台州市农村工作指导员

— 1 — 台州市农村工作指导员 工 作 简 报

第5期 台州市农村工作指导员 领 导 小 组 办 公 室 2010年5月20日

目 录 ●工作动态● 黄岩区召开农村工作指导员联络组长会议 台州市派临海市农村工作指导员联络组座谈会召开 为特色农业优势产业发展提供科技支撑 ● 工作交流● 坦头镇采取八项措施加强农村指导员管理 ● 工作手记● ‚到了农村就要做些实事‛ 周密规划 着力落实 继续做好结对帮扶工作 ●简讯● — 2 —

黄岩区召开农村指导员联络组长会议 2010年5月12日下午，黄岩区召开全区农村工作指导员联络组长会议。各乡镇街道农村指导员联络组正、副组长参加了会议。区农办主任梁华平出席会议，会议由区农办副主任林鹏主持。 各乡镇街道农村工作指导员联络组长介绍了一个多月来的驻村情况，汇报了各组及组员前阶段工作、乡镇街道指导员日常工作管理（到位率、请销假、周例会）等情况，并针对所驻各村存在的问题提出了许多中肯的意见和建议。 林鹏副主任认真听取了各联络组长的工作汇报，对农指员前阶段的工作予以肯定，同时提出了四点要求：第一，要进一步明确职责。联络组组长、副组长的职务既代表着党委政府的信任，也代表一份责任。希望各联络组长以身作则，带头执行指导员各项制度，配合乡镇街道和农指办履行日常管理职责，加强工作纪律作风建设；要履行好指导员‚六员‛职责、上下沟通职责，带领组员，抱团服务，切实帮助农村农民解决难题；要了解指导员生活情况和工作动态，做好村情民意调研，深入了解和掌握农民生产生活状况，及时向区农指办、所在乡镇街道和有关部门反映。第二，要抓好发展这个要务。按照统筹城乡发展要求，把促进农村发展作为工作中心和重点，理清所驻村的发展思路、帮助出好点子、找准切入点，

工作动态 — 3 —

收集好致富信息，发挥派出单位优势和自身优势，做好农村发展的大文章。第三，要广宣传。要充分利用黄岩农村工作指导员博客、《黄岩农村工作〃指导员专刊》等平台，宣传驻村工作中的所感所想。每个联络组都要确定一名信息员，及时上报驻村信息和民情日记。第四，要树好形象。指导员代表着派出单位的形象，代表着党和政府的形象，一定要在农村群众中树立良好形象。 梁华平主任在会上做最后总结发言。他强调，各联络组长既要承担好组长职责，做好协调沟通工作，也要承担好指导员的职责。切实做好协调村两委关系的工作，真情关注民生问题，办好实事，争取在解决农业生产、农民饮用水工程、征地拆迁等方面发挥作用。要围绕乡镇重点工程，以‚十百工程‛、‚清洁家园，和谐乡村‛、‚农房改造‛等工程为主要抓手，利用自己单位资源，努力发挥自身原有的工作经验、特长，协助村干部做好工作。梁主任要求指导员在任期中要安排好时间，及时到岗，并在抗台、防汛、防火等重大环节上把好关，努力为新农村建设作出贡献。 （黄岩区农指办 金毅力）

台州市派临海市农村工作指导员联络组座谈会召开

4月23日，新一批台州市派驻临海市的15名农村指导员召开座谈会，交流工作经验，探讨工作方法，促进农村指导员工作再提 — 4 —

高，业绩再提升。临海市农指办主任项慧明、农指办常务副主任王志坚参加了座谈。 台州市派驻临海市的15名农村指导员，自3月上旬进驻临海市后，对所驻村进行了深入的调查研究，并根据各自派出单位的优势，积极为派驻村办实事，做好事。台州市体育局驻白水洋镇三份村的农村指导员梅晓辉，在去年为村里建设村民文化广场的基础上，今年又积极引进资金，创办村图书室、科技远程教育点，并开展‚体育进山村‛活动。台州市气象局驻河头镇岭上蒋村的农村指导员吕先金从村民的小事着手，积极化解矛盾，联系广电、电信等部门，为多户村民修缮闭路电视、电话，并和交通部门联系，着手硬化村内道路。台州市农科院驻白水洋镇中央屋村的农村指导员卢秀友，为村民开展农技培训，努力让村里的400多亩杨梅基地提高品质，占领市场，并在派出单位的支持下，发展千亩油茶基地。台州市民政局派驻涌泉镇炉头村的农村指导员金颖毅结合自身工作的优势，积极争取资金，千方百计为所驻村办实事。 在听取大家的交流后，临海市农指办主任项慧明就如何做好农村指导员工作提出三点意见。一、肯定成绩，进一步做好农村指导员工作的信心，新一批农村指导员根据所驻村的情况，工作脚踏实地，取得阶段性成效。二、明确目标，齐心合力，再创农村指导员工作新佳绩，在驻村工作中，要牢记农村指导员‚六项职责，认真学习政策业务，提高自身素质。突出着力点，讲求工作方法，提高工作效力，要带着真心、真情为‘三农’服务。‛同时，要依靠派出单位的支持，依靠所驻村所驻镇（街道）的支持，应地制宜，做好驻村工作。严格遵守工作的纪律和制度，真正转变工作作风，树立良好的形象。临海市农指办常务副主任王志坚就农村指导员工作 — 5 —

提出了建议和要求：各指导员要在熟悉和转变上下功夫，要加快熟悉村情民意，有针对性在所驻村开展指导工作，确保农民增收。要在团队和服务上下功夫，加强团队服务，找到突破口，创出特色，创出亮点。要在坚持和争先上下功夫，坚持前几批的农村指导员各项的制度，在此基础上，抓出特色，抓出亮点，努力争先争优，努力实现临海市农村指导员工作整体推进。 （临海市农指办）

为特色农业优势产业发展提供科技支撑

宁溪镇位于黄岩区西部山区，枇杷是该镇特色规模农业之一，由于去冬今春气温偏低，枇杷冻害严重，枇杷大量减产。宁溪镇党委、政府和黄岩区农办非常重视，专门联系各农业科研院所有关专家开展诊断，商量对策。 5月11日上午，在黄岩农办林鹏副主任的陪同下，浙江省柑桔研究所专家陈方永、黄伟等一行7人来到宁溪镇枇杷种植规模最大的下蒋岙村考察、调研，为宁溪特色农业枇杷把脉。在宁溪枇杷专业合作社张连青理事长的带领下，爬上400多米的山坡，实地了解枇杷霜冻、病虫害情况。据张连青介绍：下蒋岙村枇杷种植面积800多亩，是下蒋岙村主要收入来源，下蒋岙枇杷种植基地也是宁溪镇枇杷合作社的主要基地。品种主要是‚大红袍‛，现在‚白沙‛价格一路攀升，农户对种植、嫁接‚白沙‛的积极性非常高。由于果农不懂枇杷病虫害防治技术，加上去年冬天气温太低霜冻严重，今 — 6 —

年枇杷减产1/3。柑桔所的专家认真听取了张连青有关介绍，考察了‚大红袍‛及‚白沙‛种植区，仔细查看了枇杷包裹纸张、枇杷裂果、色泽、肉质、果核数量等情况，提出了初步诊断意见：枇杷包裹纸张用普通报纸缺陷很多，透光率不高影响甜度与色泽，雨水一浸泡报纸容易破裂，反而会招致虫害与裂果增多。建议用通光率好的蜡光纸包裹。至于冻害解决措施，在今年10月左右，对土壤钾、硼等元素进行定量分析后，确定增加钾肥、硼肥施加量等措施。其它解决方法要等再深入研究、分析后作出。柑桔所专家还考察了大棚枇杷种植园区，提出了宝贵的修整意见。 黄岩区农办副主任林鹏说道，做大做强特色农业优势产业是实施农业特色产业‚强镇强村‛工程的主要抓手，是引导农民推进区域规模经营、提高经济效益的主要途径，是社会主义新农村建设的客观要求，也是积极落实省、市、区农村工作会议精神的一大实际行动，有利于促进农民持续增收。联系有关农业方面专家进行指导是确保农村农业特色强村工程建设的有效举措，也是指导员工作的一个重要抓手；积极推进有关科技强农、支农建设，促进农业稳定增长，农民持续增收，农村快速发展。 （台州市科技局派驻黄岩区宁溪镇下蒋岙村指导员 陈平）

天台县坦头镇采取八项措施 工作交流 — 7 —

加强农村指导员管理 为加强和规范农村工作指导员管理，调动指导员们的积极性和创造性，充分发挥他们在社会主义新农村建设中的作用，根据省、市、县有关要求，天台县坦头镇采取八项措施加强农村指导员管理。 一、建立农村工作指导员学习制度。指导员必须认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、‚三个代表‛重要思想，贯彻落实科学发展观，认真学习党和国家的路线、方针、政策，学习上级重要会议精神，关心国内外大事。在学习中做到理论联系实际，做到工作和学习相结合、集中学习和自学相结合。 二、建立农村工作指导员统一管理制度。乡镇派农村工作指导员的日常管理由镇党委负责，省、县下派的农村指导员纳入乡镇机关实行统一管理。镇党委要组织农村指导员开展学习，提供有关资料，介绍有关情况，为他们开展工作创造良好的环境和条件；要帮助农村指导员制订工作计划，明确工作任务与目标，作为年终考核的依据；要加强督查与指导，镇主要领导要联系省、县下派农村指导员所驻村，经常到基层检查指导工作。 三、建立农村工作指导员例会制度。镇党委政府每月召开一次工作例会，规定每月15号为农村指导员工作例会日，要求各农村指导员发言，内容包括所驻村的具体情况、存在的问题、近期的主要工作措施、工作体会和成功经验等。同时，镇领导适时地与农村指导员进行工作交流，研究讨论有关所驻村的热点、难点问题，关心农村指导员工作、生活中遇到的困难和问题，促进农村指导员多 — 8 —

学习、多交流，总结经验，提高能力。 四、建立农村工作指导员重大事项报告制度。农村指导员在工作和生活中遇到重大事项要及时向镇党委、联络组组长或镇农指办报告，以便及时共同解决问题。 五、建立农村工作指导员信息调研制度。要求全体农村工作指导员高度重视信息调研工作，积极开展‚四个走进‛活动，要求农村指导员做到‚走四户‛，即困难户、示范户、党员户、老干部户必走访，认真履行村情民意调研员职责，及时掌握村干部、党员、群众思想动态和反映的热点、难点问题，并协助村组干部做好群众思想工作，及时化解处理好矛盾纠纷。牢固树立为民服务的宗旨意识，发挥自身特长，做好信息服务工作，并积极争取项目、资金，为民办实事，促进农村指导员树立为民、亲民、爱民的良好形象。 六、建立农村工作指导员《民情日记》管理制度。《民情日记》列入农村工作指导员年度考核的内容，镇党委要及时对农村工作指导员记载《民情日记》情况进行检查，年终要结合年度工作目标进行考核评定。 七、建立农村工作指导员“五个不”制度。严肃农村工作指导员工作纪律，指导员要服从镇党委的统一领导，充分尊重农村基层干部，执行村党支部、村民委员会和村民代表会议作出的决定。要坚持求真务实，严禁搞形式主义、做表面文章。要注重自身形象，严格做到‚五个不‛：不得在所驻村居报销应由个人负担的各种费用；不得用公款吃请；不得挪用专项帮扶资金；不准收受所驻村居企业的土特产和发放的各种补贴、有价证券等；不得参与有损于党