银行案防简洁工作总结
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银行案防第四季度工作总结7篇篇1一、背景本季度,我行案防工作在总行及各级监管部门的指导下,以全面加强案防风险管控为核心,以提升员工案防意识为重点,积极推进案防工作深入开展。
通过本季度的努力,我行案防工作取得了显著成效,有效保障了银行资金及客户资产的安全。
二、主要工作及成效1. 强化组织领导,明确责任分工本季度,我行进一步强化了案防工作的组织领导,明确了各级管理人员和业务人员的责任分工。
总行成立了案防工作领导小组,负责统筹协调全行的案防工作;各分支行也相应成立了案防工作小组,负责具体实施案防措施。
通过明确责任分工,形成了各级管理人员和业务人员齐抓共管的良好局面。
2. 加强制度建设,完善案防机制我行始终把制度建设作为案防工作的基础,不断加强和完善案防机制。
本季度,我行对案防制度进行了全面梳理和修订,确保各项制度符合监管要求和我行实际情况。
同时,我行还建立了定期培训、考核和奖惩机制,激励员工积极参与案防工作。
3. 提升员工案防意识员工是银行的重要资产,提升员工案防意识是案防工作的关键。
本季度,我行通过开展形式多样的培训活动、宣传活动和应急演练,提高了员工的案防意识和能力。
例如,我们组织了多次反欺诈培训,向员工传授了识别和防范欺诈行为的方法;同时,我们还开展了反洗钱宣传活动,提高了员工对洗钱行为的警惕性。
4. 加强风险排查和处置风险排查和处置是案防工作的核心环节。
本季度,我行加大了风险排查的力度,对各类风险进行了全面排查和评估。
针对排查出的风险点,我行制定了详细的处置方案,并明确了责任部门和配合部门。
通过密切协作、共同应对,我行成功处置了多起风险事件,有效保障了银行资金及客户资产的安全。
三、存在的问题及改进措施虽然本季度我行案防工作取得了显著成效,但仍存在一些问题需要改进。
一是部分员工对案防工作重视程度不够,存在麻痹大意思想;二是风险排查和处置效率有待提高,需要进一步加强部门之间的协作与沟通;三是案防培训内容和形式还需进一步丰富和创新。
银行案件防控工作总结全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:银行案件防控工作总结近年来,随着社会经济的不断发展和新型犯罪活动的不断出现,银行案件成为了一个备受关注的问题。
银行案件带来的经济损失和社会危害不可忽视,银行案件的防控工作显得尤为重要。
本文将从实际情况出发,总结银行案件的防控工作,以供银行从业人员参考。
一、案件类型及特点银行案件种类繁多,常见的包括信用卡盗刷、网络诈骗、内部贪腐等。
网络诈骗案件增长最为迅猛,受害者涉及面广,损失较大。
信用卡盗刷案件虽然数量较多,但损失相对较小,而内部贪腐案件则可能对银行的声誉和财务状况造成较大影响。
二、案件防控工作的主要问题1.技术手段的不足。
随着犯罪分子技术水平的提高,现有的防控技术手段已经无法满足需求,银行系统的安全性存在隐患。
2.员工素质不高。
一些银行员工对风险意识不强,对防控措施不熟悉,容易成为犯罪分子的利用对象。
3.内部管理不严。
一些银行在内部管理上存在漏洞,对柜员操作和内部资金流动缺乏有效的监督措施。
1.加强技术投入。
银行在防控工作中应加大对技术手段的投入,不断升级系统安全防护措施,提高信息安全水平。
2.加强员工培训。
银行要加强对员工的培训力度,提高他们的风险意识和防控能力,让他们清楚认识到自身在防范银行案件中的重要性。
通过上述的改进措施,银行案件的防控工作得到了较大的提升。
在技术投入方面,银行的系统安全性得到了显著提高,网络犯罪行为得到了有效遏制;在员工培训方面,员工的风险意识大大增强,工作效率和质量也有了明显的提升;在内部管理制度方面,银行的内部管理得到了较大的规范和完善,内部漏洞大大减少。
银行案件防控工作是一个持续不断的过程,防控工作需与时俱进,不断完善。
未来,银行应当继续加大对技术手段的投入和研究,不断更新系统设备,提高系统的安全性;应当继续加强员工的培训,使员工的风险意识得到不断提升;应当继续完善内部管理制度,加强对内部操作的监督和控制。
2024年银行案防工作总结一、背景概述随着社会的发展和经济的繁荣,金融行业作为经济的重要支柱,发挥着不可替代的作用。
然而,在这个过程中,银行案件也随之而来。
为了保障金融市场的稳定和公平,银行必须加强对案件的预防和打击。
本文将对2024年银行案防工作进行总结和分析。
二、案件总体情况2024年,随着金融科技的不断发展,银行案件呈现出一定的变化趋势。
其中,电信诈骗、信用卡盗刷、网络攻击等新型犯罪手段层出不穷,给银行案防工作带来了新的挑战。
三、工作措施1. 提高员工教育培训水平银行案防工作的第一道防线就是员工,因此提高员工的安全意识和法律知识非常重要。
2024年,我们银行加强了员工教育培训,定期组织各类培训和讲座,提升员工对各类案件的识别和应对能力。
同时,加强对新员工的岗前培训,确保他们能够熟悉工作流程和安全规定。
2. 完善案件预警系统2024年,我们银行进一步完善了案件预警系统,引入了先进的人工智能和大数据技术。
通过对大量数据的分析,系统能够及时发现异常行为并预警,帮助银行尽早发现潜在的案件风险。
同时,我们还与公安机关建立了紧密的合作关系,及时将可疑案件线索上报,并协助办案。
3. 增强网络安全防护随着金融科技的迅猛发展,网络攻击成为了银行案防工作的重点。
为了保障客户的资金安全,我们银行不断加强了网络安全防护。
我们积极引入了创新的网络安全技术,完善了防火墙、入侵检测和抗DDoS攻击等系统。
同时,我们还定期对系统漏洞进行修复和演练,提高了系统抵御攻击的能力。
4. 加强内部控制和监管内部控制和监管是银行案防工作的核心。
2024年,我们进一步强化了内部控制和监管机制,完善了人员权限管理和审计制度。
我们严格规范员工行为,加强对重要岗位的审计和监控,确保员工不违规操作和滥用职权。
四、成效和问题1. 成效经过我们的努力,2024年银行案防工作取得了一定的成效。
在案件数量和金额方面,相较于去年有所下降,客户的资金安全得到了有效的保护。
银行案防工作总结_银行上半年案防工作总结上半年是银行案防工作的重要节点,本文对银行上半年案防工作进行总结,以便更好地指导下半年的工作。
一、案防工作情况上半年,我行案防工作取得了一定成绩。
在反欺诈方面,我行进一步完善了反欺诈系统,并对内外部欺诈风险进行了全面排查,确保了业务的安全稳健发展。
在反洗钱方面,我行持续加强了客户身份识别和交易监控,有效防范了潜在的洗钱风险。
我行还加强了对重点客户大额交易的监测和报备工作,确保了反洗钱工作的有效开展。
在反恐融合方面,我行积极开展反恐融合宣传教育工作,提高了员工的反恐融合意识和能力。
也应清醒地看到,上半年我行案防工作仍存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面:一是案防制度不够完善,尤其是在反洗钱方面,应进一步完善交易监控和报备制度;二是员工案防意识不够强,需要加强对员工的案防培训和教育;三是案防技术手段需要进一步升级,以应对日益复杂的欺诈和洗钱手段。
二、案防工作存在的问题分析1. 制度不够完善我行案防制度需要进一步完善,尤其是在反洗钱方面。
目前,我行的交易监控和报备制度还比较薄弱,存在一些盲区和漏洞。
针对这一问题,我行需要加强制度建设,完善监控和报备流程,确保反洗钱工作的有效开展。
2. 员工案防意识不够强上半年,我行发现员工案防意识不够强的现象比较普遍。
一些员工对案防工作的重要性和紧迫性认识不足,容易出现疏忽和失误。
对此,我行需要采取措施,加强对员工的案防培训和教育,提高员工的案防意识和能力。
3. 技术手段需要提升上半年,我行案防技术手段存在一定的滞后性,难以有效应对欺诈和洗钱风险。
为了提高案防工作的效率和精度,我行需要加大技术投入,引进先进的案防技术手段,提升案防技术水平。
三、下半年工作打算2. 加强员工培训和教育上半年案防工作总结显示了我行的一些成绩和不足,下半年,我行将继续加强案防工作,完善制度、加强培训、提升技术,确保银行业务的安全稳健发展。
我行也期待能得到有关部门和同行的支持和指导,共同推进案防工作,为金融行业的健康发展做出贡献。
农商行案防季度工作总结
近年来,农商行案件频发,给金融行业造成了严重的影响。
为了加强对农商行
案件的防范工作,我行积极采取了一系列有效措施,取得了一定的成效。
在本季度的工作中,我们对农商行案件的防范工作进行了总结,现将工作情况进行如下总结:
一、加强内部管理,建立健全制度。
我们加强了对内部员工的培训和教育,提高了员工对农商行案件的认识和防范
意识。
同时,建立了健全的内部管理制度,明确了各部门的职责和权限,规范了操作流程,有效防范了内部人员的违规行为。
二、加强对客户的风险评估。
我们对客户的风险评估工作进行了加强,建立了完善的客户信息管理系统,对
客户的资信情况和交易行为进行了全面分析和评估,及时发现并排除了潜在的风险隐患。
三、加强对外部环境的监控。
我们加强了对外部环境的监控,及时关注行业动态和政策变化,加强了对农商
行案件的监测和预警,做到了防患于未然。
四、加强风险管理和应急预案的制定。
我们加强了风险管理和应急预案的制定工作,建立了完善的风险管理体系和应
急预案,提高了对突发事件的应对能力,有效保障了客户资金的安全。
总的来说,本季度我们在农商行案防工作中取得了一定的成效,但也发现了一
些不足之处。
下一步,我们将进一步加强内部管理,提高员工的风险意识和防范能力,加强对客户的风险评估,不断完善风险管理体系和应急预案,确保农商行案防
工作取得更好的成效。
同时,我们也将加强与监管部门的沟通和合作,共同推动农商行案防工作的深入开展,为金融行业的健康发展贡献力量。
2024年银行案防年度工作总结范文_银行上半年案防工作总结尊敬的领导、各位同事:2024年已经过去了一半,就此,我们银行案防工作组织进行了上半年工作总结。
在过去的半年里,我们面临了各种各样的挑战和困难,但是在领导的正确指导和全体员工的共同努力下,我们成功地完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。
在此,我代表全体案防工作人员对大家的辛勤付出表示由衷的感谢!一、工作回顾上半年,银行案防工作围绕防范各类金融犯罪活动,特别是网络金融犯罪和信用卡诈骗等高发领域,全面开展了工作。
主要围绕以下几个方面展开工作:1. 信息收集和分析:我们加强了对案件信息的收集和分析工作,及时发现犯罪线索,为警方破案提供重要参考。
2. 制定规章制度:我们完善了案防工作的相关规章制度,加强了内部管理,规范了操作流程,提高了工作效率。
3. 员工培训:我们组织了多次员工培训,提高员工的金融风险意识和防范能力,增强了员工面对各种风险的应对能力。
4. 实时监测:我们建立了实时监测系统,对银行系统中出现的异常情况进行监控,及时进行风险预警和处置,有效防范了金融犯罪。
5. 合作交流:我们积极与公安机关、金融监管部门等联合开展案防工作,共同制定防范金融犯罪的对策,形成了良好的合作机制。
二、工作成绩上半年,我们的案防工作取得了一定的成绩。
主要体现在以下几个方面:1. 成功防范了多起金融犯罪案件,及时封堵了金融风险,有效保障了客户的资金安全。
2. 加强了员工的风险意识和防范能力,提高了员工的工作素质和执行力。
3. 与公安机关和金融监管部门的合作更加紧密,形成了有效的信息共享机制,加大了打击犯罪活动的力度。
4. 组织了多次专题研讨会和培训班,不断提升了案防工作人员的专业水平和实战能力。
5. 健全了案防工作的内部管理机制,提高了工作效率,减少了工作中的漏洞和失误。
三、存在的问题在工作总结中,我们也发现了一些不足和问题,主要表现在以下几个方面:1. 案防工作队伍专业素质不高,部分员工对金融风险和犯罪手法认识不够深刻。
邮储银行案防工作总结引言邮储银行作为我国重要的金融机构之一,在其运营过程中需要高度关注各类风险,包括风险事件和安全问题。
为了确保银行的正常运营和客户资金的安全,各级邮储银行分支机构积极采取措施,加强对风险事件和安全问题的防范和处理。
本文将对邮储银行案防工作进行总结和分析。
事件概述邮储银行案是指发生在邮储银行系统内部或者与邮储银行有关的一系列风险事件和安全问题。
这些事件可能包括员工贪污、技术漏洞、客户信息泄露等。
这些事件既对银行自身的声誉和经营造成威胁,也可能给客户的资金和信息安全带来风险。
预防措施为了有效预防邮储银行案,各级邮储银行分支机构采取了一系列措施。
首先,加强内部监控,建立健全风险管理体系。
邮储银行通过完善的内部监控体系,对关键岗位进行了严格的审查和审计,并建立了风险评估和监控体系。
其次,加强员工培训和管理。
邮储银行通过加强员工培训,提高员工的风险意识和安全意识,规范员工的行为,防止员工借机从事违法和违规行为。
另外,加强技术安全保障。
邮储银行采用先进的信息技术和安全设备,加密和保护客户的资金和信息,防止黑客攻击和数据泄露。
处理措施邮储银行在邮储银行案发生后,采取了一系列紧急处理措施。
首先,邮储银行立即成立了风险应急处置专班,对事件进行全面调查和核实,并采取相应的措施进行处理。
其次,邮储银行与有关部门展开合作,共同打击违法犯罪活动,并积极配合调查。
邮储银行还积极与客户进行沟通,及时通报风险情况,并协助客户采取相应的措施,保障客户的合法权益。
效果评估通过邮储银行案防工作的实施,取得了一定的效果。
首先,有效降低了风险事件和安全问题的发生率。
通过加强内部监控和员工培训,邮储银行提高了员工的风险意识和安全意识,降低了员工从事违法和违规行为的风险。
其次,在技术安全方面,邮储银行采用了先进的信息技术和安全设备,有效提升了系统的安全性能,防止黑客攻击和数据泄露。
另外,邮储银行在事件处理方面表现出了高效和及时的行动,积极与客户进行沟通,保障客户的合法权益。
2025年信用社案防工作总结简洁版一、背景介绍____年,作为信息时代的一个重要组成部分,信用体系建设在全球范围内得到了广泛的关注和重视。
信用社作为信用体系中的一员,肩负着维护金融秩序和保障金融安全的重要职责。
本文就____年信用社案防工作进行总结,并提出相应的改进意见。
二、工作总结____年信用社案防工作在全国范围内进行了全面展开。
在这一年中,我们经历了一系列的挑战和变革,总结经验积累教训,推动信用社案防工作不断创新与发展。
1.加强风险识别与评估____年,信用社案防工作中加强风险识别与评估是首要任务。
我们组织集中研讨,制定了一系列的风险识别指标体系,并通过数据分析和风险评估模型等手段,及时发现和评估各类信用风险。
我们加强了内外部环境监测,提升了对市场和法律法规变化的敏感度,有效应对了各类外部风险带来的挑战。
2.强化内控体系建设____年,信用社案防工作中强化内控体系建设成效显著。
我们采取了一系列措施,包括建立健全内部控制制度,完善内部风险管理流程,加强对员工行为的监督和合规管理等。
通过这些措施的实施,有效提升了内部风险防控能力,防范了内部欺诈等不正当行为的发生。
3.加强信息系统安全保障____年,信用社案防工作中加强信息系统安全保障是一项重要工作内容。
我们进一步加强了信息系统的安全防护,加密传输通道、提升软件安全性等,全面提升系统的安全等级。
我们建立了信息安全管理制度,并通过定期检查和演练,确保信息系统能够有效抵御外部攻击和非法侵入。
4.加强合规监管____年,信用社案防工作中加强合规监管是一个重要的工作方向。
我们通过建立健全内外部合规审查体系,加强对信用社业务活动的监管和审核,确保业务活动的合法性和合规性。
我们加大了对涉及信用社案件违法违规行为的惩处力度,坚决维护金融秩序和社会公平正义。
三、存在问题及改进意见在____年的信用社案防工作中,我们也存在一些问题和不足。
在总结经验教训的基础上,提出以下改进意见:1.进一步加强风险识别与评估工作,完善风险识别指标体系,提前预警和防范各类信用风险的发生。
银行内控案防管理工作总结(精选)本次银行内控案防管理工作总结是基于本年度的实际工作经验,旨在总结经验、查找问题、提出改进措施以及为下一年度的工作进行指导。
本次总结主要包括以下几个方面的内容:一、工作总结:在过去的一年中,我们积极推进银行内控案防管理工作,形成了一套科学、规范的工作流程和标准,提升了银行内控水平。
具体工作总结如下:1.加强内控框架建设:我们在内控框架中明确了内控目标、责任和控制要点,建立了内控制度和操作规范,完善了内部控制评价和监控体系,并通过内部控制框架的规范应用,提高了内控能力和有效性。
2.加强风险评估和监控:我们根据银行业务特点,加强了对风险的评估和监控工作。
通过风险管理流程的建立和完善,及时发现和解决风险问题,提高了银行业务运作的安全性和稳定性。
3.加强员工培训和意识教育:我们开展了一系列员工培训和意识教育活动,提高了员工对内控案防工作的认识和理解,增强了员工的内控意识和风险意识,为银行的风险防范提供了有力支持。
4.加强信息系统安全管理:我们根据信息系统风险的特点,加强了信息系统安全管理工作。
通过对信息系统的安全策略、安全技术和安全管理的规范和应用,保障了银行业务信息的安全和可信度。
二、存在问题:在工作过程中,我们也存在一些问题,需要进一步改进和提升。
主要问题如下:1.内控流程不够完善:我们在内控流程的设计和应用方面还存在一些不足,流程中的环节和业务流程的对应关系不够清晰,导致内控措施的执行不够到位。
2.员工培训和意识教育不够精细:我们在员工培训和意识教育方面还需要加强,培训内容和形式需要更加具体和针对性,增加培训的时效性和实效性。
3.信息系统安全管理措施不够完善:我们在信息系统安全管理方面存在措施不够全面和有效的问题,需要进一步完善信息系统的安全策略和技术措施,提高信息系统的安全性和可信度。
三、改进措施:针对存在的问题,我们提出以下改进措施,以期在下一年度的工作中取得更好的成绩:1.完善内控流程:我们将进一步完善内控流程,明确内控环节和业务流程的对应关系,加强内控措施的执行和监控,确保内控的有效性和持续性。
银行案防季度工作总结范文
尊敬的领导:
您好!在本季度的工作中,我担任银行案防工作的责任,通过不断努力和学习,取得
了如下的成绩和经验总结:
一、案防工作成绩
1. 提升案防意识:通过组织内部培训和宣讲,加强员工对于案防工作的认识和重要性,提升了全体员工的案防意识,有效降低了银行案发案件的风险。
2. 加强内控体系建设:对银行内部的操作流程进行了全面审核,及时更新和建立了相
关的规章制度和操作流程,强化了内部的控制环节,减少了操作风险。
3. 加强风险管理:针对银行内部存在的风险,我组织了一系列的风险管理活动,包括
风险评估、风险预警和应急处置等,提高了银行的风险管理能力,有效防范了风险。
4. 加强信息安全检查:通过定期的信息安全检查,及时发现和排查了存在的安全隐患
和漏洞,采取了有效的措施解决问题,保护了客户和银行的信息安全。
二、经验总结
1. 建立健全内部控制制度:银行案防工作离不开内部的控制制度,建立健全内部控制
制度,对于规范操作流程,提高工作效率,降低风险具有重要意义。
2. 增加员工培训和宣讲:案防工作需要全员参与,因此,要加强员工的培训和宣讲,
提高员工的案防意识,为案防工作提供有力支持。
3. 加强与公安机关的合作:银行案件一旦发生,及时报案和与公安机关合作是非常重要的,加强与公安机关的合作,能够更加高效地解决案件,保障银行和客户的利益。
4. 加强信息安全管理:随着信息技术的发展,银行信息安全面临更大的挑战,因此,要加强信息安全管理,提升信息安全防线,保护客户的信息安全。
在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自己的业务水平和案防能力,为银行的安全稳健发展做出更大的贡献。
谢谢!。
银行案防简洁工作总结一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,回首这段不平凡的时间,有欢笑,有泪水,有成长,有不足,我们要做好回顾和梳理,写好工作总结哦。
那么一般工作总结是怎么写的呢?以下是店铺帮大家整理的银行案防简洁工作总结(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
银行案防简洁工作总结1时光如流水般匆匆流动,一段时间的工作已经结束了,这段时间里,相信大家面临着许多挑战,也收获了许多成长,是时候认真地做好工作总结了。
相信很多朋友都不知道工作总结的开头该怎么写吧,以下是店铺为大家收集的银行案防工作总结范文,仅供参考,欢迎大家阅读。
无论多么完美的内控制度,如果得不到有效的执行,也只能是聋子的耳朵——一种摆设而已。
合规经营是银行稳健运行的内在要求,也是防范金融案件的基本前提,是每一个员工必须履行的职责,同时也是保障自己切身利益的有力武器。
通过开展“内控和案防制度执行年”活动,使我对合规有了更加深刻的认识:合规操作涉及银行各条线、各部门,覆盖银行业务的每一个环节,商业银行必须将合规意识渗透到每一名员工,使其明确合规经营意义重大。
首先,合规经营是防范商业银行操作风险的需要。
合规经营是规范操作行为,遏制违规违纪问题和防范案件发生,全面防范风险,提升经营管理水平的需要。
因为合规与银行的成本控制、风险控制、资本回报等银行经营的核心要素具有正相关的关系,能为银行创造价值,而且有效的合规经营能将合规风险消除于无形。
其次,合规经营是完善商业银行制度体系的需要。
银行赖以生存的质量效益源于依法合规经营,源于产生质量和效益的每一个环节,源于每一个岗位的每一位员工。
所以银行的发展一定要以合法、合规经营为前提,这样才能从源头上预防风险。
再次,合规经营是落实科学发展观,实现发展目标的重要保证。
因为合规经营就是为业务保驾护航的,是为了更好地促进业务发展服务的。
在发展、开拓业务和同业竞争中,只有紧紧遵循合规经营的理念,提高管理的质量,才能保证银行的经久不衰。
那么,怎样才能使合规经营深入人心,促进银行的健康发展?一要道德教育到位。
“思考方式决定行为和成就。
”必须让合规的观念和意识渗透到全行员工的血液中,渗透到每个岗位、每个业务操作环节中,营造“重操守、讲合规、促案防”的良好氛围,促使所有员工在开展经营管理工作时能够遵循法律、规则和标准。
一是强化法纪意识。
积极开展法制教育,增强员工的防范意识、法律意识;用现实的案例教育身边的人,使员工将法纪规范熔铸在自己思想中。
二是强化奉献意识。
引导员工加强自身修养,学会心理调控,不盲目与人攀比,防微杜渐,面对各种诱惑保持高度的警觉性;正确处理好群体与个体、个体与社会、个体与个体利益得失的矛盾。
三是强化自觉意识。
引导员工树立正确的人生观和价值观,自觉地运用各种社会规范指导和检点自己的行为,使自己循规蹈矩。
四是强化集体意识。
引导每个员工珍爱集体荣誉,关心集体的共同利益、共同目标、共同荣誉,增强集体观念。
二要执行能力到位。
根据自身的改革和发展的`形势,制定尽可能详尽的业务规章制度和操作流程,建立以提高执行力为目标的制度体系。
一是加大制度的执行力度,引导员工增强利用制度自我保护意识,由“要我执行制度”转变为“我要执行制度”,做到有章必循,违章必究,形成制度制约。
二是不断创新操作流程和管理制度,对实践证明仍然行之有效的管理办法,必须坚持,制定合规经营程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南,为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导。
三是培养员工良好习惯,坚持按照操作规程处理每一笔业务,把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中,让合规的习惯动作成为习惯的合规操作。
四是正确处理好合规经营与业务发展的辨证关系,只有合规经营,业务才能更好更快地发展,在合规的基础上创新,在创新的平台上达到更高质量和更有效益的合规。
银行案防简洁工作总结2商业贿赂不仅破坏了社会主义市场经济的正常秩序,而且毒化了社会风气,滋生了腐败行为和经济犯罪。
商业银行作为资金密集度高、风险大的特殊领域,成为商业贿赂现象的多发地带。
近期,我行组织全体员工认真学习《关于开展案件专项治理,进一步加强案件防控工作实施意见》、《湖南省分行防治商业贿赂案件专项治理活动实施方案》及《中国建设银行员工从业禁止若干规定的通知》文件,结合对典型案例的深入学习,积极开展了批评与自我批评。
一、坚定共产主义理想和信念始终坚定共产主义理想和信念。
丧失了理想和信念,就会等于失去精神支柱,失去灵魂。
在市场经济大潮中,在金钱、官位、名利的诱惑下,极个别员工放弃了对世界观的改造,放松了对自身的要求。
只讲索取,不讲奉献,只讲钱财,不讲原则的做法使一部分人经不起社会不良风气的侵蚀,从而一失足成千古恨,最终走上了犯罪的道路。
在当前市场经济的形势下,只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造,坚定自己的信念,提高自我约束能力,坚决抵制市场经济条件下物质的诱惑,规范经营,过好权利关、金钱关、美人关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑。
二、从案例中吸取教训,做到警钟长鸣反面的案例警示,作为建行员工都要受到极大触动。
这些典型案件说明:人贪欲膨胀就会丧失理想信念,追逐名利就会导致急功近利,贻误事业的发展,心存侥幸会触犯法律受到制裁,愧对祖国和人民的培养和信任,愧对建设银行的事业,最终变成人民的罪人。
所以,我们要时刻保持清醒的头脑,作为一名银行员工,随时提醒自己:强化廉洁意识、政治意识、大局意识、奉献意识和服务意识。
三、加强法规和业务业务学习,提升自己的防腐能力我们要加强金融法规和建设银行的各项规章制度的学习,熟悉和掌握规章制度的要求,提高自身的综合素质和明辨是非的能力。
认真履行工作职责,将各项制度落实到业务活动中去。
强化责任意识,要求自己爱岗敬业,认真严肃对待自己的职业,忠于自己的事业,勤奋工作,规范经营,彻底杜绝腐败。
银行案防简洁工作总结310月30日,作为建设银行的一名新员工,第一次有幸同网点主任一起参加了行领导组织的银行案件防范会议,在会议上,各个网点主任汇报了上个季度的案件及防范情况,会计部门张经理进一步强调了合规操作的重要性,此次会议以韩行长的总结而告终,我认真参加了学习,并仔细记录下了发生在周边人身上的错误,引以为戒。
特别是看了下午播放的警示教育片,我的心情久久不能平静。
影片中讲述的是几个具有影响力的国企领导怎样走向了不归路,他们用声泪俱下的忏悔,用他们对自由和生活的渴望,给我们敲响了警钟,沉思之后,颇多感慨。
“天网恢恢,疏而不漏”,“任何作奸犯科的人要想在现场不留下任何蛛丝马迹都是不可能的”,“要想人不知,除非己莫为”等耳熟能详的话历经了无数前人的经验提炼,而作案的人却总带着侥幸心理,认为自己高明,不会被发现,铤而走险。
然而最终还是难以逃脱法律的制裁,而最终陷入痛苦的深渊。
人是万物之灵,人和动物最大的区别就在于人有自制力。
我们每一个生命都是极其偶然的存在,而人从生下来那一刹那起就注定要回去。
我们所拥有的生命原本就是一种责任和承诺---对父母、对亲友、对社会。
然而,生命太短促了,我们更应该倍加珍惜。
一个人只要记住无论在什么时候,什么地方留给别人都是美好的东西,那么他的生活将非常愉快。
而守住诚实、正直、忠贞、善良和表里如一的品质最终才会获得幸福。
其实在生活中,富贵的人并不一定幸福,贫穷的人也并不见得痛苦。
何况我们只要踏踏实实、认认真真干工作,也不可能沦为贫穷阶层。
为什么不脚踏实地走正道,遵纪守法做好人呢?作为一名建设银行的新员工,在自己的岗位上不仅要尽职尽责、安份守纪、保质保量地做好每一天的工作,还应该具有敏锐的观察力,智慧的头脑,在工作中和一起共事的同事共同坚持制度,严格按照各项规章制度办事,才能有效地抑制案件发生。
按规定程序办理业务做到一笔一清,一方面,让自己的工作更加完善;另一方面,也让自己的工资收入颗粒归仓。
此外,要加强学习,特别是加强规章制度的学习,熟悉和掌握规章制度的要求,提高自身的综合素质和分析能力。
认真履行工作职责,将各项制度落实到业务活动中去。
强化责任意识,要求自己爱岗敬业,认真严肃对待自己的职业,忠于自己的事业,勤奋工作,深思慎行,将责任心融化于血液,体现于行动,在自己的岗位上要坚定信念,放松要求必然迷失方向,抵御不住诱惑定会走向犯罪的深渊,树立正确的价值观,人生观,在本职工作中把握自己,管住自己,走好人生路。
银行案防简洁工作总结420XX年8月20日,根据宁德银监分局和省联社宁德办事处的布署和安排,本人有幸到建行宁德分行参加跨行案防跟班学习,日程虽短,他行先进的案件防控的经验、理念给我的思想、视觉予巨大的冲击,使我们感受到自身与商业银行之间的差距,感触颇多:一、案件防控跟班学习基本情况8月20-21日根据宁德银监分局及宁德办事处的安排,本人及其他兄弟联社等5人到建行宁德市分行跟班学习。
由于本次跟班学习系银监分局牵头组织,各对接商业银行也高度重视并基本能倾囊相授,在对接银行的安排下,跟班学习人员参观了相关部门(中心)工作场所、业务处理流程。
虽然日程只有短短的2天,建行召集了其7个部门以制度流程授课讲解、前台现场观摩、座谈解答的方式对我们进行传授交流,真正起到学习、了解、观摩、解答,使我们系统的了解了商业银行案防制度及组织流程,做到学习致用。
二、商业银行与农信社、农商银行优劣势分析1、商业银行案件防控及内控工作中心突出,各部门条线所有业务开展基本能涵盖案件防控及内控要求,组织架构、业务流程、报告线路、检查处理处罚等职责分工清晰明了;2商业银行案件防控条线职责清楚,检查整改跟踪都由各条线完成,业务、合规风险、内审等三道防线监督检查、处罚、整改跟踪落实等工作都由各自条线自行完成,内审部门还有再监督职能,部门查完内审发现问题还要追究检查人员责任,真正达到监督和再监督效果;3、工作细致,专家类型管理人员较多,有较多的管理文化积淀,部门老总副总都是本条线专家,职能明确,对业务熟悉,专业水平高,管理能力强,管理及岗位文化积淀较好,有利于下一手交接;4、科技手段防控能力高,系统比较完善,大小系统有100多个,各条线基本依靠科技手段能完成查询、取数、检查、反馈等职能,前中后台在科技系统已明确划分并由系统控制;5、考核机制完善,实行KPI考核,所有指标要求都列入考核,轻微违规有积分、一般违规有经济处罚、稍重违规有行政处分,而且这些都要进入网点KPI考核中,与网点负责人、员工的收入、评先评优、提拔任用等挂钩,考核机制真正能全方位发挥作用;6、我们农信系统跟商业银行对比有的优势:商业银行决策链不如农信社灵活,短、快;商业银行员工的创新能力无法发挥,创新性不足。
三、商业银行可参考借鉴的先进经验及做法:1、员工行为排查工作由谁主管谁排查,谁排查谁负责;员工家访制度由主管负责人每年完成30%的员工的家访工作,并做好登记及报告;拟在9月底前下文进行明确并开展实施;2、员工教育制度:一班二讲三堂课三教育。