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质量、安全月例会会议制度第一章总则第一条为推动企业质量和安全工作的落地实施，加强质量、安全管理，定期召开质量、安全月例会。
第二条本会议制度是指导和规范企业质量、安全月例会的工作程序，对会议过程和内容进行详细规定，旨在提高会议的效率和质量。
第三条本会议制度适用于企业全体员工，特别是质量、安全相关人员。
第二章会议组织第四条明确负责会议组织工作的角色和责任，包括会议召集人、主持人、记录人和质量、安全领导人等。
第五条会议召集人负责确定会议的召开时间、地点和议题，并向相关人员发出会议通知。
第六条会议主持人负责主持会议过程，确保会议按照议程进行，有效控制会议时间。
第七条记录人负责记录会议的内容和决议，并及时整理、归档。
第八条质量、安全领导人负责对会议内容进行指导，提出相关意见和建议。
第三章会议程序第九条会议议题的确定应根据质量、安全工作的实际情况进行，包括质量、安全管理现状分析、问题讨论、质量、安全目标评审等。
第十条会议通知应提前一周发出，明确会议时间、地点、议题和参会人员。
第十一条会议材料应提前发给参会人员，确保大家有足够的时间准备。
第十二条会议应按时开始，主持人应简要介绍会议议题和目的，确保会议的高效进行。
第十三条会议应保持良好的纪律，参会人员应按照主持人要求有序发言。
第十四条会议应及时记录决议和行动计划，并向参会人员反馈。
第四章会议纪要第十五条会议纪要是会议的重要成果，记录了会议的讨论内容、决议和行动计划。
第十六条会议纪要应在会议结束后的两天内完成，并发送给相关人员。
第十七条会议纪要应清晰明了、内容不遗漏，包括会议的背景、议题讨论、意见交流、决策结果等。
第十八条会议纪要应及时归档，以便后续跟踪和复查。
第五章会议评估和改进第十九条会议结束后应进行评估，收集参会人员的意见和建议，以改进会议质量。
第二十条根据评估结果，及时对会议制度进行修订和完善，确保不断提高会议的效能。
第二十一条企业质量、安全领导人应定期进行会议绩效评估，并进行总结和反馈。
安全生产例会制度为及时掌握我司在建工程质量安全生产的情况，认真落实各项安全生产目标管理责任制，及时有效的预防各类建筑质量安全事故。
进一步做好公司对各项目部生产状况的研究分析和重大质量安全生产问题的对策制订，完善企业生产管理的规章制度，全面推动质量安全管理工作，强化安全生产及质量创优意识，结合本单位实际，特制定以下生产例会制度。
第一条安全生产例会的召开时间：定为每月的月底进行，具体的召开时间由公司安监部另行通知。
第二条安全生产例会的参加人员：公司领导、安全监督部、工程管理部、各项目部工地负责人或技术负责人和公司派往驻项目部专职生产管理人员。
第三条安全生产例会的内容：㈠传达贯彻上级有关部门各种文件精神，通报分析安全生产形势，研究部署安全生产及质量创优工作，制定合理完善的生产工作计划。
㈡项目部以书面形式汇报本月安全生产工程质量工作总结(包括项目工作进度情况、工程质量情况、安全生产情况、农民工工资发放情况，项目整改落实情况等存在的问题，含采取措施、先进经验和典型做法等)。
㈢通报本月公司对项目部或工地的质量安全检查情况、质量安全隐患整改情况以及奖罚情况。
㈣结合本单位工作实际，提出工作重点，安排下一步工作任务。
第四条会议要求及纪律：㈠认真听会并做好会议记录。
㈡参会人员原则上不得请假，如有特殊情况，须向公司负责人请假。
如无故缺席例会，将处罚该项目部人民币____元/次，并列入该年度考核内容。
㈢参会人员必须提前____分钟到场，不得迟到或早退。
㈣开会时必须将手机设置为关机或震动状态。
第五条项目部人员参加例会的差旅费由其项目部负责。
第六条本制度从二○一七年____月____日起实施。
安全生产例会制度（2）是指企业为了做好安全生产工作，加强安全生产知识的宣传和培训，及时掌握和解决安全生产中的问题，提高安全生产管理水平而建立的一项制度。
安全生产例会制度应包括以下方面内容：1. 会议召集：例会可以由安全生产管理负责人或者专门的安全生产办公室负责人召集，按照一定的时间周期，通知相关人员参加。
安全例会制度范文为了及时掌握公司安全生产状况，总结部署安全生产工作，确保公司安全生产，公司定期召开安全例会，特制定本制度。
一：参会人员公司领导、分管安全生产的领导、各部门、科室、车队负责人、安全员及从业人员。
二：会议时间安全例会每月召开二次，具体时间根据实际情况另行通知。
季度小结，年终总结，突出情况，随时召开安全生产工作例会。
三：会议要求分析本公司安全生产工作形式，检查前期安全工作落实情况，特别是安全生产隐患情况，分析存在问题和安全隐患的存在原因，研究制定安全隐患整改措施和方案，制定下阶段安全生产工作计划，部署下阶段安全生产主要工作，及时对安全生产情况进行通报。
四：会议程序1)由各部门汇报本月安全生产情况；各级安全检查、隐患整改落实情况；下月安全生产工作重点。
2)公司领导根据各部门汇报情况进行分析，研究当前关键性，突出问题和安全隐患，确定整治项目，制定对策措施，明确责任人及完成日期，安排部署下月安全生产工作。
五。
每次会议，各部门都要做好会议记录和存档工作。
佛山市高明合顺气体有限公司安全例会制度范文（二）一、目的与依据为加强企业的安全管理，预防和减少事故的发生，提高员工的安全意识和技能，特制订本例会制度。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》等相关法律法规，以及公司的安全管理制度为依据。
二、范围本例会制度适用于公司全体员工，包括实习生和临时工。
三、内容1. 例会时间安排：每月的第一个工作日下午3点。
2. 例会地点安排：公司会议室。
3. 例会主持人：由安全管理部指定安全管理人员担任主持人。
4. 例会内容：a. 安全生产工作总结与分析：每次例会由主持人对上一个月的安全生产工作进行总结和分析，包括事故情况、隐患排查和整改情况等。
b. 安全生产知识培训：每次例会由安全管理部组织进行安全生产知识培训，包括火灾防护、电气安全、化学品使用等方面的知识。
c. 安全意识提高：每次例会通过播放宣传片、展示事故案例等方式，提高员工的安全意识和风险意识。
一、总则为了进一步加强幼儿园安全管理，提高全体教职工的安全意识，确保幼儿在园期间的人身安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和《幼儿园工作规程》等法律法规，结合我园实际情况，特制定本制度。
二、会议目的1. 强化安全意识，提高全体教职工的安全防范能力。
2. 分析幼儿园安全工作现状，查找安全隐患，及时整改。
3. 学习安全知识和技能，提高应急处置能力。
4. 加强各部门之间的沟通与协作，形成安全工作合力。
三、会议内容1. 安全工作总结与反思：回顾上个月安全工作情况，分析存在的问题和不足，总结经验教训。
2. 安全隐患排查与整改：对幼儿园各个区域进行安全隐患排查，提出整改措施，确保整改到位。
3. 安全知识学习：组织学习安全生产法律法规、安全规章制度、安全操作规程等，提高教职工的安全素养。
4. 应急处置演练：模拟突发事件，进行应急处置演练，提高教职工的应急处置能力。
5. 安全工作部署：对下个月的安全工作进行部署，明确工作重点和任务。
四、会议时间每月第一周的星期五下午3:00-5:00。
五、会议地点幼儿园会议室。
六、参会人员1. 幼儿园园长2. 教务主任3. 总务主任4. 保教主任5. 各班班主任6. 配班老师7. 保育员8. 工作人员七、会议组织1. 由园长主持，园长助理负责会议记录。
2. 会议前，各部门负责人对各自负责的安全工作进行梳理，准备相关材料。
3. 会议期间，各部门负责人汇报工作，园长对安全工作进行总结和部署。
4. 会议结束后，各部门负责人根据会议要求，及时传达会议精神，落实各项工作。
八、会议要求1. 全体教职工应高度重视安全工作，认真参加每月安全例会。
2. 各部门负责人要高度重视安全隐患排查和整改工作，确保整改到位。
3. 教职工要认真学习安全知识，提高安全防范意识，增强应急处置能力。
4. 会议期间，要遵守会议纪律，保持会场秩序，认真听取会议内容。
九、会议效果评估1. 通过每月安全例会，提高全体教职工的安全意识，确保幼儿园安全稳定。
月安全生产例会制度一、目的为了加强公司的安全生产工作，提高全体员工的安全意识和安全素质，及时发现和解决安全生产中的问题，确保公司生产安全、稳定、高效运行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司各部门、各生产单位、各项目部等。
三、职责1. 公司安全生产委员会负责召开月度安全生产例会，对公司安全生产情况进行总结和部署。
2. 各部门、各生产单位、各项目部负责人负责组织本部门、本单位、本项目的月度安全生产例会，对本部门、本单位、本项目的安全生产情况进行总结和部署。
3. 安全生产管理人员负责记录和整理月度安全生产例会的内容，及时上报公司安全生产委员会。
四、实施程序1. 会议时间月度安全生产例会每月召开一次，具体时间由公司安全生产委员会确定。
如遇特殊情况，可以提前或推迟召开。
2. 参会人员公司安全生产委员会成员、各部门、各生产单位、各项目部的负责人、安全生产管理人员等。
3. 会议内容（1）传达上级有关安全生产的文件精神和要求，学习安全生产法律法规、政策、标准和规程。
（2）总结上月安全生产工作情况，分析存在的问题和不足，提出改进措施。
（3）部署本月安全生产工作任务，明确各部门、各单位、各项目的安全生产责任。
（4）讨论安全生产大检查、专项治理、应急预案演练等工作，确保安全生产各项措施得到落实。
（5）其他与安全生产相关的议题。
4. 会议记录安全生产管理人员负责记录会议内容，整理成会议纪要，并在会后及时分发给参会人员。
五、会议纪律1. 参会人员必须按时参加会议，不得无故缺席。
2. 参会人员应认真听取会议内容，积极参与讨论，提出意见和建议。
3. 参会人员应严格遵守会议纪律，不得在会议期间大声喧哗、随意走动。
4. 参会人员应将会议纪要及时传达给本部门、本单位、本项目的相关人员，确保安全生产工作的落实。
六、考核与奖惩1. 对月度安全生产例会进行考核，对会议组织、参会情况、会议内容等进行评估。
2. 对认真组织会议、积极参会、提出建设性意见和建议的部门、单位和个人给予表彰和奖励。
安全工作例会制度1、学校领导班子每个月至少召开一次安全工作会议，由主要领导或主管领导召集安全委员会成员或有关主要负责人参加，分析、布置、督促、检查防范重特大安全事故的工作。
2、春、冬季等安全工作重点阶段和重大节假日，由主要领导或主管领导召开全体安全工作会议，安排部署安全工作。
3、当安全工作中发生重大事件或遇有紧急情况时，及时召开会议，由主管领导召集有关部门主要负责人参加，研究解决有关问题。
4、每次开展重大安全活动时，要召开会议，由主要领导或者主管领导委托安全机构负责人召集有关主要负责人参加，研究制定实施方案。
5、在上级对安全工作做出部署或发布指示时，立即召开会议，由主要领导或者主管领导委托安全机警负责人召集有关部门主要负责人参加，研究贯彻落实办法。
6、会议做出决定，或确定的各项工作措施，必须严格实施。
安全工作例会制度（二）为加强对安全工作的管理及实施，落实各部门的安全管理制度和安全质量标准化工作，及时研究解决施工过程中存在的安全问题，特制定本制度。
一、安全工作例会议事原则1、坚持依法议事的原则。
2、坚持责权相统一的原则。
3、坚持互相协调、合理安排、高效运行的原则。
二、安全工作例会议事范围1、研究、拟定项目部安全管理制度。
2、学习贯彻上级有关安全生产方面的方针、政策、规定、指示、指令。
3、听取各部门和各项目落实安全技术措施和安全管理工作的情况汇报，研究分析存在问题，提出解决的措施方法，并落实到有关部门和人头。
4、对项目部及各项目发生的重大事故和未遂事故进行分析，讨论事故责任和严重违章人的处分，吸取教训，制订防范措施，防止事故发生。
5、检查总结前次安全工作确定的事项落实情况，对落实不好的要追查原因和责任。
6、针对各项目安全生产动态汇报合理制定日常检查工作表，并下发各项目。
三、安全工作例会的召开1、安全工作例会由项目部安检部召集和主持，项目部安全主管因特1殊原因不能出席时，可委托一名安全管理人员召集和主持。
一、制度背景为确保学校师生生命财产安全，提高学校安全管理水平，根据《中华人民共和国安全生产法》、《学校安全管理条例》等相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、会议目的1. 加强学校安全管理工作，提高全体师生的安全意识。
2. 分析学校当前安全形势，明确安全工作重点。
3. 研究解决学校安全管理中存在的问题，制定整改措施。
4. 促进学校安全工作规范化、制度化。
三、会议内容1. 传达上级关于安全工作的指示精神，分析当前学校安全形势。
2. 总结上月安全工作情况，对存在问题进行剖析。
3. 部署本月安全工作重点，明确责任分工。
4. 学习安全法律法规和规章制度，提高安全意识。
5. 交流安全工作经验，推广先进典型。
6. 安排安全检查、演练等工作。
四、会议组织1. 会议由学校校长主持，校领导班子成员、各部门负责人、全体教职工参加。
2. 会议时间：每月第二个星期五下午3:00。
3. 会议地点：学校会议室。
五、会议要求1. 各部门负责人要高度重视安全例会，按时参加，不得无故缺席。
2. 参会人员要提前做好会议准备工作，确保会议内容充实、高效。
3. 会议期间，参会人员要遵守会议纪律，认真听会、做好笔记。
4. 会议结束后，各部门要按照会议要求，抓好贯彻落实。
六、会议记录1. 会议记录由学校办公室负责，做好会议记录工作。
2. 会议记录要真实、准确，并及时归档。
七、会议效果评估1. 定期对安全例会进行效果评估，分析存在的问题，提出改进措施。
2. 评估内容包括：会议组织、会议内容、参会人员满意度等。
八、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由学校办公室负责解释。
九、安全例会制度实施步骤1. 制定安全例会制度：明确会议目的、内容、组织、要求等。
2. 通知各部门：提前通知各部门负责人和参会人员，确保会议按时召开。
3. 召开会议：按照会议议程，召开安全例会。
4. 记录会议内容：做好会议记录，整理会议材料。
5. 落实会议要求：各部门按照会议要求，抓好贯彻落实。
一、目的为了提高公司的安全生产管理水平，确保安全生产工作的顺利进行，及时发现并解决安全生产中存在的问题，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有部门及员工，包括但不限于生产、技术、财务、行政等部门。
三、职责1. 安全生产委员会负责组织、主持月度安全例会，制定会议议程，并对会议进行监督。
2. 各部门负责人负责组织本部门参会人员，按时参加月度安全例会。
3. 安全生产管理部门负责会议资料的准备、整理和归档。
四、会议内容1. 各部门汇报上月安全生产工作完成情况，分析存在的问题和不足。
2. 安全生产管理部门汇报本月安全生产形势、重点工作安排。
3. 安全生产委员会对各部门安全生产工作进行点评，提出改进意见。
4. 讨论解决安全生产中的重大问题，制定整改措施。
5. 传达上级部门关于安全生产的文件精神，部署下一步安全生产工作。
五、会议流程1. 各部门负责人按时参加月度安全例会，汇报上月安全生产工作。
2. 安全生产管理部门汇报本月安全生产形势、重点工作安排。
3. 安全生产委员会对各部门安全生产工作进行点评，提出改进意见。
4. 讨论解决安全生产中的重大问题，制定整改措施。
5. 会议总结，宣布会议结束。
六、会议时间1. 月度安全例会原则上每月举行一次，具体时间由安全生产委员会根据实际情况确定。
2. 如遇特殊情况，可提前或推迟会议时间，并提前通知各部门。
七、参会人员1. 公司领导、安全生产委员会成员、各部门负责人及安全生产管理人员。
2. 根据会议内容，可邀请相关部门员工参加。
八、会议记录1. 会议记录由安全生产管理部门负责，会议记录内容包括会议时间、地点、参会人员、会议议程、会议内容等。
2. 会议记录应真实、准确、完整，及时归档。
九、会议纪律1. 参会人员应按时参加会议，不得无故缺席。
2. 参会人员应遵守会议纪律，认真听取会议内容，积极参与讨论。
3. 会议期间，严禁吸烟、饮酒、喧哗等不良行为。
十、附则1. 本制度由安全生产委员会负责解释。
第一章总则第一条为加强中石油安全管理，提高员工安全意识，预防安全事故发生，根据国家安全生产法律法规和公司相关规定，制定本制度。
第二条本制度适用于中石油各分公司、子公司、项目部及所属各级单位。
第三条月度安全例会是以预防为主，强化安全意识，提高安全管理水平的重要手段。
第二章例会组织第四条各级单位应设立月度安全例会制度，由单位主要负责人或其授权的负责人主持。
第五条月度安全例会时间：每月至少召开一次，特殊情况可随时召开。
第六条月度安全例会参会人员：单位主要负责人、分管安全领导、安全管理部门负责人、各部门负责人、安全员等。
第三章例会内容第七条例会内容主要包括：1. 上级单位安全工作会议精神传达和贯彻落实情况；2. 当月安全生产形势分析及存在的问题；3. 安全生产事故案例警示教育；4. 安全生产责任制落实情况；5. 安全生产规章制度执行情况；6. 安全生产隐患排查治理情况；7. 安全生产应急演练情况；8. 安全生产目标完成情况；9. 安全生产改进措施及下一步工作计划。
第四章例会要求第十条月度安全例会应做好以下工作：1. 严格执行会议制度，确保会议的时效性和严肃性；2. 参会人员应准时参加会议，不得无故缺席；3. 会议主持人应提前准备会议材料，确保会议内容充实、重点突出；4. 会议记录人应详细记录会议内容，做好会议纪要；5. 会议结束后，及时将会议纪要报送上级单位安全管理部门。
第五章奖惩措施第十一条对积极参加月度安全例会，认真履行职责的单位和人员，给予表彰和奖励。
第十二条对未按时参加月度安全例会、会议纪律松散、工作不力的单位和人员，给予批评教育，情节严重的，按照相关规定进行处罚。
第六章附则第十三条本制度由中石油安全管理部门负责解释。
第十四条本制度自发布之日起实施。
一、目的为加强安全生产管理，提高全员安全意识，确保公司安全生产形势稳定，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有部门、车间、班组及员工。
三、会议组织1. 会议名称：安全生产月度例会2. 会议时间：每月固定时间，如每月第一周的星期五下午。
3. 会议地点：公司会议室4. 会议主持人：由公司安全生产管理部门负责人担任。
5. 会议记录人：由公司安全生产管理部门指定专人负责。
四、会议内容1. 上月安全生产情况总结（1）总结上月安全生产总体情况，分析安全生产形势。
（2）总结上月安全事故及隐患排查治理情况。
（3）总结上月安全生产培训及宣传活动开展情况。
2. 本月安全生产重点工作（1）分析本月安全生产形势，明确安全生产目标。
（2）部署本月安全生产重点工作，明确责任部门和责任人。
（3）研究解决安全生产工作中存在的问题，提出改进措施。
3. 隐患排查治理（1）总结上月隐患排查治理情况，分析隐患治理效果。
（2）部署本月隐患排查治理工作，明确排查范围、标准和责任人。
（3）研究解决隐患治理过程中存在的问题，提出改进措施。
4. 安全生产培训及宣传活动（1）总结上月安全生产培训及宣传活动开展情况。
（2）部署本月安全生产培训及宣传活动，明确培训内容、方式和责任人。
（3）研究解决安全生产培训及宣传活动中存在的问题，提出改进措施。
5. 事故案例分析及警示教育（1）分析近期典型事故案例，总结事故原因及教训。
（2）开展警示教育活动，提高员工安全意识。
（3）研究制定预防措施，避免类似事故发生。
6. 会议总结（1）主持人对会议内容进行总结，强调安全生产工作的重要性。
（2）要求各部门、车间、班组及员工认真落实会议精神，确保安全生产工作落到实处。
五、会议要求1. 各部门、车间、班组及员工应高度重视安全生产月度例会，按时参加。
2. 参会人员应提前做好会议准备工作，熟悉会议内容，确保会议效果。
3. 会议期间，参会人员应保持会场秩序，认真听讲，积极发言。
每月安全例会制度、每月安全例会制度（精选19篇）在发展不断提速的社会中，各种制度频频出现，好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。
拟起制度来就毫无头绪？下面是店铺为大家整理的每月安全例会制度，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
每月安全例会制度篇1为提高科室安全管理水平，加强科室领导干部的安全责任心，确保安全生产，根据科室生产实际及安全状况，进行总结，特制定。
一、会议时间：每月底最后一天至次月10日前（正常情况下）二、会议主持人：科长副科长三、参加人员:科室人员（下井人员除外）四、会议内容：1、传达贯彻上级安全文件、安全会议等精神，落实安全管理责任。
总结科室日常工作情况，明确科室当月安全工作重点，针对安全生产中存在的问题，分析原因，及时制定安全管理对策及防范措施，对安全生产做到有布置、有检查、有落实。
2、科室人员都要按时参加每月的会议，围绕会议的主题积极发言，为科室各项工作的开展提出建议。
3、开会当天，必须下井带班的管理人员可以不参加会议。
4、每月的.例会参加者要做到不迟到、不早退，与会人员必须把手机调到震动或关机状态。
5、对于提出的安全管理工作建议，及时协调安监员抓好现场安全管理。
6、部署下步安全管理工作重点，指定落实各项工作负责人。
每月安全例会制度篇2为规范公司安全例会工作，切实开展好安全管理工作，提高安全生产管理水平，特制定本制度。
一、适用范围本制度适应于公司各部门、基层单位安全例会的管理。
二、职责1安保部负责公司级安全例会的组织及开展。
2各车队负责人负责本车队安全例会的组织及开展，并负责对本车队安全例会的组织及会议内容落实情况的检查。
三、主要内容1．公司安全生产委员会1.1每一个季度召开一次，由办公室召集，总经理主持召开。
1.2参会人员、时间、地点根据会议需要由召集人在会前进行通知。
1.3参会各部门和人员要及时到场参会。
办公室负责会议记录及人员签到，会议对所议事项以及作出的决定应形成会议纪要。
2.公司每月安全生产例会2.1公司每月安全生产例会每月召开一次，可与公司领导层会议一并召开，如遇紧急情况可随时召开。
2.2参加会议人员、时间、地点根据会议需要由安保部在会前进行通知。
2.3公司级安全例会由公司主要领导和安保部负责人主持召开，由安保部、营运部、计财部、人力资源部、办公室、工会等相关部门人员参加。
2.4安保部负责会议记录及人员签到，会议对所议事项以及作出的决定应形成会议纪要。
3．车队安全生产例会3.1车队安全例会每月召开一次。
由各车队负责人召集并主持召开。
如遇特殊情况可随时进行召开。
3.2车队各部门负责人员参加；行管员必须参加。
3.3会议安排在每月月初召开，具体时间、地点由召集人员通知。
3.3会议指定人员负责记录及人员签到。
会议对所议事项及作出的决定应形成会议纪要。
每次会议记录及人员签到当月交至公司安保部。
3.4根据实际情况公司派遣人员不定时随机参加车队安全生产例会。
4.紧急专题会议4.1因社会或公司发生重大安全生产事故或自然灾害，为了保证公司正常工作而需要召开的专题紧急会议，会议内容紧紧围绕所发生的事故或即将发生而提出的`预警传达有关文件、布置并落实应急措施，保证组织、人员、资金、物资等到位，确保安全。
4.2会议具体时间、地点参会人员由召集人通知。
办公室负责会议记录及人员签到，会议对所议事项以及作出的决定应形成会议纪要。
4.3公司召开完紧急专题会议后，各车队也应及时召开紧急专题会议，传达公司会议精神，布置下部工作。
四、例会出席要求1.通知参会人员时，要把会议时间、地点交代清楚。
2.各级安全生产会议一律实行签到制，人员应提前五分钟到会，做到不迟到、不早退、不旷会，与会人员因事、因病或因值班需要请假的，应提前向有关主持人递交请假条。
未请假、无故缺席者扣除100元安全责任奖。
3.公司安全生产委员会会议、公司每月安全生产例会、车队每月安全生产例会，参会人员要按照会议要求，提前做好各项准备工作。
五、具体要求1．各部门要将安全例会制度作为提高管理水平，加大管理力度，促进安全工作程序化、制度化的一项重要工作，切实抓紧抓好。
2.每次安全例会应结合实际拟定议题会议上要讨论研究解决的问题应列出，期间应认真分析讨论，分析当前安全生产中出现的新情况、新动向、新思路、新举措、新经验，进行推广、宣传和发动，把当前需要解决的问题讲深、讲透，并做好部署工作。
杜绝形式主义。
3.会议上决定的内容及事项，各部门和责任人必须不折不扣地认真执行，及时完成。
4．各级例会责任部门要做好安全例会的记录工作，并形成会议纪要存档。
六、检查与记录1．安保部对公司级安全生产例会决议的落实情况进行监督检查，发现问题立即责成相关部门整改，并对整改效果进行检查验证。
每月将问题及时汇总并传递给总经理。
2．各车队安全例会由车队做好会议记录，整理归档。
每月安全例会制度篇3根据上级安全管理部门和分公司安全领导小组的职责要求，公司安全生产领导小组要定期召开安全生产专题会议，分析项目安全生产形势，总结部署安全生产工作；定期开展安全生产检查活动，研究安全生产奖罚事宜，参与或配合生产安全事故的调查处理。
因此为及时准确的掌握分公司各阶段实际情况，做到有针对性的开展安全生产工作，特制定本制度。
一、参会人员1、安全生产例会由经理、副经理、安技组长负责主持。
2、参会人员为：分公司安全组织机构人员参加。
二、会议制度安全生产例会每月召开一次，召开时间为每月25日，也可根据当前的安全重点工作和上级管理部门安全工作重点要求，实时召开。
三、主要职责1.学习宣传、贯彻执行国家及上级管理部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、条例、指令和规章制度等，研究制定公司贯彻落实制定。
2.根据上级安全工作总体要求，提出分公司安全生产指导思想，安全目标、重点、关键和措施。
3.分析安全生产情况，查找倾向性、关键性问题，研究、协调、解决安全生产隐患，制定预见性对策措施和解决方案，确定安全生产。
4.贯彻执行上级安全工作会议精神和安全生产工作部署，并认真督促抓好落实。
5、汇报本月安全生产情况；通报本月安全检查情况及事故情况；分析施工现场存在的安全问题；研究下一步安全工作的重点；安排下月安全生产工作计划。
6、针对各部门、站场、车队存在的问题，制定可行的措施，采取相应对策，确保各方面正常安全生产。
7、征求各方建议，持续改进工作程序和工作方法，使安全工作不断适应各岗位、站场、车队，达到管理创新的'目的。
四、会议程序1.会议准备（1）公司安技组要将本月完成的主要工作（重点是安全检查与整改落实及存在的问题），形成书面材料报公司主管领导及整理存档。
（2）公司安技组要将本季度安全检查情况、检查的问题、整改情况以及现在还存在的安全隐患和下个月安全工作重点，形成书面材料报公司主管领导及整理存档。
2.会议程序（1）首先由公司经理或主管安全副经理、安技组长组织学习上级近期安全生产的有关文件；（2）安技组汇报本月安全生产情况、检查出的问题、整改情况、现还存在的安全隐患和下季度安全生产重点与安排；（3）安技组汇报：一是本月围绕重点在安全管理上抓了哪些工作及完成数量，即发现问题、分析问题、解决问题的情况；二是下月安全工作重点及思路；（4）经理、主管安全副经理，主持分析、研究当前倾向性、关键性问题和安全隐患，确定整治项目，制定对策措施，明确实施的责任部门或责任人、完成期限；（5）会议记录；由安技组根据安全例会记录，及时整理形成会议纪要，并整理存档。
每月安全例会制度篇4为进一步完善我校安全管理工作责任制，增强我校安全管理和治安防范工作，结合我校实际情况制定本制度：1、每月的第一周周一召开安全工作领导组成员会议，会议由学校安全工作领导小组成员参加，如有必要请所有教师参加。
每次会议都有中心议题。
主要是分析排查学校安全稳定工作情况，分析原因，制定防范措施，明确落实整改责任人。
2、学校保卫科、膳食科每月分别召开一次门卫、保安员工作人员会议及食堂卫生相关人员会议，学习安全稳定工作及食品安全有关精神，听取汇报，提出要求。
每次会议都要形成书面记录材料备查。
3、通过安全例会明确安全责任、形成人人参与安全工作管理的良好氛围。
4、安全例会不留于形式，人人能发现学校安全隐患并及时汇报、处理。
每月安全例会制度篇5一、每月生产工作例会：每月上旬召开，由公司全体人员参加。
会议内容：传达、贯彻上级有关安全生产工作的方针，文件精神和会议要求，对公司重大安全决策进行具体落实，总结安全工作经验和教训，针对性地分析近期的.安全势态，研究决定对策，部署本月或下阶段的安全工作重点。
二、年度安全生产工作会议：每年年初召开，由公司安全生产领导小组人员和全体职工参加，会议内容：总结上年度安全生产存在的薄弱环节和问题，签订新一年的'安全生产责任书。
三、安全生产紧急会议：根据政府及其有关部门召开的安全生产会议精神或针对发生重特大恶性事故而召开的临时安全生产紧急会议，由公司安全生产领导小组人员及确定的其他对象参加。
会议内容：传达贯彻上级安全会议精神或安全事故情况，针对情况部署，阶段性的安全生产任务。
四、会议由公司安全副主管主持。
五、会议内容应做出会议记录，形成会议记录材料存档，到会人员必须进行签到登记。
六、参加会议的对象无特殊情况下不得请假，不得迟到、早退。
因故无法参加会议的，应向公司经理请假，对无故不参加或迟到、早退的人员，将给予批评教育和经济处置，并计入会议记录材料内。
每月安全例会制度篇61、总则1.1目的为了加强青石拦河坝（闸）除险加固工程安全生产投入资金的财务管理，保证青石拦河坝（闸）除险加固工程安全生产资金的落实到位和专款专用，有计划、有步骤地改善劳动条件,防止工伤事故、消除职业病和职业中毒等危害，保障施工人员的生命安全和身体健康，落实安全投入主体责任，根据国家、地方及行业有关法律法规要求，结合青石拦河坝（闸）除险加固工程实际情况，特制定本制度。
1.2适用范围本制度适用于青石拦河坝（闸）除险加固工程所提取的安全生产费用的使用和管理过程。
1.3基本原则1.3.1严格遵循国家及行业法律法规、标准规范的要求，贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，确保安全生产费用足额提取、合法使用，各级财务管理人员职责清晰、责任到位，便于检查和考核。
1.3.2本制度中的安全生产费用（以下简称安全费用）是指按照规定标准提取时在成本中列支且专门用于完善和改进项目安全生产条件的资金。
安全费用按照“企业提取、政府监管、确保需要、规范使用”的原则进行管理。
2、引用文件《中华人民共和国安全生产法》；《xxs安全生产条例》；《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企〔2012〕16号；《建设工程安全生产管理条例》（国务院令第393号，2003）；《水利工程建设安全生产管理规定》（水利部令第26号，2005）；《xxs生产经营单位安全生产主体责任规定》（省政府令第260号，2013）；《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)；《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》（安委〔2011〕4号）；《水利行业深入开展安全生产标准化建设实施方案》（水安监〔2011〕346号）；《水利安全生产标准化评审管理暂行办法》（水安监〔2013〕189号）；《水利安全生产标准化评审管理暂行办法实施细则》；《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T9006—2010）。
