公司计算机设备及信息安全管理规定完整版

办公室管理制度：公司计算机管理制度
在现代社会，计算机已经成为办公室不可或缺的工具，公司计算机管理制度的建立和执行对于保障公司信息安全和提高工作效率至关重要。

本文将从五个方面详细介绍办公室管理制度中的公司计算机管理制度。

一、制定公司计算机使用政策
1.1明确计算机使用范围和权限
1.2规定计算机使用规范和注意事项
1.3设立监督机制，确保员工遵守政策
二、保障公司信息安全
2.1加密重要数据和文件
2.2定期备份数据
2.3安装防病毒软件和防火墙，防范网络攻击
三、管理公司计算机硬件设备
3.1规范使用公司计算机设备
3.2定期检查维护设备
3.3严格控制外部设备的接入
四、监督员工计算机使用行为
4.1建立员工使用计算机的记录
4.2监控员工计算机使用情况
4.3对违规行为进行惩罚和教育
五、培训员工计算机安全意识
5.1定期组织员工计算机安全培训
5.2提供最新的安全知识和技能
5.3鼓励员工积极参与安全管理工作
通过以上五个方面的公司计算机管理制度，可以有效地提高公司信息安全性，保护公司数据和资产，提高员工工作效率和生产力。

公司应该重视并不断完善这一管理制度，以适应快速发展的信息时代。

公司电脑类管理制度第一部分：总则一、为了规范公司电脑的使用，保障信息安全，提高工作效率，特制定本管理制度。

二、本制度适用于公司全部员工，包括全职员工、兼职员工、实习生等。

三、本制度是公司内部管理规范，所有员工必须遵守，违反者将受到相应的处罚。

第二部分：公司电脑的使用规定一、公司为员工提供工作用电脑，员工应当妥善保管，不得私自调换或转借他人使用。

二、员工应当遵守公司的上网规定，不得浏览非工作相关网站，不得下载非法、淫秽、暴力等有害信息。

三、员工应当保密公司内部资料，不得将公司机密信息传播给外部人员。

四、员工应当合理使用电脑资源，不得进行大规模的下载、上传操作，以确保网络通畅。

五、员工应当遵守电脑操作规程，谨慎操作，防止误操作导致数据丢失或泄露。

第三部分：电脑信息安全管理一、公司设立信息安全管理部门，负责电脑信息安全的监督和管理。

二、公司定期对电脑进行安全检查，发现问题及时修复，确保信息不被非法侵入。

三、公司建立信息安全培训制度，定期对员工进行信息安全培训，提高员工的信息安全意识。

四、公司采取加密技术，保护重要数据的安全，防止数据泄露。

第四部分：违规处理一、一旦发现员工违反公司电脑使用规定，公司将进行严肃处理，依据轻重给予警告、罚款、甚至开除等处罚。

二、对于故意破坏公司电脑设备的行为，公司将追究法律责任，要求赔偿公司损失。

三、对于严重违规行为的员工，公司将列入黑名单，作为晋升、奖惩的参考标准。

第五部分：附则一、公司保留对本制度进行调整的权利。

二、本制度自颁布之日起生效。

以上为公司电脑类管理制度，望所有员工严格遵守，共同维护公司电脑系统的安全和稳定。

公司网络计算机管理制度一、总则1. 本制度旨在规范公司网络计算机的使用与管理，确保信息系统的安全、稳定运行，提高工作效率，保护公司及员工的合法利益。

2. 公司所有员工必须遵守本制度，对于违反规定的行为，将按照相关条款进行处理。

二、账户管理1. 公司信息技术部门负责统一管理所有计算机账户，包括创建、分配、修改和注销用户账户。

2. 员工应使用个人专属账户登录计算机系统，严禁共享账户或密码。

3. 员工离职或调岗时，应立即注销其账户权限，确保信息安全。

三、设备管理1. 公司提供的计算机设备归公司所有，员工应合理使用并负责设备的维护保养。

2. 未经许可，员工不得私自安装软件或更改系统设置。

3. 对于因个人原因导致设备损坏的情况，员工需承担相应的赔偿责任。

四、数据安全1. 重要数据应进行定期备份，防止数据丢失或损坏。

2. 员工应遵守数据保密原则，不得泄露公司或客户的数据信息。

3. 禁止在未经授权的情况下访问、修改或删除他人数据。

五、网络安全1. 公司网络资源仅供工作使用，禁止访问非法网站或下载来源不明的文件。

2. 安装有效的防病毒软件，并保持更新，以防止恶意软件的侵害。

3. 对于发现的网络安全隐患，员工应及时上报信息技术部门处理。

六、使用规范1. 工作时间应合理安排上网时间，避免影响工作效率。

2. 禁止利用公司网络资源进行非法活动，如侵犯版权、传播病毒等。

3. 保持良好的网络素养，不得在网络上发布不当言论或从事不文明行为。

七、违规处理1. 对于违反本制度的员工，根据情节轻重，给予警告、罚款或其他纪律处分。

2. 如因违规行为导致重大损失，公司将依法追究当事人的法律责任。

八、附则1. 本制度自发布之日起实施，由信息技术部门负责解释和修订。

2. 如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。

计算机设备及信息安全管理规定为了进一步规范公司内部计算机设备的使用，确保信息安全，特制定本规定。

一、计算机设备及信息的界定范畴㈠计算机计算机是指因工作需要，公司为在职员工配备的台式PC机（包括CPU、硬盘、内存、机箱、显示器、网卡、主机板、显示卡、键盘和鼠标，如非特殊需要不配备光驱和软驱）和笔记本电脑。

㈡打印机打印机是指公司内部员工使用的激光打印机、针式打印机、条码打印机及相关的打印机配件。

㈢网络设备网络设备是指公司内部使用的服务器、网络交换机、路由器、集线器以及网络接入设备等。

㈣计算机其他配件计算机其他配件是指公司备用的光驱、软驱、U盘等。

㈤附带软件附带软件包括计算机驱动盘、系统安装盘、程序安装盘等。

㈥信息信息属于公司无形资产,是指一切在公司内部计算机管理信息系统和内部网共享的有关公司经营管理方面的一切信息。

二、计算机设备使用管理㈠计算机软硬件管理1、未经允许任何人不得从事以下操作：⑴不得随意使用公司计算机搭建测试平台。

⑵不得擅自将公司工作计算机或配件带出公司。

⑶不得擅自对公司软件进行刻录或带出公司。

⑷不得擅自将私人的计算机配件安装在工作计算机上。

⑸不得擅自进入机房。

⑹不得擅自使用他人的工作计算机。

⑺不得擅自移动或拆装本人及他人的工作计算机。

2、公司每位员工对自己的工作计算机既有使用的权利又有保护的义务，任何硬件损坏必须由当事人向信息技术部提交书面报告，说明损坏原因。

公司将视实际情况进行处理，任何人不得擅自更换硬件设备。

㈡公共打印机的管理1、信息技术部负责管理公司内部公共打印机环境，包括采购和维护公共打印机，供应公共打印机的墨盒。

2、除信息技术部技术人员外，任何人不得擅自打开公共打印机的外壳，发生故障时应及时与信息技术部有关人员联系，及时解决故障。

3、为了维护一个稳定的打印环境，只能使用信息技术部支持的打印机驱动程序。

三、用户帐户管理㈠帐户管理我公司员工根据工作需要可拥有一个公司内部管理信息系统帐户和一个内部网帐户。

公司信息安全管理规定
1. 安全意识培训，所有员工必须接受信息安全意识培训，包括如何识别和处理安全风险、保护公司机密信息等内容。

2. 访问控制，严格控制员工对公司系统和敏感信息的访问权限，确保只有授权人员可以访问相关数据和系统。

3. 数据备份，公司必须定期备份重要数据，并确保备份数据的安全存储和可恢复性。

4. 网络安全，采取必要的措施保护公司网络安全，包括防火墙、反病毒软件、加密通信等措施。

5. 设备安全，公司设备必须安装最新的安全补丁和软件，确保设备不易受到恶意攻击。

6. 审计和监控，对公司系统和数据进行定期审计和监控，及时发现和处理安全问题。

7. 信息共享，员工在共享公司信息时必须遵守相关规定，确保信息不被泄露或滥用。

8. 外部合作安全，与外部合作伙伴共享信息时，必须签订保密协议并确保信息安全传输。

9. 事件响应，建立信息安全事件响应机制，及时处理安全事件并进行事后分析和改进。

以上规定适用于公司所有员工和外部合作伙伴，违反规定将受到相应的处罚。

公司将不断完善信息安全管理制度，确保公司信息安全。

计算机及办公设备管理办法第一条【总则】为了规范计算机及办公设备的管理，充分发挥其作用，保障信息安全，提高工作效率，根据公司实际情况，制定本办法。

第二条【适用范围】本办法适用于公司内所有计算机及办公设备的管理。

第三条【设备管理责任】设备部门负责计算机及办公设备的分配、安装、维护、报废等工作；各部门负责设备的正常使用和保养。

第四条【设备分配与使用】1.所有新设备的分配需经过设备部门的审批，并填写设备分配登记表。

2.设备的使用人员要严格按照设备使用手册的规定使用设备，并保持设备的良好状态。

3.设备的外借需经过设备部门的审批，并填写设备外借登记表。

第五条【设备的维护与保养】1.用户需定期维护设备，如清洁设备、检查设备的电源线、连接线等是否完好。

2.设备出现故障时，用户应及时向设备部门报修，并配合设备部门的维修工作。

第六条【设备的报废与处置】1.设备部门需定期对设备进行盘点，出现损坏、严重老化或无法修复的设备需及时报废，填写设备报废登记表。

2.设备报废时，需按照公司规定的环保要求进行处置。

第七条【信息安全保障】1.所有设备用户要加强信息安全意识，妥善保管账户信息和密码。

2.离岗时要将设备锁屏或关机，防止他人恶意使用。

3.不得在设备上安装未授权的软件或插入未经检查的外部设备。

第八条【违规处罚】1.对于违反本办法的行为，公司将依据公司内部规定给予相应的纪律处分。

2.对于故意破坏设备造成重大损失的，将承担相应的法律责任。

第九条【附则】本办法自发布之日起生效，如有需要修改的地方，需经上级主管部门的批准。

以上就是计算机及办公设备管理办法的详细内容，以便规范设备的管理和使用，提高工作效率和信息安全。

希望以上内容能对您有所帮助。

计算机信息系统安全管理制度总则第一条为加强公司网络管理,明确岗位职责,规范操作流程,维护网络正常运行,确保计算机信息系统的安全,现根据中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例等有关规定,结合公司实际,特制订本制度;第二条计算机信息系统是指由计算机、公司相关业务软件及其相关的和配套的设备、设施含网络构成的,按照一定的应用目标和规则对信息进行采集、加工、存储、传输、检索等处理的人机系统;计算机信息系统的安全就是杜绝各种形式破坏计算机信息的非法手段,确保信息系统的保密、完整及可控性;第三条公司设有信息中心,专门负责公司内部的计算机信息系统安全管理工作;第一章网络管理第四条遵守国家有关法律、法规,严格执行安全保密制度,不得利用网络从事危害国家安全、泄露国家秘密等违法犯罪活动,不得制作、浏览、复制、传播反动及黄色信息,不得在网络上发布反动、非法和虚假的消息,不得在网络上漫骂攻击他人,不得在网上泄露他人隐私;严禁通过网络进行任何黑客活动和性质类似的破坏活动,严格控制和防范计算机病毒的侵入;第五条各工作计算机未进行安全配置、未装防火墙或杀毒软件的,不得入网;各计算机终端用户应定期对计算机系统、杀毒软件等进行升级和更新,并定期进行病毒清查,不要下载和使用未经测试和来历不明的软件、不要打开来历不明的电子邮件、以及不要随意使用带毒U盘等介质;第六条禁止入网人员使用BT、电驴、迅雷等占用大量网络资源的下载公司下载与公司业务无关的资源;禁止员工在工作时间查看与工作无关的娱乐、新闻网站等;第七条禁止未授权用户接入公司计算机网络及访问网络中的资源;第八条任何员工不得制造或者故意输入、传播计算机病毒和其他有害数据,不得利用非法手段复制、导出、篡改公司计算机信息系统中的业务数据;第九条公司员工禁止利用扫描、监听、伪装等工具对网络和服务器进行恶意攻击,禁止非法侵入他人网络和服务器系统,禁止利用计算机和网络干扰他人正常工作的行为;第十条计算机各终端用户应保管好自己的计算机及业务软件的用户帐号和密码;严禁随意向他人泄露、借用自己的帐号和密码；严禁不以真实身份登录系统;计算机使用者更应定期更改密码、使用复杂密码;第十一条 IP地址为计算机网络的重要资源,计算机各终端用户不得擅自更改;另外,某些系统服务对网络产生影响,计算机各终端用户应在信息中心的指导下使用,禁止随意开启计算机中的系统服务,保证计算机网络畅通运行;第二章设备管理第十二条集团各部门因工作需要,确需购买计算机或其配件及相关办公配套设备的,可由使用人员向相关部门提出申请,若有符合需求的可调配设备,由申请人填写计算机设备调配表；若无可调配或有但不符合工作需要的设备,由申请人填写计算机设备购买申请表;交由所在部门经理签字并报公司分管领导审批后再行调配或采购;若因工作需要对设备配置有特殊要求的,需在申请表中说明;第十三条凡登记在案的计算机及网络设备,由信息中心统一管理并张贴设备明细卡;设备明细卡作为相应设备的标识,各终端用户有义务保证贴牌的整洁与完整,不得遮盖、撕毁、涂画等;第十四条计算机及周边设备安全管理实行“谁使用谁负责”的原则公用设备责任落实到部门,责任到人,使用人员应定期按要求对设备进行清洁;第十五条严禁擅自外接电源开关和插座；严禁擅自移动和装拆各类设备及其他辅助设备；严禁擅自请人维修；严禁擅自调整部门内部计算机信息系统的安排;第十六条设备硬件或操作系统等出现问题时,应找信息中心的维护人员进行处理;首先由该设备终端用户填写计算机设备维修申请表,在收到申请表后,维护人员应及时予以处理;未填写计算机设备维修申请表而要求维修的,信息中心可以不予以处理;第十七条已有计算机设备原则上在规定使用年限内不再重复购买,达到规定使用年限后,由信息中心会同相关部门对其审核后进行处理;设备出现故障无法维修或维修成本过高,符合报废条件的,由使用人员提出申请,并填写计算机设备报废申请表,由相应部门经理签字后报相关部门审核鉴定,审核确认后走相应流程进行报废处理;第十八条公司分配给员工的笔记本,在没有部门主管的准许下,不得私自带离公司；未经过部门主管同意,不允许携带个人电脑进入公司;第三章数据管理第十九条所有直接管理、开发公司相关业务软件及数据的系统管理人员均应签订相关的保密协议;第二十条各岗位的终端用户计算机内,凡涉及到存有公司机密资料的,必须为计算机设定开机密码或将文件加密,不得与人共享；非工作需要不得以任何形式转移,更不得透露给他人;离开原工作岗位的员工由所在部门经理负责将其所有工作资料收回并保存;第二十一条集团工作范围内的重要数据包括各公司业务、财务软件由系统管理员定期甚至每天进行备份,对重要的数据应准备双份,存放在不同的地点,并由相应主管定期检查；其它重要数据及资料由相应人员进行备份或申请由信息人员协助进行备份,以确保数据及资料的安全完整;第二十二条计算机终端用户务必将有价值的数据存放在除系统盘操作系统所在的硬盘分区,一般是C盘外的盘上;计算机信息系统发生故障,应及时与信息中心联系并采取保护数据安全的措施;第四章操作管理第二十三条凡涉及业务的专业软件各使用人员均需按公司要求进行操作;第二十四条严禁利用公司计算机处理与工作无关的事情；严禁除维护人员以外的外部人员操作各类设备;第二十五条信息中心需针对性地对员工的计算机应用技能进行定期或不定期的培训,并将一些基础问题及处理方法整理成册,以供员工查阅;第五章网站管理第二十七条集团网站由信息中心提供技术支持和后台管理,如需上传的资料需由公司相关部门审核后进行发步;第六章处罚措施第二十八条计算机终端用户如擅自下载、安装或存放与工作无关的文件,一经发现将根据文件大小进行罚款每10元/100M,以后每次按倍数原则递增;凡某一使用责任人此种情况出现三次以上包括三次,将给予行政处罚;第二十九条有以下情况之一者,视情节严重程度处以50元以上500元以下罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任;一制造或者故意输入、传播计算机病毒以及其他有害数据的；二非法复制、截收、导出、篡改计算机信息系统中的数据,危害计算机信息系统安全的；三对网络或服务器进行恶意攻击,侵入网络和服务器系统,利用计算机和网络干扰他人正常工作；四访问未经授权的文件、系统或更改计算机设备设置；五擅自与他人更换使用计算机或相关设备；六日常抽查、岗位调动、离职时检查到计算机配置与该计算机档案不符、计算机设备卡被撕毁、涂画或遮盖等;七工作时间外使用公司计算机做与工作无关的事务；九下班后或业务停止后无故未将计算机关闭；十未经公司部门领导允许,私自携带公司笔记本、电脑或相关配件、以及其他计相关设备出公司；十一未经公司部门领导允许,私自携带个人移动存储设备、笔记本进入公司使用者;第三十条计算机终端用户因主观操作不当对设备造成破坏或蓄意对设备造成破坏的,视情节严重,按所破坏设备市场价值的20%~80%赔偿,并给予行政处罚;第七章附则第三十一条本制度下列用语的含义：设备：指为完成工作而购买的笔记本电脑、台式电脑、打印机、复印机、传真机、扫描仪等IT设备;有害数据:指与计算机信息系统相关的,含有危害计算机信息系统安全运行的程序,或者对国家和社会公共安全构成危害或潜在威胁的数据;合法用户：经IT部门授权使用本公司网络资源的本公司员工,其余均为非法用户;第三十二条各部门计算机终端用户应积极配合信息中心共同做好计算机信息系统安全管理工作;第三十三条本制度适用于集团及其下属子公司,由集团信息中心负责解释、修订;第三十四条本制度自发布之日起实施,凡原制度与本制度不相符的,均照本制度执行;。

公司信息安全管理制度息安全是指通过各种策略保证公司计算机设备、息网络平台(内部网络系统及ERP、CRM、WMS、网站、企业邮箱等)、电子数据等的安全、稳定、正常，旨在规范与保护息在传输、交换和存储、备份过程中的机密性、完整性和真实性。

为加强公司息安全的管理，预防息安全事故的发生，特制定本管理制度。

本制度适用于使用新合程计算机设备、息系统、网络系统的所有人员。

1.计算机设备安全管理1.1员工须使用公司提供的计算机设备(特殊情况的，经批准许可的方能使用自已的计算机)，不得私自调换或拆卸并保持清洁、安全、良好的计算机设备工作环境，禁止在计算机使用环境中放置易燃、易爆、强腐蚀、强磁性等有害计算机设备安全的物品。

1.2严格遵守计算机设备使用、开机、关机等安全操作规程和正确的使用方法。

任何人不允许私自拆卸计算机组件，当计算机出现硬件故障时应及时向息技术部报告，不允许私自处理和维修。

1.3员工对所使用的计算机及相关设备的安全负责，如暂时离开座位时须锁定系统，移动介质自行安全保管。

未经许可，不得私自使用他人计算机或相关设备,不得私自将计算机等设备带离公司。

1.4因工作需要借用公司公共笔记本的，实行“谁借用、谁管理”的原则，切实做到为工作所用，使用结束后应及时还回公司。

2.电子资料文件安全管理。

2.1文件存储重要的文件和工作资料不允许保存在C盘(含桌面)，同时定期做好相应备份，以防丢失;不进行与工作无关的下载、游戏等行为，定期查杀病毒与清理垃圾文件;拷贝至公共计算机上使用的相关资料，使用完毕须注意删除;各部门自行负责对存放在公司文件服务器P盘的资料进行审核与安全管理;若因个人原因造成数据资料泄密、丢失的，将由其本人承担相关后果。

2.2文件加密涉及公司机密或重要的息文件，所有人员需进行必要加密并妥善保管;若因保管不善，导致公司息资料的外泄及其他损失，将由其本人承担一切责任。

2.3文件移动严禁任何人员以个人介质光盘、U盘、移动硬盘等外接设备将公司的文件材料带离公司。

计算机信息系统安全管理办法第一章总则第一条为了保护公司计算机信息系统安全，规范信息系统管理，合理利用信息系统资源，推进公司信息化建设，促进计算机的应用和发展，保障公司信息系统的正常运行，充分发挥信息系统在企业管理中的作用，更好地为公司生产经营服务，根据《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》及有关法律、法规，结合公司实际情况，制定本管理办法。

第二条本管理办法所称的信息系统，是指由计算机及其相关的和配套的设备、设施(含网络)构成的，按照一定的应用目标和规则对信息进行采集、加工、存储、传输、检索等处理的人机系统。

第三条信息系统的安全保护应当保障计算机及其相关的和配套的设备、设施(含网络)的安全，运行环境的安全，应当保障信息的安全，保障计算机功能的正常发挥，保障应用系统的正常运行，以维护计算机信息系统的安全运行。

第二章硬件管理第四条本管理办法适用的硬件或设备包括：●所有的传输语音、电子信息的电线电缆。

●所有控制语音传输、电子信息传输的设备（包括路由器、电话交换机、网络交换机、硬件防火墙、HUB、XDSL设备）。

●所有办公电脑及其部件（包括办公用台式机、办公用笔记本电脑、显示器、机箱、存储设备、内存、键盘、鼠标、连接电缆等）。

●所有办公电脑软件。

●所有办公电脑外设（如打印机、复印机、传真机、扫描仪、投影仪、数码相机等）。

●制作部IT组所管辖的机房及服务器等相关设备。

第五条按照谁使用谁负责的原则，落实责任人，负责保管所用的网络设备和线路的完好。

两人以上的用户，必须明确一人负责。

第六条计算机设备的日常维护由各业务部门、子公司、分支机构负责。

计算机设备和软件发生故障或异常情况，由公司网管统一进行处理。

第七条公司配备的电脑及其相关外围设备系公司财产，员工只有使用权，并统一纳入公司固定资产登记与跟踪管理。

第八条公司配备的电脑及其相关外围设备，主要用于公司相关经营管理活动及其日常公务处理，以提高工作效率和管理水平，不得用于其他个人目的。

一、目的为确保公司内部计算机系统的安全稳定运行，保护公司信息和数据的安全，提高员工信息安全意识，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司内部所有计算机及其相关设备、软件、数据等。

三、职责1. 信息安全管理部门：负责制定、修订和监督实施本制度，组织开展信息安全培训，对违反本制度的行为进行查处。

2. 部门负责人：负责组织本部门员工学习贯彻本制度，确保本部门计算机系统安全。

3. 员工：遵守本制度，提高信息安全意识，保护公司信息和数据。

四、制度内容1. 计算机设备管理（1）计算机设备统一由公司采购，未经批准，不得私自购买、安装、使用计算机设备。

（2）计算机设备应保持良好状态，定期进行保养和维护。

（3）员工离职或调离部门时，应将计算机设备归还公司，不得带走公司信息和数据。

2. 计算机软件管理（1）禁止使用未经授权的软件，不得在计算机上安装盗版软件。

（2）安装软件需经部门负责人审批，由信息安全管理部门统一安装。

（3）软件更新、升级应遵循官方渠道，不得随意下载和安装第三方软件。

3. 计算机网络安全（1）禁止使用外网访问公司内部网络，禁止在公司内部网络下载、传播非法信息。

（2）使用公司内部网络时，应遵守网络安全法律法规，不得从事危害网络安全的行为。

（3）禁止使用非公司提供的网络设备接入公司内部网络。

4. 用户口令管理（1）用户口令应定期更换，不得使用生日、姓名等易被猜测的口令。

（2）用户口令不得泄露给他人，不得将口令记录在纸质介质上。

（3）发现口令泄露或被他人非法使用，应立即更改口令并报告信息安全管理部门。

5. 信息安全管理（1）公司信息和数据应分类管理，重要信息和数据应加密存储。

（2）员工不得私自复制、传播、泄露公司信息和数据。

（3）公司内部网络不得用于商业活动，不得用于非法用途。

五、奖惩1. 对遵守本制度，为公司信息安全做出贡献的员工，给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度，造成公司信息和数据泄露或损失的员工，视情节轻重，给予警告、记过、降职、辞退等处分。

公司计算机管理制度一、背景随着信息技术的飞速发展，计算机在各行各业中扮演着日益重要的角色。

公司内部的计算机设备和网络系统的管理显得尤为重要。

为确保公司信息系统的正常运行和保密性，公司制定了本计算机管理制度。

二、管理责任1.公司高层管理层负责全面制定和实施计算机管理制度，确保公司计算机设备和信息系统的安全和稳定运行。

2.各部门负责人要严格执行计算机管理制度，确保计算机设备的合理使用和维护。

3.公司全体员工有责任遵守计算机管理制度，不得私自更改或篡改公司计算机系统中的数据。

三、计算机设备管理1.公司内部的所有计算机设备必须统一采购，安装正版操作系统和软件，并定期更新和维护。

2.公司计算机设备应设置登录密码，保密级别高的信息系统应采用双因素认证。

3.禁止员工私自更改计算机硬件配置或软件设置，如有需要应向部门负责人提出申请。

四、信息安全管理1.公司信息系统中的重要数据和文件必须进行备份，并妥善保管备份数据。

2.公司内部网络要建立防火墙和安全监控系统，确保网络安全。

3.禁止员工在公司计算机设备上存储个人隐私或违法信息。

4.公司计算机设备定期进行安全检查，排除潜在安全隐患。

五、违规处理1.对违反公司计算机管理制度的行为，公司将视情况给予批评教育或者纪律处分。

2.对于严重违反计算机管理制度的员工，公司有权解除其劳动合同。

结语公司计算机管理制度的制定与执行，是确保公司信息系统安全稳定运行的重要保障。

只有全员共同遵守管理制度，才能有效防范信息安全风险，保护公司的利益和员工的个人信息安全。

愿我们共同努力，为公司的信息安全和发展贡献自己的力量。

某公司计算机管理规定范本为了保障公司计算机设备的正常运行，提高工作效率，防止信息泄露及网络安全风险，特制定以下计算机管理规定，本规定适用于全公司所有员工及相关人员。

一、计算机使用权限1.1 所有具备工作需要的员工均可向公司申请计算机使用权限，并经过部门主管批准后方可正式使用。

1.2 只有经过系统管理员授权的用户，才能访问公司内部网络，并配置个人账号及密码。

1.3 所有登录公司电脑的用户，不得转借或泄露个人账号及密码，如发现账号被盗用，应及时报告系统管理员并更改密码。

二、计算机设备的保护和维护2.1 每个员工应当将工作站或台式机设备妥善摆放，避免受潮、受热、受尘、受震等损害。

2.2 禁止私自更换计算机硬件设备或修改系统配置，如需更换或修复，应及时联络信息技术部门。

2.3 禁止将未经授权的驱动程序、软件或文件下载、安装到公司计算机设备，以防止病毒感染和系统故障。

2.4 所有员工应定期备份自己的工作文档和重要数据，并保存在指定的网络存储位置，以免数据丢失。

三、互联网和电子邮件的使用3.1 使用互联网浏览非工作相关的网站、下载非工作相关的文件、观看非工作相关的视频等行为是被禁止的。

3.2 禁止在公司电脑上打开或存储含有色情、暴力、恶意软件等非法或有害的网站或文件。

3.3 禁止发送或接收违反法规法律的电子邮件和信息，包括但不限于诽谤、侮辱、恶意诈骗等内容。

3.4 部门主管有权制定具体的互联网使用规范，对违反规定的行为进行处理。

四、保密和信息安全4.1 公司的各类机密资料、商业计划、财务报表、客户信息等属于公司的资产，严禁泄露或带离公司。

4.2 禁止擅自挪用他人工作站、笔记本电脑、移动存储设备等计算机设备，以防止敏感信息流失。

4.3 禁止尝试入侵公司网络、篡改或盗取他人信息，一经发现将追究法律责任。

4.4 离开工作岗位前，应将计算机设备关机或锁屏，以保障信息安全。

五、违规处理措施5.1 对于违反本计算机管理规定的行为，公司将采取相应的纪律处分，包括口头警告、书面警告、停职、降职、解雇等。

办公室管理制度：公司计算机管理制度一、总则为了规范公司计算机设备的使用和管理，维护公司信息系统的安全和稳定运行，公司制定本管理制度。

本管理制度适用于公司内部所有员工和外来人员。

二、计算机设备的管理1. 公司的计算机设备包括但不限于计算机主机、显示器、键盘、鼠标等硬件设备以及操作系统、办公软件等相关软件。

2. 所有计算机设备的采购、安装、维护和更新工作由公司的信息技术部门负责。

任何部门或个人不得私自采购和更换计算机设备。

3. 员工在使用计算机设备时，应当按照操作规范，妥善使用，切勿进行未经授权的操作和修改。

4. 禁止私自更改计算机设备的硬件和软件配置，包括系统设置、网络配置等。

如需修改，请提前征得信息技术部门的批准。

三、账号和密码管理1. 每位员工均设有公司专用账号和密码，用于登录公司内部网络和系统。

账号和密码是员工的个人信息，严禁泄露给他人。

2. 员工使用账号和密码登录计算机系统时，应当注意保护账号和密码，不得轻易泄露给他人，包括家人和亲友。

3. 员工应当定期更改密码，并设置复杂的密码，以确保信息安全。

四、文件和数据管理1. 公司内部所有文件和数据均属于公司的财产，包括但不限于文档、表格、图片、音频、视频等。

2. 员工在使用公司计算机设备时，应当注意保存文件和数据，并定期备份重要数据。

如有数据丢失或文件损坏，请及时报告信息技术部门。

3. 严禁在公司计算机设备上存储非法或违规的文件和数据，包括涉密文件、侵权内容等。

如发现此类行为，公司将严肃处理。

五、网络安全管理1. 公司内部网络为公司专用网络，严禁员工在公司网络上进行未经授权的访问和下载操作。

如需访问外部网站或下载文件，请遵守相关规定。

2. 禁止在公司网络上传播病毒、木马、垃圾邮件等有害信息。

如发现此类行为，需立即通报信息技术部门进行处理。

3. 公司内部网络进行的通信和交流应当符合公司相关规定，严禁传播不当言论和信息。

如有违规行为，公司将给予相应处罚。

计算机使用管理规定为加强企业计算机使用管理，保证网络信息安全畅通、各部门工作旳正常开展，合理使用计算机，充足运用既有资源，特制定本制度。

企业所有部门计算机旳使用管理均合用于本制度。

1企业内网络微机及设备由总经理工作部统一管理并建立台账，各部门使用。

总经理工作部微机主管要保证厂内微机及网络畅通、微机生产日报旳生成。

2企业内生产用独立微机及设备由各部门按生产设备统一管理并建立台账。

3各部门微机及网络设备旳新增、外修理、更换、升级等由本部门负责人提出，并经总经理工作部微机主管同意，报有关领导同意进行处理。

4使用规定4.1企业计算机以及计算机网络资源是企业用于工作目旳旳投资，上班时间任何人不可运用计算机进行与工作无关旳活动，严禁用企业计算机看网络电影、玩游戏、炒股、聊天等。

生产一线运行岗位配置旳计算机只能用于监控，严禁做其他用途。

4.2生产监控系统、档案室计算机不得上互联网，财务部使用旳内部系统结算机不得上互联网。

4.3计算机管理责任到人，分派到个人、班组、部门使用旳计算机，使用者必须对设备旳安全和完整负有责任。

若出现丢失、人为损坏或不妥操作引起旳毁损由使用者复原或照价赔偿。

4.4配置到个人、班组、部门旳计算机应保持设备外部旳清洁，并常常进行磁盘碎片整顿、重要数据备份到移动盘等系统维护工作。

4.5员工在使用网络时，必须使用指定旳网络IP地址，未经同意任何人不得私自更改，不得在自己工作位以外旳位置乱接网线。

任何部门和个人不得私自更改网络构造及计算机命名。

4.6所有计算机设备，未经总经理工作部授权同意，任何人不得私自拆装、更换任何部件、配件、外设。

4.7各部门在使用计算机过程中要做好商业保密工作，做好计算机内数据文本文献旳保密工作。

保证企业保密文献不外漏。

4.8为防止计算机病毒传播，使用任何外来文献需首先进行病毒清查，安装有杀毒软件旳计算机须定期查毒（每周一次）并及时升级杀毒软件，以便防止和查杀新旳病毒，及时升级操作系统旳最新补丁程序。

公司电脑设备使用管理制度一、目的和范围本制度旨在规范公司电脑设备的使用和管理，确保设备的正常运行，防止信息资产的损失，提高员工的工作效率。

适用于公司所有电脑设备的使用者及管理者。

二、责任划分1. IT部门负责电脑设备的采购、分配、维护、升级和报废工作。

2. 各部门负责本部门电脑设备的日常管理，确保员工遵守使用规定。

3. 员工负责正确使用和维护个人使用的电脑设备。

三、使用规范1. 员工在使用电脑设备时，应遵守公司的信息安全政策，不得访问非法网站或下载未经授权的软件。

2. 严禁私自更改电脑系统设置，安装非工作必需的软件。

3. 对于工作中产生的数据，应及时备份到公司指定的服务器或云端，避免数据丢失。

4. 员工应保持电脑设备的清洁，避免食物、饮料等物品接触设备。

5. 下班或长时间离开工位时，应关闭电脑设备，以节省能源。

四、维护与保养1. IT部门应定期对电脑设备进行检查和维护，确保设备的稳定运行。

2. 如遇设备故障，员工应立即报告给IT部门，由专业人员进行维修，不得私自拆解或修理。

3. 电脑设备的升级换代应根据实际工作需求和技术发展情况进行。

五、安全管理1. 公司电脑设备必须安装正版操作系统和应用软件，及时更新安全补丁。

2. 安装防病毒软件，并保持实时监控功能开启，定期进行全面扫描。

3. 对于涉及敏感信息的电脑设备，应采取加密措施，防止数据泄露。

4. 严禁使用外部存储设备，除非经过公司授权和病毒检查。

六、违规处理违反本制度的员工，将根据情节轻重，给予相应的纪律处分，严重者可能面临解雇。

七、附则本制度自发布之日起生效，由IT部门负责解释和修订。

如有与国家法律法规相抵触的地方，以国家法律法规为准。

计算机设备安全管理制度计算机设备安全管理制度3篇互联网已经成为工作中不可缺少、便捷高效的工具下面是小编准备的计算机设备安全管理制度，欢迎阅读。

计算机设备安全管理制度篇1为了避免公司互联网络资源被滥用，提高工作效率，特制定本规范，望全公司人员能恪守规则，共同营造高效有序的网络环境。

一、范围适用于所有办公计算机及其使用人二、上班时间段，上网及电脑操作行为规范1、P2P软件对网络资源消耗极大，上班时间内严格禁止PPS网络电视、酷狗音乐、QQ网络音乐电视、BT电驴等P2P软件的使用，为了不影响他人工作正常上网，工作时间，不得下载、上传任何与工作无关的文件。

2、不滥用网络资源浏览无关网页、娱乐网站、购物网站、炒股及BBS、BLOG等，上班时间，禁止登录QQ、阿里旺旺等聊天工具，如有特殊情况，需填写计算机系统使用申请表，须由所在部门一级部门长签字审核之后提交人力资源部人事审核通过之后交到信息化管理人员处方可开通。

没有通过申请开通者，不得私自在电脑上登录QQ等聊天工具。

允许使用MSN、QQ等及时聊天工具的员工不利用QQ/MSN做与工作无关的闲聊，对于一切流媒体网站如：土豆网、优酷网等禁止访问。

3、所有员工应加强网络安全知识的学习，严禁故意输入计算机病毒以及其它有害数据，危害公司网络系统的安全，增强信息安全和保密意识，无法识别的信息不要下载，无法确定是否安全的操作，慎重进行，以防被病毒入侵对单位和自身造成危害。

4、所有上网员工禁止私自搭建个人wifi，目前个人wifi已经严重影响公司局域网网络，给公司服务器和公司局域网环境带来巨大压力。

5、禁止利用互联网从事国家法律法规禁止的一切活动。

6、禁止通过互联网查看和下载国家法律法规明令禁止传播的一切信息。

7、未经单位领导批准，禁止上网发布与单位相关的一切信息。

8、不得在公司局域网上发送任何与工作无关消息、电子邮件。

9、不得在公司电脑硬盘里面存放与工作无关的资料、视频、MP3等文件。