吉林省2012年在岗职工平均工资
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2013新华网长春6月28日电(记者姚湜)记者从吉林省人力资源和社会保障厅了解到,从7月1日起,吉林省将上调各地最低工资标准,平均涨幅为16.29%。
调整后,长春地区月最低工资标准为1320元。
据介绍,此次调整后,吉林省最低工资标准按三个档次划分。
长春、吉林市区为第一档,月最低工资标准为1320元,非全日制用工小时最低工资标准为11.5元;松原、四平、辽源、通化、白山市区和延吉市、珲春市、前郭县为第二档,月最低工资标准为1220元,非全日制用工小时最低工资标准为10.5元;白城市区、长白山管委会和其他县(市)为第三档,月最低工资标准为1120元,非全日制用工小时最低工资标准为9.5元。
调整后,三个档次月最低工资标准比调整前各增加170元,平均增长幅度为16.29%。
据介绍,2010年以来,吉林省已经连续四年较大幅度调整最低工资标准,其中,第一档已经由2010年的650元增长到今年的1320元。
2012关于发布吉林省最低工资标准的通知吉政函〔2012〕136号各市(州)人民政府,长白山管委会,各县(市)人民政府,省政府各厅委办、各直属机构:经省委、省政府研究决定调整我省最低工资标准。
现公布如下:长春、吉林市区最低工资标准1150元/月,非全日制用工最低工资标准10元/小时;四平、辽源、通化、白山、松原市区和延吉市、珲春市、前郭县最低工资标准1050元/月,非全日制用工最低工资标准9元/小时;白城市区、长白山管委会和其他县(市)最低工资标准950元/月,非全日制用工最低工资标准8元/小时。
此最低工资标准执行期为2012年10月1日至下一个调整日。
特此通知。
吉林省人民政府2012年9月21日2011经省委、省政府研究决定调整我省最低工资标准,现公布如下:长春市区最低工资标准1000元/月,非全日制用工最低工资标准7.7元/小时;吉林、松原市区和延吉市最低工资标准950元/月,非全日制用工最低工资标准7.3元/小时;四平、辽源、通化、白山、白城市区和珲春市最低工资标准890元/月,非全日制用工最低工资标准6.8元/小时;长白山管委会和其他县(市)最低工资标准830元/月,非全日制用工最低工资标准6.3元/小时。
吉人社办字〔2011〕133号各市(州)、长白山管委会、县(市、区)人力资源和社会保障局:现将省统计局公布的2010年全省各地在岗职工平均工资印发给你们,请抓紧做好2011年度养老保险缴费基数核定和基本养老金计发工作。
如遇统计部门数据调整,以统计部门调整后的数据为准。
附件:2010年在岗职工平均工资一览表二○一一年五月六日附件:2010年在岗职工平均工资一览表单位:元/年地区:2010年在岗职工平均工资全省:29399长春市:35723双阳区:24552农安县:18997九台市:19681榆树市:23297德惠市:20032吉林市:30992永吉县:26545蛟河市:21718桦甸市:23003舒兰市:22896磐石市:24067四平市:22367梨树县:17940伊通县:22930公主岭市:22539双辽市:21276辽源市:23988东丰县:22183东辽县:23429通化市:24063通化县:22569辉南县:18674柳河县:19507梅河口市:26737集安市:19899白山市:26422江源区:23147抚松县:24099靖宇县:26155长白县:25510临江市:25286松原市:29328前郭县:25351长岭县:22035乾安县:22899扶余县:15997白城市:20668镇赉县:20041通榆县:17929洮南市:20168大安市:22068延边州:23753延吉市:25917图们市:21939敦化市:22868珲春市:28880龙井市:27099和龙市:19829汪清县:19027安图县:19775长白山管委会:23725农垦企业:8700注:1、如遇统计部门调整数据,以统计部门公布的数据为准。
颁布日期:2011-5-6执行日期:2011-5-6。
2012年最新发布中国各省平均工资排行发布日期:2012-07-23??来源:中国企业家??浏览次数:232核心提示:统计发现,目前全国已有北京等23个省区公布了2011年城镇单位在岗职工平均工资。
数据显示,在这23省区中,北京月平均工资最高,为4672元/月,上海4331元/月排名第二,浙江3888元/月排名第三,而甘肃仅2742元/月排名垫底。
统计发现,目前全国已有北京等23个省区公布了2011年城镇单位在岗职工平均工资。
数据显示,在这23省区中,北京月平均工资最高,为4672元/月,上海4331元/月排名第二,浙江3888元/月排名第三,而甘肃仅2742元/月排名垫底。
第1位:北京月平均工资:4672 元年平均工资:56061 元工资增幅:11.2%第2位:上海月平均工资:4331 元年平均工资:51968 元工资增幅:11.1%第3位:浙江年平均工资:46660 元工资增幅:12.4%第4位:江苏月平均工资:3832 元年平均工资:45987 元工资增幅:13.5%第5位:广东月平均工资:3763 元年平均工资:45152 元工资增幅:6.3%第6位:宁夏月平均工资:3715 元年平均工资:44574 元工资增幅:13.9%第7位:青海年平均工资:42493 元工资增幅:14.6%第8位:天津月平均工资:3520 元年平均工资:42240 元工资增幅:12.5%第9位:安徽月平均工资:3387 元年平均工资:40640 元工资增幅:11.9%第10位:重庆月平均工资:3337 元年平均工资:40042 元工资增幅:7.6%第11位:山西年平均工资:39903 元工资增幅:12.97%第12位:陕西月平均工资:3254 元年平均工资:39043 元工资增幅:7.7%第13位:福建月平均工资:3249 元年平均工资:38989 元工资增幅:19.4%第14位:四川月平均工资:3160 元年平均工资:37924 元工资增幅:14.5%第15位:山东年平均工资:36737 元工资增幅:8.9%第16位:海南月平均工资:3060 元年平均工资:36716 元工资增幅:18.3%第17位:河北月平均工资:3014 元年平均工资:36166 元工资增幅:6.3%第18位:湖南月平均工资:2960 元年平均工资:35520 元工资增幅:16.5%第19位:云南年平均工资:35387 元工资增幅:17%第20位:吉林月平均工资:2850 元年平均工资:34197 元工资增幅:16.3%第21位:广西月平均工资:2848 元年平均工资:34178 元工资增幅:1.54%第22位:江西月平均工资:2838 元年平均工资:34055 元工资增幅:17.1%第23位:甘肃年平均工资:32906 元工资增幅:10.6%。
公安部法制局关于2012年度全国职工日平均工资标准
的通知
文章属性
•【制定机关】公安部
•【公布日期】2013.05.22
•【文号】公法[2013]477号
•【施行日期】2013.05.22
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】
正文
公安部法制局关于2012年度全国职工日平均工资标准的通知
(公法〔2013〕477号)
各省、自治区、直辖市公安厅、局法制总队、处、室,新疆生产建设兵团公安局法制处:
《中华人民共和国国家赔偿法》第33条规定,侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。
根据国家统计局2013年5月17日公布数据,2012年全国城镇非私营单位在岗职工年平均工资数额为47593元,日平均工资为182.35元。
请各地在办理国家赔偿案件时按照上述标准执行。
特此通知。
2013年5月22日。
2012年城镇私营单位就业人员年平均工资28752元来源:国家统计局2013-05-17 09:30:15位解除劳动合同关系的人员。
(2)工资总额:根据《关于工资总额组成的规定》,工资总额是本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。
包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等。
工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的,不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均应列入工资总额的计算范围。
工资总额由基本工资、绩效工资、工资性津贴和补贴、其他工资四部分组成。
工资总额不包括病假、事假等情况的扣款。
基本工资也可称为标准工资、合同工资、谈判工资。
指本单位在报告期内(季度或年度)支付给本单位在岗职工的按照法定工作时间提供正常工作的劳动报酬。
各单位给个人确定的底薪可作为基本工资。
包括工龄工资(年功工资)。
基本工资不含定时、定额发放的各种奖金、各种津贴和补贴、加班工资,也不包括补发的上一季度或上一年度的基础工资。
绩效工资也可称为效益工资、业绩工资。
指根据本单位利润增长和工作业绩定期支付给本单位在岗职工的奖金;支付给本单位从业人员的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。
具体包括:值加班工资、绩效奖金(如年度、季度、月度等)、全勤奖、生产奖、节约奖、劳动竞赛奖和其他名目的奖金;以及某工作事项完成后的提成工资、年底双薪等。
但不包括入股分红、股权激励兑现的钱和各种资本性收益。
工资性津贴和补贴指本单位制定的员工相关工资政策中,为补偿本单位在岗职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付的津贴,以及为保证其工资水平不受物价影响而支付的物价补贴。
具体包括:补偿特殊或额外劳动消耗的津贴及岗位性津贴、保健性津贴、技术性津贴、地区津贴和其他津贴。
如:过节费、通讯补贴、交通补贴、不休假补贴、无食堂补贴、单位发的可自行支配的住房补贴以及上的各种商业性保险等。
吉林省2013年在岗职工平均工资已公布
吉林省2013年在岗职工平均工资已公布
编辑:张智卓 / 来源:吉广网
吉广网讯近日,记者从吉林市社保局了解到,吉林省2013年在岗职工平均工资已公布。
自6月23日起,吉林市参保单位及以个人身份参保、缴费人员可缴纳2014年养老保险费和失业保险费。
据介绍,吉林市参保单位及用工人员2014年缴费工资基数核定工作于6月23日起至7月31日结束。
2014年参保单位在职人员缴费下限2062.40元/月,缴费上限为10312.00元/月。
欠缴2013年及以前年度养老保险费、失业保险费的参保单位须于7月31日前补齐欠费,逾期将按相关规定处理。
以个人身份参保缴费人员2014年应缴养老保险费金额以2013年吉林市在岗职工社会平均工资的60%为基数,缴费比例为20%来确定,全年应缴额为4949.76元。
有条件的缴费人员可选择按“社平”的80%或100%为基数来缴费,年缴费额分别为6599.64元、8249.64元。
缴费额度一经选定本年内不能更改。
2014年当年退休人员及时到吉林市社保局补缴保费。
吉林市社保局特别提醒,以个人身份参保缴费人员,中断超3年的,需按“双基数”补缴欠费。
另外,为了缓解缴费高峰给参保人员带来的不便,以个人身份按“原标准”缴费人员缴纳2008年至2014年保费可至吉林银行任一网点缴纳。
吉林市社保局缴费咨询专线为65070013。
吉林市人民广播电台新闻广播报道。
全市人民在市委、市政府的正确领导下,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实各项宏观调控政策,积极应对复杂多变的国际国内经济环境,扎实推进各项工作,国民经济实现平稳较快增长,各项社会事业全面进步,民生状况不断改善,为全面建成小康社会奠定了良好基础。
一、综合初步核算,全年实现地区生产总值4456.6亿元,按不变价格计算,比上年增长12.0%。
其中,第一产业增加值317.1亿元,比上年增长 4.3%;第二产业增加值2291.9亿元,增长13.1%;第三产业增加值1847.6亿元,增长11.8%。
三次产业结构为 7.1:51.4:41.5。
对经济增长的贡献率分别为:2.5%、57.2%、40.3%。
人均生产总值达到58691元(按户籍年平均人口数计算),比上年增长12.1%,折合9338美元。
全市一般预算全口径财政收入 927.7亿元,增长15.5%。
全市地方财政收入340.8亿元,增长18.1%,其中,税收收入276.7亿元,增长22.0 %。
地方财政支出555.5亿元,增长7.1%,其中,教育支出102.8亿元,增长42.5%;社会保障和就业支出61.7亿元,下降10.7%;医疗卫生支出40.1亿元,增长17.5%;交通运输支出14.2亿元,下降29.2%。
全口径财政收入占GDP的比重为20.8%,比上年提高0.7个百分点。
全年居民消费价格总指数为102.3%,增幅比上年回落3.2个百分点,分八大类看,食品、烟酒及用品、衣着、家庭设备用品及维修服务、医疗保健和个人用品、娱乐教育文化用品及服务、居住价格比上年有所上涨,交通和通讯价格有所下降。
工业品出厂价格上涨1.8%,其中:生产资料价格上涨2.1%,生活资料价格上涨1.5%。
工业生产者购进价格上涨1.5%。
居民消费价格指数单位:%全市从业人员总数已达到386.3万人,增长0.5%。
其中,城镇单位从业人员100万人,从事个体劳动的有34.5万人。
2012年城镇非私营单位就业人员平均工资46272元,比上年增长12.2%。