义乌市佛堂镇人民政府招聘临时工作人员报名表
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义乌市佛堂镇交通管理站招聘临时工作人员报名表
报名序号:
姓 名 性 别 学 历
照片
出生年月 身份证号
户籍所在地 毕业时间
所学专业 职称(执业资格)
毕业院校
应届毕业生 生 源 地
现工作单位
通迅地址
联系电话 手机号码
报名职位
工作履历
(必填)
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金华市人民政府关于印发金华市消防事业发展“十二五”规划的通知文章属性•【制定机关】金华市人民政府•【公布日期】2011.09.20•【字号】•【施行日期】2011.09.20•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】消防管理正文金华市人民政府关于印发金华市消防事业发展“十二五”规划的通知各县(市、区)人民政府,市政府有关部门:现将《金华市消防事业发展“十二五”规划》印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。
金华市人民政府二〇一一年九月二十日金华市消防事业发展“十二五”规划消防事业是经济社会发展的重要组成部分,直接关系到人民群众生命财产安全,关系到改革、发展、稳定大局。
根据《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《金华市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》(金政发〔2011〕1号)要求,特制定本规划。
一、消防事业发展现状“十一五”时期,全市火灾形势保持平稳,共发生火灾2482起,死亡50人,受伤21人,直接财产损失1760余万元。
与“十五”时期相比,火灾起数、死亡人数和直接财产损失分别下降58.1%、38.3%和45.4%。
消防安全责任制不断落实,消防装备水平显著增强,抗御火灾能力明显提升,消防安全环境得到改善,群众消防安全意识进一步提高。
但消防工作的基础仍比较薄弱,消防设施建设滞后于经济发展。
主要表现在:一是消防安全责任制有待进一步落实。
一些地方对消防工作重视不够,消防事业与经济社会发展还不协调,社会单位消防安全管理水平较低,农村、社区消防工作组织机构不健全,职责不明确,社会化程度不高。
二是火灾防控水平有待进一步提高。
我市民营经济发达,“低、小、散”企业、家庭作坊数量众多,城乡出租房火灾隐患突出,消防安全监管困难。
“三合一”场所流动性强、隐蔽性大,彻底整治难。
人员密集场所分布广、基数大,人为潜在消防安全隐患根治难。
三是公共消防设施有待进一步完善。
规划编制和公共消防设施建设仍滞后于城乡发展和社会安全需要,政府对消防事业经费投入与经济社会发展不相同步,“十一五”期间规划建成的12个消防站有7个未建成;《浙江省综合性应急救援队伍装备建设标准》(浙财行〔2010〕100号)在部分县(市、区)未得到落实;一些经济开发区、工业园区未编制消防规划,乡镇工业功能区消防设施薄弱;农村消防基础设施亟待改善,消防经费不足、消防设施建设缺乏合理规划、防灭火保障措施低下等问题仍比较突出。
关于做好金华市级文明单位复评工作的通知各镇党委、政府,各街道党工委、办事处,各金华市级文明单位:今年起,金华市级文明单位实行“两年复评一次、评选和复评交叉进行、评选当年不复评、复评当年不评选”原则,根据金市文明办…2010‟22号文件精神,今年作为复评年,将组织开展金华市级文明单位复评工作。
有关事项通知如下:一、复评对象2010年前已命名、确认的金华市级文明单位,名单附后。
二、复评依据和检查重点各文明单位在认真对照《金华市文明单位建设管理办法》标准基础上,应结合自身实际,重点抓好七个方面的内容,做好复评迎检工作。
一是认真做好2009年至今的复评总结汇报材料;二是参照《文明单位台帐资料管理规定》,认真收集归纳整理2009年至今的复评台帐资料;三是有一套内容齐全、装订成册的制度汇编;四是对荣誉室、活动娱乐室等各类文体活动场所进行一次全面检查,做到设施齐全,管理规范,并通过资料汇编、图片展示,充分体现活动开展的丰富性、活跃性;五是加强文明环境建设;六是开展一次环境卫生大整治活动,做到整洁、有序、美观;七是服务窗口做到各项服务机制健全,环境整洁亮丽,方便群众办事(主要针对窗口单位)。
三、复评的程序和办法1.各复评单位要对照《金华市文明单位建设管理办法》,先进行自评,认真完成《金华市文明单位复评表》(一式三份)书面稿及电子稿,经主管部门审核盖章后,统一于2010年10月20日前上报市创建办文明科,逾期未上交的视为放弃。
地址:江滨北路281号,联系人:龚争艳、龚少斌,联系电话:85570381,邮箱:gzy1111@。
2.材料汇总后,市创建办将按照《金华市文明单位建设管理办法》的要求和标准,组织人员进行抽查,对存在问题的单位和已经撤销、合并、更名的单位,提出具体的处理意见,上报金华市文明办。
四、几点要求1.各文明单位要高度重视此次复评工作,认真领会相关文件精神,周密部署,精心组织,明确目标,抓好落实。
各主管部门要严格做好指导和检查工作,切实担负起复评检查的责任,推动文明创建工作开展。
浙江省人民政府办公厅关于开展小城市培育试点的通知浙江省人民政府办公厅关于开展小城市培育试点的通知浙政办发〔2010〕162号各市、县(市、区)人民政府,省政府直属各单位:根据《中共浙江省委办公厅浙江省人民政府办公厅关于进一步加快中心镇发展和改革的若干意见》(浙委办〔2010〕115号)关于开展小城市培育试点的要求,经省政府同意,现就试点工作有关事项通知如下:一、充分认识开展小城市培育试点的重要意义实施“中心镇培育工程”以来,我省涌现出一批人口多、规模大、经济实力强、设施功能全、具有小城市形态的特大镇。
这些镇在我省推进新型城市化、建设社会主义新农村、促进城乡一体化发展中发挥了重要的作用。
但是,由于受现行管理体制等因素的制约,这些特大镇的进一步发展面临着一些困难和问题。
开展小城市培育试点,着力破解这些困难和问题,加快实现特大镇向小城市转型发展,有利于基础设施、公共服务、现代文明向农村延伸、覆盖和辐射,促进城乡一体化发展;有利于优化城乡空间布局,缓解大中城市发展压力,实现大中小城市协调发展;有利于探索建立权责一致的乡镇管理体制和运作机制,提升基层社会管理和公共服务水平。
各级政府各有关部门要从全局和战略的高度,充分认识开展小城市培育试点的重要意义,积极主动深化改革、推动创新,扎实做好各项工作。
二、指导思想和主要目标(一)指导思想。
坚持以科学发展观为统领,深入实施“八八战略”和“创业富民、创新强省”总战略,以加快推进人口集中、产业集聚、功能集成、要素集约为着力点,加大改革创新力度,加快培育一批经济繁荣、社会进步、功能完备、生态文明、宜居宜业、社会和谐的小城市,构筑集聚能力强、带动效应好、体制机制活、管理水平高的城市化发展新平台,走出一条具有浙江特色的城乡一体化发展新路子。
(二)主要目标。
到2015年,纳入小城市培育试点的中心镇要实现以下主要目标:——建设规模。
建成区面积8平方公里以上,形成布局合理的居住、工业、商贸、生态等功能分区。