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安全生产责任制一岗双责
安全生产责任制是指企事业单位内部建立起的一种安全生产管理体制，通过明确各岗位的责任和权力，强化安全意识，确保生产过程中的安全和稳定。
其中，一岗双责是指在安全生产责任制中，每个岗位都具有双重责任，即职责和责任。
一岗双责的实施主要包括以下几个方面：
1.岗位职责：每个岗位的工作职责明确规定，包括安全生产方
面的职责。
不同岗位的职责各不相同，但都要与安全生产相关，确保在工作中能够做到应尽职责，确保安全稳定。
2.安全责任：除了岗位职责外，每个员工还要承担安全责任。
这个责任包括自身的安全和他人的安全，需要认真履行，确保在工作中不发生安全事故。
3.安全教育培训：为了确保每个员工都能够理解并履行自身的
一岗双责，企事业单位需要进行安全教育培训。
通过培训，增加员工的安全意识，提高员工的安全操作能力，使员工能够更好地履行自身的安全责任。
4.风险控制：企业需要做好风险评估和控制工作，明确工作中
可能存在的安全风险，并采取相应的措施，降低风险发生的可能性。
同时，员工也要从自身出发，主动发现和报告安全隐患，积极参与风险控制工作。
通过实施一岗双责，可以使每个员工都能够理解自身在安全生
产中的重要性，明确自身的职责和责任，从而形成全员参与、共同推动安全生产的良好氛围。
只有每个岗位都严格履行职责，承担起责任，才能够确保企事业单位的安全生产工作顺利进行，从而保障员工的生命安全和企业的可持续发展。
安全生产“一岗双责”责任制第一条为认真抓好安全生产工作，落实企业安全生产主体责任，根据上级市人民政府颁发的要求企业建立安全生产岗位责任制“一岗双责”管理制度，等安全生产法律法规规定和文件精神，结合企业实际，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所属各部门、单位。
第三条安全生产“一岗双责”是指公司所属各部门、单位有关负责人在履行所在岗位职责的同时，切实履行所分管领域安全生产的管理责任，承担安全生产责任。
第四条公司各部门、单位对安全生产实行“一岗双责”管理制度。
公司各部门、单位有关负责人按照“谁主管，谁负责”的原则，负责抓好分管工作范围内的安全生产工作。
第五条公司法人代表是安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面领导责任，并履行以下职责：1、贯彻执行党委、政府、安监、环保及有关部门对安全生产工作的部署，抓好安全生产责任制和各项安全措施的落实，确保各项安全指标控制在考核目标的范围内，保持公司安全生产形势总体平稳；2、把安全生产工作纳入公司发展规划，并组织实施；3、建立健全并落实公司安全生产责任制，形成安全生产工作行政一把手亲自抓，分管领导具体抓，其他领导分头抓，各司其职、各负其责、齐抓共管的安全生产格局；4、将安全生产工作纳入公司重要议事日程，每季度至少召开一次安全生产专题会议，分析、布置、督促、检查公司的安全生产工作，及时研究解决公司安全生产工作中的重大问题；5、组织和领导公司的事故隐患排查整治工作，对发现的重大事故隐患、重大危险源，督促制定整治、监控措施并加以实施，对政府挂牌督办重大事故隐患，做到整改责任、整改时限、整改措施、整改资金和应急预案“五落实”；6、建立完善激励约束机制，把安全生产作为干部考核的重要内容和经济责任制、创先争优评比的重要依据；7、发生较大及较大以上安全生产事故时，按规定时限上报并启动安全生产事故应急预案，赶赴现场组织、指挥抢险施救和善后处理工作。
因故外出时应委托主持工作的副职领导赶赴事故现场处理。
安全生产责任制定义
安全生产责任制是指企业或单位对自身安全生产实行全面、科学的管理，明确安全生产责任、建立安全生产组织体系、完善安全生产制度、加强安全生产监管、强化事故应急管理、提高员工安全意识等一系列措施，并将责任明确到岗位、个人，形成全员安全责任、防范控制、重视事故预防、积极救护、追究责任等一整套安全生产的管理模式。
安全生产责任制是一个不断完善的过程，需要不断地进行推进和改进。
安全生产责任制分为企业级和个人级两个层面。
企业级要求企业对安全生产进行规划与组织，形成安全生产体系、安全生产组织体系、安全生产责任制度、安全生产监管制度、安全生产指导制度等安全管理制度。
而个人级则是落实安全生产责任制的基本环节，对每个岗位和职工个人都有相应的责任。
企业领导和管理者要严把安全生产的关口，加大安全生产投入和力度，树立全员安全意识，进一步加强安全生产管理，确保企业安全生产全面落实。
安全生产责任制的重点是落实责任，切实落实到责任岗位和责任人员上。
各级领导要切实担负起安全生产重要职责，制定和执行安全生产规定、完成安全生产目标，对安全生产管理工作进行全面检查，重视安全生产工作中存在的问题和隐患，加强对企业内的安全生产监管，并及时通报安全生产情况等。
同时，也要加强对重点部位、重点工序的监管和检查，及时发现并消除隐患，防患于未然。
安全生产责任制是企业管理中一个非常重要的环节，对于保护职工身体健康具有非常重要的作用。
同时，也是企业发展过程中的重要保障，落实了安全生产责任制，可以保证企业的经营安全和稳定，提高生产效率和经济效益。
1. 安全生产责任制签字在现代社会中，安全是一个至关重要的议题，尤其是对于生产环境来说。
为了确保员工和公众的安全，建立一个有效的安全生产责任制是必不可少的。
安全生产责任制是指明了各级管理人员的安全责任和义务，并要求他们在生产过程中积极采取措施来预防事故和危险。
为了确保责任制的有效实施，必须进行签字确认。
1.1 责任分工在安全生产责任制中，应根据不同的职能和岗位，明确责任的分工。
一般来说，责任可以从高层管理人员到基层人员逐级分派。
高层管理人员负有制定安全政策和目标的责任，中层管理人员负责组织实施安全管理制度，而基层人员负责执行具体的安全工作。
责任分工应尽可能明确和详细，以确保每个人都清楚自己的责任范围和义务。
1.2 签字确认的重要性签字确认是安全生产责任制的重要环节。
通过签字确认，各级管理人员明确表示自己接受相关安全责任，并承诺履行自己的职责。
签字确认的主要目的是提醒每个人对安全工作的重视，并将责任落实到个人。
签字确认还能够形成相关责任的证据，以便在发生事故或纠纷时进行追责。
1.3 签字确认的步骤签字确认的步骤应该尽可能简单明了。
一般来说，可以按照以下流程进行签字确认：1. 制定安全责任制文件：，需要制定一份明确的安全责任制文件，包括各级管理人员的安全职责和义务。
2. 传达并解释：将安全责任制文件传达给各级管理人员，并进行解释和讨论，确保每个人都理解其责任和义务。
3. 签字确认：要求各级管理人员在安全责任制文件上进行签字确认，表示接受并将履行自己的责任。
4. 归档备查：将签字确认的文件进行归档备查，以备将来查阅和追责之用。
通过以上步骤，可以确保安全生产责任制的有效实施和管理。
1.4 签字确认的监督签字确认后，需要进行监督和检查，以确保责任制的有效执行。
监督可以通过定期检查、内部审核、外部评估等方式进行。
对于不履行责任的人员，应及时采取纠正和追责措施，以保证安全责任制的严肃性和有效性。
1.5安全生产责任制的签字确认是一项关键且必要的工作。
安全生产责任制一岗双责是指在企业安全生产管理体系中，每位员工都应同时承担自己的工作职责和安全管理职责。
这种制度将安全管理纳入到了每个员工的工作中，强化了员工对安全的责任感和主动性，有效地提升了企业的安全生产管理水平。
本文将从安全生产责任制和一岗双责的含义、目的和实施过程等方面进行阐述，以期对读者更好地理解和应用这一制度。
一、安全生产责任制和一岗双责的含义1. 安全生产责任制：安全生产责任制是指企业建立健全的安全生产管理体系，明确规定各级管理人员和员工对安全生产工作负有的责任和义务。
它要求企业的各级管理人员履行安全生产主体责任，切实履行管理和监督职责；同时要求员工承担安全责任，积极参与安全管理工作。
它是保证企业安全生产的基础和前提，是落实企业安全生产法规要求的重要工作。
2. 一岗双责：一岗双责是指员工在承担自己工作职责的同时，也应同时承担安全管理职责。
员工既是岗位工作的执行者，同时也是岗位安全管理的责任人。
员工要在履行工作职责的同时，及时发现和排除安全隐患，积极参与安全培训和演练，做到事故预防和应急处置两手抓。
这种做法将安全管理渗透到了员工的日常工作中，落实了安全责任落实到岗位的具体操作。
二、安全生产责任制和一岗双责的目的1. 加强安全意识：安全生产责任制和一岗双责的实施，可以提高认识到安全生产的重要性。
通过企业和员工共同参与安全管理工作，加强安全培训和宣传教育，提高员工对安全的认识和意识。
这样可以使员工在工作中更加注意安全，减少人为因素对安全生产的不良影响。
2. 促进安全管理能力提升：通过一岗双责的实施，可以促使员工主动参与到安全管理工作中。
员工不仅要关注和落实自己工作的细节，还要关注和改进工作中的安全问题。
这种做法可以有效地提升员工的安全管理能力，使其具备及时发现和处理安全隐患的能力，避免事故的发生。
3. 防范事故风险：安全生产责任制和一岗双责的实施，可以增强企业对安全事故的预防和控制能力。
通过全员参与安全管理工作，及时发现和排除安全隐患，强化员工的安全防范意识，减少事故的风险。
安全生产责任制及”一岗双责”制度安全生产责任制是指生产经营单位必须建立健全安全生产责任制度，明确安全生产的责任主体和责任范围，强化各级管理人员和员工的安全生产责任。
安全生产责任制包括：1.生产经营单位安全生产责任主体：生产经营单位的最高负责人是安全生产的第一责任人，并承担主要责任。
同时，各级管理人员和工作人员也要承担相应的安全生产责任。
2.安全生产责任范围：安全生产责任范围包括安全生产管理、安全生产培训、安全生产检查和监督等方面。
“一岗双责”制度是指在生产经营单位中，每个岗位的管理人员和员工应当承担自己岗位上的安全生产责任，并对所负责的岗位安全生产工作负主要责任和纪律责任。
具体来说，一岗双责制度要求：1.各级管理人员要尊重和执行安全生产法律法规、安全生产控制措施和管理制度，严格落实并落细安全生产职责。
2.员工要认真履行安全生产工作制度和操作规程，正确使用安全防护用品，积极参与安全生产的学习和培训。
3.各级管理人员和员工要加强对工作场所安全隐患的排查和治理，及时报告和处理发现的安全问题。
通过实施安全生产责任制和“一岗双责”制度，可以促使各级管理人员和员工真正落实安全生产责任，提高生产经营单位的安全生产管理水平，最终保障劳动者的生命安全和身体健康。
安全生产责任制及”一岗双责”制度（二）安全生产责任制是指企业的管理者按照法律法规和安全生产要求，承担安全生产管理的全面责任，对企业内部的安全生产工作进行组织、监督和考核。
“一岗双责”制度是指企业中每个岗位的负责人除负责自身工作外，还要负责本岗位上的安全生产工作。
在安全生产责任制中，企业的高层管理者要明确安全生产的责任，并作出明确的安全生产目标，并且通过制定安全生产制度和管理规范，确保每个岗位有严格的职责和任务。
在“一岗双责”制度中，每个岗位的负责人要了解并执行本岗位的安全生产工作要求，并且对员工进行安全教育和培训，确保员工具备必要的安全操作技能和知识。
通过安全生产责任制和“一岗双责”制度，企业能够建立健全安全生产管理体系，提高员工的安全意识和责任意识，减少事故发生的可能性，保障企业和员工的安全。
安全生产责任制第一章总则第一条为进一步加强安全生产管理工作，明确各级人员安全生产责任，保障施工生产。
依据国家、北京市及属地安全生产法律法规和集团公司及建筑部安全管理规定，结合本项目实际，制定本安全生产责任制。
第二条安全生产责任制是指各级领导、职能部门、管理人员和作业人员在施工生产过程中对安全生产层层负责的制度。
第三条本责任制适用于项目部所属分包单位。
第二章项目安全生产责任制第四条项目经理(一)贯彻落实安全生产方针政策、法律法规，以及集团公司和建筑部安全规章制度，对本单位安全生产工作全面负责；(二)按规定设立安全管理部门，配备专职安全员；(三)建立、健全安全生产责任制；(四)组织制定安全生产规章制度和操作规程；(五)组织制定并实施安全生产教育和培训计划；(六)保证安全生产投入的有效实施；(七)督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；(八)组织绿色施工策划工作，制订并落实创优方案，全面推进项目安全生产标准化建设；(九)严格项目领导安全带班制度和安全考核评价制度；(十)定期组织安全风险分析，组织落实安全技术交底和安全验收工作；(十一)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案，开展应急救援演练，落实防范和应急处置措施；(十二)及时、如实报告生产安全事故。
现场发生安全事故时，必须做好抢救与现场保护工作，并配合事故的调查，制订和落实防范措施。
第五条项目书记项目书记协助项目经理做好项目安全生产工作，与项目经理负有同等责任。
第六条项目生产副经理(一)贯彻执行安全生产方针政策和法律法规，以及集团公司、建筑部安全生产规章制度，对项目安全生产工作负直接管理责任；(二)在布置施工生产的同时必须布置安全工作；(三)组织项目安全检查和隐患整改；(四)协助项目经理组织现场安全防护设施、设备的验收工作；(五)发生生产安全事故时，迅速组织抢救伤员，保护事故现场和向上级报告，配合事故调查处理，落实防范措施。
第七条项目总工程师(一)对项目安全生产负技术领导责任；(二)贯彻、落实安全生产方针政策和法律法规，严格执行安全技术规范、标准和规程，结合工程特点，主持工程项目的安全技术交底；(三)编制、审查施工组织设计和施工方案时，制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并监督执行；(四)工程项目采用新材料、新技术、新工艺、新设备应经批准后方可实施，同时组织作业人员安全技术培训，认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺及要求，预防施工中可能引发的事故；(五)主持安全防护设施和设备的验收时，严格控制不符合标准要求的防护设备、设施投入使用；(六)参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改措施予以消除；(七)参加、配合生产安全事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施。
安全员安全生产责任制安全员的安全生产责任制是指安全员按照法律法规和企业规定，负责安全管理工作，保障生产过程中的安全。
其具体责任如下：1. 安全监督责任：安全员负责监督员工的工作行为，确保员工遵守安全规章制度和操作规程，预防和及时发现安全隐患。
2. 安全教育责任：安全员负责组织、开展安全教育培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工具备安全操作的知识和技能。
3. 安全检查责任：安全员负责定期或不定期对生产现场进行安全检查，发现安全隐患及时整改，确保生产现场的安全。
4. 事故调查责任：安全员负责事故调查和分析，找出事故原因及时采取措施防止类似事故再次发生，提高安全管理水平。
5. 安全制度责任：安全员负责制定、完善和落实安全管理制度和规章制度，确保制度的有效实施和执行。
6. 安全资料管理责任：安全员负责安全资料的管理和归档，保证安全资料的完整和可靠。
7. 应急管理责任：安全员负责组织、协调应急救援工作，掌握应急预案和演练，保障生产过程中的紧急情况能够得到及时处理。
安全员的安全生产责任制主要是为了保障员工的人身安全和财产安全，预防事故的发生，降低生产风险，确保生产过程的安全稳定。
安全员安全生产责任制（2）一、引言安全生产是企业生产经营活动中至关重要的一环，企业的发展与安全生产紧密相连。
为了有效管理和推动企业的安全生产工作，加强企业员工的安全意识和安全责任意识，建立起一套科学完善的安全生产责任制就显得十分必要。
安全员作为企业安全生产工作的管理者和组织者，承担着重要的责任和使命，他们要根据企业的实际情况和安全生产管理的要求，制定和实施科学合理的安全生产责任制，确保企业的安全生产工作能够得到有效的组织和管理，保障员工的生命财产安全以及企业的稳定发展。
二、安全员的重要性安全员在企业安全生产工作中扮演着非常重要的角色。
他们是企业安全生产工作的重要管理者和决策者，负责安全管理和组织安全培训等工作。
他们要密切关注和分析生产过程中可能出现的安全隐患，及时采取措施进行预防和控制，确保生产活动的安全性和稳定性。
安全生产责任制一岗双责是指在企业安全生产管理体系中，每位员工都应同时承担自己的工作职责和安全管理职责。
这种制度将安全管理纳入到了每个员工的工作中，强化了员工对安全的责任感和主动性，有效地提升了企业的安全生产管理水平。
本文将从安全生产责任制和一岗双责的含义、目的和实施过程等方面进行阐述，以期对读者更好地理解和应用这一制度。
一、安全生产责任制和一岗双责的含义1. 安全生产责任制：安全生产责任制是指企业建立健全的安全生产管理体系，明确规定各级管理人员和员工对安全生产工作负有的责任和义务。
它要求企业的各级管理人员履行安全生产主体责任，切实履行管理和监督职责；同时要求员工承担安全责任，积极参与安全管理工作。
它是保证企业安全生产的基础和前提，是落实企业安全生产法规要求的重要工作。
2. 一岗双责：一岗双责是指员工在承担自己工作职责的同时，也应同时承担安全管理职责。
员工既是岗位工作的执行者，同时也是岗位安全管理的责任人。
员工要在履行工作职责的同时，及时发现和排除安全隐患，积极参与安全培训和演练，做到事故预防和应急处置两手抓。
这种做法将安全管理渗透到了员工的日常工作中，落实了安全责任落实到岗位的具体操作。
二、安全生产责任制和一岗双责的目的1. 加强安全意识：安全生产责任制和一岗双责的实施，可以提高认识到安全生产的重要性。
通过企业和员工共同参与安全管理工作，加强安全培训和宣传教育，提高员工对安全的认识和意识。
这样可以使员工在工作中更加注意安全，减少人为因素对安全生产的不良影响。
2. 促进安全管理能力提升：通过一岗双责的实施，可以促使员工主动参与到安全管理工作中。
员工不仅要关注和落实自己工作的细节，还要关注和改进工作中的安全问题。
这种做法可以有效地提升员工的安全管理能力，使其具备及时发现和处理安全隐患的能力，避免事故的发生。
3. 防范事故风险：安全生产责任制和一岗双责的实施，可以增强企业对安全事故的预防和控制能力。
通过全员参与安全管理工作，及时发现和排除安全隐患，强化员工的安全防范意识，减少事故的风险。
安全生产责任制一岗双责
是指在安全生产工作中，每个岗位都要承担相应的安全责任，同时也要对其他岗位的安全工作负责。
这一原则体现了安全生产责任的全员参与和分工负责，旨在保障工作场所的安全与健康。
具体来说，安全生产责任制一岗双责包括以下要点：
1. 个人责任：每个岗位上的员工都要对自己的安全工作负责。
他们需要了解并遵守相关安全规章制度，积极参与安全培训和演练，妥善保管和正确使用个人防护装备，严禁违章操作，发现安全隐患应及时报告。
2. 检查责任：各岗位的员工也需要对其他岗位的安全工作进行检查和监督。
他们可以通过巡视观察、检查记录等方式，及时发现和纠正安全隐患，帮助其他岗位提高安全意识和安全水平。
3. 安全管理责任：各级管理者要树立安全意识，将安全管理作为重要工作内容，并落实到每个岗位上。
他们需要明确安全目标，制定安全规章制度，组织安全培训和演练，制定安全工作计划和措施，并负责对各岗位的安全工作进行指导和监督。
4. 追究责任：对于违反安全规章制度、造成安全事故或者未能履行安全责任的人员，应当依法追究责任。
通过建立健全的责任追究体系，可以对责任人进行惩处，倒逼各岗位加强安全管理和落实安全责任。
总之，安全生产责任制一岗双责是一种全员参与和分工负责的安全管理机制，可以有效提高工作场所的安全水平，保障员工的身体健康和安全。
安全生产责任制 砼创(宁夏)砼业有限公司 2018年 法人安全生产职责 法人就是企业安全生产的第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责,应当全面履行《中华人民共与国安全生产法》规定的以下职责:
1、建立、健全本单位安全生产责任制 2、组织制定本单位安全生产规章制度与操作规程 3、组织制定并实施本单位安全生产教育与培训计划 4、保证本单位安全生产投入的有效实施 5、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患
6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案 7、及时、如实报告生产安全事故。 安全生产领导小组安全生产职责 1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程与生产安全事故应急救援预案。
2、组织或者参与本单位安全生产教育与培训,如实记录安全生产教育与培训情况。
3、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施; 4、组织或者参与本单位应急救援演练。 5、检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议。
6、制止与纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。 7、督促落实本单位安全生产整改措施。 搅拌站站长岗位职责 1、认真贯彻落实政府部门制定的有关管理办法、规范、规程与实施细则,根据总经理布置的工作与业务要求,按质、按量、按时完成各项工作。
2、根据业务的主次轻重,合理组织生产,安排好运输,并及时解决生产、运输、泵送过程中出现的异常情况,满足用户需要。
3、重视来自各种渠道有关产品的信息,遇有质量问题,要及时研究,采取补救措施,减少企业损失。
4、加强员工的安全教育,定期组织安全网活动,及时发现事故苗头,排除隐患,落实预防措施,确保安全生产。
5、树立企业良好形象,努力开拓市场,扩大经营规模,提高企业产品市场竞争能力。
6、组织本站各级人员加强业务学习,提高服务水平,对工作中所发生的问题,积极提出处理意见及整改措施,根据总经理意图加以落实。
7、加强基础管理,督促有关人员做好各类资料的统计、上报、收发、归档等工作。
8、及时做好阶段性书面总结与下一步工作计划,完成上级与公司交办的其它任务。 9、未认真履行岗位职责,扣工效工资10%。 调度员岗位职责 1、自觉遵守国家的法律、法规与公司内部规章制度,负责在建项目混凝土供应全过程的现场管理工作。
2、提前30分钟通知搅拌楼做好每个工地供砼的准备工作。 3、严格控制车辆的输送频率,落实泵车位置,疏通拌车进出通道,协调生产、运输、工地各方,发现有异常情况及时同有关人员联系,协同解决,保证混凝土交付顺利进行。
4、浇筑期间,密切注意运作状况就是否正常,出现问题及时与现场负责人协商解决。
5、注意供砼方量,要求严格控制最后10m3左右进程,与工地负责人及时联系,增减方量,通知搅拌楼。
6、如发现搅拌车或泵有故障时,应及时同有关负责人联系(按工地反馈信息为准),尽速排除。
7、准确掌握混凝土供应过程中状况,及时掌握信息,处理问题,协调做好现场见证取样、试块制作与养护。
8、按时做好每次混凝土浇筑后有关资料的签证、传递工作。 9、严格执行上级颁发的安全管理标准及安全工作规程,保证安全生产。
10、不认真履行岗位职责,扣除工效工资的10%。 搅拌车驾驶员岗位职责 1、认真执行《中华人民共与国道路安全法》,严格遵守有关交通法律法规,遵章行驶,确保安全。礼貌对待交警。违规超速每次扣100元。若违章驾驶发生交通安全事故,除保险公司赔偿部分外,按责任大小,驾驶员负担的比例如下:
1万元以下的,如驾驶员负主要责任,30%;驾驶员负次要责任,10%。
1万元以上的,如驾驶员负主要责任,15%;驾驶员负次要责任,10%。
小事故,驾驶员承担50%。 2、遵守公司的各项规章制度,上班时间不准喝酒,严禁酒后驾驶,严禁赌博打闹。发现一次,扣200元。酒后驾驶发现一次,扣200元,引发交通事故,应负全部责任。
3、坚持出车前、行车中、回场后的三检查,确保车况良好,搞好车辆的日常维护保养,做好例保记录。无记录,每次扣10元;未做好清洁卫生、车辆保养者,扣20元。人为造成车辆设备损坏,不能出车,负责维修费用,赔偿损失200元。
4、搅拌车装车前,应放尽筒内的存水浆,装料时应听从控制室指挥,途中筒体要保持慢旋转,不准反转,在工地上遇特殊情况,超过2小时未卸完砼,必须通知搅拌楼调度室进行调整。水箱备带足够的水与外加剂。筒体内存水太多,坍落度偏大造成质量事故、或退货及反转、或不听指挥使砼洒在路上或场地上,除赔偿砼的直接损失50%外,还应承担清扫马路上的全部费用。
5、搅拌车驾驶员应协助试验室人员取样做试块,核对发货单与施工单位一致,按指定线路行车,严禁重车停留过久,以防砼初凝变质,严禁向砼加水,确保商品砼的质量,按要求及时上交发货单。如取样不配合者,每次扣20元。发货单据上未签字者,擅自加水造成砼质量事故者,应承担50%的经济损失。
6、严格服从生产调度及外调指挥,严禁中途离开岗位。手机必须随时开机。不听调度指挥每次扣30元,如拖延了用砼单位的时间或产生施工缝造成损失的,按用砼单位损失的50%赔偿。
7、按先后顺序排队装车,轮番作业,尾数必须拉完,在无生产任务待命时要熄火,节约用油,严禁开空调休息与携带无关人员上车,多余的砼拉回公司处理。发现违规一次扣款20元,砼乱倒重罚。
8、接到送货单后,应瞧清接货工地,一旦遇有疑问或与实际浇捣不符应停止下料,及时与调度联系,得到指令后方可下料,遇有签收数量与送货数量不符,及时与操作台联系,杜绝差错。因主观原因造成损失或公司荣誉受损,视情扣款。
9、送货到工地,讲文明礼貌,提供优质服务。 泵车、泵工岗位职责 1、认真执行《中华人民共与国道路安全法》,严格遵守有关交通法律法规,遵章行驶,确保安全,礼貌对待交警。违规超速每次扣100元。若违章驾驶发生交通安全事故,除保险公司赔偿部分外,按责任大小,驾驶员负担的比例如下:
1万元以下的,如驾驶员负主要责任,30%;驾驶员负次要责任,10%。1万元以上的,如驾驶员负主要责任,15%;驾驶员负次要责任,10%。小事故,驾驶员承担50%。
2、遵守公司的各项规章制度,上班时间不准喝酒,严禁酒后驾驶,严禁赌博打闹。发现一次,每次扣200元。因喝酒后驾车引发交通事故,应负全部责任。
3、坚持出车前、行车中、回场后的三检查,确保车况良好,搞好车辆的日常维护保养,做好例保记录。保持车辆的清洁卫生。无记录,每次扣10元,未做好清洁卫生、车辆保养者,扣20元,人为造成车辆设备损坏,不能出车,负责维修费用,赔偿损失200元。
4、严格执行泵车操作规程,做到安全施工,文明生产。在施工作业中,必须带好安全帽,严禁用悬臂作起重作用,严禁在臂架顶端加接管子,严禁倾斜度超过规定;停放时要四平八稳,有百分之百的把握时方可作业。千万注意自身安全,同时还要注意施工方的现场人员的人身安全。到达作业现场后,如在操作范围内有电线、电缆等空中物体时,应及时与施工方取得联系,妥善处置,要有人在现场监护,必要时应停止作业,并及时通知生产调度停止发货,等待处理。不带安全帽每次扣20元,用悬臂作起重,臂架顶端加接管子每次扣50元。处理不当或违章操作造成事故应承担直接损失的20%。
5、泵送时严禁向砼内私自加水,必要时应通知试验室人员进行调整。私自加水造成质量事故,按损失损的50%赔偿。
6、作业完成后,泵里多余的砼应先通知施工方进行处理,严禁随地乱倒。发现随地乱倒,每次扣款10元并承担清理场地全部费用。
7、每日根据生产任务安排,尽一切努力定时定量完成任务,认真做好作业前的各项检查工作,提前半小时到达指定地点,并做到手机随时开机。不听指挥或工作失误造成不能按时完成生产任务或手机联系不上,轻者扣款20元,严重的如拖延了用砼单位时间或产生施工缝造成损失的,按用砼单位的损失扣50%的赔偿。
8、做好设备的维护保养工作。做好泵、管、卡具的管理。正常损耗的以旧换新,严禁浪费。未做好清洁卫生与设备维护保养工作,扣责任人每人每次150元。凡丢失管、卡具的一律按原价50%赔偿。
9、汽车泵及拖泵出问题应抓紧修理,如自己不能修理的,应联厂家人员修理,不得拖延,要及时通知生产调度,应急处理或停止发货。若施工场地无法进入,而工地方要求强行进入,必须叫工地负责人签字及上报生产主管。如处理不及时或没有办妥签字手续造成损失的,按损失的50%赔偿。 10、在泵送期间发现砼质量有问题,及时通报质检部门进行调整。在浇捣快结束前及时与调度联系,以便为下个工地施工早作准备。 铲车操作工岗位职责 1、严格遵守公司各项规章制度,遵章作业。 2、爱护车辆,节约油料,做好铲车的定期保养与清洁工作,加强开机前、运转中、停机后的例行保养,确保机械完好率。因保养不善,影响生产,每次扣50元。
3、主动与材料员保持联系,反馈库存品种数量,确保混凝土生产需要。铲料过程中若发现砂、石异常,及时通知试验室及材料员,以便作出处理。根据调度指令及时供应沙石料,因断料影响生产,一次扣50元。
4、上料要及时,雨天含水量要均匀,下班前各料斗要加满,配合场地清洁员及时清理工作场地,清洗铲车斗,把铲车停放在指定地方。
5、认真执行上级颁发的安全管理标准与安全操作规程,严禁酒后上岗,违反规定,一次扣款200元,并按劳动管理制度处理。
6、了解混凝土生产过程中的一般技术、质量要求,认真完成领导交办的其她任务,不听从指挥与调度扣100元。
7、做好例行保养与记录,无保养记录,每查到一次扣20元。 8、空滤少吹一次扣50元,黄油少注一次扣50元。 9、当班铲车操作工确保料场内砂石整齐堆放,有垃圾石块等杂物及时捡拾,不得将其装入料仓,严重影响混凝土质量,如有发现一次罚款100元/次。
10、当班铲车操作工在作业时要注意每个料仓的警告标识,确认
