劳务合同协议书简单范本
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劳务合同范本简单6篇篇1甲方(单位):____________________乙方(个人):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则,就乙方为甲方提供劳务事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同概况本合同由甲方和乙方签订,乙方按照甲方的要求提供劳务服务。
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
工作地点为____________________。
服务内容为____________________。
二、工作内容及要求乙方应按照甲方的要求,提供符合标准的劳务服务。
工作内容包括但不限于岗位职责、具体工作内容等,具体要求如下:_______________________________________(此处可详细描述工作内容及要求)。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定,执行标准工时制度。
如因工作需要,经双方协商同意,可调整工作时间安排。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳务报酬甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬。
具体支付标准、支付方式如下:_______________________________________(此处可详细描述劳务报酬的具体金额、支付方式等)。
五、保险及福利待遇甲方应为乙方购买相关保险,确保乙方在提供劳务过程中的人身安全。
此外,甲方可根据实际情况,为乙方提供其他福利待遇。
具体保险及福利待遇如下:_______________________________________(此处可详细描述保险及福利待遇的具体内容)。
六、保密条款乙方在提供劳务过程中,应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密及其他秘密信息。
如有违反,应承担相应的法律责任。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。
具体违约责任如下:_______________________________________(此处可详细描述违约责任的认定与处理方式)。
劳务合同协议书范本5篇劳务合同协议书范本1甲方(用人单位):_______________名称____________________经济类型__________法定代表人(单位负责人)__________电话__________地址_________________________乙方(劳动者):_______________姓名__________性别_____年龄_____〔文化〕程度_____身份证号码_______________就业证号码__________地址_________________________甲乙双方依据《劳动法》及相关法律法规的规定,公平自愿、协商全都,签订本次短期〔劳动合同〕。
一、合同期限1、自____年__月__日起至____年__月__日止或工作(工程)结束止。
二、工作内容甲方安排乙方在________岗位担当________职务(工种)。
在正常状况下乙方必需完成生产(工作)任务,详细生产(工作)任务为:______________________________。
三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,照实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
2、因生产经营需要,经协商支配乙方加班加点,甲方根据规定支付加班工资。
日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。
四、劳动酬劳甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;工资制度和安排形式按以下第_____项执行;1、实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资_____元,每月工资_____元;2、实行计件工资制,详细标准为________。
3、乙方在法定工作时间内供应了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。
五、劳动〔保险〕1、甲方和乙方根据当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。
2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,根据国家和自治区的有关规定执行。
简单劳务合同书(推荐5篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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劳务合同协议书范本通用7篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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简单版个人劳务合同(8篇)在当今社会,人们对合同愈发重视,很多场合都离不了合同,它也是实现专业化合作的纽带。
那么一般合同是怎么起草的呢?以下就是小编给大家整理的简单版个人劳务合同(8篇),希望对大家有所帮助!简单版个人劳务合同篇1甲方:________________________乙方:________________________雇主(以下简称甲方) 与受雇职工(以下简称乙方) 甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自____________年________月________日开始,至____________年________月________日终止,第二条乙方同意在甲方从事__________工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资。
第五条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第六条乙方应遵守的劳动纪律:1、乙方要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的工作职责按时、按质、按量完成工作。
2、若乙方为按照甲方的要求完成工作(特殊情况除外)或在安装不当致使产品损伤,对甲方造成经济损失,甲方会根据情况给予相应的处罚措施。
3、乙方在工作中表现出色,能按时,按量完成甲方所给定的工作,甲方根据情况给定相应的奖励措施。
4、若乙方 .第七条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第八条乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第九条下列情形之一,甲可以解除合同,但应提前三十日以局面形式通知乙方:1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;2、乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;3、甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的;第十条合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。
简单劳务用工合同协议书(5篇)简单劳务用工合同协议书1甲方:(劳务派遣单位)_______________乙方:(实际用工单位)_______________乙方因生产(工作)需要,委托甲方提供劳务派遣,根据《中华人民共和国劳动法》和《____省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下协议:一、合同期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、劳务派遗内容1.甲方按照乙方用人需求,推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。
2.甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险。
三、劳务费用结算1.劳务费用的构成:劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)社会保险费和输出劳务服务费。
2.劳务费用各项标准:按实际发生费用结算,甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。
3.结算时间和方式:乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单。
劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。
4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票。
四、甲方的责任、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求,_____天内提供合适人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在____天内办理好相关上岗手续。
2.甲方每月____日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动保障部门申报。
4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。
5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合。
甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作,协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。
6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。
劳务合同协议书范本5篇甲方(雇主): [公司名称]乙方(雇员): [雇员姓名]1. 合同期限:本合同自 [起始日期] 至 [结束日期] 有效。
2. 工作内容:乙方同意按照甲方的要求,完成 [具体工作内容]。
3. 工作时间:乙方应遵守甲方规定的工作时间,即每周 [具体工作天数] 天,每天 [具体工作小时数] 小时。
4. 报酬:甲方同意支付乙方每小时 [金额] 的劳务费。
5. 支付方式:劳务费按 [支付周期,如月/周] 支付,支付日期为每个支付周期结束后的 [具体日期]。
6. 违约责任:如任何一方违反合同条款,应承担相应的违约责任。
双方同意,本合同的解释和执行应遵守 [国家/地区] 的法律。
甲方签字:_________ 日期:_______乙方签字:_________ 日期:_______### 范本二:详细劳务合同协议书甲方: [公司名称]乙方: [雇员姓名]1. 合同目的:本合同旨在明确甲乙双方在劳务合作中的权利和义务。
2. 工作职责:乙方将负责 [具体工作职责]。
3. 工作地点:乙方的工作地点为 [具体地点]。
4. 合同期限:本合同自 [起始日期] 起至 [结束日期] 止。
5. 报酬与福利:乙方的劳务费为 [具体金额],甲方将根据工作表现提供额外的福利。
6. 工作时间与休假:乙方应遵守甲方的工作制度,包括工作时间和休假安排。
7. 保密协议:乙方必须对甲方的商业秘密保密。
8. 合同终止:任何一方可在提前 [提前通知天数] 天书面通知对方后终止本合同。
甲方签字:_________ 日期:_______乙方签字:_________ 日期:_______### 范本三:短期劳务合同协议书甲方: [公司名称]乙方: [雇员姓名]1. 合同性质:本合同为短期劳务合同,用于 [具体项目或活动]。
2. 工作内容:乙方将参与 [具体工作内容] 的工作。
3. 工作时间:乙方的工作时间从 [起始时间] 至 [结束时间]。
简单个人劳务合同协议书6篇简单个人劳务合同协议书 (1) 甲方:______________________________乙方:______________________________一、合同期限从____________年_________月________日起至____________年_________月________日止,含试用期30天,本合同期满,双方未正式书面签约,则双方劳动关系自然终止和解除。
二、工作内容1、甲方因工作需要,聘请乙方为甲方员工,根据情况变化,甲方有权调整乙方职务或工种。
2、乙方应履行甲方制度的岗位职责和流程要求,按时完成本职工作;执行甲方的指示、命令和随时分配的工作任务,达到甲方岗位职责要求。
三、劳动报酬及福利待遇1、乙方按照甲方确定的工资分配方式和工资水平领取劳动报酬,其基本工资不低于当地政府公布的最低工资标准。
2、每月20日前为甲方发放员工上月工资的日期,甲方不得无故克扣或拖欠。
四、劳动纪律1、甲方根据经营需要建立和完善规章制度,制定岗位职责,公之于众。
2、乙方应遵守甲方依法规定的各项规章制度;遵守生产工艺流程、操作规范和工作规范;爱护甲方的财产;遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训;提高思想觉悟和管理技能。
五、劳动合同的变更、续订、解除及终止1、劳动合同期满或双方约定的劳动合同终止的条件出现,劳动合同即终止。
2、甲方因调整生产、销售管理任务和部门职能安排的,经甲乙双方协商,可以变更和解除本合同。
3、乙方有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同,而不承担任何经济补偿或违约责任(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度及公司公示的其他通知、公告;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损害的;(4)依法被追究刑事责任或触犯《中华人民共和国治安管理处罚法》的;(5)《劳动法》和甲方《经营管理制度》规定其他可以解除劳动合同的情形;4、有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)在试用期内;(2)甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
劳务协议书范本通用版6篇第1篇示例:劳务协议书范本通用版一、协议双方本着自愿、平等、互利的原则,就甲方向乙方提供劳务的事宜达成如下协议:二、乙方同意接受甲方安排的劳务工作,符合劳动合同法和相关法律法规规定。
具体工作内容、工作地点、工作时间等事项将另行约定。
在工作过程中,乙方应当遵守国家法律法规和甲方的规章制度,认真履行自己的工作职责,努力完成工作任务。
三、乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露、传播给他人,否则应承担相应的法律责任。
乙方在劳务期间不得从事妨害甲方利益的活动,不得利用职务之便谋取私利。
四、甲乙双方应当尊重彼此的合法权益,如有纠纷应当友好协商解决。
在履行此协议过程中,不得有意或无意伤害对方利益,如若发生争议,协商无果的情况下,可通过法律途径解决。
五、本协议的有效期为【具体时间】,协议期满后,若双方未提出终止协议的意愿,则自动延长至下一周期,继续有效。
若在协议期限内,有一方提出终止协议的意愿,需提前【具体天数】通知对方。
六、本协议未尽事宜,可另行约定,并以补充协议的形式生效。
但必须经过双方协商一致,并签署书面文件。
七、本协议自双方签字或盖章之日起生效,并具有法律效力。
签订地点:______ 日期:______甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________以上为劳务协议书范本通用版,希望双方在签署协议前,仔细阅读各项条款,确保双方权益。
祝双方合作愉快、共同发展。
第2篇示例:劳务协议书范本通用版一、甲方:(单位名称)法定代表人/负责人:(法定代表人/负责人名称)地址:(单位地址)电话:(单位电话)二、乙方:(姓名)身份证号码:(身份证号码)三、甲乙双方经友好协商,就甲方用工需求,乙方愿意提供劳务的事宜,达成以下协议:1. 乙方接受甲方委托,提供劳务,甲方支付劳务报酬。
2. 乙方提供的劳务内容包括:(具体工作内容)3. 乙方的工作时间、地点、工作方式等具体安排为:(工作时间、地点、方式)4. 乙方在提供劳务期间,应当遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。
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劳务合同免费劳务合同书简单版【优秀6篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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简单简易劳务合同范本6篇篇1简易劳务合同范本甲方(单位):______法定代表人(或授权代表):______乙方(个人):______身份证号码:______甲、乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,就乙方担任甲方单位劳务工作的相关事宜,达成如下协议:1. 工作内容:乙方将于______年______月______日起,担任甲方单位______职位,工作内容为__________(详细描述工作内容)。
2. 工作地点:乙方的工作将在甲方单位______进行。
3. 工作时间:乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时,具体工作时间为______至______。
4. 服务期限:此劳务合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日终止。
5. 服务报酬:乙方的服务报酬为每月______元(大写:______元整),于每月______日发放一次。
报酬以现金形式支付。
6. 社会保险:根据国家相关规定,甲方将为乙方办理社会保险,具体类型为______(根据实际情况填写)。
7. 工作纪律:乙方应遵守甲方单位的工作纪律,服从单位管理,如有违纪现象,应承担相应的法律责任。
8. 保密责任:乙方在工作期间得知甲方单位的商业秘密或其他机密信息,应承担保密责任,不得擅自泄露。
9. 终止协议:双方协商一致或法律规定,可提前终止本协议。
如因乙方原因提前终止协议,应提前______天通知甲方。
10. 其他约定事项:______(双方额外约定的事项,如福利待遇、加班补贴等)。
11. 本协议一式两份,双方各执一份,自______年______月______日起生效。
甲方(单位):______(盖章)法定代表人(或授权代表):______乙方(个人):______日期:______年______月______日(此份为甲方存档)篇2简易劳务合同范本甲方(服务方):______ 联系电话:________ 地址:________乙方(委托方):______ 联系电话:________ 地址:________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就以下事项达成如下协议,共同遵守:一、服务内容:甲方根据乙方的委托,提供劳务服务,具体内容为:______二、服务期限:本劳务合同自________年______月______日起至________年______月______日止。
通用版劳务合同协议书在当今社会,人们对合同愈发重视,很多场合都离不了合同,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。
下面是小编为大家整理的关于通用版劳务合同协议书,希望对您有所帮助!通用版劳务合同协议书1甲方(用人单位):乙方(应聘员工):甲方与乙方依据国家有关劳动法规,为保障双方当事人的合法权益,明确双方的责权,本着自愿平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条合同期限甲方聘任乙方为本公司经理,负责本公司销售团队的销售业绩和人员管理工作,合同期限为年,从年月日起至年月日止。
第二条工作时间每周工作五天,每周休息天为双休,月休息8天。
每天工作时间为8.5小时。
上下班时间按甲方规定执行。
如有变更,甲方需将实情告知乙方,如乙方不能接受安排,可提前终止合同。
第三条劳务报酬1、乙方基本月薪为元/月(含当月满勤),绩效工资为1000元/月,按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪。
2、工作期间,乙方应严格按照甲方制定的工作制度来执行。
合格的继续聘用,不合格的甲方有权调整乙方的工作岗位,或予以辞退。
第四条生活福利待遇乙方享受国家规定的法定节假日。
第五条劳动纪律要求乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。
第六条违约责任1、乙方在未告知甲方的情况下,擅自解除合同,未履行工作职责,甲方将扣除乙方劳动所得报酬。
2、乙方违反劳动纪律或操作规程,给甲方造成经济损失的,甲方有权按处理固定职工的规定予以处理。
3、乙方不得以任何形式泄露公司相关工作细节和文件,如有违反,情节严重者将转与法律方式处理,并予以严重返款处理。
4、乙方单方解除合同,需最少提前30个工作日告知甲方,并交接完工作,否则属自动离职,甲方不予支付薪资。
5、正式转正以后,乙方多次未按甲方要求完成公司各项工作任务的,甲方有权利予以辞退。
6,乙方离职以后两个月内不得从事与公司类似或者相同的工作。
劳务合同协议书范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1劳务合同协议书范本一、甲方(公司):___________(以下简称甲方)二、乙方(劳务人员):___________(以下简称乙方)根据《劳动法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等互利的原则,自愿达成以下协议,共同遵守:一、劳动内容和工作地点1、乙方应根据甲方的安排和要求,按时按质完成工作任务。
2、乙方的工作地点为:___________。
二、工作时间和休息1、甲方与乙方商定的工作时间为:___________。
2、乙方每周工作时间为:___________小时,每日工作时间为:___________小时。
3、休息时间:每周休息日为:___________。
三、劳动报酬1、甲方每月向乙方支付的劳务报酬为:___________,支付时间为每月的第___________日。
2、甲方在每次支付报酬时均向乙方开具正规发票或者收据。
3、乙方应按照税法交纳由其获得的劳务报酬所需的个人所得税。
四、劳动保护和劳动纪律1、甲方应确保乙方工作场所及环境的安全,提供必要的劳动保护用品。
2、乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得擅自外借工作时间或私自外出。
3、乙方因疾病等原因不能按时工作时,应提前向甲方请假,并提供合理的请假证明。
五、保密义务1、乙方在工作期间所获知的甲方的商业资料、技术资料及其他保密信息,应负有保密义务,不得泄露给第三方。
2、乙方在劳动合同解除后,仍应对所知悉的保密信息承担保密责任。
六、解决劳动纠纷1、甲、乙双方如因履行本合同所产生纠纷,应友好协商解决,如协商不成,可向有关部门申请调解或者仲裁。
2、劳动合同期满或提前解除时,双方应签署解除协议书。
七、其他事项1、本合同自双方签订之日起生效,期限为___________年(月)。
2、若需续签劳务合同,须在期满前___________日内提出书面申请,并经双方协商一致后进行续签。
3、本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
劳务合同范本简易版劳务合同范本简易版5篇在人们相信法律的社会中,其实很多场合都离不了劳务合同,签订劳务合同能够较为有效的约束违约行为。
下面是小编给大家带来的劳务合同范本简易版5篇,希望大家喜欢!劳务合同范本简易版(篇1)甲方(用人单位)________________住所:________________________法定代表人(或负责人)__________乙方(劳动者)__________________住址:________________________身份证号码:__________________甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:第一条劳动合同期限1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整):A.有固定期限劳动合同:_____________年_____月___日至_____________年_____月___日;B.无固定期限劳动合同,自_____________年_____月___日起。
C.以完成_________工作为期限。
2、本合同包含_____个月的试用期(自_____________年_____月___日至_____________年_____月___日)第二条工作地点省(自治区、直辖市)________市(县)_______路______号.第三条工作内容1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任___________职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前______日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。
第四条工作时间和休息休假1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过______小时,每周工作不超过_____小时。
简单的劳务用工合同协议书(通用5篇)简单的劳务用工合同协议书篇1甲方(劳务派遣企业)全称:_____单位类型:______________________法定代表人(或负责人)_________乙方(职工)姓名:_____________性别:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《____省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。
甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,按时、足额支付劳动报酬,缴纳社会保险费,提供劳动安全卫生保护,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。
一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定:合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。
二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并达到规定的质量标准。
2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。
3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商一致。
三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过_____小时,每周(月)工作不超过__________小时。
2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。
四、劳动保护和劳动条件1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
简单劳务用工合同协议书(通用8篇)简单劳务用工合同协议书篇1甲方(单位)名称_____________________ 乙方(工人)姓名:_____________________所有制性质:_____________________ 性别:_______ 年龄:_______ 民族:____________________________ 文化程度:____________________________法人代表:_____________________ 现居住住址:_____________________ 居民身份证号码:_________________________________________________ 健康证号码:______________________________________________________ 甲方因工作需要,经公司批准,同意招用乙方为临时工,根据有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:一、合同期限自_____年__月_ 日起至_____年__月__日止。
合同期满,本合同自行终止。
如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理有关手续。
二、工作任务甲方根据工作需要,安排乙方在________岗位,承担______临时工作任务。
乙方若同意,须服从。
在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。
如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间:甲方实行每周____日,每日____小时工作制。
严格控制加班加点,确因工作需要加班加点的,应控制每日加班不超过_____小时,每月加班不超过____小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。
(二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_____元,每月____元。
简单的务工合同范本5篇篇1务工合同范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(雇员姓名)鉴于甲方需要招聘劳动力,乙方愿意就业,双方经友好协商,就具体工作事项达成一致意见,特订立如下协议,以资共同遵守:一、工作内容:1.乙方接受甲方聘用,担任(具体职位)岗位,全力以赴完成甲方交办的工作任务。
2.乙方应按照岗位职责和工作要求,认真履行职责,确保工作质量,提高工作效率。
二、工作时间:1.乙方每天工作时间为(具体时间),每周工作天数为(具体天数)。
2.乙方应严格遵守工作时间安排,不得擅自迟到早退,不得私自离开工作岗位。
三、工资待遇:1.甲方向乙方支付的工资为(具体金额),按月结算,发放日期为每月的(具体日期)。
2.乙方应按时按量完成工作任务,不得因私事耽误正常工作,否则工资将会受到相应扣减。
四、工作保密:1.乙方在工作中得知的甲方商业秘密或不得公开的信息,应当严格保密,不得向外界透露。
2.乙方在离职后应将工作期间的所有机密资料交还甲方,并保证不以任何形式对外透露。
五、工作纪律:1.乙方应遵守甲方的工作制度和规定,服从公司领导的安排,不得违反公司规章制度。
2.乙方应尊重同事,团结协作,维护公司的形象和利益,不得在工作中造成不良影响。
六、劳动保护:1.甲方应提供良好的劳动条件和保护乙方的劳动权益,确保乙方的工作环境安全卫生。
2.乙方应按照公司要求佩戴劳动防护用品,加强安全意识,做好自我保护。
七、劳动纠纷:1.发生劳动纠纷时,双方应友好协商解决,如无法达成一致,可通过法律途径解决。
2.一方擅自解除合同,应当支付对方相应的违约金,违约责任由违约方承担。
八、合同解除:1.根据双方的协商意见,在以下情况下,本合同提前终止:(1)乙方严重违反公司规章制度,影响公司正常运营;(2)乙方在连续多次劝告后仍不改正,影响工作效率。
九、其他事项:1.本合同自双方签字生效,有效期为(具体时间)。
2.未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,作为本合同的附件。
劳务合同协议书简单版4篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:_____________________________法定代表人:___________________________地址:_______________________________联系电话:_____________________________乙方(受雇人):______________________性别:_______________________________身份证号码:__________________________住址:_______________________________联系电话:_____________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的劳务工作,经双方友好协商,达成以下协议:一、协议期限1. 本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 协议期满,如需继续合作,双方需重新签订劳务协议。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,从事____________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点在_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如有特殊情况需调整工作时间,应提前通知乙方。
2. 甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳务报酬1. 甲方按月支付乙方劳务报酬,具体金额根据乙方的工作表现和工作业绩确定。
2. 甲方应按时支付劳务报酬,不得无故拖欠。
五、保险和福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工作期间的相关保险。
2. 乙方享有与甲方员工相应的福利待遇。
六、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务无关的信息。
2. 乙方在离职后仍然有义务保守甲方的商业秘密。
七、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本协议的约定,应承担违约责任。
2. 违约方需向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。
劳务合同协议书简单版甲方:(雇主)乙方:(雇员)身份证号:甲、乙双方经友好协商,就甲方雇用乙方到_____籍杂货船_____轮工作一事达成如下协议:一、乙方的服务期限乙方的服务期限____个月(自登船之日起至离船之日止按实际天数计算,如服务期满而船在国外,则合同期应延长至本航次结束为止或甲方认可的允许离船的港口为止)。
二、劳务内容、要求甲方雇用乙方担任_____职务,登船地点:_____,登船时间:____年____月____日。
三、船员条件和证件1、乙方应保证自己的技术、能力和身体条件满足上述船舶的要求,持有并保证符合船舶航线所要求的各种有效证件(有效海员证、船员服务簿、海员专业训练合格证书、健康证书和预防接种证书、有效船员适任证书和或GMDSS证书、出境证),并承诺乙方没有隐瞒和未了的民事、刑事案件。
2、乙方的外籍证书,由甲方代为办理,如合同期满,费用由甲方全部承担;如未完成合同,则费用由乙方按比例承担。
四、船舶航行区域1、船舶航区:_____航区。
2、该轮处于正常适航的情况下,根据船东要求,可以航行于符合船舶证书规定的全世界各国家和地区(战区、战争危险区、染疫区除外)的任何安全港口。
3、若船东因营运需要,该轮航行到战区、战争危险区、染疫区时,除船员的月薪领薪加倍支付外,甲方还应向保险公司增加100%的投保金额,所需费用由甲方负责。
4、战区、战争危险区、染疫区的界定:按国际惯例由船东互保协会公布及世界公认为准。
五、乙方的薪金、伙食、劳务费及支付方式1、乙方的工资为每月____元人民币(包括基本工资、休假工资、固定加班费、节假日加班费、国内各类社保金全额),当月工资由甲方在下月____日前发给乙方。
2、乙方在船工作期间的伙食标准每人每天/____美元,伙食费由船上集中统一管理,合理使用(在国内跟船和修船期间按国内航线伙食标准支付伙食费)。
3、船员交接当天的伙食费和工资各按半天计算。
4、劳务费按船舶实际情况规定。
劳务合同协议书简单范本你是不是要制作劳务合同呢?简单版的劳务合同有哪些呢,你知道劳务合同的格式吗?劳务合同协议书简单1甲方(用人单位) _____________ 乙方(职工)______________名称:______________________ 姓名:__________________ 法定代表人(主要负责人)身份证号码:___________________户籍地址:___________________________________________ 经济类型:__________________通讯地址:__________________ 通讯地址:______________ 联系人:____________________ 联系电话:______________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(一、合同期限(一)合同期限甲、乙双方同意按(二)试用期限双方同意按二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:_____________。
(二)乙方工作内容确定为(填“是”)管理和专业技术类/工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点:__________________________。
(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”)年半年季或为周期的综合计算工时工作制。
四、劳动报酬(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
1、计时工资:____________元/月;(二)乙方试用期工资为____________元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。
(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。
(五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。
(六)甲方给乙方发放工资的时间为:每月_____日(或第周)发放上月工资。
如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。
五、社会保险(一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。
(二)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权益。
(二)甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每年(年/季/月)安排乙方进行体检。
(三)甲方按国家和地方有关规定,做好女职工和未成年工的劳动保护工作。
(四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本劳动合同。
对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。
七、劳动合同的变更、解除、终止(一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。
(二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。
(三)《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。
八、因履行本合同发生纠纷的解决办法乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。
无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。
属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起30日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者_____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、本合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。
十、双方需要约定的其他事项甲方约定事项:(1)甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。
若有违反,将按甲方相关条款进行处罚,严重者进行开除或辞退,或者通过有关法律部门,要求反补偿。
(2)当乙方工作满半年时,甲方为乙购买社会保险。
(3)当出现如下情况时,甲方有权解除合同,无任何补偿:(一)用人单位与劳动者协商一致的;(二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;(三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(四)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(七)劳动者被依法追究刑事责任的;(八)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(九)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的;(十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的;(十二)用人单位生产经营发生严重困难的;(十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;(十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
甲方(盖章)_____________ 乙方(签字)_____________代表(签字)__________________________年_____月___日_____________年_____月___日劳务合同协议书简单2甲方(用人单位)________________住所:________________________法定代表人(或负责人)__________乙方(劳动者)__________________住址:________________________身份证号码:__________________甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:第一条劳动合同期限1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) :A.有固定期限劳动合同:_____________年_____月___日至_____________年_____月___日;B.无固定期限劳动合同,自_____________年_____月___日起。
C.以完成_________工作为期限。
2、本合同包含_____个月的试用期(自_____________年_____月___日至_____________年_____月___日)第二条工作地点省(自治区、直辖市)________市(县)_______路______号.第三条工作内容1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任___________职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前______日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。
第四条工作时间和休息休假1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过______小时,每周工作不超过_____小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。
2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条劳动报酬1、乙方月工资标准为人民币__________________元,其中试用期内工资为人民币____________元;(若实行计件工资的按照3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为__________________.第六条社会保险1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会保险费;2、依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴,乙方不得有异议。
第七条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。
第八条甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。
第九条乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。
第十条乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。
否则,给其他单位造成损失的,由乙方单独承担责任,与甲方无关。
第十一条劳动合同解除或终止1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前_____日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方(具体部门、职务)为准;2、有关解除或终止劳动合同的事项,按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。
因乙方原因未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。
第十二条因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。
第十四条本合同自双方签字或盖章后生效,一式_____份,双方各执_____份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。
甲方(盖章) _______________ 乙方(签字)_______________代表(签字)________________ 身份证号:_______________联系电话:________________ 联系电话:________________ _____________年_____月___日_____________年_____月___日劳务合同协议书简单3甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。