主要支撑或明显的促进作用。
)2、本课程与其它课程的关系(阐述本课程与其他课程的关系(前导课程、后续课程)及相互支撑作用。
)表1 前导、后续课程一览表二、课程设计理念及思路课程设计理念:(主要是指导性的思想观念,要体现以学生职业能力、素质培养为目标,与行业企业合作进行基于项目课程开发与设计理念,充分体现职业性、实践性和开放性的要求。
按照行业企业的发展需要和完成职业岗位实际工作任务所需要的知识、能力、素质要求,选取课程教学内容,并为学生可持续发展奠定良好的基础。
)课程设计整体思路:(结合先进教育理念及行业企业岗位职业能力需求分析,参照职业岗位典型工作任务具体要求,阐述课程总体设计的基本思路,包括课程框架的设计、教学目标的确定、教学内容及教学项目的选取、教学资源的利用等。
)三、课程目标1、知识目标2、技能目标3、情感目标4、任务目标四、教学内容安排及标准(按照专业课程学习目标和涵盖的工作任务要求,结合学生的认知特点,参考相应行业企业职业资格标准对教学内容组织实施进行整体设计。
)表3 项目教学设计(建议表述中,更多采用“能或会+动作要求+程度副词+操作动词+操作对象”的格式,具有可操作性,减少使用“了解”、“熟悉”之类对知识掌握要求的动词。
)五、教学建议(包括教学内容实施建议、教学方式实施建议。
)六、课程实施条件1.教师基本要求(对“双师型”教学团队的基本要求;对专任教师的教师资格、行业企业工作经历、职业资格及能力和知识结构的要求;对兼职教师的行业企业相应工作岗位年限、职业资格及能力和知识结构的要求。
黑龙江建筑职业技术学院《xxxxxx》学习领域课程标准(小二号黑体)1、课程简介(四号黑体)1.1 课程名称:xxxxxx(小四号宋体)1.2 适用专业:xxxx专业1.3 课程性质:《xxxxxx》学习领域是“xxxxx”专业的核心课程之一。
1.4 开发思路1.5 课程特色2、课程目标(能力目标描述)(要求:结合本学习领域课程利用具体、可检验的语言对教学目标进行具体描述。
目标定位准确合理,文字简明扼要,建议采用“能、会或具有+动作要求(操作动词)+操作对象的格式”。
)(常用动词有:操作类:操作、采集、配置、使用、挑选等程序类:连接、制造、调整、安装、排序等知识类:掌握、了解、应用、理解等解决问题类:计划、设计、估算、计算、选择、布置等管理组织类:组织、管理、指导、协调、监控等理会类:理会、阅读、摘录、寻找等)知识目标:专业能力目标:方法能力和社会能力目标:3、课程内容和要求(四号黑体)xxxx学习领域(xxxx学时)(小四号宋体)4、学习情境教学方案设计5、实施要求(根据课程实施的各个环节,提出具体实施要求)1.教学要求(教学过程、教学方法、对教师的要求、对学生的要求等方面)2.教材编写要求(体例、内容编排等)3.考核评价要求(考核评价改革、考核评价方式等)4.课程资源开发与利用5.其它6、课程管理6.1 课程管理委员会(小四号黑体加黑)组成如下:1)教研室主任2)主讲教师3)实训技师6.2 责任1)负责课程的整体建设、学习情境的调整、课程的持续发展;2)负责协调课程的授课过程;3)负责监督课程的实施;7、其它对以上不能涵盖的内容做说明。
课程标准编写模板(排版格式要求)页面设置:左2.5㎝,上2.5㎝,右2㎝,下2㎝;每页40行,每行42字符。
正文左对齐,首行缩进2字符。
《××××》课程标准(四号黑体,居中、段前空0行,段后空0.5行)一、前言(小四号黑体,段后空0.5行)(一)课程基本信息(五号宋体加黑)1.课程名称:(五号宋体)2.课程类别:(五号宋体)3.课程编码:(五号宋体)4.学时:(五号宋体)5.适用专业:(五号宋体)(二)课程性质(五号宋体加黑)对课程在人才培养工作中的地位、作用、功能做定性描述。
(五号宋体)(三)课程标准的设计思路(五号宋体加黑)1.课程设置的依据(五号宋体)2.课程改革的基本理念(五号宋体)3.课程目标、内容制定的依据(五号宋体)4.课程目标实现的途径(五号宋体)二、课程目标或预期学习成果(二者选择其一)(小四号黑体,段后空0.5行)(一)总目标(五号宋体加黑)(二)具体目标(五号宋体加黑)1.知识目标(五号宋体)2.能力目标(五号宋体)3.素质目标(五号宋体)三、内容标准(小四号黑体,段后空0.5行)项目一(任务一或主题一或模块一等):×××(五号宋体加黑)知识内容要求(五号宋体居中)能力与素质要求(五号宋体居中)1.2.…(表中文字全部(五号宋体)1.2.…(表中文字全部(五号宋体)项目二(任务二或主题二或模块二等):×××(五号宋体加黑)知识内容要求能力与素质要求1.2.…(表中文字全部五号宋体)1.2.…(表中文字全部五号宋体)四、实施建议(小四号黑体,段后空0.5行)(一)教学组织(五号宋体加黑)可从教学方式、教学具体内容的选择、教学重点、教学要求等方面描述。
(五号宋体)(二)教材编写(五号宋体加黑)可从内容选择、内容组织、呈现形式等方面描述。
(五号宋体)(三)教学评价(五号宋体加黑)可从评价的内容、形式、方法等方面描述。
9《xxxxxxxx》课程标准【课程名称】xxxxxxxx【适用专业】xxxxxxxx【先修课程】:《化学基础》(按实际情况填写,写出与他关系紧密的课程)【后续课程】:(按实际情况填写,写出与他关系紧密的课程)一、前言1.课程性质(课程地位、主要功能)内容要求:主要叙述本课程在课程体系中的地位、功能,与先修课程的关系,以及课程类型等内容。
字数要求:100-150字。
如:2.设计思路(课程设计的依据、课程目标定位、课程内容选择标准、项目设计思路、学习过程说明、课程学时)内容要求:课程讲授的设计思路应将教学改革基本理念与课程框架设计、内容设定以及课程讲授结合起来,阐述课程总体设计原则、课程设置依据、课程内容结构、课时安排说明、考核评价方式等内容,充分体现课程标准的内涵。
字数要求:350字---500字。
如:二、课程目标包括总体目标和具体目标。
内容要求:总体目标是对学生课程学习预期结果的综合概括,是人才培养目标在本课程的具体体现。
要具体研究本专业的人才培养方案,了解本课程在人才培养中的作用。
字数要求:100-150字。
如:内容要求:具体目标可从知识、技能与素养三方面进行具体说明,要面向全体学生,明确教学应达到的基本要求,并为优秀学生的学习留有一定的空间。
要满足人才培养方案中提到的知识目标、技能目标和素养目标,学习本课程应该达到的目标。
字数要求:300-500字。
如:三、课程内容和要求内容要求:写出每个项目或章节知识目标、技能目标、素养目标及学时数。
列表如下表1(专业核心课)序号教学单元知识目标技能目标素养目标教学方法及活动设计学习内容学时分配理论总课时实训一xxx表2(专业方向课)序号项目知识目标技能目标素养目标学习内容学时分配任务一xxx总课时2、教学方法建议四、实施建议主要阐述课程教学的组织实施、考核方式、教材编写、课程资源开发与利用、实验(实践)设备配置等方面的建议。
1、教材要求(开发的教材写教材编写要求,已有的教材写教材要求)内容要求:字数要求:2、教学建议内容要求:教学建议要体现课程改革基本理念,采用形式丰富多样的教学方法,例如案例式、项目式、讨论式等,以提高学生在教学过程中的参与程度,激发学生学习的积极性和主动性。
人才培养方案附件各门课程标准
以下是人才培养方案附件中各门课程的标准样例:
1. 专业基础课程标准:
- 课程名称:计算机基础
- 学时:64学时
- 内容:计算机硬件原理、操作系统基础、数据库原理等
2. 专业核心课程标准:
- 课程名称:软件工程
- 学时:72学时
- 内容:软件需求分析、软件设计与开发、软件测试与维护等
3. 专业拓展课程标准:
- 课程名称:人工智能基础
- 学时:40学时
- 内容:机器学习、深度学习、自然语言处理等
4. 通识教育课程标准:
- 课程名称:社会科学导论
- 学时:30学时
- 内容:社会学、心理学、经济学等基础知识
5. 实践教育课程标准:
- 课程名称:实训课程
- 学时:80学时
- 内容:实际项目开发、实际数据库应用等实践能力培养
此为示例标准,具体课程标准会根据不同学校和专业的要求而有所不同。
《课程标准》修改内容要求一、课程名称:×××二、建议课时:×××三、课程定位(课程体系中的角色)本课程是中职×××专业的一门×××课程(公共必修课、公共选修课、专业课、专业核心课、专业选修课、素质拓展课)其功能在于培养学生掌握×××的基本理论、基本方法,进行×××实务处理,培养学生的专业思想和×××操作的基本技能,为学生学习×××、×××、×××等专业课打下坚实的基础,同时注意培养学生的社会能力和方法能力(职业核心能力和职业道德)。
四、课程设计思路1、课程开设的依据和内容选择标准2、课程内容整体设计(任务驱动、项目引领、案例教学)3、内容编排五、先修和后续课程先修课程是:后续课程是:六、教学目标要求本课程的目标主要是:1、知识目标(了解、理解、应用)2、技能(能力)目标(专业能力)(模仿、独立操作、迁移)3、社会能力和方法能力目标(职业核心能力和职业道德目标)(经历、反映、领悟)七、教学内容介绍(主体内容是编写教材,开展教学进行评估和考试的依据),按项目、任务、单元列出知识点、技能点、态度情感等内容。
八、教学建议1、教学条件1)学生条件学生应具备的专业知识和专业能力学生应具备的基本能力:如一定的独立搜集信息的能力;一定的逻辑思维与空间想象力,一定的团队合作能力,与人交流,与人沟通能力。
2)教师条件教师应具备的基本能力:德育教学能力、教学能力、管理学生的能力、基于职业岗位工作过程设计教学过程和教学情境的能力;现代教育技术手段的运用能力;会运用多元评价方法、多视角全过程评价学生发展,有一定的服务行业企业能力等,师德高尚、爱岗敬业。
附件一:专业通识课、专业核心课程(含职业拓展课)《××××》课程标准写作指南适用专业修读学期第×学期制订时间课程代码课程学时课程学分课程类型课程性质课程类别对应职业资格证或内容合作开发企业执笔人合作者审核人注:1.课程类型(单一选项):A类(纯理论课)/ B类(理论+实践)/ C类(纯实践课)2.课程性质(单一选项):必修课/专业选修课/公共选修课3.课程类别(单一选项):专业通识课/专业核心课程(含职业拓展课)4.合作者:须是行业企业人员一、课程定位明确本课程的性质及在专业课程体系中的地位及作用;明确本课程与其他相关课程在内容上的逻辑关系及相互作用;依据实际工作岗位中的需要,阐述设置该课程的主要目的;预期应达到的学习效果。
如:本课程是XXX专业核心课程、专业必修课程。
通过……方式,采取……方法,培养学生……能力、……能力、……能力。
建议该部分用一段整体性的文字描述,也可以附以结构图或表格的方式加以直观展现。
二、课程设计思路在描述中应体现最新的高职课程开发的理念和课程开发的基础,以及开发这门课程的意义,特别是本课程的创新点要突出表述,如:“本课程根据……需要,在广泛调研和……的基础上,采用……课程开发模式(如:典型工作任务项目化或工作过程系统化),遵循……的职业教育理念,确定本课程学习目标和学习内容。
让学生通过……和……,在真实或仿真……的学习情境中学习并掌握……,培养学生……。
本课程的创新点在于……”。
(这里的语言和课程定位与课程目标不要重复,尽可能采用概括性的语言)三、课程学习目标完成本课程学习后能够获得的能力、经验及知识。
能力包括专业能力、方法能力、社会能力。
主要围绕课程所要实现的目标,采用概括的语言来表述“能运用…,完成…”,且这些能力是可测量和可展示的。
具体应从下述3个方面展开表述:1.专业能力:是指通过该门课程的学习,学生在职业中(与专业对应)应达到的与专业技术相关的职业活动工作能力。
附件一:专业通识课、专业核心课程(含职业拓展课)
《××××》课程标准写作指南
适用专业修读学期第×学期制订时间
课程代码课程学时课程学分
课程类型课程性质课程类别
对应职业资格证或内容
合作开发企业
执笔人合作者审核人
注:1.课程类型(单一选项):A类(纯理论课)/ B类(理论+实践)/ C类(纯实践课)
2.课程性质(单一选项):必修课/专业选修课/公共选修课
3.课程类别(单一选项):专业通识课/专业核心课程(含职业拓展课)
4.合作者:须是行业企业人员
一、课程定位
明确本课程的性质及在专业课程体系中的地位及作用;明确本课程与其他相关课程在内容上的逻辑关系及相互作用;依据实际工作岗位中的需要,阐述设置该课程的主要目的;预期应达到的学习效果。
如:本课程是XXX专业核心课程、专业必修课程。
通过……方式,采取……方法,培养学生……能力、……能力、……能力。
建议该部分用一段整体性的文字描述,也可以附以结构图或表格的方式加以直观展现。
二、课程设计思路
在描述中应体现最新的高职课程开发的理念和课程开发的基础,以及开发这门课程的意义,特别是本课程的创新点要突出表述,如:
“本课程根据……需要,在广泛调研和……的基础上,采用……课程开发模式(如:典型工作任务项目化或工作过程系统化),遵循……的职业教育理念,确定本课程学习目标和学习内容。
让学生通过……和……,在真实或仿真……的学习情境中学习并掌握……,培养学生……。
本课程的创新点在于……”。
(这里的语言和课程定位与课程目标不要重复,尽可能采用概括性的语言)
三、课程学习目标
完成本课程学习后能够获得的能力、经验及知识。
能力包括专业能力、方法能力、社会能力。
主要围绕课程所要实现的目标,采用概括的语言来表述“能运用…,完成…”,且这些能力是可测量和可展示的。
具体应从下述3个方面展开表述:
2
1.专业能力:是指通过该门课程的学习,学生在职业中(与专业对应)应达到的与专业技术相关的职业活动工作能力。
2.方法能力:是指通过该门课程的学习,学生在职业中(与专业对应)应具有的“思辨”、“应变”等能力,应达到的“会学习”、“会工作”等职业素质能力。
3.社会能力:是指通过该门课程的学习,学生在职业中(与专业对应)应达到的适应社会的必备能力。
如:沟通和协调能力,协作精神,心理素质、诚信品格、社会责任感,工作态度等。
课程学习目标的表述要体现能力导向、学生主体、项目载体、素质训练、理实一体化,需列举出显性的目标。
(参照课程重塑要求写作)
四、课程典型工作任务
课程典型工作任务提炼,其名称原则上采用(名词+动词)形式。
注:1.这里是指本课程的典型工作任务。
可以按工作流程设计;也可以按项目的难易程度设计;也
可以按先单项技能训练、后综合技能训练等多种形式设计。
设计时一定要考虑一个起始任务,一个总括任务。
每一个典型工作任务,一般应设计一个或多个学习单元与之对应(即可串行、可并行)。
2.要求在框图下面,对每一个方框的具体任务进行文字说明。
五、课程整体设计
六、课程学习单元内容与要求
一,亦可多对一;
2.拟实现能力应是课程总体目标所描述能力在本学习单元的分解和具体化;
3.拟实现能力一定是可测量和可展示的;
4.必须掌握的知识,一定是必须、够用,而且对其他课程的内容有一定的整合度;
3
5.在设计学习单元时,要考虑任务或项目载体,及任务的复杂程度或项目的难易程度。
要确保
一个主题学习单元应有一个相对完整的可展示的任务或项目。
6.在学习内容的设计上要把职业资格证有关内容有机融入。
7.学习方法指与实现学习目标相适应的讲授法、讨论法、发现法、演示法、角色扮演法、参观
法、案例法、练习法、实验法、实习作业法、研究性学习法、理论与实践一体化项目教学法、
仿真教学法、分组实践法等中的部分或其他方法。
七、课程考核与评价
此处应强调课程考核与评价的整体性,尽量体现出课程过程性考核与结果性考核相结合的原则,体现出学生自评和互评相结合的原则,对于校企共建课程应体现出学院与企业评价相结合的原则,明确评价内容、评价形式及评价结果。
平,工作方案设计实施能力,团队合作能力,工作态度(包括出勤),工作效率(包括进度),工作质量(失误率、正确率)等;
2.评价形式:主要包括学生提交的工作成果,理论作业,调查报告,试卷测试成绩,回答问题表
现,问卷表等。
八、教材及相关资源
此处应明确本课程是选用现有教材还是自主开发教材。
若为选用现有教材,建议选用先
4
进、适用、工学结合特色鲜明的“十二五”规划或高职高专规划教材(含职业技能或职业资格培训教材),列出确定的教材名称及出版社;若为自主开发教材,应说明教材为什么开发、由谁来开发、开发什么内容。
同时要列举出要准备或开发的教学资源,如:实训指导手册、教学课件、网络资源、仿真软件、主要学习参考资料等。
九、其他说明
此处应运用一段文字明确规定除了基本的教学教材、教学场所、实训场所外需要的其它相关资源或条件要求。
……
5。