厂区环境卫生管理规章制度

厂区环境日常管理制度第一章总则第一条为了加强厂区环境管理，确保员工健康与安全，提高生产效率，遵守法律法规，保护环境资源，特制定本制度。

第二条本制度适用于本厂区全体员工，包括管理人员、生产人员、办公人员等。

第三条本制度内容应以法律法规为准则，根据厂区实际情况，不断完善并加强执行力度。

员工在遵守本制度的同时，也应遵守厂区其他管理规定。

第二章环境保护措施第四条厂区应建立完善的废物分类处理系统，将生活垃圾、工业废料进行分类处理，确保废物得到合理处理与回收利用。

第五条厂区应加强环境监测工作，定期对空气、水质、噪音等环境指标进行检测，并制定相应的控制措施，确保工作环境符合国家规定标准。

第六条厂区应加强对危险化学品的管理，并建立完善的危险化学品信息数据库，确保员工在使用危险化学品时能够正确操作，并遵守相关安全规定。

第三章环境卫生管理第七条厂区应保持厂区内的环境卫生，定期进行清洁、消毒等工作，确保员工的生活环境清洁卫生。

第八条厂区应加强对污水、污物的处理工作，确保厂区内的废水得到有效处理，不对周边环境造成污染。

第九条厂区应加强对害虫的防治工作，定期进行害虫清除工作，确保员工的健康与安全。

第四章安全管理第十条厂区应建立健全的安全管理制度，确保员工在工作中能够安全操作，并防止各类事故的发生。

第十一条厂区应加强对设备设施的检修工作，定期对设备设施进行检测，确保设备设施运行正常，并及时处理发现的问题。

第十二条厂区应加强对员工的安全培训工作，确保员工能够正确掌握安全操作规范，并具备应急处置能力。

第五章管理制度第十三条厂区应建立完善的管理体系，制定详细的管理制度，确保员工能够按照规定进行操作，并对违反规定的员工进行相应的处罚。

第十四条厂区应加强对员工的监督管理，建立健全考核制度，对员工的环境管理工作进行评定，并及时进行奖惩。

第十五条厂区应加强对外部环境的监测工作，参与当地环境污染治理工作，积极履行社会责任。

第六章附则第十六条厂区应加强对本制度的宣传，确保员工能够及时了解本制度内容，并在工作中贯彻执行。

厂区卫生管理规章制度范本第一章总则第一条为规范厂区内卫生管理，维护职工身心健康，提高生产效率，特制定本规章。

第二条本规章适用于厂区内所有的职工和访客。

第三条厂区卫生管理应遵循“预防为主，保健为辅，综合治理”的原则，倡导“从我做起，爱护环境，共建美好家园”的理念。

第四条厂区卫生管理应遵循国家法律法规，严格执行厂区内相关的规章制度，确保卫生管理工作的有效开展。

第五条厂区卫生管理工作由厂区卫生管理委员会统一领导，厂区卫生管理部门具体负责实施。

第六条各部门及个人应当积极参与卫生管理工作，共同维护厂区内的卫生环境。

第七条职工对厂区内的卫生环境有提出意见和建议的权利，厂区卫生管理部门应及时予以回应并加以改进。

第二章厂区环境卫生管理第八条厂区内禁止乱丢乱扔垃圾，应当按照规定的分类要求投放。

第九条对于有害垃圾、生活垃圾、可回收垃圾等进行分类，由专门的清洁工人进行收集处理。

第十条厂区内设立垃圾分类投放点，工作区域内设置垃圾桶，并定期清理和消毒。

第十一条对于厂区内的厕所及洗手间进行定期清洁，保持通风，确保卫生条件良好。

第十二条对于厂区内的公共区域、走廊、楼梯等部位进行定期清洁和消毒，保持干净整洁。

第三章食品卫生管理第十三条厂区内食堂应当符合卫生标准，食品加工过程严格按照相关规定进行。

第十四条食品加工人员应当持有效的健康证明，定期进行体检，保障食品安全。

第十五条食品质量抽检合格率应达到国家标准要求，对于不合格食品应当立即予以处理。

第十六条食堂管理人员应当监督食品供应商的质量保障措施，确保食品卫生安全。

第四章病媒生物防治第十七条对于厂区内的病媒生物进行定期清理和灭杀，对卫生防疫工作应当给予重视。

第十八条对于厂区内的防鼠、防蝇、防蚊等病媒生物进行定期检查，确保没有孳生繁殖的可能。

第十九条对于职工身体不适的情况应及时就医，预防传染性疾病的发生。

第五章环境卫生督促监督第二十条厂区卫生管理部门应当定期组织卫生督导员进行环境卫生检查，发现问题应当及时处理。

厂子规章制度卫生管理第一章总则第一条为了规范厂子内部卫生管理，保障员工健康，提高工作效率，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于厂子全体员工，所有员工均应遵守。

第三条厂子内部卫生管理包括但不限于厂房卫生，食品安全，员工个人卫生等方面。

第四条厂子领导应严格执行本规章制度，对于违反规定的员工做出相应处理。

第二章厂房卫生管理第五条厂房内设有专门的卫生管理人员，负责厂房内部卫生维护和管理。

第六条厂房内部应定期清洁卫生，包括地面、墙壁、天花板等各个角落。

第七条厂房内设置专门的垃圾分类投放区域，员工应按要求将垃圾分类投放。

第八条厂房内设有专门的通风系统，保持空气清新，避免空气污染。

第九条厂房内设有卫生间，应保持干净整洁，经常进行清洁消毒。

第十条厂房内设有饮用水设施，应定期进行清洗消毒，并定期送样检测水质。

第三章食品安全管理第十一条厂子食堂应设有专门的厨房和餐厅，负责员工的饮食供应。

第十二条食堂内设有专门的食品储藏室和加工区域，严格按照食品安全标准操作。

第十三条食品储存区域应定期进行清洁消毒，保持食品安全。

第十四条食堂内设有专门的餐具清洗区域，餐具应定期清洁消毒，避免交叉污染。

第十五条食堂应定期进行食品安全培训，提高员工对食品安全的重视。

第四章员工个人卫生管理第十六条员工应保持个人卫生，保持清洁整洁，穿着整洁。

第十七条员工应定期进行身体检查，保持身体健康。

第十八条员工患有传染病应及时请假，以免传染给其他员工。

第十九条员工应注意饮食卫生，不随意吃路边摊食品，避免食物中毒。

第二十条员工应定期更换衣物，避免霉菌滋生。

第五章违章处理第二十一条对于违反本规章制度的员工，厂子领导应给予批评教育，严格要求改正错误。

第二十二条对于严重违反规定的员工，可以纳入厂子黑名单，甚至开除处理。

第六章附则第二十三条本规章制度解释权归厂子所有，如有修改，须经厂子领导同意。

第二十四条本规章制度自发布之日起生效，所有员工必须遵守。

以上为厂子规章制度卫生管理详细内容，希望全体员工能够自觉遵守，共同维护厂子卫生环境，保障员工健康。

厂区卫生管理规定
是指在工业厂区中对卫生管理的相关规定。

具体内容可能涉及以下方面：
1. 厂区内部环境卫生管理：规定厂区内部的环境卫生要求，包括厂房、办公区、食堂、宿舍等区域的清洁和卫生要求，禁止乱倒垃圾、乱堆乱放等行为。

2. 垃圾和废弃物管理：规定对垃圾、废弃物的分类、收集、处理和清运方式，要求建立垃圾分类管理制度，提倡节约与资源回收利用。

3. 厕所和洗手间管理：规定厂区内厕所和洗手间的建设、使用、清洁和消毒要求，保证员工的卫生健康。

4. 食品卫生管理：规定厂区内食堂的卫生管理要求，包括食品采购、储存、加工、配送、保鲜等环节，保证员工的饮食安全。

5. 病虫害防治：规定厂区内病虫害的预防和控制措施，包括对环境中的害虫进行清除，采取预防措施防止疾病传播。

6. 消防安全管理：规定厂区内消防设施的设置、使用、维护和消防演练要求，确保灭火设备和安全疏散通道畅通，提高应急能力。

7. 公共区域卫生管理：规定厂区内公共区域的清洁和卫生要求，包括道路、公园、停车场等区域的清扫和清洁工作。

8. 健康检查和防护用品管理：规定对员工的健康检查要求，推行职业健康体检制度，提供必要的防护用品，保护员工的健康。

以上仅为一般性的厂区卫生管理规定，具体规定可能因各个厂区的实际情况而有所不同。

厂区管理方应根据相关法律法规和实际需要制定相应的卫生管理规定，并加强对员工的培训和监督，确保厂区内卫生安全。

工厂卫生管理制度模板1.目的为营造一个整洁、优美、舒适的工作和生活环境，树立工厂的良好形象，贯彻执行公司下达的5S管理目标，制定本制度。

2.范围：各公共区域走廊、厕所、会议室、绿化带、生产作业车间、生产部办公室、仓库、门窗、垃圾桶（池）等办公场所、宿舍及其设施的卫生。

3.卫生标准：四周墙壁、天花板及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;生产设备、原材料、半成品、成品等摆放规则、排列整齐无堆乱放现象;工作台面、办公桌椅上无浮尘、生产垃圾等，物品、工具摆放整齐，座椅摆放端正，水具无茶锈、水垢;电脑、打印机、电话等设备保养良好，无灰尘、浮土;绿地内无杂草、杂物，修剪整齐，马路及厂区周围空旷区域打扫干净;仓库物品、货架摆放整齐规则、原料摆放一目了然、区域划分清晰条理;工作区域划分清楚、条理性强;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、样品橱内各类物品排列整齐，无灰尘，无乱堆乱放现象;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味、无水垢便垢、废纸筒一天一清;开水间水杯统一摆放在指定区域，并持续地面、水杯放置区域无积水、无异物;4.职责区卫生清理每日一次，每周进行集中大扫除一次，由生产部牵头每周进行一次卫生检查并作好记录，每月作一次评比，年底作总评，凡连续获得第一名最多的群众，可进行群众嘉奖一次，并作为部门考核和年底先进群众评选重要参考。

5.卫生清理实行部门职责制，部门负责人为职责人，并按部门和区域落实目标职责状。

各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。

6.吸烟人员务必在指定吸烟区域抽烟，烟头放入桶内，违者发现一次处以____元罚款。

7.各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，用心主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响本部门及工厂的整体形象。

8.卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的资料。

9.此《工厂卫生管理制度》自发布之日起执行工厂卫生管理制度模板（二）1、所有原辅料加工前务必经过检验，不合格的原辅料不得投入加工。

厂区内卫生管理制度第一章总则第一条为了规范厂区内卫生管理工作，确保员工的健康和安全，提高生产效率，根据国家有关法律法规，结合本厂的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本厂全体员工及来厂访客，在厂区内卫生管理工作中发挥指导和规范作用。

第三条厂区内卫生管理应实行预防为主，综合治理，公共卫生服务，监督检查相结合的原则。

第四条厂区内卫生管理工作由本厂卫生管理部门负责组织实施，各部门、班组要积极配合，各单位、职工要自觉遵守。

第二章厂区卫生设施第五条厂区内必须设置符合卫生要求的厕所、洗手间，且非常规工作场所应便利设施配套。

第六条厂区内应配备足够的清洁用品，保持良好的卫生状态。

第七条厂区内的净化器、加湿器等设备应定期清洁、维护，确保空气质量。

第八条厂区内食堂、食品加工场所、周边环境等应定期开展卫生检查及消杀工作。

第九条厂区内应定期组织清洁卫生大检查，对卫生死角、盲区加强整治。

第十条厂区内的医务室应保持干净、整洁，医疗器具应严格消毒，医疗废弃物应按规定进行处理。

第三章厂区内卫生管理第十一条厂区内垃圾处理应符合国家标准，充分分类，合理分类，及时清运。

第十二条厂区内加强对有毒有害废弃物的管理，确保安全处理、储存和处置。

第十三条厂区内严格禁止乱倒垃圾，随地吐痰、乱吐果皮等行为，对违规行为要进行批评教育，并给予相应的处罚。

第十四条厂区内加强空气质量监控，确保生产车间、办公楼等场所空气清新。

第十五条厂区内要建立食品安全管理制度，食品加工、储存、供应等环节均应符合食品卫生安全标准。

第十六条厂区内要建立职业卫生防护体系，对岗位上可能接触有害物质的员工进行健康监测和防护。

第十七条厂区内要建立突发事件应急预案，对可能造成影响的突发事件进行预警、应急处置和后续处理。

第十八条厂区内要建立员工卫生保健档案，在员工健康检查、预防接种等方面进行详细记录。

第四章厂区内卫生督查和检查第十九条厂区内卫生管理部门应定期对厂区卫生情况进行督查核查，及时发现问题，落实整改措施。

厂区公共环境卫生管理制度范文第一章总则第1条为规范厂区公共环境卫生管理工作，保障员工的健康和生活质量，特制定本制度。

第2条本制度适用于本厂区范围内的所有公共区域，包括但不限于厂房、办公楼、食堂、厕所、停车场等。

第二章公共区域洁净管理第3条厂区公共区域应保持干净、整洁、无异味、无噪音污染。

第4条厂区公共区域应定期进行清洁和消毒，特别是厕所、食堂等公共区域，应每日进行清洁和消毒，并加强对经常接触的表面的清洁，如门把手、扶手等。

第5条厂区公共区域内，设有垃圾箱或垃圾筒，并标明使用规则，员工应按规定分类投放垃圾，保持垃圾箱、垃圾筒的清洁和整齐。

第6条厂区公共区域内，应设置各种设备、设施及器具，如温水器、饮水机、熨烫设备等，并进行定期清洗、维修及消毒。

第三章厕所管理第7条厂区内设有男女厕所，应保持洁净、卫生。

第8条厕所应设有充足的清洁用品，如肥皂、洗涤剂、卫生纸、手纸等，并定期补充。

第9条厕所应设有充足的清洁用具，如刷子、扫帚、拖把等，并定期更换。

第10条厕所应设置充足的通风设施，保证空气流通。

第11条厕所内的马桶、地板、水槽等应定期清洁，特别是厕所内部及便座，应每日进行清洁和消毒，并保持干净、无异味。

第12条厕所内不得随意堆放杂物，如厕纸、手纸等应投放垃圾筒。

第13条厕所内应设置充足的照明设施，保证足够的光照。

第四章食堂管理第14条厂区食堂应保持洁净、整洁，并保证有足够的用餐空间。

第15条厂区食堂应设有充足的器皿、餐具及清洁用品，并定期清洗、消毒。

第16条厂区食堂应提供卫生、健康的食品，遵守食品安全卫生法规。

第17条厂区食堂应提供充足的饮用水，并定期检测水质。

第18条厂区食堂应设置充足的通风设施，保证空气流通。

第19条厂区食堂应进行定期的卫生检查和清洁，特别是餐桌、厨房设备及油烟排放设施。

第五章停车场管理第20条厂区停车场应保持整洁、有序，并设有充足的停车位。

第21条厂区停车场应设置明确的停车标志和指示标志，保证员工能够方便找到停车位。

工厂卫生现场管理制度第一章总则第一条为加强工厂内卫生管理，维护员工身体健康，提高生产效率，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于工厂内所有从业人员，包括管理人员、生产工人和其他工作人员。

第三条工厂卫生管理应以预防为主，综合管理为辅，加强卫生宣传教育，提高工人健康意识，营造良好的卫生环境。

第四条工厂管理人员应严格执行本制度，加强对工厂卫生情况的监督检查，及时纠正违规行为，确保员工的身体健康。

第二章工厂卫生设施第五条工厂应建立完善的卫生设施，包括厕所、洗手间、饮用水设施等。

厕所和洗手间应保持清洁干燥，定时清洁消毒，并配备卫生纸、肥皂等卫生用品。

第六条工厂应保证饮用水质量符合国家卫生标准，为员工提供干净卫生的饮用水设施，并定期进行检测。

第七条工厂应定期清理车间、道路、通风口等相关区域，确保无积尘、无垃圾，保持零尘室干净整洁。

第八条工厂应配备专业的卫生人员，负责工厂内的卫生管理工作。

卫生人员应具备相关医学专业知识和卫生管理经验。

第九条工厂应设立健康监测室，每月定期对员工进行健康检查，及时发现和处理员工身体状况异常。

第十条工厂应建立垃圾分类处理制度，规范员工对垃圾的处理方法，保证垃圾分类分门别类、干湿分离。

第三章员工卫生要求第十一条员工在工作时应按照工作场所卫生规定着装，不得穿着不符合卫生要求的服装。

第十二条员工应保持个人卫生，保持干净整洁，注意勤洗手、勤换衣，避免长时间不洗手、不换衣。

第十三条员工在工作期间应注意休息，不得在危险区域长时间停留，避免对身体造成损害。

第十四条员工应遵守工厂卫生管理规定，保持工作环境整洁，不得随意乱扔垃圾，不得在工作场所吸烟、喧哗等影响工作环境的行为。

第十五条员工应积极配合工厂卫生检查工作，接受卫生监督检查，如发现卫生问题应及时整改。

第四章卫生教育宣传第十六条工厂应定期组织员工进行卫生教育宣传工作，提高员工对卫生的认识和重视程度。

第十七条工厂应设置卫生宣传栏，定期发布相关卫生知识、预防疾病措施等信息，提高员工对卫生的关注度。

厂区环境卫生管理制度1.7厂内的绿化带及草坪要定期修剪，保证其干净。

1.8厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积。

1.9厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况，并定期进行维护，防止产生垃圾。

1.10厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，清扫人员应每天清理一次，将杂物妥善处理。

1.11各种废弃物应根据垃圾桶上的标识分类放到各垃圾桶内，负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次，防止异味及桶满现象的产生。

2.0厂房卫生管理2.1厂房的内外墙壁应保持清洁及其本色，禁止乱涂乱画。

2.2厂房内的灯具、灯罩、配管等外表应保持清洁，并定期进行清洁。

2.3厂房的地面应随时保持干净，达到无烟头、无油污、无纸屑、无杂物的程度。

遇有脏乱时，区域的负责人应及时进行清理。

2.4厂房内的排水沟应保持清洁，不得有杂物或废油沉积。

2.5在下料车间应注意水的使用，防止地面积水。

2.6厂房内的废弃物应在每天下班后清理出去，放入指定的垃圾桶中。

2.7各区域责任人应仔细检查所负责区域内的各个角落，清理各个角落的垃圾，防止产生异味。

2.8厂房内的设备应保持清洁，每日上下班前应清理设备，保证设备无污垢。

3.0食堂卫生管理3.1工厂食堂的工作人员必须穿戴整洁的工作服及发网，防止头发、头屑及其他杂物落入食品中，必要时应戴口罩。

3.2工厂食堂的工作人员应保持手部的清洁，工作前用清洁剂清洗，凡与食物接触的工作人员不得留长指甲、涂抹指甲油、佩戴手上饰物。

3.3在工厂食堂工作中不得抽烟、嚼口香糖，防止污染食物。

3.4食堂工作人员若患有可能造成食品污染的疾病，不得与食品接触。

3.5食堂的设施设备及地面等应定期消毒，碗筷盘等应每餐后进行消毒。

4.0宿舍卫生管理4.1员工宿舍由在宿舍中居住的或使用宿舍的人员负责清扫。

4.2员工宿舍应每天进行打扫，地面应保持干净，宿舍的墙壁不允许乱涂乱画。

4.3员工宿舍应整体保持清洁，保持宿舍中床单、被单、桌布等用品的整洁，员工宿舍中不允许发出异味。

厂区卫生管理规定范文一、总则本厂区卫生管理规定是为了保障员工健康，维护厂区环境卫生，营造良好的工作环境，提高生产效率，制定并遵守。

本规定适用于本厂区内所有职工和来访人员。

二、卫生责任1. 厂区卫生管理人员应对厂区内的卫生管理负责，并定期检查、评估和改进卫生工作。

2. 厂区各部门负责制定并执行本部门的卫生管理计划，对员工进行卫生教育和培训，确保员工掌握正确的卫生知识。

3. 员工应积极参与卫生管理工作，自觉维护厂区环境卫生，如发现卫生问题应及时上报。

三、环境卫生1. 厂区道路、场地和办公区域应保持整洁，禁止乱丢垃圾。

垃圾应分类投放到指定的垃圾桶中。

2. 厂区内的厕所要定期清洁，保持干净，厕所配备充足的厕纸和清洁用品。

3. 食堂应保持清洁，食品储存和加工要符合卫生标准，食品过期或者不合格的应及时清理。

四、个人卫生1. 员工进入厂区前应穿戴整洁的工作服，禁止穿戴脏背心、短裤等不符合卫生要求的服装。

2. 员工上岗前应进行个人卫生清洁，包括清洁双手、修剪指甲等。

3. 长时间工作后，员工应及时洗手、漱口、擦拭脸部和颈部，保持个人卫生。

五、卫生设施和用品1. 厂区内应设立洗手间和饮水处，并定期清洁和消毒。

2. 洗手间应提供肥皂、洗手液、纸巾等卫生用品。

3. 厂区内应有充足的手消毒液和口罩供员工使用。

六、疫情防控1. 厂区应加强疫情防控工作，定期测量员工体温，并做好体温记录。

2. 员工应佩戴口罩，并保持良好的个人卫生习惯，避免接触病患者和病原体。

3. 疫情期间，员工应遵守疫情防控工作安排，配合相关部门的检测和隔离工作。

七、违规处罚对于违反本规定的员工，将依据厂区内部管理规定进行相应的纪律处分。

八、附则1. 本厂区卫生管理规定于制定后生效，并提供给相关人员阅读和签字确认。

2. 本规定最终解释权归本厂区所有。

工厂卫生管理制度为了做好厂区卫生保洁工作，明确部门职责，强化管理，特制定本卫生管理制度。

一、室内外1、不能随地吐痰，不得乱扔杂物、烟蒂;2、厂区所有道路、草坪、露天工作台及各建筑物附近不得长期堆放杂物、垃圾;3、生产区、食堂生垃圾要及时清理，进水口垃圾由夜班值班人员打捞，格栅垃圾由白班清运，办公楼垃圾由食堂工作人员负责清运;4、使用水冲、洗、浇时要节约用水，不得乱冲、乱洒，不得常流水、常明灯。

二、室内1、办公用品、文件资料、报纸书刊、化验器皿、药品、杂物不散不乱，桌面、台面卫生整洁;2、办公机具、办公用品、门窗、地面要勤擦、勤洗、勤扫、勤拖，室内墙面瓷砖明亮洁净，厕所无异味;3、个人衣着整洁，待人接物礼貌得体，言谈举止大方，持续室内安静有序。

三、设备1、设备、仪器、仪表外观清洁，无油污与灰尘;2、设备四周地面干净、无积水、积油;3、各班组负责卫生区，未按时打扫，或未打扫干净，发现一次扣当天工资____元。

值班记录填写制度一、值班人员在填写值班记录时，应按照规定，按时、按实填写，能够反映生产设备的运行状况。

二、运行记录应由值有机蔬菜班人员填写，字迹工整、清晰，不得涂改、撕毁，持续记录表(本)干净整洁。

三、认真填写值班日期、天气、交接时间和实际到岗人员。

四、运行记录：填写所辖的设备、设施运行状况，对未运行的设备设施应在备注上注明原因：如故障、检修、备用或停用等。

五、操作记录：注明值班期间内对设施设备所进行的操作资料，对不经常开启的设备注明原因。

六、各表格为按实按时填写，发现漏填、错填一次扣当天工资____元。

七、本月记录表(本)填写完毕后，应移交给综合科整理存档。

工厂卫生管理制度（2）一、背景和目的工厂卫生管理制度是为了保障员工的健康和安全，防止疾病的传播和工伤事故的发生而制定的一系列管理规定和措施。

本制度旨在确保工厂卫生工作的顺利进行，提高工厂卫生管理的水平，保障员工的身体健康，促进工厂的可持续发展。

一、目的为保障厂区环境卫生，预防疾病传播，确保员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本厂区所有员工、临时工、外来人员以及厂区环境卫生管理工作。

三、卫生管理职责1. 厂长负责全厂区卫生安全管理工作，定期检查、督促卫生工作落实情况。

2. 厂区卫生管理部门负责具体卫生工作的组织实施、监督检查和考核。

3. 各部门负责人负责本部门区域内的卫生工作，确保部门区域环境卫生整洁。

4. 员工应自觉遵守卫生管理制度，维护厂区环境卫生。

四、卫生管理要求1. 厂区环境卫生（1）保持厂区道路、绿化带、公共区域等环境卫生整洁，无杂物、积水和污垢。

（2）垃圾应分类存放，做到日产日清，不得随意堆放。

（3）禁止在厂区内乱扔垃圾、乱涂乱画、乱倒污水等行为。

2. 办公室及宿舍环境卫生（1）办公室、宿舍应保持整洁、通风、光线充足。

（2）办公桌、电脑、文件柜等物品摆放整齐，定期清理。

（3）禁止在办公室、宿舍吸烟、乱扔烟蒂。

3. 食堂及餐厅环境卫生（1）食堂、餐厅应保持清洁、卫生，餐具、厨具定期消毒。

（2）禁止在食堂、餐厅乱扔食物残渣、餐具。

（3）食堂工作人员应遵守卫生操作规范，确保食品安全。

4. 生产车间环境卫生（1）生产车间应保持整洁、通风，生产设备、工具摆放整齐。

（2）生产过程中产生的废料、废弃物应分类存放，及时清理。

（3）禁止在生产车间乱扔垃圾、乱涂乱画。

五、安全管理制度1. 安全教育培训（1）对新员工进行安全教育培训，使其了解本厂区的安全规章制度。

（2）定期组织安全知识竞赛、安全演练等活动，提高员工安全意识。

2. 安全生产管理（1）建立健全安全生产责任制，明确各部门、岗位的安全职责。

（2）加强安全生产监督检查，及时发现和消除安全隐患。

（3）严格执行安全生产操作规程，确保生产过程安全。

3. 应急处理（1）建立健全应急预案，明确应急处理流程。

（2）定期开展应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

六、奖惩措施1. 对在卫生安全工作中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。

厂区卫生管理规定模版一、综述为了确保厂区内环境的清洁卫生，维护员工的身体健康和生产安全，制定该厂区卫生管理规定。

所有员工必须遵守并执行该规定。

二、责任分工1. 行政部门负责制定卫生管理计划和系统，明确责任分工，在厂区内设置卫生管理组织机构。

2. 各部门负责卫生管理的具体落实，确保设备、设施、操作环境及员工的卫生状况符合相关规定。

三、卫生设施和装备1. 厂区内应设置足够的卫生设施和装备，包括洗手间、洗手池等，保证员工有良好的卫生条件。

2. 洗手间应保持清洁，经常清扫、清洗，并提供足够的肥皂、洗手液和手纸等卫生用品。

四、卫生保洁1. 厂区内应定期进行清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理和厕所清洁等，保持环境整洁。

2. 使用垃圾箱或垃圾袋分类收集垃圾，并定期清理和处理，以减少细菌滋生和恶臭产生。

3. 厂区内的道路、通道和安全出口应保持畅通，防止堆积杂物和阻塞的现象。

五、卫生宣教1. 厂区应定期开展卫生宣教活动，加强员工的卫生意识和卫生习惯的培养。

2. 向员工宣传卫生知识，包括个人卫生、环境卫生、食品卫生等方面的知识，提高员工的居住和工作环境卫生水平。

3. 在厂区内设置宣传栏或宣传板，用图文并茂的方式宣传卫生知识，提高宣传效果。

六、食品卫生1. 厂区内的食堂和餐饮场所应具备食品卫生许可证，并严格遵守食品安全相关规定。

2. 食堂应保持清洁，饭菜要经过严格检验和加工，并做好食品留样工作，以备查验。

3. 厂区内的食品供应商应经过合法资质认证，确保提供的食品符合卫生标准。

七、病毒传播防控1. 厂区内应定期组织疾病预防和控制培训，提高员工对于传染病的认知和防控能力。

2. 各部门应加强员工的体温监测，发现异常情况及时报告，采取相应措施进行隔离和治疗。

3. 厂区内应经常消毒公共区域和公共设施，如办公桌、门把手、电梯按钮等，减少病毒传播的风险。

八、医务室1. 厂区内应设立医务室，并配备专业医护人员，为员工提供日常及急救医疗服务。

企业环境卫生制度1卫生包干原则____室内卫生(不含厕所)包干以就近划分、谁使用谁包干、分块分片包干的办法。

各部门、分厂(分公司)应将室内卫生包干区分解、落实到班组、个人。

1.2各部门、分厂(分公司)应明确一名负责同志分管环境卫生工作，每月负责____定期检查和抽查，并随时接受公司环卫专业组检查，检查结果与部门经济责任制挂钩。

2环卫分工及要求____公司辖区的道路、中央大道，自行车棚、绿化带由后勤部门负责统一清理。

绿化带以建筑物就近划分为原则，确定各部门、分厂(分公司)的绿化保洁区。

各部门、分厂(分公司)应做到日清扫、周末大扫除，达到窗明几净、地面无烟头、油污、积水，绿化保洁区整齐清洁。

____公司(含分厂、分公司)厕所由后勤部门统一进行日常保洁，做到墙面、顶面无积灰，门窗揩清、地面无积水、无垃圾、纸屑烟头、无积水，便槽无粪渍尿垢。

各使用部门应教育员工，不准在厕所内乱扔纸屑、瓜皮果壳等，以免堵塞管道。

凡有电工的单位，厕所内照明由本单位负责，无电工的单位，可直接申请委托工程部门修理和更换。

2.3各部门、分厂(分公司)每次清扫的垃圾，应及时送达指定的垃圾站，绝不允许堆积在公司辖区通道上。

2.4各有关部门的物资、器材摆放，应按定置管理要求，在已明确划定的区域内摆放，超出或违反规定乱堆、乱放，按专线管理规定对有关部门进行处罚。

2.5施工单位修理更换下来的管道、电杆、电线等杂物品，应及时清理出现场。

所开挖的坑、沟及时填平，做到工完料尽场地清，若有违反，追究施工单位责任。

2.6新购设备开箱，所拆除下来的木板、柳条板、水泥条和另配件、产品包装纸箱等均由拆箱部门负责回收和利用，并及时将场地清理干净。

共1页第1页环境卫生管理为了加强对环境卫生工作的长效管理，坚持不懈地搞好企业文明卫生创建工作，营造清洁、卫生、文明、优美的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，增进员工的身心健康，结合____公司/工厂实际，特制订本管理办法。

工厂卫生管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。

一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。

二、卫生清理的标准是：门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正，各类座套干净整洁;微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。

三、卫生清理实行部门职责制，部门负责人为职责人。

各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。

公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责;院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责，大门以北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。

市场营销部负责门前三包。

文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。

四、职责区卫生清理每周集中进行一次，日常保洁每月由办公室牵头进行卫生检查评比。

五、各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，用心主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响公司的整体评分。

六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的资料。

工厂卫生管理制度（二）一、员工个人卫生管理1、所有进入生产领域的人员须着装规范，戴好发网（工作帽）头发不允许外露，口罩应遮住口鼻（包括参观人员）;2、工作服要干净、整洁、无破损，冬季两天一换洗，夏天一天一换洗;3、所有进入生产区域的人员要洗手消毒（包括中途外出）;4、在生产领域内不允许进食、喝水（喝水可在指定地方）、酗酒、吸烟;5、手及指甲要干净，不允许涂抹指甲油，指甲长度不允许超过0.3mm;6、任何人在车间内不得玩弄和接听手机（指定区域除外）;7、工作服及工作鞋要严格按照更衣程序进行更换，不可穿出生产领域，不允许穿裙子、短裤、拖鞋进入车间;8、手部如有破损或包扎，应调换到与食品没有直接接触的岗位，并戴上完好的医用手套;9、操作人员在车间内，手部接触到污染物后，要重新清洗消毒;10、在生产区域内不允许化妆、戴手表、项链、戒指等首饰;11、所有进入生产区域的人员，要按规定的人行通道出入车间，以防交叉污染;12、更衣室要安排专人打扫，定时对更衣室进行灭虫灭菌消毒并做好记录;13、任何人不得坐、站、躺在原料、工作台、容器、产品或垫板上。

2024年各种环境卫生管理规章制度模版(一)第一章总则第一条为保障单位的整体形象，维护有序的工作环境，以及保护员工的身心健康，特制定本规定。

第二条本单位的卫生管理，全体职员必须严格遵守执行。

第三条新入职员工，必须了解卫生工作的重要性及基本卫生知识，由人力资源部负责传达教育。

第二章办公室环境卫生第四条办公区域为日常工作的场所，应保持安静，禁止大声喧哗，办公区内不得随意堆放物品。

第五条当办公用具和文件不使用时，应有序摆放整齐。

第六条办公桌椅的日常清洁与维护由使用者负责，公共区域的卫生则由当值的卫生工作人员处理。

第七条办公桌椅每日清洁一次，墙面每周清洁一次，以保持整洁。

第八条卫生值日的轮值每周进行一次，各办公室需制定并上报卫生值日表至综合办公室，由人力资源部负责监督卫生执行情况。

第三章附则第九条人力资源部负责协调相关人员，定期对办公区域及员工宿舍的卫生和安全进行评估，并将结果公之于众。

检查结果将作为部门及个人绩效考核的参考依据之一。

第十条本规定的所有修改权及解释权归综合管理部所有。

2024年各种环境卫生管理规章制度模版（二）一、目标：为强化车间现场管理，确保车间工作环境的持续整洁，特制定以下车间环境卫生管理制度：二、管理规范1. 操作人员需始终保持设备表面的清洁。

2. 保持个人工作区域的干净整洁，确保通道畅通，不得有铁屑、纸片、塑料袋等垃圾。

3. 每日下班前需进行彻底的卫生清扫，每周进行一次设备维护。

4. 工作台需时刻保持干净有序。

地上的零件、工件应整齐摆放，不得越过警示线。

5. 工具箱应保持清洁，量具和工具需整齐存放，并保持清洁，禁止存放与生产无关的物品。

6. 清洁工具需定点放置，垃圾需及时清理并运走。

7. 车间实施区域责任制，各区域发现杂物需主动清理。

8. 每位员工均有遵守环境卫生管理制度、维护环境整洁的职责和权利，发现违规行为应及时上报。

9. 对于未及时改正的行为，公司将进行罚款处理，罚款金额为____元。

2024年厂区环境卫生管理制度范文1、厂区卫生管理规定1.1每日早晨工作前，由专人负责清扫厂区。

1.2厂区内严禁吸烟、随地吐痰和乱丢废弃物。

1.3划定各部门的卫生责任区，确保其始终保持清洁，发现垃圾和杂物需追究责任人。

1.4厂区内不得积存垃圾，垃圾应存放在指定位置，使用塑料袋封装，不得泄漏，由专职卫生人员每日清理并外运。

1.5厂房门窗由责任人停机时进行清洁，保持干净，纱网、风帘、门窗应完整有效，防止蚊蝇进入车间。

1.6进入厂区的车辆、原材料等应放置在指定位置，不得随意乱放。

1.7严禁在厂区内存放有毒、易燃、腐蚀性、污染性、易挥发物品。

1.8全体员工需负责各自工作区域的卫生，坚持班前班后清扫，养成周末全面清洁车间的习惯。

2、生产车间卫生管理规定2.1凡患有传染性疾病或有感染症状的人员不得参与工作。

2.2如有割伤、烫伤等伤口，应采取适当包扎措施，严重者应避免接触产品、原料、包材的工作。

2.3所有进入车间的人员需穿着整洁的工作服、工作帽及工作靴或工作鞋。

2.4工作服应简洁无装饰，如领带、纽扣、流苏、针式等，并定期检查和修补。

2.5工作服、工作帽及工作靴/鞋不得穿出工作区域，否则需重新消毒后方可使用。

2.6接触原料、包材或产品时，手部应及时清洁消毒，防止污染。

2.7在生产过程中，破损或不洁的手套应及时更换。

2.8生产设备、部件表面应保持干净，无灰尘、废弃标签、焊渣等，设备应有统一、清晰的标识。

2.9生产结束后，停机____小时以上重新开机前，需进行清扫程序，并确保清扫效果。

2.10特定设备部件在生产后应及时清洁。

2.11设备部件应存放在指定的清洁干燥的备件架上，有明确标识，并确保工具使用后及时归位。

3、仓储卫生管理规定3.1原料、包材、半成品及成品不得直接放置在地面或潮湿表面，避免放置在可能滴落冷凝水的设备下方。

3.2原辅料、包材、半成品及成品存储区内，地面、墙壁应保持干燥，及时清理碎屑和溅洒液体，废料应及时处理。

厂区公共环境卫生管理制度第一章总则第一条为了切实保障厂区的公共环境卫生，提高员工的工作生活质量，本管理制度依据国家有关法律法规，结合本厂特点制定。

第二条本管理制度适用于本厂厂区的公共环境卫生管理，包括但不限于公共区域、食堂、卫生间、办公区域等。

第三条本管理制度适用于所有在本厂工作生活的员工，包括正式员工、临时员工和实习生等。

第四条厂区公共环境卫生管理的目标为确保厂区公共区域整洁、卫生，并给员工提供一个舒适、安全的工作生活环境。

第五条本管理制度的制定、修改和解释权归本厂环保部门负责。

第二章环境卫生管理的职责和要求第六条厂区公共环境卫生的责任主体为厂区环保部门，具体职责包括但不限于：（一）组织制定厂区公共环境卫生管理规范；（二）负责厂区公共区域的日常清洁工作的组织和安排；（三）负责厂区公共区域的垃圾分类与投放；（四）负责厂区公共区域的病虫害防治工作的组织和安排；（五）负责对厂区公共环境卫生进行定期检查和评估。

第七条员工对于厂区公共环境卫生也有一定的责任，具体要求包括但不限于：（一）不随地乱扔垃圾，按要求分类投放；（二）不在公共区域吸烟，保持空气清新；（三）爱护公共设施，不损坏、不涂写乱画；（四）遵守公共区域的卫生管理规定；（五）配合环保部门的工作，提出合理化建议。

第三章具体管理措施第八条厂区公共区域的日常清洁工作应由专门的卫生员进行，包括但不限于清扫地面、擦拭桌椅、清理垃圾等。

第九条厂区公共区域的垃圾分类与投放应按照相关规定进行，垃圾分类桶应放置在明显的位置，并定期清理。

第十条厂区公共区域的病虫害防治工作应由专门的防疫人员进行，对公共区域进行定期巡查，如发现问题及时处理。

第十一条厂区公共区域的卫生管理规定包括但不限于：（一）不允许在公共区域进食，食物应在食堂内用餐；（二）不允许在公共区域吸烟；（三）不允许在公共区域施工、维修等产生噪音和灰尘的活动；（四）不允许在公共区域随地吐痰和排泄废物；（五）不允许在公共区域堆放杂物。

仓库环境卫生管理规章制度〔精选12篇〕仓库环境卫生管理规章制度〔精选12篇〕仓库环境卫生管理规章制度篇1(1)、根据仓库人员情况，对仓库进展卫生负责制。

(2)、整个仓库卫生监视由仓库主管负责。

仓库主管将对库内、外区域的卫生进展定期、不定期检查。

(3)、每天应做到仓库内外环境卫生达标，地面无积水、无垃圾、沟道畅通，门窗干净。

(4)、仓库内所有货架、饮水机、电脑、电器、打印机、办公桌椅等每天由卫生值日员要清扫保持整洁。

每星期进展一次彻底清洁;仓库库区、发货区、待运区、出货区每天清扫。

(5)、仓管员每次发货完成，不能在地上或货架上乱扔包装物、纸箱、废纸等杂物。

应在发货完成的同时把垃圾带出仓库放于固定位置等待清运。

(6)、货物包装物应按要求统一保管于固定位置，不能随地乱放。

违者每次罚款5元。

(7)、仓库工作区域内不能乱扔杂物、随地吐痰、乱倒茶水等破坏环境卫生的行为。

(8)、仓库内各区域内制止吸烟。

(9)每天由仓库经理检查，如发现环境卫生不符合以上标准，将纳入个人月考核中。

仓库环境卫生管理规章制度篇2第一条仓库管理员必须每天检查库区温湿度计是否适宜货物储藏温度、库区内产品摆放是否标准、打包工具是否齐全、辅料是否在规定区域!有任何意见或者问题及时向领导反映!第二条必须保持库房通道畅通无阻，严禁在通道、出口、放置或周围堆放物品!第三条在明显的地方设立醒目的“严禁烟火”标志，仓库作业操作电、气焊应严格隔离;严禁在库区范围内吸烟、使用电炉等，初犯者行政部对其进展思想教育，三次以上重犯者施行开除，如由此引起火灾事故，公司有权追究当事人经济及法律责任。

第四条对进入库区的人员进展严格的管理，非库区工作人员如因业务工作需要入库，必须先做好出入库登记，在仓库负责人或仓库管理员的陪同下方可进入仓库。

第五条进入仓库的任何人员一律不得携带易燃、易爆物品，仓库管理员有责任提醒进入库区的其别人员遵守其平安规定。

第六条应根据库区以及货物情况对装卸搬运工作提出指导意见，防止出现事故。

商砼厂区卫生管理规章制度
《商砼厂区卫生管理规章制度》
一、总则
为了提高商砼厂区的卫生管理水平，保障员工身体健康，确保生产安全，制定本规章。

二、厂区卫生管理责任
1. 商砼厂区管理人员应当负责厂区卫生管理工作，确保厂区的清洁和整洁。

2. 厂区各部门负责人应当对本部门卫生管理工作负责，监督落实。

三、厂区卫生管理内容
1. 实施日常清洁：对厂区各个区域进行日常清洁，包括办公区、生产车间、休息区等。

2. 垃圾处理：设立垃圾分类桶，保证垃圾及时清理并妥善处理。

3. 保持通风：保证厂区各个区域良好通风，降低空气污染。

4. 防虫防鼠：对厂区进行定期的防虫防鼠工作，保证厂区干净卫生。

5. 厕所卫生：对厂区的厕所进行定期清洁和消毒，保证员工的使用环境卫生。

四、厂区卫生管理要求
1. 厂区卫生管理人员应当经过培训，熟知各项清洁工作的操作流程及注意事项。

2. 厂区卫生管理人员应定期进行检查，对卫生管理情况进行评估并制定改进计划。

3. 厂区卫生管理人员应建立卫生管理档案，记录下清洁情况及工作进展，以便随时查阅。

五、厂区卫生管理违规处罚
1. 对于违反卫生管理规定的员工，将给予相应的处罚，并要求整改。

2. 对于多次违规的员工，将给予相应的奖惩措施，以提高员工对卫生管理的重视程度。

六、厂区卫生管理改进措施
1. 组织卫生管理知识的培训，提高员工卫生管理意识。

2. 加强对卫生管理工作的监督，确保各项卫生管理规定得到执行。

七、本规章制度由商砼厂区管理部门负责解释，并进行不定期检查和修订。