职业健康安全危险源辨识及风险评价培训
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职业健康安全危险源辨识及风险评价职业健康安全危险源辨识及风险评价职业危害是指在工作过程中,人体受到各种物理、化学、生物、心理因素的危害,引起人体健康问题的现象。
职业健康安全危险源辨识及风险评价是探明工作环境中的各种危害源和危险因素的过程,以及根据危害和风险的程度对它们进行评估和管理的过程。
职业健康安全的核心就是管理危险源和控制风险的过程。
一、职业健康安全危险源辨识职业健康安全危险源辨识是指发掘和说明工作环境中各种物理、化学、生物、心理因素对工作者健康和安全的危害及可能造成事故的危险因素的过程。
职业健康安全危险源辨识的主要作用是保障工作环境的健康和安全,控制工作环境中的各种危险源和危险因素,从而提高工作者的身体和心理健康。
1.物理因素物理因素是指工作环境中对工作者会产生影响的具有物理性质的因素,如辐射、噪声、震动、温度、湿度、通风等。
(1)辐射辐射是现代工作中常见的一种物理危害,如紫外线、电离辐射、电磁波辐射等。
这些辐射源照射时如不加注意,会导致重大的健康危害,甚至可以致癌。
(2)噪声噪声是工作环境中比较常见的一种危害因素,如机器噪音、交通噪音、工具噪音等。
长期暴露于噪声环境中会对人的听觉、神经系统和心理造成损害,导致耳聋、神经衰弱、失眠等。
(3)震动震动是生产过程中常见的一种物理危害,如机械振动、工具震动等。
长期受到高频低阶的震动环境对人体各个器官也会产生不同程度的损伤。
2.化学因素化学因素是指工作环境中存在的能够对人体产生危害的化学物质,如有毒气体、粉尘、液体、蒸气等。
(1)有毒气体有毒气体是工作环境中不可避免的一种化学危害。
在化学工厂、煤矿、印染厂等工作场所,有毒气体的排放量很大,如氨气、二氧化硫、一氧化碳等,会严重影响工作者的健康和安全,甚至可以致命。
(2)粉尘工作环境中存在的大量粉尘对于工作者的健康影响非常显著。
如石棉粉尘、硅尘、铁锈粉尘、木屑等,长期暴露在这些有害粉尘中会引起呼吸系统疾病、肺癌等。
职业健康安全体系-----危险源辨识、风险评价方法一、目的为了准确的辨识出危险源,进行风险评价,以便采取控制措施。
二、适用范围适用于所有施工生产、管理、辅助生产、生活场所。
三、危险源的辨识内容:工作环境:包括周围环境、工程地质、地形、自然灾害、气象条件、资源交通、抢险救灾支持条件等;平面布局:功能分区(生产、管理、辅助生产、生活区);高温、有害物质、噪声、辐射、易燃、易爆、危险品设施布置;建筑物、构筑物布置;风向、安全距离、卫生防护距离等;运输路线:施工便道、各施工作业区、作业面、作业点的贯通道路以及与外界联系的交通路线等;施工工序:物资特性(毒性、腐蚀性、燃爆性)温度、压力、速度、作业及控制条件、事故及失控状态;施工机具、设备:高温、低温、腐蚀、高压、振动、关键部位的备用设备、控制、操作、检修和故障、失误时的紧急异常情况;机械设备的运动部件和工件、操作条件、检修作业、误运转和误操作;电气设备的断电、触电、火灾、爆炸、误运转和误操作,静电、雷电;危险性较大设备和高处作业设备:如提升、起重设备等;特殊装置、设备:锅炉房、危险品库房等;有害作业部位:粉尘、毒物、噪声、振动、辐射、高温、低温等;各种设施:管理设施(指挥机关等)、事故应急抢救设施(医院卫生所等)、辅助生产、生活设施等;劳动组织生理、心理因素和人机工程学因素等。
四、危险源辨识方法危险因素与危害因素分类。
为了便于进行危险源辨识和分析,首先应对危险因素与危害因素进行分类。
分类可任选以下两种方法中的一种:1、按导致事故和职业危害和直接原因进行分类,共分为六类:a)物理性危险源:(1)设备、设施缺陷(强度不够、刚度不够、稳定性差、密封不良、应力集中、外形缺陷、外露运动件、制动器缺陷、设备设施其他缺陷);如:脚手架、支撑架强度、刚度不够、厂内机动车辆制动不良、起吊钢丝绳磨损严重。
(2)防护缺陷(无防护、防护装置和设施缺陷、防护不当、支撑不当、防护距离不够、其他防护缺陷);如:梭矿传动链条无防护罩、洞内爆破作业安全距离不够。
(完整版)职业健康安全危险源辨识和风险评价指南1. 背景介绍本指南旨在提供关于职业健康安全危险源辨识和风险评价的指导原则和方法。
它适用于所有行业和组织,旨在帮助管理者和员工识别和评估工作场所中可能存在的危险源,并采取相应的措施以减少职业健康安全风险。
2. 危险源辨识危险源辨识是识别和确定可能对员工健康和安全构成危害的因素的过程。
在进行危险源辨识时,应考虑以下几个方面:- 工作场所条件:包括场地布局、设备状态、环境因素等。
- 工作活动:包括物理活动、化学品接触、噪音暴露、辐射等。
- 工作任务:包括职位要求、工作负荷、工作时间等。
通过仔细观察、收集信息和与员工进行讨论,可以识别潜在的危险源。
3. 风险评价风险评价是评估识别到的危险源对员工的潜在风险程度的过程。
在进行风险评价时,应考虑以下几个方面:- 危险性:评估危险源的严重程度,并判断其可能造成的伤害。
- 暴露程度:评估员工可能接触到危险源的频率、时间和强度。
- 敏感性:考虑员工的个体差异和特殊情况,如年龄、健康状况等。
通过综合评估危险性、暴露程度和敏感性,可以确定危险源对员工健康安全的风险水平。
4. 风险控制与管理基于风险评价结果,应采取适当的控制措施来降低风险。
风险控制措施可以分为以下几个层次:- 消除危险源:优先考虑消除危险源或减少危险源的使用。
- 控制措施:采取工程控制措施、管理控制措施和个人防护措施来减轻潜在风险。
- 监测和评估:定期监测和评估风险控制措施的有效性,并及时调整和改进措施。
管理者应确保风险控制措施的有效实施,并提供培训和指导,使员工能够正确使用和维护所提供的防护设备和措施。
5. 管理体系和改进建立和维护一个有效的职业健康安全管理体系对于持续改进和保障员工健康安全至关重要。
管理者应确保以下方面的落实:- 确定职业健康安全政策和目标。
- 分配职责和权限,确保危险源辨识和风险评价工作得到有效执行。
- 进行内部审核和管理评审,以确保管理体系的有效性和符合性。
职业健康安全危险源辨识及风险评价职业健康安全危险源辨识及风险评价是目前企业安全管理的重要内容之一,它是企业实现安全生产的关键。
本文将阐述职业健康安全危险源辨识及风险评价方面的知识和技能。
职业健康安全危险源辨识职业健康安全危险源辨识是指通过调查研究、分析、报告等手段,识别企业活动中潜在的、已知的、实际上的危险和有害因素,以及可能对人身、财产和环境造成伤害、损失和影响的各种因素。
辨识内容职业健康安全危险源辨识的内容包括以下三个方面:1.危险源鉴定:指根据职业健康安全危险源的分类,对企业中存在的各种危险源进行辨识和鉴定。
2.风险评价:指对企业中存在的各种危险源及其可能对人身、财产和环境造成的伤害、损失和影响进行定性和定量的评价。
3.建立危险源档案:指将各种危险源的辨识和鉴定结果记录在档案当中,并进行定期更新。
辨识方法职业健康安全危险源辨识的方法可以分为以下两种:1.体验法:指通过实地观察和体验向工作者了解和获取危险源的相关信息,并结合当地的气候、地质、水文等因素进行综合判断。
2.系统法:指通过对企业现状和环境因素进行分析和研究,以及对危险源的相关文献和规范要求进行查阅和调查,以确保危险源的准确辨识。
风险评价风险评价是对危险源及其可能造成的损失和影响进行评价的过程。
通过风险评价可以了解危险源的实际风险水平,为制定安全防范措施和管理策略提供依据。
风险评价步骤风险评价的步骤一般包括以下三个方面:1.风险识别:通过危险源辨识过程中的各种手段,将潜在的、已知的、实际上的危险源进行识别并确定。
2.定性分析:对已知的危险源,通过搜集和分析相关数据和信息,对其可能产生的风险进行集体评估,从而确定各种危险源的优先顺序。
3.定量分析:通过对危险源进行细化评估和量化分析,计算危险源的风险程度,确定各种危险源风险等级。
风险评价方法风险评价的方法主要包括以下两个方面:1.定性评价方法:指通过专家判断、规则推理和信息表示等方式,对危险源的可能性和影响进行定性的分析和判断。
职业健康安全不安全源辨识与风险评价程序随着现代经济与职业多样化的不断进展,人们对职业健康安全问题的关注与认得渐渐深入,而不安全源的辨识与风险评价则成为有效防范职业健康安全事故的前提与基础。
以下将从不安全源辨识、风险评价及防备措施三个方面来阐述职业健康安全不安全源辨识与风险评价程序。
一、不安全源辨识职业健康安全不安全源辨识,是指通过对生产或施工环节进行全面、系统且有条理性的调研,确定可能产生危害的因素,进行认定和标识的过程。
1. 讨论相关资料:了解相关职业病的危害因素,并对各类不安全源分类、分级;同时也应当了解相关的国家、省、市、行业标准和规范、技术措施、职业病防治法规等。
2. 调查现场环境:对生产或施工现场进行人员进出口、交通路线、场地布置、电气线路等方面进行认真调查,了解存在的危害因素。
3. 识别不安全元素:依据不安全因素的性质及产生的方式,识别不安全元素,如噪音、粉尘、有毒气体、辐射等。
4. 订立管控措施:对已识别的不安全元素进行评估,订立有效的管控措施,保证生产或施工的安全性。
二、风险评价风险评价是指通过对不安全源从概率和严重程度两个方面作出分析,评估产生危害的可能性或程度的一种评估方法。
1. 订立评估标准:通过讨论风险评估制度,确定评估标准、安全指标和评价方法,要把人、物、环境等因素纳入评价范围之内,并利用专业学问、技能和统计分析法进行分析。
2. 识别风险因素:依据不安全源分析的结果和评价标准,识别风险因素并量化风险,包括危害的可能性和严重性两个方面,据此作出推测。
3. 评估风险程度:依据风险因素的评估结果,对风险程度进行评估,确定该风险的优先级,实行适当的措施进行防范。
三、防备措施基于不安全源辨识和风险评价的结果,对可能危害职业健康安全的因素做出防备措施,保证职业健康安全。
1. 常规防备措施:包括提前订立安全方案,订立应急处置预案,并加强人员培训,提高工作责任意识和风险防范意识等常规措施。