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12月份教学例会1、下学期教学任务2、2011届毕业生毕业资格审查问题设计出表格按照豫工院教〔2008〕145号文件，专科生在校期间取得计算机、英语、职业资格证书等。
请各系统计本系专科生取得证书（学生交证书复印件）及成绩情况。
3、新生复查情况总结。
4、转专业安排，分类说明。
5、本科生毕业资格及学位授予资格审查。
6、介绍第三届“中国大学教学论坛”开幕情况；网址7、期中教学检查及存在的问题；8、本科毕业设计及其安排（1）本科毕业生一律在校内做论文（设计），极个别去校外做设计的，办好相关手续，有校外企业人员共同指导，开学初将校外实习、设计的学生名单报教务处备查。
学生在校内有效工作时间不得少于12 周。
（2）专科毕业生校外实习、设计期间的联系与安全（3）校外实习管理办法（4）指导本科生毕业设计工作量问题，每生12学时，答辩每天。
有本科毕业生的系部，专科生写实习报告，工作量折半。
（5）毕业设计中注意的问题9、报考研究生情况通报；10、评学评教安排：学生评教第十五周开始，请各系部注意教务处网上具体安排；教师评学这是第一次，也是评估的要求，第十五周开始，第十六周周之前各系部收齐交马荣娟老师。
11、下学期实习预算第十八周交马荣娟；12、工作量：本学期工作量12月1日要交，请准备下学期工作量，第十九周交荣娟；13、学士学位评估12月20日前各系填写专业简表；教务处填写学校简表；各系充实档案材料、备齐原件（除教师职称、毕业证、学位证等证书外）。
2007年本科专业论证材料、通识教育选修课、基础课教学大纲、六个首批本科专业的课程大纲（教学大纲、考试大纲、实验大纲）等印出来。
目前，教务处档案材料中还缺的内容有：（1）教学管理队伍情况及表格30日交教务处赵向红或王云;（2）14、公共艺术教育评估12月1日省教育厅四年一次公共艺术教育评估。
15、公共艺术教育归艺术系管理，课程、人员、评估等归属艺术系。
16、工程教育项目验收12月中旬(第十五周)。
2017年12月小学三年级组教学工作计划各班班主任负责活动宣传：谢晖活动形式：、每天二课同时放映9部影片，学生可根据海报自己选择要看影片。
、观后由语文老师组织学生写观后感受，本年级组织集体评奖并展出。
B、海峡两岸心连心系列活动活动目的：、通过与东莞台商子弟学校的交流，加深两岸师生之间的相互了解。
、通过书信往来，培养海峡两岸孩子之间的交流、沟通能力。
、通过相互往来，增进两岸孩子之间的友谊。
活动第十四周活动地点：待定活动内容：、第一阶段：书信来往。
、第二阶段：见面互访。
、总结展示阶段：挑选部分交往优秀书信、图片展出。
附1“学生自我发展教育”课题研究计划一、本课题研究的指导思想以马克思关于人类的特性是“自由自觉的活动”为哲学指导思想。
以元认知、自我意识发展心理学为基础，以“未来的学校必须把教育的对象变成自己教育自己的主体”为教育目标。
研究反爱教育者的学生教育成为自己教育自己的学生的发展目标和有效的策略、办法。
二、本课题研究的目标通过本课题的研究，引导学生通过“自定向、自运作、自评价、自激励”，从而学会“认识自我、体验自我、监控自我、创新自我”达到自己教育自己的目标。
三、本年级学生特点123 内容。
小学三年级的学生正处于9—10岁的年龄阶段，他们比低年级的孩子对自我有了较清楚的认识，而且能将这种认识初步地以书面的形式表达出来，这就更便于学生自己“定向、运作、评价、和激励”，也让教师更能掌握有关课题的研究更详实的一手资料。
同时，处于这一年龄阶段孩子的个性心理学正处于发展的基础阶段，比高年级的学生更有可塑性。
四、本年级课题研究的基本内容1、引导学生设计自我发展的目标。
引导学生在认识自我后，从“学会学习、学会做人、学会健身”三个方面设计自我发展的目标，是将“自育”的理论应用于于实践，是学生学会“自育”的基础。
是从目标的高度来引导学生自我发展，也是从目标的高度来保证学生自我发展的积极性和持久性。
2、逐步引导学生根据自己所定目标，自运作、自激励。
12月工作例会简报
一、会议议程
1. 总结12月份工作完成情况
2. 分析存在的问题及原因
3. 安排下一步工作计划
二、工作总结
1. 重点任务完成情况
（1）项目A：已完成，通过验收
（2）项目B：进行中，预计下月完成
（3）项目C：未完成，需调整方案
2. 其他工作完成情况
（1）团队协作：本月团队协作良好，任务分配合理
（2）工作效率：整体工作效率有所提高，但仍需加强（3）工作质量：质量合格率达到XX%以上，但仍需改进
三、问题分析
1. 存在的问题
（1）项目C进度滞后，需调整方案
（2）部分员工工作效率不高，需加强培训和指导
（3）质量合格率未达到预期目标，需加强质量管理体系建设
2. 原因分析
（1）项目C前期准备不足，方案设计不合理
（2）部分员工技能水平较低，需加强培训和提升个人能力
（3）质量管理体系存在漏洞，需完善相关制度和工作流程
四、下一步工作计划
1. 重点任务计划
（1）项目B：按计划完成，确保质量达标
（2）项目C：重新制定方案，调整人员配置，确保下月完成
2. 其他工作计划
（1）团队协作：加强团队建设，提高协作效率
（2）工作效率：开展员工培训，提高工作效率和质量意识
（3）工作质量：完善质量管理体系，加强质量监督和考核力度。
教学工作会议议程教学工作会议议程二堰小学2017年秋季教学工作会议议程时间： 2017年10月24日地点：二堰小学会议室主题：明确目标，夯实基础，谱写二小新篇章主持人：龚成荣各位领导、各位老师下午好：今天我们在这里召开2017年秋季教学工作会，今天会议的主题是：“明确目标，夯实基础，谱写二小新篇章”首先让我们用热烈的掌声向今天来参加会议的领导表示热烈的欢迎。
本次会议的主要任务是总结经验，表彰先进，落实茅箭区教学工作会议精神，进一步部署学校2017秋季的教学工作，目的就是让大家进一步统一思想，进一步明确教学工作的目标任务，加大各项工作的落实力度，力争今年的整体工作再上新台阶。
议程：一、 2017年春季教学质量整体分析.（张睿）刚才教务处的张主任对上学期全校的教学质量进行了认真细致的分析、进行了横向纵向的比较，希望每位教师结合自己的教学进行总结、反思、查漏补缺。
二、安排2017年秋季教学工作。
（余荣）刚才教务处的余荣将本学期教学工作作了具体安排、希望每位教师认真执行、提前准备。
三、 2017秋教学工作几点要求.(龚成荣）四、任局长做指导讲话。
任局长的讲话，对我校新学期的工作给予有力指导，使我们进一步明确了目标，增强了信心。
新的学期在教育局领导的关心、指导下、在全体老师的努力下我们一定会再次取得好成绩。
五、王书记作新学期动员讲话总结：希望全体教师以此次大会为契机，认真总结自己的工作，反思自己的`不足，进行纵向横向的比较，过去取得的成绩要继续发扬，存在的问题要积极克服改正。
面对新的任务、新的挑战，树立起高度的事业心和责任感，创造性的开展工作，为推进我校教育教学工作新跨越，作出新的更大的贡献！会议到此结束！2017.10.24 二堰小学教学工作会议程2017-04-08 08:53 | #2楼为进一步加强毕业班与抽测年级后期管理、探索后期教学有效性，在总结经验、深入研讨的基础上，保障我校毕业班与抽测年级各项工作有序、有效展开，以定目标、定时间、定措施（三定）有力推动教学质量稳步提升，特提出本议程：时间:2017年5月13日地点：支部活动室主持：康凯记录：周茂燕照相：毕昊参会人员：张训权周云伶曾德安杨莉周茂燕毕昊解书云龚应桃刘兴万王镇廖明全议程：一、主持人介绍会议议程并强调会议要求。
学校12月份安全工作例会议程学校12月份安全工作例会议程**学校12月份安全工作例会议程一、主持人介绍与会领导及人员二、**校长就近期安全工作作总结，并就下阶段学校安全工作作要求。
三、各部、各处室汇报本部门安全教育和安全管理工作情况，讨论工作中出现的问题及解决办法。
四、**书记作总结讲话。
五、请教体局领导就我校安全工作情况作指导。
202*年12月17日扩展阅读：12月份站务工作例会议程会议议程会议名称：总站202*年12月份站务工作例会时间：202*年12月20日（星期五）上午10：30（北京时间）地点：总站机关二楼会议室参会人员：总站领导班子成员、机关各部门（科室）负责人列席人员：各部门（科室）副职主持人：总站总站长蒋荣芳会议议程：1、总站长蒋荣芳做主持讲话。
2、安全生产科月工作汇报。
3、核算中心月工作汇报。
4、人力资源部月工作汇报。
5、行办、项目办月工作汇报。
6、党群部月工作汇报。
7、纠风办月工作汇报。
8、物管办月工作汇报。
9、培训中心月工作汇报。
10、班子成员做相关工作汇报和安排部署。
11、总站长蒋荣芳做具体工作安排。
注意事项：1、各部门（科室）务必认真准备，尽快完成例会汇报材料，于202*年12月18日12时前将电子版报总站办公室。
2、严格会议纪律，不得无故迟到、早退；开会期间手机一律做静音处理；不得大声喧哗、随意进入会场；会场禁止吸烟。
3、如遇情况变化不能按时开会则另行通知时间。
其它要求：各部门（科室）要切实认真总结202*年11月21日至12月20日的工作经验，查摆当前和今后一个时期存在和面临的问题和困难，并提出解决和应对的具体措施和办法，科学合理地安排今后一段时期的工作。
巴州客运总站202*年12月16日友情提示：本文中关于《学校12月份安全工作例会议程》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，学校12月份安全工作例会议程：该篇文章建议您自主创作。
2016～2017学年第二学期第一次教学工作例会纪要2016～2017学年第二学期第一次教育作业例会纪要2月18日上午，教务处在校园办公楼一会议室安排召开了2016～2017学年第二学期第一次教育作业例会。
校园党委书记罗xx、副校长雷xx出席会议，各二级学院院长、分担教育副院长、教务秘书及督导团担任人参加了会议。
会议由雷存喜掌管。
纪要如下：一、2017年教育作业重点2017年是校园深化教育变革的要害之年，教务处将进一步加强教育建造、立异管理模式，持续深化本科教育范畴的归纳变革：不断完善常识、才能、本质“三位一体”的课程结构体系，仔细制定好2017版本科人才培育计划；以特征优势学科为引领，加强专业内在建造；树立教师教育才能培育和提高有用机制，活跃打造“双师双能型”教师；强化师德师风建造，实在抓好大学生思想政治教育作业；加强校企协作，树立作业企业发展渠道，进一步推动校企深度交融；发动迎候教育部审阅点评和教育厅本科专业归纳点评的准备作业；厚实推动本科教育工程建造，保证校园可比性项目的比较优势；以生为本，狠抓教风学风，全面提高应用型人才培育质量。
二、近期教育作业安排1. 开学作业。
教育任务安排。
课表在2月18日正午12点之后不再调整，各二级学院必须在学生上课之前将课程教育任务执行到个人，及时告诉教师及学生班级。
开学第一天教育检查。
请各二级学院仔细做好上课前各项准备作业，2月20日安排教育检查，并于当日第7节课后填写好总结表交教务处质量监控与点评中心。
计划及报表上交。
请各二级学院在第二周周五前交学科竞赛请求及经费预算计划、教研室作业计划及人员调整状况；第四周周五前交教育日历；3月底前交教育仪器设备置办计划。
公共选修课选课。
本学期公共选修课程选课时刻定于2月28日～3月3日，第3周正式开端上课，请各二级学院根据要求及时告诉学生准时选课。
教材发放。
请各二级学院根据告诉安排学生班级核对各班人数，按实践在班人数收取教材。
随着11月的尾声逐渐接近，12月份的工作计划也亟待制定。
本月将重点关注年度总结、项目推进、团队建设以及个人技能提升等方面。
以下是详细的12月份工作计划：一、年度总结与规划1. 完成年度工作总结报告：回顾本年度的工作成果、遇到的问题以及改进措施，撰写详细的年度工作总结报告，为年终总结会议做准备。
2. 制定下一年度工作计划：根据公司发展战略和个人职业规划，制定下一年度的工作目标和具体实施计划。
二、项目推进1. 项目A：- 完成项目A的初步设计方案，并与团队成员进行讨论和修改。
- 定期与客户沟通，确保项目进度符合客户需求。
2. 项目B：- 完成项目B的可行性研究报告，提交给相关部门审批。
- 招募项目B所需的技术人员，确保项目团队具备充足的人力资源。
三、团队建设1. 团队培训：- 组织一次团队技能培训，提升团队成员的专业技能和工作效率。
- 安排内部经验分享会，促进团队成员之间的交流与合作。
2. 团队活动：- 组织一次团队建设活动，增强团队凝聚力，提升团队士气。
四、个人技能提升1. 专业技能：- 针对工作中遇到的技术难题，利用业余时间进行自学，提升个人技术水平。
- 参加行业内的专业培训，拓宽知识面，提升个人竞争力。
2. 软技能：- 学习时间管理技巧，提高工作效率。
- 提升沟通能力，增强团队协作效果。
五、日常工作1. 文件管理：- 对本月收到的文件进行分类整理，确保文件归档有序。
- 定期检查文件柜，确保文件安全。
2. 会议安排：- 提前准备会议议程，确保会议高效进行。
- 会议结束后，整理会议纪要，并及时发送给参会人员。
六、时间安排1. 每周一：召开周例会，总结上周工作，安排本周任务。
2. 每周五：进行工作总结，回顾本周工作成果，调整下周工作计划。
3. 每月底：完成月度工作总结报告，提交给上级领导。
通过以上12月份的工作计划，旨在确保本月的各项工作有序推进，同时为下一年的工作奠定坚实基础。
在执行过程中，将根据实际情况进行调整，确保工作目标的顺利实现。
