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公务员面试真题及答案精选（完整版）6.（简答题）单位里两个比你晚来的同事先后晋升但你没有，领导认为你能力不行。
同事说你缺乏沟通。
对此你怎么办?参考答案:对于晚来的同事先后晋升而我没有，我不会因此而心生怨气，而是要摆正心态，踏实工作。
对于领导的评价和同事的不满，我会采取以下措施：首先，我会自我反思，自己的工作业务能力是否能够胜任目前的工作。
不管如何，我都会虚心向领导请教，多向领导汇报自己的工作、思想等，恳请领导的指导，帮助我改正不足，提高各方面的能力。
同时我也要加强自身素质的提高，通过不同的途径和方式给自己充电。
其次，我会加强和同事之间的沟通。
可能是我平时在工作中和同事接触少，同事们对我的为人处事还不是很了解，所以我打算在以后的工作中加强和同事之间的交流，对老同事要多请教，对于新同事要多帮助，做一个热心人。
在日常的生活中多参加单位组织的活动，在活动中与同事加强感情交流，互帮互助，营造一个良好的人际关系和工作环境。
最后，我不会因为自己没有晋级而对工作失去兴趣，更不能对领导的批评不满，对同事的提醒充耳不闻。
我会继续努力，我相信天道酬勤。
7.（简答题）要开报告会，你已经通知了别的人。
专家告诉你他不能来了。
问你怎么办?参考答案:在这种情况下，我想我会保持冷静，具体我会采取以下措施：首先，我会再和专家进行沟通，问清楚是什么原因。
同时把这边的情况也告知对方，希望专家能够理解、支持我们的工作，尽量过来。
其次，如果专家确实不能过来，我会请他给我介绍其他专家来代替他过来。
再次，如果专家没有可推荐的人选，那么我会积极寻找其他的专家，看能否参会。
同时向领导请示汇报情况，请求领导的帮助。
最后，如果确实没有适当的人选，我会及时通知其他人情况有变，请求谅解并解释原因，同时告知报告会择日进行，另行通知。
出现这种情况给我的启示就是做任何事情都要作两手准备，不打没有准备的仗。
8.（简答题）外商说政府的后续保证有很多不足，领导让你去外商那边调查。
第1篇一、时政热点类问题1. 题目：近年来，我国政府高度重视生态文明建设，提出了一系列政策措施。
请结合实际，谈谈你对生态文明建设的理解和认识。
解析：此题考查考生对生态文明建设的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述生态文明建设的背景和意义；（2）列举我国在生态文明建设方面取得的成果；（3）结合自身工作实际，谈谈如何为生态文明建设贡献力量。
2. 题目：当前，我国正处在经济转型升级的关键时期，请谈谈你对经济转型升级的理解，以及如何推动我国经济高质量发展。
解析：此题考查考生对经济转型升级的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述经济转型升级的背景和必要性；（2）分析我国经济转型升级的主要方向和重点领域；（3）结合自身工作实际，谈谈如何推动我国经济高质量发展。
二、哲理思辨类问题1. 题目：古人云：“天下兴亡，匹夫有责。
”请结合自身实际，谈谈你对这句话的理解。
解析：此题考查考生对名言警句的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述“天下兴亡，匹夫有责”的内涵；（2）结合自身经历，谈谈如何在工作中践行这一理念；（3）展望未来，谈谈如何为实现中华民族伟大复兴贡献力量。
2. 题目：有人说：“人生如戏，戏如人生。
”请结合自身实际，谈谈你对这句话的理解。
解析：此题考查考生对名言警句的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述“人生如戏，戏如人生”的内涵；（2）结合自身经历，谈谈如何在工作和生活中体验这句话的真谛；（3）谈谈如何将这句话的哲理运用到实际工作中。
三、组织活动类问题1. 题目：假设你是一名基层公务员，单位要组织一次关于农村电商的培训班，请你谈谈如何策划和实施这次培训。
解析：此题考查考生组织活动的能力。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）确定培训目标；（2）制定培训计划；（3）组织培训师资；（4）安排培训场地和设施；（5）进行培训效果评估。
2. 题目：假设你是一名社区工作者，社区要举办一场公益活动，请你谈谈如何策划和实施这次活动。
公务员面试试题经典100题及答案公务员面试试题汇编及答案之一：※1、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？※2、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？※3、你为什么要报考国家公务员（公安）？※4、谈谈你的个人简历和家庭情况（不能透露自己的姓名）？※5、以前我们的计划经济讲究公平，而现在的市场经济讲究效率，请你就这两点谈谈你的看法。
※6、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼，批评了你，你会怎么做？※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做？※8、你认为DY是邪教吗？为什么？※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议？※10、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？※11、你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法？※12、你的工作打算获得了单位局长的批准，而你部门科长且分歧你的打算，你给怎么处理？※13、领导让你下乡做扶贫工作，你该怎么制定打算？※14、谈谈你对社会腐败现象的看法？※15、你所学的常识，工作经验与考的职位之间有什么对应性？※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款，你怎么办？※17、谈谈你对“有权不用，过期作废”和“为官一方，造福一方”的看法？※18、中国已经加入XXX，谈谈XXX对中国的经济、政治、文化的影响？※19、新领导如何对待前任旧领导？※20、谈谈你对代沟的看法？如果你与领导产生代沟上的问题，你该怎么处理？公务员面试试题汇编及答案之二：1、你参加过什么工作，有什么体会？2、当你和领导看法有冲突时，你如何做？3、现在我市在打造“信用宁波”，你该怎么做？4、谈谈你过去的研究和工作，认为最出色的一件事情，具体的说？5、你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情？6、在完成某项工作时，你认为领导请求的方式不是最好的，自己另有更好的方法，你该怎么办？7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车，你的同学让你买赃车，你怎么办？8、XXX说：“金钱是忠实的男仆，也是恶毒女主人”，你怎么看？9、有人说：“腐败是经济的润滑剂”，你怎么看？10、广西有位初一女生因受不了军训，吃洗衣粉自杀，你怎么看？11、现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看？12、现在学生在升学是摆“谢师宴”，你怎么看？13、你去银行取钱，但是人很多，这时你会怎么做？14、一个会议上，分红两派看法，大家争执不下，假如你是主持人，这时你会怎么做？15、你对反腐败的问题是怎么看的？16、假如你碰到挫折你会怎么做？、17、你觉得现在的公务员素质怎么样，请你谈谈你的看法？18、如果国庆节休假与加班发生了冲突，请你谈谈工作与加班问题？19、对现在年轻人以游戏心态从事工作的看法？公务员面试试题汇编及答案31、请简单介绍你的简历。
公务员语言面试题目及答案1. 自我介绍答案：尊敬的考官，我是XXX，很荣幸能参加这次公务员语言面试。
我毕业于XXX大学，专业是XXX。
在大学期间，我积极参加各种社团活动，并担任过班级干部，这些经历培养了我的组织能力和沟通能力。
我希望能够成为一名合格的公务员，为国家的发展和人民的福祉贡献自己的力量。
2. 你对成为一名公务员有什么理解?答案：我认为成为一名公务员是为国家和人民服务的一份崇高职业。
公务员应具备良好的道德修养、公平公正的执政能力、优秀的沟通能力和团队合作精神。
他们要以身作则，维护社会稳定和公共利益，积极推动国家的经济、政治、文化和社会的发展。
3. 如何处理与同事之间的矛盾与冲突？答案：在处理与同事之间的矛盾与冲突时，我首先会保持冷静和理性，客观分析问题的本质和原因。
然后，我会主动与对方沟通，积极倾听对方的意见和想法，寻找共同点，协商解决方案。
如果情况需要，我会积极向上级汇报，争取得到合理的解决方案。
4. 如何保持在高压工作环境下的工作效率？答案：在高压工作环境下，我会采取以下措施来保持工作效率。
首先，建立合理的工作计划和时间管理，确保每项工作有明确的目标和时间节点。
其次，保持健康的生活方式，包括合理的饮食、充足的睡眠和适度的运动，以增强体力和精神状态。
此外，我会学会合理地分配工作，将紧急重要的工作优先处理，避免被琐碎的工作干扰。
最重要的是，我会保持良好的心态，积极面对挑战和压力，相信自己的能力，不断提高自己。
5. 在工作中，你遇到过最大的挑战是什么？如何应对的？答案：我曾在一次重要的项目中遇到了严重的时间和资源不足的挑战。
为了应对这个挑战，我首先与团队成员进行了充分的沟通，明确每个人的职责和时间节点，合理分配资源。
同时，我积极与相关部门进行协调和沟通，争取到了额外的支持和资源。
在项目进行过程中，我也及时调整和优化工作方案，保证工作按计划进行。
最终，我们成功地完成了项目，并得到了领导的认可和赞扬。
2025年公务员考试(面试)模拟试题与参考答案面试问答题（含参考答案分析）第一题请谈谈你对“服务型政府”的理解，并举例说明在实际工作中如何践行这一理念？答案：服务型政府是指以满足公众需求为出发点，通过提供高效、便捷、公平的公共服务来增强政府与民众之间的联系和信任。
它强调的是政府职能从管理为主向服务为主的转变，要求公务员不仅要具备良好的专业技能，还要有强烈的服务意识和责任意识。
例如，在日常工作中，如果我是一名负责处理市民投诉的工作人员，我会做到以下几点来践行服务型政府的理念：1.倾听与沟通：认真听取市民的问题，确保完全理解他们的诉求，同时保持友好和耐心的态度，让市民感到被尊重。
2.快速响应：对于能够立即解决的问题，我会当场给予答复或采取行动；对于需要时间调查的问题，则会设定合理的处理期限，并及时向市民反馈进展。
3.透明公开：所有处理过程和结果都应尽可能地公开透明，使市民可以清楚地了解事情的发展情况，增加他们对政府工作的信任度。
4.持续改进：定期收集市民的意见和建议，分析存在的问题并加以改进，不断提升服务质量和服务效率。
5.团队协作：与其他部门密切合作，整合资源，形成合力，共同解决复杂的问题，提高整体服务水平。
解析：此题旨在考察考生是否理解“服务型政府”这一概念的核心价值——即以人民为中心，以及能否将理论知识应用到具体的工作实践中去。
回答时，除了准确阐述定义外，还应该结合自身经历或设想中的工作场景，具体说明如何在实际操作中体现服务型政府的要求。
这不仅体现了考生的专业素养，也反映了其对公共事业的热情和责任感。
此外，通过具体的例子可以使回答更加生动形象，易于理解和评价。
第二题：在您过往的工作或生活中，是否遇到过重大挑战？请详细描述这个挑战，您是如何应对的，以及从中学到了什么？答案：在我大学毕业后，我曾在一家国有企业工作。
有一次，我所在的部门因为市场变化，面临了前所未有的业务压力。
当时，我们部门的销售额连续三个月出现下滑，这不仅影响了公司的业绩，也给部门员工带来了极大的压力。
一、自我认知1、请你做一个简单的自我介绍。
2、你为什么报考这个岗位,结合你的特长、能力、优缺点谈一谈。
3、能够发现自己的不足并勇于改正是进步的一种表现。
请问你有什么性格缺陷?谈谈你如何弥补这个缺陷？4、谈谈你的优缺点。
5、说说你生活和学习中感到最自豪的一件事。
6、谈谈你对未来工作的规划。
7、谈谈你从事该项工作的优势及不足是什么？8、说说你过往经历中最难忘的一件事。
9、你的座右铭是什么？为什么？10、你有什么爱好？11、说说你最崇拜的人物。
12、你进入新单位,觉得工作环境不理想，工作一段时间后发现没发展空间，理想与现实有些差距，怎么办？13、对于这次报考,如果你被选聘到边远贫困地区工作，那里生活环境恶劣，交通不便、通讯不畅等，你会怎么面对这些挑战？14、如果有一家外企录用了你，你还会继续报考公务员吗？为什么？15、今天面试感觉你模式化很严重，你怎么解释？二、人际沟通1、提一个能让领导接受的建议很有难度，请你谈一谈如何提建议才能更好的让领导接受？2、假如你被录取了,你会如何尽快的融入这个集体？3、你是刚入职的公务员，怎么与同事和领导搞好团结？4、在与人相处的过程中，大家倾向于“别人怎么对待你、你就怎么对别人”，说说你将如何在单位和同事搞好关系？5、你们单位新来了一位领导，对业务不太熟悉，而你是单位的业务骨干，面对这种情况，你该怎么做?6、你为领导印了一份报告，其中有两个错别字，领导当面严厉地责备了你,请问你如何面对？7、如果你是一名新入职人员，有的老同志认为你资历浅，经常刁难你，排挤你，你会怎么办?8、领导一直没有安排你工作，这次有项工作在筹备中，正好是你的专长,你该怎么办？9、正领导交代的任务，副领导态度冷淡，说拖一拖，而这任务很紧急,你该怎么办？10、某同事在一项工作的关键环节帮助了你，并将此事到处宣扬，工作中还经常对你指指点点，以至于同事和领导对你的工作能力产生了怀疑，你怎么办?11、你们公司有个重大项目，之前是小李负责，但是由于去年小李出现重大失误，今年领导让你来接管项目，让小李担任副手，但李某态度消极，不配合你的工作，你怎么办?12、上级领导交待你的事情明显有错误。
公务员面试题及答案法院公务员面试题及答案——法院公务员面试是选拔优秀人才的重要环节，而法院是公务员中的重要岗位之一。
下面将介绍一些常见的法院面试题目以及相应的答案供参考。
一、司法常识类题目1. 请简述我国的法官任命制度。
答案：我国的法官任命制度是党委领导下的人民陪审员制度，也是民主集中制的体现。
法官的任命由人民陪审员会议决定，在世代人民陪审员充分发挥权力的同时，也确保了法官的独立行使审判权。
2. 在审判中，法官的角色和职责是什么？答案：法官是执法者，他们起着公正、公平、公正的作用。
他们必须独立行使审判权，并根据法律和相关规定制定判决。
此外，法官还应尽快解决案件，维护社会稳定、公平、公正。
3. 请简述法院的组织架构。
答案：法院由院长、副院长和法院庭组成。
在庭上，法官负责审理案件，陪审员负责协助判断。
同样，法院还设有相关的行政部门，如人事部门、办案部门等。
二、法律理论类题目1. 面对有关刑事犯罪的指控，法院如何进行判决？答案：在面对刑事犯罪指控时，法院会依法进行合理、公正的判决。
首先，法官会审查案件材料和证据，并展开调查收集更多的证据。
接着，法官会组织庭审，进行公开的辩论，让双方当事人充分表达意见。
最后，法官依法作出判决。
2. 法院在刑事案件中如何保护被告人的权益？答案：法院在刑事案件中始终注重保护被告人的权益。
法院会确保被告人享有辩护权，并提供合适的辩护人。
在庭审中，法院会确保庭审程序公正、公平，并采取相应的措施确保被告人的合法权益。
3. 法院如何执行民事判决？答案：法院在执行民事判决时，会遵循相关的执行程序。
首先，法院会通知被执行人，要求其履行义务或支付相应的赔偿。
如果被执行人不履行，法院可以采取强制执行措施，如冻结财产或查封资产等。
三、综合能力类题目1. 面对日渐复杂的案件，法院如何保证审判质量和公正性？答案：为了保证审判质量和公正性，法院会注重提高法官的专业素养和执法能力。
法院还会加强内部监督，建立完善的审判流程，并加入相关的信息化技术来提高工作效率。
【面试真题】2024年2月29日上午北京市公务员面试真题（统考）
第一题：
某市开发了“积水地图”，基于历史雨季易积水点进行整理，标注出经常会积水的地点，提醒市民在台风暴雨天气时注意出行安全。
针对“积水地图”，有以下三个观点，请逐一回应:
①“积水地图”没啥用处，不如现场指导;
②与其发明“积水地图”，不如彻底整治内涝问题;
③“积水地图”的点位不全，比如我家门口的两处容易积水的地方没有标注出来。
第二题：
为保障交通安全，明确交通文明行为，我市准备向外卖小哥、快递员开展交通安全宣传活动。
你是党群办公室的负责人，你要如何开展?
第三题：
你是镇就业办的工作人员，我们镇准备开展就业援助月，为此你去村里调研。
村干部说村民就业积极性不高，村民认为收入低不想就业。
你怎么和村干部沟通？请现场模拟。
第四题：
外地单位的调研团准备到我单位进行调研，已经确定好时间行程，但是交通管理部门突然实施了交通管制。
作为对接人员，你会怎么办?。
面试助教300 题一、自我认知模块1、联系自身实际经历，说一下工作中遇到常规思路不能解决的问题时，你是怎样用新思路新方法解决的？2、联系自身实际经历，说一下工作中犯了一个不容易发现的小错误时，你是怎样处理的？3、工作生活中，学会移情换位是高智商高情商的表现，请问你如何在工作中做到不越位、不错位？4、你进入新单位，觉得工作环境不理想，工作一段时间后发现没发展空间，理想与现实有些差距，怎么办？5、批评的原因有很多种，有的是因你的错误，有的是因为误解，有的是因为发泄不满，对于这几种批评，你怎么办？6、有三种人，第一种人能独立完成一件事，第二种人能领导一群人，第三种人能做出决策、制定政策。
请问你想要成为哪种人？7、当前突出强调学习型社会建设，请问你怎么安排自己的学习？8、你和一个同事在一个科室，他比较善于表现自己，而你比较默默无闻，你怎么看？9、请你简单介绍一下自己。
10、为什么要报考这个单位，这个职位 ?谈谈你对工作岗位的认识。
11、你刚毕业参加工作，人际关系会对你的工作造成压力吗 ?12、如果你进入一个新的单位工作，你应该熟悉那些东西，你准备如何去熟悉？13、你考上了公务员，领导让你到基层锻炼 2 年，条件很艰苦，和你的期望有很大的差距，你的亲友觉得很不值得，你怎么想？14、向我们讲述一下你所写过得最成功的一篇论文 ( 可以是毕业论文) ?15、请介绍一下你的性格特点，对于交朋友有什么影响，你的朋友多不多？16、请你谈谈实习经历，对于你上任以后有什么影响？17、介绍一下你的背景，谈谈为什么报考公务员？18、做一个一分钟的自我介绍。
主要谈谈家庭和工作经历。
19、请简要介绍一下自己，你对所报考职位有什么认识，你为什么要报考这个职位，如果你被录取，那你有何想法和打算？20、有人说公务员与企业工作人员相比，没有创新意识，你怎么看。
你为什么报考此职位？21、你的朋友做律师，几年内就可以买车买房，你做公务员几年都买不起，请问你怎么看?二、人际沟通模块（一）无矛盾情境1、提一个能让领导接受的建议很有难度，请你谈一谈如何提建议才能更好的让领导接受？2、假如你被录取了，你会如何尽快的融入这个集体？3、你是刚入职的公务员，怎么与同事和领导搞好团结？4、在与人相处的过程中，大家倾向于“别人怎么对待你、你就怎么对别人”，说说你将如何在单位和同事搞好关系？5、在单位里有个同事工作很努力，做了很多年，工作做得也很好，但是领导没发现。
2024年1月国考公务员员面试题及参考答案（移民管理局出入境边防站）1、你是新入职工作人员，工作中面临如下困难和阻力，你如何面对和怎么解决？一、工作单位离家较远，往返一次需要较长时间。
二、工作岗位晋升名额少，竞争激烈。
三、单位老同事工作忙，很难抽出时间指导你，工作推进困难。
参考答案：___ m匕旦.一、可乐作为移民管理局出入境边防站的新入职工作人员，面对的挑战包括通勤时间长、晋升竞争激烈以及缺乏同事指导等问题。
这些问题可能会影响工作效率和职业发展。
二、通勤时间长的应对策略1.时间管理：优化个人时间管理，合理规划工作日和休息日的活动，确保有足够的休息时间。
2.交通规划：研究不同的通勤方式，选择最经济、高效的通勤方案，如公共交通、拼车或调整工作时间避开高峰期。
3.考虑住宿：如果条件允许，可以考虑在工作地点附近租房或住宿，以减少通勤时间。
三、晋升竞争激烈的应对策略1.专业提升：通过参加培训和自学，不断提高自己的业务能力和专业知识，增强个人竞争力。
2.绩效突出：在工作中努力表现，确保完成各项任务，争取在年度考核中获得好成绩。
3.建立人脉：积极参与单位活动，与同事建立良好关系，争取获得更多的支持和推荐。
四、缺乏同事指导的应对策略1.主动学习：利用业余时间自主学习相关法规、操作流程和业务知识，提高独立工作能力。
2.积极沟通：在工作间隙主动向老同事请教，尊重他们的工作节奏，争取在他们较为空闲时获得指导。
3.寻求外部资源：利用网络资源、专业书籍和行业交流会等渠道，获取知识和经验。
五、结论面对移民管理局出入境边防站工作中的挑战,新入职工作人员应采取积极的态度，通过优化时间管理、提升专业技能、建立良好的人际关系和积极沟通等措施，有效应对困难，促进个人职业成长和工作顺利进行。
2、没有（），就没有（），请括号空白填写词语，要语句通顺，并进行阐述。
参考答案：___ m匕旦.一、目乐在任何领域或活动中,总有一些关键要素是成功不可或缺的。
1 面试300题 一、自我认知类 ............................................................................................................... 1 二、组织管理类 ............................................................................................................... 3 三、人际沟通和应急应变类 ............................................................................................. 6 四、综合分析类 ..............................................................................................................11
1简介自己对这个职位的了解和看法 2推销自己，正面回应，结合自己的经历，说明自己有能力，经验不负厚望，在这个职位做出成绩 3对自己肯定，只要给我一个机会，我就能...
一、自我认知类 1、 请你简单介绍一下自己。 主要介绍与你要报考职位相关的学习和经历。有什么优势 首先，我认为自己的性格比较开朗，待人热情，充满活力；其次，在工作问题上，办事稳重认真，有事业心，并且很乐意帮助同事，乐于承担本职工作以外的工作；第三，愿意与人交流，能和同事建立起一种相互信任的合作关系，并有良好的倾听能力和沟通能力，能和其他人互动，具有较强的团队精神；最后，我的学习能力比较强，容易接受新知识，喜欢摆弄一些新东西，尝试一些新思路。 2、 为什么要报考这个单位，这个职位?谈谈你对工作岗位的认识。 3、 你刚毕业参加工作，人际关系会对你的工作造成压力吗? 4、 如果你进入一个新的单位工作，你应该熟悉那些东西，你准备如何去熟悉？ 5、 你考上了公务员，领导让你到基层锻炼2年，条件很艰苦，和你的期望有很大的差距，你的亲友觉得很不值得，你怎么想？ 6、 向我们讲述一下你所写过得最成功的一篇论文( 可以是毕业论文) ? 7、 请介绍一下你的性格特点，对于交朋友有什么影响，你的朋友多不多？ 8、 请你谈谈实习经历，对于你上任以后有什么影响？ 9、 谈谈你为什么要报考公务员？
10、 做一个一分钟的自我介绍。主要谈谈家庭和工作经历。 主考官一般会问及考生家庭情况方面的问题，如家庭人口及其工作情况、家庭经济来源及收入多少、来本单位应考是自己决定还是父母、爱人意见，等等。主考官问这样的问题有两个目的：一是面试刚开始时考生都有些紧张、情绪不稳定，问一些考生最熟悉也易于回答的问题，可使其放松一下，消除紧张；另一个目的，是通过提这方面的问题了解你的家庭和你的关系怎样，从而探知你是怎样一个人，家庭环境好坏及对你的影响，负担重不重。如果说前者只是为了引发话题消除紧张，那么后者可能是主考官的用心所在。因为任何一个单位，都希望新来的工作人员自身条件较优越，没有家庭负担或负担很小，有利于你的发展，可以精力集中地干工作。 当主考官问你的家庭情况并不厌其烦地提很多问题时，你应当把情况如实地讲出来，如果你的家境很好，你在回答中一定要表明并使对方相信你在家中比较超脱，可以精力集中地工作。即使家庭有困难也要实事求是地讲出来，但必须讲明你克服困难的决心和信心，以及克服困难的措施。这样就能解除用人单位对你的顾虑，从而放心地录用你。 2
11、 请简要介绍一下自己，你对所报考职位有什么认识，你为什么要报考这个职位，如果你被录取，那你有何想法和打算？ 12、 介绍一下你的背景，谈谈为什么报考公务员？ 【参考答案】 考生身份背景假设一：从小衣食无忧、来自城市。
各位考官，大家好。首先，很荣幸能够进入到面试阶段，接受各位考官的考查，下面，我将简要介绍一下我的家庭情况。
我出生在天津市，从小在天津长大，我的大部分家庭成员也都在天津长期居住、生活。其中，家庭主要成员有爷爷、奶奶、姥姥、姥爷、爸爸、妈妈，近亲属方面，我有两个姑姑，三个舅舅。家庭主要成员中，两边的老人都已经退休，爷爷、奶奶是机关干部，姥姥、姥爷是工厂技术工人。爸爸是医生、妈妈是人民教师。父母职业稳定、受人尊重，家庭收入也一直比较稳定，可以说从小时候起我就过着无忧无虑的生活，可以根据自己的兴趣爱好来规划自己的人生，而没有过多的家庭负担。
很自豪地说，我们全家都是共产党员，长辈们从小就对我讲述我党的优良传统。一直以来长辈的言传身教，使我很小便树立了共产主义信仰，并以一名党员的标准严格要求自己，我在高中时便光荣地加入了中国共产党，成为了一名共产党员。而一直以来我的梦想就是能够报效祖国，学以致用。周恩来总理是我的心中偶像，在本科阶段我便选择了外交学专业进行研究、学习，希望日后自己能够成为一名优秀的外交人才。研究生阶段，我进一步选择了国际关系专业，不断提升自己的理论及实践水平。今年7月份，我即将离开校园，这次填报公务员报考志愿时，我毫不犹豫地选择了外交部，希望自己多年的所学、所感能为国所用。
以上便是我及我的家庭的一些基本情况，回答完毕，谢谢。 考生身份背景假设二：出身寒门、来自农村。 各位考官，大家好。首先，很荣幸能够进入到面试阶段，接受各位考官的考查，下面，我将简要介绍一下我的家庭情况。
我出生在陕西省北部的一个小乡村，直到上大学之前，从来没有到过陕西以外的地方。父母都是老实、淳朴的农民，我们家世代为农，靠天吃饭。现在家中主要有父母和爷爷、奶奶，我们住在一个大院里。乡村的物质生活水平相对还是比较落后的。父母辛辛苦苦耕种一年，也就只有几千元的收益，前几年国家减免了农业税，家庭生活才稍稍有些起色，但是，近年来耕种成本上升，日子还是过得很紧张的。
由于从小家庭负担较重，小时候在课闲时间，我就会下地帮父母耕种，一边劳动、一边体验生活。虽然父母没有念过很多书，不懂得什么大道理，但是他们有自己做人、做事的原则，并言传身教给我。爷爷、奶奶和爸爸、妈妈都很感谢中国共产党，是党的领导使得农民的生活质量有所提高，虽然日子还是很艰苦，但是比以前已经有了大幅的提升。他们教育我，要踏踏实实做人，认认真真劳动，学习更多的知识，报效祖国，我们都坚信，随着国力的日益增强，全国人民的日子都将过得越来越好。因此，我从小就刻苦学习，希望掌握更多的知识、技能，改变自己的前途、命运，为国家建设贡献更多的力量。
以上便是我的个人家庭情况的简要介绍，回答完毕，谢谢。 3
13、 你想向考官展示什么？ 14、 介绍一下你的学校 15、 有人说公务员与企业工作人员相比，没有创新意识，你怎么看。你为什么报考此职位？ 16、 你的朋友做律师，几年内就可以买车买房，你做公务员几年都买不起，请问你怎么看?
二、组织管理类 某市有二十几个志愿者组织，但是服务水平一般，现在，为加强管理需要开展调研，请问你打算怎么开展?追问：你认为这次应该重点针对哪些方面进行调研?
【试题类别】组织管理题型 【考察要素】组织管理能力 【解题思路】根据题目给出的背景，此次调研应该由调查和研究两部分组成，调查的目的是通过收集资料，全面了解情况从而发现问题，调查之后，需要对资料进行研究和梳理，对问题产生的原因进行分析和提炼，最终在调研报告中给出有针对性的建议。
【参考答案】 我认为对志愿者组织服务水平的调研，不但可以提高志愿者的服务水平，而且更加有利于传播“奉献，友爱，互助，进步”的志愿者精神宗旨。
首先，我会与领导进行沟通，明确领导对此项调研的指导思想，然后制定一个详细的工作计划。 本次调研的目的是深入了解本地志愿者组织的服务状况，加强对志愿者组织的管理，提升其志愿服务能力。在调研计划中，我需要明确以下几个方面：
第一，确定调研方式。采用广泛调研和深入调研相结合的方式。先对二十个志愿组织的整体情况进行全面摸底，之后选取具有代表性的样本展开深入调查。
第二，确定调研内容。在广泛调研阶段，要全面了解志愿组织在管理体制和运行机制方面的情况，及存在的不足，如制度建设，执行力度，队伍管理，统筹协调的程度等；全面深入了解本地群众对志愿服务的整体评价。在深入调研阶段，就志愿组织的服务态度，业务水平，服务技巧，服务形象，解决问题的能力等进行深入调查，同时了解公众对志愿服务的需求。
第三，选取调查渠道。调研采取实地走访、发放调查问卷表和座谈等方式进行。 之后，确定本次调研的工作人员，并进行职能划分。确定此次工作的开始和截止时间，拟订详细的调研实施方案，在领导审批通过后，开始部署实施。 4
在调研实施阶段，首先通过实地走访全面了解情况。之后由调研小组分别前往相关志愿服务现场对服务对象进行访谈，进行深入调研，同时发放问卷调查表，请他们对志愿服务工作作出客观中肯的评价。走访结束后，举行群众代表座谈会。与社区联手，组织有关群众座谈，听取他们对志愿服务工作的意见。
调研实施过程中，要严格按照调研计划和实施方案进行，同时对突发状况灵活应对，调研中要求调查人员要尽量站在客观角度，有针对性地调查，并在调查过程中尽可能地获取一切有用信息，便于后期调查分析。
调研结束后，对得到的数据进行汇集与总结，根据所统计的数据，具体分析志愿服务方面的症结所在，定位公众的志愿服务需求，形成调研报告，对改善、提升本地志愿组织的服务能力提出有针对性的建议。
追问：你认为这次应该重点针对哪些方面进行调研? 在对服务现状进行调研时，应重点针对能够反映服务水准的重要项目，以及决定其水平的关键要素。例如工作流程、工作效率、服务态度、职业装扮、工作人员语言表达能力、业务水平、解决问题的能力等，但是不拘于此，调查人员在实际调查时可适当调整增加内容。
在对服务对象需求进行调查时，重点在于弄清楚公众的真实需求和期待，找出支援组织在服务过程中，有哪些地方是需要改进的，哪些地方需要我们进一步完善;分层次分析不同群众的服务需求，以便针对性地为群众提供更好的志愿服务。
1、 领导让你组织一个关于税收政策宣传月的活动，活动要辐射区、县，你有什么打算？ 2、 全国开展教育乱收费调查，你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查，你会怎么开展调查？ 3、 你是学生会主席，有个同学生病了，要你尽快筹集一笔钱，你怎么办？ 4、 本地出现多例狂犬病死亡病例，政府决定扑杀当地所有犬只，引起部分群众过激反应，领导派你去解决该事，你如何处理？ 5、 让你组织一次离退休老干部晚会，你会如何组织？ 6、 领导安排你到一个地区教育部门挂职，你要了解当地的教育情况，你该怎么展开调查？ 7、 你公司的客户满意度调查流于形式，如果由你负责重新做，你会怎样安排？ 8、 如果你是教育部的官员，做个大学生就业的调查，你打算怎么做？ 9、 单位准备和媒体联合调查妇女权益损害问题，让你负责组织，你该如何组织？ 10、 领导安排行政公务调查任务，你作为负责人怎么组织安排？ 11、 有的时候，上级公布了新出台的政策，但是到了基层就是“只听见脚步声，却不见人下楼。”如果要你到基层组织一个调研活动，你怎么做？ 12、 领导让你负责一个研讨会的前期准备工作，你怎样办？ 13、 由于南方遭遇罕见的雪灾，四川省审计厅打算为受灾人民举办一场义演，并且在义演的当场，全省各审计部门都要为灾区人民捐款，如果领导将这次筹备义演的工作交给你来完成，你有何打算和想法？ 14、 教育部要组织一次外国人学汉语知识比赛，你怎么安排？一天里的6件事,只有一个
