下载文档原格式
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障员工工作效率和健康的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了一系列的标准和规定。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关要求。
二、照明设计要求1. 办公室照明亮度要求根据国家标准，办公室照明亮度应满足以下要求：- 办公室内一般工作区的照度应在300-500勒克斯（lux）之间。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的照度应在500-750勒克斯之间。
2. 办公室照明均匀度要求为了避免眩光和阴影对员工视觉的干扰，办公室照明均匀度应满足以下要求：- 办公室内一般工作区的均匀度应在0.7以上。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的均匀度应在0.8以上。
3. 办公室照明色温要求为了提供舒适的工作环境，办公室照明色温应满足以下要求：- 办公室内一般工作区的色温应在4000-5000K之间。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的色温应在5000-6000K之间。
4. 办公室照明色彩还原性要求为了保证员工对物体颜色的准确判断，办公室照明色彩还原性应满足以下要求：- 办公室内一般工作区的色彩还原指数（Ra）应不低于80。
- 会议室、培训室等需要精细工作的区域的色彩还原指数（Ra）应不低于90。
三、照明设备要求1. 办公室照明灯具选择根据国家标准，办公室照明灯具的选择应满足以下要求：- 灯具的光束角度应适中，避免眩光和阴影。
- 灯具的功率应符合能效要求，尽量选择LED灯具。
2. 办公室照明灯具安装为了保证照明效果和安全性，办公室照明灯具的安装应满足以下要求：- 灯具的安装高度应适中，避免直射眩光。
- 灯具的安装位置应合理，保证照明均匀度。
3. 办公室照明灯具维护为了延长照明设备的使用寿命，办公室照明灯具的维护应满足以下要求：- 定期清洁灯具，避免积灰和污垢影响照明效果。
- 定期检查灯具的电气连接和固定情况，确保安全可靠。
四、其他要求1. 办公室照明能效要求为了节约能源和降低碳排放，办公室照明能效应满足国家能效标准要求。
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是为了提供一个适宜的工作环境，确保员工的健康和工作效率。
为了达到这一目标，国家制定了一系列的办公室照明国家标准，以规范办公室照明的设计和实施。
二、照明设计要求1. 照璀璨度要求：根据办公室的不同区域，照璀璨度有所不同。
普通来说，办公区域的照璀璨度应在300-500勒克斯（lx）之间，会议室和培训室的照璀璨度应在500-750lx之间，而接待区和走廊的照璀璨度应在150-300lx之间。
2. 光色要求：办公室照明应使用自然光色或者类似自然光色的光源，以确保员工的视觉舒适度和工作效率。
普通来说，光色的色温应在4000-5000K之间。
3. 光源均匀性：办公室照明的光源应均匀分布，避免浮现强烈的光斑或者阴影。
为了达到这一要求，照明设备的布置应合理，避免光源直接照射到员工的眼睛。
4. 照明稳定性：办公室照明应保持稳定，避免频繁的闪烁或者明暗变化。
照明设备的选择和安装应符合相关的电气安全标准，确保照明稳定性。
5. 抗眩光要求：办公室照明应避免产生眩光，以减少员工的眼睛疲劳和不适感。
为了达到这一要求，照明设备的设计和安装应符合相关的抗眩光标准。
三、照明设备要求1. 灯具选择：办公室照明应选择高效、节能的灯具，如LED灯具。
LED灯具具有长寿命、低能耗和高亮度等优点，适适合于办公室照明。
2. 灯具布置：办公室照明的灯具布置应考虑到不同区域的照明需求。
普通来说，办公区域的灯具应均匀分布，确保照明均匀性；会议室和培训室的灯具应布置在中央位置，确保照璀璨度；接待区和走廊的灯具应布置在边缘位置，确保照明柔和。
3. 照明控制：办公室照明应配备照明控制系统，以满足不同场景下的照明需求。
照明控制系统可以根据需要调整照璀璨度和光色，提高照明的灵便性和节能性。
四、照明维护要求1. 定期检查：办公室照明设备应定期进行检查和维护，以确保其正常工作。
定期检查包括灯具的清洁、路线的检查和电气设备的维护等。
办公室装修设计依据和设计要点（一）依据（1）房间的平面布置图和剖面图。
（2）天花板结构的资料。
（3）天花板、墉壁、地板及家具的颜色及对光的反射率。
（4）房间的用途及视看任务。
（5）家具及设备的布局。
（6）工作条件要求。
如温度、湿度、尘埃等。
（二）设计要点（1）灯具除提供照明外。
其形状、材料和翻色应根据便用场所和照度要求，选择合适的光源和灯具类型，认真设计灯具的最佳安装位置和安装方式。
（2）办公室的整体照明宜设计在工作区的两侧，采用荧光灯时宜使灯具纵轴与水平视线相平行。
不宜将灯具布置在工作位置的正前方。
大开间办公室装修设计宜采用与外窗平行的布灯形式。
（3）在难于确定工作位置时，可选用发光面积大、亮度低的双向蝙蝠翼式配光灯具。
（4）灯具的选型和选位应考虑装配、施工及维修的方便。
如：灯具与配电装置之间可采用播接；连接灯具可采用带快速锁定装里的悬挂式终端槽等。
（5）力、公室内灯具可以选择多种安装方式：既可以单个灯具安装，也可以采用光带安装，既可以采用吸顶式或嵌人式（安装在天花板内》。
也可以采用悬挂式，还可以采用嵌人式和悬挂式的组合方式。
如果采取组合方式，灯具在室内自成单元，而且可将房间在照明上划分为上下两部分。
（6）装于天花板的荧光灯照明，可配有镜面反射器和各类栅格，适用多种用途的房间。
（7）采用低亮度栅格灯具和间接照明灯具（即将荧光灯具置于房间吊顶边凹槽上或嵌人天花板内》，利用反射散光进行照明，能有效地避免电脑屏幕上和键盘上的反射光和炫光。
（8）为了避免高亮度炫光，办公桌表面光的反射率最好在0。
4-0。
6之间：窗帘的颜色应鲜明，以配合室内的墙面，其光的反射率应在0。
5-0。
7之间。
（9）对于投射灯具或用吊杆、吊索悬挂装的照明灯具，不得在电脑屏幕上引起炫光和反射光。
这种干扰可以通过使用直接和间接照射的灯具加以避免。
具体做法是，工作位置采用直接照射，而普通照明是通过天花板的间接照射。
（10）一般办公室的照度不低于200Ix。
办公照明设计原则办公照明设计原则对于提高员工的工作效率、保护视力、改善室内环境质量具有重要作用。
下面将介绍一些办公照明设计原则，分为光源选择、照明布置、光色和亮度调节以及能源节约四个方面。
一、光源选择办公照明的光源选择应考虑其光效和色温。
光效越高，能耗越低。
传统的白炽灯、荧光灯使用效率相对较低，而LED灯具具有较高的光效，能有效降低能耗。
此外，色温也是光源选择的重要考虑因素之一。
一般而言，较高色温的光源（如蓝色光）能激发人们的注意力，提高警觉性；而较低色温的光源（如黄色光）则能带来舒适感。
二、照明布置办公照明的布置应均匀且灵活。
为了避免光照不均，应避免单一光源（如天花板上的中央照明）造成的阴影和反光。
可以使用多个光源进行照明，以确保光线分布均匀。
此外，照明设计还应具备灵活性，以满足员工不同工作要求和环境需求。
例如，可以在办公桌上安装可调节角度的台灯，以便员工根据需要调整光线角度和强度。
三、光色和亮度调节光色和亮度调节是办公照明设计中常见的需求。
不同任务需要不同光色和亮度的照明。
一般而言，对于需要高度精确和集中注意力的任务（如绘图、文字编辑等），应使用较高亮度和较高色温的照明；而对于需要放松和休息的任务（如阅读报纸、休息眼睛等），则应使用较低亮度和较低色温的照明。
因此，在办公照明设计中，应提供能够调节光色和亮度的装置，如可调色温灯和调光开关。
四、能源节约能源节约是现代办公照明设计的重要原则之一。
通过合理布局和灯具选择，可以提高照明系统的能源利用率。
例如，利用自然光线进行采光，在白天尽可能减少人工照明的使用，合理利用窗户、百叶窗等遮光装置来防止炎热的夏季阳光直射进入办公室。
此外，选择具有节能功能的照明设备，如LED灯具和传感器灯具，能够根据环境光线自动调节亮度，实现能源的最优利用。
综上所述，办公照明设计原则涉及光源选择、照明布置、光色和亮度调节以及能源节约四个方面。
合理的办公照明设计能够提高员工的工作效率、保护视力、改善室内环境质量，对于提高办公室的舒适性和可持续发展具有重要意义。
办公室照明国家标准1. 引言办公室照明国家标准是为了确保办公室照明环境的舒适性、安全性和能效性而制定的。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的要求和规范。
2. 照明设计要求2.1 照璀璨度根据国家标准，办公室的照璀璨度应满足一定的要求。
普通来说，办公室的普通照璀璨度应在300-500勒克斯（lx）之间，工作区的照璀璨度应在500-750lx之间。
这样可以确保员工在工作期间能够获得足够的照璀璨度，提高工作效率。
2.2 照明均匀度办公室的照明均匀度也是一个重要的考虑因素。
国家标准要求办公室的照明均匀度应达到0.7以上。
这样可以避免浮现明暗不均的情况，减少眼睛疲劳和视觉不适。
2.3 色采指数办公室的照明色采指数也是一个重要的考虑因素。
国家标准要求办公室的照明色采指数应达到80以上。
高色采指数可以提高员工对物体颜色的辨识度，提高工作效率和准确性。
2.4 照明稳定性办公室的照明稳定性也是一个重要的考虑因素。
国家标准要求办公室的照明稳定性应达到0.9以上。
这样可以避免照明闪烁和频繁颤动，减少对员工视觉的干扰。
3. 照明设备要求3.1 光源选择根据国家标准，办公室的主要光源应选择高效节能的LED灯。
LED灯具有长寿命、低能耗和环保等优点，可以有效降低办公室的能耗和维护成本。
3.2 灯具布置根据国家标准，办公室的灯具布置应合理。
普通来说，办公室的灯具应均匀分布在天花板上，以确保照明的均匀度和一致性。
此外，灯具的高度和角度也需要根据实际情况进行调整，以获得最佳的照明效果。
3.3 照明控制根据国家标准，办公室的照明应具备可调节的功能。
这样可以根据不同的工作需求和员工个体差异进行灵便的照明调节。
例如，可以通过调节灯光亮度和色温来满足不同员工的需求。
4. 安全要求4.1 防眩光根据国家标准，办公室的照明应防止眩光。
为了避免眩光对员工视觉的干扰，灯具的设计应尽量减少反射和折射，使用防眩光材料和结构。
4.2 防火安全根据国家标准，办公室的照明设备应符合防火安全要求。
办公室照明国家标准一、引言办公室是人们工作和学习的场所，良好的照明环境对提高工作效率和员工的舒适感至关重要。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了一系列的标准。
二、照明要求1. 照度要求：办公室的照度应满足工作和视觉需求，保证员工的视觉舒适。
普通来说，办公室内的照度应达到300-500勒克斯。
2. 均匀度要求：办公室的照明要求均匀，避免强弱光差过大的情况。
照明均匀度应达到0.7以上。
3. 色温要求：办公室的照明色温应适中，普通推荐在4000-5000K之间，以保证员工的视觉舒适和工作效率。
4. 显色指数要求：办公室的照明要求有良好的颜色还原性，普通要求显色指数Ra达到80以上。
三、照明设备1. 照明源：办公室的照明可以采用荧光灯、LED灯等照明源。
荧光灯的功率普通应符合国家相关标准，而LED灯的功率应根据具体情况选择。
2. 灯具布局：办公室的照明灯具应合理布局，避免产生阴影和眩光。
灯具的安装高度应适中，普通推荐安装在2.5-3米的高度。
3. 调光设备：办公室的照明可以配备调光设备，以满足不同工作场景和员工的照明需求。
调光设备应符合相关的国家标准，确保其安全可靠。
四、节能要求为了提高办公室照明的能源利用效率，国家对照明设备的节能要求如下：1. 办公室照明设备应符合国家相关的能效标准，确保其能效等级达到一定要求。
2. 办公室照明设备应具备自动感应和调光功能，以根据光照强度和使用需求自动调节照璀璨度。
3. 办公室照明设备应采用高效节能的照明源，如LED灯等，以减少能源消耗和碳排放。
五、安全要求为了保障办公室照明的安全性，国家对照明设备的安全要求如下：1. 照明设备应符合国家相关的安全标准，如电器安全认证等。
2. 照明设备的电源线应采用防火、耐热的材料，并且布线应符合相关的电气安全规范。
3. 照明设备的安装和维护应由专业人员进行，确保设备的安全可靠。
六、维护和管理为了保证办公室照明的长期有效运行，需要进行定期的维护和管理：1. 定期检查照明设备的工作状态和亮度，及时更换损坏的灯具。
办公室内光环境设计四大原则室内人工光环境的原则有哪些？下面我们主要来讲述一下人工光环境在办公室装修设计中的四大原则具体的体现在哪些方面。
1．满足基本的照度要求(1)充分的照度。
使房间获得充分的照度，以满足人们在生活、工作中的基本要求，这是我们进行光环境规划首先要解决的问题。
在办公空间中，一般以照度水平作为照明的数量指标。
在实际操作过程中，并非照度越高越好，既要满足使用要求，又要考虑其经济性。
一般以假想的工作面的照度为参考，站立的工作面距地面0.90m计算，坐立的工作面以0.75m或者0.80m计算。
(2)均匀的照度。
室内光照环境设计的目的一方面是使人能清楚地观看事物，另一方面还要给人在视觉上带来舒适感，所以办公室内各个表面有合适的亮度分布是必要的。
在没有特殊要求的情况下，一般的照明要求假定的工作面能够达到均匀的亮度。
工作面上的最低照度与水平照度之比不得低于0.7。
按照国际照明委员会的建议，工作房间内的交通区域照明的平均照度一般不得小于工作区平均照度的l/3。
相邻两个房间的照度差不应超过5倍。
2．创造舒适的光环境(1)舒适的亮度比。
作为对工作面照度的补充，专业的办公室装修公司以为各个主要的面都应有适当的亮度，使光线更加符合人眼的特点，在可见的基础上做到更加舒适。
在工作房间内，作业面邻近环境的亮度应当低于作业面本身的亮度，但不宜小于作业面亮度的l/3，而作业面更大范围内的平均亮度(包括周围的墙壁、窗户等在内)不宜低于作业面亮度的1/10。
除此之外，还应该特别注意避免眩光的产生。
眩光是视野中出现强烈的明暗对比在人眼中所形成的不适应感，严重时能够损伤人的视觉。
在实际生活中，最常见的是光幕反射引起的眩光。
如在阅读杂志时，如果书页材料的反射性能较好，会使页面的反射性能提高，书页看上去一片闪亮，内容则模糊不清。
这种现象被称为光幕反射，是高亮度的光经过反射材料的反射进入人眼而造成的。
这时我们可以通过改变光照强度、调整照射角度等措施进行缓解。
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是影响员工工作效率和舒适度的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了一系列的标准，以指导办公室照明的设计和实施。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的要求和相关指导。
二、照明设计要求1. 照璀璨度要求：根据国家标准，办公室的照璀璨度应符合以下要求：- 办公室内普通工作区域的照度应达到300-500勒克斯；- 会议室的照度应达到500-750勒克斯；- 文件处理区域的照度应达到500-750勒克斯；- 歇息区的照度应达到150-300勒克斯。
2. 照明均匀度要求：为了避免照明不均匀造成的视觉疲劳和不适感，国家标准规定办公室照明的均匀度应满足以下要求：- 办公室内普通工作区域的均匀度应达到0.7以上；- 会议室、文件处理区域和歇息区的均匀度应达到0.8以上。
3. 照明色温要求：为了提供舒适的工作环境，国家标准规定办公室照明的色温应在4000-5000K 之间。
4. 照明显色指数要求：为了保证工作区域内物体的真实颜色呈现，国家标准规定办公室照明的显色指数应达到80以上。
5. 照明反射率要求：为了提高照明效果，国家标准规定办公室照明的墙壁和天花板的反射率应达到70%以上。
三、照明设备要求1. 照明灯具选择：根据国家标准，办公室照明应选择高效节能的灯具，如LED灯具、荧光灯等。
灯具的功率和数量应根据照明设计要求进行合理配置。
2. 照明控制系统：为了提高照明的灵便性和节能性，国家标准规定办公室照明应配备照明控制系统，包括光感控制、时控控制等功能。
3. 照明电气安全要求：为了确保照明设备的安全使用，国家标准规定办公室照明设备应符合相关的电气安全标准，如防火、防爆、防电击等。
四、照明维护要求1. 灯具维护：国家标准规定办公室照明设备应定期进行检修和维护，包括灯泡更换、灯具清洁等，以确保照明效果和安全性。
2. 照明环境监测：为了及时发现和解决照明问题，国家标准规定办公室照明应配备照明环境监测系统，监测照度、色温、显色指数等参数。
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障员工工作环境舒适、提高工作效率的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了一系列的标准，本文将详细介绍办公室照明国家标准的要求和规范。
二、照明设计标准1. 照明亮度要求根据办公室不同区域的功能和要求，照明亮度应符合以下标准：- 办公区：一般不低于300勒克斯；- 会议室：一般不低于500勒克斯；- 走廊和公共区域：一般不低于150勒克斯。
2. 照明均匀度要求为了避免眩光和阴影，照明均匀度应符合以下标准：- 办公区：均匀度不低于0.7；- 会议室：均匀度不低于0.8；- 走廊和公共区域：均匀度不低于0.6。
3. 照明色温要求为了提供舒适的工作环境，照明色温应符合以下标准：- 办公区和会议室：一般为4000-5000K；- 走廊和公共区域：一般为3000-4000K。
4. 照明色彩还原指数要求为了保证工作环境的真实还原性，照明色彩还原指数应符合以下标准：- 办公区和会议室：一般不低于80；- 走廊和公共区域：一般不低于70。
5. 照明节能要求为了提高能源利用效率，照明节能要求应符合以下标准：- 办公区和会议室：照明功率密度一般不高于10W/㎡；- 走廊和公共区域：照明功率密度一般不高于6W/㎡。
三、照明设备标准1. 灯具选择要求为了满足照明设计标准，灯具选择应符合以下要求：- 办公区和会议室：应选择符合国家能效等级标准的LED灯具；- 走廊和公共区域：应选择符合国家能效等级标准的荧光灯具。
2. 照明控制要求为了提高照明的可调节性和节能性，照明控制要求应符合以下标准：- 办公区和会议室：应配备可调光控制系统，实现亮度的调节；- 走廊和公共区域：应配备感应控制系统，实现人体感应开关。
3. 照明安全要求为了保障员工的人身安全，照明安全要求应符合以下标准：- 办公区和会议室：灯具应符合防火、防爆等相关安全标准；- 走廊和公共区域：灯具应符合防水、防尘等相关安全标准。
办公室照明国家标准1. 引言办公室照明是保障员工工作效率和舒适度的重要因素之一。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了相关的标准。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的要求和规范。
2. 照明设计要求2.1 照度要求根据国家标准，办公室的照度应满足一定的要求。
普通而言，办公区域的照度应在300-500勒克斯之间，会议室和接待区域的照度应在500-750勒克斯之间。
此外，应根据不同工作任务的要求，合理调整照度水平。
2.2 光色要求办公室照明的光色要求应符合国家标准。
普通而言，白炽灯的光色应为暖白色或者自然白色，荧光灯的光色应为自然白色或者冷白色。
光色的选择应根据办公区域的功能和员工的需求进行合理搭配。
2.3 照明均匀度办公室照明的均匀度是指光线在办公区域内的分布均匀程度。
国家标准要求办公区域的照明均匀度应在0.7以上，会议室和接待区域的照明均匀度应在0.8以上。
为了达到这一要求，照明设备的布置和光源的选择应经过合理设计。
3. 照明设备要求3.1 照明设备的功率和效率国家标准规定办公室照明设备的功率和效率应满足一定的要求。
普通而言，办公室照明设备的功率密度应控制在10瓦/平方米以下，照明设备的效率应在70%以上。
这样可以有效降低能源消耗，减少对环境的影响。
3.2 照明设备的寿命和稳定性办公室照明设备的寿命和稳定性对于保障办公室照明的正常运行至关重要。
国家标准要求照明设备的寿命应在10000小时以上，同时要求设备在工作过程中保持稳定的光输出。
3.3 照明设备的安全性办公室照明设备的安全性是确保员工人身安全的重要因素。
国家标准要求照明设备应符合相关的安全标准，如防火、防爆、防水等。
此外，照明设备的安装和维护应由专业人员进行，确保安全可靠。
4. 照明控制要求4.1 照璀璨度调节办公室照明应提供亮度调节功能，以满足员工不同工作任务的需求。
国家标准要求照明设备应配备调光装置，员工可以根据需要调整照璀璨度。
4.2 照明开关控制办公室照明应配置合理的开关控制系统，以便员工能够根据需要控制照明设备的开关。
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是为了提供良好的工作环境和保障员工的视觉健康而设计的。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了一系列的标准和规定。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的内容和要求。
二、照明设计要求1. 照明亮度要求根据国家标准，办公室的照明亮度应符合以下要求：- 办公区域：照度不低于500勒克斯（lx）。
- 会议室：照度不低于300勒克斯（lx）。
- 走廊和通道：照度不低于150勒克斯（lx）。
- 其他辅助区域：照度不低于200勒克斯（lx）。
2. 照明均匀度要求为了避免眩光和阴影对员工视觉造成的不适，办公室照明的均匀度应符合以下要求：- 办公区域：均匀度不低于0.7。
- 会议室：均匀度不低于0.6。
- 走廊和通道：均匀度不低于0.5。
- 其他辅助区域：均匀度不低于0.6。
3. 照明色温要求为了提供舒适的工作环境，办公室照明的色温应符合以下要求：- 办公区域：色温范围为4000K-5000K。
- 会议室：色温范围为3000K-4000K。
- 走廊和通道：色温范围为3000K-4000K。
- 其他辅助区域：色温范围为3000K-5000K。
4. 照明显色性要求为了保证员工对物体颜色的准确识别，办公室照明的显色性应符合以下要求：- 办公区域：显色指数不低于80。
- 会议室：显色指数不低于80。
- 走廊和通道：显色指数不低于70。
- 其他辅助区域：显色指数不低于70。
三、照明设备要求1. 照明灯具选择为了满足办公室照明的要求，应选择符合国家标准的照明灯具。
照明灯具的功率和数量应根据照明设计方案进行合理配置。
2. 照明灯具安装照明灯具的安装应符合以下要求：- 灯具的安装高度应根据照明设计方案进行合理设置。
- 灯具的安装位置应保证照明均匀度和照度要求。
3. 照明灯具维护为了保证办公室照明设备的正常运行和寿命，应定期进行照明灯具的维护和检修工作。
维护工作包括清洁灯具、更换灯管等。
四、照明控制要求1. 照明控制系统办公室照明应配置照明控制系统，以便根据不同的使用需求进行灯光的调节和控制。
办公室照明国家标准引言概述：办公室照明国家标准是为了确保办公室的照明环境符合人体工程学和健康要求而制定的一系列规范。
合理的办公室照明不仅可以提高员工的工作效率和舒适度，还能减少眼睛疲劳和其他健康问题的发生。
本文将从五个大点详细阐述办公室照明国家标准的内容和重要性。
正文内容：1. 照明亮度的要求1.1 光照度标准：根据办公室不同区域的功能和任务要求，国家标准规定了不同区域的光照度标准。
例如，办公区的光照度应在300-500勒克斯之间，会议室的光照度应在500-750勒克斯之间。
1.2 光照均匀度：国家标准要求办公室照明的光照均匀度应在0.7以上，避免出现强弱光照交替的情况，以减少眼睛的疲劳感。
2. 色温和色彩还原性的要求2.1 色温：国家标准规定了办公室不同区域的色温要求。
一般来说，办公区的色温应在4000-5000K之间，会议室和休息区的色温可以适当降低到3000-4000K。
2.2 色彩还原性：国家标准要求办公室照明的色彩还原性应达到80以上，以确保员工在工作中能够准确辨认颜色，提高工作效率。
3. 照明的反射和抗眩光要求3.1 反射率：国家标准规定了办公室照明设备和装饰材料的反射率要求，以提高照明效果和减少能源浪费。
3.2 抗眩光：国家标准要求办公室照明设备应采用抗眩光设计，避免直接照射员工眼睛，减少眩光对视觉的干扰。
4. 照明的节能要求4.1 照明设备能效等级：国家标准规定了办公室照明设备的能效等级要求，鼓励使用能效等级高的照明设备，减少能源消耗。
4.2 照明控制系统：国家标准要求办公室照明应配备照明控制系统，实现按需照明和自动调光等功能，以减少能源浪费。
5. 照明人体工程学和健康要求5.1 照明平衡：国家标准要求办公室照明应考虑到员工的视觉需求和舒适感，避免出现过强或过弱的照明情况。
5.2 照明色彩：国家标准要求办公室照明应选择符合人体工程学和心理学要求的照明色彩，提高员工的工作效率和情绪状态。
办公室流明标准办公室流明标准是指在办公室中提供合适照明的要求。
照明设计对于办公环境至关重要，可以提高员工的工作效率和舒适度。
因此，制定办公室流明标准是非常必要的。
下面是一些与办公室流明标准相关的参考内容。
1. 照明设计原则：a. 均匀照明：在办公室内，应采用均匀的照明设计，避免出现照明不均匀的区域。
这确保了员工在任何位置都能获得足够的光线。
b. 色彩还原性：灯光的色彩还原性对于办公室环境非常重要，应选择具有良好色彩还原性的照明设备。
这样可以更真实地还原物体的颜色，避免因光线问题而引发视觉误差。
c. 抗眩光：办公室中应采用抗眩光的照明设备，避免眩光对员工造成不适和视觉疲劳。
可以选择具有反射镜或遮光罩的照明设备，以减少直射光造成的眩光。
2. 办公室流明标准：a. 办公室总照度：办公室的总照度是指整个办公室区域内的平均光照强度。
一般而言，办公室的总照度应在300-500勒克斯（Lux）之间。
b. 工作区照度：工作区照度是指员工实际工作的区域的光照强度。
根据不同的工作要求，工作区照度的标准一般在500-750勒克斯之间。
例如，阅读和写作任务通常需要较高的照度。
c. 会议室照度：会议室照度的标准应稍高于工作区照度，以确保会议室内的演示和讨论能够清晰可见。
一般而言，会议室照度应在750-1000勒克斯之间。
d. 其他区域照度：办公室中的其他区域，如走廊和休息区，其照度标准可适当低于工作区照度，但仍需保证足够的照明，以提供安全和舒适的环境。
3. 照明设备选择：a. LED灯：LED灯具有高效节能、寿命长和良好的色彩还原性等优点，逐渐取代传统的白炽灯和荧光灯。
b. 色温选择：办公室中的照明设备应选择适当的色温。
一般而言，工作区的照明设备可选择较高的色温（5000K及以上），有利于提高注意力和专注力，而休息区可选择较低的色温（3000K左右），更有利于放松和休息。
4. 照明维护：a. 定期检查：办公室的照明设备需要定期检查，以确保其正常工作并及时更换损坏的灯具。
办公室照明国家标准引言概述：办公室照明是一个重要的环境因素，对员工的工作效率和健康状况有着直接的影响。
为了确保办公室照明的质量和安全性，国家制定了一系列的标准。
本文将介绍办公室照明国家标准的内容和要求。
一、照明亮度的要求1.1 办公室照明亮度的标准根据国家标准，办公室的照明亮度应该符合一定的要求。
一般来说，办公室的照明亮度应该在300-500勒克斯之间。
这个范围可以确保员工在工作时有足够的光线来进行工作，同时又不会造成眩光或者视觉疲劳。
1.2 照明亮度的均匀性要求除了照明亮度的标准外，国家标准还要求办公室的照明亮度要均匀分布。
也就是说，整个办公室的各个区域应该有相似的照明亮度。
这样可以避免出现明暗不均的情况，保证员工在任何位置都能够得到适当的照明。
1.3 照明亮度的调节性要求国家标准还要求办公室的照明系统应具备一定的调节性。
员工在不同的工作环境下可能需要不同的照明亮度，比如在阅读文件时需要较高的亮度，而在使用电脑时则需要较低的亮度。
因此，照明系统应该能够根据员工的需求进行调节，以提供最适宜的照明环境。
二、照明色温的要求2.1 办公室照明色温的选择国家标准规定，办公室的照明色温应该选择在4000-5000K之间。
这个范围的照明色温可以提供较为自然的光线，有助于员工的视觉舒适度和注意力集中。
2.2 照明色温的一致性要求除了选择适当的照明色温外，国家标准还要求办公室的照明系统应该保持一致的色温。
这意味着整个办公室的各个照明设备应该具有相同的色温，避免出现明显的色差。
这样可以提供一个统一的照明环境，减少员工的视觉疲劳和不适感。
2.3 照明色温的调节性要求与照明亮度相似，国家标准也要求办公室的照明系统应具备一定的色温调节性。
员工在不同的工作任务下可能需要不同的照明色温，比如在进行创意思考时需要较高的色温，而在进行放松休息时则需要较低的色温。
因此，照明系统应该能够根据员工的需求进行调节，以提供最适宜的照明环境。
办公室照明国家标准一、引言办公室照明是保障办公人员工作效率和视觉健康的重要因素。
为了确保办公室照明质量和安全性，国家制定了一系列标准，以指导办公室照明的设计和施工。
本文将详细介绍办公室照明国家标准的相关要求和规范。
二、照明设计要求1. 照度要求：办公室的照度应符合国家标准，一般为300-500勒克斯。
不同工作区域的照度要求也有所不同，例如会议室和接待区域的照度要求较高。
2. 色温要求：办公室的照明色温应适宜，一般为4000-5000K。
过高或过低的色温都会对办公人员的视觉造成不适。
3. 光源均匀性：办公室照明应保证光源的均匀性，避免出现明暗不一致的情况。
光源均匀性的要求可根据国家标准进行调整。
4. 反射率要求：办公室墙壁、天花板和地面的反射率要求符合国家标准，以提高照明效果和节能效果。
三、照明设备要求1. 照明设备的安全性：办公室照明设备应符合国家安全标准，具备过载保护、漏电保护等功能。
灯具的材质和结构也需符合国家要求，避免因灯具质量问题引发安全隐患。
2. 节能性要求：办公室照明设备应具备节能功能，采用高效节能灯具，如LED 灯具等。
照明设备的功率密度要符合国家标准，避免能源浪费。
3. 光色指数要求：办公室照明设备的光色指数应符合国家标准，以保证照明效果的真实性和舒适性。
四、照明控制要求1. 照明亮度调节：办公室照明应具备亮度调节功能，以适应不同工作环境和人员需求。
可采用光感控制、时间控制等方式实现。
2. 照明开关位置：办公室照明开关应设置在易于操作和控制的位置，方便办公人员使用。
3. 照明系统集成控制：办公室照明系统可与其他系统进行集成控制，如空调系统、安防系统等，以提高办公环境的整体智能化程度。
五、照明维护要求1. 灯具维护周期：办公室照明灯具的维护周期应符合国家标准，定期进行清洁和更换，以保证照明效果和使用寿命。
2. 灯具维修标准：办公室照明灯具的维修应符合国家标准，维修人员应具备相关资质和技能，确保维修质量和安全性。
.
办公室照明设计标准,办公室照明设计的首要任务是在没有自然光的工作场所或工作区域内创造一个适宜于进行视觉工作的亮度环境，办公室照明设计和使用时通常是以照度的形式反映出来由于视觉工作任务的不同，对于照明质量的要求也各不相同，此外还应考虑人们生理卫生方面的需这些都是办公室室内照明设计所要解决的,上海办公室装修公司小迪想给大家介绍办公室室内照明设计标准。
照明设计标准是由国家制定的是照明工程设计的重要依据，我国新的《工业企业照明设计标准》已由国家建委批准颁布。
一般照明的最低照度一般是指距墙1m（小面积房间为0.5m）距地为0.8m 的假定工作面上的照度，混合照明的最低照度是指实际工作面上的照度。
LED在办公室的照明设计原则包括：符合《建筑照明设计标准GB50034》的标准，办公室照明应保证合理的照度和相应的均匀度，尽量减少眩光，减少照明对显示屏的影响，增加视觉舒适度，选用高效节能的灯具带来经济效益，合理的灯具布置配合不同的空间和装修风格，美化环境，营造氛围。
相较于传统照明，
LED应用于办公照明具有诸多优势：高效节能，和传统光源相比节能达到两倍以上；LED快速起动、方便调光，配合调光系统创造灵活多变的办公会议功能；发挥LED彩色光的优势，配合室内装饰特点，营造优雅休息区域，增强办公空间舒适度；灯具小巧，易于安装和隐藏；光源长寿命，大大减低运营成本和维护成本。
LED发展至今，经历了插件式、食人鱼式、贴片式几个阶段，而即将步入大规模集成封装阶段。
LED除了拥有高亮度、低光通、聚光性好、色彩多变的光学特性，还拥有单颗功率小、调光便捷、可低压工作的电学特性，使得LED替换传统照明成为不可逆转的趋势。
分区照明
“就结构与组织而言办公室彼此不同，照明需求也因此而不同。
开放式的营业办公室适于各级组织的常规导向活动，而带有封闭房间的办公室却有助于人们将精力集中在各自的专业工作上，并提供较高的自主权。
那么在一些从事常规活动的区域诸如会议大厅、休息室、公用设备区等，照明控制在提供灵活性与能量管理方面正变得越来越重要。
依赖于办公室的大小复杂度，一间办公室能够包括大办公室，经理办公室，会议室，走廊，接待室，休息室的一个或一些区域的组合。
”
照度?
在一般办公室，工作者的主要视力对象是人和文件，
刚好辨认人脸五官需1cd/m2的亮度，水平照度20lx的普通照明条件下，可达此亮度。
20lx是所有非工作间的最低照度;
看清人脸面部特征，最低20cd/m2的亮度，轻松看清需50cd/m2以上的亮度。
因此，最低200lx，一般500-750lx(人脸的皮肤平均反射比30%)
阅读汉字:一般3-4mm见方，视表距离30cm，汉字与背景亮度比:0。
8，易读性70(介于易读与大致易读之间)，所需照度约为500-800lx。
均匀性
Emin/Eave>中国:0.7，???CIE:0.8
一般区域平均照度/工作区域平均照度>1/2
相邻房间的平均照度之比<5:1ggggggggggggggg
.
精心整理
办公室照明推荐照度
页脚内容。
