员工竞聘上岗演讲稿(通用10篇)
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个人竞聘上岗演讲稿模板(10篇)个人竞聘上岗演讲稿模板1尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天很荣幸我能站在这个讲台上,参加此次我们农业银行分行运营副经理岗位的竞选。
在这里,首先我感谢我们分行组织这次竞选活动,给予了我这个展示自我的机会和平台;其次,我感谢分各位领导对我的鼓励和支持,可以让我在这里得到更好地锻炼和学习;最后,我感谢各位同事对我的理解与帮助,可以让我在工作中不断成长与茁壮,今天我才会有信心站在个讲台上。
首先,我介绍一下我个人的基本情况:我今年39岁,大学本科学历,中共党员,中级经济师职称。
年进入我们农行系统担任柜员工作,后来先后在支行、支行、支行担任过综合柜员、记农贷账、综合员、对公企业开户、二级主管、大堂副理等多个岗位的工作,积累了丰富的业务知识和工作。
现任岗位为理理岗位。
今天,我参与竞聘的岗位是运营副经理岗位,下面,结合我个人的工作经历,我把自己的竞聘优势向大家逐一汇报。
第一,我热爱金融工作,始终在不懈要求自己,立足本职,争创一流。
我从年加入到银行系统中参加工作以来,截止到今天已经有了年的时间,在这年的时间里,无论在哪个岗位上,我始终以更高的标准要求自己,兢兢业业完成各项任务,在各项评比中均名列前茅:。
可以说,在这么多年的工作中,我们农业银行给与了我成长的平台,我希望用我更大的努力来回报分行以及分行各位领导对我的关爱和支持,我愿意在新的岗位上继续为分行的发展做出我更大的贡献!第二,我勤谨务实,业务技能扎实,并且在工作中坚持勤奋学习,不断进取。
年多个岗位的工作实践使得我在磨练中养成了严谨细致的工作态度和良好的工作能力,尤其是近几年主管、副理和理财经理岗位的工作经验,使得我对如何做好运营服务工作有了更加清晰深刻的认识。
不仅如此,在过去多年的工作中,无论什么时候,我都做到了细致部署安排以推进相关工作的开展,将领导布置的各项任务细化,切实做到了每个细节、每个步骤到位,助力了我所在部门工作的全面开展,工作成效得到了周围同事和上级领导的一致好评。
岗位竞聘演讲稿范文(10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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岗位竞聘上岗演讲稿范文15篇尊敬的领导,亲爱的各位班组长和各位兄弟姐们:大家好!我叫袁__,来自质量控制部整车检验科,过程检验班组。
我想竞聘检测线班组长。
很高兴领导们能给我这个机会,在百忙之中来听我演讲,这次机会既能展现自我又能锻炼自身能力,所以我会好好把握这次机会。
我对班长角色的认知:我认为班组长是兵头将尾,班组是各部门的最小单元。
班组长是起从上启下的作用,上传下达。
要想火车跑得快,全靠车头带,我认为班组长就是班组的车头。
作为班组长应该具备的个人素质:做人做事要有正气,有信心,特别是做质量工作。
要不断提升自己的思想意识和业务水平。
不可忽视危机感。
善于总结。
本班组存在的问题点:班组多技能率较低。
分析:1、随着双班新员工及生产节拍加快,限制了班组多技能的.开展。
2、为了确保各岗位的过程质量控制力度,班组近期没有进行多技能培训。
3、由于新员工多,班组岗位也多,限制了多技能培训。
对策:1、各岗位尽快熟练本岗位操作。
2、定期对员工进行轮岗培训及检验标准和流程的培训。
假如我是班组长会从以下几个方面领导大家,管理好团队:安全:1、工作中要穿戴好劳保用品。
2、禁止就餐奔跑随意穿越流水线遵守就餐规定。
3、在本岗位操作检车时要注意周围的人员和物品,防止伤害他人或被他人伤害。
4、领导对我们提出的要求会及时按规定完成。
质量:作为质量检查员,应对质量问题相当敏感。
要善于发现问题:这关乎自身技能和做事责任心的问题。
每天班会PDI反馈问题点要严控,对于多次反复出现的问题要从源头杜绝,层层把关。
发现车间班组质量问题,要及时和车间班组反馈并上报。
沟通对象应找准定位和目标。
要善于分析和判断问题,列如:问题:1车间班组新员工增多,质量问题相应增多。
2、相同的质量问题有连续发生的。
3、装配不良件数增多。
分析:1、新员工操作不熟练,对质量标准不是很准确,2、新员工修复能力不足,导致问题流到下道序,3、新员工质量意识下降,作业完毕后未认真对待复检。
竞争上岗(精选11篇)竞争上岗演讲稿篇一尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!今天是个难忘的日子,是我第一次面对大家进行竞聘演讲。
我首先感谢领导给我这次竞聘的机会,感谢评委在百忙之中抽出时间来给我讲评,感谢同志们对我的信任和支持。
我个性温和,但充满激情;我做事稳重,但不张扬;我为人正直,但不固执。
我已经步入人生的不惑之年,在这充满生机和活力的新世纪,机遇和挑战并存。
我常常门心自问:“我还该不该有自己的梦想,我还有没有梦想?我的梦想在哪里?”我深思过,也傍徨过、惆怅过。
凭心而论,我工作时间虽长可人生平几而普通。
二十多年来,我一直默默无闻地工作,是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡的梦想。
我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。
为此,我来这里展示自我,让大家认识我,帮助我,进而喜欢我,支持我。
我希望能靠自己的知识和水平,靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。
我这次竞聘具有五个优势:一、有丰富的机关工作经验。
我在机关工作近二十年,特别是在基层科的十多年里,我能服务好基层,并得到了基层同志的认可,有丰富的基层工作经验。
二、有较强的工作能力。
在日常生活和工作中,我能不断加强个人修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,踏实干事,诚实待人。
在领导和同事的关心帮助下,我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。
三、有乐于奉献的敬业精神。
我出生在农村,种过田,进过厂,吃过苦。
我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,努力把工作做得更好。
四、有一定的写作能力。
我喜欢看书读报,在平时的工作中,也撰写一些信息、先进事迹、经验材料和调查报告,具备较好的文字功底。
五、有较大的年龄优势。
我正值人生中年,身体健康、精力旺盛、敬业精神强,能够全身心地投入所热爱的工作中去。
假若我有幸竞聘成功,我将不辱使命,努力工作。
一、加强学习,提高素养。
一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务知识的学习,不断给自己“充电”,尽快完成角色转换,胜任本职工作。
最新三分钟职员竞聘就职上岗简短精彩演讲稿(表态发言)分享10篇尊敬的各位领导,亲爱的同事家人们:你们好!我叫__,20__年__月即将毕业于__大学计算机软件编程与开发专业。
得知贵公司正在招聘一名自动化专业的电气工程师,我就赶来应聘了,虽然我深知自己所学的专业知识与专业资料与招聘要求相去甚远,但我还是满心期望地参与竞聘,理由有三:其一,在目前的企业实践中,专业对口招聘虽是常规,但专业人才的成长和杰出好些都来自专业外的精英。
大学教育的重点是在灌输专业基础的同时,注重潜力的培养。
我认为大学教育的目标有两个:一是专业基础,也就是“传道、授业、解惑"专业理论知识,这是教育的主流,目的是理论灌输和专业素养浸染以提升专业潜力;二是教育学生如何利用专业工具(包括文献、著作等)快捷、方便地为现实专业服务以提升应用潜力。
而好多历史故事甚至当下现实告诉我们,应用潜力的快速提高才是职场竞争中获胜的重要法宝。
其二,我认为,刚出校的大学生在社会实践工作中,不管是专业对口的还是专业不对口的,都需要重新再学习,几乎都站在同一齐跑线上(只但是专业对口者有事半功倍的优势而已),而这种学习的效果以及在工作中表现出来的绩效能够说千差万别,甚至与专业本身相去甚远的现象都会发生。
所以,我想自己的优势是:学习潜力强,悟性较高,学习速度快,能够在较短时间内掌握电气工程师所要求的一些基础知识,同时能够结合自身的专长,把一些电气开发程序等固化成软件,从而为公司自动化专业工作创造更好的条件和平台。
其三,我认为,事情绩效的体现主要取决于做事者的意识思维,因为意识决定思维,思维影响行为,行为产生结果,结果体现绩效。
在实践工作中,意识才是最重要的。
如果一个人,哪怕是专业潜力极强的人,没有大局意识,没有全局意识,没有协同意识,没有“事必做于细"的系统性意识,只是埋头苦干,带给企业的可能是伤害而不是利好。
而“意识"的培养,与是否是专业出身,关系不是,与个人的性格、习惯和修为关系。
个人竞聘上岗演讲稿参考15篇尊敬的各位领导、同志们:大家好!首先非常感谢各位领导给我这次展示自我的机会。
能站在这个平台上,我的心情非常激动,因为这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分肯定!对我而言,这不仅仅是一次竞聘,更是一次检验、锻炼自己的机会。
今天我竞聘的职位是副厂长,下面我对自己的基本情况以及工作开展思路向大家作出汇报。
我叫__,现年__岁,__年入厂,__年任__,__年任__,__年任__至今,目前我主要负责的是生产计划与调度、物资供应计划等管理工作。
从一个普通员工到现在,无论从事哪个岗位,我都要求自己本着勤勤恳恳、扎扎实实的态度来工作。
回首过去的__年,在上级领导和同志们的支持和帮助下,我从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思的责任人,每年为厂里完成产值20__多万,外接任务200多万,多次受到领导的好评和同事们的赞扬,曾获得过__、__等荣誉。
对于副厂长一职,如果有幸竞聘成功,我将从以下几个方面来开展好工作:一、找准位置,尽快适应岗位转变副厂长是厂长的参谋助手,在工作中我将找准自己的位置,尊重厂长的核心地位,坚决服从集体意见和上层领导的决策,多请示,多通气,做到职责到位不越位,帮忙而不添乱,补台而不拆台,既实现自身角色的转变,又要主动做到思维方式的转变。
我将与全体员工同心协力,开拓生产工作新局面。
二、加强学习,努力提高自身素质我将会加强业务知识的学习,不断提高自己的管理水平,让自己更好的胜任本职工作,同时提醒自己时刻保持清醒的头脑,处处严格要求自己,不以权谋私,不做有损企业荣誉的事,在日常工作中做到勤动脑、勤跑腿、勤动嘴,多为领导献计献策,多为厂里做实事,多与领导和下属沟通。
三、凝聚人心,全力开展生产工作我将与班子成员协调好关系,加强团队协作,做到工作中相互配合,生活中相互关心,同时我会密切联系基层员工,做到以诚待人,通过与普通员工的沟通协调好领导与员工间的关系,营造全厂员工一家人的氛围,创造一个和谐的工作环境。
关于岗位竞聘演讲稿范文(分享10篇)第1篇:关于岗位竞聘演讲稿范文今天,我再一次走进了竞聘的考场;带着些许的忐忑和斗胆,我再一次鼓足勇气面对各位领导各位同事关注的目光。
第二次走上竞聘的讲台,我的心情有些复杂。
记得一年半之前,我在领导的鼓励和同事们的关心下,带着感恩和回报的心情走到了这里,并把它看作是面对新生活的开始。
以后的日子里,我把这种感恩和回报化作我新生活的动力,更化成了更为忘我的工作。
所以,今天,我又来了――以诚恳的心态接受大家的选择和检验,也把它当作对自己努力工作的一种检阅。
希望经历风雨后的我带给大家的是一个更加真诚与执著,更加坚毅与成熟的我。
我竞聘储蓄负责人的优势主要体现在以下几方面:1,年轻好学,具有较好的年龄优势,接受能力比较强,对新业务比较敏感,能够创造性开展工作,并且有信心,有决心,也有能力在领导的正确领导下,圆满完成上级分配的各项任务。
2,有较强的事业心,进取心和开拓创新意识。
我充分认识到只有改革和创新才是信用社发展的生命力所在,才能在激烈的竟争中不断壮大,才能促进管理水平和经营效益的进一步提高,正因为有了这种认识,我坚定干好工作的信念。
更加热爱本职工作,珍惜自己的岗位,兢兢业业,一丝不苟,认认真真做好每次工作。
3,具备一定的金融理论知识,这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学学中干,完善自我,提高自我。
几年来,先后通过了会计员,助理经济师,经济师的职称考试,每次都是凭着扎实的知识通过的。
4,熟悉业务,了解储蓄工作的方方面面。
我先后在六个储蓄所工作过,对每个岗位都十分熟悉,了解储蓄人员的所想所需,能够在实际工作中把握好度的要求,这有利工作的开展。
如果能被聘任,我将协助领导做好以下工作:1,改善服务细节树立品牌形象我们每个人都清楚服乡镇长竞村副主任竞职演讲稿职演讲稿务对于信用社的重要性,可是对于一些细节却被大家忽视。
如内外着装的不统一,无法让客户感受到一种团队精神。
接待储户时面热心不热,会导致一些随意性的动作和不当的言语。
竞聘上岗优秀演讲稿(万能9篇)竞聘上岗优秀演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委、同事们:大家下午好!今天,我走上竞职演讲台,心中百感交集。
首先,很荣幸自己赶上了这个挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导一直以来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。
我叫__,两年前毕业于__,作为一名朝气蓬勃的年轻人,我认为应该主动迎接时代的挑战,走在时代的前列,立足本职,奋发有为,努力实现自己的人生价值。
所以我来了,竞争信息中心的副主任。
虽然参加工作只有两年的时间,但这足以让我培养作风、提高素质、熟悉业务、锤炼品性。
两年来,我先后任职于人事考试中心和公务员管理科。
从最简单的打接电话、收发文件,到参与组织一场笔试,再到准备一场面试,让我领会到事无巨细,都要认真对待,正所谓凡事预则立,不预则废,周密严谨的考虑问题才能保障工作的顺利进行。
所以我相信,细节与责任心决定成败,而我也正是以这种态度来对待工作的。
这次竞争信息中心副主任的职位,我认为我有以下几个优势:第一是我在人事考试中心就职期间,中心第一次设立了承载着各项考试、资格审查等重要考试信息发布的门户网站——萍乡人事考试网。
而我有幸参与了网站的建设与维护,对发布消息,建立链接,制作图片等网站后台操作我都能够熟练的掌握。
第二是我到公务员管理科后不久,就接受了建立全市《公务员管理信息系统》的任务,对40多家市直行政机关、5个县区共计5700多人,每人60多项的信息进行接收、维护和报送,从接受任务到完成上报,一共只有不到3个月的时间,但是在我尽职尽责的努力和各单位人事部门的积极配合下,我们按时、顺利的完成了此次统计任务,建立健全了全市公务员数据库,为全市公务员的管理提供了保障,为分析全市公务员的年龄、学历、结构层次提供了可靠的依据。
第三,我虽然学的不是计算机专业,但是我大学学的飞行器设计专业也对我们的电脑运用能力有着很高的要求,我曾学习过多种绘图软件的运用及编程,这些基础使我能很快的`掌握各种软件的使用。
竞聘上岗范文演讲稿8篇竞聘上岗范文演讲稿篇1各位领导、各位同事:大家好!为了响应人事制度改革的召唤,按照竞职方案,我符合国际业务部经理职务。
我现年__岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。
我的优势:一是工作经历丰富。
参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长___长___长等职,积累了较为丰富的实践经验。
二是改革面前有股“闯劲”。
我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。
多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。
我始终认为,干好事业靠的.是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。
在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。
三是业务方面有股“钻劲”。
在长期的银行工作中,我干过_年的__,干过_年的__,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。
前年,我主动为自己“充电”,考上了湖南财经学院的在职研究生,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。
我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。
如果我能竞选成功,我的工作思路是:一、提升服务层次,丰富服务内涵。
服务是永恒的主题。
要提升服务层次,要丰富服务内涵。
对客户我们必须用“心”服务,做到诚心、热心、细心、耐心。
要大力提倡“温馨服务”,建立___制度,熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自已的亲戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作变成传递温馨的窗口,树立支行的良好形象。
二、提出新思路,发展大业务.树立“想支行之所想,急支行之所急,全力为一线服务”的经营理念,与此同时,在内部制定一整套规章制度和岗位责任制,防范风险,规范运作。
如何写竞聘演讲稿(通用10篇)如何写竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导,各位同事:大家好!很高兴今天能够站在这个台上,谢谢大家的支持。
进入__公司也快一年了,在这段美好的日子里,有领导的耐心教育与关怀,也有同事之间互敬,互爱,互助。
在这良好的工作坏境下,我努力工作,踏实进取,我的工作目标也更加的明确了。
__公司公平竞争,能者上,庸者下的管理制度,给我提供了一个施展才华的舞台,我一定把握机会力求上进。
我叫__,_月进入__公司以来,努力学习公司的企业文化,工作中的技能技巧,使自己能够圆满的完成平时的工作任务。
下面我从以三点向各位汇报我这将近一年以来在__的工作。
在业务工作中,我有强烈的事业心和责任感,对事业有坚定信念和追求,始终把__企业的发展看得比自己生命还重要;善于学习和钻研,善于经常性地回顾总结提高;长期的工作历练,培养了我勤于思考、敢于创新、勇于实践、不断超越自我的工作风格。
熟悉公司管理综合业务技术、经营模式、销售策划、产品宣传、在多年的工作中取得了良好的工作业绩。
在个人品德修养方面,我待人诚恳、友善,能尊敬领导,团结同志,较好的处理与领导和同事的关系。
办事公道正派,责任不推诿,遇难不回避,敢于承担责任。
同时善于营造活泼、宽松、进取的工作氛围,善于调动各方面的积极因素,形成工作合力,推动工作顺利进展;有强烈的务实、实干精神,能踏实做事,不唯上,只唯真富有创新精神,在“思想上敢于大胆设想,操作上小心求证”。
在廉洁自律方面,我始终坚持把国家和金玉普惠企业的利益放在首位,认真贯彻廉洁自律各项规定,在纷繁复杂的市场经济中,始终保持清醒的头脑,“不以善小而不为、不以恶小而为之”,廉洁自三思想方面:服从领导指示,积极进取,严格自律,加强法律常识学习,到个懂法,守法,用法。
保持良好的思想素质。
若能够竞聘成功,我将从以下几点对自己以及班级为突破口。
一定带出一个团结进取,积极工作的班级团队。
一做到以身作则,敢为人先。
员工竞聘上岗演讲稿(通用10篇)员工竞聘上岗演讲稿(精选篇1)尊敬的各位领导、各位同志:大家好,我竞聘的岗位是企业班长。
我之所以鼓起勇气参加班长的竞聘,首先缘于我对更好的服务宝钢事业的热爱和执着。
我相信,一个人,只要他执着地爱自己的事业,他就一定能把他的事业做好。
我有过一些基层管理工作经历,积累了一些工作经验。
有人说,经历是一笔财富,而我更愿意把自己的经历当作一种资源,一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。
当然,我更清楚,成绩也好,经验也罢,它只能说明过去,并不能证明未来。
记得拿破仑曾说过,不想当元帅的士兵不是好士兵。
我不是士兵,更当不了元帅。
但我更信奉海阔凭鱼跃,天高任鸟飞这一谚语,此番目的还在于通过这次竞聘去实现人生的价值。
假如我能竞聘成功,我将珍惜这个机会,以踏实的工作作风、求真的工作态度、进取的工作精神,用心、用情、用智慧干好本职工作,并努力做到以下几点:一、服务奉献,勇争一流要把更好的服务宝钢放在首位。
我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,只有奉献,不能索取。
同时努力学习,用自己的人格魅力,做好表率。
孔子在《论语》中就有其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。
它告诫我们必须培养正气,以身示范。
律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。
二、团结同志,虚心学习天时不如地利,地利不如人和,团结就是力量。
只有团结,工作才能形成合力。
遇事和大家商量,虚心真诚地听取同志意见,严于律己,诚恳待人,尊重同志,关心同志,设身处地为同志着想,努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。
三、严于律己的优良品质我信奉严于律己的处世之道。
既要维护领导的x,又要和工人师傅打成一片,正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友们建立了亲如兄弟的深厚感情,受到了工友们的爱戴;我在日常生活和工作中,不断加强个人修养,以老老实实做人、勤勤恳恳做事为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志。
我觉得,没有目标的生命是灰暗的生命,没有目标的人生是残缺的人生!要先事业成功,就得有个明确的目标,并专著于它,清楚地认识它,目标锁定了奋斗轨迹,因此,这一神圣的目标将我带上了这舞台。
能参加今天的竞选,自我感觉条件有三:一、是我有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。
工作上踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,充分体现出特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献的爱岗敬业的良好品质。
二、是我有虚心好学、开拓进取的意识。
我从学校毕业后,从没间断过学习提高。
为适应公司的发展和自身学历的需要,__年通过公司安排的3个月中级工培训,胜利取得了中级工证书。
并且利用业余时间就读于上海电大工商管理大专专业,分别在__年12月取得了上海市计算机应用能力考核证书、__年12月取得了上海市工商管理者资格证书。
三、是我具备一定的管理能力。
我在从事基层管理工作以来,注重管理的方式方法,所管辖区域从未出现过大的事故。
记得王主任讲过打铁还需自身硬,如果说我还具备参与本次竞聘的一些优势的话,还不如说这是各位评委、领导、同志们的充分信任和热情鼓励。
员工竞聘上岗演讲稿(精选篇2)尊敬的各位领导、评委们:大家好!首先感谢公司领导给我提供这次岗位竞聘的机会。
我本次竞聘的是技术工程师岗位,我叫__,现年24岁,专科学历,下面,我主要谈一谈我本次竞聘的岗位、我对此岗位的认识和一旦竞聘成功后我的工作思路。
首先,我声明一下我参加本次竞聘的目的:此次竞聘演讲大会,是我公司人事制度改革的进一步深化和具体实践,充分证明了我公司公平、公正的人才竞争选拔机制已经建立并得以顺利推行。
我参加本次竞聘目的有两个:一是想展示一下自己的工作能力。
我在这里工作已有2年的时间,已经适应了这里的工作环境和工作节奏,我想检验一下自己的能力;第二个目的想通过我和在座各位的共同参与,使真正懂经营、善管理、德才兼备的优秀人才脱颖而出,促进我公司的发展步伐。
其次,谈一谈我认为我参加此次竞聘,具备的条件:1、具有严谨细致的工作作风。
干工作永远没有最好,但可以通过努力,力求更好。
在具体工作我能够较好地领会领导意图,开拓性地工作。
工作中力求细,遇事先用脑,抓好每个环节,处理好每件事情,让同志们满意,让领导放心。
2、具有吃苦耐劳的奉献精神。
本人在工作中能够做到任劳任怨,兢兢业业,把工作放在首位,全心全意地做好本职工作。
3、具有比较全面的综合素质。
本人一贯注重学习,提高自己的修养;有较高的思想觉悟和政治敏感性;注重自己能力的锻炼,已经具备了较高的组织和领导能力。
4、具有较强的专业知识,经过两年多对图纸、设计院及与多方面专业人士的接触,对消防、安防等方面专业知识有了很深入的了解,并通过图纸设计、施工现场检查等工作对理论知识有了一定是实践。
我参加竞聘是为了充分发挥自己的水平,体现自己的能力,实现自我价值。
如果竞聘成功,我的工作思路是:坚决服从领导安排,以改革创新为动力,以健全规章制度为基础,以完善管理为手段,以提高工作质量和经济效益为目标,当好助手、参谋,求真务实,创造性地开展工作。
就技术工程师这一岗位来说,我觉得需要做到以下几点:1-坚决服从技术支持部经理的统一指挥,认真执行本部门的年度计划,努力提高自身技术水平。
2-贯彻执行图纸审核、投标、合同评审、工程通报、技术交底会议、施工过程技术支持、满意度调查、参与工程洽商、工程内验、通报甲方竣工验收等工作。
3-担任对技术员的技术能力提升与指导工作。
4-在技术支持部经理的指导下,担任技术交流和培训工作。
5-贯彻执行各类技术信息和资料收集、整理、分析、研究汇总、归档保管工作,为逐步实现公司顺畅作业的目标提供可靠的指导依据。
6-严格遵守公司保密制度。
如果把我的位置转到技术工程师这一位置,我将坚持做到以下几方面:1、在工程施工方面,做好工程项目的施工图纸审核、识别及存在问题的提出,施工前进行技术交底,对相应疑问予以解答,在施工过程中我们要积极和甲方、监理等交流,在细节方面做到最好,以保证我公司施工的顺利。
2、在培训验收方面,我们根据安排进行统一的操作演示培训,并把相应的操作资料发给甲方。
在验收方面加强同甲方领导的联系,取得他们的支持,以保证我公司验收的顺利。
3、在自身培训等方面,加强员工的交流,并以此提高大家的凝聚力。
在技术上,开展和其他公司交流会,以此提高我公司整体技术力量等4、在投标方面,认真、准确、及时的满足招标文件要求,对特殊情况进行沟通,并达到100%解决。
5、积极开展各种与公司工程相关的专业知识培训会,提高公司整体技术力量水平。
6、努力提高自身技术力量水平,制定自身培训计划,并按照计划进行自身技能培训。
尊敬的各位领导,如果我有幸竞聘成功,领导把我摆上了这个的位置,那我就应该也必须在这个位置上有所作为,我将本着“稳定是前提、创新是动力、发展是目标”的整体思路,以“一日无为、三日不安”的高度责任感,履行诺言,正确履行好岗位职责,认真做好工作,让公司领导放心,让职工满意,我真诚地接受公司领导的挑选!最后希望各位领导、评委支持我!谢谢!员工竞聘上岗演讲稿(精选篇3)尊敬的各位领导同事们:大家好!班组是我们企业中最小的管理单位,它对企业的管理工作起到了至关重要的作用。
在我公司的生产过程中,班组管理是维修生产方式贯彻提高的基础点。
班组长作为一个班组的管理者,自己的观念和能力将直接影响到班组管理的水平,今天我之所以竞聘班组长这个岗位,正是因为我具备了把事情做得更好的信心和技能!班组管理具有安全管理、品质管理、成本管理、生产管理和人事管理五大职责机能,班组长要充分发挥自己的作用并对这五大机能进行有效管理,我将围绕这五项机能讲述一下作为班组长开展工作的一些想法和思路。
第一、安全是各企业最基本的要求作为班组长要做好班组的安全管理,带领员工共同创造良好和谐的工作环境。
班组长首先应该具备安全意识,安全管理要充分体现全员和人性化的思想,以身作则教导班组成员遵守安全五原则:1、尊重生命;2、不伤害自己3、不伤害他人;3、不被他人伤害;4、防止经济上的损失。
第二、品质管理是班组管理中最重要的部分在我们的生产过程中,在本工位、本班组营造完美品质是最有效地降低品质成本的方法。
做为班组长应该引导并教育员工提高品质意识,努力做好自己本工位的工作,不出不良品、不流出不良品、不接受不良品,只有好的合格品才能提高本工序的质量和效率,同时也促进了大修设备品质的提高。
第三、进行成本管理在班组管理当中也是非常重要的班组长要真正理解七大浪费,通过6S活动和班组内个人大修能力的改善来达到消除浪费、降低成本的目的。
班组的改善工作是溶入到日常的生产活动当中的,通过改善活动,可以不断增强员工的改善意识和团队精神,还可以在改善过程中提高员工的问题意识,发现人才,锻炼人才,促进人才育成目标的达成,从而带动全员对成本的认知,改善活动必须达到工作轻松、质量变好、速度加快和成本降低,这四大目标。
第四、生产管理和人事管理也是班组管理中必不可少的班组长能够协调成员共同努力,按计划、按节拍有序生产,高质量的完成生产任务,努力缩短本班组的停滞时间,减少作业延迟现象,从而提高生产的可动率和直行率;另一方面,班组长要做好班组建设,和班组成员共同营造良好的班组文化氛围,带领员工积极进行理论学习和技能训练,努力使全体成员都成为多技能员工,从而把自己班组建设成为一个积极向上的学习型组织。
作为一名班组长应该有计划、有目标地开展班组管理工作,虽然自己现在已经具备了一些当好班组长的能力,但是距离一个真正合格的班组长还存在一定差距,我要从现在做起,继续努力提高自己的各项技能,争取早日成为一名合格的班组长,为公司奉献自己的聪明才智!员工竞聘上岗演讲稿(精选篇4)尊敬的各位评委各位领导,同志们:大家好!今天,我本着锻炼自己,挑战自我的宗旨站在这里,以平常诚恳的心态接受领导和同志们的检阅,竞选信用社副主任一职,希望能得到大家的支持。
我叫__,今年__岁,__年至今先后从事过等工作,在管理岗位上也已经多年,曾先后荣获过等荣誉称号,今天的演讲用以下两方面展示自己。
我首先要明确的是参加岗位竞聘的理由和优势第一我有强烈的思想意愿。
自从事工作以来,就非常热爱我的职业,珍惜我的岗位,我没有因为服务态度问题与客户发生过矛盾,没有因管理问题让职工不满意,更没有在经济问题上犯过一次错误,始终如一的执行制度,落实要求,圆满的完成各项任务,现在我站在这里,就是想继续在在更重要的岗位上有所作为有所成就,继续为事业献工献力。
第二我有丰富的工作经验。
从事工作的十几年间,使我熟悉管理的各个环节,熟悉业务的操作规程,对各种设备设施熟知能详,能够坚持原则,始终坚持标准不走样的做好各项工作,在多年的管理岗位上锻炼了较强的管理能力组织能力和工作能力,所以我说,我有能力胜任这份工作。