临时工聘用协议书范本[工作范文]

临时聘用协议书样板6篇第1篇示例：临时聘用协议书甲方（委托方）：姓名/单位：______________法定代表人/负责人：______________联系地址：______________电话号码：______________鉴于甲方（委托方）因业务需要，需要临时聘用乙方（受托方）从事特定工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及要求1. 甲方委托乙方从事的工作内容为：________（具体工作内容）。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成工作，并按时提交工作成果。

二、工作期限本次临时聘用工作的工作期限为：自______________（起始日期）至______________（结束日期）止。

三、工作报酬1. 甲方向乙方支付的工作报酬为：______________（具体金额），支付方式为______________。

2. 乙方应于工作结束后向甲方提交相应的发票或费用报销凭证，甲方应及时予以支付。

四、保密义务1. 乙方应对在工作期间所知悉的甲方的商业秘密和其他机密信息承担保密责任，不得擅自泄露给第三方或利用于其他用途。

2. 乙方需在工作结束后归还甲方所有的资料、资产等相关物品，并清理工作场所。

五、违约责任1. 若乙方未能按时完成工作或未能按约定要求完成工作内容，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。

2. 若乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密等信息，应承担相应的法律责任。

六、其他事项1. 本协议内容双方共同遵守，如有任何争议，应友好协商解决。

如不能协商解决，应提交至有管辖权的法院处理。

2. 本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（委托方）签章：______________ 年月日乙方（受托方）签章：______________ 年月日（本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。

）第2篇示例：临时聘用协议书甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：鉴于甲方因业务需要，需要雇佣临时性员工，乙方愿意应聘并双方就雇佣事宜达成一致意见，特订立本协议书。

临时工的聘用协议书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________身份证号码：____________________户口所在地地址：____________________现居住地地址：____________________联系方式：____________________一、根据甲方工作实际需求，乙方受甲方聘请担任清洁工一职。

为保障双方的权益和确立良好的劳务关系，遵循诚信平等原则，双方经协商签订本临时用工合同。

本合同属临时用工合同，不受《中华人民共和国劳动合同法》保护，但双方仍应本着友好合作的原则履行本合同条款。

乙方自愿接受甲方的监督指导和管理，甲方按实际需要和乙方的技能、健康状况聘用乙方作为甲方的一名员工，担任保洁工作。

双方将共同努力遵守和维护本合同所列各项条款和义务，按诚实信用原则履行本合同。

乙方确认已充分了解和接受甲方的规章制度及各项劳务条件，并愿意共同遵守。

本合同经双方签字后生效，共同遵照执行。

合同条款如下：篇2甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任临时工一事，达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及工作地点乙方在协议期内从事____________岗位的工作，工作地点____________。

乙方应完成该岗位所规定的各项工作内容以及临时交办的其他相关工作。

乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

临时聘用协议书7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方单位临时工作达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意按甲方工作需要，在甲方单位从事____________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假鉴于临时聘用人员的特殊性，经双方协商，乙方的工作时间按照甲方的安排进行。

在法定节假日和紧急任务情况下需服从甲方安排加班。

同时，甲方保证乙方享有必要的休息时间。

四、薪酬待遇与福利1. 乙方的基本工资为________元/月。

根据实际工作表现及业绩，甲方可给予相应的奖金和补贴。

2. 甲方按照国家及地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇及参与相关活动的权利。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在劳动过程中的健康和安全。

乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。

如有职业危害，甲方应提前告知并采取相应防护措施。

六、纪律约定及违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本协议约定的各项条款。

2. 乙方有下列情形之一时，甲方有权立即解除本协议并要求乙方承担相应违约责任：（1）违反国家法律法规；（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度；（3）工作中存在严重失误或失职造成重大损失。

3. 甲方若违反本协议约定，未按时支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方及时改正并支付违约金。

篇2甲方（聘用单位）：XXX公司地址：XXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX紧急联系人联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方临时聘用乙方一事达成如下协议：一、协议期限及工作内容本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

临时聘用协议书模板5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘请乙方从事临时工作事宜达成以下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位为：___________________________。

2. 乙方的工作地点为：___________________________。

三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的实际情况安排。

2. 乙方的基本工资为______元/月，甲方将根据乙方的工作表现及业绩情况发放奖金或提成。

3. 甲方每月______日左右通过银行转账或现金形式向乙方支付工资。

四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2. 乙方应服从甲方的管理，按照甲方的要求完成指派的工作任务。

3. 乙方在协议期内，不得擅自离岗、旷工或从事与甲方工作无关的其他事务。

4. 乙方在协议期内应保护甲方的财产和机密信息，不得泄露甲方的商业秘密。

五、保密条款1. 乙方在协议期内及协议终止后，均应对在工作期间接触到的甲方商业机密信息履行保密义务。

2. 若乙方违反保密条款，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任。

2. 若因乙方违反约定导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方的实际损失。

3. 若因甲方原因导致未能按时支付乙方工资，甲方应承担违约责任，并支付乙方因此产生的合理费用。

七、协议的解除与终止1. 本协议经甲乙双方协商一致，可以解除或终止。

2. 乙方在协议期内有严重违纪行为，甲方有权单方面解除本协议。

3. 协议期满或者甲乙双方协商一致，本协议自然终止。

临时工雇佣协议书5篇篇1甲方（雇佣方）：_________乙方（临时工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时工雇佣协议书。

一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作。

乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。

2. 乙方的工作地点为_________。

如需调整工作地点，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。

具体上下班时间根据甲方规定执行。

2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。

如因工作需要加班，甲方应按规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每小时_________元，具体根据甲方规定执行。

2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。

3. 甲方应按月支付乙方的劳动报酬，如遇特殊情况需延期支付，应提前告知乙方。

五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，如工作服装、安全设备等。

3. 甲方应关心乙方的身心健康，提供必要的劳动保护措施。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露工作机密。

3. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。

七、协议解除和终止1. 甲乙双方可协商一致解除本协议。

如一方违约，违约方应承担相应的违约责任。

2. 本协议期满前，双方可协商续签或终止协议。

如需终止协议，应提前告知对方。

3. 乙方在协议解除或终止后，应按规定办理离职手续并返还所有工作用品。

八、争议处理1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过协商解决。

临时聘用人员协议范文甲方：乙方：经甲、乙双方协商，甲方同意聘用乙方为临时工，为甲方从事工作，并达成如下协议：一，乙方职责：1、乙方必须按甲方要求，认真履行甲方分配的工作职责，并做好甲方交办的其他工作。

2、乙方必须严格遵守甲方的工作制度和纪律，不得迟到、早退、旷工。

3、乙方必须维护甲方的权益和形象，规范自己的服务言行，树立良好的服务形象。

4、乙方必须维护和爱护好甲方的办公设备和工作用品，如有人为损毁则应予赔偿。

5、乙方应不断加强业务学习，努力提高业务水平。

二、乙方报酬和待遇：甲方每月付给乙方工资及各种费用补贴800元，其中200元用于乙方办理社保等各种福利保障费用，乙方不得另行要求甲方为乙方办理社保、医保等，甲方不提供其它任何福利待遇。

三、聘用期限：聘用期为11个月，自签订合同之日起算起。

四、其它事项：1、如甲方有工作需要和突发事件发生，乙方应服从甲方的统一安排。

2、乙方如擅离职守、无故脱岗，甲方有权按每日的日薪扣减其工资，如乙方迟到、早退，甲方有权予以经济处罚。

3、如乙方在工作中出现差错，甲方有权对乙方进行经济处罚。

造成严重后果，甲方依法规追究乙方责任，并解聘乙方。

4、乙方如要求在合同期满后续签临时聘用合同，应在合同期结束前提前30天以上，向甲方提出请求，甲方可根据工作需要作出是否续聘用的决定，并告知乙方，如续聘用，则重新应在上一聘用期限内结束前10天签订合同，合同期限仍为11个月。

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，未尽事宜，双方协商解决。

甲方（公章）：_____ 乙方（公章）：_____ 法定代表人（签字）：_____ 法定代表人（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日临时聘用人员协议范文（二）用工方（甲方）住所：劳务方（乙方）姓名：_____ 性别：_____身份证号码：家庭住址：户籍所在地：联系方式：_____（固定电话）（移动电话）紧急联系人：_____ 联系电话：_____ 甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。

临时工聘用协议书的范本8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方担任临时工一事，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事____________工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行以下第_____种工时制度：标准工时、综合计算工时或者不定时工时制度。

具体由甲乙双方协商约定。

2. 乙方依法享有婚假、产假等休假权利。

具体请参照甲方相关规章制度。

四、劳动报酬及支付方式与时间1. 乙方的基本工资标准为____元/月。

甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可另行向乙方支付奖金或者津贴。

具体支付方式和标准由甲乙双方另行约定。

2. 甲方应按照规定的工资标准以货币形式按月向乙方支付工资，每月支付工资的日期为次月的第一个工作日。

如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。

五、社会保险及福利待遇甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费标准按照相关规定执行。

乙方依法享受相应的社会保险待遇。

乙方因工伤或职业病导致的医疗费用由甲方承担。

甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品和福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特签订本聘用协议。

一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，期满聘用关系即终止。

临时工雇佣协议书范本一、合同期限甲方聘用乙方在甲方（部门）担任临时岗位工作。

合同期限为一年，自____年____月____日至____年____月____日。

二、乙方工作内容（需填写）三、甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理;（二）负责支付乙方工资，每日元。

（三）其它;四、乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;（二）享受合同规定的工资待遇;（三）在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;（四）其他五、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2、甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的;3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的;4、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的;6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;8、其它违反国家、学校、甲方规定的。

（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：1、患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的;2、因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;4、符合国家规定其它条件的。

聘用临时工协议书5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限甲乙双方选择本合同类型为固定期限劳动合同，合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

合同期满聘用关系自然终止，根据工作需要和受聘方的表现情况，双方可另行协商续签合同。

双方因其他原因要求提前解除聘用合同的，应在解除前三十日告知对方，且不能违背相关规定给予赔偿和补偿事宜。

双方未经协商或协商未达成一致意见不得单方面终止合同。

否则视为违约，需支付对方违约金并赔偿损失。

二、工作岗位及职责要求甲方聘用乙方从事工作岗位为临时工。

岗位职责要求：_______________。

（根据实际工作情况进行填写）乙方应当自觉履行工作职责和服从甲方的工作安排及调度安排。

遵守甲方的规章制度和工作纪律，爱护甲方的财产和设备，遵守职业道德规范等。

乙方必须服从甲方管理，不得擅自离岗、旷工等违反工作纪律的行为。

如出现相关行为视为违约并赔偿甲方因此产生的经济损失。

如乙方的职责工作超出或偏离岗位范围和工作要求导致事故等，责任应由乙方承担相应损失赔偿及处罚。

本合同签订时，乙方已认真阅读并完全理解甲方的岗位职责要求及各项规章制度和规定等内容。

本合同一经签订即对乙方产生约束力。

乙方必须严格遵守执行。

否则视为违约行为并赔偿甲方相应的损失。

甲方将定期对乙方的工作表现和绩效进行考核评估并根据考核结果进行必要的调整。

三、工资待遇和福利及待遇支付形式：甲方（聘用单位）：XXX公司乙方（受聘人）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议，确立双方的聘用关系，共同遵照执行。

一、协议期限双方同意协议期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日。

临时工雇佣协议书5篇篇1甲方（雇主）：XXXXXX公司地址：XXXXXX联系人：XXXXXX电话：XXXXXX乙方（雇员）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX电话：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限乙方自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日为甲方提供劳务。

协议期满，双方可以协商续签或终止协议。

二、工作内容和地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任临时工，主要工作为XXXXXX。

2. 甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作地点进行变更或调整。

3. 乙方的工作地点为XXXXXXXXXXXX。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据企业工作需要，对乙方实行弹性工作，合理确定乙方的休息和休假时间，保证乙方得到相应的劳动报酬。

2. 甲方因工作需要占用乙方休息和休假时间的，应安排补休或支付加班加点工资。

3. 乙方因个人原因需要请假，应提前向甲方申请，甲方同意后即可休假。

四、劳动报酬1. 甲方根据乙方提供的工作内容，结合本企业依法制定的规章制度，确定乙方的工资水平。

乙方试用期满后的月工资不低于当地最低工资标准。

2. 甲方每月XX日以货币形式向乙方支付工资，并严格遵守有关法律法规规定。

3. 甲方安排乙方加班加点，应事先与乙方协商，并依法支付加班加点工资。

4. 甲方按照国家关于社会保险的规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。

乙方愿意参加社会保险的，甲方应当为乙方缴纳社会保险费用。

5. 乙方因工负伤或者死亡的，甲方应按照国家关于工伤保险的规定办理。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。

2. 甲方按照国家关于职业危害防治的规定，对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。

甲方应当为乙方提供职业健康检查报告。