银行部门总经理述职报告
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银行部门总经理述职报告
某某,男,1977年11月出生,中共党员,本科(金融专业),助理会计师。
本人在2012年工作期间根据省行规管理要求、股东会议精神、年度整体工作思路及本部工作计划,全面加强合规管理体系建设,注重合规文化建设,坚持以行为文化为载体,以精神文化为核心,大力倡导诚信审慎合规的企业理念,坚持以人为本,积极营造风清气正的政治环境和工作氛围,在本行范围内有效开展合规管理工作。
推进“五型机关”建设,促进合规管理体系建设。
对各部室制定的有关制度、办法进行审核、修订;努力增强事后监督的监督效能;做好违规不良贷款认定和案件专项整治工作。
加快流程改造和业务创新,建立完善的现代金融企业管理制度;有效提高本行的综合竞争力,提高全员合规意识和风险管理水平,促进全行各项业务又好又快发展。
具体述职如下:
一.构建合规管理体系,提高综合竞争力,增强法人治理力度,促进合规管理提升
1.2012年根据《江苏省农村信用社合规工作评价暂行办法》和本行法人治理的要求,及时通报合规管理的相关信息,提出合规管理要求。
编写了季、年《合规报告》4期上报省合规风险处并在本行董事会会议上进行了报告。
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