带教老师管理制度、职责和奖惩制度一、坚持四项基本原则，以身作则、言传身教，有救死扶伤全心全意为人民服务的思想，具有良好的医德医风和一定的带教水平。二、教学工作必须坚持“教学相长”，正确处理“继承与创新”的关系，使学生得到全面的基础培养，做到热爱中医药事业，学会思维方法，努力做好中、西医结合。三、加强实习生基础知识和技能的培养，坚持以中医药基础理论和技术为主，

实习指导教师岗位职责一、岗位职责1、严格遵守学院规章制度,认真履行工作职责;2、进行实训教学,须协助主讲教师认真撰写《实训课学期训练计划》,并根据实训课训练计划的课题、内容、进度,做好课前、课中、课后各教学环节的实训设备等各项准备工作。3、按计划的要求,认真备课,在教学中注意培养学生观察、分析、处理问题的能力。认真做好学生实习分组安排和轮换程序;保证学生有足

住院医师规范化培训带教老师职责及月工作流程带教职责：1、负责对本人带教的住院医师学员进行本科室轮转期间的业务管理，尽可能保证学员完成本专业规培要求的内容和标准（接诊病种和技能操作的最低例数）。2、加强对学员的培训过程指导，包括：接诊患者、询问病史；体格检查；病历书写；病例分析；无菌技术、技能操作；临床思维能力；沟通交流技巧等。3、负责每月对本人带教学员进行月

带教老师管理制度、职责和奖惩制度一、坚持四项基本原则，以身作则、言传身教，有救死扶伤全心全意为人民服务的思想，具有良好的医德医风和一定的带教水平。二、教学工作必须坚持“教学相长”，正确处理“继承与创新”的关系，使学生得到全面的基础培养，做到热爱中医药事业，学会思维方法，努力做好中、西医结合。三、加强实习生基础知识和技能的培养，坚持以中医药基础理论和技术为主，

总带教护士职责1、在护理部和护士长的领导下负责本病区的教学工作。2、协助护士长制定科室带教计划。3、负责实习生入科教育。4、负责实习生排班和劳动纪律的管理。5、指导带教老师做好实习生责任制整体护理的床位分管，护理病历批改及考评。6、负责各种操作示范及培训。7、安排专科知识讲座和小讲课，授课后组织老师进行教学效果反馈。8、组织实习生进行床旁护理查房，听取学生反

带教老师管理制度、职责和奖惩制度一、坚持四项基本原则，以身作则、言传身教，有救死扶伤全心全意为人民服务的思想，具有良好的医德医风和一定的带教水平。二、教学工作必须坚持“教学相长”，正确处理“继承与创新”的关系，使学生得到全面的基础培养，做到热爱中医药事业，学会思维方法，努力做好中、西医结合。三、加强实习生基础知识和技能的培养，坚持以中医药基础理论和技术为主，

Xx医院临床护理带教老师岗位职责为进一步加强对新入职护士培训工作，结合我院具体现状，使新入职护士、进修护士，在各科室轮转中得到规范化培训，为临床护理带教老师更好地履行岗位职责，分管好所在科室的带教工作，根据往年的培训带教情况，该项工作的落实情况仍将进一步提高，请各科室重视培训带教工作，认真履行带教老师职责，切实发挥带教老师的督导作用，把工作落到实处，严格按照

医院带教老师职责1、督促实习、进修人员遵守我院及科室有关规章制度。2、指导实习、进修人员正确处理各方面的人际关系（包括与医护关系、医患关系等）。3、负责指导实习、进修人员的业务学习、临床诊疗活动、技能操作。临床带教教师作为实习生的临床指导者，应认真指导实习生的业务学习，培养实习生的良好的临床思维能力，做好示教工作，及时指出并纠正其在进行医疗活动过程中存在的错

各级带教教师职责一、住院医师（助教）1、承担本科、专科学生毕业实习、见习的临床带教任务。2、按实习要求热情指导因材施教发现问题及时纠正或向上级医师汇报，重视实习生的基本技能训练，培养学生独立分析问题和解决问题的能力。3、注意医德医风的教育，培养良好的医德医风，做到言传身教。按时检查批改学生的病历，做到认真负责，一丝不苟，有签名。4、协助三级医师组织病例讨论，

临床药师培训基地临床带教老师工作职责（1）培训工作临床专业带教老师原则上由科室主任担任。（2）临床带教老师应在所在科室为"培训"工作的开展和培训学员的学习工作创造积极有利的条件。（3）临床带教老师负责制定符合本专业特点的带教计划，并与临床治疗组其他成员在日常工作教学中切实执行。（4）临床带教老师应在日常查房、病例讨论等工作中对受培训学员有针对性地进行药物治疗

带教老师岗位职责1、在护理部及护士长的指导下完成本科室的具体教学任务。2、根据实习学生实习大纲任务和科室教学目标，拟定相关带教计划，并实施计划有记录。3、负责实习学生日常教育，在带教过程中通过自己的言行，引导体验、感悟护士奉行救死扶伤的人道主义精神，履行保护生命、减轻痛苦、增进健康的专业职责。规范学生职业行为，培养学生的爱伤观念、创新思维和交流沟通能力，逐步

带教老师职责

托管部见习主管岗位职责负责托管部老师日常考勤管理，负责老师课时核算；负责本部学员考勤管理；安排托管部老师轮岗值班（接送学生 午托班 假期值班）；组织托管部老师备课教研；带教新入职老师熟悉学校工作流程，托管制度；每周定期检查老师班级手册、学生成长档案等教务管理工作； 托管部主管工作直接向校长负责汇报。责任人签字：年 月 日培训部见习主管岗位职责：负责培训部老师

医院规培医师带教老师职责规定1.目的：加强住院医师规范化培训师资队伍建设，保障住院医师规范化培训质量。2.范围：规培医师带教老师。3.定义：无。4.权责4.1医学教育委员会：负责制度的审核和督导。4.2教学管理部：负责制定制度并督促执行。4.3规培医师带教老师：落实规培带教老师工作职责。5.制度内容5.1落实科室规培医师培训计划和教学任务。每位带教老师每月需

实习生岗位职责ppt课件

主教老师工作职责1、做好幼儿保健、卫生、安全工作;2、负责幼儿的教育、教学工作，根据教育行政部门制定的教育教学大纲和本园教育实验计划，结合本班幼儿年龄特点制定教育教学计划，并定期检查效果，严格执行幼儿生活作息制度，认真贯彻幼儿一日生活常规，组织好教育教学活动，并备好课;3、坚持正面教育，对儿童耐心、细致、态度和蔼、仪表整洁、以身作则，处处做幼儿的表率，严禁体

带教老师管理制度、职责和奖惩制度一、坚持四项基本原则，以身作则、言传身教，有救死扶伤全心全意为人民服务的思想，具有良好的医德医风和一定的带教水平。二、教学工作必须坚持“教学相长”，正确处理“继承与创新”的关系，使学生得到全面的基础培养，做到热爱中医药事业，学会思维方法，努力做好中、西医结合。三、加强实习生基础知识和技能的培养，坚持以中医药基础理论和技术为主，

护理部-护理教研室护理带教老师岗位职责1.严格按照《重庆市护士规范化培训工作实施方案（试行）》的要求和护士规范化培训相关管理办法开展培训工作，保证规培护士轮转计划的落实。2.负责学员在本科室轮转期间的临床带教工作。3.及时检查培训学员培训计划完成情况、培训手册的登记情况，指导和督促培训学员参加各项医疗护理活动和教学活动。4.关注培训学员的思想、学习、工作和生

实习指导教师岗位职责及工作要求1---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 实习指导教师岗位职责及工作要求实习指导教师岗位职责及工作要求一、岗位职责 1.根

带教老师管理制度、职责和奖惩制度生效日期带教老师管理制度、职责和奖惩制度一、坚持四项基本原则，以身作则、言传身教，有救死扶伤全心全意为人民服务的思想，具有良好的医德医风和一定的带教水平。二、教学工作必须坚持“教学相长”，正确处理“继承与创新”的关系，使学生得到全面的基础培养，做到热爱中医药事业，学会思维方法，努力做好中、西医结合。三、加强实习生基础知识和技能