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希望托辅中心日常行为规范一、自尊自爱，注重仪表：1.穿戴整洁，讲究卫生，养成良好的卫生习惯。不随地吐痰，不乱扔废弃物。2.举止文明，团结友爱，不说脏话，不骂人，不打架。3.注意安全，防火灾，不带火机等易燃物品，不准在寝室内点蜡烛、蚊香等，防触电、不触摸电源插座等。4. 爱惜名誉，自己的事情自己做（例如做作业，整理床铺，点餐等）。5. 不准攀爬门窗，不准舞棍弄

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关于公布公司员工日常行为规范的通知公司各部门：为规范员工日常行为，全面提升员工队伍整体素质，增强整个团队的凝聚力与战斗力，巩固企业文化建设和党群建设成果，建立企业员工行为规范的长效机制，确保公司的各项规章制度落实到位，促进公司持续、健康、快速发展。结合公司实际，公司提出了员工日常行为规范的具体要求，现将相关事宜通知如下：一、总体概述员工的一言一行代表着公司的

员工日常行为守则山西联盛（集团）教育园区、农业园区建设项目总指挥部员工日常行为守则为了加强对指挥部内员工的科学管理，促使员工积极、高效、创新、务实地进行工作，努力培养一流员工，打造一流团队，提升指挥部的核心竞争力，推进各项目部目标的实现，特制定山西联盛（集团）教育园区、农业园区建设项目总指挥部员工日常行为规范。第一章基本守则一、严格遵守国家的法律、法规和法令

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某公司办事处日常工作行为规范签发： SD2005818-01为了明确日常工作，规范工作行为，工作责任到人，同时为公司对职员的考核提供依据，特制定本规范：一、办事处日常工作行为规范：1、依照公司目前市场状况，办事处的设立以省级为单位，再依照网络分布情形，设立办事点。2、省级办事处设立助理一名（能够由市场人员兼任，但必须由公司指派），负责协助办事处经理处理日常事

设计部日常工作标准及规范为了提高设计部工作质量及工作效率，提高与其它部门配合默契程度，规范设计部工作人员行为准则，特制定《设计部日常工作标准及规范》以下简称“标准”。标准的管理范围本职工作标准；日常行为标准；日常礼仪标准；基本技能标准；工作流程标准；各单项标准详细内容2.1 日常行为标准◆严格参照公司作息规定执行，公事外出或其它紧急情况下，须按照公司行政部规

工作平台日常行为准则一、行为准则1、严格遵守国家法律、法令、法规，自觉执行部门各项规章制度。2、各级管理人员必须牢固树立一切为部门着想的思想，做到尽职尽责，忠于职守，坚持实事求是，主动协作。3、严格遵守财务制度，按财务人员要求完成报销手续。因个人原因造成的票据过期，损失由个人承担。4、员工应严格遵守部门有关保密规定，自觉维护部门安全。5、积极参加公司举办的培

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工作规范和行为准则第一条员工应遵守本公司一切规章、通知及公告。第二条工作规范：1、忠于职守、服从领导，不得有阳奉阴违或敷衍塞责的行为。2、不得经营与本公司类似或职务上有关的业务，或兼任其它公司的职务。3、职员除本职日常工作外，未经公司总经理的授权和批准，不得从事下列活动：（1）以公司名义考察、谈判、签约；（2）以公司名义提供担保、证明；（3）以公司名义对新闻

团队日常工作管理守则移动互联网商业平台项目一、团队工作整体原则1.整体团队工作参照今后公司化运作设立架构，以兼职、责任到人的形式开展先期工作，各人为分管工作最高责任人；2.工作性质为专职职不坐班，各人需以对待正式工作的态度对待日常与分管工作、积极推进、不断学习、发现和解决问题；3.相关日常日、周、月度工作安排不以各种原因借口作为不完成的借口，有事提前向团队负

员工日常行为准则评分制度

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机房管理制度本制度用于机房内部，作为机房工作人员的日常行为规范。一、机房人员日常行为准则1、必须注意环境卫生。禁止在机房内吃食物、抽烟、随地吐痰；对于意外或工作过程中弄污机房地板和其它物品的，必须及时采取措施清理干净，保持机房无尘洁净环境。2、必须注意个人卫生。工作人员仪表、穿着要整齐、谈吐文雅、举止大方。3、机房用品要各归其位，不能随意摆放。4、机房工作人

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