某高校在职职工体检结果分析
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长春市某高校教师2015—2017年体检结果分析与建议随着社会的发展和生活水平的提高,人们对健康的关注也日益增强。
作为高校教师,身体健康不仅关乎个人的幸福生活,更关乎教学工作的开展和学生的健康成长。
定期进行体检成为了高校教师必不可少的重要任务。
本文将对长春市某高校教师2015—2017年的体检结果进行分析,并提出相关的健康建议。
我们来分析一下2015—2017年的体检数据。
在这三年中,该高校共有教师人数为500人,其中男性教师占40%,女性教师占60%。
在体检项目中,常规检查项目包括身高、体重、血压、血糖、血脂等指标,还包括心电图、B超等专项检查。
通过对这些数据的统计分析,我们得出了以下结果:首先是体重和身高方面的数据。
在这三年中,有10%的教师存在超重或肥胖问题,尤其是女性教师的比例更高。
在身高方面,也有5%的教师身高低于正常范围。
这说明教师群体中存在一定比例的体重过重和身高不达标的情况。
其次是血糖和血压方面的数据。
在这三年中,有15%的教师患有高血糖问题,而高血压患病率更是高达20%。
这个数据也呈现出年龄的递增趋势,说明高血糖和高血压与年龄之间存在一定的相关性。
最后是专项检查方面的数据。
在这项检查中,我们发现有5%的教师存在心脏问题和肝脏问题,而女性教师在乳腺增生和子宫肌瘤方面的发病率更高。
这些数据说明了教师群体在心脏和肝脏健康方面存在一定的隐患,特别是女性教师在乳腺健康方面需要更加重视。
基于以上数据,我们来提出一些具体的健康建议。
首先是关于体重和身高方面的建议。
教师们应该注重饮食健康,适量控制饮食,避免高糖、高脂食物的摄入,加强体育锻炼,保持良好的作息习惯。
对于体重超重或身高不达标的教师,建议他们定期进行体质评估,并根据评估结果制定合理的健康计划。
其次是关于血糖和血压方面的建议。
教师们应该定期监测血糖和血压指标,尤其是中年以上教师。
避免摄入过多高糖、高脂食物,控制饮酒、戒烟,积极参加体育锻炼活动,保持乐观的心态,减少工作压力。
文体用品与科技总第463期2021年3月(下)基金项目:柳州铁道职业技术学院社科类项目:高校教职工体质健康状况与体育锻炼的调查研究,编号:2018-SKB07。
作者简介:甘启足(1985-),男,壮族,广西来宾人,讲师,硕士,研究方向:民族传统体育教学与训练研究和学生体质健康管理。
当今社会,健康是每个人所拥有的最大的幸福、最不可逆的财富。
随着科技不断进步,人民生活水平和文化素养不断提高,随之预防疾病的观念也深受人们关注,故而健康体检及相关的健康保险已成为主流趋势。
健康体检已是目前各单位预防职工身体疾病的重要有效手段之一,通过每年定期体检,让教职工清楚了解自身身体健康状况,能在第一时刻做到早发现早治疗,从而避免疾病蔓延严重化。
本文基于2020年柳州某高校所参加体检教职工的体检数据进行分析,了解该高校教职工的健康状况、易患疾病的原因及主要影响因素,为制定相应预防健康指导措施提供对策和依据。
1、研究对象和方法1.1、对象来源以2020年9-10月某高校在柳州市人民医院、柳东妇幼保健院、柳州市中医院与柳州市柳铁中心医院四家医院参加体检教职工为调查对象,共677名,其中男教职工374名、女教职工303名。
1.2、研究方法(1)体检项目。
体检项目主要有内科(身高、体重、血压等)、化验(血常规、尿常规、肾功能等)、彩超(肝胆脾+双肾、甲状腺)、心电图、X 线胸透,集中男教职工前列腺彩超检查,女教职工妇科检查。
(2)诊断标准。
体质指数、血压异常均按照当今世界卫生组织(WHO)建议使用的血压标准;脂肪肝、甲状腺疾病、胆囊等以B 超诊断为标准,其余采用全国疾病调查统一标准。
(3)数据统计。
从健康体检信息管理系统中导出相关体检结果数据,将所要研究对象数据导入SPSS13.0统计软件进行分析,通过对体检结果数据进行整理和加工,并讨论找出影响某高校教职工体质健康的因素及提出科学健康指导建议。
2、结果2.1、体检人员基本情况本文对柳州4家医院体检科调查,某高校教职工共677名,其中男教职工374名、女教职工303名。
太原某大学教职工体检结果分析摘要:目的了解高校教职工的健康状况,为做好教职工的医疗保健工作提供依据。
方法将参加体检的3200名教职工的体检结果收集、分析,数据采用卡方检验。
结果检出率前5位的分别是异常心电图(39.1%)、高血压(38%)、高血脂(36.2%)、体质量超标(31.2%)脂肪肝(24.1%)。
结论心脑血管疾病对教职工的身体健康危害最大,重点是做好异常心电图、高血压、高血脂、脂肪肝、体质量超标的防治工作。
关键词:教职工;体检;分析教职工是大学教学、科研工作中的主体力量,对他们的健康给予更多的关注和研究,是校医院医务人员的重要任务。
健康体检是早期发现疾病的主要途径,也是预防疾病最简单易行而有效的措施之一。
因此,2014年对本校教职工进行了健康体检,现将体检结果分析如下。
1 对象与方法1.1 对象体检的全体教职工(含离退休)共3200人,年龄在25~81岁之间,其中男性2000人,女性1200人。
≤50岁组1524人,50 ~60岁组836人,≥60岁组840人。
1.2 方法由校医院专业人员组成体检组,进行以下的检查:(1)询问病史;(2)临床体格检查;(3)实验室检查:血、尿、粪常规、血糖、总胆固醇、甘油三酯、血尿酸、脂蛋白、肝功、肾功;(4)其它检查:B超、心电图、血压、胸片等。
各项检查结果归档,最后对检查结果结合病史,综合分析诊断。
体检结果由副主任医师对每人做出结论,写出诊断和生活指导意见,书面通知本人。
对异常情况及时通知复查,或转院进一步检查、诊治。
1.3 统计学处理采用卡方检验。
2 结果2.1 受检人员体检异常情况男性体检异常率高于女性(X2=83.86 P <0.01见表1),体检率异常随年龄增加而不断提高,50岁之前,男性体检异常率高于女性,差异有统计学意义。
50岁之后男女异常率差异无统计学意义(表2)。
3 讨论此次体检结果表明,由于高校教职工的生活条件较好并注意预防,肝炎、结结核等传染病的检出率低,心电图异常、高血压、高血脂、体质量超标、脂肪肝检出率较高。
某高校女职工妇科体检结果分析陈丽娟【摘要】目的:了解高校女职工妇科体检结果,从而对妇科常见病进行早发现、早治疗。
方法对我校2013年参加体检的654名女职工进行妇科检查,包括彩超、宫颈刮片检查等,观察妇科疾病类型以及不同年龄发病率上的差异。
结果654名女职工中共检查妇科疾病347名,检出率为53.06%,其中发病居于前3位的分别为乳腺增生23.55%(154/654)、子宫肌瘤12.39%(81/654)、阴道炎9.17%(60/654);乳腺增生、子宫肌瘤在30~45岁发病率明显高于45岁以上患者,差异具有统计学意义(P<0.05);阴道炎患者在不同年龄之间差异无统计学意义(P>0.05)。
结论高校女职工妇科疾病发病率较高,应加强对妇科病的关注,定期体检以早发现、早治疗。
%Objective To understand the results of gynecological physical examination for university female staff and to achieve early detection and early treatment for frequently seen diseases in gynecology. Methods 654 members of female staff from our university participated in a gynecological physical examination in 2013 and the examination entailed color Doppler ultrasound, cervical smear, and other tests. The differences between diseases and incidence rates at different ages were observed. Results 347 in 654 members of staff were detected to have gynecological diseases, and the detection rate was 53.06%. The three diseases with highest incidence rate were hyperplasia of mammary glands,uterus myoma and vaginitis, and their incidence rates were23.55%(154/654), 12.39%(81/654), and 9.17% (60/654) respectively; the incidence rate of hyperplasia of mammary glands and uterus myomaamong patients between 30-45 years of age was significantly higher than that among patients over 45 years of age, and the differences were statistically significant (P<0.05);The difference of vaginitis between age groups was not statistically significant (P>0.05). Conclusion The incidence rate of gynecological diseases among university female staff is relatively high. Therefore, the attention on gynecological diseases should be enhanced and physical examination should be carried out periodically soas to achieve early detection and early treatment.【期刊名称】《中国医药科学》【年(卷),期】2014(000)004【总页数】3页(P75-77)【关键词】高校;女职工;妇科;体检【作者】陈丽娟【作者单位】湛江师范学院校医院,广东湛江524048【正文语种】中文【中图分类】R173定期体检是一种保障健康的有效手段,可以发现一些无明显症状的疾病[1]。
长春某高校教师体检结果分析与建议背景简介随着社会的进步,人们生活水平的提高,对健康的关注度越来越高。
而长期以来,长春某高校也一直注重员工的健康状况,每年都会组织全员体检。
本篇文档将对该高校教师的体检结果做出分析,并提出相应的建议。
体检结果分析该高校教师体检结果主要包括身体指标和疾病筛查指标两部分,以下是具体的分析结果:身体指标体重和身高从教师的身高和体重指标可以看出,有近40%的人体重超标,其中近10%的人体重达到肥胖程度。
这反映出教师们的饮食习惯和生活方式需要改善。
血压和血糖绝大多数的教师的血压和血糖指标都处于正常范围内,但少数人存在着异常情况,需要引起重视。
其中血压偏高的人数比例较多,达到了20%。
心率和呼吸频率教师的心率和呼吸频率都在正常范围内,其中心率和呼吸频率偏高的人数比例不到1%。
疾病筛查指标血常规教师的血常规指标基本都处于正常范围内,没有异常情况出现。
肝功能和肾功能教师的肝功能和肾功能指标也都处于正常范围内,没有异常情况出现。
乙肝、艾滋病和结核筛查教师的乙肝、艾滋病和结核筛查都没有检出任何阳性结果,整体健康状态比较良好。
建议饮食习惯和生活方式从教师体检结果中可以看出,饮食习惯和生活方式需要改变。
我们建议加强工作人员的健康教育和权益保护,鼓励他们健康饮食,适量运动等方式来增强健康意识,提高身体素质。
疾病预防和筛查虽然大多数教师的体检结果都比较正常,但也有少数人存在着血压偏高等需要引起重视的情况。
我们建议对这些有异常情况的人员进行详细检查和随访,并加强对疾病的预防和筛查,提高员工的整体身体状况。
总结通过对该高校教师的体检结果的分析,我们发现大部分教师的身体指标和疾病筛查指标都在正常范围内,但仍存在着一些需要改善的地方。
我们希望能够通过加强健康教育和健康管理,提高员工的身体素质和健康水平,为员工的身心健康保驾护航。
世界最新医学信息文摘 2019年第19卷第06期 261作者简介:第一作者,阎驰(1975-),汉族,江苏南京人,研究方向:大学医疗保健,本科,主治医师。
·调研分析·某高校职工体检结果分析阎驰(江汉大学医院 内科,湖北 武汉)摘要:目的分析某高校职工体检结果,了解其身体健康状况,以有效制定预防措施。
方法选取2018年4月某高校266名职工作为此次研究对象,对其体检结果予以统计分析。
结果 266名职工中,191例检出异常,患病率高达71.80%,检出率疾病(异常体征)前7例依次为肥胖与超重、高血压、高血脂、脂肪肝、肝囊肿、胆囊结石和高血糖。
在校男性职工检出率显著高于女性职工,数据之间差异较大(P<0.05);年龄越大,疾病患病率也明显上升,相比于低年龄阶段,仅肝囊肿疾病无显著差异(P>0.05),其余各项疾病与体征异常相比于低年龄阶段差异较大(P<0.05);同时对女性职工妇科疾病检查结果得知,疾病患病率中乳腺增生和宫颈糜烂患病率较高。
结论针对某高校检出结果得知,职工整个健康状况较差,应给予有针对性干预措施,定期体检,提倡健康生活方式,以有效提高职工健康水平。
关键词:高校职工;体检;高血压;高血脂;健康状况;结果分析中图分类号:R544.1 文献标识码:B DOI: 10.19613/ki.1671-3141.2019.06.139本文引用格式:阎驰.某高校职工体检结果分析[J].世界最新医学信息文摘,2019,19(06):261-262.Analysis of the Results of Physical Examination of a College EmployeeYAN Chi(Department of medicine, Jianghan University Hospital, Wuhan Hubei)ABSTRACT:Objective To analyze the physical examination results of a university employee and understand its physical health status to effectively develop preventive measures. Methods A total of 256 employees of a university in April 2018 were selected as the research object, and the results of physical examination were statistically analyzed. Results Of the 266 employees, 191 were abnormal, with a prevalence rate of 71.80%. The first 7 cases of disease (abnormal signs) were obesity and overweight, hypertension, hyperlipidemia, fatty liver, hepatic cyst, gallstones. And high blood sugar. The detection rate of male workers in school was significantly higher than that of female employees, and the difference between the data was large (P<0.05). The older the age, the higher the disease prevalence, compared with the lower age stage, only the liver cyst disease was not significant. The difference (P>0.05), the other diseases and signs abnormalities were significantly different from the lower age stage (P<0.05). At the same time, the results of gynecological diseases examination of female workers were found to be in the disease prevalence rate of breast hyperplasia and cervical erosion. The prevalence rate is higher. Conclusion According to the results of a college entrance examination, the overall health status of the employees is poor. Targeted interventions should be given, regular physical examinations should be conducted, and healthy lifestyles should be promoted to effectively improve the health of employees.KEY WORDS: College staff; Physical examination; Hypertension; Hyperlipidemia; Health status; Results analysis0 引言随着生活水平和生活习惯不断改善,人们对于健康意识的重要程度也逐渐加深,医院不仅仅只是疾病人群进入,大部分亚健康人群、健康人群也逐渐进入医院实行健康体检[1]。