建筑工程安全生产教育培训一般要求

建筑安全生产管理制度（6篇）建筑安全生产管理制度（精选6篇）建筑安全生产管理制度篇1一、为增强企业职工安全意识和自我保护能力，提高安全素质，确保安全生产，特制定本制度。

二、本制度适用于公司、工程项目所有从事建筑施工的人员。

三、公司劳资教育部门负责教育培训管理工作。

四、公司全体员工必须参加定期或不定期安全生产教育培训。

1、企业法人代表、项目负责人每年参加建设部或省、市安全培训学习一次，学习时间不少于30学时。

2、安全专业管理人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少于40学时。

3、其他管理人员和技术人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少于20学时。

4、工人的安全知识、安全技能训练学习时间每人不少于20学时。

5、上述人员的学习成绩记录在安全教育培训卡上，成绩合格者方可上岗。

五、新工人入场必须经过三级安全教育：即公司一级、工程项目二级、班组三级安全教育：1、公司一级的安全培训教育主要内容为国家的安全生产方针、政策、法律、法规、规范、标准和企业规章制度。

2、工程项目进行第二级安全生产教育培训，其主要内容：工地制度、现场环境、工程特点及存在不安全因素等。

学习时间不少于15学时。

3、班组进行第三级安全生产教育培训，其主要内容：本工程安全操作规程、劳动纪律、事故教训、本班制度等，学习时间不少于20学时。

4、以上教育培训考核成绩作为录用先决条件。

六、变换工种的职工要进行安全教育培训，主要内容是拟到工种安全操作规程、作业环境、劳动纪律、技能训练，经考试合格者方可变换。

七、特种工程（电工、焊工、架子工、机操工、起重工、打桩和机动车司机、塔吊司机及指挥、人货两用电梯和起重司机，司炉工、爆破工及其他从事特殊作业的工人）取得特种作业证的，仍然要参加安全教育培训，每年一次，时间不少于15学时。

八、根据本制度，每年由劳资（教育）部门列出培训计划，进行培训教材和师资准备，并监督实施。

九、凡是经教育培训的人员考试不合格者应参加第二次学习（学习时间误工费和学费自理）。

建筑施工安全生产教育制度第一章1.1为了实现安全生产，提高全员安全素质控制伤亡事故的发生，提高企业的经济效益和社会效益，公司根据有关法律、法规条文规定，部颁标准及上级机关安全生产文件精神，制定本制度。

1.2安全生产教育的目的是通过安全教育，提高企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，增强安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我防护能力。

第二章安全教育内容2.1安全思想教育安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础，通常从加强思想路线，方针政策两个方面进行。

思想路线和方针政策的教育，一是提高各级领导干部和广大职工对安全生产重要意义的认识，从思想上，理论上认识社会主义制度下搞好安全生产的重大意义，以增强关心人、保护人的责任感，树立牢固的群众观点。

二是通过安全生产方针、政策教育、提高各级领导、管理干部和广大职工的政策水平，使他们正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全生产方针、政策和法规。

2.2劳动纪律教育劳动纪律教育，主要是使广大职工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性。

企业的劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序。

严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全生产的重要保证。

2.3安全知识教育⑴全部职工都必须接受安全知识教育和每年按规定的学时进行安全培训，所有职工必须具备安全基本知识。

⑵安全基本知识教育的主要内容是：企业的基本生产概况、施工（生产）工艺、方法；施工（生产）中的危险区域、危险部位，各类不安全因素及其安全防护的基本知识和注意事项。

2.4安全技能教育安全技能教育，就是结合本工种或本专业的特点、实现安全操作，安全防护必须具备的基本技术知识。

每一个期和不期对全体职工进行遵法守纪的教育，以杜绝违章指挥，违章作业的发生。

第三章三级教育3.1三级教育是指新工人入场必须进行三级安全教育，这是企业必须坚持的安全生产基本教育制度之一。

建筑工程五项基本管理制度一、安全生产责任制度1. 建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员和作业人员的安全生产职责。

2. 施工单位应制定安全生产责任制，明确领导层、管理层和操作层的安全生产责任。

3. 加强安全教育培训，提高全员安全意识和安全操作技能。

4. 定期开展安全检查，及时发现和整改存在的安全隐患。

5. 落实安全生产奖惩措施，对安全生产成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人进行处罚。

二、安全生产教育培训制度1. 施工单位应建立安全生产教育培训制度，明确教育培训的目标、内容、方式和时间。

2. 对新进场人员进行安全生产教育培训，确保其具备上岗资格。

3. 定期对在岗人员进行安全生产知识和技能培训，提高其安全意识和操作水平。

4. 组织开展安全生产经验分享活动，提高员工的安全意识和应对突发事件的能力。

5. 加强特种作业人员的安全教育培训，确保其具备特种作业资格。

三、安全生产费用提取和使用管理制度1. 施工单位应建立健全安全生产费用提取和使用管理制度，明确费用的提取比例和使用范围。

2. 按照规定提取安全生产费用，专款专用不得挪作他用。

3. 加强安全生产费用的使用管理，确保资金用于改善安全生产条件。

4. 定期对安全生产费用使用情况进行审计和监督，确保资金的合理有效使用。

5. 对违反安全生产费用提取和使用管理制度的单位和个人进行处罚。

四、安全生产事故报告和处理制度1. 施工单位应建立健全安全生产事故报告和处理制度，明确事故报告的责任主体、报告程序和时限要求。

2. 发生安全生产事故后，施工单位应立即报告有关部门，并启动应急预案，组织救援。

3. 积极配合有关部门开展事故调查和处理工作，查明事故原因，总结经验教训，防止类似事故再次发生。

4. 对事故责任人进行处理，记录处理结果，并作为安全生产奖惩的依据之一。

5. 加强安全生产事故的预防工作，提高全员安全意识和应对突发事件的能力。

五、安全生产监督检查制度1. 施工单位应建立健全安全生产监督检查制度，明确监督检查的职责、内容和方式。

建筑施工的安全生产教育(1)建筑工程发生事故的诱因分析建筑工程施工过程中人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷,是诱发事故的主要成因,因此安全教育既要从提高安全生产意识,也要从增强安全生产技术知识方面着手。

考虑到目前建筑工程施工安全生产管理的现状,安全生产教育应在施工企业内部和施工工程项目上同时抓,同时管。

前者的重点是抓安全意识、安全知识教育,后者是抓行为、技术、管理措施的应用和自我与群体保护能力的提高。

应特别注重民工教育。

现在许多建筑工程施工企业的一线施工人员大部分是民工,这些人如果不经过正规培训,往往事故会增多。

本着谁使用谁负责安全的原则,主管部门和施工企业要切实加强对民工的教育。

实行安全培训考核上岗制,建立健全民工安全培训档案制度。

(2)施工安全教育的主要内容主要内容有:①各岗位的安全技术操作规程;②操作现场安全规章制度;③特殊工种的安全知识及自我保护意识;④新工艺、新技术实施中特定的安全技术规定;⑤特定环境中的安全注意事项;⑥施工人员改变工种时新工种的安全技术培训;⑦施工组织设计中的安全技术要求;⑧事故发生后的安全再教育。

在工程施工项目管理的安全生产教育中,应以项目经理为主,实行多样化的安全教育形式。

如对新职工进行三级安全教育,对特种作业人员进行专门的培训,对经常性的教育采用安全活动日安全交流会事故现场会等方式进行。

一般安全知识教育包括项目施工流程、特点,诱发安全事故的人、物、环境等因素分析。

专业安全知识教育是指公路施工各专业工种必须具备的专业安全知识教育,对于从事特种作业的如特种机械操作人员,还需进行专门的训练及获得专业操作上岗证。

建筑施工的安全生产教育（二）是一项非常重要的工作，它关系到工人的生命安全和身体健康，关系到企业的经济效益和社会责任。

因此，建筑施工企业对于安全生产教育的重视程度必须不断提高，必须时刻警醒施工现场的安全风险，加强对工人的安全培训和教育。

本文将分为以下几个方面来介绍建筑施工的安全生产教育。

安全教育培训的内容本页仅作为文档封面，使用时可以删除This page is only the cover as a document 2021year安全教育培训内容1、安全教育培训的内容(1) 安全生产意识教育一是方针政策的教育，通过教育提高各级管理人员和施工人员对安全生产重要性的认识，提高各级管理人员和施工人员的政策水平，正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全方针、政策和法律法规，自学遵法守法，实现安全生产。

二是劳动纪律教育，通过教育使管理人员和施工人员懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性，企业的劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序；反对违章作业，严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是减少伤亡事故，实现安全生产的重要保证。

(2) 安全知识教育公司每年进行2次集中安全培训，每两周各专业等进行不少于4小时的安全培训。

主要内容为：企业的基本生产概况，施工(生产)流程、方法，企业施工(生产)危险区域及其安全防护的基本知识和注意事项，机械设备、厂(场)内运输的有关安全知识，高处作业安全知识，生产(施工)中使用的有毒有害原材料或可能散发的有毒有害物质的安全防护基本知识，消防制度及灭火器材应用的基本知识，个人防护用品的正确使用知识等等。

(3) 安全技能教育每个施工人员都要熟悉本工种、本岗位专业安全技术知识，安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程等。

国家规定建筑登高、架设、起重、焊接、电气、爆破、压力容器、锅炉等特种作业人员必须进行专门的安全技术培训，并经考试合格，持证上岗。

在进行安全生产教育培训中，结合先进经验和事故教训进行教育培训，通过先进经验的学习，认识自已的差距，通过事故教训的吸取，规范自已的行为，防止今后类似事故的发生。

2、安全教育与培训(1) 领导干部的安全教育企业主管部门应经常对企业领导干部进行安全工作宣传教育、考核。

安全生产教育培训制度范本一、公司所有人员必须积极主动参加各种安全生产教育培训活动，不断提高自身安全生产的意识和素质。

二、公司主要负责人和安全生产管理人员要按照政府主管部门和安全生产监督管理部门的要求.自觉参加有关安全生产知识的教育培训和考核。

’三、从业人员应服从公司的统一安排，自觉参加本公司组织的经常性安全生产教育培训。

培训内容主要是：安全生产法律法规：安全生产新知识、新技术；作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；事故案例等。

四、凡新进厂的从业人员.应进行公司、厂部、班组三级安全生产教育培训。

五、新进厂人员安全生产教育培训时间不得少千____学时。

危险性较大的岗位.教育培训时间不得少干____学时。

六、从业人员调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗时.应进行相应的厂部和班组、岗位安全生产教育培训。

七、凡实施新工艺、新技术或使用新设备、新材料的，公司或厂每应对操作者进行有针对性的安全生产教育培训。

八、凡未经安全生产教育培调的从业人员或培训考核不合格者，均不得上岗作业。

.九、从业人员安全生产教育培训记录按培训级别由培训单位保存。

安全生产教育培训制度范本（二）2.2-5安全生产教育培训制度2.2-5安全生产教育培训制度根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和建设部建教[____]____号《____〈建筑业企业职工安全培训教育暂行规定〉____》中的有关要求，搞好安全生产教育培训是促进安全生产的重要手段，安全生产教育培训工作必须经常抓、重点抓、反复抓，才能使职工在思想上重视安全生产，在技术上懂得安全生产的基础知识，在操作上掌握安全生产的要领。

为了保证安全教育的有效性，特制订安全生产教育培训制度：1、公司要教育全体人员要树立“安全第一，预防为主”和“安全就是效益”的思想，努力做到安全生产。

2、工程管理部对公司员工要进行不少于____学时的集中统一安全生产教育时间，学习有关建筑企业安全生产法规、条例、规章制度和交通法规，做到安全生产，结合公司实际，有针对性进行安全和劳动保护的思想进行教育，抓好安全生产；3、公司要根据施工任务和特点，利用安全广告、展览、板报、经验介绍、现场分析、班前班后会、知识竞赛等形式，适时进行安全生产的宣传教育；4、工程管理部每年负责对特殊工种进行一次安全技术教育培训，一般应不少于____学时。

安全教育内容⑴、工人进场公司一级安全教育内容1、我国建筑业安全生产的指导方针是：必须贯彻“预防为主,安全第一”思想。

2、安全生产的原则是坚持“管生产必须管安全",讲效益必须讲安全是生产过程中必须遵循的原则。

3、必须遵守本公司的一切规章制度和“工地守则”及“文明施工守则”。

4、建筑企业，根据历年来工伤事故统计：高处坠落约占40～50%，物体打击约占20%,触电伤亡约占20%，机械伤害约占10~20%，坍塌事故约占5~10％，因此，预防以上几类事故的产生，就可以大幅度降低建筑工人的工伤事故率。

5、提高自我防护意识，做到不伤害自已，不伤害他人,也不被他人伤害。

6、企业职工、合同工、临时工、承包工要热爱本职工作，努力学习提高政治、文化、业务水平和操作技能；积极参加安全生产的各项活动,提出改进安全工作的意见，一心一意搞好安全。

7、在施工过程中，必须严格遵守劳动纪律,服从领导和安全检查人员的指挥，工作时思想要集中,坚守岗位,未经变换工种培训和项目经理部的许可不得从事非本工种作业；严禁酒后上班;不得在禁火的区域吸烟和动火。

8、施工时要严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令有权予以拒绝施工，并有责任和义务制止他人违章作业.9、按照作业要求正确穿戴个人防护用品。

进入施工现场必须戴安全帽,在没有防护设施的高空、临边和陡坡进行施工时必须系上安全带；高空作业不得穿硬底和带钉易滑的鞋,不得往下投掷物体，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场作业.10、在施工现场行走要注意安全，不得攀登脚手架、井字架和随吊盘上下。

11、正确使用防护装置和防护设施.对各种防护装置、防护设施和安全禁示牌等不得任意拆除和随意挪动。

12、建筑业属于高空作业，如班组因工作需要招用临时性工人时，严禁招有高血压、心脏病、癫痫病和年龄未满16周岁的儿童从事建筑生产的人员。

13、在工棚（包括木制品生产车间）吸烟时，应该将烟火和火柴梗放在有水的盆里，不要随地乱丢，不要躺在床上吸烟，电灯泡距离可燃物应大于30cm。

建筑工程施工现场安全生产管理规范1 范围本文件规定了建筑工程施工现场安全生产的一般要求、安全管理目标、安全责任管理、培训与教育、生产检查管理、安全技术管理、现场安全管理、应急处理与调查、复工和结束的安全管理、安全考核与奖惩。

本文件适用于建筑工程施工现场作业安全管理。

2 规范性引用文件下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。

其中，注日期的引用文件，仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。

JGJ 59 建筑施工安全检查标准3 术语和定义下列术语和定义适用于本文件。

3.1施工单位 construction organization从事土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程的新建、扩建、改建和拆除等有关活动的单位。

3.2各管理层 all tiers of management施工单位组织管理体系中，包括总部、分支机构、工程项目部等在内的具有不同管理职责与权限的管理层面。

4 一般要求4.1 工程项目开工前，建设单位应办理质量监督手续。

4.2 施工现场各方主体应建立健全安全生产责任制，明确各方安全职责。

4.3 建设单位不应对勘察、设计、施工、监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律法规及标准规范的要求，不应随意压缩合同约定的工期，不应明示或者暗示施工单位购买、租赁、使用不符合安全施工要求的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件、消防设施和器材。

4.4 监理单位应配备专业安全监理工程师或监理员，专业安全监理工程师或监理员的配备应与工程所涉及的专业相适应。

4.5 施工单位应建立安全生产管理体系，健全安全生产管理制度。

4.6 施工单位应依法为从业人员办理社会保险登记，缴纳社会保险费，鼓励为从事危险作业的人员购买意外伤害保险。

4.7 施工单位应建立健全项目安全生产管理机构，配备项目负责人、技术负责人、专职安全生产管理人员和其他管理人员，明确管理范围、管理职责和管理权限。

安全培训内容安全生产教育培训的形式很多,"三级"安全教育是安全教育的一种形式,也是法律明确规定的对新员工的饿教育制度.那么,什么是"三级"安全教育?新员工通过"三级"按教育培训能学到哪些东西?一、什么是"三级"安全教育"三级"安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度.教育的对象是新进厂的人员,包括新进入的员工,临时工,季节工,代培人员和实习人员二、"三级"安全教育培训内容1.安全生产教育培训主要内容安全生产基本知识本单位安全生产规章制度劳动纪律作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施有关事故案例等2.级安全生产教育培训主要内容安全生产状况和规章制度作业场所和工作岗位窜的危险因素,防范措施及事故应急措施事故案例等3.班组级安全生产教育培训主要内容岗位按操作规程.生产设备,安全装臵,劳动防护用品(用距)的性能及正确使用方法.事故案例等.三、企业"三级"安全教育的组织实施教育培训一般由认识部门组织,安全技术管理部门共同实施.安全生产教育培训队部负责人会同安全管理人员负责组织实施.班组级安全教育由班组长会同安全员,带班师傅组织实施四、"三级"安全教育与其他安全教育的关系"三级"安全教育是最基础的安全教育,新员工除要接受"三级"安全教育培训以外,还必须接受经常性的安全教育,复工教育,"四新"教育,特别是要从事特种作业的员工,还必须接受专门的特种作业人员安全教育培训,取得特种作业人员操作资格证,才能上岗作业."三级"安全教育不能代替其他教育,其他教育也不能代替"三级"安全教育,员工只有通过这些教育培训,才能不断提高自身的安全意识和技能,从而实现安全生产。