重庆崇森农产品销售中心员工入职考试试卷
- 格式:doc
- 大小:41.00 KB
- 文档页数:5
入职考试试卷欢迎参加本次入职考试。
请仔细阅读以下试题,并在规定时间内完成作答。
考试开始前,请确保你的所有电子设备已关闭或调至静音模式,以免影响其他考生。
一、选择题(每题2分,共20分)1. 公司的主要产品是:A. 电子产品B. 汽车配件C. 软件服务D. 金融咨询2. 公司的核心价值观包括:A. 创新、诚信、效率B. 合作、共赢、发展C. 质量、服务、责任D. 以上都是3. 公司对于员工的期望是:A. 独立完成任务B. 团队合作精神C. 持续自我提升D. 以上都是4. 公司提倡的工作环境是:A. 竞争性B. 合作性C. 压力性D. 轻松性5. 以下哪项不是公司规定的员工福利?A. 医疗保险B. 年度旅游C. 年终奖金D. 股权激励6. 员工在公司内部晋升的主要依据是:A. 工作年限B. 学历背景C. 工作绩效D. 人际关系7. 公司对于员工的培训政策是:A. 仅针对管理层B. 仅针对新员工C. 定期对所有员工D. 根据个人申请8. 公司对于员工的绩效考核周期是:A. 每月一次B. 每季度一次C. 每半年一次D. 每年一次9. 公司对于员工的工作时间安排是:A. 弹性工作制B. 固定工作时间C. 轮班制D. 项目制10. 以下哪项不是公司文化的一部分?A. 尊重个人B. 追求卓越C. 忽视细节D. 团队合作二、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述公司对于员工个人发展的支持政策。
2. 描述公司如何确保员工的工作环境安全。
3. 请解释公司对于团队合作的重视程度及其对员工的影响。
三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 假设你是公司新任的人力资源经理,你发现员工的满意度调查结果显示,员工对于工作与生活平衡的满意度较低。
请分析可能的原因,并提出你的改进建议。
2. 假设你负责一个跨部门的项目团队,团队成员来自不同的文化背景。
在项目进行中,你发现团队成员之间的沟通存在障碍。
请描述你将如何促进团队成员之间的有效沟通,并确保项目顺利进行。
新员工入职厂级培训测试卷各位新同事,此试题为新员工入职厂级培训的测试卷,将作为厂级培训合格的记录。
答卷时间30分钟,总分100分,80分以上视为合格。
基本信息:[矩阵文本题] *公司简介部分1、卡尔蔡司是成立于哪一年? () [单选题] *A. 1912年B. 1846年(正确答案)C. 1949年D. 1998年2、卡尔蔡司在广州共有几家独立法人公司?() [单选题] *A. 3B. 4C. 5D. 6(正确答案)3、卡尔蔡司光学(中国)有限公司成立于哪年? () [单选题] *A. 1998年(正确答案)B. 2000年C. 1912年D. 2008年4、卡尔蔡司集团四大价值观包括服务、授权、行动以及什么?() [单选题] *A. 共赢(正确答案)B. 卓越C. 精益D. 创新5、卡尔蔡司旗下有四大事业群,包括:()。
*A. 半导体制造技术(正确答案)B.工业质量与研究(正确答案)C.光电子设备D. 光学消费品市场(正确答案)E.电子芯片与零部件F.汽车零部件G. 医疗技术(正确答案)H.化工材料人事政策、后勤管理部分1、新入职员工在试用期内原则上事假、病假分别不能超过多少天?() [单选题] *A. 2,3B. 3,5(正确答案)C. 2,5D. 3,32、请假未经批准而擅自不上班()小时以上者,可视为旷工。
[单选题] *A. 0.5B. 1(正确答案)C. 2D. 43、工资支付周期:当月工资于下月()日发放。
[单选题] *A. 5B. 8C. 10(正确答案)D. 154、宿舍内禁止吸烟,发现有吸烟现象,按在非吸烟区吸烟、未经许可动火操作或其他危险操作等足以引发重大事故的,将()。
[单选题] *A. 即时解除劳动合同(正确答案)B. 书面警告C. 口头警告D. 罚款50元5、新入职员工,公司将提供床上用品,未满()年离职,公司将要求返还费用240元。
[单选题] *A. 0.5(正确答案)B. 1C. 2D. 46、公司严格执行亲属回避制度,不鼓励有亲属的员工在同一部门任职。
新员工(门店)入职培训测试及答案1. 价签的使用标准是() *A. 一物一签,货签对应(正确答案)B. 不得破损,不得手写(正确答案)C. 放与商品左下角,包装贴于右上角(正确答案)D. 放与商品坐下角,包装贴于左上角E. 变价时及时换签(正确答案)2. 蔬菜水果的陈列标准是() *A.先进先出、从左往右、双手拿放(正确答案)B.成堆码放、不漏假底、颜值朝外(正确答案)C.无缝衔接、高度一致、顺着植物生长方向陈列(正确答案)D.勤添次、少添量、勤打理(正确答案)3. 陈列的基本原则() *A. 前进立体(正确答案)B. 正面朝外(正确答案)C. 货签对位(正确答案)D. 先进先出(正确答案)E. 整齐饱满(正确答案)4. 叶菜类蔬菜可以采用() [单选题] *A.散热保鲜法B.冷藏保鲜法C.冰水保鲜法(喷水保鲜法)(正确答案)D.常温保鲜法5. 哪些叶菜类不可以喷水() *A.韭菜(正确答案)B.茼蒿(正确答案)C.菠菜(正确答案)D.韭黄(正确答案)E蒜黄(正确答案)6. 价签的功能有() *A.法律规定的情报(商品名、价格、产地、厂家、净重量)(正确答案)B.向顾客提供价格(正确答案)C.为员工的排面管理和订货提供信息(正确答案)D.避免投诉(正确答案)7. 任何刀具在使用完毕后应放置在顾客看不见的地方,防止事故的发生 [判断题] *对(正确答案)错8. 正确合适的陈列可以带来() *A.促使非目的性的购买,提升客单价(正确答案)B.有吸引力的卖场,树立店铺形象(正确答案)C.订货及补货的人工成本的降低(正确答案)D.让商品看上去有活力,有购买欲望(正确答案)9. 以下属于“十要”内的是() *A.动作要快速准确专业(正确答案)B.待客要微笑主动亲切(正确答案)。
新员工入职培训考核试题姓名:部门:分数:一、不定项选择题(20×3”)1、迟到( D )分钟,视为旷工。
A、10分钟B、15分钟C、20分钟D、30分钟以上2、事假扣款计算公式( A )A、请假N小时扣款=月工资/24天/7小时*2*NB、请假N小时扣款=月工资/24天/7小时*NC、请假N小时扣款=月工资/24天/7小时D、不做扣款处理3、仓库的正常出货流程是(A )A、商务打单——扫描出库--送货B、扫描出库——商务打单——送货C、业务员通知仓库,仓库直接送货4、员工担保手续需要寻找的担保人应该符合下列哪些条件(ACD)A、具有南宁市户口B、无职业要求C、有固定住所D、有固定职业5、以下情况不能给予客户核算现金点(ABCD)A、不含税出库B、摆样转销售C、用返款库的返款冲减应收D、发货之日起5日内到账的款项6、发一台笔记本给A客户,正确的流程是( B)A、打电话给仓库让仓库直接发货B、让商务打单给仓库发货C、直接到仓库拿货送给客户7、维修库的商品能否出库?(B)A、能B、不能8、公司总部正常工作时间为( A )A、上午8:30——12:00,下午14:30-—18:10;B、上午9:00——12:00,下午14:30—-18:10;C、上午8:30——12:00,下午14:00——18:00;D、上午9:00-—12:30,下午14:30—-18:00;9、需要走考勤说明流程的员工需要在( B)提交考勤说明;A、当月考勤截止前B、一个工作日内C、两个工作日内D、随时10、什么样的员工可以享受社会保险福利( C )A、转正员工B、转正为公司服务满6个月的员工C、转正为公司服务满一年的员工D、只要是公司的员工11、办公用品的领用时间(CD )A、上班时间B、周一C、周三D、周六12、员工“张三”的公司邮箱及OA用户命名是(B)A、zhangsan@letech。
com。
cn\zhangsanB、zhangs@letech。
重庆崇森农产品销售中心新员工入职手续要求
一、重庆崇森农产品销售中心员工入职考试试卷
满分:100分
姓名: 性别: 年龄: 应聘岗位: 工作地址:
1. 我们企业经营理念是什么?(5分)
2. 我们企业服务理念是什么?(5分)
3. 我们企业品牌内涵是什么?(5分)
4. 为什么加入我们企业?(5分)
5. 我们企业有哪些先进的技术?(5分)
6. 我们企业广告主题是什么?(5分)
7. 订单产品有哪些?(5分)
8. 订单产品有哪些特点?(5分)
9. 订单产品主要消费人群是哪些?(5分)
10. 有机食品、绿色食品、大众食品的本质区别是什么?(5分)
11. 千恒品牌AA等级土鸡的饲养周期最少是多少天?(5分)
12. 千恒品牌AA等级土鸡主要推荐的消费者是哪些?(5分)
13. 崇森品牌AA等级土猪排骨主要推荐的消费者是哪些?(5分)
14. 千恒品牌刺梨和厥菜野生食材的功效什么?(5分)
15. 长时间天然森林放养土鸡与普通肉鸡的区别是什么?(5分)
16. 加盟合作的程序是什么?(5分)
17. 千恒品牌的野生野菜生长地是什么地方?(5分)
18. 中国居民从1950年到2013年期间每个阶段对健康饮食是如何看待?(5分)
19. 中国居民未来的健康饮食消费观念是什么?(5分)
20. 你的人生理想是什么?(5分)
二、身体健康体检表
注明:要求是县级及以上医院体检方可有效。
三:本人全身生活照一张:
注明:把本人身份证正面拿在胸前一起照,照片必须是清晰。
四、本人身份证正面和反面两面复印件
注明:新员工入职时请把上述材料以书面方式交于重庆崇森农产品销售中心人力资源部或电子版方式发于重庆崇
森农产品销售中心企业邮箱:chongqingchongsen@163.com