浙江事业单位考试:2016浙江医学高等专科学校招聘47人公告
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杭州卫生事业编:2016杭州临安市属医疗卫生单位招聘医学类专业人员90人公告最新招考信息及备考资料请关注:浙江省事业单位招聘网,实时更新。
为满足市属医疗卫生单位补充工作人员的需要,根据事业单位公开招聘有关规定,经研究,决定统一组织实施市属医疗卫生单位2016年度公开招聘工作。
现将有关事项公告如下:一、招聘计划临安市9家市属医疗卫生单位面向社会计划招聘医学类专业工作人员90名。
具体招聘单位、岗位、人数、学历、专业和有关要求等详见《2016年临安市市属医疗卫生单位公开招聘工作人员需求信息》(附件1)。
二、报考基本条件1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法、品行端正,具有良好的思想政治素质。
3.身体健康,具备岗位要求的身体条件。
4.年龄一般在35周岁以下(1981年4月16日以后出生),有其他年龄限制的以具体招聘岗位的年龄要求为准。
5.招聘岗位所需要的其他资格条件(详见附件1)。
三、招聘程序及办法招聘工作按照考生自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名和资格审查报名采取统一时间内现场报名,并当场进行资格审查。
1.报名时间和地点。
报名时间:2016年4月16日(星期六)8时30分—17时。
报名地点:临安市人力资源市场(临安市临东路67号人才大楼二楼)。
2.现场报名。
应聘人员报名前要仔细阅读招聘公告,严格按招聘岗位条件要求进行现场报名,每人限报一个岗位。
应聘人员请自行下载《2016年临安市市属医疗卫生单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件2),按要求规范填写并在承诺栏由应聘人员本人签名。
全日制普通高校2016年应届毕业生还须携带:本人身份证、户口簿(户籍证明)、《普通高校毕业生就业协议书》、《就业推荐表》的原件及复印件,1寸彩色照片2张;社会人员还须携带:本人身份证、户口簿(户籍证明)、学历证书、资格证书等相关材料的原件及复印件(有工作经历要求的,还需携带相应的工作经历证明材料原件及复印件),1寸彩色照片2张。
浙江省人事厅关于印发《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 浙江省人事厅关于印发《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的通知(浙人才〔2007〕184号)各市、县(市、区)人事局(人事劳动社会保障局),省直各单位:根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号),结合我省实际,制定了《浙江省事业单位公开招聘暂行办法》。
经省政府领导同意,现印发给你们,请遵照执行。
二○○七年七月三十一日浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法第一章总则第一条为实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化,规范事业单位招聘行为,提高事业单位工作人员的素质,根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》,结合我省实际,制定本办法。
第二条本办法适用于我省各级机构编制部门批准设立的事业单位。
参照公务员法管理的事业单位除外。
第三条事业单位新进专业技术人员、管理人员和工勤人员,均应面向社会实行公开招聘。
事业单位接收上级机关按人事管理权限任命的人员、国家规定的政策性安置人员按有关规定办理。
第四条事业单位公开招聘人员应当坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持政府宏观管理与落实单位用人自主权相结合,统一规范、分类指导、分级管理。
第五条事业单位公开招聘人员根据用人单位招聘岗位的任职条件及要求,采取考试、考核的办法进行。
事业单位公开招聘人员,不得设置歧视性条件要求。
第六条政府人事行政部门是政府所属事业单位进行公开招聘工作的主管机关。
政府人事行政部门与事业单位上级主管部门负责对事业单位公开招聘工作进行指导、监督和管理。
第七条事业单位招聘人员应成立招聘工作组织,负责有关工作的具体实施。
2016杭州市教育局所属事业单位专任教师和医疗校医招聘公告温馨提示:2016杭州市教育局所属事业单位专任教师和校医招聘考试公告暂未发布,中公浙江事业单位考试网建议您参考去年考试公告,了解考试安排,提前备考。
以下为2015浙江杭州市教育局所属事业单位专任教师和校医招聘39人公告:杭州市教育局所属杭州高级中学等13家财政补助事业单位,因工作需要,公开招聘事业编制专任教师36名、校医3名。
根据杭州市《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:一、招聘对象和条件最新招考信息及备考资料请关注:浙江省事业单位招聘网(公告信息/备考资料),实时更新。
(一)教师本次招聘对象为以下三类人员:(一)杭州市范围内在职在编公办教师;(二)研究生毕业并具有硕士及以上学位人员;(三)具有中学高级职称的在职人员。
招聘对象还须同时符合下列条件:(一)身体健康,遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的社会公德和职业道德;(二)年龄要求35周岁以下(1980年7月1日后出生),具有高级职称的可放宽到45周岁以下(1970年7月1日后出生);(三)具有适用的教师资格证(对2014、2015届毕业研究生暂不作要求);(四)应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上,应聘其他教师要求二级乙等及以上(对2014、2015届研究生暂不作要求);(五)杭州市范围内在职在编公办教师、具有中学高级职称的在职人员必须符合下列情形之一:1.具有中级及以上职称并获得过县级及以上综合性荣誉;2.具有研究生学历、硕士及以上学位;3.夫妻分居;4.随军调动;5.杭州市区中小学在职在编公办教师。
(六)其他条件,详见《杭州市教育局所属事业单位2015年7月份公开招聘教职工计划表》(见附件1)。
(二)校医对象为:(1)杭州市范围内的在职在编校医;(2)研究生毕业并具有硕士及以上学位人员(以下简称“研究生”);(3)具有高级职称的医护人员。
2016年5月浙江省事业单位招聘考试《综合应用能力》(A类)试卷给定资料材料1:和平小学是A市城西区教育局下属的重点小学,创立于1963年,历经50多件的发展,学校现已发展成为拥有40多个教学班,2000多名学生,近150位教职工的大规模、综合化的完全小学。
学校坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,在教师队伍建设和学生德育工作、科学教育、艺术教育、健体教育等方面取得了突出的成绩,已形成了自己的办学特色。
学校先后成为国家教育部首批命名的现代教育技术实验学校、省基础教育实验学校、省现代教育先进单位、市首批示范性学校;先后荣获“全国少先队红旗大队”“市文明单位”“市学雷锋十佳先进集体”等荣誉称号。
近年来,随着A市的经济发展和人口增长,机动车尤其是私家车数量增长迅速,使车均道路资源迅速萎缩,给城市交通带来了很大压力。
和平小学地处城西区红旗街道辖区内,位于建设西路和朝阳路交叉路口的东南角。
和平小学所在的建设西路双向六车道,是一条东西向主干道,车流量比较大,尤其到了每天上学和放学时间,校门口就异常拥堵,存在安全隐患。
和平小学门口拥堵问题,近年来已成为困扰学校和社区居民的一大难题。
材料2:2015年12月16日下午4:35,正值和平小学放学时间,学生们三五成群走出校门,接孩子的车辆早把校门围得严严实实。
这时,校门口西侧正发生着一场“战争”,原来是一个流动小摊贩和一个家长发生了争执。
只见现场围了一大群人,里面还有几个人在推推搡搡,地上散落着不少小吃食材和一口摔破的大炸锅,油洒了一地,一辆平板车倒在一边。
学校保安刘军正在传达室里给朋友打电话,商量周末去郊外钓鱼的事。
“杨大姐,谁欺负你了?”刘军问道。
“小刘啊,你来得太好了!快来帮我评评理!我刚把摊摆好,他就把车停在我的摊子旁过,害得我没法做生意。
我让他挪挪车,他就骂我。
”“这可真是恶人先告状!我哪里骂你了,我就是和你理论几句。
”杨大姐拉扯的一个中年男子喊道。
杭州医疗事业编考试:2016浙江杭州师范大学附属医院招聘19名高层次、紧缺专业人才公告最新招考信息及备考资料请关注:浙江省事业单位招聘网,实时更新。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关规定,因工作需要,杭州师范大学附属医院下半年决定面向社会公开招聘高层次、紧缺专业人才,现将有关事项公告如下:一、单位简介杭州师范大学附属医院(杭州市第二人民医院)为一所融医疗、教学、科研、预防保健为一体的浙江省三级甲等综合医院,肩负着临床医疗和医学教学双重任务,是国务院学位委员会批准的临床医学硕士专业学位授权点和浙江省首批博士后工作试点单位。
医院开放床位已达1588张,临床学科优势突出,专病专科设置齐全。
二、招聘计划和条件(一)招聘计划杭州师范大学附属医院(杭州市第二人民医院)公开招聘高层次和紧缺专业人才19人,具体岗位见附件。
(二)招聘条件符合杭州市《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政〔2006〕5号)规定的基本条件和招聘岗位具体要求,详见附件。
三、招聘程序与办法(一)报名和资格审核报名时间:自公告发布之日起直至相应岗位落实聘用人员为止。
自公告发布之日起至少15个工作日后,根据各岗位报名情况,适时分期分批组织考试考核,并依据拟聘人员到岗情况适时在本单位网站更新计划内容。
在公告发布后,应聘者通过电子邮件向指定邮箱投递报名表,邮件主题请注明“岗位编号+岗位名称+姓名”,并提供相关的电子材料,包括:(1)个人简历(包括自高中开始至今的学习经历、工作经历、教学科研经历和获奖情况等),并附1寸免冠近照;(2)身份证、最高学历(学位)、职称、执业资格、个人荣誉等证书扫描件,工作经历证明【劳动(聘用)合同或社保缴费记录】等相关材料。
(3)国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》扫描件。
为满⾜我市卫⽣计⽣系统对⾼层次、优秀及紧缺专业⼈才的需求,根据《临海市⼈民政府关于转发<台州市事业单位公开招聘⼈员实施办法>的通知》(临政办[2009]94号)和市府办会议纪要([2012]98号)有关精神,临海市市级医疗单位拟通过直接考核招聘⾼层次、优秀及紧缺卫技⼈才38名。
现将有关事项公告如下:⼀、招聘原则与⽅式招聘⼯作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,采取公开报名、直接考核、择优聘⽤的⽅式,按职位进⾏招考。
⼆、招聘计划具体的招聘单位、岗位、⼈数详见《2016年临海市市级医疗卫⽣单位直接考核招聘计划表》(附件1)。
三、招聘的范围、对象和条件(⼀)招聘的范围和对象全⽇制普通⾼校本科及以上学历毕业⽣,专业对⼝。
具有博⼠研究⽣学历(学位)或副⾼级专业技术任职资格的⼈员,年龄⼀般在45周岁及以下;具有硕⼠研究⽣学历(学位)或中级专业技术任职资格的⼈员,年龄⼀般在40周岁及以下;具有正⾼级专业技术任职资格的⼈员年龄可适当放宽。
户籍不限。
(⼆)直接考核招聘条件直接考核招聘须具备下列条件之⼀:1.2016年全⽇制普通⾼校本科毕业⽣,应具备下列条件之⼀:①校级及以上优秀毕业⽣;②校级及以上“三好学⽣”;③校级及以上优秀学⽣⼲部;④获得⼀等奖学⾦1次或⼆等奖学⾦2次;2.医学影像学、预防医学、⿇醉、妇产科、⼉科、病理等紧缺专业放宽到2016年全⽇制普通⾼校本科毕业⽣;3.硕⼠研究⽣及以上学历毕业⽣;4.具有卫技系列中级专业技术任职资格,且在⼆级及以上医院⼯作3周年及以上的事业在编⼈员;5.具有卫技系列⾼级专业技术任职资格,且在⼆级及以上医院⼯作5周年及以上的⾼层次⼈才。
四、招聘办法及程序(⼀)报名报名采取⾼校现场报名和上报名相结合的办法。
1.⾼校现场报名⾼校现场报名设4个报名点,分别为浙江中医药⼤学、牡丹江医学院、宁夏医科⼤学、贵州医科⼤学。
浙江中医药⼤学(招聘会)现场报名时间:2015年12⽉20⽇(星期⽇)9:00—12:00;报名地点:杭州市东新路155号和平会展中⼼(杭州市⼈才市场)。
2016温州瓯海区医疗卫生事业单位招聘公告温馨提示:2016温州瓯海区医疗卫生事业单位考试公告暂未发布,中公浙江事业单位考试网建议您参考去年考试公告,了解考试安排,提前备考。
以下为2015浙江温州瓯海区医疗卫生单位招聘83人公告:为加快构建我区城乡社区卫生服务体系,切实提高人民群众基本医疗保障水平。
根据各医疗卫生单位的工作需求,经研究决定,瓯海区卫生和计划生育局面向社会公开招聘83名工作人员。
现将有关事项公告如下:最新招考信息及备考资料请关注:浙江省事业单位招聘网(公告信息/备考资料),实时更新。
一、招聘对象基本条件1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵守宪法和法律,具有良好的品行;2、具有岗位所需的报考条件(详见附件),2014年、2015年全日制普通高校医学类毕业生执业(技术)资格条件不作要求(招聘条件要求具有中级及以上职称的岗位除外);3、具有适应岗位要求的身体条件。
二、招聘岗位及要求1、招聘单位、具体岗位及要求详见附《2015年瓯海区医疗卫生单位公开招聘工作人员计划一览表》。
凡报名资格条件中涉及到时间问题的,其计算时间统一截至到2015年6月11日;2、学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。
三、招聘办法及程序按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
(一)报考程序1、网上注册报名(1)时间:2015年6月12日0时-6月15日24时;(2)报考人员登录瓯海区人事考试录用系统,点击“在线报名”选择相应的考试项,注册个人信息后,选择岗位报名,逾期不再受理注册及报名。
在此期间用人单位或用人单位主管部门不作初审,报考人员可更改报考岗位;推荐阅读:浙江省事业单位报名时间安排汇总表(3)考生在报名时限选定一家单位一个岗位报考;(4)考生在填写报名表时,请认真核对姓名、身份证件号码、手机号码及通讯邮寄地址等有关信息。
考生须对本人所提交的错误信息造成的后果负责,提供虚假信息或蓄意隐瞒者,取消资格;(5)机关、事业单位正式在编工作人员须提供所在单位、主管部门及当地人力社保部门同意报考的证明原件(加盖单位公章)。
根据浙江省卫⽣和计划⽣育委员会、发展和改⾰委员会、教育厅、⼈⼒资源和社会保障厅、财政厅《关于开展2016年基层卫⽣⼈才定向培养⼯作的通知》(浙卫发〔2016〕 35号)、常⼭县⼈民政府办公室《关于同意2016年常⼭县定向培养基层卫⽣⼈才计划的批复》(常政办发〔2016〕55号)等有关规定,现就常⼭县 2016年医学定向培养招⽣(招聘)事项公告如下: ⼀、招录与招聘 (⼀)招⽣(招聘)计划 ⒈县级医疗卫⽣机构10名:其中委托温州医科⼤学仁济学院培养临床医学专业医⽣4名、⼝腔医学专业医⽣2名,委托浙江中医药⼤学培养预防医学专业医⽣2名,委托浙江中医药⼤学滨江学院培养中医学专业医⽣2名。
均为本科层次,学制5年。
⒉农村社区(指县级以下医疗卫⽣服务机构)20名:其中委托温州医科⼤学仁济学院培养临床医学专业医⽣5名、⼝腔医学专业医⽣2名,委托浙江中医药⼤学培养预防医学专业医⽣4名,委托浙江中医药⼤学滨江学院培养中医学专业医⽣4名,均为本科层次,学制5年。
委托⾦华职业技术学院培养临床医学专业医⽣5名,专科层次,学制3年。
(⼆)招⽣(招聘)对象 2016年报考普通⾼校、⽴志为常⼭县卫⽣事业服务的本县户籍理科考⽣。
报考定向委培本科的须达到第⼆批理科录取分数线及以上;报考定向培养专科的须达到第三批理科录取分数线及以上。
(三)招⽣(招聘)录取 2016年定向培养政策,实⾏“招录与招聘并轨”,按照“先填志愿,择优选拔,后签协议”的原则,按考⽣户籍以县(市、区)为单位实施定向招⽣(招聘)。
具体招录程序如下: 1.填报志愿 符合条件的考⽣按我省普通⾼校招⽣有关规定在规定时间填报志愿,考⽣只能在第⼀院校志愿、第⼀专业志愿填报此类定向招⽣相关院校专业,否则志愿⽆效。
本科安排在第⼆批提前录取,专科安排在第三批提前录取(相关志愿设置与填报请参阅教育主管部门发布的《2016年⾼考志愿设置与填报安排》)。
2.划取上线考⽣ 省教育考试院根据“志愿优先、⾼考成绩从⾼到低”原则,按招⽣计划1:1.2⽐例,将上线考⽣提供给各招⽣院校。
嘉兴事业单位招聘:2016浙江嘉兴平湖卫计系统赴嘉兴学院医学院招聘事业编卫技人员49名公告最新招考信息及备考资料请关注:浙江省事业单位招聘网,实时更新。
为加强卫生人才队伍建设,加快卫生事业发展,根据《关于进一步加强事业单位公开招聘工作的指导意见》(浙人社发〔2012〕194号)及相关规定,结合各医疗卫生单位用人需求,经市人力社保局核准,现就平湖市卫生计生系统赴嘉兴学院医学院公开招聘事业编制卫生专业技术人员具体事项公告如下:一、招聘岗位和人数:见附件1。
二、招聘基本条件(一)遵守宪法和法律,热爱卫生事业,具有良好的品行和职业道德,身体健康;(二)全日制普通高校2017届本科及以上应届毕业生(须在2017年7月30日前提供相应的学历证书,研究生还应提供相应的学位证书);1.平湖市第一人民医院、平湖市中医院、平湖市妇幼保健所公开招聘岗位需符合下列条件之一:(1)硕士及以上研究生;(2)全日制普通高校招生第一批、第二批(不含独立学院)录取的医学类专业毕业生。
2.其他医疗卫生单位公开招聘岗位需符合下列条件之一:(1)硕士及以上研究生;(2)全日制普通高校医学类专业本科毕业生。
(三)年龄18—35周岁;(四)符合招聘岗位所需的专业、学历和其他条件。
三、招聘程序及方法坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照发布信息、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序,实施公开招聘。
(一)报名:每人限报一个职位。
报名时间:2016年12月28日(周三)上午9:00-11:00报名地点:嘉兴学院梁林校区(嘉兴市嘉杭路118号)TCL报告厅门廊报名时须提交以下资料:1、本人有效居民身份证原件及复印件;2、2017届全日制普通高校毕业生就业协议书原件及复印件;3、2017届全日制普通高校毕业生就业推荐表(含学校教务处出具的在校学习成绩单)原件及复印件;4、《2017年平湖市卫生计生系统事业单位招聘报名表》(见附件2)一式2份,并提供近期一寸照片2张;5、岗位有生源地要求的需提供本人户口簿原件及复印件。
2016浙江医学高等专科学校招聘47人公告通过最新浙江教师招聘考试大纲可以了解到2016年浙江教师招聘统考将于1月中旬报名,4月16日笔试,笔试科目为《教育基础知识》和《学科专业知识》,免费备考讲座请关注浙江教师教育网。
一、招聘单位浙江医学高等专科学校是经教育部批准的全日制公办普通高等院校,省卫生计生委下属公益二类事业单位。
学校位于浙江省杭州市浙江杭州滨江高教园区,现有全日制在校生5400余人。
学校设有临床医学、口腔医学、口腔医学技术、康复治疗技术、药学、护理、助产、医学检验技术、医学影像技术、卫生检验与检疫技术、卫生信息管理、卫生监督、健康管理等13个专业。
学校即将升格为杭州医学院。
二、招聘岗位及条件(一)招聘岗位浙江医学高等专科学校2016年计划公开招聘37个岗位47名人员,均为专业技术人员。
招聘岗位经本次限时集中报名、组织考试遴选并确定拟聘人员后,其中尚有空缺的专业技术岗位,纳入浙江省省属事业单位特殊专业技术岗位招聘目录,在2016年度内继续招聘,请保持关注。
(二)招聘条件应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件,以及招聘岗位具体要求。
招聘岗位、人数及具体要求详见《浙江医学高等专科学校2016年招聘岗位表》(见附件)。
(三)招聘条件有关说明1.学历、学位。
尚未取得学历、学位证书(含学历学位认证书)的应届毕业生和留学归国人员,可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学归国人员证明》报名应聘,对其学历、学位证书的审查延后至报到时(原则上要求在2016年8月底前)。
2、专业。
参考高校专业设置目录由招聘单位自主认定。
专业名称不一致,但所学方向相同相近的,一般可接受应聘,并以招聘单位审核意见为准。
3、工作经历。
按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其它相关证明材料认定。
时间按足年足月计算到报名截止时。
4、年龄。
为方便资格审查,招聘岗位表中的年龄条件,如“35周岁”专指1981年1月1日以后出生,其它依此类推,不特指确切年龄。
浙江事业单位考试:2016浙江医学高等专科学校招聘47
人公告
最新招考信息及备考资料请关注:浙江省事业单位招聘网,实时更新。
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江医学高等专科学校决定面向社会公开招聘工作人员。
现将有关事项公告如下:
一、招聘单位
浙江医学高等专科学校是经教育部批准的全日制公办普通高等院校,省卫生计生委下属公益二类事业单位。
学校位于浙江省杭州市浙江杭州滨江高教园区,现有全日制在校生5400余人。
学校设有临床医学、口腔医学、口腔医学技术、康复治疗技术、药学、护理、助产、医学检验技术、医学影像技术、卫生检验与检疫技术、卫生信息管理、卫生监督、健康管理等13个专业。
学校即将升格为杭州医学院。
>>>推荐阅读:浙江省事业单位报名时间安排汇总表<<<
二、招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
浙江医学高等专科学校2016年计划公开招聘37个岗位47名人员,均为专业技术人员。
招聘岗位经本次限时集中报名、组织考试遴选并确定拟聘人员后,其中尚有空缺的专业技术岗位,纳入浙江省省属事业单位特殊专业技术岗位招聘目录,在2016年度内继续招聘,请保持关注。
(二)招聘条件
应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件,以及招聘岗位具体要求。
招聘岗位、人数及具体要求详见《浙江医学高等专科学校2016年招聘岗位表》(见附件)。
(三)招聘条件有关说明
1.学历、学位。
尚未取得学历、学位证书(含学历学位认证书)的应届毕业生和留学归国人员,可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学归国人员证明》报名应聘,对其学历、学位证书的审查延后至报到时(原则上要求在2016年8月底前)。
2、专业。
参考高校专业设置目录由招聘单位自主认定。
专业名称不一致,但所学方向相同相近的,一般可接受应聘,并以招聘单位审核意见为准。
3、工作经历。
按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其它相关证明材料认定。
时间按足年足月计算到报名截止时。
4、年龄。
为方便资格审查,招聘岗位表中的年龄条件,如“35周岁”专指1981年1月1日以后出生,其它依此类推,不特指确切年龄。
具有副高级专业技术资格的人员年龄可放宽至45周岁,具有正高级专业技术资格的人员放宽至50周岁。
5、优先条件。
招聘条件中明确优先考虑具备岗位偏好条件人员的,一般在面试评价标准中反映相关偏好。
三、招聘程序与办法
>>>推荐阅读:浙江省事业单位考试大纲<<<
(一)报名和资格审查
1、网上报名。
报名截止时间为2016年1月19日17时,应聘人员登陆网上招聘系统注册个人真实信息后,选择岗位进行报名。
应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,凡弄虚作假者,取消应聘资格。
每位应聘人员限报一个岗位。
仅注册不报岗位视作报名无效。
2、资格初审。
招聘单位根据招聘岗位所需条件,在报名期间同步进行资格初审,并于报名截止之日起1天内完成,期间,应聘人员可登陆报名系统查询初审结果。
未通过者可在规定报名时间内再次报名并接受资格审查。
各岗位不设最低开考比例。
取得应聘资格人员可通过网络报名系统自行打印准考证。
(二)考试
考试一般采用笔试、面试相结合的方式,其中面试包括初试和复试。
各项考试成绩均采用百分制;笔试、面试成绩分别按40%和60%计入总成绩,面试初试和复试成绩各按50%计入面试成绩。
>>>历年浙江事业单位真题请查看:历年浙江省各地区事业单位考试真题汇总<<<
招聘条件要求博士研究生或副高以上专业技术资格的岗位不安排笔试。
其他岗位中,博士研究生或具有副高以上专业技术资格者可免于笔试并直接进入面试。
免于笔试的人员,依据其与同组人员面试成绩高低确定入围资格。
1、笔试。
笔试初定于2016年1月21日在浙江医学高等专科学校内举行,具体时间和地点见学校。
参加笔试时,应聘人员必须携带有效期内的身份证。
笔试成绩可在2016年1月21日20点之前通过学校招聘系统查询。
>>>事业单位招聘信息请关注:浙江省事业单位招聘网<<<
笔试内容:具体见招聘岗位表“笔试科目”栏。
笔试后,各岗位根据笔试成绩从高分到低分,按1:5比例(不含免于笔试的人员)确定各岗位入围面试人员名单。
实际参加笔试人数不足入围面试比例要求的岗位,全部入围。
2、资格复审
入围面试人员的资格复审时间为2016年1月22日在浙江医学高等专科学校内举行,资格复审和面试有关安排见学校公告。
应聘人员应携带身份证、学历和学位证书(含就业推荐表或留学回国人员证明)、职称证书等材料原件及复印件1份,按指定时间、地点参加资格复审。
招聘条件涉及工作经历条件的,要提供劳动(聘用)合同和社保缴纳记录证明。
>>>历年浙江事业单位真题请查看:历年浙江省各地区事业单位考试真题汇总<<<
3、面试
面试于2016年1月22日、23日在浙江医学高等专科学校内举行,分初试、复试两轮进行,具体安排另行网上通知。
初试主要考查专业水平和履行岗位职责能力,教师岗位以试讲的形式、其他专业技术岗位以技能测试的形式进行。
复试主要考查应聘者综合素质、能力水平和与招聘岗位的匹配性。
复试合格分数线为60分,低于该成绩的人员不列入体检、考核对象。
(三)体检、考核
考试完毕,各岗位按照确定的办法计算总成绩,从高分到低分,按招聘人数等额确定体检、考核对象。
体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》并按有关规定执行。
考核参考浙江省公务员录用考察工作的做法进行。
(四)公示、聘用
经体检、考核均合格的人员,招聘单位确定为拟聘用人员,并于考核工作结束后一周内在我校、上级主管部门以及省人力资源和社会保障网公示7个工作日。
公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,学校按规定程序办理进人和聘用手续。
聘用人员纳入事业编制管理,与学校签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。
试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(五)其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,学校研究决定是否安排人员递补。
需要递补的,有关岗位一般根据考试成绩从高分到低分依次进行递补。
递补安排以适合开展下一环节、阶段工作安排为前提。
四、纪律与监督
(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:
1、浙江医学高等专科学校网站(师资队伍—人才招聘);
2、浙江省卫生计生委网站( “政务公开/招聘公告专栏”)。
3、浙江省人力资源社会保障网(机关事业公开招聘)。
招聘过程相关信息一般仅在浙江医学高等专科学校网站公布,请应聘者自行留意。
(二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理。
(三)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题,请向浙江医学高等专科学校直接咨询。
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