河南省现代公共文化服务体系建设绩效考核办法(试行)
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河南省教育厅关于贯彻落实全面实施预算绩效管理意见的通知文章属性•【制定机关】河南省教育厅•【公布日期】2020.10.30•【字号】教财〔2020〕430 号•【施行日期】2020.10.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】预算、决算正文河南省教育厅关于贯彻落实全面实施预算绩效管理意见的通知各省辖市、济源示范区管委会、省直管县(市)教育局,省属各高等学校,厅机关各处室、直属各单位(学校):为加快推进省属高校和厅直属单位(以下简称各单位)、厅内各处室部门预算资金和对地方教育转移支付资金(以下简称转移支付)绩效管理,建立全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系,优化教育资源配置,提高教育经费使用效益,根据《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》《中共河南省委河南省人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》《教育部关于全面实施预算绩效管理的意见》等文件精神,结合我省实际,现就贯彻落实全面实施预算绩效管理事项通知如下:一、重要意义全面实施预算绩效管理是推进国家治理体系和治理能力现代化的内在要求,是深化财税体制改革、建立现代财政制度的重要内容,是推动加快实现教育现代化、提升公共服务质量的重要保障,是推动党中央、国务院和省委、省政府重大方针政策落地见效的重要举措。
各地各单位必须将思想和行动统一到党中央、国务院和省委、省政府关于全面实施预算绩效管理的决策部署上来,准确把握核心内涵,进一步增强责任感和使命感,把全面实施预算绩效管理作为健全治理机制、优化资源配置、激发内生动力、提高管理效能的重要抓手,作为推进教育治理体系和治理能力现代化的重要举措,确保各项改革任务落到实处。
二、总体要求(一)指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真贯彻落实省委省政府决策部署,坚持新发展理念,结合我省教育事业发展规划,聚焦中心工作和重点任务,进一步优化预算绩效管理模式,改变预算资金分配的固化格局,硬化责任约束,强化目标管理,做好过程监控,推进绩效评价,注重结果应用,不断提高教育预算管理科学化水平,为河南教育事业发展提供有力保障。
Problems and Countermeasures in the Construction of Public Cultural Service System of Henan Province 作者: 时明德
作者机构: 洛阳师范学院河南省公共文化研究中心,河南洛阳471934
出版物刊名: 洛阳师范学院学报
页码: 35-38页
年卷期: 2016年 第4期
主题词: 公共文化;服务体系;对策
摘要:河南省公共文化服务体系建设虽然取得了重大进展,但是,设施布局不合理、投入不足、人员和资金短缺、重申办轻建设、供给不足等浅层次问题较为突出,智库制度建设滞后、工
作方式方法单一、认识不到位等深层次问题值得关注。
应从顶层设计、智库建设、人员培训、
验收、评价、树立典型、政府购买服务、法人治理结构等方面入手加强河南省公共文化服务体
系建设。
公共文化服务体系建设评价考核办法(试行)第一章总则第一条为加强全区公共文化服务体系建设的组织管理,完善工作机制,全面实施公共文化服务体系目标化管理,提升公共文化监管能力和水平,特制定本办法。
第二条本办法所称公共文化服务体系,是指由政府主导、部门配合、社会参与,为群众提供公共文化产品和文化服务的组织形式和服务网络。
第三条全区公共文化服务体系建设评价考核的范围,包含自治区、盟市、旗县(市、区)、苏木乡镇(街道办事处)、嘎查村(社区)五级公共文化服务体系。
第四条以构建现代公共文化服务体系为目标,明确各级人民政府、文化主管部门、各相关部门及公共文化服务单位的责任,并使之成为考核其政绩、业绩的重要指标。
通过实施目标化管理,明确和细化任务指标,层层签订责任状,使考核工作刚性化、制度化。
第二章考核原则第五条统一领导,全面开展。
全区公共文化服务体系建设评价考核工作,在自治区人民政府领导下和自治区文化体制改革专项小组的部署和安排下,在全区范围内组织实施。
第六条明确主体,强调责任。
公共文化服务体系建设评价考核工作,围绕公共文化服务体系建设总体目标,进一步明确各级人民政府、文化主管部门和公共文化服务单位的责任,并对其进行考核。
第七条客观公正,实事求是。
开展公共文化服务体系建设评价考核工作,要做到周密部署,坚持分级负责,层层把关,确保考核工作公开公正,考核结果真实准确,避免弄虚作假,敷衍塞责。
第八条科学合理,综合评价。
对公共文化服务体系建设的评价考核要坚持软硬件并重的原则。
在保证基本硬件建设的基础上,要特别强调公共文化管理和服务工作的主动性、创造性和实效性。
第三章考核内容第九条对各级人民政府公共文化服务体系建设的评价考核内容:(一)当地公共文化服务体系建设的政策措施和组织保障情况;(二)当地公共文化服务体系建设规划的制定和实施情况;(三)当地财政对公共文化服务体系建设的投入情况;(四)对上级拨付公共文化服务体系建设专项资金安排到位情况;(五)公共文化机构设置和人员配备情况;(六)公共文化基础设施建设和公共文化网络设施覆盖率;(七)当地群众对公共文化资源的人均拥有率;(八)当地群众接受公共文化产品和公共文化服务的人均享有率;(九)当地群众文化生活指数的提高率等。
河南省人民政府办公厅关于印发河南省服务业发展评价考核试行办法的通知文章属性•【制定机关】河南省人民政府•【公布日期】2009.05.08•【字号】豫政办[2009]74号•【施行日期】2009.05.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】服务贸易正文河南省人民政府办公厅关于印发河南省服务业发展评价考核试行办法的通知(豫政办【2009】74号)各省辖市人民政府,省人民政府各部门:《河南省服务业发展评价考核试行办法》已经省政府同意,现印发给你们,请认真遵照执行。
河南省人民政府办公厅二○○九年五月八日河南省服务业发展评价考核试行办法服务业是国民经济的重要组成部分,其发展水平是衡量一个地区综合经济实力和现代化水平的重要标志。
为贯彻落实科学发展观,全面、客观地反映和评价各地服务业发展状况,推动全省服务业持续、快速、健康发展,根据《中共河南省委河南省人民政府关于加快发展服务业的若干意见》(豫发〔2008〕10号)精神,制定本办法。
一、评价考核对象本办法评价考核的对象为全省18个省辖市。
二、基本原则(一)客观性原则。
评价考核工作坚持客观公正,设置综合指标和细分指标,保证各方面指标数据互相印证、配套衔接,便于参照比较,使评价更具客观性。
(二)系统性原则。
评价指标体系尽量体现系统性,指标设置既能从宏观上体现服务业发展水平,全面反映服务业经济活动与宏观经济的内在关系,又能够多角度反映服务业发展情况。
(三)导向性原则。
评价指标的选取主要使用增长变化情况和所占比重等相对指标,更多反映服务业发展的速度、质量和效益情况。
(四)可比性原则。
评价指标突出各地之间的横向比较和自身的纵向比较,横向比较反映各地的差距,纵向比较反映本地发展的进程。
三、评价指标体系按照上述基本原则,评价指标体系由10个指标构成。
具体指标设置如下:(略)四、评价考核工作的组织实施我省服务业发展评价考核工作按年度进行,由省发展改革委会同省统计局等部门组织,每年上半年进行评价考核,通过采用指数化的综合评价方法,对单项指标进行无量纲化处理,得出单项指标指数,加权汇总得出各地服务业发展综合指数。
河南省财政厅关于印发公共文化领域省与市县财政事权和支出责任划分改革方案的通知文章属性•【制定机关】河南省财政厅•【公布日期】2021.02.02•【字号】•【施行日期】2021.02.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政法总类正文河南省财政厅关于印发公共文化领域省与市县财政事权和支出责任划分改革方案的通知一、出台背景合理划分公共文化领域财政事权和支出责任是政府有效提供公共文化服务的前提和保障,也是科学规范政府间财政关系、推动加强社会主义文化建设、推动全面建设小康社会的重要内容。
目前,我省公共文化领域省级与市县财政事权和支出责任划分总体清晰,但财政事权和支出责任划分还不够系统、完整,大多散落在一些具体文件中,部分财政事权和支出责任划分的规范化程度有待提高等,需要通过深化改革逐步加以解决。
2020年6月,中央研究印发了《公共文化领域中央与地方财政事权和支出责任划分改革方案》(国办发〔2020〕14号),在规范中央与地方财政事权和支出责任的同时,要求省级制定实施方案,合理划分省以下财政事权和支出责任,省委省政府对这项改革高度重视,将之作为全面深化改革的重要事项。
为贯彻落实中央和我省关于财政事权和支出责任划分改革的有关要求,按照《国务院办公厅关于印发公共文化领域中央与地方财政事权和支出责任划分改革方案的通知》(国办发〔2020〕14号),结合公共文化领域事业特点和我省实际,对省与市县的财政事权和支出责任进行深入梳理、细化和划分,研究制定了《河南省公共文化领域省与市县财政事权和支出责任划分改革实施方案》(以下简称《改革方案》),并经省政府研究同意。
二、重要意义党的十八大以来,党中央、国务院高度重视文化事业发展,特别是十九大报告提出的“四个自信”,把文化建设提升到一个新的历史高度。
党的十九届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》,明确提出到2035年建成文化强国的远景目标,将文化建设放在了前所未有的重要位置。
河南省民政厅关于印发《河南省乡镇(街道)社会工作服务站项目实施方案》(试行)的通知文章属性•【制定机关】河南省民政厅•【公布日期】2020.11.16•【字号】豫民〔2020〕5号•【施行日期】2020.11.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】社会工作正文河南省民政厅关于印发《河南省乡镇(街道)社会工作服务站项目实施方案》(试行)的通知豫民〔2020〕5号各省辖市、济源示范区、省直管县(市)民政局:现将《河南省乡镇(街道)社会工作服务站项目实施方案》(试行)印发给你们,请认真贯彻落实。
工作进展情况及时报送省民政厅。
2020年11月16日《河南省乡镇(街道)社会工作服务站项目实施方案》(试行)为贯彻《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强乡镇政府服务能力建设的意见》(中办发〔2017〕11号)、《中共中央办公厅国务院办公厅关于改革完善社会救助制度的意见》(中办发〔2020〕18号)、和《中共中央国务院关于加强和完善城乡社区治理的意见》(中发〔2017〕13号),推进省民政厅、省财政厅等4部门《关于积极推行政府购买服务加强基层社会救助经办服务能力的实施意见》(豫民〔2018〕2号)、省民政厅等21部门《关于加强河南省社会工作人才队伍建设加快推进社会工作发展的意见》(豫民〔2020〕4号)落实,现就实施乡镇(街道)社会工作服务站(以下简称社工站)项目制定如下方案。
一、总体要求(一)指导思想。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持以人民为中心的发展思想,以提升基层民政服务能力为重点,以专业社会工作服务为支撑,采用政府购买方式,实施社工站服务项目,搭建基层公共服务平台,不断增强困难群众的获得感、幸福感、安全感。
(二)基本原则。
坚持需求导向,优化民政服务。
认真践行“民政为民、民政爱民”理念,提升基层民政经办能力,优化便民利民服务,打通服务群众的“最后一公里”。
河南省公共文化服务保障促进条例文章属性•【制定机关】海南省人大及其常委会•【公布日期】2022.09.30•【字号】河南省第十三届人民代表大会常务委员会公告第91号•【施行日期】2022.12.01•【效力等级】省级地方性法规•【时效性】尚未生效•【主题分类】文化正文河南省第十三届人民代表大会常务委员会公告第91号《河南省公共文化服务保障促进条例》已经河南省第十三届人民代表大会常务委员会第三十五次会议于2022年9月30日审议通过,现予公布,自2022年12月1日起施行。
河南省人民代表大会常务委员会2022年9月30日河南省公共文化服务保障促进条例第一章总则第一条为了促进公共文化服务高质量发展,传承中华优秀传统文化,弘扬社会主义核心价值观,推进文化强省建设,满足人民群众对美好文化生活的需求,提高全民文明素质,根据《中华人民共和国公共文化服务保障法》等有关法律、行政法规,结合本省实际,制定本条例。
第二条本省行政区域内公共文化设施建设与管理、公共文化服务提供、群众文化活动组织、公共文化品牌培育等公共文化服务的保障和促进活动适用本条例。
本条例所称公共文化服务,是指由政府主导、社会力量参与,以满足公民基本文化需求为主要目的而提供的公共文化设施、文化产品、文化活动以及其他相关服务。
第三条公共文化服务应当以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,遵循政府主导、社会参与、统筹推进、均衡发展、开放共享、提升效能的原则。
第四条省人民政府应当根据国家基本公共文化服务指导标准,制定并适时调整本省的基本公共文化服务实施标准,明确公共文化服务项目。
设区的市、县(市)、区人民政府应当根据当地实际,制定并公布本行政区域公共文化服务目录并组织实施。
县级以上人民政府应当将公共文化服务纳入国民经济和社会发展规划,按照公益性、基本性、均等性、便利性要求,加强公共文化设施建设,完善公共文化服务体系,提高公共文化服务水平。
乡镇人民政府、街道办事处应当在职责范围内做好公共文化服务保障工作。
政府提供公共文化服务的绩效评价指标体系建构本篇论文目录导航:【题目】河北省公共文化服务供给绩效评估探究【第一章】公共文化服务供给绩效优化分析引言【第二章】公共文化服务相关概念界定和理论基础【第三章】政府提供公共文化服务的绩效评价指标体系建构【第四章】公共文化服务供给绩效评价方法【5.1 5.2】河北省公共文化服务供给与需求分析【5.3】河北省公共文化服务供给绩效评价结果分析【第六章】改善河北省公共文化服务供给绩效的对策【结论/参考文献】河北公共文化服务供给方式改进研究结论与参考文献3 公共文化服务供给绩效评价指标体系的建构3.1 公共文化服务供给绩效评价的价值取向公共文化服务供给绩效评价的价值取向是由公共文化服务的基本价值立场、价值态度和利益选择决定的,它影响和制约着评价指标的设计、评价标准的选择及评估结果的运用等各个方面。
树立正确的价值取向,是公共文化服务供给绩效评价的前提。
公共文化服务供给绩效评价应树立这样的价值取向:经济性、效率性和有效性相结合;以人为本;社会公平。
首先,公共文化服务供给绩效评价应坚持经济性、效率性和有效性相结合的价值取向,即除了要尽力以最小的成本获得最大的收益、处理好投入与产出的关系之外,还要在最大程度上达到政策目标和其他预期结果。
其次,坚持以人为本的价值取向,以满足人们基本的精神文化需求为目标,提高公众的参与度和满意度,为公众设计便利通畅的表达意见的渠道,使得供需相匹配,同时也应注意避免盲目迎合公众的需求,提倡科学、先进的文化熏陶,为人的全面发展创造良好环境。
最后,坚持社会公平的价值取向,意味着在公共文化服务体制改革中,政府必须承担公共责任,维护社会公平,改善公共文化投入和资源分配的不公平性。
3.2 公共文化服务供给绩效评价的内容与基本维度3.2.1 公共文化服务供给绩效评价的内容公共文化服务供给绩效评价的内容既涉及责任主体,也涉及实施主体,即广大的文化事业单位(图书馆、博物馆等)和一部分文化企业单位(艺术表演团体和艺术表演场馆),也包括群众业余文艺团体。
河南省公共文化服务体系建设基本情况作者:胡娟娟来源:《大观》2015年第02期摘要:加强公共文化服务体系建设是推进文化体制机制创新的一项重要内容,也是文明河南建设的重要载体。
本文从河南省公共文化服务体系建设现状出发,分析了河南省公共文化服务体系建设取得的成就、在此过程中存在的困难并提出了意见和建议。
关键词:河南省;公共文化服务体系党的十八大和十八届三中全会对构建现代公共文化服务体系提出了明确要求。
这个重大课题关系到民族的凝聚力、国家的长治久安和核心竞争力,是推进文化体制机制创新的一项重要内容,也是文明河南建设的重要载体。
不仅对于满足人民群众的精神文化需要,实现人的全面发展具有促进作用,对于加强思想道德建设、倡导文明社会风尚、提高公民文明素质举足轻重。
要加强对现代公共文化服务体系研究,通过立法引导、规范、促进现代公共文化服务体系建设,为文明河南建设提供有力的法律支撑。
一、河南省公共文化服务体系建设现状(一)公共文化服务基础设施建设不断完善和加强全省目前有119个博物馆(纪念馆)、142个公共图书馆、201个文化馆(群艺馆)、2264个乡镇(街道)综合文化站。
其中,省辖市级图书馆、群众艺术馆新建、改扩建项目11个,新建、改扩建县级图书馆、文化馆24个。
6个综合博物馆和4个专题博物馆建成开放。
以省、市、县图书馆、文化馆、博物馆、文化广场,乡镇文化中心(文化站),农村行政村和城市社区文化大院、文化室为骨干,省、市、县(区)、乡、村五级公共文化服务网络初步形成。
全省从事公共文化服务的专业人员共50852人,涵盖了艺术创作、文物保护、群众文化等各个文化服务门类。
整体上看,全省基层公共文化设施网络初步形成,已成为当地开展各类重要文化活动、打造和展示文化品牌的中心舞台,在开展群众文化活动中发挥了不可替代的轴心作用、辐射作用和带动作用。
(二)公共文化服务标准化、均等化逐步推进自2011年开始,省委、政府将“三馆一站”免费开放工作正式列入“十项民生工程”,推动全省各级公办图书馆、群艺馆、乡镇综合文化站实现免费开放。
河南省文化厅关于印发河南省示范文化站标准(试行)的通知豫文社[2006]40号各省辖市文化局,巩义、项城、永城、固始、邓州文化局,厅直有关单位:为积极推动全省农村文化工作和服务新农村建设,提高全省文化站公共文化服务能力和水平,在广泛征求意见和调查研究的基础上,我们拟定了《河南省示范文化站标准(试行)》,现印发给你们,请在实际工作中参照实行。
二OO六年六月二十一日河南省示范文化站标准(试行)为积极推动全省农村文化工作和服务新农.村建设,根据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步加强农村文化建设的意见》(中办发[2005]27号)、《中共河南省委办公厅、河南省政府办公厅关于进一步加强农村文化建设的实施意见)》(豫办[2006]7号)文件精神,参照《河南省百强文化站标准》、《河南省文化先进乡(镇)标准(试行)》等,制定本标准。
本标准所指文化站,指乡(镇、街道办事处)一级文化站、综合文化站、文化服务中心等文化管理服务机构。
以下统称文化站。
河南省示范文化站标准(试行)主要包括:一、组织机构第一条乡镇(街道)党委、政府把文化建设纳入重要议事日程,纳入经济和社会发展规划,纳入财政支出预算。
第二条乡镇(街道)党委、政府主要领导每年专题听取文化站工作汇报,研究文化工作,并且能够解决文化工作中存在的实际问题。
第三条乡镇(街道)建立有文化建设目标责任制和相关评价机制。
二、文化活动第四条文化站工作能融图书阅读、广播影视、宣传教育、文艺演出、文化遗产保护、科技推广、科普培训、体育健身和青少年校外活动等功能于一体,在配合党委、政府中心工作方面发挥重要作用。
第五条文化站每年组织综合性文化活动不少于4次,单项比赛等文体娱乐活动不少于2次。
第六条文化站在全乡(镇、街道办事处)文化活动中发挥辅导、组织等中心作用,对村级文化大院(文化中心、文化活动室)、文化个体户能够发挥辐射、组织、管理、辅导和培训作用,并形成完善的文化服务网络。
河南省人民政府办公厅关于印发河南省推进基层综合性文化服务中心建设实施方案的通知文章属性•【制定机关】河南省人民政府办公厅•【公布日期】2016.06.27•【字号】豫政办〔2016〕113号•【施行日期】2016.06.27•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】文化、新闻出版、广播影视、体育其他规定正文河南省人民政府办公厅关于印发河南省推进基层综合性文化服务中心建设实施方案的通知豫政办〔2016〕113号各省辖市、省直管县(市)人民政府,省人民政府各部门:《河南省推进基层综合性文化服务中心建设实施方案》已经省政府同意,现印发给你们,请结合实际,认真组织实施。
河南省人民政府办公厅2016年6月27日河南省推进基层综合性文化服务中心建设实施方案为贯彻《国务院办公厅关于推进基层综合性文化服务中心建设的指导意见》(国办发〔2015〕74号)精神,推动全省基层公共文化资源有效整合和统筹利用,提升基层公共文化设施建设、管理和服务水平,现就推进全省基层综合性文化服务中心建设,制定本实施方案。
一、总体要求(一)指导思想。
全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,按照党中央、国务院和省委、省政府决策部署,以保障群众基本文化权益为根本,强化资源整合,创新管理机制,提升服务效能,因地制宜推进基层综合性文化服务中心建设,把服务群众同教育引导群众相结合,把满足需求同提高素养相结合,促进基本公共文化服务标准化、均等化,使基层公共文化服务得到全面加强和提升,为全面建成小康社会、实现中原崛起河南振兴富民强省提供强大精神动力和文化支撑。
(二)基本原则。
1.坚持导向,服务大局。
发挥基层综合性文化服务中心在宣传党的理论和路线方针政策、培育社会主义核心价值观、弘扬中原优秀传统文化等方面的重要作用,推动人们形成向上向善的精神追求和健康文明的生活方式,用先进文化占领基层文化阵地。
2.以人为本,对接需求。
把保障人民群众基本文化权益作为工作的出发点和落脚点,把群众满意度作为检验工作的首要标准,建立健全群众需求反馈机制,促进供需有效对接,真正把综合性文化服务中心建成服务基层、惠及百姓的民心工程。
2024年公共文化服务绩效评价办法第一章总则第一条为贯彻落实《中华人民共和国公共文化服务保障法》,构建现代公共文化服务体系,全力打造“四方联动、五级共建、六大文化之城”公共文化服务新模式,建立符合公众文化要求的征询反馈机制和公共文化服务绩效评价机制,提高公共文化服务效能,保障人民群众基本文化权益,满足人民群众公共文化需求,依据《省基本公共文化服务实施标准(2015-2020年)》《省公共文化服务体系高质量发展指引(2020年度)》《市基本公共文化服务实施标准(2016-2020年)》《市创建国家公共文化服务体系示范区实施方案(2018-2020年)》等文件要求,制定本办法。
第二条公共文化服务绩效评价是指市政府依据绩效评价指标体系,运用科学、合理的评价方法,对全市公共文化服务单位服务效能等进行客观、公正的综合评价。
第三条公共文化服务绩效评价遵循以下原则:(一)政府主导和公众参与原则。
各级政府在绩效评价工作中履行主导职责,不断提高全市公共文化服务效能,确保评价过程客观公正。
积极吸纳社会力量参与评价,把公众评价作为重要评价标准。
(二)严谨科学和规范合理原则。
严格选取评价指标,严谭采集统计数据,专业第三方机构参与调查,科学进行综合评价。
评价过程坚持重事实、重数据、重群众满意度。
评价行为和结果全面接受社会监督。
(三)以评促改和提高效能原则。
评价工作坚持严格要求,结合不同评价对象及其工作特点,详细对照相应指标体系或服务标准,认真查漏补缺。
重在以评促建、以评促改、以评促创,发挥评价对创新工作机制、改进服务质量、提高服务效能的重要作用,推动我市现代公共文化服务体系建设各项工作。
第二章评价对象、内容及方法第四条评价对象及内容。
(一)各镇(街)政府(办事处)公共文化服务情况。
主要评价内容如下:1.基本服务。
公共文化投入情况,公共文化设施建设及免费开放情况,公共文化设施年接受服务人次,基本公共文化服务项目提供及公示情况,公共文化队伍建设情况,公共文化产品及服务提供情况等。
安阳市人民政府办公室关于进一步加强全市公共文化服务体系建设工作的意见文章属性•【制定机关】安阳市人民政府办公室•【公布日期】2021.10.15•【字号】安政办〔2021〕45号•【施行日期】2021.10.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】民政正文安阳市人民政府办公室关于进一步加强全市公共文化服务体系建设工作的意见各县(市、区)人民政府,市人民政府各部门及有关单位:为加快推进我市“十四五”期间公共文化服务高质量发展,更好满足人民群众对美好生活的新期待,现就进一步加强全市公共文化服务体系建设工作提出以下意见:一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真学习贯彻习近平总书记视察河南重要讲话精神,认真落实“十四五”公共文化服务体系建设规划要求,把握时代发展新趋势,全面贯彻新发展理念,以人民为中心,以社会主义核心价值观为引领,以高质量发展为主题,以深化公共文化服务供给侧结构性改革为主线,坚持问题导向,完善制度建设,强化创新驱动,努力推动文化治理体系和治理能力现代化,形成开放多元、充满活力的公共文化服务供给体系,为人民群众提供更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的公共文化服务,为建成新时代区域中心强市、全面建设社会主义现代化活力古都出彩安阳提供强大的精神动力和文化支撑。
二、主要任务(一)切实加强公共文化场馆建设。
完成安阳市中心城区公共文化设施和布局专项规划(2021—2025)编制。
按照法律规定及城乡人口发展和分布,坚持均衡配置、严格预留、规模适当、功能优先、经济适用、节能环保的原则,合理规划、建设、使用公共文化设施。
各县(市)要设立图书馆、文化馆、博物馆、体育场、室外体育活动广场、体育馆、全民健身综合馆、游泳馆等体育设施。
有条件的县(市)设立美术馆、科技馆、工人文化宫、少儿图书馆、纪念馆、青少年宫、妇女儿童活动中心、老年人活动中心等场馆。
河南省文化厅关于确定河南省公共文化机构法人治理
结构改革试点单位的通知
文章属性
•【制定机关】河南省文化厅
•【公布日期】2018.02.06
•【字号】
•【施行日期】2018.02.06
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】法制工作
正文
河南省文化厅关于确定河南省公共文化机构法人治理结构改
革试点单位的通知
洛阳市、信阳市文广新局,省文化馆:
为贯彻落实中宣部、文化部等七部委《关于深入推进公共文化机构法人治理结构改革的实施方案》(文公共发[2017]28号)(以下简称《实施方案》),按照文化部《公共文化司关于报送公共文化机构法人治理结构改革试点单位名单的通知》(公共函[2017]59号)的要求,根据我省工作实际,经试点单位推荐、座谈研究,并报文化部批准,我厅确定洛阳市文化馆、信阳市图书馆、河南省文化馆三家单位为河南省公共文化机构法人治理结构改革试点单位,请按照《实施方案》的要求,认真组织好改革试点工作。
特此通知
2018年2月6日。
河南省人民政府办公厅关于印发河南省政务公开工作考核办法(试行)的通知豫政办[2016]222号
佚名
【期刊名称】《河南省人民政府公报》
【年(卷),期】2017(000)006
【摘要】各省辖市、省直管县(市)人民政府,省人民政府各部门:《河南省政务公开工作考核办法(试行)》已经省政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。
2016年12月28日河南省政务公开工作考核办法(试行)第一章总则第一条为贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第492号)和《中共中央办公厅国务院办公厅关于全面推进政务公开工作的意见》、
【总页数】3页(P7-9)
【正文语种】中文
【中图分类】F812.2
【相关文献】
1.河南省人民政府办公厅关于印发河南省2016年政务公开工作要点实施方案的通知豫政办[2016]86号 [J], ;
2.河南省人民政府办公厅关于印发河南省疫苗质量安全事件应急预案(试行)的通知(豫政办[2020]47号) [J],
3.河南省人民政府办公厅关于印发河南省城市轨道交通项目规划建设管理办法(试行)的通知(豫政办[2021]7号) [J],
4.河南省人民政府办公厅关于印发河南省职业技能竞赛管理办法(试行)的通知豫政办[2021]43号 [J],
5.河南省人民政府办公厅关于印发河南省农村自建住房规划和用地管理办法(试行) 河南省农村集体建设用地房屋建筑管理办法(试行)的通知(豫政办[2021]63号) [J],
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河南省现代公共文化服务体系建设绩效考核办法(试行)
第一条为加快推进我省现代公共文化服务体系建设,提升现代公共文化服务效能,根据《中华人民共和国公共文化服务保障法》和《中共中央办公厅国务院办公厅关于加快构建现代公共文化服务体系的意见》等文件精神,结合我省加快构建现代公共文化服务体系的具体要求,制定本办法。
第二条全省现代公共文化服务体系建设绩效考核工作在省政府领导下,由省公共文化服务体系建设协调领导小组具体组织实施,考核对象为各省辖市、省直管县(市)政府。
考核工作每年实施一次。
各县(市、区)的考核由省辖市政府参照本办法组织实施。
第三条考核工作坚持政府主导、突出重点、客观公正、奖优罚劣的基本原则。
第四条考核内容:
(一)设施建设。
主要考核公共文化服务场馆(设施)建设情况。
包括:图书馆、博物馆、文化馆(站)、美术馆、科技馆、纪念馆、体育场馆、工人文化宫、青少年宫、妇女儿童活动中心、老年人活动中心、乡镇(街道)和村(社区)基层综合性文化服务中心、农家(职工)书屋、公共阅报栏(屏)、广播电视播出传输覆盖设施、公共数字文化服务点等建设情况。
(二)服务供给。
主要考核政府主导的公共文化服务供给情况。
包括:公共文化场馆的服务情况、重大公共文化活动开展情况、社会力量参与公共文化服务情况等。
(三)保障措施。
主要考核各级政府对公共文化服务体系建设的保障情况。
包括:组织保障、财政保障、队伍建设、人才培训情况等。
(四)社会评价。
主要考核公众文化需求的征询反馈制度建立情况,公众对公共文化服务的满意度等。
第五条考核步骤:
(一)自查申报。
各省辖市、省直管县(市)按照《河南省省辖市现代公共文化服务体系建设绩效考核指标》、《河南省县(市、区)现代公共文化服务体系建设绩效考核指标》(见附件1、2)对本地(省辖市含所辖县〔市、区〕)公共文化服务体系建设情况进行自查,并按照要求进行网上填报,于每年11月底前完成。
(二)现场考核。
省考核组通过听取汇报、查阅资料、实地查看、走访座谈等方式,对省辖市、省直管县(市)进行现场考核,其中对每个省辖市随机抽查不少于30%的县(市、区),于每年12月底前完成。
(三)第三方评估。
省考核组委托专业机构,调查公众对公共文化服务体系建设的满意度,于每年12月底前完成。
(四)综合评定。
根据各地网上填报情况、省考核组现场考核情况和第三方评估情况综合评定各省辖市及县(市、区)得分,于次年1月底前完成。
(五)结果通报。
公开通报考核结果,于次年2月底前完成。
第六条评分方法:
(一)省辖市、省直管县(市)得分均由网上填报得分、现场考核得分和第三方评估得分组成。
(二)省辖市最终得分为:市本级得分×30%+所辖县(市、区)平均得分×70%。
(三)省考核组在现场考核和随机抽查中,发现有填报不实的,在考核最终得分中扣除相应分值。
第七条结果运用:
(一)考核结果按省辖市、省直管县(市)分别排序,并向社会公开,作为文明城市建设的重要内容,纳入科学发展考核体系。
(二)对考核成绩突出的省辖市、省直管县(市)给予奖励。
(三)对连续2次考核结果后2名的省辖市、后2名的省直管县(市),予以通报批评并限期整改。
第八条参与考核工作的相关人员应当严守考核工作纪律,坚持原则,公平廉洁,认真负责,确保数据真实、结果公正。
对造成结果失真失实的,严肃追究相关责任。
第九条本办法由省公共文化服务体系建设协调领导小组办公室负责解释。
第十条本办法自印发之日起施行。