实验幼儿园教职工职业道德培训总结
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师德师风培训总结幼儿园本学期,我园在区教育文体局的领导下,以党的“三个代表”思想为指导,认真贯彻落实区教育本学期的工作要点精神,坚持在改革中求发展,在发展中求创新,全面贯彻党的教育方针,以素质教育为中心,根据新时期特点抓好德育教育工作,以“四五”普法、《公民道德建设纲要》为指导纲要,全面提高教师的职业道德修养和教育业务水平,积极推进幼儿园法制化进程,努力创造良好的育人环境,强化“以人为本”的观念和全体教师都是德育工作者的意识,提高了德育教学实效。
1、道德高尚,举止文明,心理健康,人格健全,是幼儿园德育教育的根本目标,其核心是“尊重、理解、人格平等”。
为此,我园在教育教学实践中要求教师坚持做到尊重幼儿,包容幼儿,注意培养幼儿的责任感和高尚的道德人格。
幼儿园从园文化建设、常规的系统式管理、活动的序列化设计、教师队伍“全员育人”意识培养等方面入手,认真开展德育教育工作。
2、为使教育有实效,我园首先加强了环境建设的力度,开学初我们就对幼儿园整体环境建设广泛征求教师的意见,同时我们对幼儿园园环境开始了整体布置和建设,重点体现了幼儿园特色,充分发挥了环境的育人功能。
3、本学期,根据幼儿园实际,以“团结、进取、诚信、守纪”的园风,以“热情、严谨、求实、奉献”的教风。
在此基础上我们认真组织全园教师学习落实,在教师中形成关心幼儿、善待家长的好风气。
同时以《幼儿园工作规程》为重点,结合幼儿园和幼儿实际,以幼儿园园环境卫生为突破口,坚持有重点、有针对性地进行工作,做到幼儿园有布置、班班有落实、每周有检查,并组织开展活动,积极争取社会、幼儿家庭的配合和支持,振奋了全园师生的精神面貌,如今幼儿园的面貌也得到了较大的改善。
4、办好家长幼儿园,充分发挥家长幼儿园的功能,继续做好家访工作。
本学期我园召开了小班家长会,各项工作取得了家长的密切配合,将幼儿园、家长的教育功能有机的结合,提高教学效果。
5、本学期我园积极配合社区工作,排练幼儿舞蹈《自古美德出少年》代表社区参加黄山节专场演出,使幼儿园的教育与社区的工作紧密结合。
2024年教师师德培训总结天的“师德师风学习”活动中,使我更深刻的体会到:师爱是师德的灵魂。
教师对学生的爱,简称为“师爱”,是师德的核心,即“师魂”。
在一定程度上,热爱学生就是热爱教育事业。
热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到教师的爱更困难。
“疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣!”因为教师对学生的爱“在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱,在原则上是一种严慈相济的爱。
这种爱是神圣的。
这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会‘亲其师’,从而‘信其道’,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。
因此,师爱就是师魂。
”师德是教师职业理想的翅膀。
师风,即教师从教的道德作风。
师德师风建设要坚持以热爱学生、教书育人为核心,以敬业爱岗、为人师表为基本准则,以阶段性职业行为禁行规定为底线。
我们要以“严谨、勤奋、求实、创新”的精神来要求自己。
对教师来说,最好的回报就是得到学生的真心拥戴。
好的师风的一个具体表现,就是师生之间保持一种人格上的平等。
相互学习、相互尊重。
在我看来,“一日为师,终身为父”是告诫教师:一是即使只当了一天的教师,对学生也要负责任。
既然为“父”,就要遵循“子不教,父之过”的古训。
二是当学生有了成绩或成了气候,不要借“父”名抬高自己或去借学生的“光”。
三是当学生犯了错,应主动承担起“子不教,父之过,教不严,师之惰”之责任。
做到了这三条,才是理解了“一日为师终身为父”的真正的含义。
怎样做一名让人民满意的好老师1、热爱学生,关心学生,做一个让学生满意的教师。
教师的职业劳动不仅仅是“传道、授业、解惑”,而且具有“以人格来培养人格,以灵魂来塑造灵魂”的特点。
热爱学生就是热爱教育事业,尊重学生、爱护学生、保护学生就是履行教师的社会责任。
热爱学生是教育学生的感情基础,教师对学生的爱的情感,能转化为学生接受教育的内部力量,能赢得学生的爱戴和尊重,激发他们对教师的亲近感、信赖感,学生只有体会到这种感情,才会“亲其师”,从而“信其道”,进而才能提高教育教学质量,促使学生成人和成才。
幼儿园教师职业道德规范培训总结幼儿园教师是幼儿园中最关键的一员,她的职业道德和专业水平直接影响到幼儿园教育的质量。
为提高幼儿园教师的职业道德素养和专业技能,加强幼儿园教师队伍建设,培养优秀的幼儿园教师,各级教育部门和幼儿园都进行了职业道德规范培训。
一、培训目的本次培训的目的是为了增强幼儿园教师的职业道德理念和意识,提高幼儿园教师的教育教学能力和素质,加强幼儿园教师的职业道德规范培训,弘扬良好的教师职业道德风尚。
本次培训涵盖了多个方面的内容,包括教育技能、教育法律、教育心理、教育伦理等,全面提高幼儿园教师的职业素养和工作能力,为提高幼儿园教育质量打下坚实的基础。
二、培训内容1. 教育技能教育技能是幼儿园教师必备的基本技能,本次培训就着重讲解了如何提高幼儿园教师的教育技能,包括课程设计、教学方法、评估技巧等内容。
课堂教学是教育工作的核心,是幼儿园教师必须具备的最基本素质和能力之一。
本次培训通过理论课、案例分析、现场教学和备课演练等方式,帮助幼儿园教师更好地掌握课堂教育的技能和方法。
2. 教育法律教育法律是维护教育秩序、促进教育发展的法律法规和制度。
幼儿园教师应该具备一定的教育法律意识,保证自己的行为符合相关法律法规要求。
本次培训介绍包括教育法律知识、法律伦理、法律法规等方面的知识,让幼儿园教师掌握这些基本知识,保证自身在教育实践中遵循法律法规,增强幼儿园教师的教育法治观念。
3. 教育心理教育心理是幼儿园教育中最关键的因素之一。
幼儿园教师要想让学生在情理上、思维上都得到良好的发展,必须掌握一定的教育心理学知识。
本次培训主要介绍了幼儿园教育心理学方面的知识,包括幼儿心理特点分析、教育心理学原理、教育心理指导等内容,让幼儿园教师了解幼儿的心理需求,合理利用心理指导方法,助力幼儿健康、快乐成长。
4. 教育伦理教育伦理是教育实践中必须遵循的一种道德规范。
幼儿园教师是幼儿在家庭之外的第二个指导者,对幼儿的道德和情感甚至是世界观有极为重要的影响。
2024年幼儿园教师师德培训总结范例幼儿教师的职业行为对孩子们的成长具有不可估量的影响。
以下是关于教师职责与师德师风的几点重要阐述:一、投身教育事业,首先要深爱这份事业选择教育事业,意味着应秉持无怨无悔的态度,不以名利为追求,而是积极进取,勇于创新。
在教学过程中,教师需不断充实知识,提升个人能力和业务水平,恪守职业道德规范,具备强烈的事业心和责任感,全身心投入工作,始终坚持“一切为了孩子”的教育理念。
二、关爱幼儿,需尊重与呵护他们的成长每个幼儿都期望获得教师的尊重与关怀。
教师应避免任何形式的体罚或变相体罚,注重培养孩子们的全面素质和良好习惯,与每个孩子建立平等、和谐、融洽且相互尊重的关系,关心、呵护、尊重每个孩子的独特性。
三、成为幼儿的支持者、合作者与引导者教师应以关怀、接纳、尊重的态度与幼儿互动,敏锐发现孩子们的兴趣所在,适时成为他们的引导者。
关注幼儿在游戏等活动中的表现,不断更新知识,提升个人素质,积极学习新的教学方法,以更好地引导幼儿成长。
四、以身作则,对幼儿产生积极影响教师的言行对幼儿的思想、行为和品质有着潜在的示范作用。
教师应时刻树立良好榜样,做到身体力行,凡是对幼儿的要求,自己首先做到。
应正确处理与家长的关系,通过家园栏等渠道,共同探讨幼儿发展的策略和措施。
这些是我对师德师风学习的一些心得体会,我将以此为指导,不断学习,努力提升自我,在知识的不断更新中汲取养分,为孩子们的成长贡献力量。
2024年幼儿园教师师德培训总结范例(二)我园始终将师德师风教育视为核心工作之一,坚持不懈地推动师德建设。
我们提出了“八个打造”的口号,鼓励全体教职工在政治学习、思想建设、工作态度、业务能力、奉献精神、作风建设、职业道德及规章制度执行等方面不断提升自我,力求完善个人素质,提高政治觉悟和师德修养水平。
在具体实践中,我们组织教职工深入学习《中小学教师职业道德规范》、《教师十不准》、《幼儿园教师职业道德规范》及《教师文明用语》等规范文件,近期还重点学习了____区教育局关于师德师风的最新文件精神,并围绕这一主题开展了深入的讨论活动,以期通过学习提升我园教职工的师德认识。
幼儿园师德培训工作总结6篇工作总结是一次自我评估的机会帮助我们认识到自己的强项和需要改进的地方,通过工作总结可以梳理出工作中的关键事件和里程碑以便记录和回顾,下面是作者为您分享的幼儿园师德培训工作总结6篇,感谢您的参阅。
幼儿园师德培训工作总结篇1我们幼儿教师肩负着二十一世纪人才的奠基任务,每一位幼儿教师对幼儿一生的发展都起着深远的影响。
一、爱幼儿,先热爱教育事业选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。
在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德师规,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。
坚持“一切为了孩子,”。
二、爱幼儿,要尊重和呵护他们每一位幼儿都渴望得到老师的尊重和爱护。
我们不能直接体罚幼儿或变相体罚幼儿。
重视对每个孩子的全面素质和良好习惯的培养,与每一个幼儿建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心、呵护、尊重每一个幼儿。
三、爱幼儿,努力做幼儿的支持者、合作者、引导者以关怀、接纳、尊重的态度与幼儿交往。
要善于发现幼儿感兴趣的事物、游戏。
把握时机做幼儿的引导者。
关注幼儿在游戏活动中的表现和反应。
作为只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能带好幼儿。
要提高我们的。
自身素质,这要求我们年轻教师多听取老教师的各种意见。
并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。
四、爱幼儿,以身作则影响幼儿教师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,幼儿喜欢模仿,这将给幼儿成长带来一生的影响。
因此,教师一定要时时刻刻做出好的榜样,凡要求幼儿做到的,自己首先做到。
坚持严于律己。
同时,正确处理自己与家长的关系,在家园栏上相互探究幼儿发展的方法、措施。
这是我学习了师德师风的一些总结,我自己要从以上各方面努力,坚持不断的学习,使自己能在不断更新的知识中汲取营养。
幼儿园师德培训工作总结篇2一、加强学习转观念,提高教师素质师德是教师之魂,在这师德建设年中,我园从转变教师观念入手,有序开展了系列活动。
2024幼儿园师德师风培训心得体会总结最新7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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原创幼儿园教师职业道德与素养培训心得体会前言作为一名幼儿园教师,我深知职业道德与素养培养对教师的重要性。
为了提高自己的教育水平和素养,我参加了幼儿园教师职业道德与素养培训。
在培训中,我收获了很多,也深刻体会到了教育工作中道德与素养的重要性。
在此,我将分享一些我在培训中的体会和心得。
职业道德的重要性幼儿园教师是孩子们成长道路上的引路人,他们不仅要负责承担教育教学任务,更要保证孩子们的身心健康和全面发展。
因此,幼儿园教师的职业道德至关重要。
职业道德是教师在教育工作中应当遵循的行为准则和道德规范。
它包括爱岗敬业、诚实守信、责任担当、尊重并保护幼儿权益等方面。
作为一名幼儿园教师,我深刻认识到养成良好的职业道德对于教育工作的重要性。
只有秉持正确的价值观和道德准则,才能够更好地影响和引导孩子们的成长。
培训中的收获1. 完善的教育理念培训中,我学习了许多关于教育的理论和方法。
这不仅提升了我的专业知识水平,也帮助我更好地应对各种教育难题。
我明白了培养幼儿的兴趣和好奇心的重要性,学会了更加注重幼儿的身心发展,为他们提供良好的学习环境和培养他们的自主学习能力。
2. 尊重与包容在培训中,我也加深了对尊重与包容的理解。
幼儿园是一个多元化的集体,每个孩子都有其独特的性格、观念和价值观。
作为教师,我们要尊重每个孩子的个体差异,包容他们的不同需求和表现。
在课堂上,我尽量给予每个孩子充分的表达空间,鼓励他们独立思考和表达自己的观点。
3. 激发幼儿的潜能幼儿的学习能力和潜能是无限的,而作为教师,我们要帮助他们发现和激发自己的潜能。
在培训中,我学习到了许多培养幼儿潜能的方法和技巧,如激发他们的好奇心和想象力,培养他们的学习兴趣,提供多样化的学习机会等。
通过这些方法,我发现孩子们的学习热情和主动性得到了极大的提升,他们展现出了惊人的潜力和创造力。
4. 合作与交流培训中,我和其他教师一起参与各种活动和讨论。
通过交流和合作,我们共同探讨教育工作的难题,分享经验和教训,提升自己的教育水平。
2024幼儿园师德培训工作总结(3篇)2024幼儿园师德培训工作总结(精选3篇)2024幼儿园师德培训工作总结篇1加强师德建设,就要求每一位教师从小事做起,从自我做起,做出表率。
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自去年起,实验幼儿园积极投入到师德师风建设活动中,并以此为契机,对全园的师德师风建设工作实行了真抓实管的工作措施,现针对活动的各项情况做以总结如下:一、注重学习、提高素养。
根据本次活动的指导思想,我园开展了活动动员大会,抓住政治学习、迎新、三八活动等时机,做好对全体教职工“师德师风建设”的宣传工作,并把《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》作为学习的主题与内容,大力推进我园教师职业道德建设工作,全面提升了教职工职业的道德素养。
二、主题鲜明、目标明确。
我们明确了师德师风建设活动以“弘扬高尚师德,明确师德规范,做人民满意的教师”为主题,针对我园制定的“热爱学生教书育人,爱岗敬业刻苦钻研、务实创新甘于奉献、廉洁从教为人师表”职业精神,督促我园每一名教师对比职业精神进行自查,并以上述职业精神为教职工日常考核的主要依据,真正达到培养政治素质过硬、职业道德崇高教职员工的目标。
三、活动丰富、方法得当。
(一)、以读书活动促进教师素养的提高。
为了加强教师自身素养,提高师德水平,我园围绕师德教育每月有重点的开展读书活动。
1、组织教师每人至少读一本教育专著或道德修养类的好书。
2、每位教师在读书后都写了一篇读书心得。
3、组织教师根据自己的读书心得开展以年级组为单位的“读书交流“活动,并将优秀的读书笔记刊登在网站上。
(二)、以树立典型来激励教师积极奋进。
在幼儿园教师内根据教师的日常工作情况及月考核情况,找出真正出色的典型教师,例如:王丽娜教师产后按时上班,默默无闻、积极奉献。
为了尽快将班级工作做好,她经常放弃每天一小时的哺乳假,全力以赴地投入到工作中,不计时间,不计报酬。
2024年幼儿园教师培训总结教育工作者承担着培育共和国新一代的重要任务,这一职业因其神圣性而备受尊崇。
成为一名教师虽然并不困难,但成为一名优秀的幼儿教师却需要付出极大的努力。
通过系统的培训,以下是我对教师职业的深刻感悟:一、教师需树立创新意识与理念。
教育的根本目的是塑造人的社会属性,促进个体发展与社会和谐统一,这构成了现代教育观念的核心。
创新教育理念的根本转变在于:摒弃以教师为中心、单纯传授知识的教学模式,建立以培养学生能力为目标的现代教育观;营造生动活泼、鼓励主动探索的课堂氛围;激发学生创新性学习的主观能动性;勇于打破常规,培养学生解决问题的创造性思维;尊重学生个性,保护和培养学生的创新意识;构建新型的师生关系,以宽容和积极的态度关爱学生;重视实践教育,摒弃封闭的教学模式。
传统教育中“高分低能”现象的出现,很大程度上是因为教育者重知识轻实践的观念所导致。
教师应当将教学活动与实际生活紧密结合,让学生在实践中发现和解决问题,激发他们的好奇心和求知欲。
二、教师应具备卓越的专业素养。
实施创新教育理念的教师,必须具备以下几方面的专业素质:一是深厚的知识储备,这是教师创新的基础;二是精湛的班级管理和个别指导能力;三是丰富的情感表达,教师通过富有感染力的语言和情感,能够有效激发学生的学习热情,实现教学相长。
三、教师须具备敬业精神。
是否具备敬业精神,是衡量一个教师能否优秀的关键。
教师应当怀抱无私奉献的精神,全身心投入到教育事业中。
培养敬业精神,不仅是个人修养的体现,更是落实素质教育、提升教育质量的重要保障。
只有当教师具备了爱岗敬业的精神,才能更好地适应时代发展的要求,成为素质教育的积极推动者。
四、追求成功教育。
成功教育理念认为,教育旨在培养符合社会需求的人才。
每个学生都拥有成功的潜能和愿望。
通过教育,每个学生都可以在原有基础上实现自我超越,获得发展。
成功教育强调通过改进教育方式,激发学生的内在学习动力,开发他们的潜能,为其成为社会成功人士奠定基础。
幼儿园教师师德培训总结5篇幼儿园教师师德培训告诉我们,教师真挚的情感在幼儿的情绪上就会产生共鸣。
那么通过师德培训学习,要怎样写关于幼儿园教师师德培训总结呢?下面是小编为大家收集有关于幼儿园教师师德培训总结,希望你喜欢。
幼儿园教师师德培训总结1 通过前几天学校组织师德师风教育的学习活动,使我进一步认识到作为教师在新时期的素质要求,学习师风师德心得体会。
下面简单谈谈几点体会:一、敬岗爱业,要热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。
二、加强政治学习,不断提高政治素养自己应该系统地学习《义务教育法》、《中华人们共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规文件,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。
三、爱心是师德素养的重要表现崇高的师爱表现在对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成绩区别对待,要做到“三心俱到”,即“爱心、耐心、细心,”无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特别对那些学习特困生,更是要“特别的爱给特别的你,”切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐心,对学生细微之处的好的改变也要善于发现,并且多加鼓励,培养学生健康的人格,树立学生学习的自信心,注重培养他们的学习兴趣。
四、孜孜不倦,积极进取有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。
这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身素质,不断完善自己,以求教好每一位学生。
怎样提高自身素质呢这就要求我们一定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开辟新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻准备着用“一眼泉的水”来供给学生“一碗水”。
五、以身作则、率先垂范教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响,因此,教师一定要时时处处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。
实验幼儿园教职工职业道德培训总结
在市教育局的正确领导下,按照《新时期教师职业道德修养》和《教职工职业道德规范》培训工作计划安排,经过近10个月的活动与学习时间,园内活动领导小组坚持高标准、严要求,注重针对性,讲求实效性,精心组织,周密安排,统筹兼顾,整体推进,扎实工作,按要求完成了培训的工作。
现总结如下:
一、培训阶段开展工作的基本情况
我园在开展《教职工职业道德培训》活动以来,坚持把深入学习与实践活动相结合作为重要的一项工作任务,严格按照要求,认真做好集中培训学习、深化思想认识的各项工作,确保学习活动扎实深入开展。
进入培训活动阶段以来,我园在培训学习的基础上认真分析园内教职工职业道德建设中所存在的突出问题,总结经验教训,结合园内教职工情况,制定了培训内容,选择了恰当的培训方式,让教职工积极投入到培训中来。
二、培训阶段工作进程
1、认真开展《新时期教师职业道德修养》学习工作,并围绕这一主题展开了充分的讨论,在讨论的过程中,教师们深刻领会新时期教师职业道德的内涵、外延、特征及其要求,掌握教职工职业生成的基本情况等。
每位教师根据标准对照自己,结合自己工作实际进行了深刻的反思。
2、在学习本园《教职工管理规章制度》与《教职工职业责任及
职业纪律》中,教职工进一步的树立了正确的世界观、人生观和价值观。
教职工更新了观念,提升履行岗位职责和实施新课程素质教育的能力和水平,形成了崭新的教育风貌。
三、取得的成效
1、通过培训活动,使全体教职工明确了培训的意义,激发了大家参加学习的积极性,明确了教职工职业道德修养的重要性。
2、通过主题活动,明确了本园生存与发展的方向。
3、教职工工作作风,工作态度有了明显的改观。
更新了教职工的教学与工作观念。
4、增强了教职工对园内的整体发展,园内的办学理念,园内管理体制进一步的认识。
并自觉参与到园内改革行业中来。
总之,通过《教职工职业道德规范》培训的活动中,让我们
的教职工更进一步明确《教职工职业道德规范》的内涵,要有崇
尚的职业道德修养,处处严格要求自己。
葫芦岛市实验幼儿园
2014年7月。