红十字会无偿献血工作先进集体事迹材料

红十字会无偿献血工作先进集体事迹材料学校学校年终工作总结**年度，我们围绕“让每个同学健康成长与进展服务”的规划主题，以争创“文明校内、安全校内”为工作目标，以老师队伍建设为抓手，以现代培训手段为支撑，推行教学改革，加强学校管理，努力创建新优质学校，提高同学综合素养，办好老百姓家门口的学校。

一、学校管理与依法办学依据学校工作规划、方案组织落实各项工作的开展，实施“新优质学校创建”项目，仔细做好每项工作。

坚持党支部大会、校务会、行政例会、教代会制度，仔细议事、科学决策。

组织全体老师会议学习，知晓国家的、地方的培训法律、法规，上级文件精神，了解与执行学校的制度，各类方案、活动方案，严格执行聘用合同。

与时俱进，实事求是办学，不断完善学校的制度(修改并通过了**学校章程)，做到办事有章可依。

调整学校管理机构，学校各职能部门的执行力得到了有力的保障。

依靠宽敞老师民主管理学校，组织工会换届改选工作，做到校务公开。

严格执行财务、政府采办等制度。

改善学校老师办公条件、同学学习环境，推动后勤社会化(安保、保洁、食堂等)，有力保障了培训工作的正常进行。

学校保持上海市安全文明校内称号。

依法维护教职工的合法权益，组织了教职工疗疗养活动，退休老师回娘家等等活动。

学校全体管理人员勤政、廉政，按职施政，全体教职工按聘用合同、规章制度做事。

一年来学校未发生办学一票拒绝的现象。

二、校本研修与老师进展组织了《培训才智从哪里来》读书活动，开展道德讲堂以及“党的群众路线”、“社会主义核心价值观”等培训活动，开展了十佳好事评比工作等活动，老师的敬业精神有了提高。

实施“学期课程统整”项目，组织了师徒带教，培训技术培训与书法基本功培训等教学才能培训，力争每个老师都能在培训中有收获。

组织培训处人员、教研组长等人员学习兄弟学校阅历，提高课程领导力与执行力。

按方案组织教学专场活动或青年老师汇报课、骨干老师呈现课等教学活动，组织听课、说课、评课活动，按要求组织教研组、备课组活动。

无偿献血工作优秀事迹各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！无偿献血，捐髓救人；传递爱心，挽救生命。

他们就是区红十字会教育系统红十字会的志愿者、教育的生力军，在区红会和教育系统红十字会引领下，在构建社会主义和谐的进程中，引领时尚、倾情付出，不断创造一种内心快乐、他人温暖、社会和谐的新生活！从1993年教育系统红十字会正式成立以来，这个拥有124807名会员(其中青少年会员116845人，成人会员7962人)，建立红十字青少年互助基金会，251个基层组织，倡导“人道、博爱、奉献”的红十字精神，由此掀开了精彩博爱篇章的扉页。

1997年在北京人民大会堂“达纳康杯”无偿献血知识赛颁奖大会上，区教育系统红十字会的代表受到了中国红十字总会领导的亲切接见。

，是一个特殊的年份！这一年，区教育系统红十字会选择了推行献血捐髓与教育红十字会事业发展相结合，以品牌创建推动全面工作，走出一条以沸腾的热血、铿锵的师德铸塑博爱事业非凡品牌的新路子。

连续来，全区教育红十字会会员有4000多人次无偿献血，累计献血总量达100万毫升，有300多名成人会员成为造血干细胞捐献志愿者并捐髓采样进入中华骨髓库,还配型成功2人，时杨中学老师正在积极准备实施捐献。

献血捐髓工作连续多年受到国家和省市红十字会的表彰嘉奖，实现了品牌创建与红十字会发展的和谐共振。

一、转变一个观念，让无偿献血丰富教育系统道德内容。

1.无偿献血理念成为挽救他人生命的一种高尚行为1998年10月1日我国实施《中华人民共和国献血法》，1999年8月3日我市出台《市公民无偿献血暂行办法》，我省颁布《省献血条例》，无偿献血成为社会关注的热点。

为进一步提高广大教育工作者对无偿献血工作重大意义的认识，加快推进全区教育系统无偿献血工作，我区教育系统红十字会认真研究红十字宣传工作的新特点、新内容、新热点、新方式，利用教育局网页和校园网，发挥各校广播站、宣传画廊橱窗作用，借助专题讲座方式，积极宣传上述法律、法规和行政规章。

我校红十字会2013年，在市，局各级红十字会领导的重视关心帮助下，遵照红十字会的宗旨和任务，结合学校工作的实际情况，坚持以育人为目的，努力做到人道主义原则与思想品德教育相结合，卫生救护训练与卫生保健工作相结合，社会服务和劳动教育相结合，红十字会青少年活动与学校素质教育相结合，学校红十字青少年活动逐步形成经常化、制度化、规范化，活动内容广泛，教育效果显著。

现将我校红十字青少年工作主要情况汇报如下：一、会员管理规范我校目前有教师会员304人，占比100%，学生会员2835人，做到各年级绝大多数学生参加。

每个学期，学校工作计划都提到了红十字工作，每年红十字工作计划中都提出了需要达到的目标，并按计划一步一步落实，每一项工作都得到了广大师生的支持和配合。

通过学校红十字工作者的努力，我们学校红十字工作已经深入人心。

近年来，学校红十字会做到每学年的第一学期组织入学新生学习红十字会知识，第二学期再组织新生集体入会,其手续按照申请、审批、颁证程序来进行。

根据红十字会章程规定做到每年收缴会费达百分之百。

红十字会活动经费主要由学校拔款和红十字会会费两块组成，保证活动正常开展。

二、学校领导重视学校红十字会会长（校长）对工作非常重视，把红十字会工作纳入学校工作议程和年度工作计划，做到“统筹安排”、“统一布置”、“检查督促”三个环节环环抓落实。

每学年校长召开会议，布置工作明确分工，遇到问题及时解决。

三、活动丰富多彩每学期学校红十字会都要参与和开展丰富多彩的活动，重视救护、卫生知识的普及并把红十字会知识教育和健康知识教育融入平时的各项活动中。

主要表现在：1．认真贯彻实施《学校卫生工作条例》，重视进行健康教育。

红十字会把健康教育纳入学校管理的主要内容，做到授课时间、任课教师、教材“三保证”。

各班班主任、体育教师为健康教育、卫生教育兼职教师。

2．我们学校红十字会，每年根据上级红十字会统一布置组织开展各种红十字活动，开创了我校红十字活动的特色。

无偿献血先进事迹（共4篇）篇：无偿献血先进事迹无偿献血先进事迹献血拯救生命，救人功德无量----记机械化公司宋薏飙同志先进事迹'既然献血无损身体健康，还可以拯救生命，又何必吝啬自己的血液呢''既然身体允许能献400ml，又何必献200ml'这朴实的言语道出了一颗善良的心，正是这朴实无华的一颗爱心使得机械化公司的宋薏飙一次次的走进市中心血站。

宋薏飙同志的血型为RH阴性血，就是我们俗称的'熊猫血'。

也许大家并不了解什么是RH阴性血，但是从它的俗称我们可以判断出这是一种稀有血型，否则老百姓也不会给它冠以'熊猫血'的称号。

据国家资料显示，这种血型多出现在少数民族，而汉族出现的比例仅是0.3%。

就拥有这种血型来说宋薏飙是幸运的，而就拥有这种血并且愿意用这种血去救助他人的意义来说社会是幸运的，是宋薏飙用大爱谱写了这一特殊的幸运。

为了更深入的了解宋薏飙的大爱，笔者走进了机械化公司，走进了他的故事。

爱的缘起-----生活细处显本性走进机械化三公司，提起宋薏飙大家都知道，我还没有来得及拿出记事本他的工友们就热情的要带我去见他。

可我决定还是从他身边的人来慢慢走进他。

同事们说他是一个老好人，谁有困难只要他能帮得了的绝不推脱；工友们说他是一个热心肠，工作中谁要是需要帮助他二话不说；领导们说他是一个踏踏实实的好司机，在工作中一丝不苟，勤勤恳恳，数十年如一日的奉献。

听了大家的介绍我有点迫不及待的想见到宋大哥本人了，隋书记大概看出了我的心思，立刻让人去帮我叫宋薏飙大哥，此时无数的光辉形象在我脑海中闪现，我努力的想拼构出一个无私奉献的人物形象。

等待中隋书记告诉我说：'小宋他虽然不善言谈，但是这么多年来对待工作从不马虎，我们都认为他是一位好司机'。

话音刚落，一个冒着热气的人来到了我面前，外面冷我想他一定是跑着过来的怕我们等得着急，我细细打量着面前这为老大哥，短头发，大眼睛，眉宇间显出几分羞涩。

全国红十字系统先进集体推荐对象事迹材料——白银市红十字会先进事迹单行材料近年来，白银市红十字会在上级党委、政府和省红十字会的正确领导和关心支持下，在全市红会人的共同努力下，立足本职，依法治会，围绕中心，服务大局，深化改革，充分发挥红十字会作为党和政府在人道领域的助手和联系群众的桥梁纽带作用，为助力精准扶贫、促进社会和谐与文明进步做出了一定的贡献。

近几年来，全市红十字会系统累计筹集人道救助款物近1000万元，先后被评为“全国红十字会系统救灾工作先进单位”“甘肃省红十字会系统抗震救灾先进集体”，连续多年获得“全省市州红十字会目标考核二等奖”“全省红十字会系统宣传工作先进单位”，12名系统内干部、8名志愿者、1个志愿服务队受到县级以上部门的表彰奖励。

一、加强学习教育，红十字会自身能力建设得到提升市红十字会始终把党风廉政建设与业务工作同谋划、同安排、同部署，严格执行中央“八项规定”、省委“双十条”和市委“十六条”规定，全面落实两个主体责任，深入开展“两学一做”“不忘初心，牢记使命”等专题教育活动，形成了从严从实的良好氛围。

加强组织和队伍建设，2014年，市红十字会成立党组，完全理顺管理体制，2018年3月召开第四次会员代表大会，选举产生第四届理事会和第一届监事会，景泰县红十字会完全理顺管理体制，其余4个县区红十字会均做到了有人、有编、有办公场所。

扎实开展“制度建设年”“效能建设年”“能力建设年”“作风建设年”“工作落实年”等活动，建立健全各项规章制度，编印《白银市红十字会制度汇编》，形成制度约束的良好机制。

以创建“学习型机关、服务型机关、创新型机关、竞争型机关”为载体，着力加强对干部职工的培训和教育，坚持每周一例会制度，形成干事创业的良好氛围。

加强对县区红十字会的目标管理考核，建立激励机制，促进县区红十字会工作均衡发展。

二、主抓核心业务，在脱贫攻坚中彰显作为1.提升人道救助能力，助力精准扶贫。

一是人道救助稳步发展，近几年来，全市各级红十字会聚焦精准扶贫，持续开展“红十字博爱送万家”活动，累计筹资200多万元，慰问城乡困难群众8千余户。

⽆偿献⾎先进集体先进事迹-架起⽣命的彩虹架起⽣命的彩虹怒江州中⼼⾎站“⼗⼆五”期间先进集体材料“⼗⼆五”期间，我州⽆偿献⾎⼯作在州委、州政府和州卫计委的正确领导下，以邓⼩平理论、“三个代表”重要思想为指导，全⾯贯彻落实科学发展观，认真学习党的⼗⼋三中、四中、五中全会议精神，以“安全⾎液托起⼈民健康梦”为使命，严格按照国家卫⽣计⽣委颁布的“⼀办法、两规范”的要求开展业务⼯作，以确保临床⽤⾎为⽬标，认真贯彻执⾏《中华⼈民共和国献⾎法》，积极组织开展⽆偿献⾎⼯作。

五年来采供⾎⼯作取得了较好的成绩。

共组织完成献⾎14529⼈次，献⾎量达382.1万毫升，有效保障了全州各级医疗机构临床⽤⾎。

⼀、⼤⼒宣传⽆偿献⾎知识，保障医疗临床供⾎（⼀）、⽆偿献⾎知识宣传教育不断深⼊宣传《献⾎法》是开展⽆偿献⾎⼯作的根本法宝。

五年来各级党委、政府⾼度重视⽆偿献⾎的知识宣传，在各种会议上⼴泛宣传⽆偿献⾎知识，卫⽣计⽣部门借组织⽆偿献⾎活动、“6.14”世界献⾎者⽇活动之机，充分利⽤电视、报纸、宣传⼿册等媒介，⼴泛宣传⽆偿献⾎知识。

通过宣传进⼀步消除⼈民群众对献⾎的疑虑，适量献⾎有益健康的观念已渐⼊⼈⼼。

（⼆）、⽆偿献⾎招募⼯作扎实开展各县各部门⾼度重视⽆偿献⾎集体招募⼯作，在⽆偿献⾎集体招募⼯作期间，各县政府积极⽀持配合各卫⽣计⽣⾏政部门。

2011—2015年四县共集中招募献⾎8137⼈次，献⾎513万毫升，特别是在⾎液供应紧张季节，武警怒江州⽀队、公安边防⽀队、州团委、州直卫⽣单位、交通集团、州移动公司、怒江昆钢⽔泥⼚等部门和企事业单位积极组织协调开展集中献⾎活动，共组织献⾎13次，参加⽆偿献⾎686⼈次，献⾎18.1万毫升。

有效保证临床救治病⼈的需要，缓解了我州季节性⾎源紧张的压⼒。

（三）、街头⾃愿献⾎呈逐年上升趋势随着《献⾎法》的贯彻深⼊和⽆偿献⾎健康教育知识的不断普及，⼈民群众参与⽆偿献⾎的热情在逐步⾼涨，城乡居民⾃愿参加⽆偿献⾎活动热情进⼀步提⾼。

为红十字事业作出突出贡献的先进集体和个人一、引言红十字事业作为国际人道主义组织，在帮助人们应对灾难和危难时发挥着重要作用。

在中国，也有着许多先进集体和个人为红十字事业作出了突出的贡献。

他们用自己的行动诠释了人道精神，不仅为灾区的人们提供了紧急援助，更将希望传递给广大的社会公众。

本文将重点介绍其中一些获得荣誉的先进集体和个人，以及他们对红十字事业的贡献。

二、先进集体1.XXX先进红十字救援队XXX先进红十字救援队是一支久经考验、备受认可的先进集体。

他们在灾难面前始终保持着冷静和高效的处置能力，为灾区的人们提供了及时的援助。

这支救援队成立已多年，通过各种培训和演练不断提升自己的救援能力。

不论是在地震、洪水还是其他自然灾害中，他们都迅速行动，在最短的时间内赶赴灾区，为受灾民众提供救援和医疗服务。

他们的专业能力和执着精神让人们赞叹不已。

2.YYY先进志愿者服务团队YYY先进志愿者服务团队是一支由志愿者组成的先进集体，他们为红十字事业的普及和推广做出了突出的贡献。

这支团队由来自各行各业的人们组成，他们利用自己的空余时间，通过开展宣传、宣讲、义诊等活动，向社会公众普及红十字的相关知识，并倡导人们积极参与红十字事业的志愿服务。

他们的努力让更多的人了解和认同红十字，为红十字事业的推广打下了坚实的基础。

三、先进个人1.ZZZ先进护士ZZZ先进护士是一名在红十字医院工作多年的护士，在救死扶伤的过程中，展现了出色的职业素养和人道主义精神。

她时刻准备着应对各种紧急情况，经过多次培训和实践，她的护理技术已经达到了极高的水平。

在抗击疫情时，她主动请缨加入医疗队伍，并冒着生命危险前往疫情严重的地区，为患者提供了专业的护理服务。

她的勇敢和无私让人们深受感动，并成为众多人向往的典范。

2.WWW先进爱心捐赠人WWW先进爱心捐赠人是一位默默无闻的个人，她通过自己的行动，展现了对红十字事业的无私贡献。

多年来，她一直将自己的积蓄和物资捐赠给红十字会，用于救助灾区的人们。

无偿献血，捐髓救人；传递爱心，挽救生命。

他们就是区红十字会教育系统红十字会的志愿者、教育的生力军，在区红会和教育系统红十字会引领下，在构建社会主义和谐的进程中，引领时尚、倾情付出，不断创造一种内心快乐、他人温暖、社会和谐的新生活！一、转变一个观念，让无偿献血丰富教育系统道德内容。

1.无偿献血理念成为挽救他人生命的一种高尚行为2．无偿献血工作成为学校精神文明建设和师德教育的重要内容我区教育红十字会一直将无偿献血工作列入重要工作议程，成立了无偿献血工作领导小组，每年召开专项工作会议，部署落实无偿献血工作，明确要求各镇教育红十字会和各中小学，把此项工作当作打造平安、构建和谐社会的载体。

我区广大教职工明确无偿献血，是社会文明进步的象征，是学校精神文明的具体表现，更是民族素质充分提高的表现，使无偿献血工作成为学校精神文明建设和师德教育的重要组成。

二、确立两个定位，让无偿献血成为教育红十字会工作亮点1．献血工作成为提升红十字会内涵的一个着力点2．献血行动成为表达奉献精神的亮丽风景线一是领导重视树楷模。

我区教育红十字会无偿献血工作得到了区领导的密切关注和大力支持。

，在北龙港点，崔浩区长卷起袖子参加无偿献血；在大冈点，陈卫红副区长专程前往慰问；机关干部、教师甚至广大农民都积极参加。

，组织教师和苏亚公司职工、消防大队官兵同时开展无偿献血工作，张瑞卿副区长亲切看望大家。

教育红十字会借助奉献精神打造推出“抓班子、带队伍、树形象、求奉献”的思路，在教育局机关，从局长到普通员工，都踊跃参与无偿献血，姜洪年会长每次献血都亲临现场，原经盛瑞会长连续5年带头参加无偿献血，他说“只要我们自己挽起袖子献血，比什么都有说服力。

”副会长张金坤坚持献血到年龄限制。

“喜看东风第一枝，笑引春风花满园。

”在他们感召下，各校校长都纷纷响应积极支持组织无偿献血活动，市二小王立昌、聚亨路小学夏舒华、日月路小学戴金智、泽夫中学宋广浩、尚庄中学姚卿传、郭猛中学黄长春、幼儿园王素梅等校长都带头参加，成为大家的楷模。

红十字会无偿献血工作先进集体事迹材料红十字会无偿献血工作先进集体是一个在无偿献血工作中表现卓越的集体。

这个集体通过严谨的组织计划和高效的实施，已经成功地实现了许多无偿献血的目标，为社会健康事业做出了重要的贡献。

以下是该集体的事迹。

1、组织献血活动该集体每年组织不少于10次的无偿献血活动，吸引了大量的社会志愿者参与其中。

这些志愿者都是来自不同行业、不同年龄段的人，但他们都有一个共同的目标：为社会健康献血。

通过积极宣传和组织，该集体鼓励更多的人参加无偿献血活动，为社会健康贡献自己的力量。

2、加强了献血宣传该集体还注重加强对献血宣传的力度。

他们深入社区、广场等公共场所，通过发放宣传资料、展板、演示等方式，让更多的人了解献血的重要性和无偿献血的意义。

他们还积极利用传统媒体和新媒体，发布献血相关的新闻、文章、视频等，让公众更了解献血的意义和价值，同时也让更多人加入到无偿献血的行列。

3、提高了献血质量该集体注重提高献血质量，加强献血者的健康管理。

他们严格按照相关的标准进行献血者的筛查和身体检测工作，保障献血者的身体健康和献血的质量。

他们还注重对献血者提供心理咨询和关爱，使献血者在献血过程中感受到温暖和关怀。

4、推进了献血公益事业该集体积极推进献血公益事业，将献血活动纳入社会公益事业体系中。

他们成功举办了多次以无偿献血为主题的公益活动，得到社会各界的广泛认可和支持。

同时，他们还积极与其他公益组织和机构合作，共同推进献血事业发展，为切实走向可持续发展打下了坚实的基础。

总体来说，该集体表现出色，在推动献血事业的发展中，取得了令人满意的成绩。

他们深知无偿献血的重要性和义务，把行动变成了自觉和责任，在做好献血工作的同时，注重发挥献血公益事业和社会责任的重要作用。

让我们向红十字会无偿献血工作先进集体致以崇高的敬意，祝愿他们取得更好的成绩和更加辉煌的未来！。

无偿献血先进集体事迹篇一：申报献血先进集体材料申报淮南市无偿献血先进集体事迹简介淮南矿业集团职防院共有在册职工339人，平均每年约有95人参加无偿献血活动，占总人数的28%左右，每次献血量达20000ml毫升以上。

曾多次获得淮南市“无偿献血先进集体”荣誉称号。

一、积极组织，让献血成为一种自觉行动每次接到献血通知后，院党政领导立即安排相关人员着手布置献血工作，积极宣传献血的意义，在时间紧，任务重，医院职工人数较少的情况下，积极动员号召健康、适龄的职工及家属参加献血。

在报名工作结束后，认真筛选健康、适龄人员，参加体检采血。

职防院积极发挥主观能动性，组织献血，圆满完成了历年的献血工作。

如今，积极参与义务献血活动已成为了我院广大党员干部、团员青年及职工的自觉行动，他们以自己的实际行动，弘扬着“人道、博爱、奉献”的红十字精神，将无偿献血的知识、精神和意义传递到每一位人心里。

二、广泛宣传，让献血为成为一种力量职防院党群部利用办公网络平台、报纸、科室学习会等形式广泛宣传无偿献血光荣理念、献血常识及相关法律法规，结合医院实际，张贴无偿献血光荣榜，激发广大职工对无偿献血工作的关注和参与热情。

让职工知晓只要走到无偿献血的队伍中,就可以为需要救助的人们送去生命的希望，为处在困难中的人们送上了一份温暖。

无偿献血，是社会文明进步的象征，是一个国家民族精神文明的具体表现，更是民族素质充分提高的表现。

不仅有益身心健康，也是人与人之间爱心交流、相互扶助的文明体现，努力形成无偿献血利己利人、神圣光荣的行为理念。

三、党政领导率先垂范，带头参加无偿献血活动为继续扩大无偿献血志愿者队伍，推动无偿献血事业的发展，承担更多社会责任，我院党政领导率先垂范，带头参加无偿献血活动，此举激励全院广大职工积极投身无偿献血活动。

200--400毫升鲜血,对一个身体健康的人,或许微不足道。

可对生命垂危的病人来说，它意味着全部生命。

无偿献血是公民的义务，更是我们的责任。