党支部在民营企业中的作用
- 格式:doc
- 大小:15.50 KB
- 文档页数:3
关于进一步加强民营企业党建工作的意见来随着改革的深化和社会主义市场经济的发展,非公有制经济,包括民营经济已成为我国社会主义市场经济的重要组成部分。
为了加强党对民营企业的领导,根据《党章》的规定和党的十五大精神,结合我区实际,提出以下意见。
一、加强民营企业党建工作的指导思想近年来,随着社会主义市场经济体制的逐步建立,我区个私经济不断发展。
加强民营企业党建工作,扩大党的基层工作覆盖面,是贯彻落实党的路线方针政策,加强党对企业政治领导和巩固党的执政党地位的需要,也是当前党的建设的一项重要而紧迫的任务。
我们要以邓小平理论和党的十五大精神为指导,通过加强民营企业党的基层组织建设,建立起适应新形势需要的党的基层组织管理新机制,充分发挥党员的先锋模范作用,增强党组织的凝聚力和号召力,从而促进我区民营经济的健康发展。
二、党组织的设置民营企业党组织的设置,一般应单独设立党组织。
要按照《党章》规定,并坚持实事求是,因地制宜、因企制宜、因人制宜,注重实效,保证质量的原则。
在组建形式上,凡有3名以上正式党员,有合适的党Р渴榧侨搜。
吃苯峁刮藜易寤阆虻拿裼笠担⒌持Р炕蛄偈钡持Р浚挥?0名以上党员的企业,应设立支部委员会;有50名以上党员的企业,应建立党总支,有100名以上党员的企业,可建立党委。
对一时难以单独建立党组织或只有个别党员的企业,各街道、镇可以采取在商会中建立联合党支部的组织形式。
对暂不具备建立党组织条件的民营企业,可先建立工会和共青团组织,通过工会、共青团等组织发挥党联系职工、群众的桥梁和纽带作用,为建立党组织创造条件。
原区属国有、集体企业转制为民营企业的,应保持原有的党组织,同时明确与上级党委的隶属关系。
三、党组织的主要职责党在民营企业中的基层组织是依据法律和党章设立的政治组织,在民营企业中要发挥党组织的战斗堡垒作用,保证党的政治领导的实现。
民营企业党组织的主要职责和任务是:1.组织宣传和保证监督党的路线方针政策和国家法律、法规在民营企业的贯彻执行。
理论研究 商业2.0261论新时代下民营企业加强党的建设重要性韩 凯(山东华成集团有限公司 255200)摘要:民营企业开展党建工作,能实现自身建设发展的思想引领,提升企业经济效益。
本文在阐述民营企业开展党建工作必要性的基础上,就新时期民营企业加强党建工作的策略要点展开分析。
期望能进一步提升民营企业党建工作开展质量,促进民营企业的战略发展。
关键词:民营企业;党建工作;重要性;策略作为我国非公有制经济的重要组成,民营企业在国民经济发展中起到重要作用。
从建设发展历程来看,民营企业的发展离不开党的思想引领。
然而当前民营企业党建工作开展存在认识不到位、体制不完善、组织活动开展困难等诸多问题,基于此,有必要在民营企业发展中注重党建工作开展路径的优化。
一、民营企业开展党建工作必要性 党的十九大指出“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的”重要论断;这是民营企业开展党建工作管理的重要思想支撑[1]。
近年来,以民营企业为代表的的非公有制经济发展迅速,非公有制经济的数量和作用决定了企业发展中党建工作的重要性。
基于非公有制经济发展现状,我党提出了从非公有制组织、社会组织中发展党员的要求。
可见,加强民营企业党建工作开展是我党进行自身建设升级的内在需要。
此外,对于民营企业而言,加强企业党建工作开展,能通过党的先进理论指导自身经济发展,在一定程度上,确保了企业战略决策的科学性和经营生产的先进性,这有助于企业经济效益增长,促进企业战略目标实现。
二、民营企业加强党建工作的策略要点 1、高度重视党建工作开展 要提升民营企业党建工作开展质量,就必须从思想上高度重视党建工作。
传统企业管理中,有较多民企企业管理者存在重经济建设、轻党建管理的思想,企业党建工作边缘化。
新时期,企业管理者应树立“把党的政治建设摆在首位”的思想认知,高度重视党建工作的开展。
在党建工作开展中,应抓源头、搞党建。
所谓抓源头即是要加强企业主的政治教育和思想教育,确保其具有较强的的党建意识。
浅议民营企业基层党支部书记工作摘要:民营经济是推动整个国民经济发展的重要力量,民营企业在各大经济领域中占据着非常重要的地位。
企业基层党支部是党组织中的原始单位,而支部书记则是企业基层党组织的重要负责人。
本文笔者根据多年民营企业基层党支部书记工作的经验,基于提高企业基层党支部书记能力的基础上,对民营企业在新时期的下党支部的作用提出个人建议,来呈现民营企业基础党支部书记工作的重要性。
关键词:民营企业;能力;发展;建议中图分类号:F272 文献标识码:B 文章编号:1009-9166(2011)026(C)-0050-01一、在新形势下民营企业基层党支部书记应该加强能力(一)加强权威,提高说服能力。
支部书记要时时掌握每个党员的实际情况,切实做好他们的思想工作,有效的解决思想上存在的问题。
实施过程上必须要有权威,要有一定的说服力,传统的“说教式”、“硬贯入式”和“命令式”应急脱离了时代思想政治发展的轨道,伴随社会经济的高速发展,改革开发的不断升入,人们的思想观念和价值观念都会随之发生变化,作为民营企业基层党支部书记,在思想上要善于扑捉热点、难点,不断探索工作的新方法、新路线,一语道破、切实中肯,让说服教育严肃性和艺术性并存,达到理想的思想政治教育的效果。
(二)加强思想核心组织领导能力。
身为民营企业基层党支部书记,在职位上不是真正的“领导”,但是在思想政治上、个人素质上、业务能力上都是成为支部书记有组织领导能力关键因素,所以加强思想核心组织领导能力,应该多与党员沟通交流,想他们所想,做他们所做,提高他们的思想素质和认识,这样才能得到同志们的认同和拥戴。
(三)加强正确的决策能力。
决策能力是多种能力的体现,决策必须要以科学发展观为依据。
共产党一直以民主集中制为中心,其目的就是实现民主政策,降低在决策中的失误率,身为民营企业基层党支部书记,要时时了解支部内所有同志的实际情况,逐步掌握单位的情况,了解人们的思想及心理状况,为行政领导在作出决策的时候提供有力的依据,在一定程度上保障了决策的公开化、民主化、正确化、科学化。
论党组织和党员在民营企业中的作用丹东石油化工有限公司的前身是丹东石油化工总厂,2004年5月,在丹东市政府的大力支持下,大连海昌集团有限公司对丹东石油化工总厂进行并购和重组,成立了丹东石油化工有限公司。
从此,这个国有企业转换成民营企业,企业的所有制改变了,经营方式改变了,组织结构也改变了。
党组织和党员在这种环境下能不能发挥作用,怎样去发挥作用,这就成为摆在企业党组织和党员面前的全新课题。
下面,笔者结合丹东石油化工有限公司的实际,从以下几方面论证党组织和共产党员在民营企业中的作用:一、党组织和党员队伍的现状在国有企业时,丹东石油化工总厂党委下设8个基层党支部,专职党务干部11人,工会干部4人,职工850人,党员185人。
转制以后只保留党委书记兼工会主席一名专职政工干部,职工343人,党员88人,其余的政工干部转岗5人,买断下岗8人,现有的8个党支部书记都由车间主任兼任。
党组织和党员在这种环境下能不能发挥作用,怎样去发挥作用,这就成为摆在企业党组织和党员面前的全新课题。
经过党委认真探讨认为,不论是国有企业还是民营企业,虽然体制发生变化,但党组织和党员先锋模范作用不能变,优胜劣汰的法则不能变,留下的党员骨干都是企业需要的高素质人才,一定大有作为。
(一)桥梁维权作用。
党中央的大政方针和地方政府的指示精神,不论是国有企业还是民营企业都应该遵照执行,这是中国特色社会主义制度所决定的。
职工也渴望更多地了解党对民营企业的方针政策,企业党组织理当然成为承上启下的桥梁,通过这座桥梁,把党的方针政策及时贯彻落实到企业中,使职工深知企业改制了,民营企业仍是社会主义经济的重要组成部分,仍在中国共产党的领导下,照章纳税履行社会职责,企业仍然需要有主人翁责任感、有敬业精神的职工。
通过党组织的教育引导,职工很快放下了思想包袱安心地工作,使企业很顺利的进入安全、平稳、正常有序的工作状态,这比老板预想的结果顺利得多。
党组织和全体共产党员围绕企业的生产经营实际,开展争先创优、双增双节、提合理化建议等活动,解决了企业一些实际难题,树立了良好形象,党组织的积极作用深受老板的好评和肯定。
文章【党组织是民营企业持续高速发展的可靠保证】所有权属于原创作者,本站仅供参考,请勿抄袭!杭州恒生电子有限公司是杭州高新技术开发区内的民营企业。
1995年3月,由黄大成等8个年轻人集资50万元成立恒生公司,公司主要从事证券、金融、交通、环保等行业计算机软件及系统集成的设计、开发、应用和服务。
经过五年的发展,公司现已经成为浙江省最大的软件和系统集成商,是中国金融证券界最有影响的软件公司之一,公司开发的证券交易管理系统软件的市场占有率居全国第一位。
1999年公司销售收入达1.9亿元,实现利税2000多万元,拥有净资产6000万元。
公司现有员工480名,其中党员60人,90%是本科以上学历。
今年2月份,在高新区企业党委的支持和帮助下,公司建立了党支部。
公司党支部成立短短三个月以来,根据企业的特点和优势,积极探索支部活动的新形式,把支部活动延伸到互联网上。
一、建立党组织是民营企业高速、健康发展的内在需要。
恒生公司所从事的IT软件行业是知识密集型的行业,是技术创新的前沿阵地,也是知识经济的一个重要组成部分。
党的十五大的召开,为公司的发展创造了非常有利的外部环境,公司的发展势头十分迅猛,企业规模跳跃式扩张,短短五年时间,公司经营规模扩大395倍,净资产增加120倍,员工人数也增加60倍。
公司员工不仅文化水平高,而且都非常年轻,平均年龄仅27岁,思想活跃,业务也非常繁忙,经常要出差,人员流动性很大。
近年来公司管理层明显地感觉到,公司的高速发展不仅需要快速提升行政管理水平,客观上更需要有一种规范、统一的思想组织体系来凝聚人心,加强公司的团队精神,需要有组织来及时了解和掌握职工思想动态,承担越来越重的做职工思想政治工作的任务,而这些正是我们党组织的优势。
另一方面,公司党员在各自岗位上的模范带头作用也给公司行政领导留下了极深的印象。
公司60名党员,全部分布在各个关键岗位上,其中有副总经理、总经理助理、事业部总经理和业务骨干,他们技术过硬、敬业爱岗,组织纪律性强,富有开拓创业精神,为公司的快速发展做出了积极的贡献,同时在其他员工中也起到了模范带头作用。
民营企业先进党支部优秀事迹民营企业先进党支部优秀事迹自改革开放以来,我国民营企业在经济建设和社会发展中发挥着重要的作用。
作为党的基层组织,民营企业先进党支部在推动企业发展、维护员工权益和促进社会和谐方面发挥着重要作用。
下面我将为大家介绍一家民营企业先进党支部的优秀事迹。
该民营企业先进党支部成立于2010年,该支部由一批有理想信念、有担当精神的党员领导干部组成,致力于促进公司的发展和员工的福利。
支部以党的先进性和党员的先进性为基石,走出了一条与企业发展相适应的道路。
首先,该支部在企业发展中发挥了积极的作用。
他们将党的路线方针政策与企业发展相结合,深入贯彻国家的产业政策,积极开展科技创新,推动企业转型升级。
该企业引进了先进的生产设备和技术,提高了生产效率和产品质量,不断扩大了市场份额。
企业的利润不断增长,员工的收入水平也随之提高。
其次,该支部积极维护员工的权益。
他们努力营造公平、公正的用人环境,重视员工的培训和职业发展,为员工提供良好的福利待遇。
该企业建立了完善的员工激励制度,给予员工丰厚的奖励和福利,提供良好的工作环境和福利保障。
同时,支部还积极倡导员工参与企业管理,开展员工代表大会,听取员工的意见和建议,为员工提供更好的发展机会。
此外,该支部还积极参与社会公益活动,传递企业正能量,履行社会责任。
他们积极参与扶贫、捐助贫困学生等公益活动,帮助困难群体解决实际问题,传递社会温暖。
同时,支部组织开展各种形式的文化活动,丰富员工的业余生活,促进员工之间的交流与融合。
通过这些优秀事迹的展示,可以看出该民营企业先进党支部的先进性和积极性,他们始终坚持党的领导,把党的指导思想融入到企业发展的全过程中。
他们不仅关注企业的经济效益,也关注员工的福利和社会的和谐稳定。
他们用实际行动践行着党员的先锋作用,用自己的努力推动着企业的发展。
这样的民营企业先进党支部充分展示了民营企业在我国经济建设中的重要作用和党组织的领导力量。
2019年 第3期 下 / 总第864期31组 工清河县民营经济发达,全县企业摊点达4万多个,民营经济产值和税收均占到全县经济总量的90%以上。
近年来,清河县把做好民营企业党建作为助推产业转型升级的战略举措来抓,以创新高效的党建工作促进民营企业政治建设、经济发展与社会责任统一协调发展。
扎实推进“四个覆盖”清河县以推进党的工作、党的组织、党建经费、党务工作者“四个覆盖”为抓手,确保实现民营企业党建从有形覆盖到有效覆盖转变。
清河县在邢台市率先成立非公企业党工委,统领全县民营企业党建工作,指导相关单位成立个体私营企业党委、非公经济商会党委等专职机构,在经济开发区成立非公党建工作指导站,建立了对非公企业、电商企业、个体工商户等党建工作全覆盖管理体系。
在此基础上,明确一名副县级干部任清河经济开发区非公企业党委书记,统筹管理民营企业党建工作,并与河北地质大学马克思主义学院联合建立非公党建教育实践基地,构建了齐抓共管的民营企业党建工作新格局。
针对中小企业多、联建支部多、党建活动效果差的实际,重点探索实施了“1+5”企业联合支部党建水平帮带提升办法,即以不超过5家为限,指导仅有1~2名党员的中小企业联合建立党支部,并指定1家规范运行5年以上的独立支部“手把手”地指导1家联建支部开展活动,以“言传身教”的方式指导联建支部同步开展党群活动,有效提升了联合支部党建工作水平。
清河工作规范有序开展。
村务方面,下设支部的成立扩大了党组织听取党员群众意见的覆盖面,还能通过提案为总支决策提供有力支持。
麻家坞镇南马庄村下设支部委员带领党员走访群众600余人次,征集对村庄的意见建议70余条,形成工作提案30余个,有效发挥了参谋助手作用。
三是有利于巩固党在基层的执政基础。
党总支的设置有效强化了党组织的权威,畅通了党组织联系服务群众的渠道。
2018年以来,全市8个设立党总支的村庄累计完成各类惠民利民大事实事40余件,解决群众急难盼愿问题100余个,真正密切了党组织和群众的血肉联系,巩固了党在基层的执政基础。
党员如何在民营企业中发挥好先锋模范作用再过几天,就是我党建党90周年的纪念日。
今天能有幸在这里和大家一起分享这份喜悦和荣耀,十分激动。
每个党员都在用各种方式抒发自己的情感,讴歌、缅怀党的丰功伟绩。
我今天也有备而来、有话要说,主要是想和各位领导、各兄弟单位汇报和交流我信衡党支部及党员如何在企业中发挥好先锋模范作用。
我公司是2005年8月从工商银行脱钩改制而来,现有员工51人。
2007年上半年,在各方关心支持下,正式成立了党支部,党员人数也从最初的4人扩展到现有的7人。
由于企业属于“高智力、专业性强、现代服务业”的特殊性质,这在一定程度上决定了党支部在企业中的地位和作用。
由于民营企业有别于国企和集体企业,因而在党建工作中也存在着一定的难度和压力。
针对企业现状,首先我们明确党组织在民营企业中的政治核心地位,开展好党的各项工作;其次,找准党组织和党员发挥作用的切入点和着力点,把党的工作有机地渗透到企业经营管理的全过程;再次,积极开拓党组织和党员发挥作用的途径,围绕企业经营活动和企业文化建设,增强斗志,凝聚人心,保证党组织职能的最大发挥和企业经营的有序进行。
通过近几年的实践和探索,我们主要做了几方面的工作:一是增强宗旨意识,牢固树立理想信念。
坚定的理想信念,是党员的精神动力,是党员的一种理性自觉,也是加强党的先进性建设的时代要求。
平时,我支部党员以组织生活为契机,通过深入学习科学发展观,不断增强“以人为本”的道德观念、职业信念,在“为人民服务”的宗旨下,在辩证唯物主义与历史唯物主义思想的武装下,我支部党员都能不折不扣地做到立足本职岗位,从自己做起,扎实地从小事做起,干好每一天的工作,做好每一件事,恪守我们对群众的诺言,在工作中秉持“实事求是、开拓创新”,将崇高的理想信念切实落实于实际行动中。
二是积极开展党组织的自身建设工作,发挥党组织和党员的引领作用。
除了完成上级党委布置的规定动作外,我支部对自选动作也是足够重视。
征文让党旗在民营企业高高飘扬周德明我们上海松林工贸有限公司是从事农牧产业的民营企业,2010年被市农委认定为上海市农业产业化重点龙头企业。
在上级党组织的支持、关怀和帮助之下,公司成立了党支部,积极探索以“党建工作围绕经济工作做,经济工作依靠党建工作走”新形式,充分发挥党员的骨干和先锋模范作用,增强了党组织在企业中的凝聚力和影响力,促进了企业的全面发展,被评为松江区“两新”组织“五好”党组织。
党支部始终围绕促进企业经济发展这个主题开展工作,把加强党建工作与促进企业发展有机结合起来。
党支部领导班子建设中,选择政治素质好、业务能力强、群众威信高,深得企业经营管理者信任的同志到重要岗位上任职,参与企业内部管理,关心企业生产经营活动中的重大问题,建立健全了决策影响机制;党支部认真执行党组织向党员报告工作的制度,定期召开全体党员大会,通报近期重点工作,充分落实党员各项权利;在党支部的领导下,群团组织从不同层面、不同角度围绕企业经济发展中心开展工作。
党支部不断加强企业党员队伍建设,积极争取行政的配合,把先进性教育活动融入企业经济发展中去,使党员主动把新时期党员的具体要求转化到实际工作中去。
广大党员坚定理想信念,积极宣传党的主张、反映群众的意见和要求,起到了桥梁和纽带作用。
党员们爱岗敬业、锐意进取,坚持不懈地学习和应用最新科学文化专业知识,学习掌握岗位知识和技能,发扬干一行、爱一行、钻一行、精一行的优良传统,努力成为业务能手和标兵,成为行业内的佼佼者,团结和带领员工技术创新,搞生产,促经营,真正地做到了平常时候看得出,关键时刻站得出,危急关头挺得出。
党支部工作注重党建工作的特色和创新,建制度、抓活动、抓载体,丰富企业党建内容,做好积极分子选拔、培养、发展等工作,每年至少发展一名党员。
党支部每月开展学习、交流,加强党员的学习和教育,引导全体党员和员工牢固树立社会责任意识,不断增强建设社会主义和谐社会的责任感,党员的归属感和“旗帜”意识愈加浓烈。
党支部在民营企业中的作用
----东莞市金源再生资源有限公司党支部
背景
金源公司是由国有企业转制成的一家民营企业。
转制时企业人员全部是原企业
出谋划策。
因此支部在体制转换以后,严格以“三个代表”要求支部全体党员,从根本上摆正思想,强调党员四个带头:1、带头支持公司行政工作,积极参与企业管理;2、带头学知识,学本领,爱岗敬业;3、带头讲理想,讲奉献,做维护党组织和企业利益的表率;4、带头执行公司的各项规章制度。
使全体党员团结在党支部周围,更好的为企业的经营工作保驾护航。
为更好的起到引导和监督企业遵守国家的法律法规,党支部采取了“双向进入,兼职管理”的办法,由公司总经理任党支部书记,公司副总经理任党支部委员,党支部和公司管理层相互兼职后,可直接参与企业生产经营中重大问题的决策,较好的发挥了党支部在企业中的政治核心作用。
几年来,企业合法经营,依法纳税,在政府各职能部门中无不良记录,公司也取得了很大的发展。
1
2
3
点,将会有一部分新莞人加入到企业队伍中来,这些新莞人虽然有着先进的管理理念和创新思维,但是由于他们的流动性等特点,他们大部分对职业缺乏正确的认识观,因此支部要求党员将企业良好的职业道德和无私奉献的精神传授给新莞人,满腔热诚接纳他们,使他们在东莞感受到家的温暖,让新莞人全身心的奉献给企业的发展;
4、带头执行公司的各项规章制度。
一个新的制度出台,一定会遇到阻力,如:在公司实行竟聘上岗时,公司的一名老员工落选,但他不从自身招问题,反而认为自己之所以落选是因为自己不会搽鞋,甚至质问公司要落选应是新莞人等等。
从这一点就能预见每个制度的出台,都不会一帆风顺的,党支部要求党员必须全力带头执行,并做好表率工作。