员工谈话记录表

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新员工面谈记录面谈人：面谈对象：时间：地点：【目的】让新进员工尽快融入部门工作团队，熟悉部门及本岗位工作模式、内容和流程，最终成为一名具有良好的职业精神、工作习惯、工作心态和发展潜力的合格员工。【期望效果】1、让新进员工感受关注，并了解个人发展方向；2、观察、判断新进员工工作习惯、工作心态、发展潜力及价值取向，并给予及时提醒和评估；3、明确对新进员工的工作要

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员工面谈记录表面谈内容1、您能先介绍一下您目前的工作内容吗？2、“你这段时间的工作感受如何”？3、你每天日常工作内容？通常每天占用你时间比较多的事项是什么？4、你现在工作时碰到的最大困惑是什么？经常会遇到哪些难题？5、您认为有哪些方式能够更好地提高你的工作积极性和创造性？6、你的个人发展目标是什么？7、对于代打卡你有什么看法？8、对于个人工作失误造成的损失，

询问记录表询问时间：年月日时分询问地点：询问人：______________ 记录人：______________ （以下简称“问”）工作单位 /职位：被询问人姓名：（以下简称“答”）联系电话：_______________身份证号：工作单位 /职位：主题内容：三方保证以下谈话内容真实有效，具体内容如下：___________________________