移动公司经理参加反腐倡廉集中教育学习活动心得体会

移动公司经理参加反腐倡廉集中教育学习活动心
得体会

发布人:发布日期:2015-03-1209:51共796人浏览
近期,为了增强公司领导干部廉洁从业、拒腐防腐的意识,进一步
加强新疆移动公司的党风廉政建设,公司组织三级经理人员进行为期
三天的反腐倡廉集中教育学习活动.通过典型的移动高管贪腐案例,向
我们讲述了职位犯罪的严重后果,警示我们要以此为鉴.虽然学习结束,
但这些真实的案例和三天学习活动,给我上了一堂震撼心灵的教育课,
让我感触良多,收益匪浅.

当我们学习成员看到移动高管贪腐落马时,都十分扼腕.曾经他们
经过刻苦的努力,换来了工作上的成就.但在灯红酒绿、纸醉金迷诱惑
下,放弃了曾经的信仰,偏离了正常的轨道,最后只能长期与冰冷的监
狱相伴.这宛如从天堂坠入地狱,差别是如此之大,让人唏嘘不已.

的案例给了我们很大的警示,让我们清楚的看到老百姓对贪官污
吏的憎恨.1400多年前,唐太宗李世民的一句话,“以铜为镜,可以正衣冠；
以古为镜,可以见兴替,以人为镜,可以明得失”.这句话一语道破镜子的
真正价值.在如今这个物欲横流的年代,我们每个人尤其是作为一名领
导干部,更需要有一面镜子,既让人看清自己、也让人看清社会.把个
人放在它面前,能照出行为的正斜、品格的高下；把社会放在它的面
前,能照出公德的存废、世俗的清浊.

我作为天山区营业部经理兼支部书记,对贪腐、职务犯罪更应引
以为戒,划清界限,绝不越过防腐防线.我想,我们领导人员都要切记一
个“贪”字.的确,现在是市场经济时代,人人都不停地追逐着金钱、权力.
一切都以向钱看为目的.领导之间互相攀比,贪图享乐,放弃了人格、
尊严、不甘于奉献、清贫.不停地以把手伸进国家、单位为荣,利用职
务之便,捞取巨额的经济利益.在他们得到财产心花怒放的时候,殊不
知给国家和集体已经造成了巨额甚至无法挽回的损失.在这些人一次
次得逞后,欲望和胆子也成倍增长,他们不顾忌法律的尊严,总是心存
侥幸,以为不会出现问题.孰知,“天网恢恢,疏而不漏”.最终,还是会被发
现,赔上自己的一生幸福.

作为天山营业部的主要负责人,我深深明白了在思想上不能有事
不关己高高挂起的错误认识.也要自觉以52条不准严格要求自己,进
一步规范自己的所作所为.要时刻牢记自己是一名共产党员,自己的一
言一行代表着党的形象,关系着公司的经营发展,自觉地同各种腐败现
象作斗争.

一、加强学习,提高觉悟,增强拒腐防腐的能力
很多同志包括领导人员对学习特别是理论学习重视都不够.认为
这是看不见的,没什么用,还不如干点实际的业绩有用.常常以工作太
忙、没有时间为借口放松了学习.这是不行的.因为,我们看到曾经的
“领导”就是思想上的松懈而断送了自己的一生.由此,我们应该加强自
身修养,学习先进的理论思想.我们党员干部要树立警醒意识,要常修
为政之德；常思贪欲之害；常怀律己之心.在大是大非面前坚持正确
立场和态度,自觉维护党和人民的利益.进一步加强世界观的改造,用
马克思唯物主义的观点去判断、检验是非功过.正确行使党和人民赋
予的权力,心系组织重托,心系群众冷暖.在世界观、人生观和价值观
上进行自我批评和自我教育,牢固树立“为人民服务”的思想,端正思想
作风,提升思想境界,切实做到为民、务实、清廉.

二、加强党风建设,切实履行职责
“以铜镜为鉴,可以正衣冠,以人为鉴,可以知得失,以史为鉴,可以知
兴衰”.廉政建设是一项长期而又艰巨的工作,任重而道远.作为新时期
的党员干部,要想抵御住物欲横流,做一个清清白白的人,要耐得住寂
寞、守得住清贫、抑制住欲望、把持住关口,过好“人情关”“金钱
关”“名利关”“美色关”,就要不断加强学习,强化政治意识、大局意识.
加强自律意识,强化服务意识.因此,我们每一个党员每一位领导同志
都必须严格按照上级要求,在学习、工作和生活中时常对照,时刻提醒
自己.严格按照规章制度,加强党风建设学习,切实履行自己的职责.只
要放松了对自己的改造,放弃对共产主义理想信念的追求,必定要犯错
误.因此,加强党风建设,切实履行职责,推进移动营业工作按规按律发
展,以实际行动贯彻落实反腐倡廉的措施规定.

三、牢记廉政勤政,树立良好形象
作为营业部负责人,站在自己的工作角度谈廉政建设,我认为应该
要处理好四种关系,即:处理好自律与他律的关系,模范的遵守纪律规
定,自觉接受各种监督,保持严谨的生活态度和生活作风；处理好个人
利益与国家利益的关系,使个人利益必须在保证和发展社会整体利益
的前提下来实现；处理好与亲朋好友的关系,身边的人,无论是配偶、
子女、亲戚、朋友还是下属,都不能给他们留有优越的感觉和幻想的
空间,教他们踏踏实实做事、老老实实做人,不允许他们利用本人的影
响谋取私利；处理好奉献与索取的关系,真正体现出党员领导干部
“平时看出来,关键时站出来,利益前让出来,危难时豁出来”的气魄.

并且加强自我约束意识.“勤生明、廉生威”的道理谁都懂；个人
的廉洁主要来自自律,而作为一个单位就要以“四严”即从严要求,从严
规范,从严监督,从严查处来规范和强化自律行为.工作中把握好两条:
一要干事,二要干净,也就是既勤又廉.不勤政无以立业,不廉政无以立
身.只有把这两条统一起来对待,才能经得起考验,树立好形象.
四、创新思维,与时俱进推廉政建设
企业要发展,需要形成廉洁清正的氛围.因此,我们除了注重增强经
营效益外,更应注重构建廉政的企业文化.结合本单位的工作实际,创
新思维,多角度、全方面推进廉政建设.不仅干部中推广,也要开展大
量的学习课宣传课,使每位职工做到廉政熟知于心,廉政操作在手.

反腐倡廉制度建设同时也是一个长期的动态的过程,要与反腐倡
廉新的形势和要求相适应,不断进行刷新和完善.只有坚持用改革创新
的精神、建设性的思路、建设性的办法和建设性的措施,不断研究新
情况、发现新问题、总结新经验、探索新对策,特别是针对一些腐败
行为常常采用边缘的、间接的、隐蔽的方式进行的特点,以规范权力
正确行使、消除滋生腐败的条件和空间为目标,制定出一批新的制度
和规定.

五、加强廉政监督,做到警钟长鸣
“千里之堤溃于蚁穴”.腐败案件常常发生于微小的疏忽或失误的
瞬间.这一瞬,也许就是0．1%的违规所致,却使99．9%的合规努力毁
于一旦.因此,在日常工作中,我们更应注重各个环节,特别是关键环节,
要把好关,严格控制风险,降低各种风险发生.

一是加强上级对下级的监督,熟知整个工作环节具体的操作,检查
领导干部是否存在私心杂念,是否勤政廉洁并纳入考核,与晋升职务、
评先评优挂钩.二是加强员工对上级的监督.这要求领导干部广开言路,
听得进八面来风,辨得清是非真假.为职工群众开辟出一条言路,鼓励
大家提意见,为公司发展献言献策.这样,通过群众的监督,进一步约束
了领导人员的行为.三是领导干部人员要加强自我监督,自我反省,不
脱离群众,始终做到自重、自省、自警、自励.
站在新的时期,面对更加激烈而复杂的市场竞争,我们身上的担子
更重,责任更大.作为公司的一名领导干部,我必须居安思危、增强忧
患意识,恪尽职守,严守党纪国法,依法办事,接受制度的监督,接受群众
的监督,“以谨慎之心对等权力,以淡泊之心待名利,以警惕之心对待诱
惑,做到一身正气,一尘不染,始终保持共产党人的正直本色和革命气
节,始终保持同人民群众的血肉联系,干干净净地为党和人民工作.”“不
为名利所累、不为物欲所惑、不为人情所扰,任何时候都要做到思想
防线不松、纪律红线不碰,切实为人民撑好权、用好权.”做一名人民
满意的干部,为我们新疆移动事业的发展贡献一份力量.