企业党务工作制度_8198.doc

非公有制企业党建工作制度一、党员活动室规范化建设党员活动室是企业党组织展开党员活动、进行党员教育管理、加强党组织自身建设的主要阵地，是党组织宣传党的方针政策，短接职工群众、加强思想政治建设的重要场所。

为促进企业党建工作规范化建设和党建工作整体水平的提高，特制订本制度。

（一）目标任务按照“阵地面积充足、职责制度健全、配套设施到位、档案资料规范”的标准，努力实现“活动场所标准化、制度建设规范化、台账资料规范化、电教设施现代化”的目标。

（二）建设原则1.整合资源，合理布局。

企业党员活动室与企业职工活动室、职工文化活动中心等企业公共设施统筹规划，合理布局，相对集中，方便党员和职工。

2.配套设施，注重效能。

在布置党员活动室时，应当配备相应的活动设施和管理制度，加强管理，做到房屋、设施、制度、资料、管理五到位，充分发挥党员活动室的整体综合效能。

（三）基本标准1.阵地面积充足党员活动室面积不少于50平方米。

2.职责制度健全主要包括非公企业党建工作十项制度，即党支部工作职责、党支部书记岗位职责、“三会一课”制度、党员教育管理制度、发展党员制度、党员联系群众制度、党费收缴管理制度、民主评议党员制度、外出党员及流动党员制度、党建工作指导员制度。

（四）配套设施到位1.室内有能够满足党组织展开活动会议的桌椅。

2.电教设施齐全。

在党员活动室内，配备“两机一柜”，既有电视机，DVD机，配备一个电教片柜，存有一定数量的电教片。

（五）档案资料完备1.记录类：活动记录本（含民主生活会、党员活动、党员电教播放记录等）、党费收缴记录、党员资料档案移交记录本、党员组织关系结转记录本等。

2.名册类：党员名册、入党积极分子名册、发展对象名册。

3.综合类：企业党建工作发展历程、大事记、图片、工作计划、工作总结、上级有关文件及材料、党建特色工作相关资料。

4.其他类：组织或党员获得的相关荣誉资料等。

（六）工作要求1.落实责任。

制定党员活动室规范化建设活动方案，并落实专人负责。

公司党委组织工作制度公司党委组织工作制度为贯彻执行公司党委工作条例，特制定组织工作制度。

第一章组织生活制度第一条加强和健全党的组织生活，是加强党员管理，发挥党员先锋模范作用的一项组织措施，是加强党的建设的一个重要内容。

因此，各党支部、党小组都必须坚持组织生活制度，严格党的组织生活。

第二条公司党委规定党组织活动每月不少于一次，各党支部可根据本单位实际情况规定时间。

每个共产党员都要自觉参加党日活动，因特殊原因不能参加活动须提前向支部书记请假，凡无正当理由，连续六个月不参加组织生活者，按自行脱党处理。

第三条公司党委一般情况下每半年召开一次党委会，特殊情况可提前或推迟召开，研究应由党委讨论的重大问题及新发展党员和预备党员预备期满转正的审批。

每季度召开一次支部书记会议，根据中央的文件精神、上级党委的指示决定并结合公司改革发展稳定和生产经营管理的任务，布置每个时期的中心任务。

按照公司党委工作条例的规定，坚持“三会一课”制度。

第四条支部委员会会议、党员大会和党小组会要分别建立考勤和会议记录，认真填写《支部工作手册》。

第五条党委职能部门要定期检查支部工作情况，并作为支部总结、评比的一项内容。

第二章发展党员审批制度第六条按照党章规定，严格履行入党手续，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的原则，成熟一个，发展一个。

第七条支部于每年初拟定发展计划报党委组织部门，对计划发展对象进行政审，主要调查被发展人的父母、配偶及成年子女的政历情况。

调查方式一般采取函调，支部要将被调查人的姓名，工作单位名称、地址、邮政编码等详细提供给组织部门。

第八条发展党员要有二名正式党员作介绍人，由所在党小组讨论，提出发展意见，支委会在征求党内外群众意见的基础上提出发展意见，报党委组织部门。

第九条、上报审查材料要齐全，包括入党申请书、思想汇报、调查证明材料、非党积极分子考察表、党小组意见、支委会意见、支委会发展新党员的报告等。

非党积极分子考察表要按说明认真填写，符合要求。

公司党支部工作制度集团公司基层党支部工作制度广电 * 络集团股份有限公司委员会集团公司基层党支部工作制度为不断加强基层党支部建设，严格党员教育和管理，按照上级党委有关规定，结合集团公司基层党支部工作情况，特制定基层党支部工作制度如下：一、党支部学习制度每周五下午为各党支部集中学习日，全体党员参加，无故不得缺席，有特殊情况的须向领导请假。

学习内容是：党的路线方针政策、党规党法基本知识、上级文件、领导讲话以及相关业务知识等。

学习中，支部要有统一的学习记录，个人有学习笔记、有学习心得体会，半年对每个人的学习笔记进行一次检查。

二、“三会一课”制度(一)党支部应按期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。

无特殊原因，不得拖延。

(二)党支部党员大会每季度或半年召开一次。

主要任务是：讨论和批准支部委员会的工作报告，讨论、决定本支部的重大问题，传达贯彻上级党组织的决议、指示；选举新的支部委员会和出席上级党代会代表，增补和撤销支部委员；接收 * 员；提出对党员的奖励和处分意见，决定职权范围内的对党员的表彰和处分。

(三)党支部委员会……（新文秘网省略738字，正式会员可完整阅读）……年召开一次。

各级领导干部既要参加领导班子民主生活会，又要以普通党员身份参加所在支部党员民主生活会。

(二)民主生活会的原则是：遵循批评和自我批评的方针，充分发扬民主，围绕议题交流思想认识，总结经验，查找问题，达到统一思想，增强团结，相互监督，共同提高的目的。

(三)民主生活会的主要内容是：认真学习践行党的方针、政策，交流工作经验，反思工作、生活中存在的问题，开展批评和自我批评，制定整改措施，增进团结和凝聚力。

(五)民主生活会的时间和人员要保证，民主生活会召开的日期和议题要提前半个月报上级党组织。

民主生活会的内容要紧紧围绕党支部提出的具体要求和公司的中心工作。

因故缺席的人员要提交书面发言并列入会议记录。

(六)民主生活会后10日内向上级党组织报送会议情况和会议记录的书面报告，报告的主要内容是开展批评和自我批评的情况，检查出来的主要问题及整改措施。

企业基层党组织工作制度为提高公司基层党组织自身建设和管理党员的工作水平，充分发挥党支部在公司改革发展中的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，特制定本制度。

一、基层党组织的设立（一）按照公司生产经营机构设臵，凡有正式党员三人以上，都应建立党的基层组织。

（二）正式党员3人（含3人）以上的，成立党支部。

其中，党员不足7人的，不设支部委员会，设书记1名；党员7人（含7人）以上的，设立党支部委员会，委员3-5人，设书记1名；设立党总支委员会，委员5-7人，设书记1名（可设副书记1-2名）。

党的支部、总支委员会委员可根据实际，设组织委员、宣传委员、纪检委员、生产委员、生活委员、青年委员、女工委员等。

党的支部、总支委员会和支部书记、总支书记、副书记，每届任期2年。

是否设立党小组，各单位根据实际自行决定。

二、建立基层党组织的一般程序建立党支部（含党总支，下同）须经上级党组织批准。

各基层党支部委员会的委员、书记、副书记和不设支部委员会的书记，须由党员大会以无记名投票方式选举产生，选举结果报上级党组织审批。

（一）向上级党组织写出建立党支部的请示。

请示的内容包括：建制单位的工作性质、人员数量等简要情况；现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由；所建党支部的性质；党支部委员会组成人数和委员设臵方案等。

（二）上级党组织批准建立党支部后，应召开支部党员大会，以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。

（三）召开党支部委员会，选举产生党支部书记、副书记，并对委员进行分工。

（四）向上级党组织报党支部委员会组成的请示报告。

主要内容包括：选举支部委员会的依据；支部党员情况、候选人名额与应选人名额差情况、选举结果等；党支部委员会选举书记、副书记的名单以及党支部委员的分工情况。

（五）经上级党组织批复后，党支部委员会开始工作，履行自己的职责。

三、基层党组织的基本任务（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，努力完成本单位所担负的任务。

（二）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观；学习党的路线、方针、政策及决议；学习党的基本知识；学习科学文化和业务知识。