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行政管理学在线测试题库及答案-、名词解释1、管理幅度一领导机关或管理人员能够直接有效管理和控制下属人员或单位的数目。
2、群体是指介于组织和个人之间的，通过一定的社会互动关系而集合起来的，进行共同活动的人们的集合体。
3、领导影响力就是领导者在领导过程中，有效改变和影响他人心理和行为的一种能力或力量。
4、组织决策科学化是指决策者及其他参与者充分利用现代化科学及时和知识及方法特别是行政决策的理论和方法，并采用科学合理的决策程序进行决策。
5、管理层次是指组织系统中纵向划分的管理层次数目。
（5分）6、群体凝聚力：是指群体对成员的吸引程度和群体成员之间关系的紧密程度。
（5分）7、权力性影响权力性影响又称强制性影响力，它主要源于法律、职位、习惯、武力等，其对人的影响带有强迫性、不可抗拒性，它是通过外推力的方式发挥作用的。
（5分）8、行政组织决策的程序是指行政组织在决策过程中所必须经过和遵循的工作次序和工作步骤。
9、行政组织是指为推行国家公共行政事务而依法建立起来的各种行政机关的统称。
（5分）10、内部环境：组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素。
（5分）11、行政组织领导就是指行政组织中的领导者依法运用国家公共权力，通过决策、指挥、组织、协调、监督、控制等方式，引导和影响所属成员达成公共目标的活动过程。
（5分）12、组织沟通是指组织中人与人之间、群体与群体之间、上下级之间凭借一定的媒介和通道传递思想、情感、观点和交流情报、信息，以期达到相互了解、互相支持、实现组织和谐有序发展的行为和过程。
（5分）13、需求层次理论马斯洛在其代表作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，对人的行为和动机进行了深入的研究，提出人的动机是由需要决定的，这些需要按人生存和发展分为五个层次，即生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要，只有满足了人的低层次需要后，人才会有更高层次的追求。
（5分）14、总理负责制即总理对国务院工作中的重大问题具有最后决策权，并对这些决定以及其所领导的全部工作负全面责任。
![【金版学案】高中历史岳麓版选修1练习：第8课 张居正改革 Word版含答案[ 高考]](https://img.taocdn.com/s1/m/01f5770258fb770bf78a55e7.png)
第二单元古代历史上的改革(下)第8课张居正改革面对明朝中后期内外交困的局面，内阁首辅张居正变法革新，力挽狂澜，奇迹般地在北疆化干戈为玉帛，一举扭转“神运鬼输，亦难为谋”的财政危机。
1．张居正改革的背景是什么？2．张居正改革的措施有哪些？1．了解张居正改革的背景，认识改革的必要性。
2．归纳张居正改革的内容。
3．正确认识张居正改革的作用。
一、背景1．时代的呼唤。
明朝中期以来，陷入内外交困的危局，主要表现为政治腐败，边防废弛和社会矛盾尖锐。
其中，外患主要表现在蒙古贵族反复南下劫掠，东南沿海的倭寇猖獗，葡萄牙侵占澳门。
2．张居正登上历史舞台：张居正升任内阁首辅，大权在握，推行新法。
二、内容1．整顿吏治。
(1)措施。
①倡导“尊主权”，强调“朝廷尊，而下有法可守”。
②提出治理天下须“悬法于众”，以法理政。
③1573年，创设颁行考成法。
(2)作用：使内阁成为变法中枢，大大提高了办事效率，为全面推行改革铺平了道路。
2．加强边防。
(1)内容。
①“内修守备”：起用戚继光等名将，并加固长城边防。
②“外示羁縻”：改善汉蒙关系，加强互市友好往来。
(2)作用。
①大大提高整体抗御能力，并节省了军费。
②古丰州兴起归化新城。
③统一的多民族国家进一步巩固和发展。
3．清丈田地。
(1)原因：明中期朝廷控制的田亩、人丁日益短缩。
(2)实施：1578年，张居正下令清查天下田亩以“均田税足民”。
(3)结果：查出豪强地主隐瞒的土地多达300万顷。
4．“一条鞭法”。
(1)推行：1581年，正式在全国颁行。
(2)内容：经济政策和赋役制度方面深化改革。
(3)作用。
①按田地多少征收赋役，打击了豪强地主，减轻了农民、工商业者的负担，增加了财政收入。
②简化手续，限制地主和官吏舞弊。
③以银代役、计亩征银，稳定了生产，刺激了商品生产和货币流通，促进了城镇手工业雇佣劳动资本主义生产关系萌芽的发展。
三、结果：失败1．表现：考成法和限制官员特权等制度、法令相继被废除。
1.下列中关于根本原因的特点不正确的是：1. A 有时所找到的根本原因甚至会超出管理者的能力范围2. B 如果一个问题反复地出现，它的背后一定存在系统误差3. C 如果所找到的原因没有触及到利益、观念问题，那么这个原因一定是表面的4. D 当反复努力都没有解决问题时，一定是方法有错误正确2.下列中不属于预算体系和目标管理能够解决的问题是：1. A 人力资源问题2. B 资源问题3. C 改进措施4. D 授权问题正确3.关心管理力的大小和方向的管理者是：1. A 真正的领导者2. B 普通管理者3. C 低级管理者4. D 高级管理者正确4.下列关于反向法的说法正确的是：1. A 经理人最常用的处理问题的方法2. B 用一个更复杂的系统去代替一个简单的系统3. C 最终得到正向的结果4. D 最终得到反向的结果5.很多经理人在出现管理问题时就简单地把现象归纳为：1. A 自己领导的问题2. B 体制类问题3. C 角色问题4. D 员工的态度问题正确6.下列不属于忙于重要但不紧急的事务的后果的是：1. A 缺乏自制力2. B 收拾残局3. C 人际关系浮泛4. D 短视近利错误7.下列会议中有专家一类适当的外部人员与会的是：1. A 决策层会议2. B 技术会议3. C 月会4. D 客户服务会议正确8.下列关于平衡计分卡的说法不正确的是：1. A 根据这一原理可以将绩效目标分为四个角度2. B 其观念是由韦尔奇所提出的3. C 是一项可将组织策略加以落实并活络的管理制度4. D 是以平衡观念来驱动组织绩效的量度9.追问问题背后的问题是：1. A 一个职业经理人所必须锻炼的一种基本素质2. B 一个员工所必须锻炼的一种基本素质3. C 多做无用功4. D 有意找麻烦正确10.客户投诉属于：1. A 不重要且不紧急的事2. B 重要但不紧急的事3. C 重要且紧急的事4. D 紧急但不重要的事正确11.打破群体黑洞不能依靠：1. A 企业家的精神2. B 内部创新机制3. C 改良、改革或革命性的运动4. D 个人觉悟错误12.下列关于项目负责人的说法不正确的是：1. A 总项目的负责人对下属的分项目不负有责任2.3. B 分项目负责人只承担分项目结果的不可推卸的责任4.5. C 帮助企业认清工作中存在的问题6.7. D 对这个项目的结果，承担不可推卸的责任正确13.老鼠会议的结果不可能是：1. A 对探究“根本原因”的妥协2.3. B 对“既得利益者”的妥协4.5. C 对寻找“正确方法”的妥协6.7. D 正确的，但极可能招人恨的方案正确14.下列中不属于评价会议效果的POC方法的是：1. A 体现出的领导风格2.3. B 产出4. C 过程5. D 气氛正确15.人性管理学理论中达到恶始善终的是：1.2. A A理论3.4. B B理论5. C C理论6. D Z理论。
检察院立足本职岗位履职尽责发言稿全文共5篇示例，供读者参考检察院立足本职岗位履职尽责发言稿篇1尊敬的各位领导，同事们：下午好，我演讲的题目是：立足岗位，做好本职工作。
春花秋实，寒来暑往，转眼间，我到财政局工作已有6个年头了，从基层科到预算科，不论在哪个岗位，我都踏踏实实，勤勤恳恳地工作。
对我来说，从事财政工作是一种荣耀，做财政人我很自豪。
我喜欢财政工作，更热爱这份事业，我觉得要做好财政工作，就要立足岗位，做好以下三点：首先，就是要端正工作态度，脚踏实地工作。
俗话说：态度决定一切，没有端正的工作态度，神马都是浮云。
我非常珍惜自己的工作，领导把我安排在这个岗位上，那就是领导对我的信任，我有责任、有信心、有能力把工作做好。
遇到不懂的问题，我能虚心向同事请教学习，知之为知之，不知为不知，甘当小学生，态度端正、脚踏实地，求真务实。
第二，做好财政工作，还要立足岗位，不断开拓创新。
世界在变，经济形势在变，搞财政工作也要善于创新，善于发现解决经济运行中存在的矛盾和问题。
我在预算科主要负责县乡往来结算工作，对于县乡结算，我很熟悉，但是随着近年来财政体制不断地改革和完善，县乡财政体制也需要进行相应调整，新的财政体制既要保证县乡既得利益，又能调动乡镇增收积极性。
在曹科长指导下，我对县乡结算单进行了认真的分析研究，在“财力下移、缺口上移”的指导思想下，拿出多套结算方案供领导决策。
第三，做好财政工作，要学会统筹兼顾，提高办事效率。
朱局长多次强调，财政资料一定要及时准确，否则，再好的分析报告也失去它使用价值。
比如今年的全省地方政府债务统计工作，时间紧，任务重，从5月18号省培训到6月12号报表报送，不到一个月时间，如何在短期内把21个乡镇和23家县直单位的会计人员组织好、培训好、保质保量地完成债务数据上报，显得尤为重要。
曹科长非常重视，要求一定要及时上报，全省率先。
我积极配合刘科长，研究制定培训方案，从文件传达，到软件培训，再到报表讲解，都事先做好统筹安排，由于准备充分，培训很顺利，我讲的清楚，单位会计听的明白，在全体会计人员的共同努力下，按时上报了数据。
党员领导干部如何提高执政能力十六届四中全会提出执政能力建设是党执政后的根本建设，而执政能力的核心是广大党员领导干部。
我们党历经90多年来的革命、建设和改革，已从为夺取全面政权而奋斗的党，成为领导人民掌握政权并长期执政的党，肩负着执政兴国的重任。
对于一个拥有8 000多万党员、领导13亿人口的执政党来说，党员领导干部的执政能力如何，直接影响到党能否履行好执政职能，能否坚持并不断巩固党的执政地位。
只有不断加强党员领导干部的执政能力和水平，才能在日益复杂的国内外环境中履行好执政职能，才能坚持和加强党的领导，保证党永远立于不败之地，保证改革开放和社会主义现代化建设从胜利走向胜利。
标签：党员；领导干部；提高；执政能力一、深刻认识提高执政能力的重要意义第一，巩固中国共产党执政地位的根本需要是提高执政能力。
中国共产党从1921年成立，带领和团结全国各族人民，开展了波澜壮阔的革命斗争，逐步夺得政权。
1949年建国后，面临着积贫积弱的国内形势和复杂多变的国际形势，中国共产党一步一个脚印地走出了一条中国特色社会主义道路，取得了举世瞩目的辉煌成就，形成了以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为主体的成功经验和思想体系，社会建设、经济建设、政治建设水平不断提升，这些成果有力地验证了中国共产党的执政能力，但是，一部分人特别是极少部分的党员领导干部，不能公正客观地看待世界形势和发展中遇到的各种矛盾和问题，简单片面地认为共产党执政是铁打的江山，永远变不了，垮不掉。
然而，自从苏联和东欧发生剧变后，打破了人们的这一观念。
而当我们用马克思主义的标准来衡量一个政党的执政能力时就会发现，缺乏与时俱进的创新精神，严重脱离群众的官僚作风，贪污腐败的不良社会环境，缺乏指导社会管理的科学理论体系等等问题，直接或间接地导致了执政高塔的倾覆。
第二，提高党员领导干部执政能力是实现科学发展的客观需要。
实现社会整体向前的科学发展，是新的历史环境赋予我们党的历史使命。
党员干部必须牢固树立正确的权力观、群众观、大局观同志们：我给大家上的是一堂党课，主题是反腐倡廉专题教育，抽个时间请大家坐下来一起学习学习确有必要，这不仅是加强我们党员干部队伍建设的一项重要举措，也是实践‚三个代表‛重要思想，巩固党员先进性教育活动成果的客观需要。
结合反腐倡廉专题教育，今天我和大家主要探讨一下正确对待权力观、群众观、大局观的问题。
“水静则明”。
将浑浊之水盛进容器，待其中的泥沙等杂质完全沉淀后，水就会恢复其清澈透明的本性。
这种自我净化、追求明洁的能力，给我们以深刻的启示。
因此，我们党员干部要像静水那样，保持平和的心态，清除私心杂念，克服心浮气躁，不断加强思想道德修养和马克思主义“三观”的改造。
如果自我放纵，疏于自律，就会像沉渣泛起的浊水那样，思想受到玷污，心境滋生瑕疵，为功名利禄所困，进而理想信念动摇，人生方向迷失，走向危险的境地。
第一个问题，讲一讲如何正确对待手中的权力‚以人为镜，可以知得失‛。
成克杰、胡长清等重大典型案例，为我们各级领导干部提供了很好的明断得失的镜子。
在新的历史时期，在腐败与反腐败的对臷与较量中，共产党人正经历着邪恶与正气、徇私与党性、腐败与民心之间的抉择。
领导干部如何对待手中的权力，是在这场抉择中无法回避的问题。
每一名党员干部都必须树立正确的权力观，正确对待手中的权力，切实为人民掌好权、用好权。
要切实解决好江泽民总书记反复告诫全党的‚人生为什么，入党为什么，掌权干什么‛的问题。
（一）错误权力观的集中表现当前一些错误的权力观，确实在我们一些领导干部的身上有所体现，主要集中在以下几个方面：1、把权力作为获利的工具，利用职权谋取私利。
近年局级以上干部涉案的不少，这些人的涉案情况各不一样，有贪财的、有好色的、有奢侈浪费的、也有失职渎职的，但有一个共同的特点就是利用手中的职权谋取私利，这是一个带有共性的问题。
在以权谋私方面，这些大案要案具有很突出的代表性。
我们认为，作为一名共产党的领导干部，不管采取什么样的做法，利用手中的权力谋取私利都是不可以的。
,我的法治观13号今天，我国正处于改革开放与社会转型的关键时期，法治建设还处于起步阶段，社会矛盾交错，利益关系复杂，法律尚不完善，要建设一个法治社会任重道远。
由于我只是一个大一的学生，我对法治的理解可能有错误。
在我心中，法治是良法之治。
建设法治社会就是要建造以良法为上、以法为信仰的社会。
以下是我对法治的看法：一、立正义之法亚里士多德的法治思想是围绕着“正义”与“理性”而展开的，并以此为标准认为法律应当·有良法与恶法之分。
“法治首先是良法之治，其次是规则之治，另外还应是理性之治，”亚里士多德认为，法律同自由、平等、正义和善德等社会价值是紧密联系的，推行法治就正是在促进和实现这些价值，故法治之法必须是良法，且唯有良法才是法治的前提。
亚里士多德说的没错，只有良法才会得到人民的尊重，才会成为人民的信仰。
如果一部恶法面世，它只会强迫人民做不道德的事情，维护不正义之士的利益，它永远得不到人民的尊重，谈何法治！法律是根据统治阶级的意志，出于维护统治阶级的利益而制定。
要有一部良法，必须有一个正义的统治阶级。
正义是得到多人认可才能称之为正义，是决定法律优劣的重要标志。
而法治不同于人治的根本之处在于：人治是“一人之治”，而法治是“众人之治”。
良好的法律取决于“由谁制定”。
人民是最基本而广泛的社会主体，只有人民真正享有立法权并由人民制定的法才得到人民的认可，这才是真正法治的法。
因此，让更多的人参与到立法，是法治的必经之路。
在立法时，我们需要考虑公民的权利和社会的公平。
既然法治下的法是良法，法律应该充分保障每个公民的基本权利，做到权利与义务平等，体现权利本位，这也是社会主义法治的内在要求。
与此同时，法律应该维护社会公平。
改革开放三十年给社会带来巨变，城乡差别、贫富悬殊、住房、教育、医疗、就业等社会问题凸显出来。
这些问题都阻碍了我国的发展，进而影响我国的法治发展造成恶性循环。
要建造一个法治社会，我们需要一部重新调整社会再分配的法律。
既得利益者集团阻碍国企继续改革_易鹏_凤凰博报凤凰网首页手机凤凰网用户名密码下次自动登录注册 | 忘记密码易鹏财经专栏作家博客相册报栏左邻右舍留言既得利益者集团阻碍国企继续改革2009-07-06 08:55:47 归档在经济评论 | 浏览 5720 次 | 评论 31条金融危机爆发以来，大量中小企业处境艰难，很多熬不过去的出口型中小企业纷纷倒闭，直接导致了2000多万农民工返乡。
而对比这些现象的，是众多垄断性质的国有企业的职工收入，确在逆风中飞扬。
一些好事的媒体纷纷报道国有垄断企业的这些好日子，比如石油系统一个刚毕业的大学生年收入近10万元、一个电厂的看大门的更夫收入可达10万元等等。
这些新闻也许有些片面，但社保部国家劳动和社会保障部副部长步正发在一次演讲时就曾尖锐地指出，“目前，电力、电信、金融、保险、水电气供应、烟草等行业职工的平均工资是其他行业职工平均工资的2～3倍，如果再加上工资外收入和职工福利待遇上的差异，实际收入差距可能在5～10倍之间。
既然贵为副部长，也就基本上有点权威性了，再配合媒体的报道，傻瓜都明白垄断的国有企业是在风雨中不发愁的。
不过在这个不太安静的年份，这种现象自然让很多民众内心有些愤愤不平，仇视这类国有企业的情绪也在悄悄蔓延。
对垄断国有企业的未来发展方向的思考也再次成为了社会关注的焦点。
在市场经济中，其实不同行业之间出现薪酬差距是一件很正常的事情，国际上很普遍，在美国，律师、牙医、投资银行、软件等行业的收入水平远高于其他行业。
但是中国的行业薪酬差别巨大一个很重要的原因是存在众多的垄断行业，电力、能源、电信、金融、烟草、公路等垄断行业一直是令人羡慕的行业，其收入之高自不待言。
最基本的经济学常识告诉我们，收入应该与工作贡献成正比，一个优秀人才的收入高于一个文员是应该的，人才价值也才能得以体现。
但是，如果同为文员，在工作内容与工作性质都相同的情况下，电力公司与物业公司的收入差距高达10倍以上的话，这恐怕已经无法用经济学理论来解释，垄断的存在使得正常的薪酬收入均衡根本无法实现，收入与工作价值严重背离。
做一个怎样的既得利益者：阶层共荣须均富平权
文/山鸡哥
泛言之，收入水平和生活水准处在社会平均线以上的人，都是社会的既得利益者。
既得利益者与弱势者和解、与公众和解、与社会规范和解，终究是要与自己的内心和解。
最好的社会是，人人都是社会发展的既得利益者。
虽然利益不均，但法律有效，凡事公正，政府有公信，社会无怨言，富者有反哺，贫者亦安居。
在此之前，社会要忍受贫富两极分化带来的阵痛。
既得利益者难免成为公众不满情绪的标靶。
社会的稳定与发展，既取决于包括体制在内的各种社会运作机制，也取决于既得利益者的选择。
谁是既得利益者？
……
既得利益者的内心面貌
……
既得利益者与公众
……
既得利益者的十大不端行为
用纳税人的钱养活的一些腐败官员，在市场经济中暴富的有钱人，这两类人是最被非议的既得利益者。
鄙官、仇富的公众情绪是有因的，以下十大不端行为激化了矛盾：
一、寻租。
政府的公权力在市场上换取到不应得的“租金”，甚至主动“设租”令市场经营者为其上贡。
国家审计署对国企和事业单位小金库每年的审查结果都反映了寻租的普遍性，而上海官员群体优惠购置商品房、每人优惠50万—100万元不等结果居然既往不咎，对政府公信力无疑又是一次大损伤。
二、三公。
国家发工资给为公众服务的公务员是应该的，但超过9000亿元的公款吃喝、公费出国、公车开支的“三公”消费，则让政府在教育和扶贫上的投入显得轻如鸿毛。
公仆滥花公帑过着皇帝的生活，身上不用带一毛钱，到处有免费接待和买单签单权，办公楼和宾馆住宿极尽奢华。
就这样还老干出渎职、贪腐的事儿，公众岂能不愤！
三、裸官。
政府和国企官员中，有政绩斐然的清官，也有“全裸者“(配偶子女都定居国外)和“半裸者”(有配偶或子女定居国外)。
自己一人留在国内当官，轻装上阵，把配偶子女定置在与中国还没有引渡协议的加拿大和其他好地方(法国南部、美国、澳洲等)，是什么意思呢？就算没贪，也是对中国强烈地没信心。
你们倒有退路，普通公众的退路何在？
四、乱性。
英俊无事业的男青年，在与同龄女孩的婚恋上，经常输给多金有事业的中老年现货。
另一现象是，二奶、小三、情人几乎变成有钱人和有权者的“婚外特供”。
郑州市纪委书记王璋把贪官情人分成七种类型(包养型、情感型、俘虏型、相互利用型、第
四者型、欢乐型、复合型)，并断言“95%的贪官都有情人”。
由此，贪腐更严重了，社会风气更乱了。
五、炫富。
有钱不是错，炫富算是过。
当富豪举办游轮征婚派对、富二代窜进大学招亲之类的新闻层出不穷，当不断有人发网帖晒名牌包包、名牌化妆品、晒物质品位、扮上流社会，公众的反应不是流口水，而是压迫感和情绪反弹。
六、争穷。
与穷人争利，是既得利益者悖离社会伦理的行为。
如多个城市出现过“开豪车申购经济适用房”的事。
七、买名。
买身份——有的企业家做慈善，甚至给公安局捐款，换得人大代表或政协委员的马甲，作为行恶牟利的保护伞，实为黑社会；买奖——有的企业买行业奖，混入名牌之列；假捐——有的企业家热衷上电视和出席慈善活动，大手笔举牌开支票献爱心，实际捐款大打折扣或干脆不到账。
八、欺民。
仗势欺负老百姓的，有“70码”飙车撞人的富二代，有扬言“我爸是李刚”的官员之子，也有借城市改造和美化之名、行赚土地财政之实、强行拆迁民居的地方政府部门。
九、造假。
高管学历造假，企业宣传造假，产品材质造假，股市交易造假，财务报表造假……诸多假象，构成“马太效应”的真相。
十、超生。
违反计划生育政策的超生行为，可能发生在任何阶层中间。
一般人或基于抚养压力和处罚而选择不超生，但几万、几十万的“社会抚养费”，对有财力的部分影视明星、体育明星、私营企业家、企业高管、党政官员并不起威慑作用。
现实就演变成了：钱越多，生育选择权越大。
和解的可能
在冲突的社会，无论利益所得多少，所有人都朝不保夕。
“上车后不想停车再上人”的既得利益者人格，不能确保既得利益，反而会车毁人亡。
财富可以继续累加，贫困不应继续世袭。
唯一的出路是：共生，和解。
什么是和解？字面之意是和平解决，佛教之意是放下，法律概念是自愿协商达成协议解决争执。
对既得利益者来说，与公众和解之意包括：理解、沟通、提供机会、分享利益、促进共生。
八仙过海各显神通，有钱让人感觉良好，有权让人惦记，但今天的社会不应是达尔文主义的社会，也不应是既得利益者的社会，而是所有人的社会。
否则，受益者最终会变成受害者。
社会群体的意念，貌似一种无人能控的巨大的集体无意识；其实，一个人、一件事都可能成为扭转环境的正面能量因子。
做一个怎样的既得利益者？新闻评论人白岩松在思考，向工人道歉和加工资的富士康在思考，把公益作为休闲的人在思考，公益律师在思考，社会企业家在思考，义工与志愿者在思考，上帝也在思考。
