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《基于AHP-熵值法的档案类专利质量评价研究》一、引言随着科技的不断进步，档案类专利的研发与保护已成为社会发展的重要组成部分。
对档案类专利的质量进行有效评价，不仅有助于优化资源配置，提高研发效率，还能为知识产权保护提供有力支持。
然而，传统的专利质量评价方法往往过于简单，难以全面反映专利的综合价值。
因此，本研究采用AHP-熵值法对档案类专利质量进行评价，以期为相关研究与实践提供新的思路和方法。
二、AHP-熵值法概述AHP（Analytic Hierarchy Process）即层次分析法，是一种定性与定量相结合的多目标决策分析方法。
熵值法则是通过计算指标的熵值来确定其在综合评价体系中的权重，进而对研究对象进行综合评价。
将AHP与熵值法相结合，可以充分发挥两者的优势，对档案类专利质量进行全面、客观的评价。
三、评价指标体系的构建根据档案类专利的特点和需求，本研究构建了包括技术性、创新性、实用性、法律保护性、经济效益和社会效益等六个方面的评价指标体系。
其中，技术性指标主要评价专利的技术含量和先进性；创新性指标主要评价专利的原创性和新颖性；实用性指标主要评价专利的实际应用价值和可操作性；法律保护性指标主要评价专利的法律保护程度和范围；经济效益指标主要评价专利所带来的经济效益和社会效益等。
四、AHP-熵值法的应用1. 层次分析法的应用在层次分析法中，首先需要确定各评价指标的相对重要性程度。
通过邀请专家对各指标进行两两比较，构建判断矩阵，然后计算各指标的权重。
在计算过程中，需注意保持判断矩阵的一致性和合理性。
2. 熵值法的应用熵值法主要通过计算各指标的熵值来确定其在综合评价体系中的权重。
首先需要收集档案类专利的相关数据，然后对数据进行标准化处理，计算各指标的熵值和差异系数。
差异系数越大，表明该指标在综合评价中的重要性越高。
3. AHP-熵值法的综合应用将层次分析法与熵值法相结合，可以得到各评价指标的综合权重。
AHP论文企业供应商论文：基于AHP的供应链企业供应商评价与选择内容摘要：本文通过分析制造业供应商选择的流程，介绍了层次分析法（ahp），并选取层次分析法构建最优供应商综合评价选择模型，并结合算例，展示了模型的简单有效性，对供应链上的制造企业科学合理地选择供应商有一定指导意义。
关键词：ahp 供应商评价与选择从供应链管理的角度来看，建立高效、可靠的供应链关系是企业应对竞争压力的有效手段，现代供应链管理的趋势则是减少供应商的数量，并与之建立互信、互利、互助的长期稳定合作伙伴关系。
因此，制造业企业对供应商的选择决策需要科学有效的评价体系来支撑。
供应商选择的基本步骤制造商要发展供应商战略合作关系，这是个复杂的过程，要有步骤地开发供应商。
一般可归纳为以下步骤，具体见图1。
第一步：制造企业的自我分析。
需要了解自身的优势、劣势、机会与面临的威胁，能够清楚地认识自己所处的情况。
第二步：确立合作目标。
确立与供应商合作的目标，并将实质性目标进行清晰表达，其中降低成本是主要目标之一。
第三步：成立供应商评价小组。
确定进行具体评价选择的专家成员，需要对企业本身的业务能力和战略规划非常了解，同时需要具备良好的问题处理能力。
第四步：建立供应商评价标准。
此阶段是整个评价步骤的核心之一。
根据评价原则建立供应链管理环境下供应商的综合评价指标体系。
第五步：评价供应商。
主要是调查、收集有关供应商的生产运作等全方面的信息，同时，采取适当的方法对供应商进行评价。
第六步：选择供应商。
这是一个双向选择的过程，最终形成选择结果。
否则将返回第四步，重新进行评价与选择程序。
第七步：逐渐建立合作关系。
在合作过程中需要将相关信息及时反馈。
每一个步骤都是动态的（企业可自行决定先后和开始时间），对企业来说都是一次改善业务的过程。
基于ahp的供应商选择评价模型层次分析法（简称ahp法）是20世纪70年代由著名运筹学家t.l.satty提出的提出的一种实用的决策方法。
人力资源基于AHP的酒店绩效评价体系研究李晓荣(北京煦联得节能科技股份有限公司，北京102209)摘要：酒店绩效评价不仅有助于酒店服务质量的提升，同时也有助于挖掘酒店S工的工作潜能，提升其工作的主 观能动性。
本文基于A H P法对酒店绩效评价体系进行研究，选取财务指标、客户指标、沟通指标、客户服务指标以 及管理理念指标为一级指标，对酒店绩效评价效果开展分析，并给出针对性的改进对策。
关键词：A H P;酒店管理；绩效评价体系中图分类号：F719 文献识别码：A文章编号：2096_3157(2020)36_0107_03一、 引言在现代经济结构中，服务行业占据了十分重要的位置，其在经济体系中所占据的比例，也是区分发达国家和发展中 国家的一个重要指标参数。
酒店服务在服务行业中占了很 大的比重。
在酒店过去的评估体系中，偏向于重视对基层服 务人员的评估评价。
殊不知，这种忽视管理层的评估方法，会给酒店的发展带来十分不利的影响。
目前，已经有不少学 者提出，要加强对管理者的绩效考核，综合评价其对酒店发 展的影响和贡献。
绩效考核在建立积极的酒店文化、取得积 极结果中发挥了重要作用，能够帮助酒店维持自身的竞争 力。
考察管理层在工作中的目标设定、任务完成度等，严格、合理的评估标准，可以帮助管理者更好地完成工作，使工作 效率得到提速。
对管理层开展绩效考核，不但能够提高个人 的情况，也有助于改善酒店整体的服务质量。
二、 酒店绩效评价的重要意义我国的经济体系，在几十年的改革发展中，逐渐向发达 国家靠拢，农业和工业的比重逐年下降，第三产业快速成长，即将成为新时代经济的主体。
若提起服务类行业，首先想到 的就是酒店，因此,酒店成为了第三产业的标志性产业。
国内的竞争非常激烈，高端酒店市场十分严峻，各大国际酒店 集团占据了半壁，国内品牌缺乏空间，低端市场良莠不齐。
如何在如此严苛的环境中生存，是每一个酒店都要思考的问 题。
酒店以“人服务于人”为主体模式，人的重要性不言而喻。
《基于AHP-熵值法的档案类专利质量评价研究》一、引言在知识经济时代，档案类专利作为科技创新的重要成果，其质量评价成为学术界和实务界关注的焦点。
准确、全面地评价档案类专利的质量，对于促进技术进步、优化资源配置、保护知识产权具有重要意义。
本文旨在运用AHP-熵值法对档案类专利质量进行评价研究，以期为相关决策提供科学依据。
二、文献综述近年来，关于专利质量评价的研究逐渐增多，但针对档案类专利的专门研究尚属少数。
现有研究主要从技术、经济、法律等角度对专利质量进行评价，但缺乏一种综合、系统的评价方法。
AHP-熵值法作为一种综合评价方法，能够有效地融合主观和客观信息，为档案类专利质量评价提供新的思路。
三、研究方法1. AHP层次分析法：通过构建档案类专利质量评价的层次结构模型，将评价因素分为目标层、准则层和方案层，进而确定各因素的权重。
2. 熵值法：根据各评价指标的变异程度，利用熵值法确定各指标的熵权，从而客观地反映各指标在评价中的作用。
3. 结合AHP和熵值法：将AHP确定的权重与熵值法确定的熵权相结合，形成综合评价模型，对档案类专利质量进行评价。
四、评价指标体系构建结合档案类专利的特点，本文构建了包括技术创新性、经济价值、法律保护、实施可行性、社会影响等五个方面的评价指标体系。
其中，技术创新性主要评价专利的技术含量和新颖性；经济价值主要评价专利的商业价值和市场前景；法律保护主要评价专利的法律保护程度和侵权风险；实施可行性主要评价专利的实际应用可能性和技术成熟度；社会影响主要评价专利对社会的积极影响和贡献。
五、实证分析以某地区档案类专利为例，运用AHP-熵值法进行实证分析。
首先，通过AHP法确定各评价指标的权重；其次，收集相关数据，运用熵值法计算各指标的熵权；最后，结合AHP和熵值法形成的综合评价模型，对档案类专利质量进行评价。
六、结果与讨论1. 结果：通过实证分析，得出各档案类专利在技术创新性、经济价值、法律保护、实施可行性、社会影响等方面的综合得分，为相关决策提供依据。
基于AHP生鲜农产品供应链质量安全探究1. 内容概要本论文旨在深入探讨基于AHP（层次分析法）的生鲜农产品供应链质量安全问题。
随着人们生活水平的提高和对食品安全的日益关注，生鲜农产品的质量安全管理已成为公众和政策制定者关注的焦点。
供应链中的各个环节都可能对最终产品的质量安全产生影响，建立一个全面、科学的质量安全评估体系显得尤为重要。
本文首先分析了生鲜农产品供应链的特点及其面临的主要质量安全风险，包括生物污染、化学污染、物理污染以及包装材料的安全性等。
在此基础上，提出了基于AHP的生鲜农产品供应链质量安全评估模型，该模型能够综合考虑多个因素的重要性和相互影响，为决策者提供一个量化的评估方法。
为了验证模型的有效性和实用性，本文进行了实证分析。
通过收集相关数据和信息，运用AHP方法对供应链各环节的质量安全水平进行排序和权重分配，并据此提出改进措施和建议。
实证分析的结果表明，该方法能够准确地反映生鲜农产品供应链的质量安全状况，并为相关企业和政策制定者提供有针对性的指导。
本文总结了基于AHP的生鲜农产品供应链质量安全评估模型的优点和局限性，并展望了未来的研究方向。
认为该方法在提高生鲜农产品质量安全水平、促进供应链各环节协同管理等方面具有重要的应用价值。
也指出了在实际应用中需要注意的问题和挑战，如数据获取的难度、模型复杂度的控制等。
1.1 研究背景随着人们生活水平的提高，对食品质量的要求也越来越高，特别是生鲜农产品的质量安全问题。
生鲜农产品是指未经加工或经过少量加工的农产品，如蔬菜、水果、肉类、禽蛋等。
这些产品在生产、运输、储存和销售过程中容易受到污染，影响其品质和安全。
如何确保生鲜农产品的质量安全，已经成为政府、企业和消费者共同关注的问题。
生鲜农产品供应链质量安全的影响因素很多，包括产地环境、生产过程、加工环节、运输与储存、销售渠道等。
在这些环节中，任何一个环节出现问题都可能导致生鲜农产品质量安全问题的发生。
基于AHP方法的高校教学质量综合评价摘要：科学的教学质量评价体系和行之有效的运行机制,对于促进教学改革,提高教学质量具有积极意义。
本文从教学质量评价目前存在问题为着眼点,将教学质量评价看作多属性决策的结果,对教学活动的各个环节进行分析，建立综合能力考核指标体系，利用层次分析法（AHP），建立各个评价因子相对于评价目标的因子权重信息,使评价结果更加有效,减少不同属性因素之间的干扰，得到较合理的综合评价结果。
关键词：教学质量评价AHP 权重决策教学评估是通过了解和分析教学过程中的各个环节，及时调整改进教学方法，使教学过程更加科学和服和社会发展的需求，使被评价教师看到自己的优点和不足，激励和强化被评价教师的工作激情。
目前教育部已经开始实施了本科教学评估工作，学校也在此基础上，对教学质量评估进行了细化。
而教师在教学工作中，存在复杂多变性、教学周期的连续性、教育成果的相关性等原因，使得教学质量评价工作并不容易操作。
处理不当，不仅达不到预期的真正目的，有可能出现为迎合教学质量评价而被动改变教学策略的情况。
教学质量评价是根据既定的教育目标，采取一定的科学方法，系统地搜集相关教学信息并进行归类和分析，对平时的教学过程和结果进行评估，从而为不断提高教学质量和调整教学决策提供科学依据的过程。
结合目前高校的在实际本科教学评估的实际工作，教学质量评价中仍还存在不少问题[1-3]。
总结一下，主要有以下几点：（1）对教学质量评价的目的缺乏正确认识。
（2）对教学质量评价的存在一些主观臆断的地方。
（3）教学质量评价的指标选择不够全面、系统，甚至有些指标缺乏合理性。
在制定教学质量评价指标时，很多时候并没有应反复论证，筛选出教学工作中具有共性的内容，制定出科学合理的评价指标，而仅仅简单使各专业使用统一的评价指标，抹杀了各专业的特点和个性要求。
（4）教师在教学质量评价中作为评价主体没有广泛参与和主动参与。
（5）教学质量评价的结果没有及时对教师进行反馈和双向沟通。
