实习期、试用期员工转正申请表

员工转正申请表怎么填写（精彩6篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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员工表现满意度：□非常满意 □基本符合 □有一定差距 □有较大差距
综合评价：
意见：□提前转正 □按期转正 □延期转正 □中止试用
签字： 年 月 日
转正评定
□ 建议从_____年____月_____日起成为公司正式成员，合同期_____年，转正后薪资说明如下：基本月薪社保缴纳补贴全勤奖
特殊补贴
是否考核
岗位要求匹配度：□非常符合 □基本符合 □有一定差距 □有较大差距
员工表现满意度：□非常满意 □基本符合 □有一定差距 □有较大差距
评价说明:
督导员评价：
建议：□提前转正 □按期转正 □延期转正 □中止试用
签字： 年 月 日
人事行政部审核意见
岗位要求匹配度：□非常符合 □基本符合 □有一定差距 □有较大差距
试用期员工转正申请表
姓 名
性别
职务
督导员
部 门
试用期限
个月
入职日期
部门主管
申请人综述
本人在试用期间工作总结（内容包括对试用期工作的回顾、总结，对公司业务的理解；自己在工作中的优点及不足，如何改进存在的不足；对今后工作的设想、建议等等）：
申请：□提前转正 □按期转正 □延期转正意愿合同期： 年
申请人签字：年 月 日
所在部门主管评审意见
品行纪律
□优秀 □良好 □一般 □有待提高
岗位技能
□优秀 □良好 □一般 □有待提高
责任心
□优秀 □良好 □一般 □有待提高
执行力
□优秀 □良好 □一般 □有待提高
积极主动性
□优秀 □良好 □一般 □有待提高
人际沟通
□优秀 □良好 □一般 □有待提高
抗压能力
学习能力

新入职转正申请表
个人信息
部 门
岗位名称
联络电话
姓 名
男
女
出 生 年 月 日
最高学历
毕业院校
专业
入职时间
试用期工资
拟转正时间
转正工资起薪日
人事关系转入
□已转入□其它
劳动合同签订
□已签订 □协议 □其它
保险关 系转入
□转入 □新建 □其它
自我鉴定
（请分别从工作态度、工作能力、工作绩效总结自己的工作）
建议意见
（通过试用阶段，您对公司的建议和意见）
以下部分由所属部门领导填写
部门领导考核
忠于事业、忠诚企业：全身心投入工作，在处理急、难、险、重的情况时能挺身而出，维护企业利益。
优秀
良好合格不合格源自团结协作、技能突出：团结同事，努力工作，拥有公司所需要的技能。
优秀
良好
合格
不合格
执行坚决、令行禁止：能够理解公司战略要求，为公司的发展方向和远景目标，坚决执行领导安排，克服困难完成工作任务。
签 字：
人力资源部意见
综合评定：
□优秀 □良好 □合格
□不合格
□按时转正 □延长试用期个月 □辞退 工资调整至：元
签 字：
总经理审批（特别岗位）
综合评定：
□优秀 □良好 □合格
□不合格
□按时转正 □延长试用期个月 □辞退工资建议：调整至元
签 字：
优秀
良好
合格
不合格
合作主动、诚实正直：客观公正，营造相互协作、积极向上的工作氛围，构建和谐发展团队。
优秀
良好
合格
不合格
不断超越、不甘平庸：具有开放性的思维模式，突破固有观念，重视自我学习。

姓名
工号
实习部门ห้องสมุดไป่ตู้
评分日期
部门主管
序号
考核评分项目
评分等级分数（0-10分）
1
工作表现：包括任务的完成情况、工作效率、工作态度、团队合作。
2
技能和能力：评估新员工是否具备完成工作任务所需的技能和能力，以及其运用水平，
3
学习能力：评估新员工在试用期间的学习能力和成长情况，包括对新知识的吸收、掌握和运用程度。
8
职业精神：评估新员工在试用期间的职业精神，包括工作态度、自律能力、承担压力的能力等。
9
创新能力：评估新员工的创新能力，包括在工作中提出新的想法、解决问题的方法和推动工作进步的能力。
10
11
12
13
14
15
总分
4
沟通能力：评估新员工的沟通能力，包括与同事、上级和下属的有效沟通，以及解决冲突的能力。
5
适应能力：评估新员工在试用期间的适应能力，包括对工作环境、工作流程和公司文化的适应程度。
6
责任心：评估新员工的责任心，包括对工作任务、承诺和职责的承担程度。
7
诚实度：评估新员工的诚实度和诚信行为，包括在工作中遵守公司规定、不进行欺骗或欺诈行为。
□不同意转正，按协议终止实习。
□其它___________________________________________
签字： 年 月 日
主管部门
审核意见
签字： 日期：
人力资源部审核意见
签字： 日期：
公司领导审核意见：
签字： 年 月 日
说明：此表应附上“试用期员工考核评分表”。
试用期员工考核评分表
新员工转正申请表
实习日期