《出境旅游领队实务》《旅游目的地概述》和《领队英语》考试大纲

考核说明 “出境游”领队人员考核笔试共3门，即《出境旅游领队实务》、《旅游目的地概述》和《领队英语》。每科满分均为100分。 为帮助各地开展培训、指导考生备考，我局编写了考核大纲，大纲将知识按照掌握、熟悉和了解三个层次规定考生应达到的要求，各层次的含义是： 1、掌握：要求对所列知识的含义有深刻的认识，并能灵活运用所学知识处理和解决实际问题，是最重要的知识点和关键内容。 2、熟悉：要求对所列知识内容有较深刻的认识，能全面把握基本概念、基本原理、基本方法，是比较重要的知识点。 3、了解：要求对所列知识内容有一般的认识，是次重要的知识点和一般内容。

《出境旅游领队实务》考核大纲 考核总要求： 通过对《出境旅游领队实务》的考核，使考生了解出境旅游领队的工作流程及业务规范；掌握与出境旅游相关的法律法规，达到熟悉业务知识、运用业务知识的目的。

第一章 出境旅游领队概述 考核目的： 通过考核，使考生掌握出境旅游领队的发展历程和相关概念。 考核内容： 了解出境旅游领队职业的社会坐标，熟悉领队职业的发展历程。 了解出境旅游领队在我国旅游业中的发展历程，了解《旅行社出境旅游服务质量》中确定的组团社、出境旅游、出境旅游领队的定义。 了解我国领队队伍的发展。

第二章 国家对出境旅游领队的有关政策规定 考核目的： 通过考核，使考生熟悉获取领队证的相关政策规定。 考核内容： 了解出境旅游团队派领队是现阶段国家法规的明确要求。 了解出境旅游领队的从业资格，熟悉出境旅游领队的素质要求。 熟悉领队证的获取。 了解领队培训的相关内容。 第三章 领队在出境旅游整体环节中的作用 考核目的： 通过考核，使考生掌握领队在出境旅游工作中的作用，从而自觉地加强领队工作的规范性，提升领队工作质量。 考核内容： 掌握《出境旅游领队人员管理办法》中出境旅游领队、领队业务的概念和领队人员应当履行的职责。 熟悉领队是完成旅行社出境旅游团队运作的重要环节。 了解领队是游客在整个旅程中的心理依赖。 掌握领队在旅行社业务拓展中的特殊作用。

第四章 领队出团前的工作准备 考核目的： 通过考核，使考生掌握领队带团出境前的工作事宜，做好出境旅游工作第一步。 考核内容： 了解“OP”的含义，熟悉“OP”与领队进行工作交接时需要注意的问题。熟悉出团前接受带团任务、组织召开行前说明会的基本程序。 掌握接受带团任务后准备工作阶段的具体工作。 掌握开好行前说明会的有关事项。

第五章 领队出团前的行装准备 考核目的： 通过考核，使考生熟悉领队出团前行装准备的基本内容和业务资料、个人物品，以保证带团工作的顺利进行。 考核内容： 熟悉领队出团前行装准备的基本内容。 掌握出团所需的证件及业务资料。 熟悉领队出团开展工作的辅助物品。 了解领队出团的个人生活必需品。

第六章 中国出境与他国（地区）入境 考核目的： 通过考核，使考生掌握中国出境和他国（地区）入境的各项工作内容和基本流程，熟悉出入境时容易出现的问题及其处理方法，以保证出入国境时工作的顺利开展。 考核内容： 掌握中国出境的工作流程。掌握中国出境时团队集合、办理海关申报、办理乘机手续和行李托运手续、通过卫生检疫、通过边防检查及登机安检的工作内容。 掌握飞行途中的各项服务内容。 掌握他国（地区）入境的基本流程。掌握他国（地区）入境时卫生检疫、办理入境手续、领取行李、办理入关手续、与接待团导游会合的工作内容。 熟悉他国（地区）入境时容易出现的问题及解决办法。

第七章 领队在境外带团期间的主要工作 考核目的： 通过考核，使考生掌握出境带团期间的主要工作和内容，确保领队主要服务工作的到位。 考核内容： 掌握领队在境外带团期间主要工作的内容。 掌握领队与导游进行工作配合的做法。 掌握领队在下榻饭店及用餐服务中的工作内容。 掌握领队在购物与观看演出服务中的主要工作内容。 掌握领队在游览服务中的主要工作。 掌握领队其他工作的各项内容。

第八章 他国（地区）离境及中国入境 考核目的： 通过考核，使考生掌握他国（地区）离境及中国入境的工作流程和基本工作内容。 考核内容： 掌握办理他国（地区）离境手续的工作流程。掌握他国（地区）离境时办理乘机手续、购买离境机场税、办理移民局离境手续、办理海关手续、办理购物退税手续、准备登机的基本工作内容。 掌握归国入境的工作流程。熟悉带团归国入境的相关规定。

第九章 领队带队归来后的交接工作 考核目的： 通过考核，使考生熟悉领队带团归来后的工作交接内容，了解保持与游客联系的重要性。 考核内容： 掌握领队带团归来后的工作流程。 熟悉与组团社OP工作交代的内容。 掌握团队帐务的处理。 了解与游客保持联系的必要性和方法。

第十章 领队的各项知识储备 考核目的： 通过考核，使考生掌握领队必需的文化知识、景点知识、旅行知识、特殊问题处理方法和出境旅游突发性事件处理的规定。 考核内容： 熟悉领队带团中所需掌握的目的地国家（地区）的文化知识和景点知识。 熟悉有关目的地国家（地区）的海关规定及注意事项。 熟悉旅行社责任险及保险知识。 掌握急救知识、证照知识、国际机票知识。 掌握团队运作过程中若干特殊问题的处理方法。 熟悉《中国公民出境旅游突发事件应急预案》的相关规定。

第十一章 领队服务的准则与技巧 考核目的： 通过考核，使考生掌握领队服务的基本原则和技巧，熟悉行事方式，以便更好地服务于游客。 考核内容： 掌握领队服务准则与技巧的四项内容。 掌握恪守时间和遵从行程计划的技巧。 熟悉解答问题和照料游客的方法和技巧。 熟悉礼貌为先与善意行为的行事方式。 掌握从善如流与见机行事的技巧。

第十二章 领队与导游的工作关联 考核目的： 通过考核，使考生了解领队与境外导游进行工作配合的重要性，掌握与境外导游工作配合的方法和产生分歧的处理方法，以便领队更好地开展工作。 考核内容： 了解导游工作程序对领队工作的意义和价值。 掌握领队与境外导游进行配合的方法。 掌握领队与导游产生分歧的处理方法。 第十三章 领队与游客的关系处理 考核目的： 通过考核，使考生掌握领队与游客相处的原则，熟悉游客心理，掌握与游客发生冲突的处理方法。 考核内容： 掌握游客的权利和义务，掌握领队与游客相处的原则。 掌握领队对游客进行提醒及照顾的内容。 熟悉游客的心理变化情况。 掌握领队与游客发生冲突的处理方法。

第十四章 领队行为之忌 考核目的： 通过考核，使考生掌握领队工作中应该克服的不良行为，从而规避工作中的消极因子。 考核内容： 掌握领队工作中应克服的不良行为。

附录 掌握《中国公民出国旅游管理办法》、《出境旅游领队人员管理办法》、《旅行社出境旅游服务质量》、《中国公民出境旅游突发事件应急预案》的主要内容。 了解《旅行社投保旅行社责任保险规定》、《中华人民共和国护照法》、《中华人民共和国海关对中国籍旅客进出境行李物品的管理规定》、《中华人民共和国公民出境入境管理法实施细则》、《中华人民共和国出境入境边防检查条例》的主要内容。 《旅游目的地概述》考核大纲 考核总要求： 通过考核，检查考生对我国出境旅游目的地国家（地区）背景知识的掌握程度，包括国情掠影、经典景点、旅游资讯，为领队、旅游管理等人员的工作提供必要的资讯，为发展健康、文明、具有中国特色的出境游服务打下坚实的基础。 大纲对全世界108个国家和地区做了扼要说明，其中亚洲32个、欧洲35个、美洲16个、大洋洲9个、非洲16个。

亚洲篇 考核目的： 通过本章的考核，检验考生对香港、澳门、泰国、新加坡、马来西亚、菲律宾、韩国、日本、越南、柬埔寨、马尔代夫、台湾等目的地国（地区）的掌握程度，对缅甸、文莱、印度尼西亚、印度、土耳其、阿联酋、朝鲜等目的地国的熟悉程度，同时检验考生对尼泊尔、斯里兰卡、巴基斯坦、塞浦路斯、约旦、老挝、蒙古、孟加拉、叙利亚、阿曼、以色列、乌兹别克斯坦、黎巴嫩等目的地国家的了解程度。 考核内容： 一、掌握香港、澳门、泰国、新加坡、马来西亚、菲律宾、韩国、日本、越南、柬埔寨、马尔代夫、台湾12个目的地国家和地区 掌握：各国（地区）的地理气候、人口、民族、语言、宗教、首都及主要城市、民俗礼仪、部分经典景点、货币、汇率、时差、电话、领队提示 熟悉：各国（地区）的发展简史、国（区）旗、国（区）徽、国（区）花、政治经济、经典景点、餐饮美食、特色购物 了解：各国（地区）的主要节日 二、熟悉缅甸、文莱、印度尼西亚、印度、土耳其、阿联酋、朝鲜7个目的地国家 掌握：各国的地理位置、名族、宗教、首都、民俗礼仪、部分经典景点 熟悉：各国的国旗、政治经济、经典景点、特色购物、货币、汇率、时差、电话、领队提示 了解：各国的发展简史、主要城市、主要节日 三、了解尼泊尔、斯里兰卡、巴基斯坦、塞浦路斯、约旦、老挝、蒙古、孟加拉、叙利亚、阿曼、以色列、乌兹别克斯坦、黎巴嫩13个目的地国家 了解：各国的国情掠影、经典景点、旅游资讯

欧洲篇