学院党委度党支部书记述职评议考核工作方案

学院党委XX年度党支部书记述职评议考核工作方案各党支部：为进一步推动全面从严治党，促进基层党建工作水平提升，根据校党委《关于开展XX年度分党委（党总支）、党支部书记抓党建工作述职评议考核的通知》文件精神，现就水声工程学院XX年度党支部书记述职评议考核工作有关事宜和要求通知如下：学院党委成立述职评议考核工作领导小组。

组长：于xx副组长：殷xx成员：周xx评议考核的范围和方式1.述职评议考核范围：7个教工党支部书记和21个学生党支部书记。

2.述职评议考核方式：现场述职。

述职评议考核的主要内容述职评议考核坚持围绕立德树人根本任务和“双一流”建设中心工作，服务改革发展稳定大局，围绕中心抓党建，抓好党建促发展，重点围绕贯彻学校党委关于党建工作部署要求、落实党建重点任务。

内容主要包括：1.学习宣传贯彻党的十九大精神，落实校党委《认真学习宣传党的十九大精神工作方案》（x工程党发〔XX〕x号）情况。

2.学习贯彻全国全省高校思想政治工作会议精神，落实校党委《关于加强和改进新形势下思想政治工作实施方案》（xx工程党发〔XX〕x号）情况。

3.贯彻落实《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》（x工程党发〔XX〕x号）要求，重点推进党支部主题党日活动和党支部书记讲党课活动情况。

4.强化党支部主体作用，落实“三会一课”等基本制度，发挥党支部战斗堡垒作用情况。

5.落实意识形态工作责任制，加强党支部意识形态教育等情况。

6.针对党支部工作存在的问题，深入分析主观原因、找准症结，提出进一步加强党支部建设工作思路、重点和措施。

述职评议考核的组织实施述职评议考核工作的现场述职安排如下：教工党支部：2018年1月9日4：30，水声楼315会议室；学生党支部：时间、地点另行通知。

各党支部书记述职报告篇幅控制在XX字以内，工作成效部分不超过总字数的二分之一；存在问题及原因和下一步工作思路控制在总字数的二分之一左右，并于1月10日中午12时前将述职报告电子版发送至xx。

支部书记述职评议方案
支部书记述职评议是党组织对支部书记工作的重要内容，也是党组织将支部书记的工作情况及时反馈给全体党员的重要手段。

为了保证支部书记述职评议的质量，制定支部书记述职评议方案是不可或缺的步骤之一。

一、确定参加支部书记述职评议的人员
1. 支部书记
2. 支部委员
3. 其他有关部门和单位的相关负责人
4. 其他党员
二、确定支部书记述职评议的时间
1. 支部书记述职评议应定期进行，一般在每季度末进行，也可根据实际情况灵活安排。

三、确定支部书记述职评议的会议形式
1. 由支部组织者准备述职报告，支部书记向支部全体党员的进行述职。

2. 其他参会者可以通过讨论、提问等方式，就支部书记的工作发表意见和建议。

四、确定支部书记述职评议的评议内容
1. 支部书记在上任以来，对党组织的工作开展情况。

2. 支部书记在党组织建设、党员教育、党组织日常工作等方面的表现。

3. 支部书记的工作态度及其对支部党员的统筹安排情况。

4. 支部书记的工作创新情况及其推动支
部工作发展的思路。

5. 党组织对支部书记的教育和管理情况。

6. 其他有关支部书记工作的内容。

述职评议考核制度为深入学习____和____、_____、____精神，全面贯彻落实新时代__建设和____路线，进一步推动全面从严治党向基层延伸，促进基层____建设全面进步、教育工委继续开展____年度基层____书记抓基层党建述职评议考核工作。

现就有关事项通知如下：一、述职评议考核的范围和方式全县各级各类学校（幼儿园）____书记、局机关（包括老干部）党支部书记均属于抓基层党建工作述职评议考核对象。

党委教育工委负责____开展教育系统基层党建工作述职评议考核工作。

考虑到教育系统基层____数量较多的实际情况，教育工委将采取现场述职和书面述职相结合的方式进行。

教育工委将继续选择部分学校____书记进行基层党建工作现场述职，教育工委领导进行现场点评。

成立党总支的学校全面开展所属基层党支部书记向学校党总支述职工作，由各学校党总支具体负责、____实施。

二、述职评议考核的主要内容____年度述职评议考核，重点围绕____和省市县____基层党建工作部署要求，特别是贯彻落实新时代__建设和____路线，以____体系建设为重点，全面实施“阳光党建”工程，把__政治建设摆在首位、推进基层____标准化建设、实施党支部提升行动、着力提升____力、落实基层党建重点任务、推动全面从严治党向基层延伸进行。

内容主要包括：1.深入学习宣传____和____、_____、____精神，在学懂弄通做实上狠下功夫，坚持用____武装头脑、指导实践、推动工作情况。

2.履行基层党建工作责任情况。

基层____履行抓党建工作责任、____书记履行抓党建第一责任人职责情况。

3.推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展“讲严立”专题警示教育情况。

4.基层党建工作进展情况。

推进基层____标准化建设、实施党支部提升行动、提升____力情况。

把政治建设摆在首位，实施abc分类管理加强党支部建设，严肃____生活，落实____等基本制度、开展党员活动日、推进__基层____设置和活动方式创新、推进基层____带头人队伍建设等情况。

党支部考评实施方案一、背景。

党支部是党在基层组织中的基本组织形式，是党的基层组织的基本单位。

党支部的工作开展情况直接关系到党的事业发展和党员的思想政治素质提高。

为了加强对党支部工作的考核和评价，提高党支部工作的质量和效益，制定了党支部考评实施方案。

二、考评目标。

1. 确保党支部工作与党的路线方针政策保持一致，全面贯彻执行党的决议和上级党组织的决定；2. 提高党支部组织建设水平，增强党支部的凝聚力和战斗力；3. 推动党支部工作创新，促进党支部工作的持续发展；4. 强化党支部的责任意识和服务意识，为党员提供更好的服务；5. 加强对党员思想政治教育，提高党员的思想政治素质和工作能力。

三、考评内容。

1. 党支部组织建设情况，包括党支部组织架构、党员队伍建设、党员发展、党员管理等情况；2. 党支部工作开展情况，包括党支部会议制度、党员活动开展、党建活动开展等情况；3. 党支部思想政治教育情况，包括党员学习教育、党员思想动态、党员政治表现等情况；4. 党支部服务意识和责任意识，包括党员服务意识、党员责任意识、党员义务履行等情况；5. 党支部创新发展情况，包括党支部工作创新、党员活动创新、党建工作创新等情况。

四、考评方法。

1. 定期考核，每季度对党支部进行一次考核，评定党支部的工作情况；2. 随机抽查，不定期对党支部进行随机抽查，检查党支部的工作开展情况；3. 个别谈话，针对党支部工作中存在的问题，进行个别谈话，提出改进意见和建议；4. 全员评议，邀请党员对党支部工作进行评议，征求党员的意见和建议。

五、考评结果运用。

1. 优秀党支部，对工作表现优秀的党支部给予表彰和奖励，并向上级党组织进行通报；2. 合格党支部，对工作表现合格的党支部给予肯定，并提出改进意见和建议；3. 不合格党支部，对工作表现不合格的党支部进行约谈，提出整改要求，并进行监督检查。

六、总结。

党支部考评实施方案的制定，将有力推动党支部工作的改进和提高，为党的事业发展提供坚实的基础和保障。

基层党组织书记述职评议考核工作方案一、引言基层党组织是党的基础，是推动党的工作的重要力量。

基层党组织书记作为基层党建工作的中坚力量，发挥着关键作用。

为了对基层党组织书记的工作进行客观、全面、公正的评价，本着激励先进、规范工作的原则，特制定了《基层党组织书记述职评议考核工作方案》。

二、考核的目的和原则2.1 考核目的本次考核的目的在于： 1. 评估基层党组织书记的工作表现，发现问题，推动问题解决； 2. 称职、优秀党组织书记的考核结果作为选拔干部的重要依据。

2.2 考核原则本次考核将遵循以下原则： 1. 公正客观：根据实际工作表现，进行客观评价； 2. 综合评价：综合多个方面对党组织书记进行考核； 3. 问题导向：发现问题并提出解决方案。

三、考核内容和评价指标3.1 考核内容本次考核的内容主要包括： 1. 党建工作开展情况：包括党员发展、组织生活等方面的工作开展情况； 2. 组织建设：包括党组织建设、党员队伍建设等方面的情况；3. 党风廉政建设：包括党风廉政建设、反腐败工作等方面的情况；4. 政策执行：包括党和国家政策落实情况；5. 党员满意度调查：对党组织书记的评价进行调查。

3.2 评价指标本次考核将根据以下指标对基层党组织书记进行评价： 1. 工作态度：包括工作主动性、责任心等方面的表现； 2. 党建工作推进情况：包括党员发展情况、组织生活开展等方面的工作推进情况； 3. 组织建设情况：包括党组织建设、党员队伍建设等方面的情况； 4. 党风廉政建设情况：包括党风廉政建设、反腐败工作等方面的情况； 5. 政策执行情况：包括党和国家政策的贯彻和执行情况； 6. 党员满意度：根据党员对党组织书记的评价进行调查。

四、考核方法和程序4.1 考核方法本次考核将采取以下方法对基层党组织书记进行考核： 1. 考核材料收集：收集党组织书记的工作报告、相关文件和资料等进行分析评估； 2. 实地考察：对基层党组织书记的工作进行实地考察，与党员代表和群众进行交流； 3. 面谈评价：与基层党组织书记进行面谈，了解其工作情况，听取其对工作的总结和思考。

学院党委书记述职报告范文6篇Model report of the Secretary of the Party committee of the College编订：JinTai College学院党委书记述职报告范文6篇小泰温馨提示：述职报告是任职者陈述自己任职情况，评议自己任职能力，接受上级领导考核和群众监督的一种应用文，具有汇报性、总结性和理论性的特点，包括履行岗位职责，完成工作任务的成绩、缺点问题、设想，从而进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。

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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：学院党委书记述职报告范文2、篇章2：学院党委书记述职报告范文3、篇章3：学院党委书记述职报告范文4、篇章4：交通局党委书记述职报告范文5、篇章5：交通局党委书记述职报告范文6、篇章6：交通局党委书记述职报告范文述职报告要求事实材料与观点紧密相结合，不可泛泛其谈，下面是小泰为大家整理的学院党委书记述职报告范文，欢迎阅读。

篇章1:学院党委书记述职报告范文20xx年，在学院党委的领导和相关部门及同志们的大力支持协作下，认真落实党委的总体部署和要求，上半年主要是筹划、落实、开展组织人事师资工作，下半年主要是积极适应新岗位的工作要求，确保各项工作任务的圆满完成。

现述职报告如下：一、不断学习，严格要求，努力提高工作能力。

（一）认真学习政治理论，不断完善自身修养。

在组织党委中心组学习会和落实党支部“三会一课”制度的同时，坚持做到了先学一步，重点学习会议精神、中央领导讲话以及公安部、省公安厅关于公安中心工作和公安教育改革发展的精神，学习了中组部和省委组织部关于组织工作、干部工作的会议、文件精神，通过学习提高政策理论水平和执行党的路线方针政策的自觉性，不断完善自身修养。

党组织书记述职评价考核方案通过述职评价，党组织书记要以先进性教育为重点，做好党员发展、教育管理和干部学历教育工作。

下面是店铺整理党组织书记述职评价考核方案的范文，欢迎阅读!党组织书记述职评价考核方案篇一江泽民同志在中央纪委五次全会上强调指出，要在严惩各种腐败行为的同时，进一步加大治本力度，从源头上预防和治理腐败现象。

我认为，从源头上预防和治理腐败现象，政府主要领导负有重要的责任，必须以身示范，起好表率作用。

一、认识必须到位。

一是主要领导对全乡经济发展和财务管理肩负着重大责任和义务，自身素质的优劣、品德的好坏对全乡的党风廉政建设和经济建设至关重要，更是政令畅通的关键，正所谓“其身正、不令则行，其身不正，虽令不从”;二是从主要领导所担任的职务来说，主要领导肩负着经济发展和党风廉政建设的双重任务，实行党政主要领导对党风廉政建设负总责，是从严治党、反腐倡廉的重要举措;三是从政府主要领导行为的影响来说，如果主要领导对党风廉政建设真抓实干，落实到具体行动上，则所领导的单位势必风气正、民心齐，两个文明建设蓬勃发展，同时工作同志对党和国家充满了信心。

如果主要领导对党风廉政建设只是挂在嘴上、贴在墙上，更有甚者象成克杰之辈，说的一套，做的一套，除了主要领导堕落外，势必带动单位部分领导成员和中层干部堕落，失去工作同志信任，影响全乡工作的正常开展，既危害了本单位两个文明建设，也使职工群众对党和政府丧失信心。

因此，我作为单位的主要领导，我要对自己在党风廉政建设中的责任充分认识到位，树立起高度的政治责任感和紧迫感。

二、模范示范到位。

一是遇事坚持集体决策，不搞个人说了算。

作为主要领导，投机取巧、阿谀奉承者有之，稍不注意易滋生骄横自傲情绪，容易发生决策失误。

主要领导在领导班子里不可能什么都行、万事通，所以我充分的发挥领导班子成员的作用，坚持集体决策。

我们党委规定，凡属较大资金的开支必须经过班子成员讨论。

300元以上开支与党委书记通气，大事情同时在职工会上通气，让职工知道我们最近考虑的什么、研究的什么、当前的工作重点是什么，使大家心往一处想、劲往一处使;二是坚持从我做起，正人先正己。

2024年学校党支部书记述职述廉报告范本平台在传承和弘扬党的批评与自我批评的优良传统、丰富党的组织生活内容与形式、增强党的先进性、凝聚力和战斗力，以及加强基层党组织建设等方面发挥了积极的推动作用，进一步提升了新联小学党支部的“创先争优”活动水平。

（六）党员承诺践诺活动的深入推进在特定日期，新联小学依照年初制定的方案，召开了全体党员大会，部署并开展了“四个一”主题实践活动，旨在深化党员承诺践诺活动。

活动要求党员教师对照自身一年来的工作学习情况，开展包括阅读一本好书、帮助一名学困生、联系一名家长以及撰写一篇高质量教学论文在内的实践活动。

会上，学校党支部领导针对党员承诺内容存在的主要问题进行了详细的讲评，并强调党员必须认真履行承诺，特别是在学困生帮扶方面，需利用期末复习时间逐一进行帮扶。

（七）工会职能的充分发挥与教职工文化生活的丰富工会积极发挥作用，通过举办一系列文体活动，如教职工乒乓球赛、排球赛、羽毛球比赛以及与丰登中学开展的教职工篮球友谊赛等，极大地丰富了教职工的文化生活，为学校各项工作的顺利开展奠定了坚实基础。

此外，学校还按照《教职工大会制度》规定，于特定日期召开了高质量的教代会，听取并审议了校长的工作报告，并得到了工会主席及教育工会主席的高度评价。

（八）党建创新竞赛活动的积极开展为应对新形势下党建工作面临的新情况、新问题，学校积极推进党建工作创新，开展了“党员教师与青年教师结对子听课帮扶活动”。

此活动旨在将党建工作与教育教学工作紧密结合，通过深入一线指导教学研究，扎实落实课堂教学要求，开展教学研究“四个一”活动等方式，充分发挥党员的先锋模范作用，引领青年教师成长。

（九）元旦、春节期间开展“帮困解难送温暖”活动在元旦、春节期间，学校开展了“帮困解难送温暖”活动，为退休教师送去了慰问品和新春祝福，体现了学校对退休教师的深切关怀。

四、存在的问题尽管在工作中取得了一定的成绩，但对照更高的标准，仍存在一些问题，主要包括：党支部工作头绪繁多，部分工作落实不到位；与教职工的沟通交流不足；部分教师存在思想滞后、不求进取的现象；在骨干教师和新党员培养方面力度不足等。

党支部书记年度述职评议
作为党支部书记，我首先要对全体党员和群众表示衷心的感谢！
在过去的一年里，我们党支部在党员、群众的大力支持下，开展了一系列有益的活动，取
得了良好的成绩。

首先，我们加强了党的建设，增强了党员的组织观念和党性修养，使党员更加自觉地履行
党员义务，为党和人民事业贡献力量。

其次，我们加强了与群众的联系，增强了群众的观念，使群众更加了解党的工作，更加支
持党的工作。

第三，我们加强了党的宣传工作，使党的理想和目标深入人心，使党的影响力进一步扩大。

这些工作都是在全体党员和群众的大力支持下完成的，我们要继续努力，在新的一年里取
得更大的进步。

我们相信，在全体党员和群众的共同努力下，我们党支部一定能够发挥更大的作用，为党
和人民事业作出更大贡献！。

党支部书记述职评议制度党支部书记述职评议制度为了强化党支部书记的管党意识，落实管党责任，提高管党水平，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制，制度本制度。

一、述职评议时间。

述职评议工作每年至少一次，述职评议工作可与单位干部年度考核(或民主评议党员)工作同步进行。

二、述职评议的对象。

党支部书记为述职评议对象。

三、述职评议程序(一)述前准备。

党支部书记进行工作自查总结工作经验，查找问题不足，明确努力方向。

在此基础上，撰写好党建工作述职报告(3000字以内)。

(二)述职评议。

召开述职评议大会，按照会议述职、民主评议程序进行述职评议。

党支部书记向本单位党员群众述职，接受党员群众的测评，接受参会人员的评议。

参加述职评议会议的党员群众填写《机关基层党组织书记述职测评评议表》，由党支部指定书记之外的人员进行统计汇总。

党组书记应对述职评议活动进行点评，提出工作要求。

(三)述后整改。

针对述职评议中发现的问题和不足，党支部书记要制定整改落实方案，明确整改时间、措施。

下次述职评议时，专题汇报问题整改落实情况，接受上级党组织和党员群众的监督。

四、述职评议的有关要求(一)切实加强领导。

述职评议工作是推进基层党建工作的重要举措，相关党支部要统筹兼顾，周密部署，确保工作实效。

述职对象要根据评议中提出的问题和整改要求，深刻剖析原因，认真研究提出整改措施，切实抓好落实，为来年提高基层党组织建设水平和质量打下基础。

(二)抓住述职重点。

突出党支部书记主体责任，重点陈述自身抓基层党建、履行"直接责任人"的情况，谋划基层党建工作的思路、抓落实的措施、工作创新的成果、存在的突出问题和薄弱环节等内容，既要反映成绩，也要反映问题，还要提出下一步工作措施打算。

述职报告不要面面俱到，防止出现以工作汇报或工作总结代替述职报告、以班子述职代替书记述职、以全面工作代替党建工作等问题。

(三)精心组织实施。

认真做好述职评议的材料准备和会议筹备，严肃认真地完成好此项工作。

党组织及书记“一述三评”活动实施方案根据中共市委办公室《关于印发<2016年度党组织书记抓党建工作述职评议考核工作方案>的通知》和《市区2016年度党组织书记抓党建工作述职评议考核工作方案》的要求，结合我区教育系统实际，现就开展2016年度各校园党组织及书记“一述三评”考核，制定本方案。

一、述职评议考核的主要内容（一）围绕“六个方面”。

重点围绕落实全面从严治党责任、践行“三严三实”要求、加强党建工作各项任务进行。

一是认真履行党建工作第一责任人职责情况。

深入开展调查研究，抓好党建工作的思考、存在问题的分析和加强改进工作的思路情况；2014年党建工作述职评议中自己查、上级点和群众评指出的突出问题整改落实情况；督促班子成员认真履行“一岗双责”，支持班子成员抓好分管领域党建工作等情况。

二是开展“三严三实”专题教育和领导班子思想政治建设情况。

坚持区委“六个统筹”要求，创造性落实统筹思想教育、解决问题、制度建设、上下联动、组织领导、推动工作等任务，高标准高质量开展“三严三实”专题教育和领导班子思想政治建设的情况。

三是加强领导班子和干部队伍建设情况。

加强干部教育培训、管理监督，探索干部能上能下，整治“庸懒散浮拖”情况；加强领导班子和领导干部考核工作情况。

四是加强党管人才工作和人才队伍建设情况。

坚持党管人才原则，认真履行“一把手抓第一资源”目标责任制等情况。

五是贯彻落实省委市委区委基层党建工作部署情况。

基层党建大排查大整建大提升工作情况；党员发展教育管理、严肃党内组织生活情况；充实基层党务工作力量，落实基层干部待遇、基层党组织工作经费、服务群众专项经费，加强活动场所建设等情况；加强带头人队伍建设，统筹推进学校党建工作情况。

六是加强党风廉政建设情况。

落实“两个责任”，持续用力正风肃纪，严格落实中央八项规定、省委省政府十项规定和市委“六个带头”，加强反腐倡廉建设，营造良好政治生态等情况。

（二）坚持“三个突出”。

述职评议考核制度第一章第一条总体要求。

以党的____和____精神为指导，全面贯彻落实____，坚持“围绕中心、服务大局、突出重点、注重实绩、量化考评”的原则，努力形成责任明确、领导有力、运转有序的工作机制。

第二条主要原则(一)坚持实事求是的原则。

述职评议考核以个人履行职责为重点，总结成绩要实事求是，分析问题要客观准确。

(二)坚持发扬民主的原则。

述职、评议大会根据述职人员所在岗位和服务对象，分别____各方面党员代表、群众代表和服务对象代表参加，提高党员干部和群众的知情权、参与权、监督权。

(三)坚持注重实效的原则。

述职、评议、考核始终要把促进工作作为出发点和落脚点，通过述职、评议、考核达到抓党建促发展的目的。

第三条党支部书记工作职责(一)支部书记每月至少主持召开____次党委(党组)会和支委会，专题研究党建工作和研究本单位、本部门重大事项。

(二)抓好党员队伍建设，增强党在人民心中的凝聚力和号召力。

做好发展党员工作，加强党员教育管理，不断提高党员素质，改善党员队伍结构，引导和监督党员自觉践行先进性要求，充分发挥党____战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

(三)抓好干____伍建设，提高为民服务的能力。

坚持党管干部的原则，抓好权限范围内干部的管理、任免和奖惩。

第二章述职评议第四条党支部书记履行党建工作责任述职、评议制度。

(一)党支部书记每半年向县直属机关党委述职一次，原则上定在____月下旬和____月下旬，并对所述职党支部书记工作情况进行点评。

(二)机关单位全体干部职工、服务对象、辖区各单位党____负责人代表。

述职结束后，要进行民主评议和民主测评。

(三)全体党员和应邀参会人员对支部书记进行民主评议和民主测评。

第五条述职、评议内容(一)贯彻执行党的路线、方针、政策，执行上级党____党的建设的重大部署、决策和决定情况;(二)履行“第一责任人”职责情况。

研究制定本单位党建总体规划，谋划党建工作的年度计划、任务目标和工作措施，细化分解党建工作责任目标并落实考核，班子成员协调配合，发挥职能作用情况和解决突出问题情况;(三)党员队伍建设情况。

高校党委书记抓基层述职报告高校党委书记述职报告呢?下面是出国为大家的“高校党委书记抓基层述职报告”，欢迎参阅。

内容仅供参考，更多关于高校述职报告内容，请关注出国述职报告栏目。

高校党委书记抓基层述职报告【一】考核组各位成员、同志们:1、抓学习，明方向，完善党委中心组理论学习制度，制定了党员理论学习计划,主持召开中心组学习15次,加强政治理论学习，不断提高理论修养。

坚持“三会一课”制度。

督促各党总支认真开展“三会一课”，要求有学习计划、学习内容、学习记录，党员同志有学习体会。

坚持开展读书活动。

通过专题讲座、学习研讨、心得交流、党课教育等形式，加强学习引导，提高党员干部的政治理论水平。

坚持围绕发展抓党建，加强党建促发展。

把党建工作的立足点放在学院的发展上，坚持服务中心、服务师生，不断提升学院内涵，推动干部作风、教师教风、学生学风建设。

2、抓制度，建规章。

修订了《党委会议事规则》、《重大事项报告制度》、《党总支工作制度》、《教职工违纪处理办法》、《关于加强共青团工作的意见》、《关于加强学生德育工作的意见》、《公务接待管理规定》、《公务车辆管理规定》、《关于加强教职工考勤工作的通知》等制度30项，规范管理，明确工作程序，对“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、民主评议党员、个人事项报告等工作提出要求，用制度管人管事，用制度规范行为。

3、抓班子，带队伍。

(1)把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓,进一步规范党委议事和决策程序，着力提高党委的领导能力和水平。

严格执行民主集中制,建立了党建工作联系点制度，要求班子成员定期到党总支检查指导工作，学院党委每季度召开一次专题会议，研究党建工作，坚持党建工作与教学、学生管理等工作同布置、同检查、同考核、同奖励。

每月进行党建工作任务分解，责任到人，形成了党委统一领导、有关部门各司其职、一级抓一级的党建工作格局。

(2)加强对党员干部教育培训和管理力度，努力提高党员干部的政治素质和业务水平。

方案预案：________ 党组织书记抓党建工作考核方案姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共7 页党组织书记抓党建工作考核方案一、述职评议考核重点内容XX年度党组织书记抓党建工作述职评议考核，重点围绕落实全面从严治党责任、践行“三严三实”要求、加强党建工作各项任务推进。

（一）履行抓党建第一责任人职责情况。

深入开展调查研究，对抓好党建工作的思考、存在问题的分析和加强改进工作的思路情况；XX年党委书记抓党建工作述职评议考核中自己查摆、上级点评和群众评议指出的突出问题整改落实情况；围绕推进重建扶贫“双攻坚”、“四大行动”等重大决策部署，研究部署党建重要工作，推动落实重点任务情况；督促班子成员认真履行“一岗双责”，支持班子成员抓好分管领域党建工作，履行党风廉政建设主体责任等情况。

（二）党员干部教育管理和作风建设情况。

加强领导班子思想政治建设，落实《关于印发<全面加强全区领导班子思想政治建设实施方案>的通知》情况；严格党员教育管理，严肃党内组织生活，做好发展党员和流动党员管理情况；持续用力正风肃纪，严格落实中央八项规定、省委省政府十项规定和市、区、街道具体规定，加强反腐倡廉建设等情况。

（三）践行“三严三实”要求的情况。

聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，组织开展“理想信念、法纪警示、先进典型”三项教育，开好“三严三实”专题民主生活会，深入开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动，把严实作风转化为单位的自觉行动，抓班子带队伍，严要求和重激励相结合，推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态等情况。

（四）强化基层基础保障情况。

充实基层党建工作力量，建立健全第 2 页共 7 页“两新”组织党建工作机构情况；建设基层服务型党组织，抓好软弱涣散党组织整顿，加强社区党员队伍建设，健全党员干部直接联系群众制度，解决联系服务群众“最后一公里”情况；落实基层党建工作经费保障，加强社区活动场所建设、管理、使用等情况。

述职评议考核和报告工作制度一、具体内容（1）党支部书记述职。

每年年底，党支部书记要向上级党织作会议（或书面）述职。

述职的内容包括：汇报履行党支部书记职责、开展支部工作情况，查找工作中存在问题，深刻分析原因，提出改进措施，接受上级党组织评议考核。

（2）党支部书记报告工作。

党支部书记每半年向支部党员大会报告一次工作，接受党员监督。

党小组长每半年向党支部报告一次工作，重要问题应及时请示报告。

（3）党员定期向党组织汇报思想和工作。

每个党员都应自觉地向党支部汇报自己的思想和工作情况，特别是领导干部党员要带头，以普通党员身份，主动向党组织汇报自己的思想和工作情况。

二、汇报的主要内容（1）贯彻执行支部决议和完成党组织交办任务的情况；自己的学习、思想和工作情况，特别是在面对中央重大决策部署中的思想和活动，以及目前存在的缺点、错误；也可以汇报其他党员的模范事迹、不良倾向或提出批评、建议；周围党内外群众的反映和要求等等。

（2）党员汇报要抱着对党负责、对同事负责、对事业负责的态度，忠诚老实，实事求是。

（3）汇报的形式：一般在会上口头汇报，也可以单独找党组织汇报。

长期外出的党员，可以书面形式，向党组织汇报自己的思想和工作情况。

（4）党组织要认真听取党员的思想工作，做好记录，对于党员的书面汇报要妥善保存，并做好个别党员的思想工作。

（5）对长期不参加党组织生活、不定期向党组织汇报思想的党员，要进行必要的批评、教育，必要时要给予一定的处分。

三、工作要求（1）党支部书记述职报告要及时进行整理存档。

（2）党支部书记报告和党小组长报告书面材料、报告大会图片要整理存档。

（3）党支部书记报告的会议记录要体现在支部党员大会记录中，党小组长报告工作记录要体现在支委会记录中。

基层党组织书记述职评议考核工作方案一、主题：基层党组织书记述职评议考核工作方案二、背景：基层党组织是党在各级基层组织中的基础和战斗堡垒，是落实党的路线、方针和政策的关键。

基层党组织书记作为党组织的领导者和管理者，承担着保持党的先进性、联系群众、推进工作等重要责任。

对于加强和规范基层党组织书记工作，提高基层党组织质量，必须通过内部述职评议和考核的方式予以落实。

因此，制定一项基层党组织书记述职评议考核工作方案具有十分重要的意义。

三、方案细节：1.评议范围：本方案适用于基层党组织书记的述职评议考核工作。

2.评议方案：(1)培训：在开展述职评议考核工作之前，应对相关人员进行培训，使其掌握评议标准和要求。

(2)评议要求：在评议工作中，应遵循统一的评议要求：即保持公正、客观、公平、严格的原则，注重突出工作重点和重点人物，注重客观量化和主观分析相结合，达到全面考核的目的。

(3)采取多种方式：为了保证评议的全面性和客观性，需要采取多种方式进行评议，如自评、组织考核、群众评议、民主测评等方式，确保全面反映被考核人员的工作实绩和社会认同度。

(4)多项考核指标：本着全面客观的原则，在考核时，需要量化各类指标，如工作成果、政治素质、工作风格、服务意识等方面进行考核。

通过多维度、多角度地考察和比较，得到客观、公正、全面的评价结论。

3.评议结果：(1)考评分级：对经过自评、组织考评、群众评议和民主测评等环节的考核进行定量分析后，得到考评分级。

评分分为优秀、良好、一般、较差等等级，向上级组织进行考核汇报。

(2)奖惩措施：对于评定为优秀和良好的基层党组织书记，应当及时表扬，以激励其再接再厉。

对于评定为一般及以下的应当引起重视，由上级组织加强督促并给予相应的教育。

对于评定为较差的应当采取相应的纪律处分和必要的调整，确保基层党组织工作的顺利开展。

4.操作流程：(1)组织开展自评和民主测评；(2)委派专业人员进行组织考核和群众评议；(3)汇总评议结果，定量进行分析；(4)确定评分等次，如优秀、良好、一般、较差等级；(5)给予奖惩措施。

党支部书记述职评议制度
党支部书记述职评议制度是指对党支部书记在一定时期内工作情况进行述职汇报，并通过评议方式进行评估与考核的制度。

以下为相关参考内容：
1. 定期召开党支部书记述职评议会，以半年或一年为周期进行，会议应当透明公开，所有党员有权参与和发表意见。

2. 党支部书记应当在会议之前撰写述职报告，详细汇报本期内的工作思路、组织实施情况、成果成效、存在问题和改进措施等方面。

3. 评议会应当选举一定数量的党员代表组成评议小组，对党支部书记的述职报告进行评议，同时评议小组也可以向党支部书记提出问题与建议。

4. 评议结果应当由党支部书记和评议小组共同公布，并报上级党组织备案，评议结果分为优秀、合格、待改进和不合格等级别，并制定相应的奖惩制度。

5. 党支部书记应当积极主动接受评议结果，并根据不同级别的评定制定相应的改进措施和实施计划，以便更好地服务党员和群众。

6. 评议会应当定期进行监督和督促，对党支部书记的改进成效进行回访和考核。

总之，党支部书记述职评议制度是加强党支部领导班子建设、加强人民群众民主管理的一项非常有效的制度，能够提升党支部工作的科学性和民主性，有利于加强党的组织纪律，在提高党员素质和党组织建设方面具有重要作用。

2024年学校支部书记述职报告简单版员同志的每日积分大多不低于___分。

二是关于提升教学质量与优化育人氛围。

本支部以党小组为单位，每学期组织至少两轮党员教师课堂教学展评活动，每位教师需上一节公开课，并随后组织评课，以便教师听取同事意见，优化课堂教学。

展评过程中的优秀教师将向全校提供示范课。

此外，每学期还会组织一次党员教师教学常规展评活动，由校委会成员、教师代表进行质量评估，并将结果纳入年度考核。

同时，本支部还安排每学期一次的第三课堂助教谈心活动，将毕业班学生分配给党员教师，进行定期谈心，协助他们发现问题、找到提升点，并鼓励他们取得优异成绩。

三是关于活动引领与工作实效的确保。

本支部紧密围绕“办人民满意的教育”这一核心目标，组织了一系列活动，确保工作实效，避免形式主义。

包括组织“___”教师师德演讲比赛，多位同志表现优异；组织党员前往莱芜战役指挥所遗址参观，并召开研讨会；开展“让孩子安全回家”党员送校车活动，确保学生安全；为改善教学条件，为教室、办公室新装空调，并组建党员巡检队，定期检查线路使用情况；针对漠视群众利益问题，年内多次召开专题会议，教育教师不参与有偿家教活动。

二、存在的突出问题一是创新意识有待提升。

本支部对从严治党新形势下基层党建的特点规律认识不够深刻，对实践中积累的经验总结推广不足，存在求稳大于求新的思想。

二是规章制度执行不够严格。

存在有章不循的问题，落实规章制度时强调多、抓得少，要求多、检查少，重具体工作而轻教育引导，导致部分同志消极工作作风转化不明显。

在人员管理上不够严格，检查督导不经常，对违纪问题处理不够严肃。

三是工作作风有时不够扎实。

对集中组织的专题教育、大项活动投入精力多，对单位经常性工作检查指导不够细致；在政治工作方面投入多，对其他工作有时抓得不够全面；布置工作时要求多，但在帮助师生解决问题时缺乏耐心和韧劲。

四是在把握规律、建立长效机制上存在不足。

对支部党建的特点和规律深度研究不够，对其他支部创造的工作特色和经验做法，从长远来看固化和坚持还需加强。

述职述廉：________ 党支部书记述职评议的制度姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共7 页党支部书记述职评议的制度为了强化党支部书记的管党意识，落实管党责任，提高管党水平，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制，制度本制度。

一、述职评议时间。

述职评议工作每年至少一次，述职评议工作可与单位干部年度考核(或民主评议党员)工作同步进行。

二、述职评议的对象。

党支部书记为述职评议对象。

三、述职评议程序(一)述前准备。

党支部书记进行工作自查总结工作经验，查找问题不足，明确努力方向。

在此基础上，撰写好党建工作述职报告(3000字以内)。

(二)述职评议。

召开述职评议大会，按照会议述职、民主评议程序进行述职评议。

党支部书记向本单位党员群众述职，接受党员群众的测评，接受参会人员的评议。

参加述职评议会议的党员群众填写《机关基层党组织书记述职测评评议表》，由党支部指定书记之外的人员进行统计汇总。

党组书记应对述职评议活动进行点评，提出工作要求。

(三)述后整改。

针对述职评议中发现的问题和不足，党支部书记要制定整改落实方案，明确整改时间、措施。

下次述职评议时，专题汇报问题整改落实情况，接受上级党组织和党员群众的监督。

四、述职评议的有关要求(一)切实加强领导。

述职评议工作是推进基层党建工作的重要举第 2 页共 7 页措，相关党支部要统筹兼顾，周密部署，确保工作实效。

述职对象要根据评议中提出的问题和整改要求，深刻剖析原因，认真研究提出整改措施，切实抓好落实，为来年提高基层党组织建设水平和质量打下基础。

(二)抓住述职重点。

突出党支部书记主体责任，重点陈述自身抓基层党建、履行"直接责任人"的情况，谋划基层党建工作的思路、抓落实的措施、工作创新的成果、存在的突出问题和薄弱环节等内容，既要反映成绩，也要反映问题，还要提出下一步工作措施打算。