关于党政干部因公出国管理工作汇报

干部出国情况汇报尊敬的领导：根据工作安排，我对我单位干部出国情况进行了汇报。

截至目前，我单位共有10名干部出国参加学习、考察等活动，具体情况如下：1. 张某，出国时间，2019年6月1日-2019年6月30日，出国目的，参加国际学术会议，交流学术成果，拓展国际视野。

2. 李某，出国时间，2019年7月15日-2019年8月15日，出国目的，赴美国考察学习，了解国外先进管理经验，为本单位改革发展提供借鉴。

3. 王某，出国时间，2019年9月10日-2019年9月30日，出国目的，参加国际培训班，提升专业技能，为我单位技术创新提供支持。

4. 刘某，出国时间，2019年10月5日-2019年10月20日，出国目的，参加国际交流会议，洽谈合作事宜，促进我单位与国外企业的合作。

5. 张某，出国时间，2019年11月1日-2019年11月15日，出国目的，参加国际学术研讨会，发表学术论文，提升我单位学术影响力。

6. 王某，出国时间，2019年12月1日-2019年12月15日，出国目的，参加国际考察团，了解国外管理模式，为我单位改革提供参考。

7. 李某，出国时间，2020年1月10日-2020年1月25日，出国目的，参加国际培训项目，学习国外先进管理理念，为我单位管理创新提供支持。

8. 刘某，出国时间，2020年2月5日-2020年2月20日，出国目的，参加国际交流会议，拓展国际合作渠道，促进我单位与国外企业的合作。

9. 张某，出国时间，2020年3月1日-2020年3月15日，出国目的，参加国际学术研讨会，交流学术成果，提升我单位学术影响力。

10. 王某，出国时间，2020年4月1日-2020年4月15日，出国目的，参加国际考察团，了解国外管理模式，为我单位改革提供参考。

以上为我单位干部出国情况的汇报，希望领导批示。

谨此汇报。

此致。

敬礼。

党员出国期间情况汇报
尊敬的领导：
我是XX单位的党员XXX，我在此向您汇报我出国期间的情况。

在出国期间，我积极参加了当地举办的各项活动，包括参观学习当地的先进党组织建设经验，参与志愿者活动，以及参加了一些国际交流会议。

通过这些活动，我深刻感受到了国外党组织的先进性和高效性，也增长了见识，对我今后的工作有很大的启发。

在参观学习当地的先进党组织建设经验中，我了解到他们注重党员的思想教育和党性修养，通过各种形式的学习和交流活动，不断提高党员的思想觉悟和业务能力。

他们还非常重视党员的联系服务群众工作，通过建立健全的服务机制，不断提高党员的服务意识和服务水平。

这些经验对我今后在基层党组织建设和党员教育工作中将会有很大的借鉴意义。

在参与志愿者活动中，我深刻感受到了国外党组织的社会责任感和服务意识。

他们通过志愿者活动，不仅帮助了一些有需要的人，也提高了党员的凝聚力和责任感。

这让我意识到，作为一名党员，应该时刻牢记自己的党员身份，发挥先锋模范作用，为社会做出更多的贡献。

在参加国际交流会议中，我与来自不同国家的党员交流了意见，了解了他们的党组织建设和党员管理情况。

这让我感受到了国际交流的重要性，也拓宽了我的视野，对我今后的工作产生了很大的影响。

总的来说，这次出国学习让我受益匪浅，不仅增长了见识，也对我今后的工作产生了很大的影响。

我将会继续努力，将学到的经验和知识运用到实际工作中，为党的事业贡献自己的力量。

谢谢领导的关注和支持！
党员XXX。

日期，XXXX年XX月XX日。

因公出国情况汇报篇一：因公出国团组出访情况报告表因公出国团组出访情况报告表篇二：关于党政干部因公出国管理工作汇报简阳市制止党政干部公款出国（境）旅游的工作汇报中共XX市委XX市人民政府（20XX年11月3日）省农村党风廉政建设工作专项检查组：20XX年以来，XX市认真贯彻落实中办发〔20XX〕9号、中纪发〔20XX〕10号、中办发〔20XX〕12号、X委办〔20XX〕8号等有关加强因公出国（境）管理一系列文件精神，坚持高标准、严要求，重把关、细审查，认真做好党政干部因公出国（境）的监管工作。

全市共审核报批因公出国（境）人员2批，县处级干部6人，科级以下干部1人，其中1批1人次因5.12汶川特大地震未成行。

因公出国（境）批次和人数呈大幅度下降趋势，未发现有利用公款出国（境）旅游的情况。

现将有关情况汇报如下。

一、健全制度，预防监督深入有效我市从制度建设入手，从审批环节把关，预防党员干部利用公款出国（境）旅游，制定了《关于进一步明确因公出国（境）申报和审批程序的通知》等一系列文件，健全完善了党政干部因公出国（境）任务审批管理、领导干部因公或因私出国（境）证件管理等制度，建立了领导干部出国（境）向纪检监察机关备案制度等。

建立和落实便捷高效的监督管理制度，按照管理权限和程序做好日常监督管理工作，将当年党政干部因公出国（境）情况于次年1月15日前专题报告组织、纪检和上级外事部门，重大情况随时报告。

由纪检监察机关定期或不定期对国家公职人员特别是领导干部出国（境）情况进行专项检查，确保不出现违规违纪现象。

二、规范程序，审批工作细致严谨我市进一步明确了党政领导干部参加因公出境（含赴香港、澳门）的公务活动，一律由外事部门归口办理，出访申请（含出访的背景情况、参团单位、带队领导、经费来源等）必须经市委外事领导小组办公室审核后，按程序报市委外事工作领导小组审批。

对不符合文件规定的团组，特别是无实质内容的一般性考察和营利性跨地区跨部门（双跨）团组，一律不进行审核、报批。

党员干部因私出国（境）证件专项治理工作情况汇报为贯彻落实中组部、公安部和省委组织部、省公安厅关于开展违规办理和持有因私出国证件专项治理工作的部署要求，XX市委组织部、市公安局及时启动了专项治理工作，分五个阶段扎实推进，取得了阶段性成果。

一是全面抓调查统计。

印发了《关于填报党员干部因私出国证件管理工作情况的通知》，要求各单位按照干部管理权限，对在职处级以上领导干部，离退休厅级以上干部和企事业单位中层以上领导，以及特殊岗位单位的全部人员，做好因私出国证件备案人员的信息统计和调查摸底工作，就公安部门提供的党员干部备案名单、持证情况、出入境信息，以及干部个人重要事项报告情况逐一比对，运用大数据思维，分析应备未备、应交未交等违规问题的深层原因，提出有针对性的整改措施，确保全市党员干部因私出国登记备案准确到位。

截至5月中旬，全市登记备案总人数40716人，近两年来共有3542人经组织批准因私出国。

二是集中抓学习培训。

围绕贯彻落实中组部和省委组织部关于党员干部因私出国管理工作新部署新要求，结合前期调查摸底情况，特别是针对普遍存在的问题，利用全市6期组工干部培训班，从党员干部因私出国的教育引导、登记备案、申请审批、证件管理、责任追究到各类人员的具体管理范围及方法等，进行系统说明讲解。

同时了XX年以来，中央、省委出台的相关文件规定，形成《党员干部因私出国监督管理文件汇编》印发各地各单位，供组织人事部门系统学习和查阅，全面把握和严格执行政策规定。

三是重点抓指导督查。

市委组织部、市公安局联合召开专项治理督查工作协调会，研究制定专项治理督查工作计划，根据调查统计和平时掌握情况，研究确定13家区市县、市直委办局及事业单位为指导性督查对象，抽调专人组成2个督查组，对8类人员是否全部报备、是否违规持有证件、审批工作是否规范、集中保管是否全面、发现问题是否依规处理等5个方面，采取先听、后查、再讲、严纠等方式进行指导性督查，对发现的问题现场向组织人事部门负责人进行了反馈，并提出具体整改意见。

因公出国工作自查报告寺庄乡开展出国境证照管理工作自查自纠报告在县纪委指导下，寺庄乡严格按照《关于开展出国(境)证照管理及个人信息登记备案情况专项检查的通知》(乐反腐办?2012?1号)等文件规定，以完善出国境证照管理为抓手，不断加强干部监督工作。

现将寺庄乡开展出国(境)证照管理及个人信息登记备案情况自查自纠报告汇报如下:一、提高认识，加强指导，切实加大管理力度。

乡党委充分认识到党员干部出国(境)管理工作的重要性和必要性，将党员干部出(国)境管理工作作为加强党风廉政建设、有效预防腐败的重要举措，实行由乡党委书记负总责、乡党委副书记亲自抓、单位负责人严把关、组织人事办贯彻落实的管理体制，并带头执行有关管理规定，切实加大了党员干部出国(境)管理工作力度。

二、完善机制，规范程序，严格执行工作制度。

在出国(境)的审批及证件使用过程，严格执行“四制”:预审制,在办理证件、签注前，按干部管理权限把出国(境)审批表送相关负责人、部门审批，审批通过后才能办理;登记制,领用、交回证件均需在《领用证件登记册》上如实登记，并签名核实;限期交回制,因私出国(境)的，在回国(境)后151天内交回证件，因公出国(境)的，在回国(境)后10天内交回证件;专人负责制,组织人事办专职人员负责对党员干部的通行证、护照进行集中保管、使用登记、收缴汇总等工作，并定期向主管领导汇报证件的使用和管理情况。

自接到通知后以来，我乡对乡机关干部个人信息情况进行了登记备案。

三、严格审批，加强管理，做好日常管理工作。

严格按照有关规定做好出国(境)的使用和管理工作。

按审批权限，认真做好党员干部出国境审批工作，上半年我乡没有办理出国境证照人员。

在证件集中保管工作中，要求有关人员必须在出境回来后在规定的时间内将出国(境)证件交组织办保管，并做好领用和交回证件的登记工作。

四、强化责任，加强监督，落实责任惩处措施。

严格按照《关于开展出国(境)证照管理及个人信息登记备案情况专项检查的通知》(乐反腐办?2012?1号)等文件规定要求，加强监督检查，强化责任追究。

因公出国总结总结一：湖南省商务厅XX年因公出国工作总结XX年，我厅共完成因公出国任务26批37人次，其中自组团8批13人次，参加省内双跨团组4批5人次，参加中央双跨团组14批19人次，所有团组都按计划圆满完成各项工作任务。

一、自组团8批13人次1、美国项目签约。

2月，我厅刘权副厅长率湖南省相关企业在美国洛杉矶参加“中美经贸合作论坛暨项目签约仪式”。

我省有两个项目签约，一个是长沙鑫航机轮刹车有限公司与美国霍尼韦尔公司合作的C919机轮项目，总投资亿美元;另一个是长沙经开区和美国ZonefreeGroupNorthAmericaLimited合作的艾尔丰华物联网芯片项目，项目总投资5000万美元，已经在长沙经济技术开发区注册成立艾尔丰华电子科技有限公司。

代表团充分利用这一平台大力推介湖南，为5月份在我省举办的中博会邀请美国高层次的政要和客商参会。

论坛结束后，刘权副厅长还赴旧金山开展邀商工作。

2、德国科隆五金工具展。

3月，周船副厅长带队赴德国、法国参加展览，邀请拜访客户。

德国科隆五金工具展是我厅多年组织参加的展会，展会知名度比较高，办展比较成熟。

本交展览参展企业9家，展位16个，达成意向成交约XX万美元。

组织、引导企业参加境外展会是开拓国际市场的一种非常重要的方式，特别是在目前国际市场需求不振的情况下，需要我们更多的组织企业走出去参展。

3、阿联酋环球资源展。

为进一步加强国际市场开拓工作，5月在迪拜环球资源采购交易会上，组织参展企业7家，展位8个，达成意向成交约1000万美元，促进我省今年对阿联酋出口增长19%。

4、欧洲精细化工展。

6月，“XX年欧洲精细化工展会”在西班牙巴塞罗那举行，罗新国副厅长带领玉新药业、鸿鹰翔生物工程公司、金健药业、合康化工等8家省内医药化工企业参加展览。

我省企业会前积极筹备，精心布置展位，努力寻找客户和商机，充分展示我省医药化工企业良好形象和产品特色。

通过参展，我省企业在信息收集、结识合作伙伴、增大贸易机会方面取得了积极成效。

干部出国单位情况汇报根据组织安排，我单位于近期派出干部赴国外进行学习、考察和交流活动。

现将出国单位情况进行汇报如下：一、出国单位基本情况。

本次出国单位共计10人，包括领导干部、技术人员和管理人员，涉及领域包括经济管理、科技创新、文化交流等多个领域。

出国人员均具备相关的专业背景和工作经验，能够充分发挥代表单位和国家形象的作用。

二、出国单位行程安排。

出国单位将前往美国、英国和德国等国家进行为期一个月的学习和考察活动。

期间将参观当地知名企业、科研机构和文化景点，进行专题研讨和交流，深入了解当地的经济发展、科技创新和文化特色，为我单位的发展和改革提供借鉴和启示。

三、出国单位任务和目标。

本次出国单位的任务是深入学习国外先进管理经验和科技创新成果，积极开展国际合作交流，推动我单位在经济发展、科技创新和文化交流等方面取得更大的成就。

同时，还要加强对国际形势和国际市场的了解，为我单位的对外合作和开放发展提供更多的信息和资源支持。

四、出国单位准备工作。

出国单位已经做好了各项准备工作，包括签证办理、行程安排、资金保障、安全防范等方面的工作。

同时，还制定了详细的学习和考察计划，确保出国人员能够充分利用时间和资源，达到预期的学习和考察目标。

五、出国单位保障措施。

出国单位将严格执行组织安排和相关规定，确保出国人员的人身安全和财产安全。

同时，还将加强与驻外使领馆和当地相关部门的联系和沟通，及时掌握当地的安全信息和应急处置措施，做好各种应对准备。

六、出国单位后续工作。

出国单位将根据学习和考察的成果，及时总结经验和教训，制定相关的改革和发展方案，推动我单位的工作和发展取得更大的进步。

同时，还将积极开展对外合作和交流，拓展我单位的国际影响力和竞争力。

以上就是本次出国单位情况的汇报，希望得到领导的关注和支持，也希望出国人员能够圆满完成学习和考察任务，为我单位的发展和改革做出积极的贡献。

干部因私出境违规问题专项整治工作总结干部因私出境违规问题是党和政府十分重视的一项工作，通过专项整治工作，可以有效规范干部的行为，维护党风廉政建设的正常秩序，提高党员干部的政治素质和道德水平。

以下是针对这一问题的专项整治工作总结：一、开展专项整治工作的背景和目的近年来，随着我国经济社会的快速发展和对外交流的不断增加，干部因私出境违规问题时有发生。

这些问题严重损害了党的形象和声誉，影响了党员干部的形象和声誉，损害了党员干部的形象和声誉，影响了党员干部的形象和声誉形象，损害了党员干部的形象和声誉。

为了纠正这一现象，维护党的形象和声誉，提高党员干部的政治素质和道德水平，我们决定开展干部因私出境违规问题的专项整治工作。

二、开展专项整治工作的具体措施1.明确整治对象。

我们确定了所有身份为党员干部的人员为整治对象，包括中级干部和基层干部。

2.建立工作机制。

成立专门的工作领导小组，对整治工作进行统一指挥和协调。

同时，下设工作小组，明确工作分工，落实责任。

3.加强宣传教育。

通过多种渠道，向党员干部宣传干部因私出境违规问题的危害性，引导党员干部树立正确的观念和价值取向。

4.加强监督检查。

建立健全监督机制，通过巡视、考核等方式，加强对党员干部的监督，确保整治工作顺利进行。

5.加强培训。

开展专题培训，提高党员干部的法律意识和职业道德，为他们提供规范的出境手续指引。

6.加强惩处。

对违规出境的党员干部，依法依规给予严厉惩处，以儆效尤，确保整治工作的效果。

三、专项整治工作的成效和经验1.整治效果明显。

经过我们的不懈努力，干部因私出境违规问题得到了有效整治，大大减少了这类问题的发生。

2.工作机制健全。

我们的工作机制得到了有效的运转，领导小组和工作小组的协作配合十分默契，工作分工明确，责任落实到位。

3.宣传教育深入人心。

通过宣传教育的全面推进，党员干部的思想观念得到积极转变，出境违规问题得到了根本遏制。

4.监督检查到位。

我们加强了对党员干部的监督检查工作，确保了整治工作的顺利进行，促进了党风廉政建设的深入开展。

因公出国情况汇报
尊敬的领导：
我是XX部门的XXX，特此向您汇报因公出国的情况。

我于XX年XX月XX日前往美国出差，主要任务是与当地合作伙伴进行业务
洽谈，并参加一场国际会议。

在此次出国期间，我所在的团队取得了一些重要的进展和成果，具体情况如下：
首先，我与美国合作伙伴进行了深入的业务洽谈，就双方合作项目的具体细节
进行了充分的沟通和协商。

通过此次面对面的交流，我们双方更加清晰地了解了彼此的需求和期望，为未来的合作奠定了良好的基础。

其次，我参加了一场在美国举办的国际会议，与来自世界各地的同行进行了广
泛的交流和互动。

在会议上，我分享了我所在团队的最新研究成果，并与其他与会者就行业发展趋势、技术创新等方面展开了深入的讨论，收获颇丰。

此外，我还利用出差期间的空闲时间，拜访了一些当地的同行和专家，就行业
发展趋势、技术创新等进行了深入的交流和探讨。

通过这些交流，我对当地市场的情况有了更加深入的了解，为我们未来在美国的业务拓展提供了宝贵的参考和支持。

总的来说，此次出国访问取得了一些重要的成果，为我所在团队在国际市场上
的发展奠定了良好的基础。

在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自己的专业能力和国际视野，为公司的发展贡献自己的力量。

感谢领导对我的关心和支持，我将继续努力，为公司的发展不懈奋斗。

此致。

敬礼。

XXX。

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