09年10月份工作简结
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白酒销售工作总结(15篇)白酒销售工作总结1转眼20__年上半年已经结束,为了更好的开展下半年的工作,我就上半年的工作做一个全面而详实的总结,目的在于吸取教训、提高自己,以至于把下半年的工作做的更好,完成公司下达的销售任务和各项工作:一、销售指标的完成情况上半年在公司各级领导的亲切关怀和正确领导下,及经销商的共同努力下,市场完成销售额____万元,完成年计划____万元的____%,比去年同期增长____%,回款率为____%;低档酒占总销售额的____%,比去年同期降低__个百分点;中档酒占总销售额的____%,比去年同期增加__个百分点;高档酒占总销售额的____%,比去年同期增加__个百分点。
二、市场管理、市场维护根据公司规定的'销售区域和市场批发价,对经销商的发货区域和发货价格进行管控和监督,督促其执行统一批发价,杜绝了低价倾销和倒窜货行为的发生。
通过对各个销售终端长时间的交流和引导,并结合公司的“柜中柜”营销策略,在各终端摆放了统一的价格标签,使产品的销售价格符合公司指导价。
按照公司对商超、酒店及零店产品陈列的要求进行产品陈列,并动员和协助店方使产品保持干净整洁。
在店面和柜台干净整齐、陈列产品多的终端粘贴了专柜标签,使其达到利用终端货架资源进行品牌宣传的目的。
三、市场开发情况上半年开发商超__家,酒店__家,终端__家。
新开发的__家商超是成县规模的____购物广场,所上产品为52°系列的全部产品;__家酒店是分别是____大酒店和____大酒店,其中____大酒店所上产品为52°的四星、五星、十八年,____大酒店所上产品为42°系列的二到五星及原浆。
新开发零售终端城区____家,乡镇____家,所上产品主要集中在中低档产品区,并大部分是42°系列产品。
四、品牌宣传、推广为了提高消费者对“____酒”的认知度,树立品牌形象,进一步建立消费者的品牌忠诚度,根据公司规定的统一宣传标示,在人流量大、收视率高的地段及生意比较好的门市部,联系并协助广告公司制作各式广告宣传牌____个,其中烟酒门市部及餐馆门头____个,其它形式的广告牌__个。
工作完成情况总结(通用5篇)工作完成情况总结(通用5篇)时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,让我们好好总结下,并记录在工作总结里。
怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?下面是小编收集整理的工作完成情况总结,希望能够帮助到大家。
工作完成情况总结篇1已经很晚了,但这月的工作就要到此结束了,明天要出去有事,所有提前做个总结,为了接下来顺利的开展工作,在此中间丰富经验,也为了给自己没有起色的一个月的鼓励吧!10月7号正式开始新的工作,从当初简单概念的建帐到一直不能完成的初始化中,慢慢深入了解公司的结构和自己工作的重点,和自己一直做不出结果的原因,也许初始的轮廓是确定的科目以及公司所有发生的业务,运用在会计中的体现,本月工作总结。
一级科目的确定是明目了然的,为了体现公司所有业务以及便于管理公司繁琐的账务,明细科目需要细致分列,但由于公司性质的特殊性还有自己经验不足,了解公司的业务花费相当长的时间,前两周只有在未知中乱撞,根据公司的业务设立明细科目,增减中慢慢完善,公司发展的前景美好,机制在健全慢慢规范化,同时需要比较完善的财务制度去约制。
1、从票据的整体,保存,签字等完善做起,慢慢让财务完善化。
2、改掉以往的简单的收支记录,逐渐把在会计中体现公司的运营情况。
3、通过账务调控部门的工作进度及资金运营情况,慢慢完善公司机制。
所有的东西看起来和总结起来很简单,却在做到过程中屡不见成交,由于中途建帐,我选择的推后一个月从九月份的账务处理做起,所有的收支数目都有记录,但提取数据却不是太顺利,总体包括之前的业务一团下来,导致现在处理起来包含项目太多,多借多贷中要体现好多业务,做平一个分录需要考虑太多发生的业务,以及单据的不完整,数据提取速度太慢,有种做高中物理题的感觉,呵呵,一面归于对公司业务的生疏和没有业务发生的初始凭据导致无从下手,以及业务中增添自如,业务的发展对接不顺造成。
工程部年终工作总结四篇工程部年终工作总结篇1我是来自公司工程部的郑成。
每年的这个时候,各单位都要组织一次面向全体职工的'个人年度述职报告,聪明的人们往往都会把握好这区区的几分钟的时间,既要简明扼要地介绍自己在一年里所负责的工作,又要凭借良好的演讲技巧展示个人魅力。
接下来,我为各位领导和同事们简要的总结一年来我所取得的成绩及下一步工作打算。
3月份我与公司订立劳动合同,正式建立劳动关系以来,公司领导一直把我派驻到彭水县城防护工程建设领导小组办公室及公司河堤项目部办公室从事内勤工作,内勤工作是一项综合协调、综合服务的工作,具有协调上下、联系内外的纽带作用,内勤工作位轻责重,既要完成事务管理、文书处理、综合情况、档案管理、起草文件等日常程序化的工作,又要完成领导临时交办的其他相关工作任务。
一个合格的内勤工作人员必须具有强烈的事业心、高度的责任感和求真务实的工作态度,具有较高的政治素质和业务能力。
熟悉业务和内勤工作,要具有较宽的知识面和合理的知识结构以及严谨干练的工作作风、任劳任怨的献身精神和淡泊名利的思想境界。
回顾我这一年来的工作,看到了成绩也发现了不足,我力求认真做好今年的工作总结,使明年做得更好,现将一年来我在彭水县城防护工程领导小组办公室及公司河堤项目部的工作情况作如下总结:一、在工作中增强五种意识,尽快适应内勤工作一是政治意识。
做好宣传党的方针、路线、政策,培养敏锐、独特的政治意识。
在政治理论方面的学习,不断提高政治素养,坚定正确方的案,.欢的政治方向,使自己在思想上始终与保持高度一致。
同时,在政治上保持了头脑清醒,对待事物反复思考,更好地抓住重点。
二是整体意识。
内勤是上下级信息交流的中转站,上级下发指示精神,下级上报工作情况,都要经过我的手里传承。
因此,自觉增强了整体意识,结合实际,尽可能地把具体问题研究得透彻,把工作做得细致,使自己真正成为领导决策的得力助手。
三是服务意识。
做到不让领导安排的工作在自己这里延误,不让办.的事项在自己手里积压,不让各种差错在自己身上发生,不让施工单位工作人员在自己这里受冷落。
学生会学习部门工作总结10篇站在岁末,透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在没察觉中充实眼睑。
下面小编给大家带来学生会学习部门工作总结,详情可以点击“工作总结”查看更多相关的工作总结参考喔。
学生会学习部门工作总结1经过一学期的努力,我们学习部积极配合院、系开展相关活动,促进我们系的学习气氛。
在这过程中,我们有值得肯定的地方,也尚有仍需改进的地方,现总结如下:一、在9月份,我部参加我系的迎新工作:新生接待和迎新晚会的开展工作。
二、在9月底,我部进行了招新工作,通过设点咨询和面试等工作,胜利的完成了部门的'招新,也为部门注入了新的血液,相信通过大家的能力,我们为办的越班来越好。
三、为配合院中的“三笔一话“师范生技能大赛,我们部门于20--年10月21日晚和22日成功地举行了以“知行合一,学以致用”为主题的“三笔一话”师范生技能大赛初赛。
本次比赛我们邀请了我系党总支书马书记,美术系的梁教授,陈其铨书法培训班总负责人廖老师,还有广播台的二位师姐当任各项目的评委,确保点评的专业性。
本次活动与去年有所不同,去年我们是与宣传组的书画展一起进行的,各个现场都挤满了参观的同学。
今年考虑到宣传组没办书画展,我们就在活动中多加了个颁奖仪式,把活动的气氛重新赢回来了。
我们的活动取得了较好的效果,得到了老师们和同学们的肯定。
不过也存在以下几点不足:1、交流沟通方面:在请我系老师时,一直她都很忙,多次找她都没空,以至到后来对我们整个活动的流程都不了解,给活动的胜利进行带来了一定的影响。
2、普通话的比赛环节做的还不够好。
如普通话我们是分二轮进行的,第一轮:有字、词、绕口令。
第二轮:有短文朗诵、评委问答。
假如在第二轮加个字、词或绕口令,会显得整个比赛更加的周到,评委也能更好的评出优秀选手。
3、由于时间紧迫,好多细节是直接由我们部长商量好再跟干事说的,就没怎么让他们思考,自然他们锻炼到的也就比较少。
2024人力资源个人工作总结范文10篇1.2024人力资源个人工作总结篇一__年对公司是至关重要的一年,公司成立于09年6月底,经过将近半年的发展,现已基本正常生产。
公司的规范化运营,对人事工作的建立,发展,完善提出了较高的要求。
现将20__年人事的关键工作结果分析总结如下:一、根据公司发展战略需要,建立了完善的公司人员档案,包括电子版本,和纸质版本。
具体内容包括员工的个人信息,入职情况,晋升,调动及奖惩,薪资待遇变动等。
截止1月7日,公司总人数为69人,均已建立了员工档案。
二、基本建立人事部门月报表,详细统计公司内部员工学历构成比例,性别构成比例,年龄构成比例,月离职率,职能构成比例等。
三、负责公司员工每月社保及新入职员工商业保险办理。
四、目前招聘成本计算方法较为简单,仅记录招聘会摊位费,20__年共计2900元,现初步估算招聘成本在50元/人左右,自8月招聘工作进行以来,我公司月离职率目前维持在14%左右。
五、制定执行了多项制度:企业规章,薪酬制度,绩效考核制度,用电巡视制度,食堂就餐管理制度,会议管理制度,加班调休制度等,由于公司在不断的发展完善中,各项制度也在不断健全中。
六、每月记录员工考勤状况,并进行相应的工资核算。
现需改进的工作及20__年计划:一、经过不断地发展改善,公司的组织机构已初见模型。
(附:组织机构图)在组织机构完善的基础上,建立健全公司各部门各职位岗位说明书,从而建立健全公司绩效考核体系。
二、公司目前人员离职率偏高,特别是生产部一线操作工离职率偏高,目前分析原因如下:1、薪资待遇问题。
2、工作环境不良。
3、员工对自身工作的具体内容不了解,导致很多员工在入职报到后十天左右提出离职,称自身不能适应工作环境。
解决的想法如下:1、建立健全生产部门内部考核,健全绩效奖金发放流程。
2、在员工面试的时候可以把公司的薪资待遇,工作内容,工作环境等详细告知应聘者,使应聘者有一个选择和考虑的机会,降低招聘工作的重复性建设。
监理员个人工作总结(10篇)【#工作总结# #监理员个人工作总结(10篇)#】总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以使我们更有效率,是时候写一份总结了。
监理员个人工作总结(10篇)由我整理,以供大家参考,希望可以帮助到大家,感谢大家的阅读与支持!1.监理员个人工作总结篇一从20xx年6月1号至今,进入公司已有7个月了,7个月来在公司领导和监理部领导的帮助下,完成了相应的土建监理工作任务。
在从事土建监理工作期间,本人任劳任怨,兢兢业业,不敢倦怠,以良好的职业道德和较强的责任心认真地工作,现就七个月来的`工作情况和监理体会做如下汇报。
一、工作情况原先刚应聘来时公司领导和我说了这边工作的特殊性,来之前也做足了充分准备。
所以一到工地就立即主动地了解工地状况及施工队伍的情况并抓紧时间熟悉施工图纸及有关设计说明资料,以便尽快地开展监理工作进入到角色。
在监理实际工作中,确实遇到了一些困难,如:一直以来施工单位没有完善的质检制度、没有确立施工质量自检组织及落实专人负责质量管理。
工程上的隐蔽工程施工单位没有按程序进行报验,出现边施工边验收,先施工后验收。
工人不听管理人员管理,谩骂管理人员,野蛮施工等。
给我们监理工作带来不便,给工程质量、安全留下隐患。
施工单位项目经理部机构,没有建立施工管理制度、质量管理体系,且施工班组劳动力的整体素质都比较差、经验不足,管理人员责任心不强,造成施工质量经常达不到相关的设计要求和有关规范标准要求。
截至xx月31日现场10栋主体工程楼层的已施工至十一层梁板,最低已施工至九层。
6栋首层砌体工程已开始施工,使用加气混凝土砌块材料,由于施工班组施工经验不足,加之施工单位对现场的管理力度不够,技术交底不到位,不彻底。
砌体整体质量不是很理想,灰缝过大,出现通缝、瞎缝及门过梁没有按图纸设计要求施工等问题。
个人年终总结(通用15篇)个人年终总结1忙忙碌碌间,我们即将走过充满感动和坚强的。
对我个人而言,这是收获颇丰的一年。
这一年中我和大家一样都经历着感动、告别、收获、感激和努力,不论是生活还是工作都让我重新审视了自己以往做人做事的态度和方式,得到了成长。
尤其是参加工作后,在领导和同事们的支持和帮助下,各方面所得到的锻炼都使我受益匪浅。
在此,我须真诚的向各位领导和同事表达我深深的谢意,感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。
下面就我参加工作以来的思想和工作学习进行以下三方面的简要回顾和总结。
一、思想意识的转变与提升刚刚走进垃圾焚烧发电厂的我,没有任何的工作经验,很多专业知识对我来说虽然极具吸引力,但还是非常陌生,和其他同事相比自知存在着太大的差距。
而我也知道自己的最大缺点之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成就导致了不少的错误。
再加上虽然同在生产运行值,但是很多事情我却心有余而力不足。
所以随着这些担心,初来时的兴奋逐渐被压力所取代,心里也总是倍感愧疚和自责。
这在通过大家的帮助和自己的学习,逐渐进入工作状态后,不安与紧张慢慢得到了平复,自己也有了自信和做好工作的决心。
二、工作学习的回顾与总结初入电厂培训时师傅对我们进行的一系列安全教育和培训都给我留下了极深的印象。
因为忽略任何小的隐患都有可能造成今后大的事故。
在平时的工作中我也始终牢记“安全第一、预防为主”的方针,向师傅学习,使自己个人安全生产的意识不断得到提高和增强,为公司实现全年无事故做出自己应尽的努力。
试用期是学习的主要阶段,所以在刚培训时,在主控室跟着师傅们的时间比较多,通过他们认真详细的讲解,我也学会了不少锅炉的专业知识。
通过这几个月来的不断学习,大部分的工作现在已经能够做到自己完成了,但是面对突发事故还是会感觉紧张,但是越急躁就越容易出错,想快点完成工作的心理也是导致错误频频出现的原因。
在年度总结里再次提到在试用期总结中已经提过的这个问题,我自己实在觉得很不好意思也很愧疚。
青少年事务中心第一季度工作总结2009年第一季度,青少年事务中心紧紧围绕共青团泉州市委的中心工作,按照“团委主导推动、中心自主运作、社会多方参与”的总体思路,围绕“控制规模、有效管理、加强教育、切实服务、减少犯罪”的工作目标,坚持“青年为本、以德为先、服务为重、发展为主题”的工作理念。
加大服务范围、推进专题工作项目,进一步推动青少年事务中心的工作全面发展。
从2009年1月—3月青少年事务中心受理青少年案件9件9人次,青少年事务热线累计接听60几次,接待来访20几人次;开展小组会议3个;参加团市委举办大型活动3个;开展社工进社区活动5个,参与人数数千人;受理志愿者报名40几人次;受理捐赠1件(学习英语124套)。
一季度来,青少年事务社工为全市青少年提供了专业化、个性化、社会化的服务,有效的改变了一批青少年的生活态度和行为模式。
一、加强服务,更好的引导青少年成长成才。
青少年事务中心紧紧围绕青少年的成长成才、维护青少年合法权益、预防青少年违法犯罪,充分发挥出三支专业团队的作用,坚持为青少年的成长提供各种服务。
2009年2月3日接待来访杨婷婷女士的求助,她与前夫的小孩从小缺少父爱再加上杨女士再婚,导致杨女士的小孩性格大变,失去原本的天真、乖巧、好学,变得动不动就大发脾气、厌学、孤僻等症状。
杨女士现在根本无法跟她沟通,希望通过我们的帮助能使她的女儿能够珍惜现在所拥有的一切,恢复原本乖巧、好学、懂事、活泼的个性。
了解情况之后我们先缓解杨女士激动的心情,再把当天值班的林永乐老师的联系方式给她,让她与林老师取得联系,他能更好的帮助她女儿恢复。
之后杨女士来电说她根据林老师的指导跟女儿沟通,现在女儿性格明显有所好转,她会继续按照林老师的指导去做,她相信通过我们的帮助总有一天女儿会恢复。
我们中心一定会全力为青少年提供各种帮助和心理辅导,使他们健康成长。
2009年1月14日接待来访人员柯国土先生的求助,他的作品《网络新星柯国土》文章标题,新浪网站未经柯国土同意直接把他的作品标题链接至“新浪财经”界面,此举意味着新浪网涉嫌侵犯柯国土名誉权,柯先生希望通过我们能为他寻得法律顾问帮他解决问题。
财务总监工作总结范文10篇【#工作总结# #财务总监工作总结范文10篇#】总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,是时候写一份总结了。
下面是小编整理分享的财务总监工作总结范文10篇,欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮在! 1.财务总监工作总结范文篇一20__年_月9日_传媒公司正式成立,在总经理及其他高管的认可下任财务总监一职。
任职期间在总经理的领导下,总管公司会计、报表、预算工作。
对于总经理的经营决策,我坚持要从财务角度服从命令,听从指挥,同心同德,周密筹划,尽力完成。
组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。
同时还监督公司遵守国家财经法令、纪律。
任职期间的工作重点如下:公司与_汽车俱乐部、_汽车销售服务有限公司及_国际酒店等公司签署了合作协议,财务部门全程跟踪严格把关,统筹资金,控制成本为公司争取大的利润。
与公司高层很好的进行了沟通协调工作,并配合其他部门共同完成了这几个项目。
任职期间的不足之处:还不能很好的把握全局;财务监督执行财经法规的力度还不够强;人员配置还不充足。
针对上述问题今后我一定会特别注意加强和改进,切实从以下方面做好本职工作:进一步培养自己的战略眼光,统筹安排,把握好全局;进一步增强法制观念,加强财务监督,提高依法理财的自觉性;注意调动员工积极性,合理调配人手。
2.财务总监工作总结范文篇二作为盈众一名财务总监,一年多来在公司领导和各部门的支持下,经过财务全体成员的共同努力,我们全体财务人员严于律己,严格管理,在财务基础工作,全面预算管理,参与经营决策,发挥支撑服务,加强财务检查及组织业务学习等方面做了许多踏实的工作,完成了既定的目标,达到了预期效果。
我的工作职责是:1、贯彻执行国家财经政策和会计制度,完成上级交办的各项任务。
2、组织做好会计核算和监督,建立健全收入稽核制度。
2023安全个人工作总结(10篇)【#工作总结# #2023安全个人工作总结(10篇)#】总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此好好准备一份总结吧。
2023安全个人工作总结(10篇)由我整理,以供大家参考,希望可以帮助到大家,感谢大家的阅读与支持!1.2023安全个人工作总结篇一20xx年我从复员军人来到建设局“企管站”工作。
新的环境新的起点也给我提出了新的要求。
通过近三个月的工作以来在局领导的关怀下,在全站员工的帮助下,与学习中我深刻地认识到了“企管站”是建设企业管理和建设安全监督的综合部门。
让我知道做为“企管站”的一名建设安全监督员的重要性。
在以后我必须做到以下几点;一、在政治上认真学习党的`xx大精神,努力做到融汇贯通联系实际,在实际工作中把政治理论知识、业务知识和其它新鲜的知识结合起来,开阔视野拓宽思路丰富自己,努力适应新形势新任务对本职工作的要求。
二、在思想上加强学习提高理论和业务素养。
要坚持把政治理论和业务知识学习作为提高政治信念、思想素质、工作能力的重要途径。
三、“企管站”是建设施工企业和建设安全监督管理的综合部门,对建设各方面的能力和知识都要掌握。
要做好本职工作就必须首先用理论武装头脑。
我要积极参加局里站里组织的形式多样的学习教育活动,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体来充实自己。
认真学习建设安全监督的文件、书籍。
在学习过程中,注意理论联系实际的方法,不断提高自身的认识能力,业务能力。
四、在工作中重视学习业务知识,提高自身的业务能力。
严格要求自己,积极主动地研究工作中遇到的各种问题。
讲奉献,讲正气,以诚待人。
虚心向老同志学习,取人之长补己之短,努力丰富自己,充实自己,提高自己。
坚持做事和做人原则,努力做好日常工作。
不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤”。
五、在和同事们的关系、处事上要做到和谐、友爱,工作气氛融洽配合默契互相支持。
纪委监察部十月份工作简结
十月份按照公司党委和上级纪委的部署以及月初确定
的工作要点,公司纪委监察部主要做了以下几方面工作:
一、根据煤业公司纪工委的要求我们认真组织开展了纪
委监察部全体人员的党风廉政业务学习。
十月中旬煤业公司纪工委下发了河北省纪检监察系统
“坚定信仰、牢记使命”读书学习活动百题答卷。按照其要
求我们首先认真学习了2009年5月22日中央出台的三项“反
腐新规”,即《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、
《中国共产党巡视工作条例(试行)》和《国有企业领导人
员廉洁从业若干规定》。然后认真完成了答卷并按时对上级
纪工委进行了汇报。在这次活动中提高了我们自身对反腐倡
廉的认识,更加坚定了对扎实推进党风廉政建设和反腐倡廉
工作的决心和信心。
二、组织全矿党员干部开展了以“遵守党纪,廉洁自律”
为主要内容的党风廉政教育活动。
遵守党纪,廉洁自律是一个党员干部必须具备的素质,
根据这一要求我们在十月份组织全公司各部门党员干部学
习了《中国共产党纪律处分条例》以及《国有企业领导人员
廉洁从业的若干规定》,让每个党员认真对照《党章》、《党
纪处分条例》、《廉洁从业规定》查找了在遵守党的纪律和廉
洁自律方面存在的问题。并以答卷的形式对认识进行了巩
固。全矿机关副职以上干部和基层班子成员共计168人参加
了活动。通过开展此项教育活动,增强了领导人员的廉洁自
律意识和遵纪守法的自觉性。
三、对公司各部门权力公开透明运行工作的检查有序开
展。
为保证公司各项工作顺利进行,十月份我们对公司部分
部门的权力公开透明运行状况进行了进一步的监督检查工
作。按照公平、公正、公开的原则,对部分基层区科员工工
资奖金分配情况进行重点检查,以维护公司正常的经济秩序
和广大员工的合法权益。此次检查是查阅相关资料和听取被
查单位汇报相结合的方式进行的,发现了部分单位在区队经
济运行方案中存在的漏洞,个别单位工资分配中存在随意
性。经与单位领导交换意见为以后健全区队经济运行方案内
容打下了良好的基础。通过检查避免了问题的再次发生,进
一步促进了各单位廉洁履职,遵规守纪的自觉性,确保矿业
公司权力公开透明运行工作扎实推进。
四、开始对2009年效能监察项目进行整理、组卷和归
档。
通过纪委监察部及时地对基层单位效能监察项目进行
中存在的问题的指正,随着09年效能监察项目的陆续完成,
我们协助项目单位共同进行了成果核定和总结。按照集团公
司《效能监察工作暂行规定》的要求,我们开始对年初制定
的三项效能监察项目进行有关资料的整理、组卷和归档。力
求做到整理耐心细致、组卷合规完整、归档全面有序。
五、对群众来信来访工作进行了调查、取证和处理。
针对员工群众反映的基层单位个别人员索要钱物等行
为,我们进行了耐心细致的调查和取证。迅速准确地办理了
群众来信来访案件,做到了不积压案件。为全力维护好企业
稳定的大好局面、矿业公司健康发展创造了良好的内部环
境。
纪委监察部
10月23日