学校发展前景工作计划范文
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东莞发展前景工作计划范文一、当前东莞的发展现状1.制造业升级转型不断推进,以电子信息、新材料、生物医药、新能源等高新技术产业为主导的产业布局初步形成;2.城市基础设施建设和现代服务业发展呈现出快速增长的态势,城市综合实力明显增强;3.人才资源优化整合,国家级、省级的研发中心和创新孵化平台不断增加,创新创业氛围浓厚。
以上现状得出东莞已经在产业结构升级、城市规划和管理、人才引进和创新能力等方面取得了显著进展,但也存在着一些问题和挑战,如产业结构不够优化、城中村改造仍需加快、城市交通拥堵等问题亟须解决。
二、东莞发展前景展望1. 产业转型升级,发展数字经济随着科技的进步和互联网的普及,数字经济已成为国家发展的重要方向,东莞应积极促进传统产业向数字化、智能化、服务化转变。
以人工智能、大数据、云计算、物联网、5G等前沿技术为引擎,加快培育数字经济新业态,推进传统产业升级。
同时,加快布局数字经济产业园区,吸引国内外高端技术和优质项目,打造数字经济产业集聚区。
2. 城市规划和管理,优化城市环境城市规划和管理是城市发展的重要支撑,东莞应加快推进城市更新改造,积极推进城中村改造,提升城市品质和居民生活水平。
加强城市基础设施建设,提升城市综合竞争力,打造宜居、宜业、宜游的城市环境。
3. 人才引进和创新能力,培育产业新动能“创新引领发展”已成为东莞发展的核心理念。
东莞应加快人才引进和培养,促进科技成果转化和产业化,打造世界一流的人才高地。
加快推进科技园区和孵化基地建设,吸引国内外优质项目,培育产业新动能,推动产业链上下游融合发展。
三、工作计划1. 加快产业转型升级,打造数字经济示范区(1)加强政策引导,推动传统产业向数字化、智能化转变;(2)加快布局数字经济产业园区,引进高端科技企业和项目;(3)加强数字经济创新体系建设,培育数字经济产业新业态。
2. 推进城市规划和管理,优化城市环境(1)加快推进城市建设项目,提升城市品质和居民生活水平;(2)加强城市基础设施建设,提升城市综合竞争力;(3)加强城市环境治理和保护,打造宜居、宜业、宜游的城市环境。
广西发展前景工作计划范文一、总体目标制定本工作计划,旨在加快广西的经济发展,提高人民生活水平,构建现代化经济体系,积极融入国家发展大局。
二、发展思路1. 科学发展:坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,大力推动科技创新和产业升级,推进高质量发展。
2. 区域协同:充分发挥广西独特的区位优势,积极参与“一带一路”建设,深化与东盟国家的合作,构建开放型经济格局。
3. 产业转型:打造以现代农业、高新技术产业、现代服务业为主体的产业结构。
4. 生态建设:严格环境保护,推进绿色发展,建设资源节约型、环境友好型社会。
三、发展目标1. 经济增长:到 2030 年,实现年均经济增长率不低于 8%,并成为全国经济先进地区之一。
2. 居民收入:提高城乡居民人均可支配收入,实现全面小康。
3. 贫困治理:有效解决农村贫困问题,让广大农村群众过上富裕生活。
4. 环境改善:重点治理重工业污染,加强生态建设,努力改善环境质量。
四、重点任务1. 加快产业转型:重点培育现代农业、智能制造、生物医药等新兴产业,发展以创新驱动为核心的高新技术产业。
2. 西部开发:认真落实西部大开发战略,加大对广西西部地区的投资和支持力度,加快西部地区基础设施建设、产业发展和民生改善。
3. 对外开放:加强与东盟国家的贸易合作,打造中新21世纪海上丝绸之路核心区。
4. 农村振兴:加大农村基础设施建设力度,促进农村产业发展,提高农民收入。
五、保障措施1. 政策扶持:制定相关政策,支持产业转型和科技创新,鼓励引进外资和高技术人才。
2. 资金投入:加大对重大项目的资金投入,优化财政支出结构,提高资金使用效率。
3. 管理体制改革:深化国有企业改革,推进市场化、法治化改革,促进市场竞争良性发展。
4. 人才引进:加大对高层次人才的引进和培养力度,建立高校与企业合作机制,促进科技创新。
六、绩效考核1. 经济增长:着重查看年均经济增长率,以及产业结构和经济总量的增长情况。
2024年中职学校工作计划一、指导思想本学期,我校教育科研工作将立足当前课程改革的新要求和新学期的中心工作,以课程改革为重点,以教育教学为中心,以中心校和学校工作思路为依据,坚定“科研兴教、科研兴校”的思想,向科研要质量,切实提高科研效益,再创我校教科研工作的新局面,为提高我校的办学水平作出新贡献。
二、主要工作这学期的教科研工作要紧紧围绕“提升我校办学层次”这个目标开展工作。
具体计划如下:1、理论学习促提高。
本学期将继续通过教育教学理论的学习来更新观念,促进全体教师不断提高对现代教育思想的认识,要求每一位教师经常翻阅教育杂志,细心研读教育专著,潜心研究一个教学问题,感悟一种教学方法,做到有所体验,有所收获。
2、校本教研讲实效。
继续开展同组互助观课活动。
由一、二名优秀教师与若干名教师组成一个学科教学研究小组,针对一个相对比较完整的教学内容共同设计和研究课堂教学过程。
观课者带有明确的目标,凭借自身的一定感官及有关辅助工具直接从课堂情境中收集资料,并依据资料做课后的反思、交流、研计的一种教育科学研究。
第二、结合教研活动问题化、主题化和课题化,做好课题研究。
各年级组要围绕各教研组课题积极开展研究,宣传发动更多的教师参与到研究中来,开展群众性研究工作。
3、严格管理求发展教科研工作是学校工作的水平线。
这学期我们将根据我校特点,积极开展市级研究课题,严格科研常规管理,努力促进我校教科研工作健康发展,提高我校的教科研工作层次。
第一、及时收集各地教育教学改革信息,营造良好的教科研氛围,坚持做好教科研的宣传普及工作,引导教师广泛参与教科研活动。
第二、继续组织好教育、教学论文的交流、评比、推荐等工作。
学校大力提倡教师参与教育、教学改革,认真实践,勇于探索,善于反思,并加以总结,撰写教育教学论文。
我们将认真拜读,积极选送,充分利用,在为学校争光的同时,让更多的老师享受成功的喜悦。
2024年中职学校工作计划(二)一、引导思惟片面____教诲目标,深入体会掌握住<先生手册>的标的目的',分离教校德育任务的“三全育人”请求,重视任务的迷信性。
2024学校工作计划及目标怎么写(16篇)人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,很快就要开展新的工作了,让我们对今后的工作做个计划吧。
什么样的工作计划才是好的工作计划呢?下面带来2024学校工作计划及目标怎么写,对于各位来说大有好处,一起看看吧。
2024学校工作计划及目标怎么写篇1一、总体思路实现一个目标,突出三个重点,解决五大问题,抓好十项工作。
二、实施目标:实现一个目标:确保教学质量第一,办人民满意教育。
突出三个重点:安全、质量、和谐。
解决五大问题:(一)规范办学行为过程中引发的师德修养问题;全体教师要加强职业道德修养,遵守职业道德规范要求,关心关爱每一位学生,做到爱岗敬业、有教无类,严格规范办学行为过程中引发的师德修养问题:一是教师的有偿辅导,二是参与校外办班,三是炒卖学生拿回扣,四是体罚或变相体罚学生,用讽刺、挖苦、歧视性语言对学生进行心罚,五是向学生兜售教辅资料等。
(二)管理过程中涉及的制度约束与人文关怀的问题;以前我们过多的注重了对老师的人文关怀,对于全体教师来说学校的制约机制缺乏公正、公平性。
本学期,我们将的注重学校规章制度的精细化管理。
(三)分配过程中如何体现优绩优酬、多劳多得的问题;坚持以人为本、以德为先、客观公正、民主公开、群众公认、程序规范的原则,全面落实第六届六次教代会讨论通过并将进一步完善的《文昌二小岗位设置管理和奖励性绩效工资考核分配方案》,以责任和业绩为依据,向业绩突出的教师倾斜,充分体现多劳多得,优绩优酬,体现奖励性和发展性原则,而且可以调动教师的积极性,促进学校全面、协调、稳定、可持续发展。
(四)教育过程中教师的言传身教与服务意识的培养问题;要求全体教师转变教育观念,增强教育服务意识、用自己的学识教人,品格育人,真诚面对学生,宽容对待家长。
(五)灾后重建过程中解决附属设施与主体工程的配套和融合的问题。
抓好十项工作:(一)加强学校管理,完善规章制度。
1、狠抓教学六认真:严格按照教导处《文昌二小教学六认真管理制度》执行。
工作计划愿望怎么写范文在职场中,每个人都会有自己的工作计划和愿望。
工作计划是为了更好地安排自己的工作,实现工作目标;而工作愿望则是每个人对于职业发展和工作环境的期望和追求。
下面是我对工作计划和愿望的详细描述。
一、工作计划1.规划职业发展道路在未来的三年中,我希望能够规划出自己的职业发展道路。
首先,我将详细了解自己当前所处的行业的发展趋势和前景。
其次,我将对比不同职位的要求和福利待遇,并与自己的实际情况进行匹配和对比。
最后,我将制定出实现职业目标所需要的具体步骤和时间安排,并根据实际情况进行调整和修改。
2.提升专业技能作为一个职场新人,我深知专业技能的重要性。
因此,在未来的一年内,我计划投入大量的时间和精力来提升自己的专业技能。
我将通过参加行业内的培训和学习班,参与项目的实践和学习,以及定期阅读行业相关的书籍和报纸杂志等方式,不断提高自己的专业水平。
同时,我还会积极寻找机会参与各类会议和展览,扩大自己的人际网络和知名度。
3.管理好工作时间在快节奏的职场中,时间管理是非常重要的。
在未来的两年内,我计划提高自己的时间管理能力,合理安排工作和私人时间,并确保能够高效地处理各项任务和工作。
我将制定出每天和每周的工作计划,并对照实际情况进行调整和修改。
同时,我还会利用各种辅助工具(如日程表、提醒器、任务管理工具等)来帮助自己管理好工作时间。
4.建立良好的工作关系良好的工作关系对于工作的顺利进行非常重要。
在未来的三年内,我计划通过与同事和上司的积极沟通和合作,建立良好的工作关系。
我将倾听并尊重他人的意见和建议,主动帮助他人解决问题,以及与他人分享并学习他们的工作经验和技巧。
同时,我还会尽量避免和同事之间的冲突和矛盾,并寻找解决问题的最佳方式。
5.不断学习和成长学习是一辈子的事情,因此,我将始终保持对新知识和新技能的渴求和探索。
在未来五年内,我计划参加不同类型的学习活动,如研讨会、研讨组、在线课程等,不断更新自己的知识和技能。
技校年度工作计划一、引言技校作为一所专注于培养学生技能和知识的学校,一直以来都致力于为社会培养高素质的技术人才。
为了更好地贯彻落实国家相关政策,加强学校内部的教学管理和师资队伍建设,制定了本年度的工作计划。
本计划旨在明确学校的发展目标和重点工作,促进学校的长远发展。
二、学校发展目标1.提高教学质量:通过改进教学方法和教学内容,提高学生的学习兴趣和学习效果,不断优化教学质量,增加就业率。
2.加强师资队伍建设:通过专业培训和外聘专家,提高教师的教学水平和专业素质,为学生提供更好的教育资源。
3.加强学校内部管理:建立科学的教学管理制度,提高学校内部管理效率,优化教学资源配置。
4.提升学校的社会形象:加强与企业合作,开展校企合作项目,提高学校的社会认可度和影响力。
三、重点工作计划1.提高教学质量(1)优化教学大纲:根据行业需求和学生的学习兴趣,对教学大纲进行修订,确保教学内容与实际需求的匹配。
(2)改进教学方法:鼓励教师探索创新的教学方法,推广使用多媒体教学手段,提高教学效果。
(3)加强实训环节:增加实训课程的比例,培养学生实际操作能力,提高学生的就业竞争力。
2.加强师资队伍建设(1)定期组织教师培训:邀请行业内的专家进行培训,提高教师的专业素质和教学水平。
(2)引进高水平教师:通过与其他高校或企业的合作,引进高水平教师加盟学校,提高教师队伍的整体水平。
(3)激励教师参与科研活动:鼓励教师参与科研项目,提升其学术水平和教学经验,为学校的发展提供支持。
3.加强学校内部管理(1)建立教学管理制度:制定完善的教学管理制度,包括教学计划、教材选用、教学评估等,提高学校的教学管理能力。
(2)优化教学资源配置:对学校的教室、实验室等教学资源进行调整,使其更加符合教学需求,提高资源的利用效率。
(3)加强教师评估:建立教师绩效考核制度,对教师的教学成果进行评估,激励教师提高教学质量。
4.提升学校的社会形象(1)扩大校企合作范围:与行业内的优秀企业建立合作关系,开展校企合作项目,提供更多实践机会给学生。
武清发展前景工作计划范文一、武清区的发展前景1. 经济发展:武清区地处京津冀一体化发展区域,交通便利,对外交通条件得天独厚。
随着京津冀协同发展战略的实施,武清区将成为京津冀协同发展的重要载体和窗口。
未来,随着京津冀协同发展战略的不断深入实施,武清区经济将迎来更多的发展机遇。
2. 城市建设:武清区是一个新兴的城市发展区域,城市建设规划已经逐步完善,城市基础设施和生活配套设施不断完善。
未来,武清区将进一步加快城市建设步伐,打造宜居宜业的城市环境,提升城市形象和品位。
3. 产业发展:武清区是天津市的重要农业和工业基地,具有丰富的自然资源和劳动力资源。
未来,武清区将着力发展现代农业和高新技术产业,实现产业结构的升级和转型,推动经济持续健康发展。
4. 社会发展:武清区具有良好的区域文化传统和人文环境,同时也存在着一些社会问题和矛盾。
未来,武清区将努力推进社会事业的发展,提升人民群众的获得感和幸福感,构建和谐稳定的社会环境。
二、武清区发展工作计划1. 加大基础设施建设力度,提升城市功能和形象。
加快建设城市轨道交通、城市道路和管网系统,提升城市交通运输能力,加强城市景观和生态环境保护,提升城市品质和形象。
2. 持续加大园区经济开发和产业转型升级力度。
加强经济园区规划和建设,推动产业集聚区和企业园的发展建设,推动工业经济的高质量发展,加快发展新兴产业和战略性新兴产业,推动产业转型和升级。
3. 持续推进农业现代化和农村振兴战略。
加快推进农业结构调整和产业转型升级,加强农业科技创新,提高农业生产效率和质量,推动农村一二三产业融合发展,实现农业农村的全面振兴。
4. 持续加大民生事业投入,提升人民群众获得感和幸福感。
加强教育、医疗、就业、住房等民生工作,提升人民群众的获得感和幸福感,推动社会事业全面发展,促进社会和谐稳定。
5. 强化生态环保和资源保护,加强生态安全治理。
加大生态环保力度,推动生态文明建设,加强生态环境保护和资源保护,提高生态环保管理水平,构建生态优美的城市环境。
2021学校年度工作计划1500字5篇范文2021学校年度工作计划一一、指导思想认真贯彻《国家中长期教育发展规划纲要》和全国教育工作会议“德育为先、能力为重、全面发展”精神,结合我校“尊重教育”特色理念和实践模式,努力打造轻负担高质量的优质教育典范学校。
二、重点目标1.体育馆和新教学楼投入使用,争取启动操场和校门改造工程;2.总结完善教师专业成长模式,启动专家型教师发展规划;3.完善德育特色,学生文明程度有一定程度的提升;4.优化课程设置,启动校本课程体系建设;5.“3+1”教学模式有新进展,努力创建“自主作业”等教学品牌;6.实施“2+1”体艺工程方案;7.“班主任专业化”和“教学特色研究”两项课题顺利开展;8.整合信息技术管理,提高信息技术现代化水平;9.完善绩效工资方案;10.加强生活部管理,关注寄宿生自主管理和自主学习能力;11.办好师生食堂,进一步提高师生对食堂的满意率;12.学校文化建设有新进展,进一步扩大“尊重教育”品牌的影响力。
1.办学条件改善。
按新区管委会程序完成体育馆装修工程,年度内投入使用;上学期完成新教学楼土建工程,下学期完成装修工程,争取__2021学校年度工作计划二一、指导思想以“一切为了学生”为目标,以全面提高教育教学质量为重点,以“科研兴校、质量立教”为办学方针,牢固树立科学的教育发展观,坚持以人为本,加快教育创新,促进学校教育持续发展。
二、目标任务1、狠抓教学常规工作,抓落实,重实效,促进教学质量的进一步提高;2、精心组织实施新课程改革,不断探索新的教学方法,开发校本课程,总结积累课改经验;3、强化毕业班教育教学工作;4、加强党风廉政建设和师德教风建设,继续推行校务公开,严格规范办学行为,依法治校。
5、加强学校管理,深化学校内部管理体制改革,努力提高办学水平和办学效益。
6、强化安全工作,确保师生安全和学校稳定;7、进一步加强财务和校产管理,多方筹措资金,发挥有限资金的最大效益;8、加强校园文化建设,营造整洁、优美、人文、生态寓一体的校园育人环境。
学校工作计划模板5篇安排是计划中最为具体的一种格式:由于其工作比较确切、单一,不作具体安排就不能达到目的,所以其内容要写得详细一些,这样容易使人把握。
这里小编给大家分享一些学校工作计划模板,欢迎阅读!学校工作计划模板1俗话说:“凡事预则立,不预则废”。
况且,团支部在接下来的一年里工作从不间断。
为了使一切工作更有序地进行,更完满地完成,特意制定本学年的如下工作计划:一、工作宗旨作为一名团支部的干事深受同学们的信任和委托,我们绝不会忘记谁是自己的服务对象。
我们会一如既往的“想同学们之所想,急同学们之所急”积极为同学们谋取正当利益。
同时,会坚持在校团委、院党委的领导下,围绕上级党委的中心工作以及团委的工作重点开展一切团的活动。
并及时向党、团组织反映团员的思想意见和要求,定期向上级组织请示、汇报工作。
努力做好上传下达的职责。
二、活动计划1、10月(1)主题团日活动。
中旬确定主题和形式,10月底份结束。
(2)“团员意识日”优秀模范评选(3)实践基地周末社区服务活动(4)建立团员意见上传及反馈平台(5)制定和落实团支部各项规章制度。
(6)党团宣传栏首期创建和设计,博客创建以及内容的设定和管理。
(7)开展一次支部内部交流活动,包括学习交流、工作心得交流以及收集对支部工作改进的建议和意见。
(8)召开至少一次团员大会、团支部委员会、团小组会。
(9)各团支部举行主题团日活动。
学校工作计划模板2健康教育既是爱国卫生运动的重要组成部分,更是学校卫生工作不可缺少的内容。
为了进一步加强健康教育工作,根据上级有关要求,针对我校特点,着重在提高学生对健康教育的认识水平,养成良好的卫生习惯等方面着手,特定本计划:一、健康教育主要内容。
1、中学生防近知识教育。
2、学生口腔保健知识教育。
3、学生营养与健康知识学习教育。
4、针对季节性特点,开展防治传染病教育。
5、学生生理卫生教育。
6、关于青少年进行科学体育锻炼教育。
7、上级安排其他教育任务。
2024年大学生就业工作计划范文一、总体目标2024年,我将顺利毕业并就业,找到一份与自己专业相关的工作,实现个人职业发展和自我价值的最大化。
二、就业定位根据我的专业背景和兴趣爱好,我希望能在计算机科学领域找到一份技术类工作,例如软件工程师、数据分析师等。
三、就业策略1. 学习与实践相结合:在大学期间,我将注重课堂学习的同时,积极参与实践项目和实习机会,提高自己的实际操作能力和解决问题的能力。
2. 积累专业经验:通过参加学术竞赛、实习实训等活动,丰富自己的专业技能和实践经验,提高竞争力。
3. 提升综合素质:注重培养自己的团队协作能力、沟通表达能力和创新思维能力,以及语言能力和专业工具使用能力。
4. 拓宽就业渠道:除了线上招聘平台和校园招聘会,我还将主动参加专业论坛、行业交流会和企业宣讲会等活动,扩大自己的人脉和就业机会。
四、具体计划1. 学习计划(1)深入学习专业知识,加强对计算机科学基础理论的掌握。
(2)关注业界前沿技术发展,积极学习新技术和工具的使用。
(3)参加相关课程外的学习班和培训,提升自己的专业技能。
(4)完成毕业论文并发表,展示自己的研究成果。
2. 实践计划(1)积极参与实践项目,锻炼自己的实际操作能力和解决问题的能力。
(2)寻找实习机会,亲身体验工作环境和工作内容,了解行业需求和技能要求。
(3)参加学术竞赛和技术挑战赛,展示自己的技术能力和团队合作能力。
(4)参与开源项目或自主开发项目,提升自己的代码质量和工程能力。
3. 素质提升计划(1)参加专业论坛、行业交流会和企业宣讲会,了解行业趋势和企业需求。
(2)参与社团活动和志愿者工作,提升自己的团队协作能力和社会责任感。
(3)参加专业培训和技能提升课程,提高自己的沟通表达能力和创新思维能力。
(4)提升英语水平,通过英语六级考试或雅思考试,达到一定的英语能力要求。
4. 拓宽就业渠道计划(1)加入专业社交平台和行业协会,扩大自己的人脉圈。
学校发展前景工作计划范文一、指导思想宣传部的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务,做好各项活动的宣传工作.完善宣传部自身的建设,把宣传部建设成一个团结积极向上的整体.宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己.以《国务院关于基础教育改革与发展的决定》为总纲,以可持续发展思想为指导,认真贯彻落实《学校创建“绿色学校”的决定》要求,努力把我校办成市、盛国家级“绿色学校”。
并以此为载体,全面推进素质教育。
二、目标和要求1、“绿色学校”强调将环境意识和行动贯穿于学校的管理、教育、教学和建设的整体性活动中,引导教师、学生关注环境问题,让青少年在受教育、学知识、长身体的同时,树立热爱大自然,保护地球家园的高尚情操和培养对环境负责任的精神。
2、通过各学科教学渗透,掌握基本的环境科学知识,懂得人与自然和谐相处的基本理念。
3、学会如何从自己开始,从身边的小事做起,积极参与保护环境的行动,在头脑中孕育可持续发展的思想萌芽。
建立固定资产账,对固定资产要账物相符,必须按照国家有关政策规定,财产必须全部纳入学校统一管理,绝不允许资产流失,谁流失、谁负责,并追究一切责任。
4、全校师生人人从关心学校环境到关心周围,关心社会,关心国家,并在教育和学习中学会创新和积极实践。
5、通过学校创建“绿色学校”活动的开展,不仅使师生的环境素养得以提高,学校环境得到改善,而且还要通过学生带动家庭,通过家庭带动社区,通过社区带动公民更广泛的参与保护环境的行动。
6、以创建“绿色学校”活动为载体,不断探索新形势下环境教育的有效途径,对学生进行懂环保、爱环境,塑良好形象的养成教育,让绿色的“种子”在更多的孩子们心理扎根发芽、茁壮成长。
7、综合以上各项目标要求,真正把创建“绿色学校”活动贯穿于学校教育、教学、辅导、后勤等各方面的工作之中,使之形成全方位的一体化工程,最终实现“绿色管理”、“绿色教学”、“绿色环境”、“绿化育人”、“绿色活动”的学校特色。
工作计划范文" src="/pic10/f/o/1075089_0.jpg" />8、全校上下共同做好创建“绿色学校”的各项过程管理,抓出成效,争取进入市、盛国家级“绿色学校”的行列。
加大专业法的学习和宣传力度。
坚持和完善我校的各项学法制度,多形式多渠道的学习,维护社会稳定、守法维权。
三、计划实施时间和工作进度安排:(一)XX年3月,学校做出关于创建“绿色学校”的决定,启动创建工程,成立领导机构。
《吉铁二小关于创建“绿色学校”的决定》指出:要把创建工作纳入到学校教育教学等各方面管理之中,形成与素质教育一体化的教育格局。
并在争创中不断上档次,上水平,向着更高目标,向着省级、国家级“绿色学校”迈进。
(二)制定创建“绿色学校”计划1、为了计划切实可行,学校在计划前对照“绿色学校”创建指南及评估标准对学校内部环境及环境教育现状进行调查。
具体通过观察,问卷调查、座谈等方法,了解情况,分析调查结果,为制定计划提供依据。
2、根据调查结果,创建“绿色学校”领导小组在人力、经费有保障的条件下,从课程渗透、课外和校外以及社区活动,学校环境管理,校园绿化、美化四方面来考虑制定创建“绿色学校”的计划。
三)实施创建“绿色学校”计划:1、制定学校创建“绿色学校”各项管理制度,在充分调查研究的基础上,制定《吉铁二小创建“绿色学校”实施方案》,在此方案指导下,从管理的角度建立了《环境教育各部门职责分工制》《创建“绿色教室”标准》《环保活动小组章程》《环保知识十知道》等多项制度要求,真正把创建活动纳入制度化管理,当作一项系统化的工程来抓实抓好。
2、组织培训:教职工是环境教育的推动者,教职工的环境知识和能力直接涉及到创建“绿色学校”的成效。
因此,学校将积极为教职工提供各种环境教育培训的机会。
具体进行以下三方面的培训:环境科学基础知识、环境教育的理论和教学方法,“绿色学校”和环境管理体系的基本概念,按各自职责分工学习和掌握应会的理论知识,以承担起对学生的教育和培养的义务。
3、开发校本课程,定期对学生进行环保知识讲座、观看环保专题片、开展专题教育活动,通过教育学习活动,让学生了解有关环保基础知识,自身与环保关系、人类与自然的关系、人与动物的关系,达到亲和自然、热爱自然、热爱生命、珍惜生灵的目的。
4、结合有关纪念日,开展多种形式的专题教育活动。
如植树节、爱鸟日、地球日、世界环境日等,以增强学生的参与和环保意识,主动为环保做贡献。
为防止文件在阅办过程中遗失,当文件送达承办人时,请承办人签字,共同承担文件及时、完整归档的责任。
对一些特别重要的文件采取先复印,再把复印件送交承办人的办法,教育教学后勤管理方面的资料由档案责任人负责查收交档案室存档。
在交接过程中,全面清理资料,对散落在个人手头的资料由教导处档案责任人负责,追缴资料,确保档案的收集既齐全又完整,避免资料的遗失,5、利用班队会、晨会、广播等,开展教育活动,让学生自己动手收集资料信息。
通过收集、自编、创编的实践活动,进一步受到教育和陶冶,发挥自身的能量为环保尽责出力。
并设立以环保为话题的讨论活动,利用每天早上的晨会时间进行,让学生在讨论中明理,提高环保道德,以指导自己的行为。
6、发挥少先队组织的作用,开展多种形式的教育活动。
如“办环保小报”、设“环保之声”广播栏目、办“我们身边的环保”电视节目,写“环保征文、儿歌”、“自创环保标语”、开展“社会调查”、参加社会实践“清除白色垃圾”、“回收废物”、“变废为宝”以及冬夏令营等,让学生在体验中感受,在活动中成长,达到自己教育自己的目的。
7、以培养学生良好习惯为切入点,抓好对学生的养成教育。
开展“一月一个好习惯”的活动,建立“我们承诺好习惯”评比机制,评比板,对每个学生的行为习惯做到有考核、有评比,采取自评、班评的办法,达到自我教育、自我管理,从而养成良好的行为习惯。
对班级采用“星级中队”制,激励各中队向“绿色中队”迈进。
8、设立“环保监督员”、“环保检查组”开展争当“环保小卫士”活动。
做到日检查、周小结评比、期末总结表彰,以促进学生养成良好的卫生习惯,增强学生的环保责任感,和“我为环保做贡献”的好公民意识。
9、开辟环境教育阵地,创建优美整洁的校园环境和具有人文性的校园文化。
充分利用学校现有资源环境设施的特点。
创造高品位、充满寓意的校园文化,让墙壁活起来,让它成为一个无声的老师、学校一道亮丽的风景线。
10、搞好校园的美化绿化,让学校绿起来,起到环境陶冶人的作用,让校园靓起来,为学生创造雅洁的学习生活环境,让孩子们幸福健康的成长、长大。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立“学校教育健康第一”的指导思想,坚持以人为本,遵循预防为主、常抓不懈、标本兼治、着力治本的方针,紧紧抓住关系教职员工身体健康的突出问题,深入开展学校食品卫生安全和学校传染预防工作,为促进学校教学稳定工作提供有利保障。
为了保证新党员的质量,一是要进一步完善发展党员工作程序,按照《中国共产党发展党员工作细则》的规定认真做好各项工作。
二是要落实好公示制度,凡是新发展对象必须进行公示。
三是要坚持预审制度,预审合格后方能发展。
四是要坚持培训制度,对新发展对象,要按规定进行集中培训,不经培训的不予发展。
五是要严格实行责任追究制度,对违反《党章》和有关规定发展党员的情况,要追究有关责任人的责任。
六是建党对象必须从党员数据库中已录入的积极分子中发展。
四、经费预算及分配:创建“绿色学校”活动所需要的资料及设备必须得到充分地保证。
按照教育管理部门的要求,学校要在力所能及的条件下筹措和划拨资金,充分更新教学资源,具体在以下方面保证投入。
1、环境类资料内容购置投入:①书籍、报纸、期刊投入4000元。
②幻灯片、录像带、专题教学资料或教学资源库(光盘、挂图、标本、计算机、实验仪器等)教学设备等项投入:280000元。
2、环境改造建设内容投入:①活动场所建设器材投入:198000元。
②校园环境改善及布置:426000元。
通过以上的投入,充分开发校园条件、资源,开展环境教育,最大限度的保证“绿色学校”创办活动有效开展。
3、信息交流和工作宣传投入:15000元。
五、检查考核的方法和要求:1、日常工作按照学校《环境教育各部门职责分工》和《创建“绿色学校”工作网络》分工进行检查督导,评价创建工作各项指标的落实情况,具体要求过程管理严、细、实,主管人员要认真留下督导工作纪实,活动轨迹,掌握评价的第一手材料,以做到评价的公平、公正、真实可信。
2、按照《创建“绿色教室”标准》的5项条件量化打分,每学期评选出各年级的“绿色教室”和教职工“绿色办公室”,共同营造良好的育人和办公环境。
3、按照《环境保护制度》中“五要”和“六不”要求,培养学生的环保意识,规范孩子们的环保行为,每学期评出“环保小卫士”以典型带动全体队员自觉环保,积极上进。
4、在教师中评选环保知识“勤奋好学标兵”和渗透环境教育“学科带头人”评选活动,调动教师以学科教学为主渠道进行环境教育的积极性,努力探索学科育人新方法。
5、结合学校《奖惩条例》中关于突出贡献奖励的有关条款,对在创建“绿色学校”工作中贡献大,成绩佳的干部及教职工做到“三优先”:即评先选优优先;提干晋级优先;外出学习培训优先”。
对争创工作不重视、不积极、效果差的教职工采取一票否决的办法,不予重用,严重的给予相应的处罚。
绿色是生命和希望的象征,更是一所学校得以兴旺发达的动力,创建“绿色学校”是我们实践和追求的共同目标,让我们和孩子们一道参与保护环境,建设环境的伟大事业中来,让“绿色学校”枝繁叶茂,染绿华夏大地!感谢您的阅读,祝您生活愉快。