抓安全要在五个方面下功夫

连队安全形势分析会发言稿精选篇（通用5篇）连队安全形势分析会精选篇篇1安全防事故工作是部队建设中的一项经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一，圆满完成各项任务，巩固和提高战斗力的重要保障。

针对当前部队事故案件时有发生的严峻形势，部局、总队于12月9日召开了全国公安消防部队安全防事故工作电视电话会议，深入剖析今年以来在全国公安消防部队发生的事故案件原因，要求各级深刻吸取教训，进一步研究部署加强部队安全防事故工作的具体意见和措施。

因此，当前在开展部队全面建设中，抓好安全工作的落实尤为重要，因为它是一项实践性很强的工作，容不得半点虚假和漂浮。

否则，思路再清晰，措施再具体，标准定得再高，也只是空谈。

为此，本人认为抓好当前部队安全工作应坚持在以下四个方面下功夫。

一、要坚持在群策群管上下功夫，上下合力抓好安全工作落实一是党委要统揽抓。

各级要始终坚持把安全工作摆上重要议事日程，在安排工作时，要坚持把安全工作与其他工作一道部署;在督查部队时，要重点查找不安全因素和潜在的隐患;在下基层蹲点、指导工作时，要着力帮带基层提高预防事故案件的能力;在总结讲评时，要着重讲评安全工作的经验教训，总结表彰先进，通报批评后进。

二是主官要亲自抓。

各级军政主官要切实担负起安全防事故工作"第一责任人"的神圣使命，要结合安全工作形势分析，亲自讲评部队安全工作所取得的成绩和不足;结合每月的行政例会，亲自安排部署安全工作;结合下基层检查调研工作，亲自查纠不安全因素和事故案件苗头，促进安全工作落实。

三是机关要合力抓。

要进一步建立和完善信息通报制度，及时落实部门归口督导机制，及时通报安全工作情况，以便跟进做好防范工作。

要经常深入基层，及时掌握真情实况，发现问题要当面说清，遇到问题要一查到底，形成部门联动的安全工作网络格局。

四是基层要具体抓。

各基层单位在思想上，要坚持搞好安全教育，时刻绷紧安全这根弦不放松;在管理上，要明确重点目标，要害部位和事关安全工作的重要环节、重点时段，并明确负责人和安全员，建立一套完整的基层安全工作网络;在组织上，要建立健全基层安全工作领导小组，狠抓人员、车辆、装备物资的安全管理和值班、执勤制度的落实，特别要加强小、散、远单位的管理，防止管理的失控。

安全生产五口1、五口四临边是指什么?楼主打错了，是“四口五临边”吧？一句话说全了应该是“三宝四口五临边”！意思是设施现场的一些注意事项的简称，具体指——“三宝”指安全帽、安全带、安全网；“四口”指楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口。

“五临边”指：尚未安装栏杆的阳台周边，无外架防护的层面周边，框架工程楼层周边，上下跑道及斜道的两侧边，卸料平台的侧边。

2、安全工作“五到位；是什么？必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。

企业安全生产责任体系五落实五到位规定3、安全生产五宝是什么三宝四口复五临边“三宝”是安全帽安全带安全网“四口”是楼梯口、电梯制井口、预留洞口、通道口。

百“五临边”是尚未安装栏杆的阳台周边，度无外架防护的层面周边，框架工程楼层周边，上下问跑道及斜道的两答侧边，卸料平台的侧边。

4、建筑工地的“三宝、四口、五临边”都是什么？“三宝”即安全帽、安全带、安全网。

“四口”即在建工程的预留洞口、电梯井口、通道口、楼梯口。

“五临边”是指楼面临边、屋面临边、阳台临边、升降口临边、基坑临边。

安全帽是指对人头部受坠落物及其他特定因素引起的伤害起防护作用的帽子。

安全帽由帽壳、帽衬、下颏带及附件等组成。

安全带是运用在设备上的安全件，乘坐飞机等飞行器，或在高空作业与进行技艺表演时，为保障安全所用的带子。

主要原料是涤纶,丙纶，尼龙。

安全带不单指织带，除了织带，安全带还有其它零件组装而成。

安全网是在进行高空建筑施工设备安装或技艺表演时，在其下或其侧设置的起保护作用的网，以防因人或物件坠落而造成的事故。

安全网由网体、边绳、系绳和筋绳构成。

(4)安全生产五口扩展资料在建筑工地一定要注意施工安全。

2011年1月1日，国务院国有资产管理委员会第24号令，发布了中央企业安全生产九条禁令一、严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产；二、严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商；三、严禁超能力、超强度、超定员组织生产；四、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；五、严禁违反程序擅自压缩工期、改变技术方案和工艺流程；六、严禁使用未经检验合格、无安全保障的特种设备；七、严禁不具备相应资格的人员从事特种作业；八、严禁未经安全培训教育并考试合格的人员上岗作业；九、严禁迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。

安全生产责任与担当1、如何尽职尽责抓好安全生产（一）强化“红线”意识，大力实施安全发展战略。

在学习宣传上继续狠下功夫。

把深入学习贯彻中央领导同志安全生产重要指示精神，作为现阶段全国安全生产工作的中心任务来抓。

以“强化红线意识、促进安全发展”为主题，开展“安全生产月”活动。

着力解决安全生产“摆位”问题；坚决纠正发展观上的偏差；抓好规划设计这个源头......[详细]（二）强化责任体系建设，实行最严格的安全生产制度。

落实企业主体责任。

建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产工作责任体系。

加大安全生产在政绩考核中的权重，制定安全生产“一票否决”的具体实施办法。

改革完善安全生产控制指标体系，建立强有力的考核评价和约束机制......[详细]（三）强化体制改革，健全完善安全监管体制机制。

完善安监部门的综合监管职能。

调整和规范有关部门的安全监管责任。

按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，明确和落实主管部门的安全生产监管责任。

减少行政审批;探索和运用市场机制推动安全生产工作;充实加强基层安全生产执法力量......[详细]（四）强化依法治理，加快推进安全生产法治化进程。

“严”字当头，加大依法治理力度。

深化“打非治违”。

认真贯彻安全生产法修正案。

加大事故查处和责任追究力度。

开展警示教育，建立用事故教训推动安全生产工作的机制。

做到“一厂（矿）出事故、万厂（矿）受教育，一地有隐患，全国受警示”......[详细]（五）强化治本攻坚，加强煤矿等重点行业领域安全整治。

以“双七条”为抓手，在全国煤矿深入开展“保护矿工生命，矿长守规尽责”主题实践年活动。

深化非煤矿山安全整治，2014年再关闭5000座小矿山。

加快小化工转产退出。

落实危险化学品和烟花爆竹企业安全保障“双十条”规定......[详细]（六）强化长效机制建设，做好安全监管基础工作。

加强隐患排查治理。

深入开展企业安全生产标准化达标创建活动，加强“三基”建设。

2024年煤矿工作总结今年以来，我矿在安全管理上认真____两级公司安全会议精神，继续开展“安全生产专项治理行动、安全思想教育大讨论活动的安排意见、关于企业兼并重组整合方案的批复以及太原煤气化集团公司关于____省人民政府关于切实加强当前煤矿安全生产若干规定的实施意见____”等工作，坚持直面培训，提高全员素质，狠抓落实，实现了安全生产，未发生一起事故，矿井质量标准化水平得到提高，安全生产保持了稳定健康发展的良好势头，下面就今年的安全工作做一简要总结。

一、安全基本情况：安全绩效：未发生一起轻伤以上事故，实现安全生产;安全检查：矿共组织旬检月验检查次，共查隐患条，未有一条重大隐患。

1、职工培训情况：六大特殊工种一级培训计划名，实际参培训名，完成计划的%;矿新工人培训计划人，实际参培人，完成计划的%。

2、地面安全管理情况：矿根据集团公司号文件，矿下发了汾河焦煤回安字（____004）____文件，成立了地面安全整治领导组及专业治理组，组织地面安全检查____次，共查出隐患____97条，全部按三定进行了处理。

3、干部下井情况：月份矿级应下井次，实下井次;科级应下井次，实下井次;队级应下井次，实下井次，全部达到规定要求。

抓三违情况：月份共抓三违人次，其中严重三违人次，处罚元。

二、安全工作主要做法：就安全工作而言，有三方面的特点：一是良好的安全绩效得到保持;二是现场质量标准化得到明显改善，内涵水平有了大的提高;三是。

这既是安全工作的特点，也是今年以来树立的目标，为此，矿在认真分析总结____年得失的同时，以两级公司的安全会议精神为指导，深入研究，确立了____年的安全工作思路，安全工作基本做法体现出为“四个抓”，即：抓基础、抓关键、抓大事、抓重点。

具体做法：____、抓基础。

制定符合矿井实际情况的管理制度，建立健全了高频率、全方位的安全管理监督检查体系。

____0____年初，我矿把____集团公司安全会议精神作为头等大事来抓，组织矿、科、队三级管理人员学习、讨论，并根据我矿的实际研究制定了具体的操作细则，建立了高效率、全方位的安全管理监督检查体系，重点做了以下五个方面的工作：一是建立了矿对部室、部室对队的安全质量绩效考核制度，二是在集团公司安全检查中得到了肯定。

部队安全检讨反思材料安全是天，安全是地，没有安全，就没有了天和地，部队的安全⼯作是⾮常重要的，因此平时要格外注意。下⾯是⼩编为⼤家整理了部队安全检讨反思材料，欢迎参考。

部队安全检讨反思材料篇⼀⼆00×年我营管理⼯作将以集团军和团《⼆00×年管理教育⼯作指⽰》为依据，贯彻依法从严治军的原则，突出抓好“五个规范”的落实，紧紧围绕“强化意识，树好形象，卡住关⼝，抓住重点”的管理⼯作思路，在正规四个秩序和提⾼干部⾻干管教能⼒让下功夫，重点解决管理层次不⾼的问题，实现营连“⼗五”，争创管理先进营的年度⺫标。具体措施如下：

⼀、强化教育，不断打牢官兵思想基础。教育是管理⼯作的基础，也是管理⼯作的⼀个重要组成部分，随着国家和军队⼀系列重⼤改⾰问题明显增多。各种新情况新问题的解决和处理，只有坚持思想为先的原则，才能取得管理⼯作的主动权，为此在吸取去年我营管理⼯作成功的基础上，重点在“四个教育”上下功夫，加⼤条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育，扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。

⼀是严格落实教育时间，确保教育的经常性。坚持每⽉落实法纪教育，增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第⼀个⼩时进⾏条令条例和安全常识的学习教育，强化官兵条令观念;结合官兵思想实际，适时进⾏随机教育，确保官兵思想不滑坡，安全树的牢。

⼆是严格教育制度，增强教育的有效性。教育前都要认真进⾏备课⽰教，并由营领导严格把关，坚持备课质量不过关的不上台，教案不熟悉不上台，确保教育效果的落实。

三是严格规范教育内容，增强教育的针对性。采取“⽇记⼀条，周学⼀节，⽉考⼀次”的办法，本着“牢记本职的，掌握共同的，熟悉基本的，了解相关的”的原则，搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运⾏，干部按条例带兵，战⼠按条令办事的良好氛围。

⼆、落实制度，严格执纪，在从严治军上狠下⼯夫。教育是根本，制度是保证，执纪是前提，加强营队的管理教育，其核⼼是依法从严治军，严格执⾏纪律和各项规章制度。⼀是加⼤⼈员的管理，尤其是在⼋⼩时以外⼈员的管理上，实⾏“三控⼀管”;对临时外出⼈员严格实⾏“两证⼀条”管理;在重⼤节⽇和节假⽇派出纠察，实施全程监管;对重点⼈员实⾏分负责，责任承包，谁出问题，板⼦打在谁⾝上。

化工车间安全工作计划5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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做好乡镇党委换届后续工作要从五个方面下功夫中共高平市委组织部目前，我们高平市乡镇党委换届任务已经高质量高标准圆满完成，统筹做好各项后续工作，把新一届党委领导班子的注意力尽快转移到抓好经济建设上来，努力营造奋发向上，创先争优的良好氛围，成为当前一项事关乡镇党委换届成败的重要任务。

工作中，我们高平市坚持从五个方面下功夫，扎实开展乡镇党委换届后续工作，收到了初步效果。

一是收集资料供参考。

指导各乡镇系统开展了乡镇党委换届有关的文字材料、音像资料和电子文档等资料的收集、整理、装订和归档工作，为乡镇党委换届工作留存详实的档案资料，为下一届换届工作提供参考和借鉴。

二是总结经验助工作。

适时召开乡镇党委换届工作经验总结座谈会，认真总结乡镇党委换届工作取得的好做法、好经验，把乡镇党委换届的成功经验运用到市乡人大换届工作中去。

用乡镇党委换届的成功经验指导乡镇人大换届工作。

及时查找乡镇党委换届工作中存在的问题和不足，研究制定针对性改进措施。

三是细化措施抓落实。

切实抓好党代会通过的决议和工作报告的落实，要全程参与乡镇政府工作报告的起草、形成过程，将党代会决议和工作报告的细化落实措施贯穿到政府工作报告中，广泛征求意见，集中各方智慧，推动党代会决议和工作报告的落到实处。

四是集中谈话鼓干劲。

分层次开展谈心谈话活动，市委主要领导、组织部门、纪检部门分别与乡镇党委书记谈心谈话，鼓励乡镇党委要以此次换届为契机，强化班子自身建设，提升班子执政能力，在构建产业新优势、开创和谐新气象、筑牢发展新基础、增强开放新活力中发挥战斗堡垒作用，着力抓好经济转型、民生改善、项目建设、环境创优等全市重点工作，力争在“十二五”开局之年起好步。

乡镇党委书记与与新一届班子成员分别谈话，鼓励新当选乡镇党委班子成员尽快进入角色，与落选的原班子成员谈心，引导他们正确对待个人进退流转，并通过新老班子成员面对面座谈等形式，发挥“传帮带”作用，把精力和热情投入到工作中去。

安全制度的心得体会5篇(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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安全生产责任制（精选五篇）第一篇：安全生产责任制学习导航通过学习本课程，你将能够：● 了解安全生产责任制的主要内容；● 清楚安全生产责任制的理解偏差；● 懂得安全生产相关法规。

安全生产责任制一、安全生产责任制的主要内容安全生产责任制的前提是明晰权责，即分工明确。

具体来说，安全生产责任制主要包括五方面内容：第一，生产经营单位主要负责人是本单位的第一责任人，要为本企业的安全负责，这在《国家劳动法》和《安全法》中都有规定；第二，生产经营单位其他部门的负责人是本部门的安全责负责人，同时要做好上级的协助工作；第三，生产经营单位职能管理机构负责人及其工作人员也要做好相关工作；第四，班组长是管理的最前沿，直接面对员工，是搞好安全工作的关键；第五，岗位员工是生产的直接责任人，责任也极为重要。

1.安全管理人员的责任在安全管理工作中，专业的安全管理人员首先要清楚自己的角色，即协调者、教练和裁判。

好的教练能够帮助员工培养安全意识，为员工出谋划策；好的裁判往往具备专业的知识，能够给出员工明确的答案；好的协调者作为部门之间的中间人，能够协调好部门关系。

只有做好这三个角色，安全管理人员才能向管理层实时地提出建议，为直线组织提供咨询以及给别的部门提供建议，才会得到员工的认同，也才是称职的安全管理人员。

2.部门主管的责任除了专业的安全管理人员，在企业的安全生产中，部门主管也应承担相应的责任。

具体来说，部门主管的责任主要有六个：第一，检查设备的安全状况。

很多安全问题都是设备的原因。

第二，检查厂房、仓库有无火灾隐患。

管理者的主要作用是检查和现场的监督。

第三，进行日常生产操作的安全检查。

第四，主持日常安全教育工作。

领导者要有能力成为员工的导师，其中培训是一种管理方式。

第五，进行事故调查、处理工作。

第六，总结事故经验教训。

3.班组长的责任班组长是班组安全生产工作的第一责任人，其职责包括：第一，认真执行劳动保护方针政策、规章制度以及本企业和本车间的安全工作指令、决定等，对本组工人在生产中的安全和健康负责。