研究生综合测评指标体系模板

- 1 -
研究生综合测评指标体系模板
一、思想道德素质测评（A）
思想道德素质积分公式为：A=A1+A2+A3
其中：A1思想道德素质基本分，A2为思想道德表现加分，A3为
思想道德表现减分（本项为负数）。
1、思想政治素质加分（A1）：
（1）荣誉及社会活动加分。
序号 项目 加分标准

1
获政府部门表彰 获国家级表彰者，加30分； 获省级表彰者，加15分；
获市级表彰者，加10分；
获学校通报表扬者，加4分；

2 积极参加学校组织的各项活动 参加暑期社会实践活动，每学年加5分； 担任校园养护志愿者，每次参与养护活动加1分，每学年累加分超过5分按5分计。
参加学校承认的研究生研究会，考评优秀加5分，考评合格
加3分。
注：1、仅对由政府部门颁发的国家级、省级、市级表彰计

分。
2、上述第一项若为集体项目，参与者每人按相应等级的50%
加分。
（2）服务师生加分。
任职考核等级 A B C D
优秀 15 12 8 5
合格 12 10 6 4
研究生学生干部分为A、B、C、D四类责任岗：
A类：校研究生会主席、副主席，学院研究生会主席；
B类：校研究生会各部部长，学院研究生会副主席,学院研究生会各部部长，研究会会长；
C类：研究会副会长，研究会各部部长；
D类：各级研究生会干事,班委会其他成员,党（团）支部委员。
- 2 -

说明：
1）担任多项职务只能按分数最高的职务加分一次，不能累加。任职半年得分按50%计算，
任职不足半年不予加分；
2）考核等级中，优秀等级不超过总人数的30%；
3）班级干部中，班长、党支书按B类优秀加分，团支书、学习委员按C类优秀加分。
2、思想政治表现减分（A2）

（1）参评学年受到学校、学院通报批评或纪律处分者，根据批
评和处分的种类，可扣减4—30分。
批评和处分种类 通报批评 警告 严重警告 记过 留校察看
减分数值 4 8 15 20 30
（2）加入学生组织但不积极参与活动，时常缺席，经管理机构
警告仍不改正，以表现不合格论，扣2分；担任学生干部玩忽职守，
经管理机构警告仍不改正，以表现不合格论，扣2分。
（3）无故缺席学校、学院组织的教育活动者给予减分。每次扣1
分。
二、平均学分绩点（B）
平均学分绩点的计算公式为：

平均学分绩点=课程学分课程学分）（课程成绩
注：若有补考课程，补考及格者，该课程成绩以及格分数线计分，
补考不及格者，该课程成绩按原不及格分数计分；考试作弊者该课程
成绩以0分计分;缓考者以缓考成绩计分。
三、科研创新素质测评（C）
科研创新能力素质积分公式：C ＝C1+C2
其中：C1为科研创新成果加分；
C2为科研能力减分（本项为负分）。
- 3 -

1、科研创新成果加分(C1):
只有研究生在读期间的科研成果才能申报参评。参与测评的
所有科研成果，第一署名单位必须是浙江农林大学。所有科技创
新成果按作者的绝对排名加分，不因导师的排名而变化；同一科
研成果只能加分一次，不可在多个项目中重复加分。
（1）科研成果获政府部门奖励加分
级别 一等奖 二等奖 三等奖 其他奖项 备注
国家级 100 80 60 40
作者排名2-8位得分依次降低50%，小数取
四舍五入。第9位及以后不计分。

省级 80 60 40 20 作者排名2-7位得分依次降低50%，小数取四舍五入，四舍五入后分数仍小于0.5分
者，不计分。第8位及以后不计分。

地市级 40 20 10 5
作者排名2-4位得分依次降低50%，小数取
四舍五入。第5位及以后不计分

（2）发表论文加分

论文级别 第一作者 第二作者 第三作者 第四作者 第五作者 第六作者
A级：被SCI、SSCI收录论文 50 25 13 7 4 2
B级：被EI和AHCI收录 40 20 10 5 3 2
C级：被ISSHP收录、被人大
《复印报刊资料》全文转载、
被CSSCI收录的论文、一级期
刊论文

30 15 8 4 2 1

D级：国外正式学术期刊发
表、中文核心期刊论文
20 10 5 0 0 0

E级：一般国内公开发行期刊
（有ISSN号或CN号）论文
10 5 3 0 0 0

注：①在不同等级上获奖，以最高分计，不累加；
②已发表的刊物计分以刊物原件为准。
三论文发表在增刊不予加分。
（3）专利、软件著作权加分
分类 发明专利授权 实用新型专利授权 外观设计专利授权
- 4 -

软件著作权
排名 第一 第二 第三 第四 第五 第一 第二 第三 第一 第二 第三
加分 30 15 10 5 2 15 8 4 10 5 3

注：各项专利处于受理阶段，计以上分值的1/2，以专利受理通

知书为准。若专利已授权，以专利证书为准，若该专利获得其他科研
成果奖励者，以最高分计，不累加。
（4）参加科技竞赛获奖加分
级别
一等奖 二等奖 三等奖 其它奖

国际级
30 25 20 12

国家级
20 12 8 4

省级
12 8 5 3

地市级
8 5 3 2

校级
6 4 2 1

注：集体项目负责人获上述分值加分，其他成员均按50%计算；

同一内容（项目）参加不同级别的竞赛活动只按最高标准加分，不累
加。
（5）科研立项加分
级别
项目负责人 第二参与者 第三参与者 第四参与者 第五参与者

国家级
60 15 8 4 1

省 级
30 8 4 2 1

地市级
20 5 3 1 0

校 级
10 3 1 0 0

注：项目立项和按期完成结题时各加相应分值的50%。；

同一项目获得不同级别的立项，以最高级别的立项加分。
（6）学术专著
主编30分，编委5分。以公开出版物中作者的名字为加分依据。
（7）会议投稿
国际会议 国内会议
第一作者 第二作者 第三作者 报告 第一作者 报告
15 10 5 10 5 5
- 5 -

注：会议宣读论文必须有录入该文的纸质版会议通知和论文集
（论文集光盘）；收入论文集的必须有论文集（论文集光盘），否则不
予加分。同一论文在不同的学术会议上宣读或收录，计最高分，不累
计加分；凡是参加会议发表的论文，不论被何级别检索平台检索到，
均按该级别的会议论文项加分。论文摘要被收录者，按50%分数计。
2、科研能力表现减分(C2)：
（1）评定年度内，论文阶段研究生未按时完成并通过学位论文开题
报告的，扣20分；
（2）评定年度内，论文阶段研究生未按时完成并通过论文中期检查
的，扣20分；
（3）评定年度内，参加学术报告或学术交流（包括主讲和参与）活
动，课程阶段研究生不足3次、论文阶段研究生不足4次的，缺1次扣5
分（以学校、学院组织的学术报告和学术交流记录为依据）。
四、拓展素质测评（D）
拓展素质积分公式：D ＝D1+D2
其中：D1非学术类竞赛获奖；
D2为专业知识拓展加分。
1、文体活动加分（D1）
（1）体育竞赛、文艺演出和其他非学术类竞赛获奖加分

级 别 第1名或一等奖 第2名或二等奖 第3名或三等奖 其他奖
国家级 30 25 20 6
省 级 20 15 10 4
地市级 10 6 4 2
- 6 -

校 级 4 3 2 1
注：活动级别按主办单位划分；国家级、省级、地市级活动必须
由政府部门主办；集体项目负责人获上述分值，其他成员按50%计算。
2、知识拓展加分（D2）
（1）外语能力加分
A:通过pets5考试，拿到等级证书者，积分为10分；pets5笔试
成绩超过50分，口语达到3分，积分为5分；达到研究生处规定外
语学位pets5合格成绩，即笔试40分，口语2分，积分为3分；通
过CET-6考试（校学位英语标准），积分为8分。PETS-5与CET-6两
项积分不累加，取高者。通过日语二级，积分为8分。
B:托福成绩85分以上，或雅思成绩6.0以上，或GRE成绩1000
分以上计10分。
（2）其它技能认证
其他技能认证加分情况由学院决定。
知识拓展分仅在通过考试当年加分，入学前已通过相应考试的，
算作第一学年加分。