因人施教
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辅导员在学生指导中如何尊重学生差异、因人施教辅导员在学生指导中扮演着重要的角色。
为了更好地引导和帮助学生,辅导员应该尊重学生的差异,并根据个体的特点和需求来施教。
以下是一些辅导员在学生指导中尊重学生差异、因人施教的策略和方法。
1. 了解学生差异:辅导员应该努力了解每个学生的个人差异。
这可以通过与学生进行沟通、观察和交流来实现。
了解学生的背景、价值观、兴趣和需求有助于辅导员更好地理解学生,进而为其提供合适的指导和支持。
2. 掌握多样化的指导技巧:学生的差异需要不同的指导方法和技巧。
辅导员应该熟悉多种指导技巧,并根据学生的个人特点和需求,选择适合的方法。
例如,有的学生可能需要更多的鼓励和赞扬,而有的学生可能需要更多的挑战和引导。
辅导员可以灵活运用不同的技巧,以满足学生的个性化需求。
3. 提供个性化的学术建议:学术指导是辅导员的一项主要任务。
在提供学术建议时,辅导员应该根据学生的差异提供个性化的建议。
这可以包括指导学生如何制定研究计划、提供研究技巧和方法、帮助学生解决学术困惑等。
辅导员应该根据学生的研究风格和能力,为其提供定制化的学术建议,以提高学生的研究效果。
4. 倾听和尊重:辅导员在与学生互动时应该倾听学生的意见和想法,并尊重学生的权益和选择。
辅导员可以通过倾听学生的问题、意见和困惑来更好地了解学生的个人需求,并提供相关的指导和支持。
与学生的平等互动和尊重有助于建立良好的辅导关系,进而促进学生的发展和成长。
综上所述,辅导员在学生指导中应该尊重学生差异,因人施教。
通过了解学生差异、掌握多样化的指导技巧、提供个性化的学术建议,以及倾听和尊重学生,辅导员可以更好地为学生提供有效的指导和支持。
这样的辅导方式有助于激发学生的潜力,提高其学习成绩和个人发展。
幼儿园教育中因人施教的基本原则与策略幼儿园教育中,因人施教是一种重要的原则和策略,它指的是根据每个幼儿的个性、能力、特点以及发展需要,针对他们提供个性化的教育服务。
以下是幼儿园教育中因人施教的基本原则和策略,可以帮助教师更好地实施因人施教。
原则一:尊重个体差异每个幼儿都是独特的个体,教师应该尊重幼儿的个体差异,充分理解和接纳每个幼儿的独特需求和发展潜能。
这需要教师具备良好的观察力和沟通能力,及时发现每个幼儿的兴趣、特长和困难,并针对个体情况调整教学内容和方法。
策略一:个别辅导对于每个幼儿的学习发展情况,教师可以进行个别辅导,为他们制定个性化的学习计划和目标。
通过与幼儿进行一对一的学习交流,教师可以更好地了解幼儿的学习情况,帮助他们解决学习难题,并激发他们的学习兴趣和潜能。
策略二:灵活安排活动在教学过程中,教师可以根据幼儿的个体差异,合理安排教学活动。
比如,对于一些思维敏捷的幼儿,可以提供一些拓展性的任务或挑战;对于一些发展较慢的幼儿,可以提供更多的学习资源和辅导。
灵活的活动安排可以帮助每个幼儿在自己的适应水平上取得进步。
原则二:关注兴趣和需求幼儿的兴趣是他们学习的动力,教师应该注重挖掘幼儿的兴趣点,并以此作为教学的切入点。
教师可以通过观察、交流和问卷调查等方式了解幼儿的兴趣爱好和学习需求,并根据这些信息设计和安排教学活动。
策略一:引导性游戏幼儿对于游戏的兴趣较高,教师可以利用游戏的方式来进行教学。
通过设计富有趣味性和挑战性的游戏,教师可以激发幼儿的学习兴趣和积极性,促进他们的全面发展。
策略二:个性化学习小组教师可以根据幼儿的兴趣和学习需求,组织个性化学习小组。
通过小组的合作学习,幼儿可以在轻松愉快的氛围中,展示和发展自己的特长,并相互促进、共同进步。
原则三:差异化教学幼儿的学习能力、学习风格和学习节奏各不相同,教师应该根据幼儿的差异性,采用不同的教学策略和方法。
差异化教学能够更好地满足幼儿的学习需求,提供更有针对性的教学。
论因人施教与因材施教作者:俞芳来源:《新课程·教师》2011年第10期岁月匆匆,转眼间我作为一名中学语文教师已经六年了。
韩愈曾说过:“师者,所以传道授业解惑也。
”对于怎样才能成为一个合格的教师,在这五六年的教学生涯中,我在不断探索,虽不能说形成一套理论,但也积累了一点经验,下面我就从因人施教和因材施教两个方面浅谈一下我在教学生涯中体会到的一点心得,以供大家商榷。
一、因人施教1.给优生以雄心,对优生注入严厉的情感而非宠爱优秀的学生有他扎实的基本功,有他超人的智慧,甚至还有独到的学习方法,基于这些优越的条件,我要求学生拥有的是雄心壮志,要定下更远更高的目标,没有最好,只有更好。
常言道:“严是爱,松是害。
”2.给中等生以信心,对中等生关爱而非怠慢中等生是比上不足,比下有余,因而好多易满足的同学也就乐于呆在这个位置。
针对这种心理,我给中等生的是信心,我鼓励他们通过努力还可往上一些,我把他们归为中上等,意思是有上升趋势的可能。
在我所带的两个班级中,有这样一类学生,语文成绩较好,但理科成绩弱,总名次总是上不去,因而也没了位置,失去了信心,于是我找他们谈心,肯定他们的长处,教会她们协调各科的关系,树立她们单科精品意识。
3.给差生以上进心,对差生包容而非放弃在一个优秀教师的眼中,学校中应该没有“差生”,只有学有困难的学生。
我尊重这类学生,努力激发他们的上进心。
比如我们班上有一位同学,学习成绩比较差,但他常常出其不意地回答出我的一些难题(也许是偶然),我就趁此机会鼓励他,促使他上进。
这样,这些所谓的差生有了一点学的甜头,也就多了一点学习的劲头了。
二、因材施教有了因人施教的前提,有了真诚关爱、尊重学生的师道良心,才能在语文教学中探索出一些具体方法;通观整个语文教材,可以笼统地概括为现代文(包括基础知识、阅读理解等)部分、文言文(包括古诗词)部分、和作文部分三大板块,下面我就这三个部分一一阐述我的一些教学体会。
孔子因人施教的名言我想跟你聊聊孔子,那可是咱中国历史上超级厉害的大教育家。
他有一个特别牛的教育理念,就是因人施教。
这就好比一个超级大厨,会根据不同人的口味来做菜,那做出来的菜肯定能让大家都满意。
孔子的弟子众多,每个弟子都有自己的特点。
就拿子路和冉有来说吧。
有一次,子路问孔子:“先生,如果我听到一个道理,是不是马上就要去做呢?”孔子就回答他:“你呀,有父兄在,怎么能听到就去做呢?得先问问他们的意见啊。
”嘿,这时候冉有也来问同样的问题:“先生,我要是听到一个道理,是不是马上就做呢?”孔子却说:“听到了就去做吧。
”旁边的公西华就纳闷了,他忍不住说:“先生,子路和冉有问的是同一个问题,您的回答怎么不一样呢?”孔子笑了笑,说:“子路这个人莽撞冲动,做事急于求成,所以我得让他沉稳一点,多考虑考虑;冉有呢,做事总是犹豫不决,我得鼓励他果断一点,听到了觉得对就赶紧去做。
”你看,这就是孔子的因人施教。
他就像一个医术高超的医生,针对不同的病症开出不同的药方。
再看看宰予。
宰予这小子,白天老是睡觉。
孔子可生气了,他说:“朽木不可雕也,粪土之墙不可圬也。
”这就好像你看到一棵已经烂透了的木头,你还怎么去雕刻它呢?一堵用烂泥堆起来的墙,你还怎么去粉刷它呢?孔子这么生气,是因为他知道宰予很聪明,但是却这么懒惰。
他对宰予的批评,就是想让宰予警醒,改掉这个坏毛病。
而对于颜回呢,孔子总是赞不绝口。
颜回家里穷得叮当响,但是特别好学。
孔子说:“贤哉,回也!一箪食,一瓢饮,在陋巷,人不堪其忧,回也不改其乐。
”孔子欣赏颜回,就是因为颜回这种安贫乐道、热爱学习的品质。
他对待颜回,更多的是鼓励和表扬,希望颜回能继续保持这种优秀的品质。
在咱们现在的生活里,孔子的因人施教理念也特别有用。
比如说在学校里,老师面对不同的学生,也得像孔子那样。
有的学生调皮捣蛋,像子路那样冲动,老师就不能一味地批评,而是要引导他把精力用在正确的地方。
有些学生胆小内向,就像冉有那样犹豫不决,老师就得多多鼓励,让他们变得自信起来。
培训方法因人施教在当今社会,知识和技能的更新换代速度越来越快,培训成为了个人和企业不断提升竞争力的手段。
然而,培训方法的选择和实施却让许多人感到困惑。
事实上,一种理想的培训方法应该是因人施教的。
本文将详细介绍因人施教的培训方法,并给出实施过程中需要注意的要点。
一、培训方法的重要性培训方法是培训过程中至关重要的一环,它直接影响到培训效果的好坏。
一个好的培训方法能够激发学习者的兴趣,提高学习效果,使培训目标得以顺利实现。
因此,在开展培训活动时,务必重视培训方法的选择。
二、因人施教的培训方法概述因人施教,顾名思义,就是根据学习者的特点和需求,采用个性化的培训方法。
这种方法充分尊重每个人的差异,有利于调动学习者的积极性。
在实际应用中,因人施教的培训方法主要包括以下几种:1.个性化辅导:针对学习者的薄弱环节,量身定制学习计划,提供针对性的指导。
2.小组讨论:将学习者分为若干小组,就特定话题进行讨论,相互学习、借鉴。
3.在线学习:利用网络平台,学习者可以根据自己的进度和需求,选择合适的课程进行学习。
4.实践操作:让学习者在实际操作中掌握技能,提高动手能力。
5.案例分析:通过分析具体案例,学习者可以更好地理解理论知识,并将其运用到实际工作中。
三、具体培训方法的介绍1.互动式教学:通过提问、讨论、角色扮演等方式,激发学习者的参与热情,提高思维能力和沟通能力。
2.情景模拟:模拟真实工作场景,让学习者在模拟环境中锻炼能力,提高应对突发事件的能力。
3.讲座:邀请行业专家进行授课,分享经验和建议,拓宽学习者的视野。
4.外出考察:组织学习者前往先进企业或产业园区进行考察,借鉴成功经验,促进自身发展。
四、实施因人施教培训的注意事项1.深入了解学习者的需求和特点,为个性化培训提供依据。
2.注重培训方法的多样性和灵活性,满足不同学习者的喜好。
3.定期评估培训效果,及时调整培训方法和计划。
4.注重培训师资的选择,确保教学质量。
五、总结总之,在培训过程中,采用因人施教的培训方法有利于提高培训效果,激发学习者的潜能。
因人施教,有序训练教育与训练是实现一个国家富强的基石,也是一个人才成长的必经之路。
然而,不同的学生拥有不同的天赋和背景,需要因人施教,有序训练。
只有这样才能使每个学生充分发挥自己的潜力。
因人施教,意味着要针对不同的学生制定不同的教育计划。
在教育上,要注重个性差异,建立多元化的教育模式。
比如,对于学习困难的学生,可以适当减轻他们的学业压力,同时加强培养其兴趣爱好,引导其自主学习。
对于优秀的学生,可以给予更多挑战,引导他们超越自我,全面提高自身素质。
针对不同学生的教育计划,可以使每个学生受到最大的关注和培养。
有序训练,含义是不能匆忙培养我们的学生。
教育不应该是一种简单的“按图索骥”,应该注重培养他们的独立思考意识和创新能力。
训练需要为学生提供一个良好的学习环境和学习机会,让他们能够充分发掘自己的潜力,为未来的发展打下良好基础。
正如老子所言,“工欲善其事,必先利其器”。
只有为学生提供良好的环境和条件,才能让他们在有序的训练中发现自己。
在因人施教和有序训练的基础上,我们还应该掌握班级管理技巧。
教育工作者应该注重学生的心理教育,帮助学生建立健康的心理状态。
对于一些沉默寡言的学生,可以适当地和他们交流,鼓励他们踏出舒适区。
对于学习较差的学生,应该注重避免用语暴力,减少批评和指责,而是用温暖的语言和行动来鼓励他们,让他们更有自信。
教育工作者还可以举办团队活动,建立交朋友平台,让学生彼此之间多交流,增加凝聚力和向心力。
总之,针对不同学生,我们应该因人施教,有序训练。
我们还应该掌握班级管理技巧,注重学生的心理健康。
只有这样才能够培养出优秀的人才,为国家的发展做出贡献。
因人施教,有序训练教育是人类社会进步的一把利器,对于每一个人而言,教育都是必不可少的。
每个人的个性、能力、兴趣和需求都不尽相同,所以在教育过程中,我们需要因人施教,有序训练。
因人施教,就是要根据学生的个性和特长,采用不同的教育方法和教学内容。
每个人都有自己的个性和兴趣,有些人喜欢听故事,有些人喜欢看图画,有些人喜欢动手操作。
教师在教学过程中,应该根据不同学生的需要,灵活运用多种教学方法,让学生在教育中感受到快乐和兴趣。
有序训练指的是要按照一定的顺序和步骤进行教学。
学习是一个逐步推进的过程,每一个知识点都是建立在前面的基础上的。
如果学生没有掌握前面的知识,就无法理解后面的知识。
所以,在教学中,教师要根据学生的学习情况,有序地进行训练和复习,确保每一个学生都能够持续进步,不会掉队。
因人施教,有序训练的教育理念不仅适用于学校教育,也适用于家庭教育。
家庭是孩子成长的第一课堂,父母是孩子的第一任教师。
父母应该了解孩子的性格、兴趣和需求,给予他们适当的教育指导。
在家庭教育中也要注意有序训练,不能一味追求成绩,而忽略了孩子的个性发展和兴趣培养。
因人施教,有序训练也适用于职业培训和终身学习。
在职业培训中,教师要根据学员的专业背景和实际需求,有针对性地进行教学。
培训过程中也要有序推进,逐步提升学员的专业能力和实践能力。
而在终身学习中,个人要根据自己的兴趣和发展方向,有计划地选择学习内容和学习方式,不断提高自己的技能和素质。
因人施教,有序训练是一种灵活和科学的教育方式。
在教育过程中,我们要尊重每一个学生的差异,关注他们的个性发展和兴趣培养。
我们也要根据教育的目标和要求,有序地进行训练,确保每一个学生都能够得到全面而有效的教育。
只有这样,我们才能够真正地实现教育的目标,培养出德智体美全面发展的人才。
第九章因人施教的原理与方法(352-416)第一节因人施教的原理一、因人施教的理论基础——个别差异孔子是我国历史上最早重视因材施教的教育家智力类型的差异:加德纳研究提出的7种智力在每个人身上的表现形式、发展程度是不同的。
语言智力——在作家、诗人和演说家身上得到高度发展;逻辑或数学智力——科学家、数学家、律师和法官;音乐智力——作曲家、指挥家、一流音乐家;空间或视觉智力——建筑师、雕塑家、画家、航海家、飞行员;运动智力或身体智力——运动员、舞蹈家;人际智力——销售人员和谈判人员学习类型的差异:视觉型——当看到的学习内容以图像的形式出现时,学习得最好;听觉型——通过音乐和谈话的声音学习得最好;肢体型——能亲身运动、体验和实验时学习得最好;书面型——喜欢阅读,比较容易从书上吸取知识,偏好自己研读;群体互动型——偏好讨论或大家一起参与活动,喜欢交换意见气质类型的差异:巴甫洛夫研究认为人的气质存在显著差异:神经类型属于弱型的抑郁质——敏感、畏缩、孤僻、爱静不爱动;强而不平衡的胆汁质——反应快、易冲动、难以自制、爱动不爱静;强、平衡而惰性的粘液质——安静、反应迟缓、有耐心;强、平衡、灵活的多血质——活泼、反应灵活、好交际。
艾森克提出了人心理内性的差异:稳定的内倾型——表现为平静、性情平和、可信赖、克制的、有思想、谨慎、被动的等特征;稳定的外倾型——领导性、关心自由、活跃、随便、敏感、健谈、开朗、社交性;不稳定的内倾型——喜怒无常、刻板、有理想、悲观主义、有节制、不善交往、安静;不稳定的外倾型——爱生气、不宁静、敢作敢为、易兴奋、易变动、爱冲动、乐观主义、有活力性别差异:男孩——大胆、喜欢剧烈运动、动手能力强;女孩——敏感、细腻◎多元智力:1.含义:哈佛大学心理学教授霍华德·加德纳花了数年的时间研究指出,我们每个人至少都有7种智力,即语言智力、逻辑或数学智力、音乐智力、空间或视觉智力、运动或身体智力、人际智力、内在或内省智力。
因人施教的作文
哎呀呀,今天老师给我们讲了因人施教这个事儿,嘿嘿,可有意思啦!
老师说呀,每个同学都有自己不一样的地方,就像我喜欢画画,小明喜欢踢球,小红喜欢唱歌一样。
嘿呀,大家的爱好都不同呢。
老师说要根据我们每个人的特点来教我们,哎呀,我觉得这太棒啦!比如说我画画好,老师就会多给我一些画画的机会,哈哈,让我能画得
越来越好。
小明踢球厉害,老师就会让他在体育课上多展示展示,嘿呀,这样小明就会更开心啦。
小红唱歌好听,那老师肯定会让她多参加唱歌活动呀,哈哈。
我觉得因人施教就像是给我们每个人都找到了最适合自己的路一样。
哎呀,这样大家都能变得更优秀呢。
而且呀,这样学习也变得更有趣啦,嘿嘿,大家都能做自己喜欢的事情,然后还能学到好多知识。
我真希望老师能一直这样因人施教呀,嘿呀,那该多好呀!哈哈!。
学前教育原理教案因人施教的原理与方法一、引言(100字)学前教育是指在儿童进入正式学龄之前的教育过程,它对儿童的成长、发展和学习起着十分重要的作用。
因人施教是学前教育的一项基本原理,它强调教育要因材施教,针对不同儿童的特点和发展需求进行个别化的教育。
本教案将介绍因人施教的原理与方法。
二、因人施教的原理(200字)因人施教的原理是基于儿童个体差异的存在。
每个儿童都有其独特的个性、兴趣、能力和发展需求,不同的儿童在学习上有不同的特点和发展速度。
因此,教育者需要根据儿童的差异性,采用个别化的教学措施,以满足每个儿童的发展需求和学习目标。
因人施教的原理体现了个别化的教学观念和学生中心的教育理念。
三、因人施教的方法(800字)1.了解每个儿童的个体差异为了能够因人施教,教育者首先需要全面了解每个儿童的个体差异。
这包括儿童的年龄、性别、家庭背景、健康状况、学习风格、学习动机等方面的信息。
教育者可以通过观察、与家长交流、评估工具等方式获取这些信息。
2.制定个别化的教学计划基于对每个儿童的个体差异的了解,教育者可以制定个别化的教学计划。
教学计划要根据儿童的特点和发展需求,确定学习目标、教学内容、教学方法和评估方式等。
同时,要确保教学计划的灵活性,以便根据儿童的学习进度和兴趣的变化进行调整。
3.提供个别化的教学支持在教学过程中,教育者需要提供个别化的教学支持,以满足每个儿童的发展需求。
这包括针对儿童的学习困难,提供额外的辅导和支持;针对儿童的学习兴趣,提供扩展的学习资源和活动等。
教育者还应通过与儿童的交流和互动,了解他们的学习情况,并根据需要提供必要的指导和帮助。
4.鼓励儿童主动参与学习在因人施教的过程中,鼓励儿童主动参与学习是非常重要的。
教育者应提供丰富多样的学习机会和活动,以激发儿童的学习兴趣和积极性。
同时,要充分尊重儿童的选择权,让他们根据自己的兴趣和需求,选择适合自己的学习内容和方式。
5.建立良好的教育环境为了有效实施因人施教,教育者还需要建立良好的教育环境。
一、活动背景为了更好地落实素质教育,提高教育教学质量,我校于本月开展了“因人施教”主题活动。
本次活动的宗旨是充分尊重学生的个性差异,关注每个学生的成长需求,通过个性化的教学方法,激发学生的学习兴趣,提高学生的综合素质。
二、活动目标1. 提高教师对因人施教重要性的认识,树立科学的教育观念。
2. 培养教师根据学生个体差异,制定个性化的教学方案的能力。
3. 提升学生的综合素质,促进学生全面发展。
三、活动内容1. 组织教师参加因人施教专题培训,学习因人施教的理论和方法。
2. 开展教师研讨活动,分享因人施教的实践经验。
3. 观摩优秀教师的因人施教教学案例,借鉴先进的教学经验。
4. 组织教师针对不同学生特点,制定个性化教学方案。
5. 开展学生座谈会,了解学生对因人施教的意见和建议。
四、活动成果1. 教师对因人施教的认识有了明显提高,树立了科学的教育观念。
2. 教师根据学生个体差异,制定个性化教学方案的能力得到提升。
3. 学生的学习兴趣和积极性得到提高,学习成绩和综合素质得到全面提升。
4. 学生对因人施教的满意度较高,认为自己的需求得到了充分关注。
五、活动总结1. 加强教师培训,提高教师因人施教的能力。
通过专题培训、研讨活动、观摩学习等方式,使教师掌握因人施教的理论和方法,为因人施教活动的开展奠定基础。
2. 关注学生个体差异,制定个性化教学方案。
教师要根据学生的兴趣、特长、学习风格等,制定有针对性的教学方案,确保每个学生都能在适合自己的学习环境中得到充分发展。
3. 营造良好的教学氛围,激发学生的学习兴趣。
教师要以学生为主体,关注学生的情感需求,创设轻松愉快的学习氛围,激发学生的学习兴趣。
4. 加强家校沟通,形成教育合力。
教师要与家长保持密切联系,共同关注学生的成长,形成教育合力,促进学生全面发展。
5. 持续开展因人施教活动,不断提高教育教学质量。
将因人施教理念融入教育教学的各个环节,不断总结经验,完善教学方法,推动教育教学质量不断提高。
《因人施教》在我的学习生涯中,有一件事让我深刻地体会到了因人施教的重要性。
那是我上初中的时候,我们班来了一位新的数学老师。
这位老师姓王,看起来很严肃,但相处久了就会发现他其实很和蔼可亲。
王老师上课很有一套,他不会对所有同学都采用同样的教学方法。
记得有一次,我和同桌小李在数学上遇到了难题。
那是一道几何证明题,我们俩怎么想都想不出来。
王老师看到我们愁眉苦脸的样子,走了过来。
他先看了看我做的步骤,说:“你呀,思路是对的,但是太着急了,有些细节没注意到。
”然后他又看了看小李的,笑着说:“你呢,基础知识还不够扎实,先把定理再好好复习一下。
”说完,王老师就开始给我们分别讲解。
他给我指出了我忽略的那个关键条件,让我一下子恍然大悟。
而对小李,王老师则耐心地从最基本的定理开始讲起,一步一步引导他。
“看,这里要用到这个定理,明白了吗?”王老师一边说一边在纸上画着图。
小李点了点头,脸上渐渐露出了笑容。
还有一次,班里的小王同学数学成绩一直不太好,对数学也没什么兴趣。
王老师发现他对实际生活中的数学问题比较感兴趣,于是就经常给他讲一些和生活相关的数学例子。
比如去超市买东西怎么算账,怎么计算家里水电费等等。
慢慢地,小王同学对数学不再那么抵触了,成绩也有所提高。
有一次考试,我们班的成绩有了很大的进步。
王老师高兴地说:“这都是因为我根据你们每个人的情况进行教学,你们也都很努力。
”在王老师的因人施教下,我们班的同学都在数学上取得了不同程度的进步。
这件事让我明白,教育不能一刀切,只有因人施教,才能让每个学生都发挥出自己的潜力。
我相信,在未来的学习和生活中,这种因人施教的理念会一直影响着我。
因人施教,有序训练因人施教是教育的核心理念之一,它是指在教学过程中,根据不同的学生个性、特点、能力和需求,针对性地设计教学内容、教学方法、教学形式等,从而达到更好的教学效果。
有序训练则是指在教育过程中注意学习的有序性,逐步有序、循序渐进地进行教育教学,使学生在循序渐进的教育教学过程中得到更好的学习成果。
下面将从理论和实践两个方面详细阐述这两个教育理念。
一、因人施教因人施教是充分发挥学生个性和差异的教育理念。
教育是为了学生服务的,教育活动的核心是学生,因此,针对不同学生的特点、个性、能力和需求,有针对性地进行教育,促进学生全面发展,是教育工作者的核心任务。
首先,考虑到学生的个性差异。
不同的学生,其人格、情感、特点等方面都会有所不同。
教育教学者需要充分考虑到这些方面,从而选择适合不同学生的教育教学方式,让学生感到这是为我量身订做的。
例如,针对性强的讲述方式适合思维比较成熟、多动手的学生;同时,启发性教学适合思维活跃、求知欲强的学生;而探究式学习则适合逻辑思维强、对主动探究有兴趣的学生。
其次,考虑到学生的能力差异。
不同的学生在各个学科方面的能力都会有较大不同。
这就需要教育教学者根据学生的实际情况,以适合每个学生的教学方式去进行教育。
教育教学者应该运用适合不同学生的教育教学方式,比如让能力较强的学生领先骨干,带领能力较弱的学生同步学习,在学生之间形成良好的相互辅助、相互促进的学习气氛,同时也能有效避免部分学生的学习压力过大。
最后,考虑到学生的兴趣差异。
不同学生对不同科目或课程内容都会有自己的兴趣爱好。
为了激发学生的学习动力和学习兴趣,教育教学者需要在课程内容、教学方法、教学形式等多个方面采取不同策略,满足学生的学习需求和兴趣。
举例来说,通过创设轻松、愉快的学习氛围、模拟实际场景、尽可能提供多元的资源等方式来激发学生的兴趣和学习动力,并且让学生在学习过程中更好地体验到其好奇心、探究欲和自主探究的能力。
二、有序训练有序训练是教育教学中运用的一项基本策略,是一种接受渐进方式的学习。
因人施教孔子因材施教这条教学原则,应用于课堂提问中,即为因人施问。
教师在预设问题时,要根据学生情况,分层次预设;在选择学生回答问题时,要根据问题的难易程度,因人而异。
如课前检测字词时,可让程度较差的学生来回答,以增强差生的自信心,提高他们的学习积极性;对课文理解及一般性的概括问题,可以让中等学生回答,以促其思考,提高理解能力和语言表述能力;对于难度较大的拓展性问题和综合性表述题,可以让程度较好的学生和部分中等生来回答。
教师对他们的回答要加以点评,让所有学生在比较与鉴别中,提高分析能力与概括能力。
(三)注重实际教学不仅要从教材出发,更应从熟悉学生,了解学生认识水平。
只有全面了解学生,我们的提问才能与学生的思维接轨,才能取得教学主动权。
因此设计提问,我们既考虑学生的思想方法,又考虑学生的知识层面和兴趣爱好。
(四)体现整体传统的语文教学都喜欢将一篇课文肢解开来,零碎地发问,易形成分析的疲劳。
提问应注意有利于学生整体感受文本,在此基础上深入研讨关键点。
(五)创设情境在进行课堂教学时,创设情境问题是必要且重要的一个环节。
好的情境问题,不仅能营造良好的氛围,避免传统教学“一张嘴、一块黑板、一张嘴”的尴尬局面,提高学生的积极性,调动学生的学习热情,对于提高课堂效率,更是能起到事半功倍的作用。
当然如果情境问题过大,过于宽泛,学生容易“跑调”,很难被引入课堂学习的正轨,造成课堂教学时间严重不足,宝贵的学习就这样白白浪费了,从而导致课堂效率低下。
(六)重视体验设计的问题能让学生有亲切感,有利于学生说真话、抒真情。
比如教学《蘑菇该奖给谁》,可以提问“联系自己的实际,说说你得到奖励时的感受?”这些问题切合学生实际,学生有话可说,能激发思维,形成热烈的课堂气氛。
(七)巧妙变换教师在讲授课文之前,深入钻研教材,抓住突破口,有意识地给学生设置一些悬念,当学生带着解开悬念的渴望学习课文时,对课文重点、难点的理解自然也水到渠成。
因人施教名词解释因人施教是一种教育理念或者教育方法,其核心观点是在教育过程中,教育者需要结合学生的个体差异和特点,采用个性化的教学方式和方法,以身心发展为基础,因材施教,达到最佳的教育效果。
因人施教的理念源于西方教育心理学家罗杰斯(Carl Rogers)的人本观念(person-centered approach),强调了个体的独特性、尊重学生的自主权和自我发展的重要性。
在因人施教的教育中,教育者需理解学生的个体差异、需求和个人特长,为学生提供个性化的教学支持和积极的学习环境。
因人施教的具体含义包括以下几个方面:1. 个性差异的尊重:因人施教强调每个学生都是独特的个体,具有自己的思维方式、学习风格和兴趣爱好。
教育者应该尊重学生的个性差异,并在教学中充分考虑学生的需求和特点。
2. 个性化的教学方法:因人施教强调不同学生可能需要不同的教学方法和策略。
教育者应该了解学生的学习风格和认知特点,根据学生的实际情况和需求设计个性化的教学计划和教学活动。
3. 自主学习和自我发展:因人施教注重激发学生的主动性和学习动力,鼓励学生积极参与到学习中,发展自己的思考能力和解决问题的能力。
教育者应该创造积极的学习环境,鼓励学生的自主学习和自我发展。
4. 教育的终极目标是个体全面发展:因人施教认为教育不仅仅是为了传授知识,更重要的是培养学生的人格品质、思维能力和社会责任感。
教育者应该培养学生的创造力、批判性思维、合作精神和自主学习能力,帮助他们全面发展。
5. 学生教育者关系的平等性:因人施教要求教育者和学生之间建立平等的关系,尊重学生的意愿和需求。
教育者应该做到倾听学生的声音,尊重学生的选择和决策,与学生建立良好的情感联系。
在因人施教的教育实践中,教育者需要具备教育心理学的知识和教育技巧,能够灵活运用教学策略,关注学生的学习需求和发展进程。
同时,学生也需要主动参与学习,关注自身的学习需求和发展目标,与教育者建立良好的合作关系,共同推动教育的发展和学生的成长。
案例-因人施教案例:因人施教随着新《纲要》思想的渗透,我们要不断地在教育教学过程中探索,寻求如何更好地尊重幼儿的个体差异,因人施教。
教师要不断地为幼儿创设一个丰富多彩、多功能多层次,具有选择自由度的环境,让每个孩子有机会接触符合自身特点的环境,用自身特有的方式同化和吸纳外界,而教师则在此过程中了解孩子,敏锐地察觉孩子的差异,个别化地指导孩子。
我们班的棒棒是一个天真、可爱、却又调皮、好动的小男孩,在同龄孩子当中他的年龄偏小,活动时注意力往往不集中,各方面能力相对较弱。
一、案例描述:这是一节美术活动《小蝌蚪》,幼儿用手指点画小蝌蚪,感受春天的特征,激发热爱大自然的情感,孩子们积极性很高。
活动一开始,我组织孩子们自由地到四周去观察小蝌蚪,看看它们长得什么样子?孩子们一下子乐开了,纷纷跑去从各个方位看小蝌蚪。
棒棒也很兴奋,满场跑,一会儿看这边,一会儿看那边。
我微笑着说:棒棒,这些小蝌蚪都长得一样吗?忽然,棒棒将手伸入玻璃缸内,去抓小蝌蚪,溅得满桌子都是水。
我急忙予以阻止,并对棒棒投去了生气的眼神,捣蛋鬼,你看别人观察得多仔细。
小家伙低头嘟哝着嘴:我想摸摸小蝌蚪。
随后,独自坐在位置上。
活动继续进行,孩子们观察回来,我请孩子们说说你见到的小蝌蚪长得什么样?孩子们都举手了,小蝌蚪长着圆圆的脑袋,细细的尾巴、小蝌蚪全身黑黑的、小蝌蚪长出了后腿棒棒也举手了,我发现了他,请他回答,棒棒特别高兴,站起来饶着我游来游去。
哦,小蝌蚪在水中是怎样的呀?你说说看?我问。
棒棒依旧用游的动作来表示,我说:谁来帮助棒棒?一个幼儿高声说:快乐地游来游去。
我表扬了这个孩子。
乐乐把身子趴在桌上,显得有些不高兴。
我开始讲解,引导手指点画小蝌蚪以后,幼儿开始自由尝试,大家画得很投入,作画效果很不错。
我还不时地鼓励孩子在用油画棒添尾巴时画出不同方位、不同姿势的小蝌蚪,再加一些水波浪、水草等东西,棒棒今天也在认真画。
活动结束前,进行了同伴间的相互欣赏,以集体评议的方式将小朋友认为好的画贴到展览区。
工作心得因人施教,让幼儿发展最大化“人像树木一样,要使他们尽量长上去,不能勉强都长得一样高,应当是:立脚点上求平等,于出头处谋自由。
”——陶行知
今天看到一句话特别有感触,这里的“人”就像是代表着孩子,从小小的幼苗长成大树,不是所有的大树都是一样高,一样的粗壮,所以我们也不能勉强孩子们人人都一样,要根据孩子的个体差异因人施教,对待不同的孩子有不同的教育方法。
真正意义上的因人施教,应该建立在对个别差异的研究成果之上随着对个别差异的深入研究,人们不断赋予因人施教新的内涵。
根据个别差异研究,因人施教就是充分考虑和尊重每个教育者的“类型差异”、“水平差异”以及学习风格、兴趣、能力、性别等方面的差异,通过教育活动的内容、方法、途径、材料以及时间和空间等方面的多选择性,为每个受教育者提供具有很强针对性的最适合的教育。
因人施教的前提是承认每个人都是独特的,人与人之间是存在差异的。
更重要的是弄清这些差异。
对个别差异认识得越清楚,对这些差异把握得越准确,就有助于因人施教。
因人施教的宗旨是让各种学习类型、学习能力和水平的儿童都能得到最大限度的发展。
而不是只照顾中间状态的多数儿童,或精心培养那些尖子儿童,而是一部分甚至是一大部分儿童受到
忽视得不到他们应有的发展。
因人施教并不是要消灭学习上的差异,而是使他们得到适宜于自己的教学指导,总之,因人施教要使各类儿童的发展都进入快车道,使儿童所富有的巨大发展潜能得到更充分的显现。
无论是幼儿园的孩子,还是小学生、中学生,每个人都是独立的个体,有自己独特的思想和学习方式,只要因人施教,找对方法,相信每个孩子都是一棵茁壮成长的大树。
因人因材施教方面因人因材施教是一种有效的教育理念,它认为每个人都有不同的个性、兴趣、能力和学习方式,因此在教育过程中应该根据个体的特点进行针对性的教学。
这种教育方法能够最大程度地发挥每个人的潜力,提高学习效果。
因人因材施教要求教师了解学生的个体差异。
教师应该关注学生的个性特点、学习兴趣和学习能力,通过观察和交流来了解每个学生的需求。
只有真正了解学生,教师才能够根据学生的特点进行有针对性的教学。
例如,有些学生喜欢听讲座式的教学,而有些学生更适合通过实践和互动来学习。
因此,教师应该根据不同的学生特点采用不同的教学方式,提供个性化的学习体验。
因人因材施教要求教师根据学生的能力水平进行分层教学。
每个学生的学习能力不同,有的学生学习能力较强,有的学生学习能力较弱。
因此,教师应该根据学生的能力水平进行分组教学,使每个学生都能够在适合自己的学习环境中充分发展。
同时,教师还应该根据学生的能力水平调整教学内容和难度,确保每个学生都能够跟上教学进度。
因人因材施教要求教师关注学生的学习兴趣。
学生对于不同的学科和知识领域可能有不同的兴趣和偏好。
教师应该尊重学生的兴趣,通过激发学生的学习兴趣来提高他们的学习动力。
例如,对于对数学不感兴趣的学生,教师可以通过将数学知识与实际生活相结合,让学生看到数学的实际应用,从而增加学生对数学的兴趣。
只有在学生感兴趣的领域中,学习才能够变得更加有意义和有效。
因人因材施教要求教师关注学生的学习进度。
每个学生的学习进度不同,有的学生学习快,有的学生学习慢。
因此,教师应该根据学生的学习进度进行个别辅导,帮助学生克服学习难点,巩固学习成果。
教师可以通过组织小组讨论、提供个别指导等方式来满足学生的学习需求,确保每个学生都能够在自己的学习节奏中取得进步。
因人因材施教是一种重要的教育理念,它要求教师关注学生的个体差异,根据学生的特点进行个性化的教学。
因人因材施教能够最大程度地发挥每个人的潜力,提高学习效果。
因人施教,有序训练
因人施教,有序训练是一种个性化的教学方法,旨在根据每个学生的特点和需求进行
有针对性的教育与训练。
这种教学方法重视个体差异,注重个别学生的优势与潜力的开发,以及针对个别学生的弱点进行有针对性的训练。
在因人施教的教学中,首先要从了解学生的特点、兴趣和学习需求开始。
教师可以通
过和学生的沟通交流、观察学生的学习情况和表现等方式,了解学生的学习特点和需求。
在了解学生后,教师可以根据学生的特点,个性化地设置学习目标和任务,根据学生的掌
握情况和能力来选择合适的教学材料和方法。
在有序训练的教学过程中,教师要给学生提供一定的指导和支持,帮助学生理清学习
内容的逻辑和组织,引导学生养成良好的学习习惯和方法。
教师可以通过示范和解释等方式,向学生展示正确的学习方法和技巧,帮助学生克服学习上的困难。
教师还可以通过各
种形式的练习和实践,帮助学生巩固所学知识和技能,提高学生的学习效果。
因人施教、有序训练注重学生在学习过程中的主体地位和主动性,强调学生在教学活
动中的积极参与和主动探究。
教师要尊重学生的个体差异和学习特点,不断调整和改进教
学内容和方法,使每个学生都能在适合自己的学习环境中取得进步。
因人施教、有序训练还强调培养学生的学习能力和自主学习的能力。
通过因人施教,
学生可以更好地发现和发展自己的潜力和优势,激发学习的主动性和积极性。
而通过有序
训练,学生可以养成良好的学习习惯和方法,提高学习效果和成绩。
因人施教
作者:刘向东
来源:《课程教育研究·上》2015年第04期
【摘要】每个学生都有自己的优点,也有自己的缺陷和不足,正所谓“金无足赤,人无完人”。
现代教育的理念正是从学生的兴趣,爱好出发,培养青年学生热爱科学,积极上进的人文本性,从闪光点找到努力学习的动力和目标。
【关键词】因人施教闪光点发现
世界上没有完全相同的两片树叶,也没有完全相同的两个人,每个人都有自己的长处和不足,科学的教育理念仍然是因人施教,让每个人都发现自己的闪光点。
但是,从我国现行的教育体制和教育理念上看,仍然注重的是知识、技能教育。
从小学、中学、职专、大学,应试教育的灌输性、强制性仍然根深蒂固。
固定的教材、统一的考试、传统的评价模式仍在继续。
在考试分数面前人人平等,不知扼杀了多少学生的天性,而通过高考录取的大学生大多数在科学研究。
科技创新领域等方面呈现出知识结构单一、自主创新能力不强、知识守旧、照本宣科、依附性强、缺乏独立性等缺陷。
中国教育为什么培养不出像爱因斯坦那样的科学家?像康德、黑格尔那样的哲学家?像比尔·盖茨那样的经济学家呢?……这些都在拷问着中国的教育体制和教育理念。
固有的教育模式受到社会的斥责和挑战,私塾教育的个性化培育模式在现代社会中凸现出来。
是教育的回潮,还是对应试教育的反叛,众说纷纭。
但有一点是肯定的,改革现行的教育体制和教育模式已成为时代变革的必然。
1.个性化教育是每个学生成材的立足点
个性是人性在个体上的具体表现,是人与人之间相互差别的本质属性。
每个学生都有自己的个性,但个性与个性有所不同,具体表现在:
1.1性格、情绪的不同。
有的同学爱动,有的同学爱静,有的调皮捣蛋,有的忧郁惆怅。
形成原因80%左右是由于社会、家庭背景造成的。
家庭和谐美满的学生喜闻乐见,活泼、爱动、多情;家庭亲情破裂,困苦、或遭受自然灾害和社会事件的打击,会使青少年学生的心情受到严重创伤,孤僻、自傲、仇恨、报复心理、甚至产生厌学情绪。
容易与教师发生激烈冲突。
对这些学生若不加以正确引导,他们很容易走向极端。
所以同学之间互相关爱,加之教师辅导帮助他们正确认识到困难是磨练一个人坚强意志的最好教材,正确认识人生、社会、家庭之间的关系,树立战胜困难的必胜信念,才能培养成一个符合社会发展要求,又能融于社会的合格人才。
1.2记忆能力、思考分析能力、动手操作能力的差别每个学生的记忆能力、思考能力、动手操作能力有很大不同,教师们应善于发现每个学生的个性差别,让学生认识到自己的哪些方面强、哪些方面弱,扬长避短。
记忆好的学生多做思考能力训练和动手操作训练,动手操作能
力强的学生加强记忆力方面的强化,增强思考分析能力训练,三者辩证统一,学生的知识、能力才能全面提高。
学生如果发现不了自己的闪光点就不能正确认识自己,就不能改正自己的不足,闪光点也就得不到完善和发展。
学生的闪光点和成绩多多赞扬与鼓励,对他们不要吝惜表扬。
这样有助于学生获取自信心。
在今后的学习、生活过程中会有更大的动力[1]。
2.社会化教育是每个学生融入社会的门票
个性教育是培养学生独立性,自主性教育的过程,但是应当让学生明白,任何人都是社会的一员,自己必须融入到集体和社会之中,学会处理人与人之间,个人与社会之间的关系,学会遵守法律、道德、纪律,学会遵守规章制度,才能融入社会、适应社会,不能光讲个性、不要共性共融。
因此,加强社会化教育,使每个人认识到自己所处的社会地位,所承担的社会责任,才是当今社会教育的必须。
以后应该为社会做什么?怎样做?我们具体做法如下:
2.1加强职业道德教育任何人在社会上都要从事一定的职业,职业是社会分工的产物。
从青少年时代起就注重培养学生的职业素质,就可以缩短教育成本和缩短教育过程,使其尽快适应社会,成为有用的人才。
2.2 加强礼仪教育道德是礼仪的内在本质,礼仪是道德的行为表现。
谦虚、谨慎、朴素大方、文明礼貌都有一定的行为规范、语言举止、服饰、态度都是礼仪的真实体现。
大力倡导尊敬师长、关心同学、互相帮助、和睦相处、团结友爱为主要内容的校园美德,提高学生的基础文明素质,形成文明高尚的校园道德氛围[2]。
2.3加强生活教育从个人环境卫生抓起,勤洗手、勤洗衣服,保持个人和班集体清洁卫生的良好习惯,注重饮食卫生安全,形成科学、文明、健康的生活方式。
2.4加强家庭美德教育养成尊老爱幼和睦互助的家庭关系,体谅父母的艰辛,勇于承担自己在家庭中的责任和义务,做力所能及的家务劳动,养成热爱劳动、劳动光荣的先进意识,培养自立、自强、自重、自爱的独立意识。
总之,让学生在教育过程中,学会做人,学会做事,学会合作,学会与人共享的人文精神。
3.公正评价,让每个学生都能发现自己的闪光点
公正评价是学校或班级依据一定的标准和准则,对学生的客观行为进行是非曲直的一种判断。
首先,我们制定行为评价标准,将我们过去惯用的三好:学习好、纪律好、品德好,变为十个标准,用十个星来代替,即学习、纪律、劳动、创新、卫生、节俭、尊敬、和谐、正义、才艺并制定各方面的标准,例如:学习好首先学习态度要端正,表现为热爱学习、勤学好问。
第二,学习方法科学,学习、锻炼两不误。
第三,成绩优秀,以考试、测试、平时上课解答问题正确、流畅。
第四,表现为社会实习、实践中,能将知识灵活运用,融汇贯通,能解决工作中的问题,提升自我实践能力,并取得一定的实践效果。
我们将评价标准分化细解,具有可操作性,改评价方式的每学期一评为每周一评,量化积分,将一周的行为放在每周星期天的晚自
习进行评价,使学生形成一个对自我行为的回顾和借鉴。
将评价秩序分为个人评价、小组评价、班级评价,并做到客观公正。
有行为、有事迹,即有事实依据,扩大评奖人数,肯定每个学生的优点,及时反馈给家长。
通过新的评价制度,学生行为规范、道德品质、学习秩序、科技创新能力不断增强。
班风、校风有了很大进步。
通过客观公正的评价每个学生,使学生看到了自己的希望,得到社会的认可,增强荣誉感,学会了自我管理、自我教育。
参考文献:
[1]李永进,对中职学生管理的几点思考[J],科技信息,2011,35:614.
[2]姜连清,论医学生素质教育的系统工程[J],中国科教创新导刊,2008(26),69.
作者简介:
刘向东,本科(新乡医学院),学士学位,周口职业技术学院助理讲师。
【中图分类号】G71 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2015)04-0166-02。