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项目经理临时聘用合同范本6篇篇1甲方（雇主）：XXX公司乙方（雇员）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方因业务发展需要，需临时聘用乙方担任项目经理一职。
合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容1. 乙方在合同期内应按时按质完成甲方交给的工作任务，具体工作内容包括但不限于项目管理、团队协调、项目进度把控等。
2. 乙方应严格遵守甲方的工作制度和流程，确保项目顺利进行。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间应根据甲方的业务需求和项目进度进行合理安排，必要时需加班或出差。
2. 工作地点：甲方公司或项目现场。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体金额根据乙方的实际工作表现和贡献确定。
2. 甲方应及时、足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或克扣。
五、社会保险和福利1. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 甲方应支付乙方相应的福利费用，具体包括交通费、通讯费、差旅费等。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供必要的工作场所和设备，确保乙方的劳动安全。
2. 甲方应提供必要的劳动保护用品，如安全帽、安全带等。
3. 甲方应定期组织员工进行健康检查，确保乙方的身体健康。
七、合同的变更和解除1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方工作制度和流程的；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（2）甲方未提供必要的工作场所和设备的；（3）甲方未按规定为乙方缴纳社会保险费的。
4. 双方解除合同，应提前书面通知对方，并办理相关手续。
科研项目临时聘用人员合同6篇篇1科研项目临时聘用人员合同甲方：（委托方）乙方：（受托方）鉴于甲方为开展科研项目需要临时聘用人员，为明确双方权利义务，特制定本合同，并由双方共同遵守，遵循自愿、平等、诚实、信用的原则，达成如下协议：第一条甲方聘用乙方参与科研项目，具体工作内容为：（详细描述工作内容）第二条甲方应当在科研项目启动前提供乙方必要的工作培训，确保乙方能够胜任工作任务。
第三条乙方应当按照甲方的工作安排和要求履行岗位职责，认真完成工作任务，不得私自泄露甲方的商业秘密。
第四条乙方工作期限为（具体时间），过期未完成工作任务的，甲方有权终止合同，并有权追究乙方相应的法律责任。
第五条乙方应当按照合同约定的报酬标准获取报酬，报酬支付方式为：（详细说明支付方式）第六条乙方在履行工作过程中如需请假，应当提前向甲方提出请假申请，并经甲方批准后方可请假。
乙方因病请假需提供医院开具的病假证明。
第七条甲方对于乙方在工作过程中的表现，将定期进行评估，评估结果作为乙方工作合同续签的重要依据。
第八条乙方在本合同履行中违反合同约定的，应当承担相应的法律责任，包括但不限于经济赔偿、解除合同等。
第九条乙方在科研项目结束后，应当按照甲方的工作安排和要求，做好项目总结工作。
第十条本合同未尽事宜，由双方协商解决，若协商未果，则将通过法律途径解决。
合同签署地点：合同签署日期：甲方（盖章）：乙方（签字）：篇2科研项目临时聘用人员合同甲方（单位）：_______________________（以下简称“甲方”）乙方（个人）：_______________________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为了顺利完成科研项目，需要聘用临时人员，乙方愿意应聘，双方本着平等自愿、公平合理的原则，经协商一致，就乙方承担甲方科研项目的相关工作达成以下协议，自愿遵守并共同遵守。
一、聘用岗位及工作内容1.1 乙方应聘的岗位为_______________________，工作内容包括但不限于_______________________。
聘用合同书样书6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事某项工作或活动达成如下协议：一、聘用事项及工作内容甲方聘用乙方从事____________________岗位工作。
具体工作内容包括但不限于：____________________。
乙方应按照甲方的要求，认真履行该岗位职责，完成工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间、地点及薪酬待遇1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点开展工作。
3. 薪酬待遇：基本工资为____元/月，绩效根据工作表现及公司政策另计。
甲方按照法律法规为乙方缴纳社会保险。
四、岗位职责及考核乙方应按照甲方的岗位职责要求，认真履行工作，完成工作任务。
甲方将根据乙方的工作表现进行考核，考核不合格的，甲方有权解除本合同。
五、双方的权利和义务1. 甲方的权利与义务：甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容和岗位职责；有权对乙方的工作表现进行考核；按时支付乙方的工资和福利待遇；为乙方提供必要的工作条件和保障。
2. 乙方的权利与义务：乙方有权获得相应的工资和福利待遇；有权在合理范围内提出工作意见和建议；应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成工作任务。
六、保密条款乙方应严格遵守保密义务，对甲方的商业机密、技术秘密、个人信息等予以保密，不得泄露给任何第三方。
如因乙方泄露秘密导致甲方损失，乙方应承担法律责任。
七、违约责任1. 甲方如未按约定支付乙方工资或提供必要的工作条件，应承担违约责任。
2. 乙方如违反岗位职责、泄露秘密或擅自离职，应承担相应的违约责任。
3. 双方因履行本合同产生的其他违约责任，应按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定承担。
聘用合同书样书6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事特定工作事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事__________岗位工作。
具体工作内容包括但不限于____________、____________等。
乙方应履行该岗位职责，按照甲方的要求完成指派的工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
聘用期间，乙方应按照甲方的要求按时完成工作任务。
三、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，不迟到、不早退。
如因工作需要加班，应经甲方同意。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点从事工作。
如工作地点发生变化，甲方应提前告知乙方。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：甲方按月支付乙方薪酬，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，并视工作需要提供相关的福利待遇。
五、保密义务乙方在聘用期间及聘用期满后，应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。
未经甲方同意，乙方不得向第三方泄露甲方的保密信息。
六、知识产权归属1. 乙方在聘用期间完成的工作成果（包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等）的知识产权归甲方所有。
2. 乙方在聘用期间发表的与甲方业务相关的论文、成果等，应事先告知甲方，并以甲方的名义发表。
七、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方如违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如违反甲方的规章制度或违反本合同的约定，甲方有权解除本合同。
八、其他约定事项1. 甲乙双方可另行协商确定其他补充条款，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
项目经理聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方聘用乙方为项目经理事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任项目经理一职，负责甲方项目的规划、组织、协调、控制和监督等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，全面履行项目经理的职责，确保项目的顺利进行。
三、岗位职责与义务1. 乙方应按照甲方的战略目标，制定项目计划，并组织实施。
2. 乙方需负责项目的整体协调与沟通，确保项目团队的高效运作。
3. 乙方需按照甲方的要求，严格控制项目成本，确保项目的经济效益。
4. 乙方应妥善处理项目风险，确保项目的顺利进行。
5. 乙方应遵守甲方的各项规定，维护甲方的利益。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月________元人民币。
2. 乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。
3. 乙方享有年终奖及项目提成等激励政策。
具体数额根据项目情况而定。
4. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。
五、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，若因项目需要加班，甲方应按照规定支付加班费。
2. 工作地点：根据项目的实际情况而定。
若需要调整工作地点，应提前与乙方协商。
六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）在试用期间表现不佳的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。
3. 有下列情形之一的，本合同终止：（1）合同期满；（2）乙方达到法定退休年龄的；（3）甲乙双方协商一致，可以终止本合同。
项目部聘用厨师合同6篇篇1甲方（项目部）：____________________乙方（厨师）：____________________根据有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方担任厨师一事，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，经双方协商一致可续签合同。
二、工作职责及要求1. 乙方需持有有效厨师资格证书，在甲方指定的项目部担任厨师职务。
2. 乙方应严格遵守食品安全法律法规，确保食品安全卫生。
3. 乙方需按照甲方的要求制作菜品，保证菜品质量。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
5. 乙方有义务参加甲方组织的培训和学习，不断提高自己的烹饪技能。
三、工资待遇及福利1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
4. 甲方根据工作需要，可安排乙方加班，但应按照国家规定支付加班工资。
四、违约责任1. 甲方如无故拖欠乙方工资，应承担违约责任，支付违约金。
2. 乙方如违反食品安全法律法规或甲方的规章制度，应承担相应的法律责任。
3. 双方因履行合同发生争议，应当协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。
2. 乙方在甲方任职期间，不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。
3. 本合同的保密条款自合同签订之日起生效，至合同终止后____年仍然有效。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（项目部）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）地址：____________________联系电话：____________________日期：____年____月____日乙方（厨师）：____________________（签字）身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________日期：____年____月____日篇2甲方（项目部）：____________________乙方（厨师）：____________________鉴于甲方需要在其项目部聘请一名厨师，乙方具备相应的厨艺技能和经验，现甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事厨师工作事宜达成如下协议：一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，在项目部担任厨师职务，负责日常的烹饪工作。
项目部外聘人员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事项目工作事宜达成以下协议，以资共同遵守。
一、合同期限及试用期本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点乙方从事的具体岗位工作为：_________________________。
乙方的工作地点为：_________________________。
在合同期间内，甲方可根据工作需要或本工程的具体情况对乙方的具体岗位进行调整安排。
乙方应服从甲方的统一管理，严格遵守岗位职责及安全规程，确保工作正常进行。
若乙方认为不能胜任工作时，应积极主动配合做好岗位调整等工作。
合同期内甲方可根据实际需要变更乙方的岗位职责、工作内容和工作安排等，乙方应接受调整并认真履行岗位职责和职责。
因不可抗力造成工作变动等情形下产生的其他结果双方共同协商予以解决。
乙方认为不适应所安排的岗位可向甲方提出调整工作岗位的意见，甲方综合考虑乙方的意见及工作需要后予以相应安排。
未经甲方同意乙方不得自行调整工作岗位或离岗等。
否则视为违约行为并已严重违反甲方的劳动纪律管理制度规定并构成违约解除合同条件，由此造成严重后果由乙方自行承担相关责任。
三、工作时间和休息休假四、工资待遇及福利待遇1. 工资标准：乙方的月工资标准按照甲方的薪酬制度执行，具体金额根据乙方的岗位级别、工作经验、能力表现等因素确定。
试用期工资为正式工资的80%。
2. 工资支付：甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。
如遇法定节假日或休息日则顺延至最近的工作日支付。
聘用合同：聘用合同书6篇篇1聘用合同书甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，达成以下聘用合同条款，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自[起始日期]起至[终止日期]止，有效期为[合同年限]年。
二、工作岗位甲方聘任乙方在[部门名称]部门从事[岗位名称]工作。
乙方须根据工作需要，按时完成甲方交办的工作任务。
三、工作要求1. 乙方须服从甲方的工作安排，严格按照甲方的工作要求完成工作任务。
2. 乙方须遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度等。
3. 乙方须认真履行工作职责，维护甲方的合法权益和声誉。
四、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定，以及乙方的实际工作表现，支付乙方的工资报酬。
2. 乙方的工资报酬包括基本工资、绩效工资和津贴补贴等，具体标准按照甲方的规定执行。
3. 甲方将根据乙方的实际工作表现和贡献，定期对乙方的工资待遇进行调整。
五、社会保险和福利1. 甲方将按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
2. 乙方在合同期内因病或非因工负伤的医疗待遇，按照国家和地方的相关规定执行。
3. 乙方在合同期内因公致残或死亡的，甲方将按照国家和地方的相关规定，给予乙方或其家属相应的待遇。
六、合同变更和解除1. 甲方因工作需要或乙方因个人原因，需要变更合同条款的，需提前告知对方，并协商一致后签订书面协议。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）因公致残或死亡后，不具备继续履行合同条件的；（4）法律、法规规定的其他情形。
4. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同约定提供劳动保护和条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金的；（4）法律、法规规定的其他情形。
项目聘用员工合同8篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。
一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘用乙方从事_____工作。
乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
2. 甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位。
乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方有权要求乙方赔偿由此给甲方造成的一切损失。
3. 乙方应在甲方规定的工作时间内到指定的地点报到。
如因迟到、旷工等被甲方扣除工资或解除劳动合同的，后果由乙方自负。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方加班，并依法支付加班加点费用。
乙方如因特殊原因不能加班的，应提前向甲方书面提出，否则，甲方有权要求乙方赔偿由此给甲方造成的一切损失。
2. 乙方每周工作_____天，每天工作_____小时。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应征得乙方的同意。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。
具体的请假事宜，按照甲方的规章制度执行。
四、劳动报酬1. 甲方根据法律、法规的规定以及单位的规章制度，按照乙方从事的岗位和工作的内容、工作量及工作表现等支付劳动报酬。
乙方试用期内的工资为_____元。
试用期满后的工资为_____元。
甲方支付乙方的工资为_____元/月。
支付形式为_____（如：银行转账、现金等）。
支付周期为_____（如：每月底、每季末等）。
2. 甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工资水平。
但调整后的工资水平不得低于当地的最低工资标准。
3. 乙方在法定节假日、婚假、产假等假期期间，甲方应按规定支付工资。
4. 乙方因迟到、旷工等被甲方扣除工资的，后果由乙方自负。
项目聘用合同书（精编6篇） 项目聘用合同书（1） 甲 方： 地 址： 乙 方： 家庭地址 ： 身份证号码： 联系电话 ： 乙方经甲方工程部考核、试用合格，正式委托为甲方第________项目负责人。为了保证乙方对甲方承接的项目工程进行施工的工程质量，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议： 首要条件： 1，工程派单：由甲方工程部按派单规定统一分配，乙方应服从统一安排，不得挑选工程。 2， 工 期：乙方必须依照合同规定按时、保质保量完工。 3， 工程结算：根据承包总额按比例支付，即进场--年____月____日起至_______年____月____日止： 甲方的权利和义务 甲方有责任为乙方提供详细、准确、合理的前期资料-【装饰工程施工预算表】、 【设计施工图】，【单项工程施工材料体系】，【业主自购材料表】，【图纸技术交底】确保乙方施工得以顺利进行。 甲方可根据企业发展的需要进行内部调整，并拥有对合同的修改权。 出现以下情况之一，甲方可随时终止合同，并视情节严重程度罚款。 ⑴乙方将甲方所派工程转包给第三方; ⑵乙方无正当理由拒绝承接甲方派工程; ⑶乙方不得私自在公司业务范围内接私单及给其他公司承接工程; ⑷乙方私下向客户收取工程款; ⑸乙方所施工工程出现严重质量问题，造成客户投诉，使公司信誉受到损害; ⑹乙方的其他行为使公司受到损害; ⑺经工程部考核，符合开除或辞退条件的。 乙方的权利和义务 乙方不得损害甲方公司形象、利益必须严格遵守甲方的各项管理规定，绝对服从甲方的领导，认真履行项目经理职责，忠于职守，自觉维护公司信誉; 乙方必须在施工现场贴好施工标示，室外粘贴欢迎标志(甲方提供); 乙方必须按甲方规定的施工工艺和标准进行施工，不得粗制滥造，否则甲方有权对其进行处罚; 如果乙方违章操作引起的火灾、人身伤亡事故及其他意外事故，造成的一切经济损失及后果由乙方承担; 乙方必须积极配合、协助甲方催收应收工程款; 在施工过程中，如业主因故要求更换乙方施工队，经甲方工程主管部门核实，确定需要更换时，乙方须服从甲方的安排; 每次材料进场乙方必须通知工程监理验收，才能施工; 从竣工验收之日计算，基础工程保修期为2年，水电防水保修期为5年。因工艺或者材料原因，造成返工乙方负全部责任，甲方不作任何补偿。出现以下情况之一，乙方可随时终止合同： 1 甲方未按合同条款进行操作; 2 乙方个人发展的需要(需提前一个月向甲方工程部提出书面辞职申请)。 本合同从签订之日起生效，合同期满自动失效。 本合同壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，均具同等法律效力。 20--年--月--日
项目聘用合同书（2） 编号： 甲方：乙方： 一、 工作范围： 乙方在甲方授权负责___________________________工程项目施工管理。 二、 工作期限： 以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同期限为准。 三、 工作要求： 建筑工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。重大伤亡事故为零。 四、 工作形式： 甲方授权乙方，以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为依据，由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。乙方无权向建筑单位提款及改变资金去向。乙方无权代表甲方购材料。 乙方的工资计算、发放： 乙方实行效益工资：效益工资=总造价×___%-材料款-税金-工人工资、保险-其他支出费用-其他应由乙方支付费用 工资的发放时间是与建筑单位签订的合同履行结束后。 五、 风险抵押金： 乙方一律以现金形式一次性交存甲方___________元作为保证金，合同终止时，如不发生违约事项，本金一次性退还本人。 六、 甲乙双方的权利、责任和义务： 甲方的权利、责任和义务： 1) 要向乙方传达贯彻国家的政策、法律、法规以及区委、区政府的决定，引导和规范施工队走上法制化、规范化轨道，保证经营者合法权益,支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。 2)甲方各部门要积极为乙方施工生产服务。乙方对甲方人员的推、拖、卡、要行为乙方有权予以抵制并向总经理报告。 3) 按规定交齐平帐票据后由甲方为乙方开据发货票。 设工程监督员参加乙方项目工程和施工生产的决策，并经常深入施工现场检查工程进度和质量。 4) 督促检查乙方执行甲方各项规章制度情况，并按有关制度规定收取设备租赁费、占用资金利息等(按其他支出费用计算)。工程结束后返还甲方，损坏按价赔偿。 乙方的权利、责任和义务： 1) 乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。禁止以甲方名义对外赊购材料。 材料的供应实行定点材料供应制度： 乙方可以自行选择材料供应商。由甲方与材料供应商签订材料供应合同。 供应合同主要内容： 合同双方为公司与材料供应商。 乙方无权代表甲方购材料。乙方所赊欠购材料属于其个人行为。 工程结束时，由材料供应商出具已无债权债务证明。 2) 乙方开发票时，所交的平帐票据必须是定点材料供应商出具的发票。负责财务部有权拒开。 3) 不得拖欠工人工资、保险。如有特殊情况工人的工资、保险不能按时结清，在工程决算时乙方必须提供工人的签字声明表。(表中体现欠工人工资、保险和医疗费等金额;声明所欠的款项由乙方个人承担;工人的签字;乙方的签字。) 4) 工程决算乙方必须持有供应商的材料款结清证明、工人工资及相关保险结清证明方可办理决算手续。 5) 依法按章履行建筑、安装各项审批手续，主要人员要持证上岗，建立健全单项工程技术档案并交甲方一份存档。 6) 对本项目施工队的施工生产和行政管理全方面负责，保证工程质量和进度，接受甲方对工程质量的监督检查。 7)作情况。 8)务监督。 9) 对使用的设备要妥善保管、使用、定期保养，并按工程款项的发生及时向甲方汇报。并接受甲方的财认真执行甲方的各项规章制度，主动向甲方汇报工规定缴纳租金(记入其他支出费用)，损坏设备按价赔偿。 10) 组织施工现场严格执行安全生产操作规则，配备必要的安全防护用品，落实安全生产技术组织措施，一旦出现伤亡事故必须及时按有关法律、法规、规定上报。 11) 认真落实综合治理措施，抓好两个文明建设，避免各种违法现象的发生。 12) 对建筑单位要求变更的合同事项必须及时上报，并经甲方批准后变更的合同方可生效。 七、 违约责任。 违约一方给另一方造成的经济损失，应由违约一方赔偿另一方。双方都有责任的，各自责任范围内的承担。乙方在施工过程中违约甲方可以扣取保证金、责令乙方整顿、停工直至解除合同。 八、 争议的解决 1) 甲乙双方本着友好的原则进行协商解决。 2) 可直接向辽阳市文圣区人民法院进行诉讼。 九、 该合同一经签订具有法律效力，受法律保护，不得单方擅自变更或解除。本合同经公正生效。 十、 本合同未尽事宜双方协商解决。 十一、 本合同与上级文件有抵触时按上级文件执行。 十二、 其它事项。 本合同一式两份甲乙双方各一份。甲方与建筑单位的合同由甲方保存。乙方留复印件以备查阅。 甲 方： 乙 方： 乙方联系方式： 年 月 日
项目聘用合同书（3） 甲方： 乙方： 甲方为保证--项目实现与市场接轨，最终达到能适合休养院实际的三星级标准的管理服务和占有一定份额的散客市场，均双方在平等、互利的基础上，协商达成如下条款: 一、甲方对--经营管理项目(客房部、、康乐部KTV、游泳馆、保龄球馆、网球馆、室内外水疗区)，实行在党支部、综合办公室和民主管理委员会领导下的总经理负责制，授权乙方负责该项目经营管理责任目标的按期实现。 二、受聘经营管理资产见清单(附件：1) 三、受聘期限为5年，从20--年元月1日至20--年12月31日止。 四、受聘期待遇：扣除--原有经营客源和今后发展的新客源收入，所产生的营业收入的10作为总经理的相关待遇(包含项目为：责任工资、岗位津贴、奖金、加班费、交通费、通讯费、各种保险费、各种外联接待费) 五、乙方在交通休养院内的食宿由甲方提供; 六、乙方在金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字认可的经营管理组织框架、人员定编和核定待遇范围内，有权组织召集相关人员研究决定经营管理人员和一般服务员的招聘、培训、管理、使用、考核、奖惩、解聘等相关事宜。 七、乙方享有金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字认可范围内(环保、公安、税务、工商、卫生等政府职能部门)的打折、签单权; 八、乙方必须制订出一套结合交通休养院实际，并能操作实施的经营管理方案(附件：2)。 九、乙方必须在国家的法律、法规和金色港湾公司、交通休养院规定范围内从事经营管理。 十、乙方在经营管理活动中，没有金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字授权认可，不得收取和支付现金、支票和有价证卷; 十一、乙方在日常经营管理活动中，必须按三星级标准的工作流程进行，并在次日上午10：00以前将上日的经营情况以书面形式报交通休养院综合办公室; 十二、甲方财务在对乙方监管过程中,必须按时把日、月、季、年报表，以书面形式报金色港湾公司、综合办公室; 十三、乙方实现责任目标，在20--年元月1日能正常对散客营业，并实现星级管理服务水平; 十四、乙方实现责任目标，在20--年6月1日前完成全员培训计划，达到三星级管理服务水平(按三星级标准范本对照检查)，有一定数量的散客。 十五、乙方实现责任目标，20--年12月31，保持三星级管理服务水平，扣除老客源和交通休养院发展的新客源营业收入，实现营业收入60万元，经营成本(水、电、气、燃料、一次性用品、设备折旧、人员经费、税等)控制在60以内。 十六、乙方实现责任目标，20--年元月1日至12月31日，保持三星级管理服务水平，扣除交通休养院老客源和交通休养院发展的新客源营业收入，实现营业收入150万元，经营成本(同前)控制在40以内; 十七、乙方实现责任目标，20--年元月1日至12月31日，保持三星级管理服务水平，扣除老客源和交通休养院发展的新客源营业收入，实现营业收入200万元，经营成本(同前)控制在40以内;第三年实现营业收入300万元;第四、五年实现营业收入400万元;期满后在同等条件下，有优先竞聘权。 十八、甲方按日、月统计记录，季度考核，对乙方的责任考核必须客观公正，否
