集团安全保卫管理制度

一、前言

为了确保单位内部安全，维护正常的工作秩序，保障员工的生命财产安全，根据国家相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本安全保卫管理制度。

二、组织机构与职责

1. 成立安全保卫工作领导小组，负责本单位安全保卫工作的全面领导和协调。

2. 设立安全保卫办公室，负责日常安全保卫工作的组织实施和监督检查。

3. 各部门负责人为本部门安全保卫工作的第一责任人，负责本部门安全保卫工作的组织实施和监督检查。

4. 员工为个人安全的第一责任人，应自觉遵守安全保卫制度，履行安全责任。

三、安全保卫工作内容

1. 物防设施管理：加强对单位内部门窗、围墙、监控设备等物防设施的管理和维护，确保其正常运行。

2. 人防管理：加强门卫管理，严格执行来访登记制度，对可疑人员及时进行盘查。

3. 消防安全管理：定期开展消防演练，确保消防设施完好有效，提高员工消防安全意识。

4. 交通安全管理：加强内部车辆管理，确保车辆行驶安全；对员工上下班途中加强交通安全教育。

5. 保密安全管理：加强涉密信息管理，确保国家秘密和企业商业秘密的安全。

6. 防盗防抢：加强单位内部巡逻，及时发现并制止盗窃、抢劫等违法犯罪行为。

四、安全保卫制度与措施

1. 人员出入管理：实行严格的人员出入制度，外来人员需登记并接受身份核实。

2. 车辆进出管理：实行严格的车辆进出制度，外来车辆需登记并接受检查。

3. 仓库管理：加强仓库安全管理，严格执行出入库登记制度，确保物资安全。

4. 消防安全管理：定期进行消防设施检查，确保消防通道畅通；加强员工消防安全培训。 5. 保密安全管理：加强涉密文件、资料的管理，防止失泄密事件发生。

6. 防盗防抢：加强夜间巡逻，对重点区域进行重点监控，提高防范意识。

五、奖惩措施

1. 对在安全保卫工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

2. 对违反安全保卫制度，造成安全事故的，依法依规追究责任。

3. 对故意破坏、损害单位财产的，依法依规追究刑事责任。

第一章 总则

第一条 为了加强公司内部安全管理，保障公司财产和员工的人身安全，维护公司正常的生产经营秩序，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条 本制度适用于公司所有员工，以及与公司有业务往来的外部人员。

第三条 公司内部安全保卫工作应当遵循“预防为主、防治结合”的原则，确保公司内部安全稳定。

第二章 安全保卫机构及职责

第四条 公司设立安全保卫部，负责公司内部安全保卫工作的组织、协调和实施。

第五条 安全保卫部的主要职责：

1. 制定公司内部安全保卫工作规划和措施，并组织实施；

2. 负责对公司内部重点区域、重要设施的安全检查；

3. 负责对公司员工的安全教育培训；

4. 负责对公司内部治安事件的调查处理；

5. 负责与公安机关、消防部门等相关部门的联系和协调；

6. 负责公司内部安全保卫工作的监督检查。

第三章 安全保卫措施

第六条 公司内部安全保卫措施包括：

1. 物防措施：设置安全防护设施，如围墙、大门、监控摄像头等，防止非法侵入；

2. 人防措施：加强门卫管理，实行24小时值班制度，严格执行来访登记制度；

3. 技防措施：安装入侵报警系统、视频监控系统等，提高安全防范能力；

4. 制度措施：建立健全安全保卫制度，明确各部门、各岗位的安全责任；

5. 教育培训措施：定期开展安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

第七条 公司内部重点区域、重要设施的安全管理：

1. 对公司办公室、仓库、实验室等区域实行严格的安全管理制度； 2. 对公司财务室、档案室等重要设施实行专人负责，确保安全；

3. 对公司内部网络系统进行安全防护，防止黑客攻击和数据泄露。

第四章 员工安全教育与培训

第八条 公司应定期对员工进行安全教育和培训，内容包括：

1. 安全生产法律法规；

2. 安全操作规程；

3. 应急处理方法；

4. 消防安全知识；

5. 突发事件的应对措施。

第五章 安全事故处理

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安全保卫制度 篇一

为进一步加强局机关的安全管理，努力做好安全保卫工作，保障全局工作环境的平安和谐和各项工作正常运转，特制定局机关安全保卫制度如下：

一、坚持门卫值班制度。大楼门卫实行24小时值班制，做到定人定岗、坚守岗位、履行职责、热情服务、确保安全。对来往的陌生人员要主动查询，增强安全意识，提高警惕，发现可疑人员要主动盘问，发现可疑情况要及时处置或报告。

二、及时对外来人员进行查询和登记，有效制止买卖、收购等与工作无关的人员进入大楼影响上班秩序。

三、协助做好有关上访人员的说服和引导工作，维护好正常的大楼工作秩序。

四、落实内部防范措施。值班人员在上下班前后要及时开、关好大小门，每天下班后巡查大楼门窗、电灯、空调和办公自动化设备是否关闭，发现未关闭要及时通知相关科室和人员；双休日、节假日、工作日下班后，本局工作人员和外来人员因公务需进入办公大楼的，实行登记制度。其他人员无特殊情况谢绝入内。

五、门卫工作人员要熟练掌握局内的监控系统的应用，熟悉监控器材的性能并能灵活使用，发现故障要及时处理。

六、严格机关大院管理。上班时间机动车辆、自行车等进入大院，应按规定有序停放，严格控制外单位车辆乱停乱放。

七、加强电梯和消防楼道管理。上班时间电梯和消防楼道保持打开，下班后或休息日关闭消防楼道。

八、加强重点部位的安全管理。财务室、档案室、电梯设备、消防设施、中心机房、票据房、消防水泵、高低压配电房等重点部位要切实加强日常检查，增强防火意识，注意安全，发现火险迅速报警，并尽力组织扑救。

九、发现偷盗等违法分子，立即通知公安机关，如遇治安或刑事案件，要保护好现场，并立即报警。

十、认真做好局内报刊、杂志、信函、包裹、材料等物品的签收、分发和及时送达要件、急件。

十一、门卫工作人员要严格遵守各项规章制度，值班人员不得进入大厅或办公场所玩电脑，不得在值班室玩牌娱乐，搞好值班室和值班岗位的环境卫生，做好上下班交接工作，不得擅自脱离岗位。

安全保卫管理制度

1总则

1.1为加强和规范公司安全保卫工作，保障公司人员及财产安全，建立和维护良好的生产经营秩序，特制定本制度。

1.2本制度适用于公司全体员工和保安人员，外来人员参照执行。

2保安工作职责

2.1按照公司与保安公司签订的安全保卫合同要求，以及公司有关安全管理规定，负责公司安全巡逻与警戒、防火、防盗、防破坏、防事故和重点区域防护等安全保卫工作。

2.2加强自身思想政治、组织纪律、业务技能的研究和训练，不断提升公司安全保卫管理水平，确保公司各项安全保卫工作达标。

2.3贯彻落实公司安全保卫管理制度，对出入人员、车辆与物品实施管理，监督员工上下班考勤打卡、遵守公司安全守则，维持公司内外部治安秩序。

2.4维持公司院内生产经营与物流运输秩序，防范不良分子扰乱，发现安全隐患或突发事件，第一时间报告公司主管部门，同时采取应急措施处理，并做好巡逻与事件记录。

2.5完成领导交办的其他事项。 3保安行为守则

3.1严格遵守公司各项管理制度，服从上级命令，文明、依法执勤，不与员工和客户争论、争吵、斗殴，不非法打骂、搜身、体罚、拘留职员，不加害个人隐私。

3.2值勤期间，严守工作岗位，服装仪容严正，不擅离职守、酗酒、闲聊、睡觉、干私活等，非保安人员未经允许不得逗留保安室。

3.3上午8:00〜8:30，下午5:30〜6:00，以及重要领导、外宾、客户来访时，按公司要求做好礼仪岗。

3.4熟记公司关键区域水电开关、门窗、消防器材、篱墙等情况，发现缺损应做好记录，并向公司主管部门提出处理建议和预防措施。

3.5贯彻落实公司安全保卫管理制度，加强出入职员、车辆、物品的登记与安全检查，出入手续与管理制度不符、存在明显问题或不共同检查的，应立即报告公司主管部门处理，并拒绝放行。

3.6严守值勤巡逻、交接班管理标准，遇重大、紧急事件或灾变要临危不乱，果断处置，并及时报告主管部门，且做好《保安值勤巡逻记录》。 3.7公司利益高于一切，对影响公司正常经营秩序不听劝阻的，可采取一切必要、合法的措施处置；对监守自盗，坚决依法处理。