公司安全生产例会制度

安全例会制度范本一、每周五由总经理主持召开一次安全例会。

二、公司副总、各矿矿长、安全副矿长、各职能部门负责人必须参加会议。

三、及时传达上级部门及公司有关安全生产指示、指令和文件精神。

四、各单位安全生产负责人汇报一周内的安全情况及存在的问题。

五、安监部门落实上周安全检查中发现问题的整改情况及存在的问题。

六、各单位针对存在的问题制定整改措施，限定整改时间，确定整改负责人。

七、总经理安排下周重点安全工作。

八、凡是规定要求参加会议的人员，因特殊情况不能参加会议，必须向总经理请假，经批准后方才有效；不经批准，无故不参加会议人员要进行处罚。

安全例会制度范本（二）1、分部应定期召开专项安全生产会议。

会议应由分部经理召开，分析安全生产形式，部署安全生产任务，促进安全生产工作顺利进行。

2、安全生产会议的形式：可采用专题安全会议，工程施工分析会，工程例会等，必要时可召开由全体员工参加的业务工作会等形式。

3、安全生产会议项目部每月召开一次，结合本分部的施工生产情况通报在检查中存在的安全隐患及问题，分析存在的原因，提出下一步安全工作意见。

4、施工队伍应每半月不少于一次召开安全生产会议，分析本队伍安全生产存在的问题，研究整改措施，部署下一步安全改进工作。

5、召开安全专题会议应由行政主管主持，特殊情况时可由主管领导委托副职组织召开。

会议必须做到人员、内容、效果的落实，真实有效。

6、会议期间与会人员要登记签到，并建立完善的专项会议记录，并存档备查。

安全例会制度范本（三）安全例会制度是为了保障企业的安全生产，及时发现和解决安全隐患，提高员工的安全意识和自我防护能力而设立的一项重要制度。

以下是一份安全例会制度范文供参考：第一章总则第一条为了加强企业的安全管理，确保员工的人身安全和财产安全，制定本安全例会制度。

第二条本制度适用于所有企业员工，包括正式员工、临时工以及外包人员等。

第三条安全例会是公司的安全管理制度的重要组成部分，通过定期召开安全例会，加强员工的安全意识和安全技能，预防和减少事故的发生。

安全生产例会制度为及时掌握我司在建工程质量安全生产的情况，认真落实各项安全生产目标管理责任制，及时有效的预防各类建筑质量安全事故。

进一步做好公司对各项目部生产状况的研究分析和重大质量安全生产问题的对策制订，完善企业生产管理的规章制度，全面推动质量安全管理工作，强化安全生产及质量创优意识，结合本单位实际，特制定以下生产例会制度。

第一条安全生产例会的召开时间：定为每月的月底进行，具体的召开时间由公司安监部另行通知。

第二条安全生产例会的参加人员：公司领导、安全监督部、工程管理部、各项目部工地负责人或技术负责人和公司派往驻项目部专职生产管理人员。

第三条安全生产例会的内容：㈠传达贯彻上级有关部门各种文件精神，通报分析安全生产形势，研究部署安全生产及质量创优工作，制定合理完善的生产工作计划。

㈡项目部以书面形式汇报本月安全生产工程质量工作总结(包括项目工作进度情况、工程质量情况、安全生产情况、农民工工资发放情况，项目整改落实情况等存在的问题，含采取措施、先进经验和典型做法等)。

㈢通报本月公司对项目部或工地的质量安全检查情况、质量安全隐患整改情况以及奖罚情况。

㈣结合本单位工作实际，提出工作重点，安排下一步工作任务。

第四条会议要求及纪律：㈠认真听会并做好会议记录。

㈡参会人员原则上不得请假，如有特殊情况，须向公司负责人请假。

如无故缺席例会，将处罚该项目部人民币____元/次，并列入该年度考核内容。

㈢参会人员必须提前____分钟到场，不得迟到或早退。

㈣开会时必须将手机设置为关机或震动状态。

第五条项目部人员参加例会的差旅费由其项目部负责。

第六条本制度从二○一七年____月____日起实施。

安全生产例会制度（2）是指企业为了做好安全生产工作，加强安全生产知识的宣传和培训，及时掌握和解决安全生产中的问题，提高安全生产管理水平而建立的一项制度。

安全生产例会制度应包括以下方面内容：1. 会议召集：例会可以由安全生产管理负责人或者专门的安全生产办公室负责人召集，按照一定的时间周期，通知相关人员参加。

安全例会制度范文为了及时掌握公司安全生产状况，总结部署安全生产工作，确保公司安全生产，公司定期召开安全例会，特制定本制度。

一：参会人员公司领导、分管安全生产的领导、各部门、科室、车队负责人、安全员及从业人员。

二：会议时间安全例会每月召开二次，具体时间根据实际情况另行通知。

季度小结，年终总结，突出情况，随时召开安全生产工作例会。

三：会议要求分析本公司安全生产工作形式，检查前期安全工作落实情况，特别是安全生产隐患情况，分析存在问题和安全隐患的存在原因，研究制定安全隐患整改措施和方案，制定下阶段安全生产工作计划，部署下阶段安全生产主要工作，及时对安全生产情况进行通报。

四：会议程序1)由各部门汇报本月安全生产情况；各级安全检查、隐患整改落实情况；下月安全生产工作重点。

2)公司领导根据各部门汇报情况进行分析，研究当前关键性，突出问题和安全隐患，确定整治项目，制定对策措施，明确责任人及完成日期，安排部署下月安全生产工作。

五。

每次会议，各部门都要做好会议记录和存档工作。

佛山市高明合顺气体有限公司安全例会制度范文（二）一、目的与依据为加强企业的安全管理，预防和减少事故的发生，提高员工的安全意识和技能，特制订本例会制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》等相关法律法规，以及公司的安全管理制度为依据。

二、范围本例会制度适用于公司全体员工，包括实习生和临时工。

三、内容1. 例会时间安排：每月的第一个工作日下午3点。

2. 例会地点安排：公司会议室。

3. 例会主持人：由安全管理部指定安全管理人员担任主持人。

4. 例会内容：a. 安全生产工作总结与分析：每次例会由主持人对上一个月的安全生产工作进行总结和分析，包括事故情况、隐患排查和整改情况等。

b. 安全生产知识培训：每次例会由安全管理部组织进行安全生产知识培训，包括火灾防护、电气安全、化学品使用等方面的知识。

c. 安全意识提高：每次例会通过播放宣传片、展示事故案例等方式，提高员工的安全意识和风险意识。

安全工作例会管理制度范例一、为加强安全生产管理工作，贯彻“安全第一，预防为主”、“安全为了生产，生产必须安全”及“安全责任重于泰山”的指导思想，确保不发生重大伤亡事故和重大设备事故，做到“零死亡率”、“低事故率”，为生产经营工作创造一个良好的工作环境，确保各项工作顺利进行，特制定如下安全例会制度。

二、安全例会时间1、公司每月____日左右____一次；2、各二级单位每周____一次，与生产调度会同时进行；3、各班组每天一次，在班前会后进行。

三、参加会议人员1、公司月安全会议：公司领导及各部门负责人2、公司二级单位：本单位班组长以上管理员工3、班组：本班组全体职工四、公司安全生产例会内容____公司各部室负责人学习国家有关安全生产法律法规、安全环保专业知识，领会上级有关部门的文件精神，听取各单位年度和月安全环保工作计划，____年度安措及资金计划，听取各部门年度及月安全生产汇报，并检查落实各项安全环保基础工作，逐步建立和完善公司职业健康安全和环境保护管理体系。

总结上月安全生产工作，安排下月安全生产工作，布置上级交办的临时任务。

五、区队、部室安全生产例会内容____本部门员工学习国家有关安全生产法律法规、安全环保专业知识，贯彻上级部门有关文件精神，听取各班组一周安全工作汇报，安排下周安全工作，布置上级交办的临时任务。

六、班组安全生产例会内容____全体员工学习安全环保知识，安排解决上级提出的安全隐患整改问题，说明本班组的安全注意事项。

七、安全生产例会的落实1、公司安全生产例会要以____及安全隐患整改通知书落实整改时间和内容要求。

2、各二级单位要有会议记录，并按公司的安全隐患整改通知书及自检的安全隐患通知书落实整改时间和内容要求。

3、班组按上述上级部门要求进行整改，坚持现场交接班制度，并认真做好记录。

八、安全生产例会的检查1、公司每月____一次安全、环保工作大检查，并____不定期的安全联查。

2、各生产车间、辅助生产单位每周进行一次安全检查，参加公司的联查，____好班组的自检。

安全生产例会制度范文一、目的和依据为了加强对安全生产工作的管理和监督，及时发现和解决安全生产中存在的问题，确保员工的生命财产安全，制定本例会制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，结合我公司的实际情况制定。

二、参会人员1. 例会召集人：安全管理部负责人或委托的相关负责人。

2. 参会人员：各部门主要负责人、安全员和相关工作人员。

三、召开方式1. 定期例会：每月召开一次。

2. 特殊情况下，如发生重大事故、隐患等，应及时召开临时例会。

四、会议内容1. 各部门安全管理工作的落实情况。

2. 隐患排查与整改情况。

3. 安全培训和教育的开展情况。

4. 安全生产责任制的执行情况。

5. 安全生产检查和考核结果。

6. 员工安全意识提升活动的开展情况。

7. 重大事故案例分析和教训总结。

8. 其他与安全生产相关的事项。

五、会议记录1. 例会记录由安全管理部记录员进行记录，记录内容应包括会议时间、地点、主持人、参会人员名单等要素。

2. 会议记录应详细记录各个议题的讨论内容和决定，包括安全隐患排查结果、整改措施、责任人等信息。

3. 例会记录应在会后及时整理并向参会人员发送。

六、会议纪要和整改措施落实1. 例会纪要由召集人或会议记录员整理，并向参会人员发放。

2. 纪要应包括会议内容的要点和决定，明确各项任务的责任人、完成时间和附带条件。

3. 各部门要按照会议纪要要求制定整改措施，并在规定的时间内完成。

4. 安全管理部应定期进行整改措施的跟踪和检查。

以上是针对安全生产例会制度的一个范文，可根据具体企业情况进行调整和修改。

安全生产例会制度范文（2）目的和范围：建立安全生产例会制度，保证企业各项安全工作持续有效开展。

本制度适用于本公司安全生产会议的管理。

3.1企业主要负责人负责公司安全生产委员会，研究企业安全生产方面的工作，传达，贯彻国家安全生产方面的有关文件，会议精神。

3.2安保部负责建立安全员生产例会和安全员例会台帐，并负责组织召开安全员例会。

安全生产例会制度范本1目的1.1为了及时了解和掌握各时期的安全生产情况，协调和处理公司生产____过程中存在的安全问题，消除事故隐患，确保安全生产，特制定本制度2适用范围____公司、部门、班组级安全生产会议3职责3.1安全主任负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作。

3.2各部门负责本制度的贯彻执行工作4工作程序4.1安全生产管理小组安全会议时间为每个季度完后的第一个星期内，地点由召集人决定。

研究、讨论新法律法规。

审定、分解考核公司里的安全目标管理计划及执行情况，研究解决重大隐患，且在会上提出对策，拟定解决的办法及防范措施，协调各部门在隐患处理过程中的分工和协作，指定隐患整改的具体负责人及隐患整改的要求和期限，审议企业的重大事故，审定并通过对重大事故的处理决定和通报等。

安全主任负责督促、检查、考核会议决议的执行情况并形成记录。

4.2部门(车间)级、班组级安全会议讨论本部门、班组如何贯彻执行上级和公司里安全生产上的各项决议以及公司在安全生产上的一些重大问题。

4.3各专业性安全会议由主管职能部门对会议决议执行情况进行督促、检查和考核。

4.4不定期安全会议由各职能部门对会议决议执行情况进行督促、检查和考核。

4.5相关要求按时向有关部门和领导进行传递，并对存在问题及时协调处理。

对未经允许擅自不参加或迟到、早退的人员，由会议召集人按照相关管理规定对其进行处罚。

____包括日期、参加人员、单位名称、主持人、会议主要内容、处理结果、决议执行情况的检查等，安全主任应定期对各种会议记录及决议的执行情况进行检查、指导、考核。

安全生产例会制度范本（2）第一章总则第一条为了加强企业的安全管理工作，提高职工的安全意识和安全技能，保障生产经营的顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，结合本企业的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工，包括职工、管理人员、技术人员等。

第三条本制度规定了安全生产例会的组织机构、职责分工、例会程序、信息报告、决策和实施、记录和归档、奖励和惩处等内容。

公司企业安全生产会议制度安全生产例会制度第一条每月召开一次安全生产工作例会，会议时间应相对固定。

第二条安全生产例会的参会对象为单位领导，部门经理，班组长等。

第三条会议主要资料有:(一)传达贯彻上级有关部门各种文件精神;通报分析安全生产形势，研究部署安全生产工作，制定安全生产工作计划。

(二)各部门上报安全生产工作月总结(上月例会工作任务完成状况总结，含采取措施，先进经验和典型做法等)。

(三)结合本单位工作实际，提出工作重点，安排下一步工作任务。

第四条参会人员须做到:(一)按时参加会议并汇报工作，同时上报主要工作任务状况的文字材料。

1，汇报工作时间不超过____分钟;2，文字材料____字内。

(二)认真听会并做好会议记录，备有安全生产工作专用记录本。

(三)参会人员原则上不得请假，如有特殊状况，须向单位负责人请假。

第五条遵守会议纪律(一)参会人员务必提前____分钟到场，不得迟到或早退;(二)开会时务必将手机设置为关机或震动状态:第六条安全生产例会工作资料，完成任务状况，会议记录将列入年度考核资料，与相关人员奖金挂钩。

第五条本制度从制定之日起施行。

公司企业安全生产会议制度（二）第一条会议性质安全生产会议是公司/企业为了落实国家、地方和公司/企业有关安全生产方针、政策、法律、法规及规章制度，加强安全责任制，改进安全管理，推动安全生产工作的开展而召开的集体讨论、决策的工作会议。

第二条会议召开1. 安全生产会议按照公司/企业的安排定期召开，并可根据实际需要随时召开临时会议。

2. 会议由公司/企业安全生产主管部门负责召集，会议时间、地点和议题应提前通知与会人员。

3. 会议的议题应当与安全生产工作相关，内容涵盖安全管理措施、事故隐患排查整改、安全培训教育、安全设备维护等方面。

第三条会议组织1. 安全生产会议由公司/企业安全生产主管部门主持，会议主持人应当具有一定的安全生产管理经验。

2. 会议成员包括公司/企业的安全生产主管部门负责人、相关技术人员、安全生产监管部门代表、工会代表等。

一、目的与意义为了加强公司安全生产管理，提高全员安全意识，预防和减少安全事故的发生，确保公司生产经营活动的顺利进行，特制定本制度。

二、例会制度1. 例会频率：公司每月召开一次安全生产例会，特殊情况可由安全管理部门根据实际情况调整。

2. 例会时间：每月第二周的星期三上午9:00-11:00。

3. 例会地点：公司会议室。

三、参会人员1. 公司领导：董事长、总经理、副总经理、各部门负责人。

2. 安全管理部门：安全管理人员、安全员。

3. 各部门员工：各车间、科室、班组负责人及安全员。

四、例会内容1. 学习国家及地方有关安全生产的政策法规、标准规范。

2. 传达公司安全生产工作会议精神，总结上月安全生产工作情况。

3. 分析本月安全生产工作存在的问题，提出整改措施。

4. 汇报各部门安全生产责任制落实情况。

5. 讨论解决安全生产中的热点、难点问题。

6. 安排布置下月安全生产工作。

五、会议要求1. 各部门要高度重视安全生产例会，按时参加，不得无故缺席。

2. 参会人员要认真听会，做好会议记录，确保会议精神落到实处。

3. 安全管理部门要提前准备好会议材料，确保会议内容充实、有针对性。

4. 各部门负责人要结合本部门实际情况，汇报安全生产工作，提出切实可行的整改措施。

六、会议记录与通报1. 安全管理部门负责会议记录，及时整理会议纪要，并报公司领导审批。

2. 会议纪要经审批后，由安全管理部门负责转发至各部门。

3. 各部门要按照会议纪要要求，认真落实安全生产各项工作。

七、监督与考核1. 安全管理部门负责对各部门安全生产工作进行监督检查。

2. 各部门要定期向安全管理部门汇报安全生产工作情况。

3. 对安全生产工作落实不到位的部门，将进行通报批评，并追究相关责任。

八、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由公司安全管理部门负责解释。

3. 本制度如与国家及地方有关安全生产的政策法规相抵触，以国家及地方政策法规为准。

一、目的为加强安全生产管理，提高全员安全意识，确保公司安全生产形势稳定，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有部门、车间、班组及员工。

三、会议组织1. 会议名称：安全生产月度例会2. 会议时间：每月固定时间，如每月第一周的星期五下午。

3. 会议地点：公司会议室4. 会议主持人：由公司安全生产管理部门负责人担任。

5. 会议记录人：由公司安全生产管理部门指定专人负责。

四、会议内容1. 上月安全生产情况总结（1）总结上月安全生产总体情况，分析安全生产形势。

（2）总结上月安全事故及隐患排查治理情况。

（3）总结上月安全生产培训及宣传活动开展情况。

2. 本月安全生产重点工作（1）分析本月安全生产形势，明确安全生产目标。

（2）部署本月安全生产重点工作，明确责任部门和责任人。

（3）研究解决安全生产工作中存在的问题，提出改进措施。

3. 隐患排查治理（1）总结上月隐患排查治理情况，分析隐患治理效果。

（2）部署本月隐患排查治理工作，明确排查范围、标准和责任人。

（3）研究解决隐患治理过程中存在的问题，提出改进措施。

4. 安全生产培训及宣传活动（1）总结上月安全生产培训及宣传活动开展情况。

（2）部署本月安全生产培训及宣传活动，明确培训内容、方式和责任人。

（3）研究解决安全生产培训及宣传活动中存在的问题，提出改进措施。

5. 事故案例分析及警示教育（1）分析近期典型事故案例，总结事故原因及教训。

（2）开展警示教育活动，提高员工安全意识。

（3）研究制定预防措施，避免类似事故发生。

6. 会议总结（1）主持人对会议内容进行总结，强调安全生产工作的重要性。

（2）要求各部门、车间、班组及员工认真落实会议精神，确保安全生产工作落到实处。

五、会议要求1. 各部门、车间、班组及员工应高度重视安全生产月度例会，按时参加。

2. 参会人员应提前做好会议准备工作，熟悉会议内容，确保会议效果。

3. 会议期间，参会人员应保持会场秩序，认真听讲，积极发言。

一、总则为了加强公司安全生产管理，提高员工安全意识，预防和减少安全事故的发生，确保公司生产、经营活动的顺利进行，特制定本制度。

二、例会制度1. 会议频率（1）每月至少召开一次安全生产例会，特殊情况可临时召开。

（2）公司各部门应定期召开安全生产专题会议，每月至少一次。

2. 参会人员（1）公司安全生产例会由公司总经理主持，各部门负责人、安全管理人员、生产一线员工代表参加。

（2）部门安全生产专题会议由部门负责人主持，本部门全体员工参加。

3. 会议内容（1）传达国家、地方及上级部门关于安全生产的法律法规、政策要求。

（2）总结本月安全生产工作，分析存在的问题和不足。

（3）部署下月安全生产工作重点，明确责任分工。

（4）对安全生产事故进行案例分析，吸取教训。

（5）对安全生产规章制度进行讲解和培训。

（6）对安全生产投入、安全设施、安全培训等方面进行检查和督促。

4. 会议记录（1）会议记录应由专人负责，真实记录会议内容。

（2）会议记录应归档保存，便于查阅。

三、检查制度1. 检查范围（1）公司各部门、各岗位的安全生产责任制落实情况。

（2）安全生产规章制度、操作规程的执行情况。

（3）安全设施、设备、工具的完好情况。

（4）生产作业场所的安全生产状况。

（5）员工安全教育培训情况。

2. 检查内容（1）检查安全生产责任制是否明确、落实到位。

（2）检查安全生产规章制度、操作规程是否健全、执行到位。

（3）检查安全设施、设备、工具是否完好、有效。

（4）检查生产作业场所的安全生产状况，如现场管理、设备维护、隐患排查等。

（5）检查员工安全教育培训情况，包括培训内容、培训时间、培训效果等。

3. 检查方式（1）定期检查：每月至少开展一次全面安全生产检查。

（2）专项检查：针对特定时期、特定环节、特定设备开展专项检查。

（3）随机抽查：对各部门、各岗位进行随机抽查，确保检查的全面性和实效性。

4. 检查结果处理（1）对检查中发现的问题，要及时进行整改，确保整改到位。