天津市民政局2017年下半年事业单位公开招聘拟聘用人员公示
- 格式:doc
- 大小:108.50 KB
- 文档页数:8
天津市民政局关于公布2016年度市属社会组织评估等级结果的通告文章属性•【制定机关】天津市民政局•【公布日期】2018.11.28•【字号】津民发〔2018〕65号•【施行日期】2018.11.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】民政其他规定正文天津市民政局关于公布2016年度市属社会组织评估等级结果的通告根据《社会组织评估管理办法》(国家民政部令第39号)和《天津市社会组织评估管理办法》(津民发〔2012〕50号),经初评、终评、公示,已全部完成2016年度市属学术类社会团体、民办非企业单位、基金会的等级评估工作。
现将评估等级结果通告如下:一、学术类社会团体评估等级结果(一)5A等级。
天津市保险学会(二)4A等级。
天津市钢结构学会(三)3A等级。
天津市高等教育学会天津市生物医学工程学会天津市航海学会天津市营养学会天津市消防协会天津市照明学会天津市音乐文学学会天津市创意策划研究会天津市卫生经济学会天津市地理学会天津市胶粘剂研究会天津市金融学会天津市中国共产党党的建设研究会天津市机械工程学会天津市心脏学会天津市天文学会天津市汉语国际教育研究会天津市声学学会天津市预防医学会天津市测绘学会天津市气象学会天津市城市规划学会天津市图学学会天津市体视学学会天津市无形资产研究会天津市国学研究会天津市心理学会天津市技术经济和管理现代化研究会天津市地质学会天津市通信学会天津市管理学学会(四)2A等级。
天津市药理学会天津市园艺学会天津市微量元素学会天津市政治学学会天津市孙子兵法研究会天津市林学会天津市钱币学会二、民办非企业单位评估等级结果(一)5A等级。
天津蓝天应急救援志愿服务中心天津市建筑材料服务中心(二)4A等级。
天津市宜童自闭症研究服务中心天津天后文化传播交流中心天津市老年俱乐部天津WTO咨询服务中心(三)3A等级。
天津市朗诵艺术团天津环渤海书画院天津市现代艺术文化交流服务中心天津可乐马古典家具博物馆天津格格府典藏博物馆天津中俄文化艺术交流中心天津市英才青少年高尔夫球运动俱乐部天津七弦琴院(四)2A等级。
2023年天津市武清区河西务镇(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷答题时间:120分钟试卷总分:100分共1套试卷全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!第1卷一.单选题(共50题)1.()禁止通过大众传播媒介或者其他方式贬低损害()。
A.残疾人人格B.残疾人人身C.残疾人尊严2.()用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍的工资。
A.三B.一C.二D.四3.()乡、民族乡、镇人民政府驻地的迁移由()审批。
A.地级市民政局;B.县级人民政府;C.地级市人民政府;D.省、自治区、直辖市人民政府。
4.()对在社会主义建设中做出显着成绩的残疾人,对维护残疾人合法权益、发展残疾人事业、为残疾人服务做出显着成绩的单位和个人,各级人民政府和有关部门应给予()。
A.表彰和奖励B.通报和表扬C.表扬和宣传5.()国家秘密标志不正确的是()。
A..秘密★15年B.机密★2015年12月31日C.秘密★会议开始前D.绝密★长期6.()住房公积金结息日为每年的()。
A.12月31日B.1月1日C.7月1日D.6月30日7.()根据国家政策规定,()要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。
A.民办职业介绍机构B.公共职业介绍机构C.公共职业介绍机构D.各类职业介绍机构8.()民主的儿童训练策略是建立在()A.发展性C.科学性D.平等与相互尊重9.()在保密工作手段上,要积极建立()的综合防范体系,不断提高发现和消除泄密隐患和风险的能力。
A.攻防一体B.专兼结合C..知己知彼D.“人防、物防、技防”三位一体10.()不属于三大海峡的是()。
A.渤海海峡B.台湾海峡C.琼州海峡D.黄海海峡11.()劳动争议仲裁时效期从()起计算。
A.劳动者申请仲裁之日B.劳动争议发生之日C.劳动合同签订之日D.当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日12.()()是职业中介机构依法禁止的行为。
天津市民政局2017年政府信息公开年度报告文章属性•【制定机关】天津市民政局•【公布日期】2018.02.02•【字号】•【施行日期】2018.02.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文天津市民政局2017年政府信息公开年度报告2017年,我局认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》和《天津市政府信息公开规定》,以提高政府信息公开水平为目标,以加强政府信息公开和政策解读为重点,以完善政府信息公开相关制度为抓手,全面深入推进民政领域政府信息公开,现将年度工作情况报告如下。
一、概述(一)组织领导情况。
建立局主要负责人亲自抓,分管负责人具体抓的领导机制,将政务公开和政府信息公开工作纳入年度工作重点,局长办公会专题听取相关工作进展情况。
局办公室牵头负责政府信息公开工作,局办公室和局信息中心分别指定1名干部具体负责日常工作。
根据《市政府办公厅关于2017年天津市政务公开重点工作安排的通知》要求,将政府信息公开纳入年度工作要点,与各项业务工作统筹安排、统一部署、同步落实,局长办公会专题听取政务公开和政府信息公开相关工作。
由局人事处牵头组织,局办公室协调配合,在局机关范围开展了政务公开和政府信息公开专题培训。
(二)制度建设情况。
修订完善了《天津市民政局政府信息公开指南》、《天津市民政局政府信息公开工作规范》、《天津市民政局依申请公开的政府信息公开办法》等制度,进一步明确了政府信息公开的原则、范围、流程、时限等内容,完善了政府信息公开保密审查制度,为实现政府信息公开工作科学化、规范化管理提供了制度保障。
(三)全面推进“五公开”工作。
认真落实国务院办公厅《〈关于全面推进政务公开工作的意见〉实施细则》中关于决策、执行、管理、服务、结果“五公开”要求,加强民政民生领域重要信息公开,将民政工作概况、领导信息、内设机构、直属单位、政策法规、公示公告、人事信息、发展规划、年度计划、数据统计等信息在民政局门户网站主动公开。
天津市民政局、中共天津市委组织部关于印发天津市社区工作者管理办法(试行)的通知文章属性•【制定机关】天津市民政局,中共天津市委组织部•【公布日期】2016.10.10•【字号】•【施行日期】2016.10.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】社会工作正文天津市民政局、中共天津市委组织部关于印发天津市社区工作者管理办法(试行)的通知各区、县民政局,各区、县委组织部:为进一步加强社区工作者队伍建设,根据法律法规和有关政策规定,市民政局、市委组织部联合制定了《天津市社区工作者管理办法(试行)》,现印发给你们,请结合实际,认真遵照执行。
天津市民政局中共天津市委组织部2016年10月10日目录第一章总则第二章选拔任用第三章教育培训第四章考核评议第五章福利待遇第六章管理制度第七章附则天津市社区工作者管理办法(试行)第一章总则第一条为适应新时期社区建设需要,建设一支政治过硬、业务精通、能力突出、群众满意的职业化专业化社区工作者队伍,全面提高社区治理水平,根据国家有关法律法规和《天津市人民政府关于进一步加强社区工作的意见》(津政发〔2013〕30号)的要求,结合本市实际,制定本办法。
第二条本办法所称社区工作者,是指在社区党组织、社区居民委员会和社区工作站专职从事社区服务管理并与街道(乡、镇)签订服务协议的工作人员。
第三条社区工作者的基本职责:(一)认真学习贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规,教育和引导居民遵纪守法,自觉履行依法应尽的义务。
(二)执行党组织的决定、决议和社区居民会议的决议,办理本社区居民的公共事务和公益事业,维护辖区居民的合法权益。
(三)依法组织居民开展自治活动,协调推动驻社区单位开展共建活动,积极支持社会组织等各类社会力量开展社区便民利民服务、慈善活动和志愿互助服务。
(四)密切联系群众,认真听取并积极反映社区居民的意见和建议,接受群众监督,努力为居民服务。
2017年事业单位竞聘上岗方案区事业单位人事改革领导小组:根据省政府办公厅《关于印发四川省事业单位人员聘用制管理试行办法的通知》精神和新都区委、区政府《关于事业单位人事改革的实施意见》(新都委发14号)文件要求。
经局党组会议研究,决定在我局事业单位实行人员竞聘上岗,其实施方案如下:一、事业单位人员竞聘上岗的指导思想事业单位实行人员竞聘上岗,以邓小平理论和**同志“****”重要思想为指导,坚持德才兼备,注重实绩和公开、公正、公平、择优的原则,激励事业职工爱岗敬业,尽职尽责,勇于开拓,努力建设一支精干高效、勤政廉洁的高素质事业职工队伍,以适应国家改革开放和社会发展的需要。
二、事业单位人员竞聘上岗的领导机构成立新都区民政局“事业单位人员竞聘上岗”工作领导小组,组长由胡宗倏同志担任,副局长许正松、冯龙秀、纪检组长代先菊任副组长,李乔甫、陈德忠、张万奎、宁瑶为成员。
三、事业单位人员竞聘的范围在区民政局及下属事业单位工作的事业人员,均可报名参加军干所、社区服务中心、殡管所、救助站等四个事业单位的管理岗位、专业技术岗位、工人岗位的竞聘。
四、事业单位人员竞聘上岗的基本条件根据《新都区事业单位人事管理实施细则》的规定。
竞聘人员应具有以下条件:1、能自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规。
2、身体健康,热爱本职工作,努力钻研业务。
3、竞聘管理人员应具有一定管理能力,能够胜任所任岗位职务,竞聘专业技术岗位和工人岗位应具有与该岗位相适应资格及履行本岗位职责的能力,应聘技术工种岗位的工人,须获得技术岗位等级证书。
五、事业单位人员竞聘上岗的方法和程序1、岗位和职数根据区编办的有关要求,经局党组研究决定,这次事业单位公开竞争的岗位和职数设置分别为:军干所职数7人,其中专业技术岗位5人,管理和工人岗位分别为1人;救助站职数6人,其中专业技术岗位4人,管理和工人岗位分别为1人;殡管所职数10人,其中专业技术岗位8人,管理和工人岗位分别为1人;社区服务中心职数13人,其中专业技术岗位11人,管理和工人岗位分别为1人。
天津市人力资源和社会保障局、市民政局、市财政局关于印发《天津市居委会事业编制专职干部管理办法》的通知文章属性•【制定机关】天津市人力资源和社会保障局,天津市民政局,天津市财政局•【公布日期】2009.12.08•【字号】津人社局发[2009]58号•【施行日期】2009.12.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文天津市人力资源和社会保障局、市民政局、市财政局关于印发《天津市居委会事业编制专职干部管理办法》的通知(津人社局发〔2009〕58号)各区政府、人事局、民政局、财政局,市级行政机关有关部门:为进一步加强居委会建设,规范居委会事业编制干部管理,依据国家和本市有关法律法规,市人力社保局、市民政局、市财政局共同研究制定了《天津市居委会事业编制专职干部管理办法》,现印发给你们,请遵照执行。
在执行过程中如遇问题,请与市人力社保局公务员管理处联系。
市人力社保局市民政局市财政局二OO九年十二月八日天津市居委会事业编制专职干部管理办法第一章总则第一条为加强居委会建设,规范居委会事业编制专职干部(以下简称专职干部)的管理,根据有关法律、规定,制定本办法。
第二条专职干部是指面向社会公开招聘且经法定程序选举产生的,使用事业编制的居委会主任、副主任。
第三条对专职干部实行聘用制。
第四条区政府人事部门是专职干部管理工作的主管部门。
街道办事处是专职干部的聘用单位,负责专职干部的日常管理。
第二章招聘第五条招聘专职干部应贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的用人标准,采取考试与考核相结合的办法,公开招考、择优聘用。
第六条专职干部招聘工作由区政府人事部门负责组织实施。
第七条街道办事处根据所辖居委会缺员情况向区政府人事部门申报用人需求,经编制部门审核编制、区政府人事部门编制招聘计划并向市人力资源和社会保障局申报,经批准后组织实施。
第八条招聘计划应包括下列内容:(一)用人部门的编制数、缺编数,拟招聘人员数;(二)所需资格条件;(三)招聘对象范围及考试考核办法。
2014年天津市河西区公开招聘拟聘⼈员公⽰ 根据《天津市事业单位公开招聘⼈员实施办法(试⾏)》(津⼈社局发〔2011〕10号)⽂件精神,下列⼈员经笔试、⾯试、体检、考察等程序确定为拟聘⼈员,现予公⽰。
⼀、公⽰期 2014年 8⽉5⽇—8⽉13⽇(7个⼯作⽇)。
⼆、受理地点及电话 地点:天津市河西区⼈⼒资源和社会保障局 通讯地址:天津市河西区澧⽔道14号 电话:************ 联系⼈:张露 三、公⽰要求 1.如对公⽰内容有异议,请以书⾯、署名形式反映。
2.反映⼈必须⽤真实姓名,反映情况要实事求是,真实、具体、敢于负责。
不允许借机捏造事实,泄愤报复或有意诬陷,⼀经查实,将严肃处理。
3.受理机构对反映⼈员和反映的情况严格保密。
河西区⼈⼒资源和社会保障局 ⼆O⼀四年⼋⽉五⽇ 2014年天津市河西区教育系统公开招聘拟聘⽤⼈员公⽰表(第⼀批)序号姓名性别民族出⽣年⽉政治⾯貌学历学位所学专业毕业院校或原⼯作单位报名序号拟聘单位及岗位总成绩1刘欣⼥汉199204中共党员本科学⼠⼩学教育(数学)天津师范⼤学00143河西区教育局所属⼩学数学教师(⼆)73.522李达男汉199011共青团员本科学⼠现代键盘天津⾳乐学院02679河西区教育局所属⼩学⾳乐教师(⼀)63.243李晓晨⼥汉198910预备党员本科学⼠⾳乐学天津⾳乐学院02181河西区教育局所属⼩学⾳乐教师(⼆)72.36 2014年天津市河西区教育系统公开招聘拟聘⽤⼈员公⽰表(第⼆批)毕业院拟聘单序号姓名性别出⽣年⽉政治⾯貌学历学位所学专业毕业院校或原⼯作单位报名序号拟聘单位及岗位总成绩1⽥超⼥1988年11⽉中共党员研究⽣硕⼠教育技术专业华中师范⼤学21908河西区教育中⼼信息技术教师83.482李慧⼥1987年8⽉共青团员研究⽣硕⼠地理学中国地质⼤学21915河西区双⽔道中学地理教师81.363马青⼥1990年2⽉团员研究⽣。
的无法定赡养人与扶持人、无经济收入、无劳动能力的老人、孤儿和残疾人,收治各种类型精神病人,为社区提供医疗保健与防治。
2、天津市儿童福利院为财政补助事业单位。
主要职能是:提供收养服务,为残疾儿童提供医疗康复服务。
3、天津市社会福利院为财政补助事业单位。
主要职能是:为无法定赡养人与扶持人、无经济收入、无劳动能力的老人、孤儿和残疾人,自费智力残疾人提供收养服务。
4、天津市退休职工养老院为财政补助事业单位。
主要职能是:提供老年人收养服务,提供相应的护理、康复等服务。
5、天津市养老院为财政补助事业单位。
主要职能是:为孤寡老人、家庭无力照管的老人和老年患者提供相应的医疗、护理、康复、生活照料等服务。
6、天津市听力障碍康复中心为财政补助事业单位。
主要职能是:为患者提供医疗、护理和预防保健服务,老年人的收养、健康教育及康复。
二、招聘岗位及数量(一)招聘岗位名称:医师(专技岗)、药师(专技岗)、护士(专技岗)、康复师(专技岗)、教师(专技岗)、营养师(专技岗)。
(二)招聘岗位职责和数量(见附件《公开招聘工作人员计划表》)三、招聘人员条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律,品行良好,无违法违纪记录;(三)具有岗位所需要的专业或技能;(四)身体健康,无不良嗜好;(五)招聘岗位所规定的其他条件。
四、招聘信息发布:根据批准的招聘方案,统一制定招聘简章,于2015年4月3日至2015年4月14日在天津市人力资源和社会保障网、天津人事信息网公布。
五、报名与资格审查考试报名和交费均在网上进行。
报名(缴费)网址:天津市人才服务中心网。
报名时间:2015年4月15日— 4月19日。
资格审查在网上进行。
资格审查时间:2015年4月15日—4月20日。
缴费时间:2015年4月15日— 4月21日。
报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名,报考年龄的截止日期为2015年4月15日。
报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。