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托管助教兼职合同

优乐教育托管部

兼职教师聘用合同

聘用方:受聘方:

为保证优乐教育托管部正常有序发展,发展优乐教育教育托管部和聘用人员双方的合法权宜,特签定以下聘用合同:

一、所聘教师必须身体健康,无任何传染疾病,热爱本职工作。

二、须查验身份证、健康证复印件、毕业证原件、普通话测试证原件、并交纳复印件以便备案。

三、受聘老师需严格遵守《优乐教育托管部管理制度》

四、合同期为年月日起至年月日止。

五、凡已入职的员工,辞职的必须提前半个月提交书面辞职申请报告,同时办理相关工作交接手续,否则公司不予结算当月工资。

六、合同期内聘用方可根据校区运营情况解除与兼职教师的雇佣关系。

七、学校卫生实行轮流打扫全员监督制度,学校教室实行全员维护,如门口乱摆放东西、教室有垃圾,每位员工有义务清理。

八、员工工作时间:工作日

九、薪酬待遇1、按天计算(以实到工作日期为准),每天工作2小时30元。

2.托管老师负责10个孩子。

3.老师上班时需要带胸牌,漏带每次扣5元钱

4、老师需要提前五分钟到学校,如若迟到扣5元钱

十、本合同未尽事宜,双方另行协商解决。本合同一式两份(共2页),双方各执壹份,本合同双方签字或盖章后生效。

聘用方签字:受聘方签字:

时间:时间:

兼职员工劳动合同

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 兼职员工劳动合同 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

劳动合同 (兼职员工) 聘用人:_______________

甲方:杭州创兴通信器材有限公司 乙方:(身份证号: 根据中华人民共和国《劳动法》及相关法律、法规的有关规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经一致协商签订本合同,以资共同遵守。 一、合同期限 甲方自年—月—日起录用乙方为兼职员工,雇佣期限至年 —月—日止,合同期满双方希望继续维持合同关系时,则须另行订立新合同。 二、聘用岗位 甲方因工作需要聘乙方从事岗位工作,主要工作职责为: ____________________________________________________________________ 。乙方根据甲方的时间安排,在乙方无合理客观原因的情况下必须随叫随到,否则甲方有权终止合同。 三、劳动时间 乙方在被聘用期间执行不定时工作制,工作时间和休息时间甲乙双方协商安排。 四、薪资福利 1、聘用期内,甲方根据乙方的岗位职责与工作表现丁每月10号支付相应的工资,甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资。 2、工资标准:经甲乙双方协商,工资额定为。 3、支付方式:甲方按月以货币形式支付给乙方。 五、权利与义务 1、甲方权利义务: ①根据甲方自身情况制定和调整销售计划,根据销售计划对乙方工作完成情况、销售业绩、工作量及工作态度等方面进行检查,并在结果基础上对乙方进行奖惩。 ②甲方有权了解乙方对销售计划的执行情况,并要求乙方按照甲方销售计划要求完成销售量。 2、乙方权利义务

托管部教师聘用合同协议书

托管部教师聘用合同协 议书 集团文件版本号:(M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988)

思恩教育托管部教师聘用合同聘用方:受聘方: 为保证思恩教育托管部正常有序发展,发展思恩教育托管部(以下简称托管部)和聘用人员双方的合法权宜,特签定以下聘用合同: 一、托管部所聘教师必须身体健康,无任何传染疾病,热爱本职工作。 二、责任老师须查验身份证、健康证复印件、教师上岗资格证、毕业证原件、普通话测试证原件、教师资格证原件,并交纳复印件以便备案。 三、责任老师严格遵守《思恩教育托管部管理制度》,如考勤制度、教师制度、值日值班制度、教师奖罚制度、住宿制度(需要住宿的 人员)等有关管理制度。 四、合同期为年月日起至年月日止, 五、凡已入职的员工,试用期内辞职的必须提前半个月提交书面辞职申请报告,转正后员工辞职必须提前一个月提交辞职报告,同时办理相关工作交接手续,否则,公司不予结算当月工资。 六、公司卫生实行轮流打扫、监督、全员监督制度,公共区域如卫生间、楼道每日打扫2次,每星期一进行一次大扫除,清洁员、检查人签名;不定期进行教案检查;

七、公司场地实行全员维护,如门口乱摆放东西、场地有垃圾,每位员工有义务清理; 八、员工工作时间为每周一至周六上午,周一至周五工作时间为:上午11:00-20:30,法定节假日按照国家规定执行。 九、薪酬待遇 1、基本工资元每月,每个老师负责8-10个孩子,超过10个孩子,则对超过部分以20元/个,对老师进行工作补贴;试用期1个月,待遇为元每月,从入职第一天起算; 对于另外接受一对一辅导任务的老师,以元每次课( 小时)的标准,另行发放课酬. 2、招生提成:老师须保证自己所带学生数量8-10个,不足部分由负责老师招满为止,负责老师新招学生以50元每个给予提成; 3、每位老师每月短信话费补贴25元,兼任托管部主任的托管老师,每月享受100元补贴; 4、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖50元。以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准。 以下情况例外: (1)当月无论请事假或(不计时),均扣除本月100%全勤奖。 (2)当月旷工一次即扣除100%全勤奖。 (3)不服从安排、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。

兼职业务员合作协议

兼职业务员合作协议 甲方: 乙方: 本着“真诚合作、平等自愿”的原则,经双方协商,甲方邀请乙方为兼职业务员,负责甲方、门店的产品市场和销售,为保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下: 一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定,不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。 二、乙方负责开发有销售产品渠道,价格控制在甲方规定的范围之内。 三、乙方必须把产品放在终端门店里销售;有特殊情况的,乙方必须向甲方汇报,经评估后方可进行。 四、乙方负责区域的所有客户销售终端导购员的产品知识和导购技巧的培训工作,及时处理好终端消费者的投诉事宜,争取做到零退货。 五、乙方负责客户资料的收集和整理,及时更新各终端门店的人员的变化情况,并向甲方备案,以便对客户终端关系的维护与沟通。 六、乙方负责区域的所有客户的定期对账、结算和收货入库手续,并把相关手续凭证及时交给甲方。 七、甲方与乙方签定的销售任务量提成对照表:

序 号超市名称 4月销 售任务 5月销售 任务 6月销 售任务 小计提成点数提成 1 2 八、甲方不承担乙方工资、差旅费等任何费用。 九、乙方在业务往来中,乙方不得向门店收取货款,货款必须由门店打到甲方指定的帐号或卡号。。 十、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。 十一、为便于乙方市场销售,甲方须向乙方提供公司宣传资料,产品详细介绍,并配合乙方作好销售服务工作;乙方可享用甲方提供的各种现有的资源。 十二、乙方如提前终止合作须提前一个月提出,并积极配合甲方办好移交手续。十三、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定,本协议自签订之日起有效期为天,期满后可优先续签。 十四、以上协议经双方签字后生效。本协议一式两份,甲、乙双方各一份。 甲方签字:乙方签字: 日期:日期:

(完整版)兼职教师协议书(完整版)

兼职教师协议书 兼职教师协议书 ***兼职教师协议书 ***(以下简称“甲方”)就聘请(单位)先生女士(以下简称“乙方”)为校外指导兼职教师事宜进行了充分协商,达成如下协议: 1.甲方征得乙方所在单位的同意,聘请乙方为甲方系的校外兼职教师,聘期为 201X年X月X日至 201X年X月X日。 乙方在聘期内,根据甲方需要承担甲方以下几方面的教学工作(打“√”的项目): □承担甲方校外实习实训的教学指导工作。 □为甲方的教师或学生开设技术讲座。 □承担甲方专业建设与课程教学。 3.甲方为乙方办理正式聘任手续,个人资料存入甲方“兼职教师信息库”。 4、乙方有利用学校各种教学资源和条件的权利,甲方为保证乙方兼职工作的顺利进行,提供一切可能的条件和便利。 5、乙方对教学要求与教学过程管理有权提出建议与意见。 6、乙方在不涉及商业秘密的前提下,尽可能向教师和学生传授当前社会、企业应用的新理论、新知识、新技术、新工艺、新装备,真实的反应社会、企业的管理、生产的情境,切实体现“工学结合”的教学特色。

7、乙方出现教学工作考核不合格或在教学中出现教学事故等情况,甲方有权进行解聘。 8、本协议书自双方签字之日起生效,本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。 9、本协议一式三份,甲方二份、乙方一份。 甲方签字(盖章): 乙方签字: 201X年X月X日 201X年X月X日 附件2 ***兼职教师登记表 兼职教师协议书 附送: 兼职教师聘用协议书 兼职教师聘用协议书 乙方: (受聘人姓名) 甲乙双方通过协商,由甲方聘用乙方担任甲方专业建设、教学或实训实习指导任务(具体任务以《兼职教师登记表》规定为准)为保证甲方的工作质量和乙方的合法利益,甲乙双方达成如下协议: 1.聘用时限: 年月日起至年月日止。

简单的兼职劳动合同范本

简单的兼职劳动合同范本   甲方:××有限公司 乙方:姓名: 住址: 身份证号码: 1.甲方自 年 月 日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。 2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。 3.雇用期间:自 年 月 日起 至 年 月 日止

4.契约期满时,双方希望继续维持契约关系时,则须另行订立新契约。 5.勤务时间:上午 时 分至下午 时 分止 6.休息时间:自 时 分至 时 分止 7.薪资:时薪、日薪 8.奖金:采不定额(视工作绩效表现)发放。 9.异动:若因业务上执行之必要时,可予以调整。 10.年度有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。 甲方:××× (签章) 乙方:××× (签章) 年 月

日   甲方:_________ 性别:_________ 地址:_________ 乙方:_________ 性别:_________ 出生年月:_____ 现住址:_______ 身份证号码:___ 为建立劳动关系,明确权利义务,依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规,规章,在平等自愿、协商一致的基础上。订立本合同。 第一条劳动合同期限 本合同期限类型为_________期限,自_______年_______月_______日起,至_______止。 第二条工作内容 1.甲方根据工作需要,安排乙方在_______工作岗位,乙方的工作任务为____________________________。 2.甲方根据工作需要,经双方协商同意,可以调换乙方的工种或岗位。第三条劳动保护和劳动条件

托管班教师聘用合同书.

编号: mr教师聘用合同书 甲方:XXXXXX 电话:XXXXXX 乙方:出生年月:学历: 身份证号码: 根据国家相关法律规定及甲方相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同: 第一条工作岗位 乙方同意根据甲方工作需要,被聘任□小学□幼儿园教师工作。如果职务变化,双方应 该根据需要重新确认乙方的工作职务。 第二条聘期 聘期自年月日至年月日。 第三条工作目标 乙方愿意按照木合同书约定及甲方关于木职位工作任务和职责要求完成规定的工作数 量,实现工作目标。 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面: i教学任务 (1)乙方必须按照甲方的教学安排,完成教学任务。 (2)乙方必须按质按量地完成教学任务,树立良好形象.维护甲方的声誉。 2、班务管理任务 乙方应在甲方指导下认真做好班务管理工作,确保所带辅导班的安全卫生等工作有序开 展。 第五条职业道徳 1.乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规:道守甲方的各项规章制度。 2.乙方必须道守宪法和法律,忠诚教育事业.遵守甲方的管理制度,恪守规范.严谨治学, 团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护教学声誉。 3.乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职,应当做到爱岗敬业。 第六条甲方对合同的解除 1、乙方在聘期内如不能履行木协议所規定的职责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘.终止本协议。

2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同: (1)不能按时完成工作任务目标,给甲方工作造成严重损失的: (2)不服从甲方工作安排的: <3)严重失职,对甲方利益造成重大损害的: (4)不能认真履行本岗位职責,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师徳修养差经 教育仍不改正,在培训帆位及社会上造成恶劣影响的: 第七条受聘方对合同的解除 有下列情形之一者,受聘人员可以要求聘用单位解除聘用合同。 1、聘用单位不能履行聘用合同,未按合同约定按时支付受聘方报酬: 2、经聘用单位同意,受聘人员升学、应征入伍等。 第八条合同解除的处理 1、任何一方解除合同须以书面形式通知对方,并以协商为前提。 2、甲乙双方合同解除后,乙方应归还甲方在聘用期间由甲方提供给乙方使用的设备和财产。 3、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的, 聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。 第九条违约責任 本合同一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的违约責任。 第十条合同的效力 1、本合同自双方签字确认之日起生效。 2、木协议一式2份,甲方、乙方各份,具有同等法律效力。 甲方(盖章/签字): 乙方(盖章/签字):

公司兼职业务员合同

兼职业务员聘用合同 甲方:乙方: 电话:电话: 地址:身份证号码: 甲方聘用乙方成为大连信为软件开发有限公司(以下简称甲方)兼职业务员,就聘用事宜,双方达成如下协议: 兼职业务员定义:乙方若已在固定单位(以下简称A)上班,且人事、劳保等均在固定单位,在乙方能正常完成A的工作及不影响A的情况下,展开甲方的工作。乙方承诺为甲方的工作和A的工作不存在冲突并不会影响A的业务量。(包括但不限于产品品种、价格、销售额) 01、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议; 02、乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民; 03、乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的兼职业务员聘用合同,并经过双方协商签定合同; 04、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度; 05、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《兼职业务提成计划书》,并按其规定放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用; 06、本着双方诚信合作的基础上,甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助,乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。 其他约定:由于客人的区域不同,特殊情况下接的特殊定单,提成按双方另行协商后约定的补充协议为准。

07、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供公司宣传资料,公司产品和服务的详细介绍,并配合乙方作好销售服务工作; 08、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源; 09、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息,并及时准确的提供给甲方; 10、如兼职业务员之间有业务冲突,可由甲方出面协商解决; 11、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为; 12、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定,本协议有效期为一年,期满后可续; 13、如乙方违反本协议或存在欺诈行为,甲方有权力终止本合同; 14、本协议一式两份,甲方,乙方各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。 甲方: 公司签章/代表人签字: 乙方签字: 签订日期:年月日

(完整版)辅导班教师聘用合同

辅导中心教师聘用合同书 甲方:乙方(辅导教师): 法定代表人:出生年月: 身份证号码: 学历: 电话:职务: QQ:电话: 地址:身份证号吗: 根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同: 第一条工作岗位 乙方同意根据甲方工作需要,被聘任教师工作。如果职务变化,双方应该根据需要重新确认乙方的工作职务。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。 第二条聘期 本中心首次聘期为_________天,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。 聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。

第三条工作目标 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面: 1、教学任务 (1)乙方必须按照甲方的教学安排,完成中心教学任务。(2)乙方必须按质按量地完成教学任务,树立中心形象。 第五条工资待遇 1.在聘任期内,甲方应该按照中心规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。奖金的发放主要依据教学态度、教学质量、招生表现、学生评议、家长评价以及中心负责人评议等。 2.本中心实行奖惩制度,如所教学生下学期学生有离开的现象,将按30元/人扣除。 第六条对合同的解除 1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘,终止本协议。 2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同:(1)不能按时完成工作任务目标,给中心工作造成严重损失的;(2)不服从中心工作安排的;

兼职人员劳动合同书

合同编号:____________________ 兼职人员劳动合同书 甲方:_____________________________________________ 乙方:_____________________________________________

甲方 名称: 地址: 法定代表人: 乙方 姓名:___________________________ 性别:__________民族:___________ 文化程度:______籍贯:___________ 身份证号码:_____________________ 住址:___________________________ 联系方式:_______________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守。第1条工作内容 1.1乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在公司从事______________工作。 1.2 乙方应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。 第2条合同期限 2.1本合同有效期自________年________月________日起,至________

年________月________日止,期限为________年________月。期满后,经双方同意,可以续约。 2.2本合同没有试用期。 第3条劳动时间 3.1 乙方在被聘用期间经双方协商执行□非全或□全日制工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作时间由□乙方自行或□甲方安排。第4条劳动条件和劳动纪律 4.1 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。 4.2 乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣薪、调职、降薪等处理,或解除劳动关系并要求赔偿损失。 第5条兼职劳动报酬 5.1 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为:每月元(大写元整)。 5.2 甲方于每月日前以人民币形式一次性向乙方支付劳动报酬。 5.3 甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇,不负责承担乙方的任何医疗费用。 第6条保密义务 合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

托管中心教师聘用合同书

托管中心教师聘用合同书 甲方:乙方(辅导教师): 法定代表人:出生年月: 电话:身份证号码: 地址:电话: 根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同: 第一条工作岗位 乙方同意根据甲方工作需要,被聘任教师工作。如果职务变化,双方应该根据需要重新确认乙方的工作职务。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。 第二条聘期 本中心首次聘期为天,即自年月日至 年月日。 聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。 第三条工作目标

乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面: 1、教学任务 (1)乙方必须按照甲方的教学安排,完成中心教学任务。 (2)乙方必须按质按量地完成教学任务,树立中心形象。 (3)乙方在教期间甲方会定期抽查教学情况。 第五条工资待遇 在聘任期内,甲方应该按照中心规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。工资=基本工资元+全勤奖(元)+奖金。奖金的发放主要依据教学态度、教学质量、抽查情况、学生评议、家长评价以及中心负责人评议等。 第六条中心对合同的解除 1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘,终止本协议。 2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同:

(1)不能按时完成工作任务目标,给中心工作造成严重损失的; (2)不服从中心工作安排的; (3)严重失职,对中心利益造成重大损害的; (4)不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端。 (5)在本中心任教期间不得以学习繁忙等原因对工作不负责任甚至不来上班(违反本条将不给于任何报酬)。 第七条受聘方对合同的解除 1、聘用单位不能履行聘用合同,未按合同约定提供受聘方必要的工作条件或未按时支付受聘方报酬; 2、乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前两个星期向甲方提出申请,经甲方审核同意后,方可辞聘,并视具体情况承担相应的违约责任。 第八条违约责任 1、本合同一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的违约责任,支付违约金(元—元不等)。 第九条合同的终止 如一方提出终止协议,则需提前天以书面形式通知对方。在按照本协议所规定的各项条款妥善安置以及处理好各种财务等事宜后,方可终止协

兼职合同模板(标准版)

编号:GR-WR-59000 兼职合同模板(标准版) After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订时间:____________________ 本文档下载后可任意修改

兼职合同模板(标准版) 备注:本合同书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 甲方:_______有限公司 办公地址:________ 法定代表人:_________ 委托代理人:_________ 乙方:_________ 出生日期:______年______月_____日 性别:_______民族:_____ 文化程度:______国籍:_____ 身份证号码:_________ 家庭住址:________ 根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。本合同性质为劳务合同。 第一条工作内容 1.1乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在企

业应用事业部从事_____产品销售工作。 1.2乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。 第二条协议期限 本协议有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,本协议期限为_____年。 第三条劳动时间 3.1乙方在被聘用期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。 3.2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。 3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。 第四条劳动纪律 4.1乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

兼职老师聘用合同

兼职老师聘用合同 兼职老师聘用合同 甲方(聘用单位):乙方(受聘人): 身份证号码:联系电话: 根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同 意签订本合同,共同遵守。本合同性质为劳务合同。 第一条:工作内容及规章制度 乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在学校从事工作。 具体内容如下: 1.工作地点由甲方指定。 2.授课内容以甲方安排为主。 3.工作时间由甲乙双方协商制定,每次上课前需提前15分钟到校。 4.事假必须提前一周通知校方。 5.上课着装得体,不允许在上课时间接听电话及发送短信。 6.课程教案内容必须由校长审核,方可用于教学。 第二条:协议期限 年—月—日起,至—年—月__日止。合同期满聘用关系自然解 1.本协议有效期自

除。

兼职老师聘用合同 2. 聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续签聘用合同。 第三条:劳动纪律和规章制度 1. 乙方在被聘用期间必须按照甲方规定时间上下班。 2. 乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的授课质量标准。 3. 乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违 法犯罪活动,否则一切后果由乙方自己承担,同时甲方保留追究其法律及经济责任的 权利。 4. 乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守操作规程和工作 规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。 5. 乙方违反纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣款或提前解除本合同。 6. 乙方需在甲方规定的时间内完成教案,并在上课时间前一天交予甲方检查。 7. 合同工作时间期间,乙方必须押有效证件,身份证复印件和学生证复印件。 8. 有事必须提前一周请假,并提前写好请假条,否则视为 XX 。 XX 扣当日课时费的2倍。 第四条:劳动时间与报酬 结算。 如开设XX ,人数须达到人以上,课时费为元/课,如达不到人,课时费为元/课。 甲方不承担乙方任何劳动福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。 1. 时间与报酬:上课时间由甲方及乙方协商拟定,并严格遵守。课时费为,次月 15日 2. 3.

外聘兼职人员聘用协议(使用)

外聘兼职人员聘用协议 甲方: 法定代表人: 注册地址: 经营地址: 联系电话: 经营地址邮编: 乙方: 身份证号码: 户籍地址: 通信地址: 联系电话: 通信地址邮编: 鉴于乙方为兼职人员,甲乙双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定,在公平、平等、自愿基础上,经平等协商自愿签订本协议。 1. 本协议期限为 1 年,自年月日起至年月日止。 2. 乙方提供工作内容为:。 3. 甲方为乙方□提供/ □不提供(由乙方自行解决)办公场所。 4. 乙方的工作时间,本协议采用第(2)种工作时间。 (1)无固定工作时间,工作时间相对自由。乙方不用到甲方出勤,双方通过邮件、电话等方式联络,确因工作需要乙方到甲方商议时,乙方应前来甲方商讨。 (2)有固定工作时间,同甲方全职人员的工作时间。 5. 乙方不享受甲方全职人员的福利、社会保险、晋升等待遇,除劳动报酬外,公司不再提供其他待遇。 6. 劳务报酬、支付方式及时间 (1)乙方兼职期间的劳动报酬为每月人民币元整,按月支付,通常在下月日前支付乙方的上月劳动报酬。 7. 乙方获取劳务报酬依法应缴纳的个人所得税,由甲方依法代为扣缴。 8. 甲乙双方之间形成的关系为劳务关系,故甲方不承担乙方的社会保险和住房公积金。 9. 乙方如需经常到甲方沟通,则甲方视情况为乙方购买人身意外伤害险。

10. 如果需要乙方代表甲方到客户处出差,则相应的出差费用由甲方按实际发生费用给予报销,具体差旅费标准按甲方现行差旅管理办法执行。 11. 乙方同意协议期内的医疗费用自理,医疗期内甲方不支付兼职工资。 12. 工作要求 (1)协助《天物空间》项目运营。 (2)乙方应按工作任务进程,每月提交书面的总结报告。 13.乙方的责任 (1)服从甲方的任务安排,按甲方任务书要求按时完成任务,无特殊原因,不能拖延任务完成时间。(2)乙方对在甲方兼职期间接触或掌握的甲方有关信息、文件和资料负有保密责任不得向任何第三方泄露相关的信息。 (3)在对外工作中代表甲方,不得损害甲方形象和利益,否则甲方将追究法律责任。 14. 乙方的权利 (1)向甲方索要工作所需的相关信息或文件 (2)根据所完成的工作,获得相应的劳动报酬 15. 乙方因履行甲方职务而产生的所有劳动成果及其他一切知识产权均归甲方所有。 16. 发生下列情形之一,本协议自行终止: (1)本协议期满的; (2)乙方服务的项目合同终止或提前终止的; (3)双方就解除本协议协商一致的; (4)乙方由于健康原因不能继续履行本协议义务的; (5)因本协议签署时依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的。 17. 聘用协议的终止或解除 (1)根据绩效评估结果不达甲方要求的,甲方可终止或提前解除本协议。 (2)乙方在聘用协议终止或解除时,必须将所有与甲方相关的文本或电子的文件和资料归还甲方。(3)乙方如需终止或解除聘用协议,需提前一个月通知甲方,并处理好手中的工作,做好交接工作。(4)乙方应在聘用协议终止或解除前3日内,办理完交接手续,将有关工作向甲方移交完毕,如给甲方造成损失应予赔偿。完成交接手续后,其最后一次付薪日与甲方全职员工的当月付薪日相同。 18. 本协议届满前,甲乙双方协商一致,可通过书面形式依法续签本协议。 19. 甲、乙任何一方单方面解除本协议的,需提前30日书面通知另一方。 20. 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应提前协商解决,如协商不成,在上海市仲裁机构进行仲裁。 21. 本协议中甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,

晚托班兼职老师合同

慧林教育聘用合同书 甲方:无锡慧林教育咨询有限公司 乙方(晚辅导教师): 根据国家相关法律规定及本中心相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同: 第一条工作岗位 乙方同意根据甲方工作需要,被聘任_________为兼职晚托辅导教师工作。 第二条聘期 自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日(不包含寒暑假、寒暑期时间另行商定)。 晚托时间为:周一到周五周日 聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。 第三条工作目标 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。 第四条岗位任务 乙方在晚托班必须进行的教学任务有: 1.督促学生完成当天的家庭作业; 2.指导学生预习第二天的新课; 3.帮助学生解决学习过程中存在的疑难问题; 第五条职业道德 1.乙方必须按照甲方规定的时间到达教学地点。 2.乙方必须按照晚托班辅导时间进行,不得擅自提前放学。 2.乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守中心的规章制度,严谨治学,爱护学生,关心集体,自觉维护中心声誉。 3.乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职,应当做到爱岗敬业。 4.乙方有事有病不能到的须在上班时间点提前4小时通知甲方; 第六条工资待遇 在聘任期内,甲方应该按照中心规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。工资试用期每月元,转正后每月元,发放工资主要依据教学态度、教学质量、学生评议、家长评价以及负责人评议等。 每个月15号发放上个月的工资,甲方不得无故拖延或者少发工资。 第七条合同的解除 乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,甲方有权予以解聘,终止本协议。 聘用合同期内,受聘人员在教学过程出现下列情形之一者 1.不能坚守岗位,迟到或早退者 2.严重失职造成学生流失的 3.无任何原因不到位者进行考核处理 甲方如存在以下过错之一,乙方有权要求解除合同 1 不能按时发放工资 2 要求受聘人员从事高危高压或其他对人身安全有威胁性的工作 3 ??? 第八条违约责任 本合同一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的违约责任,支付违约金,违约金金额视具体损失商定。 第九条合同的终止 如一方提出终止协议,则需提前一个月以书面形式通知对方。在按照本协议所规定的各项条款妥善安置以及处理好各种财务等事宜后,方可终止协议。 第十条合同的变更 本合同履行期间,发生特殊情况时,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出5天内)签订书面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署书面文件,任何一方无权变更本合同,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。

兼职员工劳动合同书(标准版)范本

Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方:___________________ 乙方:___________________ 时间:___________________ 兼职员工劳动合同书

编号:FS-DY-20852 兼职员工劳动合同书 甲方:____有限公司 乙方:____ 姓名:____ 住址:____ 身份证号码:____ 1.甲方自____年____月____日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。 2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。 3.雇用期间:自____年____月____日起至____年____月____日止。 4.契约期满时,双方希望继续维持契约关系时,则须另行订立新契约。 5.勤务时间:上午____时____分至下午____时____分止。

6.休息时间:自____时____分至____时____分止。 7.薪资:时薪____日薪____ 8.奖金:采不定额(视工作绩效表现)发放。 9.异动:若因业务上执行之必要时,可予以调整。 10.年度有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。 甲方:(签章)____ 乙方:(签章)____ ____年____月____日 Foonshion图文设计有限公司 Fonshion Design Co., Ltd

2020年最新托管机构教师聘用合同范本

2020 年最新托管机构教师聘用合同范本【专业版】甲方(补习机构): 地址: ________________________________________ 代表人: ______________________________________ 联系电话: ____________________________________ 乙方: ________________________________________ 身份证号: ____________________________________ 联系电话: ____________________________________ 风险提示:补习机构与新入职员工签订聘用合同或者劳动合同是常见的劳动合同形式。 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,必须签订劳动合同。根据《劳动合同法》相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付每月双倍工资。此外,用人单位与劳动者签订的必须是正式劳动合同,不得以试用期合同“搪塞” ,若签订合同为试用期合同的,该试用期合同期限视为正式劳动合同期限,薪资水平按同等岗位的水平发放。 为了确保甲乙双方的合法利益,特订如下合同条款,以期共同遵守。 一、聘用条件与期限 1、乙方必须拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,遵纪守法,品质好,行为端正,为人正派,乐于奉献,合作精神强。 2、身体健康,能有效地开展教育教学工作,来校工作期间能适应工作环境,并具有教师资格证、普通话合格证方可上岗。 3、甲、乙双方选择以下第 __________ 种形式确定本合同期限: (一)固定期限:自 ___ 年_____ 月 ____ 日起至______ 年 _____ 月 ____ 日止。 (二)无固定期限:自 ___ 年 ______ 月_____ 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出 现时止。 (三)以完成一定的工作任务为期限。自 ______ 年_____ 月 _____ 日起至_____________ 工作任务完成时即行终止。 违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正; 如果违法约定 的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。 其中试用期自_______ 年 ____ 月 _____ 日起至_____ 年_____ 月______ 日止,期限为 ______ 个月。

暑假寒假辅导班聘用兼职老师合同书 可修改 可下载 优质文档

xxx教育聘用兼职老师合同书 甲方名称:xxx 地址:xxx 负责人:电话: 乙方(兼职教师)姓名:电话:所在院系班级: 身份证号:学生证号: _xx教育_坚持以诚信为本,坚持与老师长期合作,互相信任的原则。现就有关事宜提出如下合同: 一、合同期限 本合同期从年月日起至年月日止。 二、岗位职责、纪律要求 1、根据工作需要,甲方办学,乙方在所安排的岗位上负责教育教学及作业辅导工作。 2、乙方应当遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方管理和教学安排。 3、乙方必须要维护甲方的名誉、声誉,不得散布对甲方有负面 影响的言论,不得对家长、学生或其他等人泄露甲方的相关情 况。 4.乙方就有关甲方的工资制度、管理模式、教学模式、内部资料 要完全保密,不得因任何情况、任何方式泄露给任何人。 5、违犯以上条款的,甲方有权追究其法律责任及经济损失。

三、工作报酬、双方责任 1.工作期间甲方应按每月基本工资人民币元( 佰拾 元)的标准支付乙方。每月15号统一发放上个月工资,一个月 30天(扣除四个周日),按照二十六天计算,每月基本工资÷ 26天×实际工作天数=上个月工资。 2. 甲方要从乙方的第一个月工资中扣除10天工资作为保证金, 合同期满时,乙方如无违约、违纪现象,甲方将保证金全部退 还乙方。 3.未到合同期限时乙方提出辞职或任何原因造成不能来上课的, 甲方将不发放任何工资和保证金。 4.因乙方在工作中被证明在责任心、教学能力、管理学生等方面 不合格或达不到辅导班要求被中途辞退的,甲方将不发放任何工资及保证金。 5.乙方在教学和工作中,造成学生人身伤害的,一律由乙方自己 承担学生的医疗等费用。损坏公物的照价赔偿,一切后果由乙 方自行负责解决,甲方不予干涉和承担任何责任。 四、合同的终止 1、本合同期满,或者甲方与乙方约定的本合同终止条件出现,合同终止。 2、乙方有下列情形之一的,甲方可自行解除本合同并扣除押金: (1)在工作中(教学态度、教学情绪、教学思路、学生进步程度、学生喜欢程度等) 被证明不符合工作条件的。

兼职员工工作合同范本

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 兼职员工工作合同范本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方:______________有限公司 乙方:______________________ 姓名:______________________ 住址:______________________ 身份证号码:________________ 1.甲方自________年______月______日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。 2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。 3.雇用期间:自________年______月______日起至________年______月 ______日止。 4.契约期满时,双方希望继续维持契约关系时,则须另行订立新契约。 5.勤务时间:上午________时________分至下午________时________分止。 6.休息时间:自________时________分至________时________分止。 7.薪资:时薪________________日薪________________ 8.奖金:采不定额(视工作绩效表现)发放。 10.年度有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。 甲方:(签章)________________ 乙方:(签章)________________ ________年________月________日

托管班教师聘用合同书

编号: XXXX教师聘用合同书 甲方:XXXXXX 电话:XXXXXX 乙方:出生年月:学历: 身份证号码: 根据国家相关法律规定及甲方相关规定,经甲、乙双方平等协商,特签以下合同: 第一条工作岗位 乙方同意根据甲方工作需要,被聘任□小学□幼儿园教师工作。如果职务变化,双方应该根据需要重新确认乙方的工作职务。 第二条聘期 聘期自年月日至年月日。 第三条工作目标 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。 第四条岗位任务 乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面: 1、教学任务 (1)乙方必须按照甲方的教学安排,完成教学任务。 (2)乙方必须按质按量地完成教学任务,树立良好形象,维护甲方的声誉。 2、班务管理任务 乙方应在甲方指导下认真做好班务管理工作,确保所带辅导班的安全卫生等工作有序开展。 第五条职业道德 1、乙方应当认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。 2、乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守甲方的管理制度,恪守规范,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护教学声誉。 3、乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职,应当做到爱岗敬业。 第六条甲方对合同的解除 1、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责,考核不合格或有违法违纪行为,甲方有权予以解聘,终止本协议。 2、聘用合同期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用单位可以解除聘用合同:

(1)不能按时完成工作任务目标,给甲方工作造成严重损失的; (2)不服从甲方工作安排的; (3)严重失职,对甲方利益造成重大损害的; (4)不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在培训单位及社会上造成恶劣影响的; 第七条受聘方对合同的解除 有下列情形之一者,受聘人员可以要求聘用单位解除聘用合同。 1、聘用单位不能履行聘用合同,未按合同约定按时支付受聘方报酬; 2、经聘用单位同意,受聘人员升学、应征入伍等。 第八条合同解除的处理 1、任何一方解除合同须以书面形式通知对方,并以协商为前提。 2、甲乙双方合同解除后,乙方应归还甲方在聘用期间由甲方提供给乙方使用的设备和财产。 3、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。 第九条违约责任 本合同一经签订,双方必须严格执行。任何一方如违约,应承担相应的违约责任。 第十条合同的效力 1、本合同自双方签字确认之日起生效。 2、本协议一式2份,甲方、乙方各1份,具有同等法律效力。 甲方(盖章/签字):_________乙方(盖章/签字):_________ _________年____月____日_________年____月____日

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