医师定期考核信息登记管理系统2.0使用操作培训.pptx
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医师定期考核信息管理系统操作说明2012年须完成两个周期的医师定期考核,2012年3月底前补第一周期2007.8-2009.7的考核,仅提交纸质《医师定期考核表(简易程序)》,2012年7月底前完成第二周期2009.8-2011.7的考核,本次考核同时要求网上平台操作和纸质表格的提交。
第一周期已基本完成,现要求各单位于4月15日前完成第二周期的网上平台操作,纸质填写等待通知,请各单位指定懂得电脑操作的人员来进行该项网络操作。
(一)登陆平台:(二)用户类型:卫生机构选择“卫生机构”或医师选择“医师人员”用户名:见附件1和附件2初始密码:123456(三)一般流程:由卫生机构完成机构基本信息填写——创建每一个医生账号——医师用该帐号登陆平台填写基本情况——卫生机构进行医师基本信息审核、名单上报——待考核机构(即卫生协会)审核名单通过以后,卫生机构进行医师考核内容评定——上报考核机构。
具体操作步骤如下:注:部分卫生机构的基本信息及医师帐号创建已完成(即已完成第一二步骤),附件1机构列表上红色的即为已完成第一二步骤的单位,而附件2为创建的医师帐号(用户名),这些单位可以进入单位机构基本信息,重点审核医师数与增加的医师帐号数量是否符合。
该医师帐号必须告知各执业(助理)医师,该部分机构则接下去完成第三及以下各步骤,其余的机构则从第一步骤开始做起。
第一步骤(完成卫生机构信息):卫生机构登陆平台——功能快速索引——您需要做哪些工作——点击第1点完成机构信息,填写完毕后提交信息,即完成卫生机构基本信息填报——点击工作台回到首页,第1点则打勾。
卫生机构信息该张表格填写说明:1、所有打*号均必须填写(其他各表均如此);2、机构全称和机构名称一致。
机构代码为《医疗机构执业许可证》以PDY开头的登记号。
机构类型为医疗机构。
机构级别为未评级。
所在地区选择华东地区福建省泉州市鲤城区。
核定床位数及开放床位数统一为0。
医师总数包括执业医师和执业助理医师,不包括未取得医师资格证书或已取得资格证书,未在2011年7月前注册的医师。
医师定期考核系统操作说明(考核机构操作流程)一、考核机构→用户名→密码→验证码→登陆。
二、填写、完善本机构信息的操作:机构信息(楣栏区)→编辑机构信息→填写相关信息→输入完毕,点击【提交信息】按钮→确定。
三、工作台→修改密码→点击(楣栏区)修改密码→按要求填写完成修改→确定。
四、申请本考核周期考核机构→操作处点击【申请】按钮→出现申请考核机构信息填写页面,根据实际情况勾选考核类别:临床、中医、口腔、公共卫生→“√”→根据要求在申请材料目录处点击【浏览】按钮→点击每个需上传文件→批量上传申请材料→点击【提交信息】按钮,完成申请→确定→等待卫生行政部门审核,审核通过后即可成为考核机构。
五、工作台(审核参加考核的医师名单的操作)→点击【医师名单审核】→出现待审核医师名单列表页→点击【查看】按钮,查看上报医师的详细信息→点击(楣栏区)【确定】按钮通过审核→确定(楣栏区)【待审核名单】→出现待审核医师名单列表页→勾选需操作的医师→点击楣栏区【确定】按钮,所选医师名单通过审核,可以填写考核内容→确定。
六、工作台(复核卫生机构上报的一般程序考核信息操作)→点击【考核内容符医师一般职业道德→点击【七、工作台(复核卫生机构上报的简易程序考核信息的操作)→点击【考核内容复核】→出现待复核医师列表页→点击【审核】按钮→出现医师简易程序考核内容页→申请理由:{考核机构意见:准予申请→同意;(执业机构意见:该医师表现优异,同意申请)}→工作成绩评定:{考核机构意见(经核实,情况属实)→同意。
(执业机构意见:该医师对工作认真负责,能积极的完成工作任务)}→职业道德评定:{考核机构意见(经核实,该医师工作尽职尽责,为患者服务,口碑优异)→同意。
(执业机构意见:该医师恪守行为准则,牢记为人民服务信念,在临床工作中热忱服务患者)}→医师述职{考核机构:同意→同意。
执业机构:同意}→输入完毕,点击【提交审核】按钮。
完成复核→确定。
医师定期考核系统操作说明一、系统简介医师定期考核系统是一套用于医疗机构内部的评估和监督医师业务水平的管理工具。
该系统旨在提高医院对医师的全面考核和管理能力,确保医术精湛、责任心强的医师能够提供高质量的医疗服务。
二、系统登录1. 打开网页浏览器,输入系统登录地址。
2. 在登录界面输入用户名和密码,点击登录按钮。
三、账户管理1. 注册账户:新用户可以在登录界面点击“注册账户”按钮,根据提示填写相关信息,完成账户注册。
2. 找回密码:如果您忘记了账户密码,可以在登录界面点击“找回密码”按钮,按照指引填写相关信息,重新设置密码。
四、医师信息维护1. 查看个人信息:登录后,点击个人信息标签,即可查看自己的医师信息。
2. 修改个人信息:点击个人信息标签后,点击“修改个人信息”按钮,根据提示修改个人信息并保存。
五、考核计划1. 查看考核计划:在主界面点击“考核计划”标签,即可查看医师定期考核的相关信息,包括考核时间、内容等。
2. 申请考核:根据考核计划,医师可以点击“申请考核”按钮,填写相关信息并提交申请。
六、考核流程1. 审核考核申请:系统管理员会在收到医师的考核申请后,进行审核。
医师可以在“考核流程”标签下查看审核状态。
2. 考核评价:完成考核后,系统会生成考核评价表。
医师可以在主界面点击“考核评价”标签,查看自己的考核结果和评价意见。
3. 签署确认:医师在查看考核评价后,需要在系统中签署确认。
七、考核结果1. 查看考核结果:医师在完成签署确认后,可以在主界面点击“考核结果”标签,查看自己的考核结果。
2. 反馈意见:如果对考核结果有异议,医师可以在系统内提出反馈意见,等待管理员处理。
八、技术支持如果在使用过程中遇到问题或需要技术支持,可以联系系统管理员或拨打技术支持电话,我们将竭诚为您服务。
九、安全保障1. 账户安全:请妥善保管个人登录账户和密码,不要将其泄露给他人。
2. 数据安全:系统会定期备份数据,并采取安全措施保护用户数据的安全性。
医师定期考核系统操作说明(考核机构操作流程)一、考核机构→用户名→密码→验证码→登陆.二、填写、完善本机构信息的操作:机构信息(楣栏区)→编辑机构信息→填写相关信息→输入完毕,点击【提交信息】按钮→确定。
三、工作台→修改密码→点击(楣栏区)修改密码→按要求填写完成修改→确定.四、申请本考核周期考核机构→操作处点击【申请】按钮→出现申请考核机构信息填写页面,根据实际情况勾选考核类别:临床、中医、口腔、公共卫生→“√"→根据要求在申请材料目录处点击【浏览】按钮→点击每个需上传文件→批量上传申请材料→点击【提交信息】按钮,完成申请→确定→等待卫生行政部门审核,审核通过后即可成为考核机构.五、工作台(审核参加考核的医师名单的操作)→点击【医师名单审核】→出现待审核医师名单列表页→点击【查看】按钮,查看上报医师的详细信息→点击(楣栏区)【确定】按钮通过审核→确定(楣栏区)【待审核名单】→出现待审核医师名单列表页→勾选需操作的医师→点击楣栏区【确定】按钮,所选医师名单通过审核,可以填写考核内容→确定。
六、工作台(复核卫生机构上报的一般程序考核信息操作)→点击【考核内容符医师一般职业道德→点击【七、工作台(复核卫生机构上报的简易程序考核信息的操作)→点击【考核内容复核】→出现待复核医师列表页→点击【审核】按钮→出现医师简易程序考核内容页→申请理由:{考核机构意见:准予申请→同意;(执业机构意见:该医师表现优异,同意申请)}→工作成绩评定:{考核机构意见(经核实,情况属实)→同意。
(执业机构意见:该医师对工作认真负责,能积极的完成工作任务)}→职业道德评定:{考核机构意见(经核实,该医师工作尽职尽责,为患者服务,口碑优异)→同意.(执业机构意见:该医师恪守行为准则,牢记为人民服务信念,在临床工作中热忱服务患者)}→医师述职{考核机构:同意→同意。
执业机构:同意}→输入完毕,点击【提交审核】按钮。
完成复核→确定。
医师定期考核系统操作说明第一章系统概述1.1 系统介绍医师定期考核系统是专为医院和医疗机构设计的一款考核管理系统,旨在帮助医院对医师的综合能力进行定期考核,并对考核结果进行管理和分析。
1.2 系统功能- 考核计划管理:医院可以根据需要,制定医师定期考核计划,包括考核时间、考核内容、考核标准等。
- 考核任务分配:系统可以自动将考核任务分配给相应的医师进行考核,并发送提醒。
- 考核结果录入:考核人员可以将考核结果录入系统,包括考核得分、评语等。
- 考核结果统计:系统可以自动生成考核结果统计报表,帮助管理人员了解医师的综合能力表现。
- 考核结果分析:系统可以根据考核结果进行分析,对医师进行排名和评级。
- 考核信息管理:系统可以存储和管理医师的考核信息,包括考核记录、考核计划等。
1.3 系统优势- 方便快捷:系统实现了考核任务的自动分配和考核结果的自动统计,减少了人工操作的工作量。
- 准确可靠:通过系统的自动化处理,减少了人为因素对考核结果的影响,提高了考核结果的准确性和可靠性。
- 数据分析:系统可以根据考核结果进行数据分析和排名,帮助管理人员更好地了解医师的综合能力表现。
第二章系统使用说明2.1 系统登录- 打开浏览器,输入系统的网址。
- 输入用户名和密码,点击登录按钮。
- 登录成功后,进入系统的首页。
2.2 考核计划管理- 在系统首页,点击考核计划管理菜单。
- 点击新建考核计划按钮,填写考核计划的名称、考核时间、考核内容、考核标准等相关信息。
- 点击保存按钮,保存考核计划。
2.3 考核任务分配- 在系统首页,点击考核任务分配菜单。
- 选择需要进行考核的医师,点击分配任务按钮。
- 在弹出的窗口中,选择需要分配的考核计划和考核时间,并点击确定按钮。
- 系统会自动将考核任务分配给相应的医师,并发送消息提醒。
2.4 考核结果录入- 在系统首页,点击考核结果录入菜单。
- 选择需要录入结果的考核任务,点击录入结果按钮。
文件编号:E1-YSDQKHXXGL-0002配置项编号:深圳市医师定期考核信息登记管理系统操作手册1.0文档版本号操作手册-考核办版目录1、引言 (2)1.1编写目的 (2)1.2项目背景 (2)2、考核办操作说明 (3)2.1功能说明 (3)2.2操作流程 (3)2.3出错处理 (16)3、考核机构操作说明 (17)3.1功能说明 (17)3.2操作流程 (18)3.3出错处理 (33)4、卫生机构操作说明 (34)4.1功能说明 (34)4.2操作流程 (35)4.3出错处理 (48)5、医师操作说明 (49)5.1功能说明 (49)5.2操作流程 (49)5.3出错处理 (56)1、引言1.1编写目的本操作手册针对考核中不同的角色,如何使用说明,供各考核办、考核机构、卫生机构、执业(助理)医师操作提供参考。
1.2项目背景本系统是应深圳市医师定期考核管理办公室的委托,由医东网络科技发展(上海)有限公司负责开发。
2、考核办操作说明2.1功能说明●各级考核办公室:✓考核机构资质审核,确保成为考核机构的单位满足了所有的条件。
✓完成考核机构所属卫生机构的指派工作。
✓所有下属信息的查看,主要包括卫生机构信息,考核机构信息,医师定期考核内容信息等。
✓遵循父与子的原则,对于直接领导的任何机构具有审核操作权限,对于下下级间接领导的机构具有所有的查看权限。
✓对于下属机构具有账户开放和权限配置的权利,有效地进行用户账户管理。
✓深圳市医师定期考核管理办公室具有开启考核周期的权限。
2.2 操作流程1)考核信息登记管理系统登录深圳市考核管理办公室用系统开发者提供的系统登录账户(用户名+初始密码)登录考核登记管理系统。
区考核办公室用户凭上级考核办发放的系统登录账户(用户名+初始密码),选择用户类型:考核办公室,输入用户名、密码及验证码后,登录深圳市医师定期考核信息登记管理系统(),如下图所示:深圳市医师定期考核信息登记管理系统--考核办登录界面图2)健全组织机构,启动本期考核工作市考核办登录系统后,完善各单位相关基础信息。