淮北市政务公开领导小组办公室文件

马鞍山市人民政府关于做好人大代表议案建议和政协委员提案办理结果公开工作的通知文章属性•【制定机关】马鞍山市人民政府•【公布日期】•【字号】马政办〔2015〕23号•【施行日期】•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文马鞍山市人民政府关于做好人大代表议案建议和政协委员提案办理结果公开工作的通知马政办〔2015〕23号各县、区人民政府，市政府各部门、直属机构，有关单位：根据《安徽省人民政府办公厅关于做好人大代表建议和政协委员提案办理结果公开工作的通知》（皖政办〔2015〕2号）要求和政府信息公开有关规定，为促进全市政府系统承办的人大代表议案、建议和政协委员提案（以下简称议案、建议和提案）办理结果公开工作规范、有序开展，更好地回应社会关切，提升政府公信力，经市政府同意，现就有关事项通知如下：一、提高思想认识，加强组织领导做好议案、建议和提案办理结果公开工作，对各级、各部门和各单位接受人大及其常委会依法监督和政协民主监督，密切政府与人民群众的联系，提高政府工作透明度，加强法治政府、服务政府、责任政府、廉洁政府建设具有重要意义。

各级、各部门和各单位要高度重视议案、建议和提案办理结果公开工作，切实加强组织领导，认真履行公开职责，按照积极稳妥、逐步深化的原则，不断推进议案、建议和提案办理结果公开工作规范、有序开展。

二、明确公开平台，规范发布方式马鞍山市政府信息公开网建有“人大议案、建议和政协提案办理”公开目录，包括“人大议案、建议办理”、“政协提案办理”、“办理公开制度”、“办理动态”4个子目录，各级、各部门和各单位要做好相关信息在对应目录的发布工作。

“人大议案、建议办理”栏目可以发布议案、建议办理复文（或摘要）；“政协提案办理”栏目可以发布提案办理复文（或摘要）；“办理公开制度”栏目可以发布本单位议案、建议和提案办理公开制度等相关信息；“办理动态”可以适当公开发布本单位办理议案、建议和提案总体情况，人大代表和政协委员意见建议吸收采纳情况，有关工作动态等内容。

安徽省人民政府办公厅关于2022年第二季度全省政府网站与政务新媒体检查情况的通报文章属性•【制定机关】安徽省人民政府办公厅•【公布日期】2022.06.29•【字号】秘函〔2022〕121号•【施行日期】2022.06.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文安徽省人民政府办公厅关于2022年第二季度全省政府网站与政务新媒体检查情况的通报各市、县人民政府办公室，省政府各部门、各直属机构办公室：为持续提升全省政府网站与政务新媒体建设管理水平，根据国务院办公厅有关通知要求，2022年5月31日至6月25日，省政府办公厅组织开展了2022年第二季度全省政府网站与政务新媒体检查工作。

现将有关情况通报如下：一、基本情况（一）政府网站。

根据政府网站统计数据，本次对我省目前在“全国政府网站信息报送系统”中备案的842家政府网站进行了全面检查评分，检查比例100%，总体合格率100%。

在各市、县（市、区）政府门户网站和省直部门网站中，有162家网站进入加分指标评分环节，占比99.39%。

其中，黄山、合肥、芜湖、宿州、六安、淮南、铜陵、宣城、马鞍山、安庆、亳州等市级政府门户网站，六安市裕安区、铜陵市义安区、安庆市迎江区、六安市叶集区、宁国市、芜湖市湾沚区、定远县、金寨县、桐城市、当涂县等县级政府门户网站，省粮食和储备局、省国资委、省统计局、省广电局、省市场监管局、省发展研究中心、省经济和信息化厅、省自然资源厅、省管局、省司法厅、省监狱管理局等部门网站评分靠前。

（二）政务新媒体。

以我省目前在“全国政务新媒体信息报送系统”中备案正常运行的4100个政务新媒体为总体样本，共随机抽查全省各级各类政务新媒体756个，占我省运行政务新媒体总数的18.44%，抽查比例较第一季度提高0.92个百分点。

本次继续对省直单位和各市、县（市、区）政府开设的政务新媒体实行全覆盖检查，其中省直单位政务新媒体180个（含“安徽省人民政府网”微博、微信），市、县级人民政府开设的政务新媒体243个，其他政务新媒体333个。

淮北市人民政府关于贯彻落实国务院和省政府取消行政许可等事项的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 淮北市人民政府关于贯彻落实国务院和省政府取消行政许可等事项的通知濉溪县、各区人民政府，市政府各部门、各直属机构：为贯彻落实《国务院关于取消一批行政许可事项的决定》（国发〔2018〕28号）、《安徽省人民政府关于贯彻落实国务院取消行政许可等事项的通知》（皖政〔2018〕99号）精神，经研究，现就有关事项通知如下：国务院决定取消11项行政许可等事项，我市对应取消8项行政许可等事项（其中市级1项、县级2项、省市县共有5项）。

公布取消的行政许可等事项，相关部门要结合上级主管部门要求制定完善事中事后监管细则，尽快将适宜公开的向社会公布并加以宣传解读、确保落实到位。

附件：取消行政许可等事项目录（共计8项）2018年12月28日附件取消行政许可等事项目录序号项目名称实施部门设定依据加强事中事后监管措施备注1机动车维修经营行政许可县级道路运输管理机构《中华人民共和国道路运输条例》1. 加强对全市机动车维修行业的指导和监督。

2. 推进汽车维修电子健康档案系统在全市一、二类机动车维修企业的广泛应用，通过采集维修记录、车主评价、问题投诉等信息，推进维修行业诚信建设，强化维修行业的监管和服务。

“机动车维修经营行政许可事项”为行政许可事项“道路运输场站（场）经营、机动车维修和加动车驾驶员培训许可”子项2企业集团核准登记市、县（区）工商行政管理部门《中华人民共和国企业法人登记管理条例》1．深化“双随机、一公开”监管。

健全随机抽查“一单、两库、一细则”，形成动态调整长效机制。

财政局信访工作总结20xx年度我局没有发生针对本部门有关政府信息公开事务的行政复议案;没有发生针对本部门有关政府信息公开事务的行政诉讼案;此外，也没有收到各类针对本部门政府信息公开事务有关的申诉案。

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财政局信访工作总结认真做好信访工作，是密切党群关系、主动接受群众监督的重要途径，是为民办实事、践行科学发展观的具体举措，也是我们提高工作质量、改进工作作风的重要手段。

，我局不断加强信访工作领导，着力改善信访工作环境，把信访接待、办理回复作为维护社会稳定的重要政治任务，做到了接待、登记、回复一站式服务，提升了财政信访工作水平，支持市委、市政府的中心工作，维护了绵竹的社会稳定。

一、加强领导，全员参与，把信访工作纳入全局工作重要日程为突出信访工作的重要地位，我局严格按照上级文件精神，高度统一思想，明确工作目标，把财政信访纳入全局工作重要日程。

(一)成立了信访工作领导小组。

今年我局调整了信访工作领导小组，组长由一把手亲自挂帅，纪检组长和分管副局长担任副组长，局各处室和下属单位负责人为小组成员，形成了“局长上阵，人人参与”的信访工作格局，信访工作得到了局党组成员和全体工作人员的高度重视，营造了良好的工作氛围。

(二)专设了信访接待室。

我们根据财政信访工作特点，设立专门的信访接待室，与局纪检监察部门一起办公，由纪检组长亲自负责。

并制定了一系列工作制度，为文明接待和文明办信创造了良好的工作环境。

(三)建立了领导信访接待日制度。

为提高信访工作质量，我局建立了领导信访接待日制度，确定每周二为信访接待日，由局党组成员处理信访案件。

同时，其它工作日的信访案件由专人在信访接待室负责处理，做到时时有接待，事事有接待，信访接待不缺位、不空岗，把信访接待工作落到实处。

二、热情接待，文明办信，把信访工作提高到一个新水平信访工作是一项十分艰巨复杂的工作，我们牢固树立“群众利益无小事”的观念，热情接待，文明办信，及时处理来信来访，做到了“件件有着落，事事有回音”，信访工作质量明显提升。

落实情况报告怎么写9篇【篇一】落实情况报告怎么写2023年1月16日在接到《关于做好春节期间保密工作检查的通知》后，我区高度重视，对春节期间保密工作进行了专题研究，并迅速行动，积极整改。

现将整改落实情况汇报如下:一、完善保密组织体系调整充实我区保密工作领导小组，由开发区主要领导担任领导小组组长，涉密重点科室分管领导和负责人作为领导小组成员，并明确各自工作范围和职责。

制定完善了保密方案。

严格岗位工作的程序化管理，将定密、保密、检查等工作与日常业务工作有机结合。

二、健全管理制度保障体系结合我区实际，对原有的保密制度进行全面清理，对缺项部分重新制定，以健全完善保密管理制度。

制定了包括《保密工作领导责任制》、《冀州经济开发区机关工作人员保守国家秘密规定》、《计算机保密管理制度》、《移动存储介质保密管理制度》、《网络发布信息保密管理制度》、《涉密文件管理制度》、《政务信息公开保密审查制度》、《文件资料的传阅、使用、保存、销毁工作制度》等在内的保密工作制度和规定，以及保密工作领导小组工作制度和保密宣传、培训、教育制度，进一步严格规范日常保密工作，使保密工作做到有章可循，确保保密制度落到实处。

三、彻底清理涉密载体我区综合办公室组织人员对机关现有计算机、移动存储介质、办公自动化设备及其存储处理涉密电子文档进行全面彻底的清理。

一是对机关所有的台式机、笔记本电脑的涉密情况和感染木马情况进行了全面清理、检查，没有遗漏一台机器。

二是对移动存储介质、办公自动化设备进行清理。

对涉密、办公、信息传递等不同用途的移动存储介质进行严格区分。

三是对政务公开信息进行了汇总检查，确保发布信息里不存在涉密内容。

四、加强硬件基础设施建设为了切实将保密工作落在实处，我区决定逐步加大对保密工作建设的投入，计划对开发区网络进行重新构建，统筹安排，综合考虑，以适应保密工作和机关日常工作两个需要。

同时进一步加大对保密工作宣传、教育、培训，逐步提高全体工作人员的保密意识和能力，以提升我区保密工作整体水平。

淮北市人民政府关于印发《淮北市社会信用体系建设规划纲要（2016—2020年）》的通知文章属性•【制定机关】淮北市人民政府•【公布日期】2016.11.01•【字号】淮政〔2016〕75号•【施行日期】2016.11.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】市场规范管理正文淮北市人民政府关于印发《淮北市社会信用体系建设规划纲要（2016—2020年）》的通知淮政〔2016〕75号濉溪县、各区人民政府，市政府各部门、各直属机构：《淮北市社会信用体系建设规划纲要（2016—2020年）》已经市政府研究通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。

2016年11月1日淮北市社会信用体系建设规划纲要（2016—2020年）加强社会信用体系建设是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要基础，是完善社会主义市场经济体制、加强和创新社会治理的重要手段。

当前，我市正紧紧围绕“转型崛起”建设工作主线，大力推进城市转型发展，为全面贯彻党的十八大和十八届三、四、五中全会提出的加强政务诚信、商务诚信、社会诚信和司法公信建设，建立健全社会征信体系，褒扬诚信，惩戒失信的会议精神，切实落实国家、省、市关于社会信用体系建设的相关要求，加快建设完善我市社会信用体系，着力构建“诚信淮北”，促进全市经济社会全面健康协调发展，根据国务院《社会信用体系建设规划纲要（2014—2020年）》、《安徽省人民政府关于印发安徽省社会信用体系建设规划纲要（2015—2020年）的通知》（皖政〔2015〕88号）及国家、省加快推进社会信用体系建设的工作部署的总体要求，结合我市实际，制定本规划纲要。

规划期为2016至2020年。

一、发展现状与面临形势（一）发展现状。

淮北市是安徽省较早推进信用建设的地区之一，2004年即启动了“信用淮北”建设。

多年来，市委、市政府以打造“诚信淮北”为目标，大力推进社会信用体系建设，不断提升政府、企业和个人的诚信意识，因工作推进较快，2016年被评为第二批创建国家社会信用体系建设示范城市。

阜阳市人民政府办公室关于进一步做好依申请公开工作的通知文章属性•【制定机关】阜阳市人民政府办公室•【公布日期】2018.06.08•【字号】阜政办秘〔2018〕102号•【施行日期】2018.06.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文关于进一步做好依申请公开工作的通知阜政办秘〔2018〕102号各县、市、区人民政府，阜阳经开区、阜合现代产业园区管委会，市政府各部门、各直属机构：为进一步推进依法行政，加快建设法治政府，根据《安徽省人民政府办公厅关于进一步规范依申请公开工作的通知》（秘函〔2017〕33号）精神，现就进一步做好我市依申请公开工作通知如下：一、进一步规范依申请公开受理环节。

市政府受理政府信息公开申请形式为书面申请、网上受理平台申请和当面口头申请，原则上不受理向市政府领导个人提出的政府信息公开申请，也不受理其他形式的政府信息公开申请。

申请人书面向市政府提交的政府信息公开申请，市长热线办公室签收登记后，及时按有关流程转交市政务公开办公室办理；市政府领导同志收到向市政府提出的政府信息公开申请，由市政府办公室相关秘书科室人员及时转交市长热线办公室登记。

市政务公开办公室明确专人定时登录市政府网站网上受理平台，下载有关申请信息。

向市政府提交的有关信息公开申请，须在1个工作日内完成签收登记和市政务公开办公室负责人批办工作。

二、进一步规范依申请公开办理环节。

市政务公开办公室接到批转的信息公开申请后，要及时签批到市政府相关部门征求意见（市政府办公室依申请公开工作由市政府电子政务办负责办理）；市政府相关部门应积极配合，并在3个工作日内书面回复市政务公开办公室，逾期未回复的或回复内容不规范的，将予以通报并在年度考评中扣除相应分值。

依申请公开书面答复意见由市政务公开办公室负责审批，敏感信息或重要信息公开答复意见报请市政府领导审定。

三、进一步规范依申请公开答复环节。

经批准的依申请公开书面答复意见由市政务公开办公室统一制文，加盖“阜阳市人民政府依申请公开专用章”，按申请人指定形式在法定期限内答复申请人，并留存送达凭证及相关材料。

安徽省教育厅关于成立安徽省深化基础教育课程改革工作领导小组的通知文章属性•【制定机关】安徽省教育厅•【公布日期】2010.12.14•【字号】皖教秘[2010]581号•【施行日期】2010.12.14•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基础教育正文安徽省教育厅关于成立安徽省深化基础教育课程改革工作领导小组的通知（皖教秘〔2010〕581号）各市教育局：为加强全省基础教育课程改革工作的组织协调和具体落实，提高基础教育课程改革的质量和水平，经研究，决定成立全省深化基础教育课程改革工作领导小组。

领导小组负责全省基础教育课程改革的领导决策，主要职责是：研究确定深化基础教育课程改革的主要政策和具体规划；研究确定深化基础教育课程改革的重大事项，协调解决有关问题；审核全省基础教育课程改革实施方案、地方课程建设与校本课程建设方案和地方教材审查结果；领导省基础教育课程改革专家咨询委员会的工作。

领导小组办公室设在省教育厅基础教育处，负责深化基础教育课程改革工作领导小组的日常工作。

领导小组成员因工作变动需要调整的，由所在单位向领导小组办公室提出。

二〇一〇年十二月十四日附件：安徽省深化基础教育课程改革工作领导小组成员名单组长：程艺省教育厅厅长副组长：金燕省教育厅副厅长李和平省教育厅副厅长李明阳省教育厅总督学成员：郑大明省教育招生考试院院长解平省教育厅人事处处长袁文省教育厅发展规划处处长吴金辉省教育厅财务处处长缪富国省教育厅基础教育处处长储常连省教育厅高等教育处处长燕贵忠省教育厅职业与成人教育处处长石金明省教育厅民办教育处处长齐建平省教育厅师资处处长查海波省政府教育督导团办公室主任宣进省教育厅体卫艺处处长阚智省教育科学研究院院长王东华省教育技术装备中心主任李灿莉省教育宣传中心主任朱庆省教育信息咨询中心主任李锋省电教馆副馆长方东玲合肥市教育局局长岳军芝淮北市教育局局长马昭华亳州市教育局局长王共伟宿州市教育局局长刘玉泽蚌埠市教育局局长胡涛阜阳市教育局局长葛晓辉淮南市教育局局长沈中林滁州市教育局局长万亚平马鞍山市教育局局长项淮涛六安市教育局局长王炳祥巢湖市教育局局长王红月芜湖市教育局局长杨邦孝宣城市教体局局长方兴铜陵市教育局局长高彩琴池州市教体局局长童学军安庆市教育局局长刘陆寿黄山市教育局局长。

安徽省人民政府办公厅关于表彰政务信息等四项工作先进集体和先进个人的通报正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 安徽省人民政府办公厅关于表彰政务信息等四项工作先进集体和先进个人的通报（皖政办秘〔2009〕25号）各市、县人民政府办公室，省政府各部门、各直属机构办公室：为进一步加强政府系统办公室建设，增强工作效能，提高服务科学发展的能力，省政府办公厅在全省政府系统开展了政务信息、公文处理、政务督查、政府信息公开四项工作先进集体和先进个人评选表彰活动。

经过认真评选，合肥市政府办公厅等158个单位、孙忠诚等185名同志分别被评为政务信息、公文处理、政务督查、政府信息公开工作先进集体和先进个人。

希望获得表彰的先进集体和先进个人再接再厉，把成绩和荣誉转化为改革创新的动力，转化为再创佳绩的决心，不断取得新的更大进步。

各级政府办公室要不断提高公文处理和政务信息工作的质量和效率，加大督查落实力度，增强政府信息公开的主动性，自觉服从和服务于全省保增长、保民生、保稳定的发展大局，不断提高办公室的综合服务能力和整体工作水平。

附件：1．政务信息工作先进集体和先进个人名单2．公文处理工作先进集体和先进个人名单3．督查工作先进集体和先进个人名单4．政府信息公开工作先进集体和先进个人名单安徽省人民政府办公厅二○○九年三月六日附件1政务信息工作先进集体和先进个人名单一、先进集体（共51名）合肥市政府办公厅安庆市政府办公室芜湖市政府办公室马鞍山市政府办公室巢湖市政府办公室宿州市政府办公室亳州市政府办公室滁州市政府办公室六安市政府办公室铜陵市政府办公室省统计局综合处省公安厅指挥中心省经委办公室省财政厅办公室省发展改革委办公室省教育厅办公室省农委办公室省国税局办公室国家统计局安徽调查总队综合处省商务厅办公室省物价局综合法规处省安全监管局办公室省地税局办公室省劳动保障厅办公室省粮食局办公室省卫生厅办公室省水利厅办公室省科技厅办公室省审计厅办公室省国资委办公室省交通厅办公室省政府驻北京办事处省政府驻广州办事处省政府驻厦门办事处省政府驻天津办事处长丰县政府办公室庐江县政府办公室黄山风景区管委会办公室黄山区政府办公室涡阳县政府办公室临泉县政府办公室歙县政府办公室屯溪区政府办公室定远县政府办公室岳西县政府办公室宁国市政府办公室九华山风景区管委会办公室明光市政府办公室无为县政府办公室霍邱县政府办公室怀远县政府办公室二、先进个人（共70名）孙忠诚合肥市政府办公厅马万山淮北市政府办公室梁勇亳州市政府办公室冉现在宿州市政府办公室王展蚌埠市政府办公室马培启阜阳市颍东区国税局陈菲菲淮南市政府办公室董光林滁州市政府办公室陈琦六安市政府办公室江兵马鞍山市政府办公室朱治政巢湖市政府办公室夏磊芜湖市政府办公室汪冲宣城市政府办公室XXX 铜陵市政府办公室朱兴祥池州市政府办公室徐冬梅安庆市政府办公室刘方宝黄山市政府办公厅马志恒省统计局综合处刘英省公安厅指挥中心戴琳琳省经委办公室方志省财政厅办公室徐进省发展改革委办公室崔裕超省教育厅办公室成洪省农委办公室李小林省国税局办公室汪昕国家统计局安徽调查总队综合处祖书君省商务厅陈珏省物价局综合法规处王丽华省安全监管局办公室方胜省地税局办公室郑峰省劳动保障厅办公室李莹省粮食局办公室张绪水省卫生厅办公室李玮省水利厅办公室张允戌省科技厅办公室张劲东省审计厅办公室彭炜省国资委办公室赵士化省交通厅办公室李园园省民政厅办公室龚智省环保局办公室程武剑省建设厅办公室白振华中国人民银行合肥中心支行办公室付莹楠银监会安徽监管局办公室黄佳能省工商局综合宣传处方芳合肥海关办公室万仕好省质监局办公室刘小刚省电力公司总经理工作部张丽荭省供销社办公室杜玲省政府驻厦门办事处邢俊荣省政府驻北京办事处杨娜省政府驻天津办事处刘岩辉省政府驻广州办事处朱洪春省政府驻广州办事处朱伟省政府驻广州办事处汤海峰长丰县政府办公室杨海飞庐江县政府办公室孙甜黄山风景区管委会办公室崔惠民黄山区政府办公室吴涛涡阳县政府办公室王凤华临泉县政府办公室胡敏歙县政府办公室丁新志屯溪区政府办公室李恒好定远县政府办公室童家峰岳西县政府办公室许靖宁国市政府办公室邱华东九华山风景区管委会办公室彭文俊明光市政府办公室许健无为县政府办公室王鹏霍邱县政府办公室汤士兵怀远县政府办公室附件2公文处理工作先进集体和先进个人名单一、先进集体（共42名，排名不分先后）合肥市政府办公厅淮北市政府办公室宿州市政府办公室阜阳市政府办公室六安市政府办公室马鞍山市政府办公室巢湖市政府办公室芜湖市政府办公室宣城市政府办公室安庆市政府办公室肥西县政府办公室濉溪县政府办公室涡阳县政府办公室怀远县政府办公室阜阳市颍州区政府办公室凤台县政府办公室滁州市南谯区政府办公室霍邱县政府办公室当涂县政府办公室和县政府办公室繁昌县政府办公室广德县政府办公室铜陵县政府办公室池州市贵池区政府办公室岳西县政府办公室黄山市黄山区政府办公室省发展改革委办公室省经委办公室省科技厅办公室省公安厅办公室省司法厅办公室省财政厅办公室省人事厅办公室省劳动保障厅办公室省农委办公室省水利厅办公室省商务厅办公室省卫生厅办公室省地税局办公室省环保局办公室省新闻出版局办公室省食品药品监管局办公室二、先进个人（共55名）吴海良淮北市政府办公室李之峰亳州市政府办公室唐海峰宿州市政府办公室杜海峰蚌埠市政府办公室李峰阜阳市政府办公室吴冬梅淮南市政府办公室李宁杭滁州市政府办公室管春雷马鞍山市政府办公室杨李文宣城市政府办公室李兰铜陵市政府办公室江宁池州市政府办公室韩晓峰安庆市政府办公室詹仁山黄山市政府办公厅樊宗辉长丰县政府办公室王莉莉合肥市瑶海区政府办公室何晓辉合肥市包河区政府办公室孙慧敏濉溪县政府办公室XXX 亳州市谯城区政府办公室徐玲宿州市土甬桥区政府办公室朱士平固镇县政府办公室沈峰颍上县政府办公室沙松凌阜南县政府办公室卢奇淮南市谢家集区政府办公室张春进定远县政府办公室任祥滁州市南谯区政府办公室XXX 寿县政府办公室杨胜利六安市裕安区政府办公室刘青山马鞍山市雨山区政府办公室柳军庐江县政府办公室孙骏含山县政府办公室翟新生芜湖县政府办公室鲁雨芜湖市弋江区政府办公室王少龙旌德县政府办公室牛翩翩铜陵市铜官山区政府办公室施为民东至县政府办公室胡安英安庆市大观区政府办公室王燕黄山市屯溪区政府办公室赵华省物价局办公室张尔桂省教育厅办公室韦莉莉省安全厅办公室何玉好省信息产业厅办公室朱广奇省林业厅办公室卫戍省国资委办公室罗时金省广电局办公室姚承省统计局办公室范婷婷省工商局办公室承良庆省质监局办公室胡明省安全监管局办公室王相磊省管局办公室陈荣林省人防办人秘处杜鹃省气象局办公室梅盛华省地震局办公室余峰人行合肥中心支行办公室附件3督查工作先进集体和先进个人名单一、先进集体（共50名）合肥市政府督查室阜阳市政府督查室淮南市政府督查室马鞍山市政府督查室巢湖市政府督查室芜湖市政府督查室宣城市政府督查室铜陵市政府督查室池州市政府督查室合肥市蜀山区政务督查与目标管理办公室肥西县政务督查与目标管理办公室濉溪县政府督查室涡阳县政府督查室砀山县政府督查室蚌埠市蚌山区政府目标督查办公室怀远县政府督查室界首县政府督查室阜南县政府督查室凤台县政府督查室淮南市田家庵区政府办公室定远县政府督办室明光市政府督办室霍邱县政府办公室舒城县政府办公室当涂县政府政务督查和目标管理办公室庐江县政府办公室芜湖市弋江区政府办公室南陵县政府办公室泾县政府督办室铜陵县政府督办室池州市贵池区政府督办室望江县政务督查室太湖县政府办公室黄山市屯溪区政府督办室黟县政府督办室省发展改革委办公室省经委办公室省公安厅办公室省财政厅办公室省监察厅办公室省劳动保障厅办公室省水利厅办公室省国资委办公室省地税局办公室省环保局办公室省广电局办公室省统计局办公室省旅游局办公室省政府法制办秘书处省物价局办公室二、先进个人（共30名）周明龙合肥市政府督查室杨文淮北市政府督查室李先俊亳州市政府督查室朱红波宿州市政府督查室朱云中蚌埠市政府督查室刘小平阜阳市政府督查室苏建星淮南市政府督查室谭仁玲滁州市政府督查室周磊六安市政府督查室俞加生马鞍山市政府督查室黄泽伟巢湖市居巢区政府督查室钱俊泽芜湖市政府督查室毛永红宣城市政府督查室杨志东铜陵市政府督查室杨亮池州市政府督查室江学文安庆市迎江区政府办公室谢其正黄山市政府督查室王海风省科技厅办公室许静静省民政厅办公室朱银法省人事厅办公室姚继冬省建设厅办公室朱险峰省信息产业厅办公室胡桂芳省农委办公室刘虹省文化厅办公室张绪水省卫生厅办公室方魏省人口计生委办公室叶惠静省审计厅办公室王新胜省体育局办公室范婷婷省工商局办公室万仕好省质监局办公室附件4政府信息公开工作先进集体和先进个人名单一、先进集体（共15名）合肥市监察局（市政务公开办公室）淮南市政府办公室阜阳市政府办公室淮北市政府办公室马鞍山市政务公开办公室省财政厅办公室省人事厅办公室省发展改革委办公室省环保局办公室省统计局办公室省质监局办公室省公安厅办公室省信息产业厅办公室省司法厅办公室省科技厅办公室二、先进个人（共30名）马军芜湖市政府办公室梅小荣蚌埠市政务公开办公室刘诗万宿州市政务公开办公室金晶滁州市信息中心吴国平安庆市政府办公室胡中峰宣城市政府办公室顾纺六安市政府办公室江晨虹铜陵市政府办公室刘兴杰亳州市政务公开办公室王政权黄山市政务公开办公室柴化涛省商务厅信息化处张涛省交通厅办公室赵梅省水利厅办公室王静雅省新闻出版局办公室李海峰省林业厅办公室祝俊省劳动保障厅办公室吕萍省教育厅办公室李莹省粮食局办公室李小林省国税局办公室许坤省旅游局办公室沈建华省地税局办公室赵华省物价局办公室周为民省经委办公室洪伟省气象局办公室彭兴邦省民政厅办公室夏红省食品药品监管局办公室方东省建设厅办公室陈荣文省农委办公室王卉晓省卫生厅办公室田冰凌省文化厅办公室——结束——。

关于推荐全市创先争优活动先进典型的通知各党（工）委：根据淮北市创先争优活动领导小组办公室《关于推荐全市创先争优活动先进典型的通知》的精神要求，现就推荐全区创先争优活动先进典型有关事宜通知如下：一、提高认识加强领导各单位要高度重视，把推荐先进典型作为展示本领域、本行业创先争优活动成果的有效载体，认真抓好落实。

要深入挖掘、精心筛选，推荐上报在学习型党组织建设和创先争优活动中涌现出的先进典型，要求能以榜样的力量不断激发人民群众的创新精神和创业热情，进而在全社会形成崇尚先进、学习先进、争当先进、弘扬先进的良好风尚，使全体人民始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为、昂扬向上的精神状态。

推荐工作要求坚持实事求是，切实把工作上有成效、发展上有潜力、创先争优上有亮点，能够起到示范引领作用的先进集体和优秀个人树立为典型，经过精心培育和打造，使之成为真正的样板和标杆。

二、坚持原则选准典型结合“争创学习型党组织、争当优秀共产党员”活动，按照“五个好”、“五带头”的基本要求，结合本单位实际，推荐在深入推进创先争优中有示范带动作用和引导指导意义的学习型党组织和优秀党员的典型事迹。

要特别注意选树群众身边的先进典型，真正让大家看得见、摸得着、跟着做。

推荐创先争优活动先进典型，遵循以下原则：一是符合活动要求。

要符合全市创先争优活动实施方案的要求，重点推荐在活动中表现突出，特别是在服务民生工作中表现突出的先进基层党组织和优秀共产党员典型。

二是体现时代特点。

典型推荐以在创先争优活动中涌现出的先进基层党组织、优秀共产党员为重点。

要在继承和发扬优良传统的基础上，体现时代性，把握规律性，富于创造性，注重树立具有鲜明时代特征的不同类型、不同层次的典型。

三是适当向基层倾斜。

典型选择侧重企业、农村、学校、街道社区等基层单位党组织，在一线做出突出贡献的共产党员，以及在基层从事党务工作的同志。

三、把握标准认真推荐1．推荐标准。

先进基层党组织：按照领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五个好”基本要求，紧紧围绕“科学发展创先进、城市转型争先锋”主题，深入挖掘和总结在推进跨越发展、促进和谐稳定、强化服务群众、强化基层组织等方面的先进典型和新鲜经验，重点选树在建设学习型党组织上创先争优的先进典型，在践行创新发展模式，以模范行动带领群众加快发展、科学发展、持续发展上创先争优的先进典型，在维护社会稳定、建设和谐社会上创先争优的先进典型，在做好当前各项工作上创先争优的先进典型。