2012行政人事助理求职简历模板
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行政人事助理个人简历求职简历行政人事助理个人简历
基本信息
- 姓名:XXX
- 性别:女
- 出生日期:XXXX年X月X日
- 学历:___,XX专业,XX学位
- 联系方式:手机:XXX,邮箱:XXX
教育背景
- XX学校(XXXX年-XXXX年)
- 专业:XXXX
- 学位:XXXX
- 荣誉奖项:XXXX
实经历
1. 公司名称(XXXX年-XXXX年)
- 行政人事助理
- 负责协助人事部门的日常管理工作,包括员工招聘、培训以及员工档案管理等。
- 参与制定和完善公司的人事制度和流程,提高工作效率和员工满意度。
2. 公司名称(XXXX年-XXXX年)
- 行政实生
- 协助行政部门进行日常办公事务的处理,包括文件管理、会议安排和行政支持等。
- 负责整理和归档公司的行政文档,确保文件的准确性和及时性。
技能
- 熟练掌握办公软件,包括Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)和人事管理系统等。
- 出色的沟通能力和团队合作能力,能够与不同背景的人进行有效的沟通和协作。
- 较强的组织和时间管理能力,能够高效地处理多个任务并按时完成。
自我评价
- 做事认真负责,能够迅速适应新环境和工作内容。
- 具有良好的职业道德和团队意识,能够友善地与同事相处并共同完成工作目标。
- 具备解决问题和处理紧急情况的能力,能够灵活应对各种工作挑战。
以上是我的个人简历,请查阅。
如有需要进一步沟通或提供更多的信息,请随时与我联系。
谢谢!。
In the end, what you believe can become what you believe.简单易用轻享办公(页眉可删)行政人事助理简历模板个人基本简历简历编号:更新日期:姓名:大学生个人简历国籍:中国目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:河源身材: 160 cm?52 kg 婚姻状况:未婚年龄: 25 岁培训认证:诚信徽章:求职意向及工作经历人才类型:普通求职? 应聘职位:行政/人事类:行政人事助理、总裁助理/总经理助理、工作年限: 3 职称:中级求职类型:全职可到职日期:一个星期月薪要求: --3500 希望工作地区:广州东莞个人工作经历:公司名称:广州宜丰物业管理有限公司起止年月:20__-07 ~ 20__-08 公司性质:私营企业所属行业:商业服务担任职务:行政人事助理工作描述:行政方面:1、参与制定公司员工手册,建立健全的公司各项管理规章制度,完善公司企业文化,并组织实施。
2、管理好公司各项相关合同和各类人事资料档案,做好各项证照的资质年审工作,配合相关机关单位所需文件的上报。
3、监督和检查月度员工的考勤,统计汇总后进行薪资核算。
4、负责公司办公用品和工程水电材料的管理,协助采购,并进行物料的进、出仓管理。
5、参与公司各项会议,并撰写会议纪要,监督好各部门有效率的完成部门工作。
6、做好公司各项对内、对外发文的收发工作。
人事方面:1、参与完善公司人力资源组织结构及人员编制,建立健全的人事制度。
2、通过各种渠道为公司引进各种人力,组织进行岗前培训。
3、员工入职、离职和签订劳动合同等手续的办理,管理好员工各项人事资料档案。
4、参与建立一个科学的绩效管理体系,包括考核指标,以及与考核结果相对应的薪资福利支付和奖惩措施。
5、参与建立一个有效的薪资与福利体系,借助薪资福利体系促进员工的工作积极性,使员工福利最大化。
6、办理员工用工备案和社保增减员工作,领取员工医保卡,员工社保特殊情况办理,如离职员工退社保、参保人员资料变更和社保转移等。
【精编范文】人事行政助理个人简历优秀范文-范文word版本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==人事行政助理个人简历优秀范文以下是为大家整理的关于人事行政助理个人简历优秀范文的文章,希望大家能够喜欢!姓名:国籍:中国目前所在地:海珠区民族:汉族户口所在地:广州身材: 165 cm 48 kg婚姻状况:未婚年龄: 24诚信徽章:人才测评:求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:人事专员/助理、行政专员/助理、采购员/助理:工作年限: 2 职称:求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求: 201X--3500 希望工作地区:广州个人工作经历:公司名称:起止年月:201X-06 ~ 201X-10广州市泰而同步网络科技有限公司公司性质:私营企业所属行业:通信/电信/网络设备担任职务:人事行政助理工作描述:行政: 1.办公室用品的采购和管理,办公设备的维护;2.负责编写、报批、发布行政通知及相关行政公文;3.每月行政费用的结算和成本控制;4.负责公司对外部门事务的沟通与更进,协助上级主观处理日常事务。
人事: 1.筛选简历,通知面试人员,安排面试时间;2.新员工的培训;3.维护与整理员工档案、更新通讯录;4.员工入职、转正、调动、离职等异动手续办理;5.员工文化活动的策划与组织实施(如年会);6.协助上级进行每季度的绩效考核,统计绩效考核数据。
离职原因:公司名称:起止年月:201X-05 ~ 201X-05广州汇丰环球客户服务有限公司公司性质:外商独资所属行业:银行担任职务:信用卡信贷分析批核员工作描述:作为一个高级金融客户服务专员负责有如下的工作:。
行政人事助理个人简历行政人事助理个人简历是怎么写的,小编为你推荐一篇关于行政人事助理个人简历,欢迎参考借鉴!姓名:目前所在:广州年龄: 25 岁户口所在:陆丰国籍:中国婚姻状况:未婚民族:汉族培训认证:未参加身高:156 cm 诚信徽章:未申请体重: 47 kg 人才测评:未测评我的特长:求职意向人才类型:普通求职应聘职位:行政/后勤:工作年限: 1 职称:无职称求职类型:全职可到职日期:一个月月薪要求: XX--3500 希望工作地区:广州,深圳、惠州工作经历广东省辽宁商会起止年月:20xx-05-01 ~至今公司性质:社会团体所属行业:其他行业担任职位:行政人事助理工作描述:商会是在辽宁省人民政府驻广东办事处组织下成立的以招商引资为目的的非营利性组织。
我作为行政人事助理,分管办公室所有大小事务,大至筹备300人的庆典大会,小至办公室办公用具的维护,都由我负责。
另外还负责商会所有证件的年检工作和各种税务办理工作。
这一年多的工作经验提高了我全能型的工作能力。
离职原因:广州市盛华信息有限公司起止年月:20xx-02-01 ~ 20xx-05-01公司性质:民营企业所属行业:通信/电信运营、增值服务担任职位:英文热线质量检测员工作描述:公司是一家外包的呼叫中心,负责香港和记环球电讯的宽频业务,我作为公司英文热线的质量检测员,负责监测热线员工的电话质量,并作出系统提升报告。
离职原因:广州市荔湾区人事局人才管理科起止年月:20xx-07-01 ~ 20xx-08-01公司性质:事业单位所属行业:机关/事业单位/社会团体担任职位:文员工作描述:主要负责来访人员的接待,接听来电和科室的日常工作,整理资料并装订成册。
半个月就把科室20xx年到20xx年未装订的资料整理装订完毕。
并帮助科室优化了人事管理信息系统。
离职原因:广东移动公司广州客户服务中心起止年月:20xx-09-01 ~ 20xx-11-01公司性质:国有企业所属行业:通信/电信运营、增值服务担任职位:话务员工作描述:主要负责接听神州行业务咨询,业务办理等,负责解答新同事工作时所遇到的问题。
人事助理简历篇
职业目标
我希望成为一名优秀的人力资源专业人士,可以借助自己的专业知识和经验为公司提供优质的人力资源服务,同时进一步提升个人能力和职业水平。
教育背景
•XX大学人力资源管理专业本科
•毕业时间:20XX年XX月
实习经历
公司A 人事助理 20XX年XX月-20XX年XX月
•负责员工招聘、入职和离职等相关工作。
•为公司员工提供人力资源服务,了解并解决员工的问题和需求。
•协助制定公司人力资源管理政策和流程。
•常驻办公室,处理员工事务和求职者咨询。
公司B 人事实习 20XX年XX月-20XX年XX月
•负责招聘渠道的维护和拓展,寻找更多的优秀人才加入公司。
•协助进行员工调查问卷,并对结果进行数据分析和报告撰写。
•了解员工的培训需求,协助制定公司内部培训计划。
技能证书与培训经历
•人力资源管理师(初级)
•招聘技巧培训,20XX年
•绩效考评培训,20XX年
个人能力与特长
•具备良好的团队合作精神和语言表达能力。
•执行能力强,能自主思考解决问题。
•英语口语流利,能熟练使用办公软件。
•熟悉HR相关知识,能够进行简单的数据分析。
•热爱工作,充满进取心与学习意愿。
其它信息
•性别:女
•出生年月:19XX年XX月
•手机:XXXXXXXXXXX
•邮箱:XXXXXXXXXXXXX
意向岗位
•人事助理/专员
以上是我的简历,期待能够加入贵公司,一起
努力,共同成长!。
人事助理行政专员求职简历模板联系方式•姓名:XXX•手机号码:XXX•邮箱地址:XXX•个人主页:XXX求职意向•期望职位:人事助理/行政专员•期望薪资:XXX元/月•期望工作地点:XXX市教育背景•XXX大学,人力资源管理专业,本科,毕业时间:20XX年•XXX职业学院,行政管理专业,大专,毕业时间:20XX年工作经历公司名称1 | 人事助理 | 20XX年 - 20XX年工作职责•负责员工档案管理,包括入职、转正、离职等员工变动的档案处理•协助招聘流程,负责简历筛选、面试安排、面试跟进等工作•参与员工培训工作,策划并组织员工培训课程•组织公司年会、员工聚餐等活动,提高员工凝聚力和归属感•协助HRBP完成员工绩效考核、薪酬管理等工作公司名称2 | 行政专员 | 20XX年 - 20XX年工作职责•负责公司日常行政事务管理,包括文档管理、办公设备维护、物资采购等•协调公司各部门沟通协作,保障办公室内部工作顺畅运转•组织公司会议,协调参会人员及会议室等,做好会议记录和纪要•负责公司车辆管理工作,保证企业车辆正常使用及维修保养•与派出所、消防、安监等部门进行联络,协调相关工作技能证书•人力资源管理师(中级)证书,20XX年•办公室自动化证书,20XX年自我评价本人作风踏实、勤奋好学,责任心强,注重团队协作。
在以前的工作中,通过不断的努力和实践,我拥有了一定的人事和行政管理相关的工作经验,可以熟练操作办公软件(如 Word、Excel、PPT),并具备基本的数据分析、总结和撰写报告等能力,可以胜任相关工作。
未来我期待在人事助理或行政专员的职位上发挥自己的优势和创造新的成绩。
兴趣爱好•阅读:对管理学、心理学等书籍有一定的研究兴趣•旅游:喜欢结伴出行,探索新的地方致谢感谢您阅读我的求职简历,期待成为贵公司的一员,共同发展壮大!。
行政人事助理求职个人简历范文
基本资料
姓名:
性别:女
年龄:22
婚姻状况:未婚
身高:165CM
籍贯:广东
现所在地:广州
求职意向
工作经验:应届毕业生
意向岗位:行政专员/行政秘书/助理;行政/人事/文职类其他;人力资源专员/助理
求职类型:全职
期望月薪:保密
到岗时间:面议
期望工作地点:广东
从事行业:政府公用事业、社区服务;协会、社团;金融业(投资、保险、证券、银行、基金)
自我评价
本人个性开朗活泼,人际关系处理得当,有较强的学习能力和适应能力。
特长书法、唱歌,爱好旅游、阅读。
教育经历
xx年9~xx年6中山大学经济学本科
获得证书:大学英语六级、计算机二级、会计从业资格证书、校级多项奖学金
工作经验
xx年3月~xx年9月房地产公司
公司性质:私营企业
行业类别:房地产、物业管理
担任职位:行政专员/行政秘书/助理
工作描述:从事部门文书和行政工作,编写工作总结,撰写策划等公文,制作ppt等
组织部门例会,收集整理开会材料
负责组织部门活动
联系方式
联系电话:
电子邮箱:@
内容仅供参考。
自我评价热情随和,活泼开朗,具有进取精神和团队精神,良好的协调沟通能力及适应能力。
望找一份与自身知识结构相关的工作来证明自己,发展自己!工作经历2011-1——2012-1:县政府[1年]所属行业:部门:行政部职位:行政助理工作描述:教育培训:基本资料姓名:某某某民族:汉族政治面貌:党员出生日期:1990年2月婚姻状况:未婚学历:本科毕业院校:某某学校毕业时间:2012年7月所学专业:行政管理学电脑水平:熟练工作年限:1年手机号码:888********* 电子邮箱:****@***.c*m 求职意向工作类型:全部单位性质:不限期望行业:中介服务、生产、制造、服务业期望职位:行政人员、物业管理工作地点:不限期望月薪:面议教育经历2008年9月至2012年6月某某学校行政管理本科工作经验2011年1月至2012年1月行政人事助理协助处理日常事务,包括人事管理;监管执行各项行政制度,向行政主管汇报执行情况;统计人事绩效考核,协助提高绩效管理的执行力;协助管理档案资料,分类存档,跟进培训计划,并协助实施;负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好会议记录与资料整理归档工作;按时统计每月考勤,准时交财务做帐。
负责办公用品的申购,管理办公室各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
专业技能电脑办公软件操作熟练语言表达及沟通能力佳熟悉人事相关工作流程计算机能力良好能熟练运用办公软件,熟悉ERP系统自我评价在工作期间,认真负责完成本职工作,并注重提高效率。
从事财务会计、财务管理及经营管理工作,对财务核算与管理及经营管理的技能、技巧较为熟练,有较丰富的实践经验,能胜任财务总监/CFO/总会计师、部门经理、总裁助理等职务,能为决策者出谋划策,并能出色的完成本职工作。
本人细心、认真、负责任,具有较强的团队精神,对工作兢兢业业、鞠躬尽瘁。
细心负责的态度令我保持对工作的热忱,开朗乐观的生活态度使得我与周围同事相处融洽。
要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
以下是整理的行政助理个人简历范文,欢迎阅读!【篇一】行政助理个人简历范文姓名:年龄:户口所在:现所在地:婚姻状况:未婚民族:汉族身高:体重:求职意向人才类型:普通求职应聘职位:行政/后勤:行政助理/专员工作年限:3职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:希望工作地区:工作经历xx物业管理有限公司起止年月:xx-09~xx-04公司性质:民营企业所属行业:房地产/建筑担任职位:总经办助理兼编辑部执行主编工作描述:1、负责总经办及公司高层领导文书编写、编号、呈阅、收发、处理及策划社区文化活动的相关工作。
2、负责物业管理中心办公室日常事务,跟进公司文件行走oa系统流程及与楼盘承上启下联系工作。
3、负责公司内刊《信诚之声》的全面开展工作。
如:征稿、审稿、版面编辑及出刊等相关工作。
4、负责组织编辑部全体通讯员外出采风、联谊及策划、组织和协调公司团队建设活动。
5、负责办公室行政事务的管理。
如:责公司车辆的安排、日常办公室用品行政采购、员工宿舍的管理、员工满意度调查、后勤服务管理。
6、负责员工绩效考核、招聘及拟订各种招聘方案等等。
离职原因:语言能力外语:英语良好粤语水平:良好其它外语能力:国语水平:优秀工作能力及其他专长教育背景毕业院校:xx职业技术学院学历:大专毕业日期:xx-06-01专业一:电子商务专业二:经济管理本人具有良好的文字编辑能力、语言表达能力和综合管理、组织协调能力,工作勤奋踏实,有一定的管理经验,熟练电脑及oa办公系统操作,对自己的工作要求严格,对工作认真负责,力求把自己的工作做得更好。
有良好的团队精神,具有一定的策划能力,有较好的协调,控制,组织和计划能力,热爱集体精神,有三年人事行政的工作经验,熟悉《劳动合同法》。
【篇二】行政助理个人简历范文姓名:性别:女婚姻状况:未婚民族:户籍:年龄:现所在地:身高:希望地区:希望岗位:行政/人事类-人事助理/文员行政/人事类-行政助理/文员客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理寻求职位:商务助理、文职类教育经历xx-09~xx-06xx市xx第一中学理科高中培训经历xx-07~至今xx培训机构人力资源管理师xx-02~xx-06xx市职业培训技校商务文秘xx公司(xx-07~xx-08)公司性质:私营企业行业类别:建筑施工与工程担任职位:人事行政专员岗位类别:人力资源专员工作描述:1.监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程,健全和完善公司、各部门岗位职责。
3.协调饰品部内部管理机制;
4.饰品账务的规范,确保帐实相符;
5.根据工程饰品需求提交饰品备货清单给主管经理;
6.协助设计部提案工程饰品设计方案;
7.协助销售部为零售客户提供整体家装配饰;
8.处理领导临时交办的其他事务;
200x—200x ***有限公司客服助理/客服经理
职责和业绩:
客服助理:
1.负责出口货物国外信息传递;
2. 负责出口货物订舱工作;
3.与航空站海关就相关货物的问题沟通;
4.负责协调各代理的运输工作。
客服经理:
1.负责进出口货物的运作;
2.公司日常客服事务的管理规范;
3.公司财务系统的管理、结算,财务报表的审核;
4.与国外联系货物的情况及其它事务;
200x—200x***有限公司人事行政助理/经理助理
职责和业绩:
人事行政助理:
1、负责分部各项行政、文化活动的组织安排;
2、负责分部会议、固定资产、相关数据文档的管理工作;
3、负责分部人员招聘、入离职手续办理、劳动合同、绩效考核、社会保险等相关人
事工作;
4、负责分部人员考勤、工薪核算;
5、协助各处处理其它日常事务;
经理助理:
1、人事方面:负责人员的调配、招聘、绩效考核、薪资核算等;分部人员的统筹规。
姓名:刘先生性别:男
婚姻状况:已婚民族:汉族
户籍:江西-宜春年龄: 27
现所在地:广东-东莞身高: 172cm
希望地区:广东-东莞
希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管
物流/采购类-物流经理
销售类-管理/商务-商务经理
物流/采购类-运输经理/主管
销售类-管理/商务-客户经理
寻求职位:行政人事经理、物流运营经理、团队经理
待遇要求:可面议
最快到岗:半个月之内
教育经历
2005-09 ~ 2007-07 南昌航空大学电子信息工程本科
2002-09 ~ 2005-07 江西财经大学通信工程大专
工作经验至今5年0月工作经验,曾在3家公司工作
***公司名称(2009-12 ~ 2011-08)
公司性质:私营企业行业类别:交通、运输、物流
担任职位:分公司经理岗位类别:其他相关职位
工作描述: 1、主要按照公司制度规范化管理公司的行政,人事,运营,财务,车队,业务,仓库等各部门的工作
2、负责公司与税务,工商,消防,社保的工作,公司突发事件的处理
3、负责公司与客户业务谈判及客户投诉
4、改善公司管理制度,成本控制,业绩,监督,从而达到公司目标下正常化运转。
5、对各部门负责人的日常工作按排,考核,各部门工作协调,沟通及各部门工作链接。
离职原因:个人原因
***公司名称(2008-03 ~ 2009-12)
公司性质:合资企业行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位:行政人事部经理助理岗位类别:人事经理/主管
工作描述: 1.修订完善公司各项规章制度并监督严格执行
2.负责组织对员工的各类绩效考核工作
3.员工培训工作
4.负责员工日常人事管理,入职,离职等,员工档案的整理,与员工订立劳动关系,员工试用转正等事务办理
5.员工的招聘工作
6.负责开展公司企业文化活动,提高员工工作积极性及主动性
7.按公司制度规定进行各种审核,报批工作
8.观察,了解员工的思想,工作情况和工作态度,掌握员工动向
9.员工福利待遇事务的处理,五险一金的购买,举办员工生日会。
10.所有办公用品及设备,耗材的采购,维护及相关管理,掌握公司各类设备使用状况,从而降低设备故障率。
11.负责维护公司正常工作秩序,及时发现并纠正违规行为
12.公司所有相关证件(工商营业执照,代码证,社保证)等年检办理工作
13.巡查公司环境,随时保持办公环境整洁,公司保安,公司车辆管理工作
14.跟进每日出勤情况,月考勤统计的审核与相关事务的处理
15.解决劳资纠纷,维护公司及员工利益
16.协助客户中心处理客户服务工作
离职原因:家庭因素
***公司名称(2007-08 ~ 2008-03)
公司性质:合资企业行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位:行政人事助理岗位类别:人事助理/文员
工作描述:执行企业人事管理制度、公司行政日常事物管理制度、公司车辆管理制度、公司行政制度,公司招聘制度,人力资源培训制度,人力资源绩效考核制度,成功利用人力资源配合企业运作,配合负责人员的招聘录用选择与晋升,根据公司管理制度的起草与推行,员工的培训、考核。
问题离职人员的处离与解决处理劳动争议。
参与公司薪酬体系的改制与推行。
负责办公室公共环境与设备设施等日常行政事务。
离职原因:工作变动
***公司名称(2004-11 ~ 2005-07)
公司性质:国有企业行业类别:其他
担任职位:实习生岗位类别:其他相关职位
工作描述:负责跟技术工程师,行政人事专员,学习事业部的各产品的设计,备案,研发,生产及人事行政的各模块的学习
离职原因:继续深造
技能专长
专业职称:
计算机水平:高校非计算机专业二级
计算机详细技能:具有一定的英文读写能力,能熟练使用中、英文版word 、excel 、outlook、photoshop、等各类专业软件为工作服务;熟悉internet方面知识及收发e-mail;能熟练操作扫描仪、等办公设备。
技能专长:本人沟通能力和交际能力强,综合分析、组织协调、控制激励能力较强;有敏锐的思维和灵活应变能力,有主见,办法点子多,做事、决策果断,具有全局观念。
本人在公司管理方面有一定的经验。
对工作有热诚,敢于负责任,态度严谨,精益求精。
在管理上有较强计划性和管理目标责任,决策讲求科学性。
我学习新管理知识的能力强,善于研究精通先进的管理模式和方法并加以运用;懂得教育心理学,注重以人为本管理法,善于培养人才、发挥潜能,会合理授权,讲求团队各层执行力,激励下属,调动团队积极性;在管理过程中有强的凝聚力、亲和力、鼓动力、提升力,与上下级关系融洽。
语言能力
普通话:流利粤语:一般
英语水平: cet-4 口语一般
英语:一般
求职意向
发展方向:本人具有把公司各部门的工作协调能力,能应对各种突发事件的处理能力,员工和客户的良好沟通能力。